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采购销售专员
5000-6000元/月岗位职责:1.负责采购询价与比价工作;2.控制采购成本并识别潜在风险;3.签订相关采购合同及协议;4.整理主推产品架构并筛选优质供应商;5.维护供应商关系,线上协同处理订单等事务;6.负责新产品在系统中编码的创建与录入。任职要求:1.具备大专或以上学历;2.三年以上MRO类采购相关工作经验;3.拥有MRO供应渠道资源者优先考虑。
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销售主管
6000-8000元/月岗位职责:负责销售运营、客户拓展及团队统筹;任职要求:本科及以上学历;年龄25至30周岁;具备2年及以上销售工作经验并有团队带领经历;性格开朗积极;具备良好的组织协调与管理素养。
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销售主管
6000-8000元/月岗位职责:负责销售运营、开拓客户资源、团队统筹与指导;任职要求:本科及以上学历;年龄25至30周岁;具备2年及以上销售工作经验并有团队带领经历;性格开朗积极;具备良好的组织协调能力。
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总账会计(双休/五险一金)(MJ000
6000-7000元/月岗位职责:1、熟悉并掌握国家各项财务制度、财政法规以及税务相关政策;2、协助财务负责人制定工作计划及完善财务相关管理制度;3、配合财务经理推进公司日常财务工作,监督业务流程的规范化执行;4、负责日常付款稽核工作(不含采购类付款);5、编制财务报表、报表附注及相关经营分析报告;6、负责公司对外各类报表的编制与申报工作;7、对接集团内各公司往来账务核对,每月审核科目余额表,确保月结顺利完成;8、对逾期未回收的保证金等款项进行催收并落实相应处理措施;9、参与子公司及大区经营业绩的预算管理、核算与分析工作;10、提供内外部审计及中介机构所需的资料支持;11、完成上级交办的其他工作任务。岗位要求:1、本科及以上学历,财务、审计、金融等相关专业;2、3年以上财务工作经验,熟悉财务处理流程,具备2年以上相关岗位经验;3、熟练操作财务软件及办公软件,掌握SAP或金蝶系统者优先;4、具备扎实的财务专业能力,包括财务报表编制与分析、成本核算与控制、税务筹划等;5、已获得中级会计师或以上职称;6、具备团队管理能力,能合理分配任务并有效跟进工作进度;7、综合素质良好,工作认真细致,责任心强,能承受工作压力,具备优秀的沟通能力和团队协作意识。福利:周末双休,五险一金、公司食堂、节日礼品
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有工作经验有资源的优先
8000-20000元/月男女不限,有工作经验有资源的管理优先上岗
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汽修师傅中工学徒
6000-7000元/月汽修师傅须技术过硬且经验丰富,服从公司安排和管理,中工须熟知汽车原理保养底盘维修,学徒须要有上进心,喜欢汽车维修这个行业
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成都新都区找会做系杆拱桥的兄弟,活在浙江
面议成都市新都区找会做系杆拱桥的兄弟,活在浙江
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3月23日 10:07
急招6人!电气自动化工程师助理,学徒均可
7000-12000元/月零基础入职自动化行业!成都高新西区机器人维保岗开放招募,免费培训+高薪就业岗位亮点:无经验要求,免费带薪培训1-2个月,快速入门机器人维保!试用期综合薪资7-9K,转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)!接受中专/高中学历,机电/自动化相关专业优先,非相关专业有兴趣也可投!公司提供统一培训面试,学习期间有底薪+绩效,边学边赚!我们希望你:年龄**,身体健康,能适应轻度出差对机器人、自动化行业有热情,愿意长期发展具备基本学习能力和团队协作意识不强求专业背景,更看重你的态度和潜力!未来发展:自动化行业前景广阔,技术越老越吃香!从学徒到工程师,晋升通道清晰,公司提供持续成长空间!适合人群:应届生/转行青
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诚聘3名自动化工程师助理,学徒均可
8000-10000元/月本企业因告诉发展,现需要一批自动化设备工程师,可接受小白,前期有专业培训(带薪培训)工作内容:设备安装,调试和维护,解决设备出现的各种问题,保障设备正常运行薪资待遇:培训期5000,转正6600+工作时间:早8晚6,遇到设备故障会适当加班(学徒两班倒)招聘要求:18-35岁,身体健康员工福利:包吃住,独立卫生间,空调,洗衣机
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电视包装质检包吃住买五险28元/小时
7000-8000元/月【岗位职责】坐班操作,简单易学,无需经验可自主选择岗位,工作稳定【职位要求】年满16-53周岁,学历不限持有真实有效身份证【工作时间】8-10小时/天,吃饭休息算工资正常班+加班2小时/天(旺季)【薪资福利】小时工:28元/小时,月综合收入6000元以上,每月10日发薪正式工:保底6000元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖新员工入职补助3000-5000元包吃住,4人间宿舍,配备空调、热水器、洗衣机等缴纳五险,享受节假日、婚假、产假等假期
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人事专员
4000-6000元/月【工作内容】1.全面负责公司人员招聘。2.招聘渠道实施规划、开发、维护、扩展。3.搜集简历,对简历进行分类、筛选、安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试,对应聘者进行初步考核,出具综合评价意见。【工作时间】早上九点半到下午六点(中午休息两小时)薪资底薪2500+全勤200+绩效500+提成招的人工资提成的10%(比如他提成8千,你就提800)【只要他一直在公司干每个月都可以提成】每月招聘两人不打电话不销售上班时间:早上9:35-下午6:00午休两小时月休四天可选择周末休随意安排不加班准时打卡上下班
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租房小管家+自由自在+接受小白
6000-10000元/月岗位职责:1.负责租房业务的开展,包括房源搜索、客户沟通等2.协助客户完成租房流程,包括签订合同、办理手续等3.维护客户关系,确保服务质量和客户满意度全城覆盖金牛区、青羊区、武侯区、新都区、温江、郫县,犀浦都有门店,就近安排!!二.薪资底薪2700+单间提成400-600元一单+现金奖励,综合薪资可达到6K—1W往上,能力突出者上不封顶!【基本提成】1-9单,一年合同400元/单(按租期折算)。完成10单及以上,所有单子按600元/单/年计算。三、上班时间:9:35只打上下班卡,其余时间自行安排。月休4天,自由安排休息时间, 就近安排:根据个人住址或意向区域分配管辖范围,减少通勤成本,提升工作效率。四:福利待遇:不定时团建,外出旅游,带薪年假4天,超长年假15+五:工作内容:1、公司提供房源,在房源后台系统里面挑选房源,发到58,安居客这些网站上,公司提供端口!完成指定目标;2、发布完房源信息,客户主动咨询,跟进客户,询问需求,预算。筛选合适房源;3、选中房源,带客户实地看房,然后签电子合同即可!六、工作要求:1、年龄十八到三十五岁都可以,不限学历及经验;2、学习能力强,具备良好的沟通能力,执行力,以及较强的团队精神;3、前期主管老员工一对一带领,不用担心无经验;1、公司氛围非常轻松,没有压力,管理层待人平和;2、房源充足,,可短租3、工作轻松,上班时间自由,不穿西装,不喊口号,早上也不开会;4、无需经验,小白有组长一对一带,员工对组长不满意可换组长;
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租房带看+不打电话不坐班+自由活动
6000-10000元/月岗位职责:1.负责租房业务的开展,包括房源搜索、客户沟通等2.协助客户完成租房流程,包括签订合同、办理手续等3.维护客户关系,确保服务质量和客户满意度任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好的关系2.具备一定的市场洞察力,能够快速掌握市场动态和需求3.具备团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作任务全城覆盖金牛区、青羊区、武侯区、新都区、温江、郫县,犀浦都有门店,就近安排!!二.薪资底薪2700+单间提成400-600元一单+现金奖励,综合薪资可达到6K—1W往上,能力突出者上不封顶!【基本提成】1-9单,一年合同400元/单(按租期折算)。完成10单及以上,所有单子按600元/单/年计算。三、上班时间:9:35只打上下班卡,其余时间自行安排。月休4天,自由安排休息时间, 就近安排:根据个人住址或意向区域分配管辖范围,减少通勤成本,提升工作效率。四:福利待遇:不定时团建,外出旅游,带薪年假4天,超长年假15+五:工作内容:1、公司提供房源,在房源后台系统里面挑选房源,发到58,安居客这些网站上,公司提供端口!完成指定目标;2、发布完房源信息,客户主动咨询,跟进客户,询问需求,预算。筛选合适房源;3、选中房源,带客户实地看房,然后签电子合同即可!六、工作要求:1、年龄十八到三十五岁都可以,不限学历及经验;2、学习能力强,具备良好的沟通能力,执行力,以及较强的团队精神;3、前期主管老员工一对一带领,不用担心无经验;1、公司氛围非常轻松,没有压力,管理层待人平和;2、房源充足,不收中介费,可短租,可;3、工作轻松,上班时间自由,不穿西装,不喊口号,早上也不开会;4、无需经验,小白有组长一对一带,员工对组长不满意可换组长;
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售前客服
4000-9000元/月岗位职责:1、为客户提供专业的咨询服务;2、维护客户关系,确保服务质量;3、业务相关资料的整理与归档,相关业务工作的回报。任职资格:1、良好的语言表达和沟通能力,思维敏捷,性格坚韧,抗压能力强,良好的职业操守;2、优秀的沟通表达能力,善于学习,积极主动,抗压能力强。3、有淘宝,天猫等客服经验的优先
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租房业务员+上班时间自由+无经验
6000-10000元/月一:工作内容:1、公司提供房源,在房源后台系统里面挑选房源,发到58,安居客这些网站上,公司提供端口!完成指定目标;2、发布完房源信息,客户主动咨询,跟进客户,询问需求,预算。筛选合适房源;3、选中房源,带客户实地看房,然后签电子合同即可!二.薪资底薪2700+单间提成400-600元一单+现金奖励,综合薪资可达到6K—1W往上,能力突出者上不封顶!【基本提成】1-9单,一年合同400元/单(按租期折算)。完成10单及以上,所有单子按600元/单/年计算。三、上班时间:9:35只打上下班卡,其余时间自行安排。月休4天,自由安排休息时间,就近安排:根据个人住址或意向区域分配管辖范围,减少通勤成本,提升工作效率。四:福利待遇:不定时团建,外出旅游,带薪年假4天,超长年假15+全城覆盖金牛区、青羊区、武侯区、新都区、温江、郫县,犀浦都有门店,就近安排!!六、工作要求:1、年龄十八到三十五岁都可以,不限学历及经验;2、学习能力强,具备良好的沟通能力,执行力,以及较强的团队精神;3、前期主管老员工一对一带领,不用担心无经验;1、公司氛围非常轻松,没有压力,管理层待人平和;2、房源充足,不收中介费,可短租,可;3、工作轻松,上班时间自由,不穿西装,不喊口号,早上也不开会;4、无需经验,小白有组长一对一带,员工对组长不满意可换组长;
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阿里国际站外贸销售专员
1-1.4万元/月外贸业务员-双休-带薪年假-客单价高-高提成公司优势:深圳工厂成都营销中心,工贸一体,供应链稳定,5000平方米生产基地。店铺优势:阿里巴巴国际站长期保持3-4星金品水平,平台投入品牌问鼎广告与直通车推广资源,并配套小满工具支持,年均业绩稳步上升,具备健全的晋升通道。公司福利:周末双休,缴纳五险,定期组织团建活动,日常提供下午茶一、岗位职责1. 负责阿里巴巴国际站日常运营维护,完成平台基础事务,及时处理询盘并跟进客户,提交RFQ报价以高效获取订单线索;2. 维护现有客户关系,挖掘客户新增需求,推动复购成交,全程跟踪订单执行及发货安排;3. 熟练运用多种开发方式,借助Google、LinkedIn、Facebook、Instagram等渠道拓展新客户,通过邮件、电话等形式触达潜在客户,促成签约;4. 汇总客户资料并分类管理,实现客户信息的系统化归档与有效跟进;5. 做好客户来访接待与实地考察安排,持续跟进服务进度,巩固客户合作关系;6. 执行上级交办的其他工作任务。二、任职要求1. 大专及以上学历,英语口语表达顺畅;2. 认同跨境电商模式,热爱外贸工作,具备2年以上外贸销售经验,有B2B平台实操经历者优先考虑;3. 掌握外贸业务流程,具有客户分析、开发及维护能力;4. 具备良好的协作精神,责任心强,态度积极,能承受一定工作压力;5. 有意愿在外贸领域长期发展。三、公司优势:阿里国际站长年金品3-4星店铺,处于快速发展阶段,供应链体系完善成熟,可提供强力后端支撑,管理扁平高效,人才培养与晋升机制健全,成长空间广阔。四、薪酬待遇1、薪资结构:底薪4-8k+高额提成,提供业内具有竞争力的薪酬与激励方案;2、缴纳五险及商业保险;3、其他福利:依法享受法定节假日及带薪年休假;4、工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时,周末双休
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上班6.5h人事专员只负责招聘接受小白
3000-8000元/月上班轻松,高提成,时间短6.5小时,小白可带很自由。(成都这边可就近安排)公司直招【工作内容】1.全面负责公司人员招聘。2.招聘渠道实施规划、开发、维护、扩展。3.搜集简历,对简历进行分类、筛选、安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试,对应聘者进行初步考核,出具综合评价意见。4.负责线上招聘邀约。【工作时间】早上九点半到下午六点(中午休息两小时)【薪资】底薪2500+全勤200+绩效500+提成(招的人工资除他底薪外的10%)(比如他提成六千,你就提600)【只要他一直在公司干每个月都可以提成,招的人越多,提成就提的越多】【福利待遇】1.绩效补贴;2.评比奖励;3.年终奖4.公司团建活动;5.9.35上班,午休2小时,14:00-18:00下班:一天6.5小时从不打电话,不打电话哈!7..工作氛围轻松,高压,不加班,准点下班
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月入过万上班好耍
6000-10000元/月公司直招看清楚咯!我们只做民宅租赁和代理,不做中介以及买卖!!现在房源已有三千多套房源还在增加覆盖郫筒红光犀浦德源金牛武侯青羊温江郫都区房源最多不收租户中介废很好租所有门店可自己选择。我们不需要出去地推,发传单,拉客户的!也不用穿工服,更不是那种一天打几百个电话电销类型的!!客户都是主动找我们的,而且质量非常高!薪资待遇1出房专员;底薪2700+单间提成400-900元(每单按租户合同时间算)另外每天现金奖励400-600一间短租也算公司出房管家一半人薪资都在一万以上2;收房专员;底薪2700加收房奖1200-4000(每套)+渠道费1到3个月房租+空置期奖励综合薪资12K+,2.稳定购买五险。不定时团建,公费外出旅游,高层出国游,带薪年假4天,超长年假15+。上班时间9:35只打上班卡,其余时间自行安排。想挣钱就动起来,不喜欢拿条条款款约束员工,挣钱全靠自觉。月休4天,。休息好工作效率才会高!工作内容1公司提供房源,你就在房源后台系统里面挑几个看得上眼的,发到58,安居客这些网站上,公司提供端口!完成指定目标免。2发布完房源信息,请你翘着二郎腿喝奶茶,等着大老板客户找你,然后你就跟进客户,问他的需求,预算。为他选几套比较符合预期的房间,微信发给他看3客户觉得你选的还不错,就会约你出去实地看一下,然后签电子合同或者即可!工作要求年龄18-39岁,不需要你多高的学历,毕竟能力跟学历毫无关联。学习能力强,具备良好的沟通能力,执行力,以及较强的团队精神需要你特别想挣钱的欲望,想通过自己的努力去实现高工资。PS:有无经验均可,前期主管老员工手把手带你!只要你愿意学,那这些都不是问题发展空间出房组员-组长-店长-经理
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租房小管家
6000-10000元/月岗位职责:1.负责租房业务的开展,包括房源搜索、客户沟通等2.协助客户完成租房流程,包括签订合同、办理手续等3.维护客户关系,确保服务质量和客户满意度任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好的关系2.具备一定的市场洞察力,能够快速掌握市场动态和需求3.具备团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作任务全城覆盖金牛区、青羊区、武侯区、新都区、温江、郫县,犀浦都有门店,就近安排!!二.薪资底薪2700+单间提成400-600元一单+现金奖励,综合薪资可达到6K—1W往上,能力突出者上不封顶!【基本提成】1-9单,一年合同400元/单(按租期折算)。完成10单及以上,所有单子按600元/单/年计算。三、上班时间:9:35只打上下班卡,其余时间自行安排。月休4天,自由安排休息时间, 就近安排:根据个人住址或意向区域分配管辖范围,减少通勤成本,提升工作效率。四:福利待遇:不定时团建,外出旅游,带薪年假4天,超长年假15+五:工作内容:1、公司提供房源,在房源后台系统里面挑选房源,发到58,安居客这些网站上,公司提供端口!完成指定目标;2、发布完房源信息,客户主动咨询,跟进客户,询问需求,预算。筛选合适房源;3、选中房源,带客户实地看房,然后签电子合同即可!六、工作要求:1、年龄十八到三十五岁都可以,不限学历及经验;2、学习能力强,具备良好的沟通能力,执行力,以及较强的团队精神;3、前期主管老员工一对一带领,不用担心无经验;1、公司氛围非常轻松,没有压力,管理层待人平和;2、房源充足,不收中介费,可短租3、工作轻松,上班时间自由,不穿西装,不喊口号,早上也不开会;4、无需经验,小白有组长一对一带,员工对组长不满意可换组长;
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租房业务员
600-800元/天大丰温江—底薪2000+200全勤+500绩效+基本奖励300-500+租期奖励+现金奖励这个其他现金奖按照租客时间或者,为六七百左右一单,最高可达1300或者1400一单。【基本提成】1-14单,一年合同标准300元/单(按租期折算)。完成15单及以上,所有一年单子按500元/单/年计算。【租期奖励】6—12个月奖励100【现金奖励】多付奖励:押一付二200押一付三400多押奖励:1.2.
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人事
4000-5000元/月人事【工作内容】1.全面负责公司人员招聘。2.招聘渠道实施规划、开发、维护、扩展。3.搜集简历,对简历进行分类、筛选、安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试,对应聘者进行初步考核,出具综合评价意见。【工作时间】早上九点半到下午六点(中午休息两小时)薪资底薪2500+全勤200+绩效500+提成招的人工资提成的10%(比如他提成8千,你就提800)【只要他一直在公司干每个月都可以提成】
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租房小管家
5000-10000元/月岗位职责:1.负责租房业务的开展,包括房源搜索、客户沟通等2.协助客户完成租房流程,包括签订合同、办理手续等3.维护客户关系,确保服务质量和客户满意度任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好的关系2.具备一定的市场洞察力,能够快速掌握市场动态和需求3.具备团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作任务全城覆盖金牛区、青羊区、武侯区、新都区、温江、郫县,犀浦都有门店,就近安排!!二.薪资底薪2700+单间提成400-600元一单+现金奖励,综合薪资可达到6K—1W往上,能力突出者上不封顶!【基本提成】1-9单,一年合同400元/单(按租期折算)。完成10单及以上,所有单子按600元/单/年计算。三、上班时间:9:35只打上下班卡,其余时间自行安排。月休4天,自由安排休息时间, 就近安排:根据个人住址或意向区域分配管辖范围,减少通勤成本,提升工作效率。四:福利待遇:不定时团建,外出旅游,带薪年假4天,超长年假15+五:工作内容:1、公司提供房源,在房源后台系统里面挑选房源,发到58,安居客这些网站上,公司提供端口!完成指定目标;2、发布完房源信息,客户主动咨询,跟进客户,询问需求,预算。筛选合适房源;3、选中房源,带客户实地看房,然后签电子合同即可!六、工作要求:1、年龄十八到三十五岁都可以,不限学历及经验;2、学习能力强,具备良好的沟通能力,执行力,以及较强的团队精神;3、前期主管老员工一对一带领,不用担心无经验;1、公司氛围非常轻松,没有压力,管理层待人平和;2、房源充足,不收中介费,可短租,3、工作轻松,上班时间自由,不穿西装,不喊口号,早上也不开会;4、无需经验,小白有组长一对一带,员工对组长不满意可换组长
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租房业务员/高提成/上不封顶/时间自由
5000-11000元/月招聘!租房;收房;!可短租;1月起租都可公司直招看清楚咯!我们只做民宅租赁和代理,不做中介以及买卖!!不需要出去地推、发传单、拉客户的。也不用穿工服、更不是那种一天打几百个电话电销类型的。客户都是主动找我们的,而且质量非常高!公司在郫都起家,现在房源已有一千多套房源还在增加,覆盖金牛区、青羊区、武侯区、新都区、温江、郫县,犀浦都有门店,就近安排!!一、薪资待遇:开一单抵2单任务;底薪2700+单间提成400-900元每单(每单按租户合同时间算)另外每天现金奖励100-400短租也算+其他奖励+补贴二、上班时间:9:35只打上班卡,其余时间自行安排。月休4天,自由安排休息时间三:福利待遇:不定时团建,外出旅游,带薪年假4天,超长年假15+四:工作内容:1、公司提供房源,在房源后台系统里面挑选房源,发到58,安居客这些网站上,公司提供端口!完成指定目标;2、发布完房源信息,客户主动咨询,跟进客户,询问需求,预算。筛选合适房源;3、选中房源,带客户实地看房,然后签电子合同即可!五、工作要求:1、年龄十八到三十五岁都可以,不限学历及经验;2、学习能力强,具备良好的沟通能力,执行力,以及较强的团队精神;3、前期主管老员工一对一带领,不用担心经验;六、发展空间:业务员-组长-店长-经理;公司制度透明化,给予公平晋升机会,每三个月可晋升一次;七、公司优势:1、公司氛围非常轻松,没有压力,管理层待人平和;2、房源充足,,可短租,可;3、工作轻松,上班时间自由,不穿西装,不喊口号,早上也不开会;4、需经验,小白有组长一对一带,员工对组长不满意可换组长;(租房旺季,临近毕业季,抓住机会!)以下为开单奖励、当天发放(不算进提成)!1.多付奖励:押一付二奖200,拥一付三400,半年合同折半;2.多押奖励:押1.5奖200,押2奖300;3.租期合同奖励6-12个月:奖励100;多押多付以及合同奖励均可叠加,奖励丰厚不含提成,提成额外注意!注意!以上奖励均是现金奖励!!
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人事专员/招聘专员/早九晚六压力
5000-8000元/月上班轻松,高提成,时间短6.5小时,小白可带很自由。(成都这边可就近安排)公司直招【工作内容】1.全面负责公司人员招聘。2.招聘渠道实施规划、开发、维护、扩展。3.搜集简历,对简历进行分类、筛选、安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试,对应聘者进行初步考核,出具综合评价意见。4.负责线上招聘邀约。【工作时间】早上九点半到下午六点(中午休息两小时)【薪资】底薪2500+全勤200+绩效500+提成(招的人工资除他底薪外的10%)(比如他提成六千,你就提600)【只要他一直在公司干每个月都可以提成,招的人越多,提成就提的越多】【福利待遇】1.绩效补贴;2.评比奖励;3.年终奖4.公司团建活动;5.9.35上班,午休2小时,14:00-18:00下班6.5小时从不打电话,不打电话哈!7.工作氛围轻松,高压,不加班,准点下班
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业务员
7000-8000元/月业务员工作内容是提供房源,只需通过58同城和鱼泡直聘客户会主动咨询,与跟客户进行沟通,带客户看房,促进成交,后续有其他部门负责【上班时间】9.30—5:00(只需上班打卡,其余时间自由安排)
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人事坐班
3000-7000元/月负责发布招聘信息面试入职早九点半晚6点不加班中午休息两小时月休4天
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业务员
5000-14000元/月业务员出房工作流程与职责1.业务员将房源信息发布到平台后并且及时下架流量低房源上传新的房源等待客户通过房源信息联系我们,在平台添加微信,客户进行沟通,主动询问客户需求,包括租赁区域,房屋类型,租金预算等,根据客户需求,快速准确的查询符合要求的房源信息,确保房源的真实性和有效性。2.通过抖音,小红书,闲鱼等其他途径获取更多的客户,主动向客户推荐优质房源,提供详细的房源介绍和图片资料。3.提前与客户约定看房时间和地点,做好看房前的准备工作,陪同客户实地查看房源,介绍房屋特点、周边环境及配套设施,根据客户反馈,及时调整看房计划和推荐房源。在客户对房源满意后,与客户进行租赁条件的初步谈判,包括租”金、租期、付款方式等。签完合同以后,及时录好系统并报单。4、维护好与租客之间的关系,热情的给转介绍客户推荐优质的房源,主动配合管家处理租客的售后工作。薪资构成有责底薪2000+全勤200+绩效500(完成10单)+提成+现金奖励(新人业务员端口下来前为试岗期每天30)任务;1.新人前3个月每月4单任务,,每个月完成20单免端口2.第4个月起,基础任务6单,,15单免一半端口,20单全免端口(端口费1500一个月)1提成:1-7单一年合同300,半年150(100开单奖励,随工作发放),半年以下8单以上一年合同500,半年250(100开单奖励,随工作发放)半年以下
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租房业务员
4000-9000元/月《公司直招》公司专做租房行业13年!小区、公寓、整租、分租、居室、高中低端公寓都有,做短租且无中介费,客源量可见的多。(上班地点就近安排)【工作内容】1.公司提供房源,只需通过58、安居客等端口进行发布。2.带客户看房,促进成交,后续有其他部门负责。【上班时间】9:35-18:00(只需要上下班打卡,无需坐班,其余时间自由安排)【薪资待遇】2700+每单基础提成(计入工资)+其他现金奖励(次日发放)+补贴(综合提成800-1500一单)【什么?新人担心赚钱少?】新人前期平均薪资【4K-7K】左右,后期平均薪资【8k-14k】。放眼成都包租行业,薪资绝对能数一数二。【工作要求】1.年龄20-35岁,不需要你多高的学历,能力跟学历毫无关联。2.学习能力强,具备良好的沟通能力,执行力,以及较强的团队精神。3.需要你特别想挣钱的欲望,想通过自己的努力去实现高工资。(有无经验均可,前期主管老员工手把手带你!只要你愿意学,那这些都不是问题。)【发展空间】出房组员﹣组长﹣店长﹣经理公司制度透明化,没有那么多的宫心计,没有那么多的空降兵,在这里,就只有凭借自己的能力干事情,每一个管理层都是从基层干起来的!!!公司给予公平晋升机会,每三个月就可以晋升一次。上班无需穿着制服,便装即可。##心动不如行动,赶快来加入我们吧!##
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LED显示屏外贸业务员
4000-7000元/月产品客单价高,跟进周期短,提成高,正常努力年收入10万+没问题。非常努力年收入50万+没问题。一、岗位职责1.承接阿里国际站询盘并及时回复跟进,RFQ提报有效获取客户;定期回访挖掘阿里公海老客户池;(阿里巴巴4年金品三星店铺,询盘质量高且稳定,搭配小满CRM客户管理系统)2.定期联系回访客户,开发客户新需求,促成返单,跟踪订单生产进度和跟踪出货轨迹等;3.熟练使用第三方工具开发新客户,通过谷歌,Linkedin,Face,Ins,tiktok,Ai,海关数据等渠道开发新客户,通过邮件、电话等方式联系潜在新客户,建立联系,最终促进成交;4.整理客户信息并划分归类,能对客户进行有效跟进和管理;5.能做好客户的来访接待及考察工作,跟进客户,维护客户关系;6.定期开展工位直播,介绍新产品新服务;7.完成上级交代的其他工作。二、外贸业务员任职要求1.大专及以上学历,对学历没要求,看能力看人品;2.认可跨境电商,认可外贸,3年以上外贸业务工作经验,B2B平台操作经验者优先;3.熟悉外贸操作流程,具备客户背调分析,客户开发和维护的能力;4.良好的团队合作意识,学习能力强,有责任心,积极主动学习,抗压能力强。5.有志于长期从事外贸事业,有电子类相关经验优先。三、公司优势:供应链完善成熟,能够提供强有力的支持,公司全90后清一色团队,年轻有活力,扁平化管理,派系内耗,发展空间大。四、岗位薪酬1、薪酬:底薪4-8k+高额提成+年终奖,拥有行业内颇具竞争力的薪资和激励机制;2、为员工免费提供商业保险;3、其他福利:享受国家规定假期和生日福利;4、工作时间:9:00-18:00,双休
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