为你推荐江苏南京秦淮区东部战区总医院秦淮医疗区附近区域的职位信息
急聘高薪电催主管
1-1.5万元/月一、工作内容1、通过电话联系逾期客户,提醒其按时归还欠款,协助客户维护良好的银行信用记录。2、采用电话、信函等形式与相关客户沟通,指导其正确完成还款流程。4、具备长期账龄处理经验,需带领10人以上团队共同开展工作二、工作时间上午9点至下午6点,午休期间配备折叠午睡床,享受国家法定节假日正常休假,享有带薪年假三、薪资待遇1、工作时段:9:00-18:00,薪酬结构:底薪+团队绩效提成(具体细节面议),入职首月即办理社保,公司统一安排住宿2、定期组织多样员工活动,包括下午茶、每月生日会、团队聚餐、节日福利、年终奖金、带薪年假等;3、提供系统化的入职带薪培训及持续性的在岗培训支持工作地点:南京市秦淮区常府街58号万厦商务楼10楼(靠近常府街地铁站3号出口)欢迎发送简历或致电咨询(联系电话同步微信)
南京·秦淮区

电话客服无需加班
6000-8000元/月一、工作内容:1、通过电话方式联系逾期客户,提醒其按时归还欠款,协助客户维护良好的银行信用记录。(非销售岗位)2、采用电话沟通、短信通知等形式与客户取得联系,指导客户正确完成还款操作。二、工作时间上班时间:9:00-12:30、14:00-18:00三、薪资待遇1、薪酬:综合收入约7k,入职首月即办理社保缴纳。2、定期组织多样员工活动,包括下午茶、月度生日会、团队聚餐、节日福利、年终奖金、带薪年休假等;3、公司提供系统化的带薪岗前培训及后续日常业务培训。4、具备完善的晋升机制,晋升路径为:员工-组长-主管-经理-区域总监工作地点:南京市秦淮区常府街58号(靠近常府街地铁站3号出口)欢迎投递简历或来电咨询。
南京·秦淮区

电话客服
6000-7000元/月可以提供实习证明!!!一、工作内容1、通过电话联系银行逾期客户,提醒其按时归还欠款,协助客户维护良好的个人信用记录。2、以电话、短信等形式与客户沟通,指导其正确完成还款流程,提供合理的缴费建议。二、工作时间上班时间:9:00-18:00,享受国家法定节假日,带薪年假,年终奖。三、薪资待遇1、薪资:综合到手收入约7K。2、定期组织多样化的团队活动,包括下午茶、月度生日会、团建聚餐、节日福利、年终奖金、带薪年假等;团队氛围轻松,成员多为年轻同事。3、公司提供全面的带薪入职培训及后续日常技能培训。4、具备完善的晋升机制,晋升路径:员工-组长-主管-经理-区域总监工作地点:南京市秦淮区常府街58号(紧邻常府街地铁站3号出口)欢迎投递简历或来电咨询。机会难得,期待你的加入任职要求:具备基础的电脑操作能力
南京·秦淮区

办公室客服
6000-8000元/月职位描述上班时间:9:00~18:00,可不加班工作内容:银行售后客服,在线解决客户售后问题,无销售性质,早九晚六,缴纳社保,纯坐班岗位任职要求:1、性别不限2、普通话标准,具备良好的语言表达与沟通能力福利待遇:1、底薪3000-4000,综合薪资7000+2、表现优异者收入可观,努力即可月薪过万,入职首月即缴社保3、带薪岗前培训:安排专人一对一指导,系统掌握业务技能,快速上手工作4、公司定期组织聚餐、户外团建及旅游活动5、享生日补贴、节日福利、全勤奖励、工龄津贴、下午茶点6、入职满一年享年终奖金及带薪年休假7、办公环境舒适,团队年轻有活力,氛围积极融洽,管理岗位储备充足,欢迎进取者加入!
南京·秦淮区

急招高薪电催主管
1-1.5万元/月一、工作内容1、通过电话方式对逾期客户进行还款提醒,协助客户及时处理欠款事宜,帮助维护其在银行系统的良好信用记录。2、采用电话、书面通知等形式与相关客户保持沟通,指导客户掌握正确的还款流程与缴费方法。4、具备长期账龄业务处理经验,需带领10人以上团队共同开展工作二、工作时间上午9点至下午6点(午休时段配备折叠午睡床),享受国家规定的法定节假日休假安排,享有带薪年假三、薪资待遇1、工作时段:9:00-18:00薪酬构成:基本工资+团队绩效提成(具体金额面议),入职首月即办理社会保险,公司统一提供住宿支持2、定期组织多样化员工活动,包括下午茶歇、月度生日会、团队聚餐、节日福利发放、年终奖金及带薪年休假等福利项目3、公司配套完整的带薪岗前培训体系,并持续提供日常业务能力提升培训工作地点:南京市秦淮区常府街58号万厦商务楼10楼(靠近常府街地铁站3号出口)欢迎发送简历或致电咨询(联系电话同步微信)
南京·秦淮区

电话客服 无需加班
6000-8000元/月一、工作内容:1、通过电话方式对逾期客户进行还款提醒,协助客户及时处理欠款事宜,帮助客户维护在银行系统的良好信用记录。(非销售岗位)2、采用电话沟通、短信通知等形式与客户取得联系,指导其正确完成缴费流程。二、工作时间上班时间:9:00 - 12:30、14:00 - 18:00三、薪资待遇1、薪资:综合收入约7k。2、定期组织员工活动,包括下午茶、月度生日会、团队聚餐、节日福利、年终奖金、带薪年休假等;3、公司提供全面的带薪岗前培训及持续性的在职培训支持。4、具备完善的晋升机制,晋升路径:员工-组长-主管-经理-区域总监工作地点:南京市秦淮区常府街58号(紧邻常府街地铁站3号出口)欢迎投递简历或来电咨询。
南京·秦淮区

办公室客服
6000-9000元/月职位描述上班时间:单休 9:00-12:30 14:00-18:00工作内容:售后客服,在线处理客户售后相关事宜缴纳社保,五险齐全纯坐班岗位,办公环境舒适,交通便利,团队氛围积极融洽任职要求:1、性别不限2、普通话标准,具备良好的语言表达与沟通能力福利待遇:1、底薪3500-4500,综合收入7000+2、表现优异者,月薪过万不是难题3、带薪岗前培训:安排专人一对一指导,快速掌握工作技能,顺利上岗4、定期组织团队聚餐、户外团建及短途旅游5、享生日津贴、节日福利、全勤奖励、工龄补贴、日常下午茶等贴心福利6、入职满一年可享年终奖金及带薪年休假7、办公场所宽敞明亮,工作氛围轻松和谐,充满正能量;团队年轻有活力,多个管理岗位虚位以待,欢迎积极进取的你加入!
南京·秦淮区

电话催收员
7000-12000元/月一、工作内容1、通过电话联系逾期客户,提醒其按时归还欠款,协助客户维护良好的银行信用记录。2、采用电话、信函等形式与客户沟通,指导其正确完成还款流程,提供合理的缴费建议。二、工作时间上午9点至下午6点,享受国家规定的法定节假日休假,另享带薪年假。三、薪资待遇1、工作时段:9:00-18:00薪资范围:6K-9K,入职首月即办理社会保险。2、定期组织多样团队活动,包括下午茶、月度员工生日会、团建聚餐、节日福利、年终奖金及带薪年假等;3、公司提供系统化的带薪岗前培训以及持续的在岗学习支持。工作地点:南京市秦淮区常府街58号万厦商务楼10楼(靠近常府街地铁站3号出口)欢迎发送简历或致电咨询(联系电话同步微信)
南京·秦淮区

电话催收专员
7000-12000元/月一、工作内容1、通过电话联系逾期客户,提醒其及时归还欠款,协助维护客户在金融机构的良好信用记录。2、采用电话、信函等形式与相关客户沟通,指导其正确完成还款及缴费流程。二、工作时间上午9点至下午6点,享有国家规定的法定节假日休假待遇,另享带薪年假。三、薪资待遇1、工作时段:9:00-18:00,月薪范围6K-9K,入职首月即办理社会保险。2、定期组织多样员工活动,包括下午茶、月度生日会、团队聚餐、节日福利、年终奖金及带薪年假等;3、公司提供系统化的带薪岗前培训以及持续的在职培训支持。工作地点:南京市秦淮区常府街58号万厦商务楼10楼(靠近常府街地铁站3号出口)欢迎投递简历或致电咨询(联系电话同步微信)
南京·秦淮区

外卖水果店招切配员工
5000-6000元/月主要工作:按照外卖订单切水果,按订单要求配货;招聘要求:1.工作速度快,能吃苦耐劳,学习能力强2.年龄18岁以上-40岁以下3.要求会熟练使用菜刀4.会识字5.能长期稳定工作的6.做过后厨的优先考虑7.具备良好的沟通能力,能够与团队成员有效协作岗位职责:1.快速准确地根据外卖订单切配水果,确保产品的品质和外观;2.与团队成员协作,保持工作区域的整洁和卫生3.遵循公司规定,确保提供给顾客的果切产品符合标4.按照订单要求准确无误地进行商品配置,确保客户的订单得到满足;工资待遇:1.工作时间,每天10小时,三班倒,(早班:早8点到下午6点;中班:下午2点到晚上12点;晚班:下午5点到凌晨3点)2.每个月休息时间随意,随时休息,提前一天告诉老板就行3.工资看个人能力而定,基本不会低于5000/月4.带薪年假7天
南京·秦淮区·常府街

水果外卖店招聘水果切配工
5000-6000元/月主要工作:按照外卖订单切水果,按订单要求配货;招聘要求:1.工作速度快,能吃苦耐劳,学习能力强2.年龄18岁以上-40岁以下3.要求会熟练使用菜刀4.会识字5.能长期稳定工作的6.做过后厨的优先考虑7.具备良好的沟通能力,能够与团队成员有效协作岗位职责:1.快速准确地根据外卖订单切配水果,确保产品的品质和外观;2.与团队成员协作,保持工作区域的整洁和卫生3.遵循公司规定,确保提供给顾客的果切产品符合标4.按照订单要求准确无误地进行商品配置,确保客户的订单得到满足;工资待遇:1.工作时间,每天10小时,三班倒,(早班:早8点到下午6点;中班:下午2点到晚上12点;晚班:下午5点到凌晨3点)2.每个月休息时间随意,随时休息,提前一天告诉老板就行3.工资看个人能力而定,基本不会低于5000/月4.带薪年假7天
南京·秦淮区·常府街

水果切配工
4000-6000元/月主要工作:按照外卖订单切水果,按订单要求配货;招聘要求:1.工作速度快,能吃苦耐劳,学习能力强2.年龄18岁以上-40岁以下3.要求会熟练使用菜刀4.会识字5.能长期稳定工作的6.做过后厨的优先考虑7.具备良好的沟通能力,能够与团队成员有效协作岗位职责:1.快速准确地根据外卖订单切配水果,确保产品的品质和外观;2.与团队成员协作,保持工作区域的整洁和卫生3.遵循公司规定,确保提供给顾客的果切产品符合标4.按照订单要求准确无误地进行商品配置,确保客户的订单得到满足;工资待遇:1.工作时间,每天10小时,三班倒,(早班:早8点到下午6点;中班:下午2点到晚上12点;晚班:下午5点到凌晨3点)2.每个月休息时间随意,随时休息,提前一天告诉老板就行3.工资看个人能力而定,基本不会低于5000/月4.带薪年假7天
南京·秦淮区·常府街

咨询校长需外派无锡(保底10000/提供
2.5-5万元/月【岗位职责】1、全面统筹校区咨询团队的管理工作,落实目标管控机制,确保完成集团总部下达的月度及年度销售任务;2、负责咨询部门的人才梯队建设,包括人员招聘、培养与发展,优化组织架构。制定并实施员工短期、中期和长期在岗培训方案,监督执行过程,提升团队稳定性与整体效能,降低流失率,提升人均业绩产出;3、主导团队日常运营,涵盖部门例会组织、基础工作督导、奖惩机制落地、流程制度执行、信息上传下达,以及跨部门协作支持,保障部门高效有序运转;4、统筹各渠道客户资源分配与管理,策划关键节点的营销策略与服务话术培训,指导并协助咨询师解决复杂客户问题,推动高难度客户的转化与签约;5、配合上级领导推进校区及区域层面的各项运营管理事务。【任职要求】1、大专及以上学历,具备2年以上同行业销售管理经验(条件优异者可适当放宽);2、熟悉教育行业运作模式,了解咨询服务流程,拥有丰富的招生实战经验;3、具备较强的市场敏感度与应变能力,判断力佳,沟通表达顺畅;4、抗压能力强,执行力突出;5、注重团队协作,具有良好的协调组织能力;6、职业素养良好,敬业负责,认同公司文化理念。【薪酬福利】1、薪酬结构:底薪++新签个人提成+团队提成+绩效激励+全勤奖+餐补+工龄工资+年终奖金;综合月收入平均25000-35000元,表现优秀者可达40000元左右。2、福利体系:1)节日关怀:元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等均有专属福利,营造浓厚的仪式感与家文化氛围;2)年度关怀:提供年度体检、生日庆祝活动、带薪年假;管理层额外享有父母体检、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴;3)旅游福利:年度百名优秀员工双飞旅游(优先安排境外),上半年春游、下半年团队短途出行;高级管理者另享3000-5000元旅游补贴;4)子女就读优惠:在职员工子女报读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠,校长及以上职位折扣更优,每年可节省数万元托管费用,助力员工安心工作;5)荣誉表彰:举办暑期、寒假表彰大会、区域小年会、全员大年会,邀请明星员工与优秀管理者家属参与,增强归属感与荣誉感;6)基础保障:五险一金、定期开展优秀员工评选。【培训学习】1、内部成长:每月管理培训、精英进阶训练营、读书交流会,各级管理者亲自设计与主持培训内容,公司以行业内最专业、最系统的管理体系著称,与优秀者同行,成就更卓越的自己;2、外部赋能:与君里畔学院、世华教育等知名企业管理培训机构深度合作,每年组织千人规模线下学习盛会至少一次,不定期开设线上课程,并为中层干部配备年度系列管理课程,内容覆盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心理、家庭教育、人际关系、佛学智慧、身心健康等多个维度,融合知识、技能、视野、心态、价值观于一体,全方位塑造高素质职场人才与业务骨干;【职业发展】主管-储备校长-校长-区域总经理【企业文化】1、核心理念:大爱、利他2、利他的三个方向:利员工、利客户、利社会3、利员工的三大维度:助力员工物质收入增长、促进综合能力提升、推动情商智慧与福报积累
南京·秦淮区

咨询校长需外派无锡(保底10000/提供
2.5-5万元/月【岗位职责】1、全面负责管理校区咨询团队,做好目标管控,完成集团总部制定的月度、年度销售目标;2、负责校区咨询部门人员管理,做好人才引进及培养、团队梯队建设,搭建健全的部门组织架构。制定部门员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行,加强团队管理,降低团队流失率,提高人均产出。3、负责团队日常工作管理,包括但不限于组织部门会议、团队基础工作监督、 团队奖惩激励、执行序列管理制度、各项信息上传下达、清晰并配合其他部门工作,确保部门工作有序进行;4、做好各个渠道的客户资源的管理把控,做好关键时间节点的销售方案与话术的培训工作,帮助团队每一个咨询师完成难度客户的咨询服务并促成签单;5、协助上级领导完成校区、区域各项管理工作。【任职要求】1、专科及以上学历,2年以上同行销售管理经验(若条件优秀,可相应放宽)2、对教育行业有一定了解,熟悉咨询工作流程,有较丰富的招生经验;3、具有敏锐的市场洞察能力和应变能力,良好的判断能力和沟通能力;4、具备较好的抗压能力、较强的执行力;5、善于团队合作,具有良好的协调能力;6、良好的职业素质和敬业精神,认同企业文化。【薪酬福利】1、薪酬结构:底薪++新签个人提成+团队提成+其他评比激励+全勤奖+饭补+工龄工资+年终奖;综合收入月度平均25000-35000,优秀者40000左右。2、福利:1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。【培训学习】1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;【职业发展】主管-储备校长-校长-区域总经理。【企业文化】1、核心理念:大爱、利他。2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
南京·秦淮区

南京秦淮区招聘:9月20-21号 饮料问卷 访问员时间:早上 9:00-18:00 (中午一小时休
面议招聘:9月20-21号 饮料问卷 访问员时间:早上 9:00-18:00 (中午一小时休息)工作:灵活聪明,理解力强,服从督导工作安排,认真按督导培训要求原话读题,逐一追问,配合被访者在平板电脑上完成问卷即可访问员培训时间:19号下午五点半(公司)工资:100/天地址:新街口电话:马督导(微信同号)
南京·秦淮区·新街口

急招25元/小时长白班包吃住坐班车间自由
8000-9000元/月江苏无锡长白班员工25一小时,月综合工资8500-9500可日结,周结,月结新人奖5000(打卡满30天 第31天发)【年龄】16-50岁,身体健康,会写名字就行【吃住】免费吃2餐,四菜一汤,4-6人间宿舍【工作时间】早8-晚8两班倒,半个月一倒班,【面试要求】识字,看完车间,直接上班,先上班在江苏无锡来的话
南京·秦淮区·太平南路

长白街+双休+后勤服务
9000-14000元/月1、公司提供客户资源用于续费跟进,工作内容轻松简单,无需外出,属于办公室内勤类岗位。2、免费提供工作餐(标准20元,含水果、酸奶),依法缴纳南京五险一金,享受春节、端午、中秋三节福利;3、无责任底薪+提成+激励奖金等多元收入结构,综合薪资前三个月6000-10000元,三个月后10000-20000元,表现优异者月薪可达30000元以上。
南京·秦淮区

南京秦淮区洗浴临近新街口招收银:1名待遇:底薪4500+充卡同步联系电话(直接此)
4000-5000元/月南京秦淮洗浴临近新街口招收银:1名待遇:底薪4500+充卡同步联系电话(直接此)
南京·秦淮区·大行宫

销售主管(零食渠道)
1.2-2.4万元/月工作职责:1. 负责承接零食渠道销售目标,制定年度计划并推动执行,确保目标达成;2. 带领销售团队对接万辰集团旗下好想来/来优品/桔子花开等零食渠道;3. 统筹管理销售部门的市场投入及费用使用;4. 负责销售团队的目标设定、绩效考核及团队建设工作;5. base南京。任职资格:1. 年龄40岁及以下,具备大专及以上学历;2. 拥有1-3年零食或商超系统对接经验,至少1年团队管理经验,快消行业背景优先;3. 具备良好的策略规划能力与业务分析能力。
南京·秦淮区

小红书代运营兼职
100-200元/天1.小红书代运营2.客户统计回复
南京·秦淮区·新街口

租房顾问/双休月薪过万/朝十晚五/房产租赁
1.5-3万元/月早10晚5 月休6天(可调休连休)学历不限!经验不限!有拼劲想增收的来公司主营房屋租赁业务,主要负责带客户实地看房,公司提供稳定房源支持,新人由资深导师全程一对一指导,导师直接分配优质客户资源,协助完成签约及租赁流程。(租房旺季成交快,开单更容易)如果你是应届生或零基础入行,无需担心,行业老手全程带教,每日接触专业一线人员,快速积累经验晋升通道:业务合伙人——储备店长——店长——区域经理——区域总监员工福利:员工享内部租房优惠价!每天工作7小时,氛围轻松无负担,无需早出晚归,不强制坐班,上手简单,压力小,不影响晚间与朋友聚会……随时到岗,入职即享带薪培训,工作内容清晰,师傅手把手教学,不怕没基础,只看你想不想来,朝十晚五!!!团队介绍:目前团队中90%为00后,我们年轻、热情、开放且富有创新力。注重效率,以成果说话,杜绝空谈。我们倡导快乐职场,尊重个体差异,释放潜能不压抑。公司高度重视人才培养,未来全国布局将依靠更多优秀人才共同推动,我们正在寻找出色的你,期待你的加入
南京·秦淮区

会玩王者(直接录用)月入过万销售岗
1-1.5万元/月早10晚5 月休6天(可调休连休)学历不限!经验不限!有拼劲想增收的来如果你是应届生,零基础也不用担心,业内资深同事手把手带教,每日接触一线专业人才每天工作7小时,氛围轻松无负担,无需早出晚归,不打卡坐班,上手快无压力,不影响晚间与朋友聚会……立即上岗,享带薪培训,操作简单师傅一对一指导,不怕没经历,只看你想不想行动,朝十晚五!!!团队介绍:目前公司90%为00后成员,我们年轻、积极、开放且富有创意。注重实效,以成果体现价值,杜绝空谈。我们倡导愉悦办公,尊重个体差异,释放潜能不压抑。公司高度重视人才培养,未来全国布局将依靠更多优质人才共同推动,我们正在寻找出色的你,期待你的加入。
南京·秦淮区

外贸销售专员
4000-6000元/月岗位职责:1. 开拓并维护海外业务市场,运用专业的商务沟通能力开发新客户并保持长期合作;2. 维护客户关系体系,及时响应客户需求,提升客户体验与满意度;3. 参与国际商贸谈判过程,积极争取订单增长与合作机会;4. 跟踪分析行业市场变化及竞争态势,为公司市场决策提供有效信息支持;5. 协同解决客户反馈的问题与投诉,维护企业品牌声誉。任职要求:1. 英语表达流利,具备良好听说读写能力,掌握其他语言者更佳;2. 具备出色的市场开拓意识与谈判能力;3. 了解国际贸易操作流程及相关法规,有同行业从业经历者优先考虑;4. 自主性强,富有责任感,能高效独立推进工作任务;5. 具备良好的协作意识,适应团队协同作业模式。
南京·秦淮区

外贸销售专员
4000-6000元/月岗位职责:1.开拓并维护海外业务市场,通过高效的商务沟通获取新客户资源;2.维护客户关系,确保客户需求及时响应并提升客户满意度;3.参与国际商务洽谈,积极争取更多订单机会;4.跟踪并分析行业市场趋势及竞争动态,为公司市场决策提供有效支持;5.协助解决客户反馈的问题与投诉,维护企业品牌的声誉。任职要求:1.英语表达流利,掌握其他语言者优先考虑;2.具备出色的市场开发能力及谈判技巧;3.熟知国际贸易流程及相关规范,有相关领域从业经验者优先;4.自我驱动力强,责任心高,能独立高效完成工作任务;5.拥有良好的团队协作意识,适应团队协作环境。
南京·秦淮区

小红书代运营
100-200元/天1.小红薯兼职2.小红薯代运营
南京·秦淮区·新街口

江苏南京招水暖安装/维修
面议南京市招水暖安装/维修
南京·太平南路
12月30日 09:30
舞蹈老师
1.5-2.4万元/月招聘会跳舞,男生女生,工资待遇面仪
南京·秦淮区·太平南路

服务员
6000-9000元/月服务员
南京·秦淮区·大行宫

软件产品渠道销售
6000-8000元/月公司专注于硬件音视频产品及软件无纸化会议系统的研发与推广一、岗位职责核心目标:通过有效督导代理商达成业务指标,推动渠道整体增长,保障区域代理顺利完成年度业绩任务。1. 定期跟进代理商业绩进展(包括销售额、客户数量、项目落地情况等)。2. 借助数据报告、例会等方式,推动代理商执行关键业务动作(如客户拜访、市场活动落地等)。3. 整合公司资源(如政策扶持、宣传物料等),协助代理商解决实际运营中的问题。4. 分析代理商团队在销售能力、产品理解、系统使用等方面的不足,策划并开展针对性培训。二、岗位要求1. 大专及以上学历,具备2年以上硬件类产品(音视频、弱电智能化、IT集成)或软件类(信息化平台、办公会议系统)渠道销售或项目型销售经验。2. 拥有良好的培训表达与沟通协调能力,能够维护长期稳定的合作伙伴关系。3. 目标感强,对业绩结果负责,具备持续为达成目标投入行动的执行力。三、待遇1. 工作时间:早九晚六,周末双休,法定节假日正常休息。2. 薪酬结构:底薪+绩效奖金+业绩提奖
南京·秦淮区


