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江苏南通崇川区招工地清洁/开荒
100-300元/天南通市崇川区招工地清洁/开荒
南通
2月1日 09:41
南通崇川区招铁皮/白铁保温
南通崇川招铁皮/白铁保温
南通·崇川区
3月22日 09:42
短视频运营
4000-8000元/月1,具备基本的剪辑与拍摄能力2,无业绩考核压力,无需外出跑动3,工作内容以门店内拍摄为主,用于宣传推广及流量吸引4,每周工作六天,休息一天,每天8小时
南通·崇川区

南通紫琅生活汇招贴砖
20-30元/平南通紫琅生活汇盒马专间贴砖墙砖300×600约28平方,地砖300×300约7平方,黑色水泥收缝,单价28一平方,踏实诚信合作,眼子乎扰!
南通·崇川区
3月24日 16:30
台球会所接待员
4000-6000元/月每日负责收银工作,办理球台或包厢的预订手续,核对并结算当日账目,同时做好客户接待服务
南通·崇川区

南通崇川区招木模
20-30元/米南通市崇川区招木模
南通·崇川区
1月12日 09:18
南通崇川区招木模
南通市崇川区招木模
南通·崇川区
11月29日 08:12
南通崇川区招木模
20-30元/米南通市崇川区招木模
南通·崇川区
11月30日 20:01
南通通州区招绿化种植
7000-9000元/月南通市通州区招绿化种植
南通·通州区

南通崇川区招美缝
100-280元/天南通市崇川区瓷砖填缝 突击 地面 二把刀勿扰
南通·崇川区
3月19日 20:07
猪肉分割手
6000-8000元/月岗位职责 1. 负责白条猪、半片猪的精细化分割,按标准分割出前腿、后腿、五花、排骨、筒骨、里脊等各部位肉品2. 熟练剔骨、去筋膜、去淋巴,保证肉品规整、损耗低、卖相好3. 按订单或零售需求切肉丝、肉片、肉块、排骨段,打包称重4. 维护刀具、锯骨机等设备,做好操作台卫生,符合食品安全要求5. 配合分割仓库完成肉品陈列、补货、库存整理 任职要求 1. 有猪肉分割实操经验,熟猪体结构,下刀精准、速度快2. 能接受凌晨早班,体力好,手脚麻利,能长期稳定工作3. 持有有效健康证,讲究卫生,遵守食品操作规范4. 工作认真负责,服从安排,有批发/超市/肉档经验优先5. 无经验但肯学、能吃苦的学徒也可考虑 薪资待遇 - 熟手:6000–9000元/月,技术好、效率高可面议- 学徒:4000–5000元/月,包教包会
南通·崇川区

南通崇川区招门窗安装/塞缝
南通市崇川区招门窗安装/塞缝
南通·崇川区
12月30日 09:42
汽车销售经验不限收入12000+20000+/月
1.2-1.8万元/月只要你好学,想稳定,没有经验也有师傅带,负责接待客户,拓展客户,成交客户,没有压力,团队氛围好,没有指标,工作轻松,待遇好,底薪3k加抽成
南通·崇川区

维修工
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责地铁给排水工作任职要求:1. 学历要求:不限(优先考虑中专/技校及以上学历,给排水等相关专业)2. 经验要求:不限(有1-3年施工现场相关经验者优先)3. 有低压电工证
南通·崇川区
3月22日 09:41
南通崇川区招空调安装工,薪资面谈,非诚勿扰。
7000-12000元/月南通市崇川区招空调安装工,薪资面谈,260-400一天,包住宿,中午一顿饭,每月保底20天,非诚勿扰。
南通·崇川区
3月24日 08:00
空调安装工,精装房内机安装
南通市崇川区招空调安装工,有精装多连机700台空调内机安装,机器已经到位,内机已吊好,要做铜管,水管,内外机连接线,要保压,保水160每台,非诚勿扰,
南通·崇川区
3月24日 08:00
空调安装熟练工
南通崇川|空调安装/维修熟手(高薪+包住宿) 要求:技术熟练(二把刀勿扰) 薪资:260-400元/天,月薪7000-12000元,完工结算 福利:包住宿+管午餐,每月保底20天活 规模:招6-10人,长期稳定活专业师傅速联!非诚勿扰~
南通·崇川区
3月20日 18:48
南通崇川区现在招商公园道要个做美缝的空的联系
现在招商公园道要个做美缝的空的联系
南通·崇川区
12月11日 09:17
销售
6000-8000元/月岗位职责:1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与项目落地效果任职要求:1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与服务意识5.工作地点灵活,适应阶段性出差或本地化客户拜访
南通·崇川区

南通医药代表享周末双休五险一金
8000-12000元/月职位描述岗位职责:1. 负责现有渠道客户的日常维护,跟进客户需求,积极拓展潜在医院类客户资源;2. 深入掌握市场情况,及时向上级反馈市场信息,并提供切实可行的优化建议;3. 制定并落实所辖区域医院的学术推广方案,策划并执行各类学术推广活动;4. 严守公司商业机密,主动维护企业品牌形象。任职资格:1. 具备1年及以上医药行业相关工作经验;2. 具备较强的沟通能力、学习能力、工作积极性及团队协作意识;3. 中专及以上学历,医学、药学、生物等相关专业者优先考虑;4. 拥有特医食品、精准营养等相关科室客户资源者优先录用。
南通·崇川区

销售专员
6000-7000元/月1、跨越速运专注于B2B领域,通过电话沟通与实地拜访相结合的方式拓展客户,外出配备行政专车接送,工作体验便捷高效,打造都市职场新形象。2、入职即享系统化专业培训,更有经验丰富的经理一对一指导,助力快速上手。3、初期以服务维护现有客户为主,处理客户需求及异常情况,在保障服务质量的同时夯实个人能力,为后续独立开拓市场打下坚实基础。4、晋升通道公开透明,职级从助理到专员、经理、总监至高级总监,全程凭实力进阶。5、薪酬待遇优厚,新人保底6900元,转正后月薪7500-10000+,业绩突出者收入上不封顶,月入2-3万屡见不鲜。6、期待有销售实战经验、年龄在24-34周岁之间,且对未来职业发展有清晰目标、渴望高收入的你加入我们。工作地点:就近分配南通:秦灶街道秦灶村永和路933号晶城科创园12号楼6楼南侧崇川区轨道交通集团(崇川路南50米)海门:海门大生创业园201幢503室海安:海安长江中路93号贵都大厦93-1-601室金沙:通州区金新街道桑夏大厦501室如皋:如皋软件园1号楼5楼
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观音山农批市场内招店员
6000-7000元/月负责门店食品发货配货搬运,工作间单。要求身体健康,人品好,60岁以下。
南通·崇川区

观音农批市场内招搬运工
6000-7000元/月负责门店食品发货配货搬运,工作间单。要求身体健康,人品好,60岁以下。有驾车技术优先
南通·崇川区

观音山农批市场内招配货员
6000-7000元/月负责门店食品发货配货搬运,工作简单。要求身体健康,人品好,50岁以下。有驾驶技术优先
南通·崇川区

观音山农批市场内招门店理货配货
6000-7000元/月负责门店食品发货配货理货搬运,工作简单。要求身体健康,人品好,50岁以下。
南通·崇川区

销售专员(生物医疗方向)——南通
9000-12000元/月薪资福利:1. 底薪9k(试用期8折,试用期2-3个月)+2k奖金(签单额度)+提成(2%-3.5%回款额度),硕士享有额外补贴2. 入职后参与钉钉系统岗前培训;3. 只要踏实肯干,就能获得广阔的发展平台与晋升机会;4. 正式入职即办理五险一金;5. 每年组织两次国内外团队旅游;6. 表现优异者可获得硕士、博士专家亲自指导;7. 享受法定节假日及相关节日福利;8. 新员工配备系统的理论课程+一对一导师带教,帮助快速上手;9. 每周工作五天,每天八小时,无需坐班,时间可自主安排岗位职责:1. 开展指定区域内的市场拓展,维护客户关系并推进销售管理工作;2. 负责区域内产品的宣传、推广与销售,达成既定销售目标并对接潜在客户;3. 制定个人销售方案,并按计划走访存量客户及开拓新增客户资源;4. 收集整理客户信息,建立完善的客户资料档案;5. 保持积极心态与职业素养,与客户维持良好互动,树立企业专业形象。注:本岗位为非坐班制,主要工作内容为在指定三甲医院开展市场开发,可根据居住地就近分配服务区域。加分项:1. 具备良好的沟通能力,性格开朗、积极主动;2. 吃苦耐劳,富有进取心;3. 遵守公司各项管理规定;4. 有强烈目标感,渴望高收入并愿意为之付出实际行动。晋升空间:1. 从项目销售专员晋升至项目销售主管,年薪可达50万以上;2. 由项目销售主管晋升为项目销售经理,年薪突破100万以上;3. 销售经理进一步发展为区域部长,年薪可超200万;4. 核心骨干将纳入公司股权激励计划,享受年度分红权益。薪资详情薪资范围:11000-15000元/月底薪:9000元/月,硕士有额外补贴社保类型:五险一金提成方式:按回款提成
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中药饮片推广专员
6000-10000元/月岗位职责:1、依据公司发展需求,开拓南通地区中医专家、医生资源及公立、民营医院的中医科室,具备相关销售经验者优先;2、负责中药饮片的推广与销售工作;3、持续跟进专家合作进展及项目执行情况;4、针对专家提出的各类需求或问题,及时协调处理并向上级汇报反馈。
南通·崇川区

销售专员(医疗科研领域)
9000-14000元/月岗位职责:1. 负责指定区域内的市场拓展、客户关系维护及销售管理相关工作;2. 在所属区域内开展产品宣传、推广与销售,达成既定销售目标并对接有意向的客户;3. 制定个人销售方案,并依照计划定期拜访既有客户及开拓潜在客户资源;4. 整理并完善客户信息,建立系统化的客户资料档案;5. 保持积极的工作态度和职业操守,与客户维持良好互动,树立企业正面形象。注:该岗位为非坐班制,主要工作内容为在指定三甲医院开展市场开拓,可根据居住地就近安排区域。加分项:1. 具备较强的沟通能力,性格开朗、积极主动;2. 能适应高强度工作,踏实肯干,具备进取意识;3. 严格遵守公司各项管理规定;4. 有强烈的目标感和赚钱欲望,并愿意为之付出实际行动。晋升空间:1. 由项目销售专员晋升为项目销售主管,年薪可达50万元以上;2. 项目销售主管晋升为项目销售经理,年薪突破100万元以上;3. 销售经理晋升至区域部长,年薪可超200万元;4. 核心骨干将纳入公司股权体系,享受年度分红权益。薪资详情薪资范围:9000-15000元/月底薪:9000元/月社保类型:五险一金提成方式:按回款金额计提
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hrbp
6000-8000元/月岗位职责:1、依据业务发展方向,制定所负责区域的人力资源实施策略,提供高效、专业的HR支持与服务;2、结合部门实际需求,推动薪酬激励、绩效考核、培训发展、组织优化及文化落地等相关政策与项目执行;3、协调员工关系管理,主导团队氛围营造,落实企业文化传播与日常运营工作;4、协助推进专项人力资源项目及其他相关工作任务。任职要求:1、本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业优先,具备3年以上HRBP岗位工作经验;2、熟悉人力资源各模块运作流程,在招聘、绩效管理、员工关系或组织发展等至少一个领域有深入实践经验;3、具备良好的沟通协调能力,以及较强的组织推动、快速学习和抗压能力;4、性格积极,富有团队精神,责任心强,勇于承担责任。
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