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性格开朗，具备良好的沟通能力与协调素质负责客户端在制品的跟线作业，及时响应并处理制程中的异常情况，确保问题快速闭环；对新品试产阶段的产品实施入库前全面检查。能迅速判断不良原因，并开展紧急维修作业。维护与客户端人员的良好协作关系。要求：高中及以上学历，不限性别，年龄40周岁以下。需具备基本电子技术基础，可独立完成电路分析及电烙铁焊接操作。有2-3年PCBA维修经验者优先考虑，同时需具备一定的沟通与协调能力。薪资7500-8000，注册地位于苏州市吴中区石湖西路108号添可智能科技有限公司

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邓女士

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岗位特点：如何不打电话，不做直播，不发视频，不做投流又高效低成本的可持续精准获客？（适用所有需要私域积累和转化的行业）尊敬的事叶伙伴，请您了解精准AI获客技术以及获客矩阵创建，祝您生活愉快、事业顺利！客源不断！1：为中小商家提供私域增长解决方案（教培/美业/会员店等场景），输出可复制可放大的低成本精准获客服务；2：技术领先：独家AeoRPA智能体获客算法（超低成本），告别50-300元/人的高获客成本时代；3：实战培训：公司提供获客转化集训+AI技能集训，快速提升业务能力；4：资源支持：精准客源数据库+VIP定制AI获客矩阵，助你打造标杆案例；5：AI轻创叶：公司提供个人发展雄鹰计划，助力个人事业全面发展；※备注：本岗位同步开放“个体扶持计划”，优秀者可申请内部创叶支持。※备注：请求职者仔细理解本岗位要求，非诚勿扰！

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李先生

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工作内容：第一种：在办公室用公司提供的话务系统，通过电话让小区业主投票第二种：按照要求上门征集小区业主意见职位要求：宝妈优先，可以长期合作的优先考虑！！！会讲普通话，有责任心和细心度，能够根据公司提供的话术快速让业主理解投票。

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王女士

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【招募要求】1．男女不限，年龄21-60岁2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸 D等记录4．符合法律法规规定的其他条件 长期月收入最高8000-15000，短期日结最高600感兴趣直接交换电话联系

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毛女士

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0元入职！！！骑电瓶车配送兼职，有配车（工资一天一结！，时间自由安排，一天大概300-400一天）基础综合单价9-50元一单上不封顶(不用打卡随时下班，什么时间段都可以跑 自己安排工作时间，弹性时间)系统派单《也可自由选择单子》 工资一天一结，工号里自己提现，银行卡支付宝均可。配送文件 鲜花 数码   同城跑腿    水果  日用品 等等都有的（可以自由选择单子）工作要求：18-59岁，会骑车，会导航，无案底公安记录（注：必须年满18周岁）工作地点：都可以就近安排，公司直招不收取任何费用！

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潘女士

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1.网约车租车与售车产品流程更进，提供租售方案，解答客户疑虑，建立信任感。2.谈判、促单、完成签约，达成目标。3.客户维系与深度开发。4.性格开朗，吃苦耐劳精神，团队协作底薪+提成

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刘女士

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晋升方向:司管-司管主管-司管经理1、统筹管理公司日常运营工作，保障服务流程高效有序运行；2、持续提升司机服务水平，提高乘客体验满意度，维护良好的客户关系；3、整合内部资源，及时解决司机与乘客在运营中遇到的各类问题，提升用户忠诚度；4、深入分析运营数据，制定优化策略，助力业务稳步提升。任职要求：1、具备较强的组织协调能力，能妥善应对多任务与复杂情况；2、服务意识突出，善于从用户需求出发解决问题；3、熟练掌握数据分析方法，能够通过数据支持运营决策；4、沟通表达流畅，具备团队管理经验，可有效带领团队达成目标。

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刘女士

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晋升方向: 司管-司管主管-司管经理1、统筹管理公司日常运营工作，保障服务流程高效有序运行；2、持续提升司机服务水平，提高乘客满意程度，维护并深化客户关系；3、整合内部资源，及时响应并解决司机与乘客的各类诉求，提升用户忠诚度；4、深入挖掘运营数据，制定可行性优化方案，助力业务稳步提升。任职要求：1、具备较强的组织协调能力，能妥善应对多维度复杂事务；2、具有良好的服务思维，善于从用户视角出发解决问题；3、擅长数据分析，能够依托数据支持科学决策；4、沟通表达流畅，富有团队管理经验，具备带动团队积极性的能力。

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刘女士

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1.深入挖掘租车与售车业务的潜在客户资源，精准识别客户需求，提供专业、可落地的解决方案；根据客户场景制定个性化租赁或销售方案，及时响应并解答客户疑问，塑造专业可靠的服务形象。2.主导商务洽谈全过程，包括价格协商、合同条款沟通等关键环节，灵活运用销售技巧应对客户顾虑；准确捕捉成交信号，推动高效签约，确保销售业绩持续超越既定目标。3.强化客户关系管理，全程跟踪订单执行进度，协同内部资源保障服务顺利交付，提升客户体验满意度；主动挖掘客户后续需求，精准推荐配套增值服务，促进客户复购与长期合作。4.负责直播账号日常运营（每日直播约2小时），围绕网约车政策、车辆性能及产品亮点开展专业讲解或产品推介，引导用户留下联系方式，扩大品牌知名度，提升粉丝数量与互动粘性；定期分析直播数据表现，复盘效果并持续优化直播策略。任职要求1.形象端正、气质良好，普通话流利，具备较强亲和力与应变能力；有汽车相关、销售、直播经验者优先考虑；2.具备汽车销售、网约车运营、汽车租赁等行业工作经验者优先；3.能独立完成短视频出镜拍摄，热爱汽车行业，具备一定审美水平、镜头表现力和语言表达能力，具有较强的自我驱动力；4.工作细致耐心，综合素质高。（加分项：具备短视频内容创作能力；形象气质佳，拥有汽车销售、租赁或相关领域经验。）

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刘女士

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茅草屋租房，主做住宅品牌公寓租赁。目前是苏州最大一家租赁中介平台公司，在职业务合伙人220+，平均每月薪资15000+。工作内容轻松，获取客户，匹配房源，带看促成交拿佣金。只要够努力，有上进心，半年时间足够让你开新店。想创业的小伙伴加入茅草屋是最好的时机！

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汪先生

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招聘电话营销坐席AI人机接线员20-40岁会简单电脑操作有打过口腔牙科业务优先录用居家办公家里有电脑无线网络耳麦即可上班日薪制110元每天当天结算招聘地区浙江福建广东四川能听懂方言优先

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薛先生

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一、工作内容：1、公司提供客户资源！！！仅需完成客户邀约！！！无需负责签单！！！通过线上及线下多种渠道，主动与客户互动沟通，建立良好联系；2、协同设计师工作，高效衔接设计师与客户之间的信息传递；3、以专业和细致的服务对待每一位客户，深度挖掘并激活老客户的潜在资源；二、职位要求：1、具备出色的业务开拓能力，拥有良好的沟通协调与谈判技巧；2、有强烈的进取心和抗压能力，保持坚持不懈的奋斗态度与拼搏精神；三、薪资待遇：1. 底薪4K+高额提成+年终奖金2. 清晰的薪酬体系，广阔的发展晋升通道3. 扁平化管理模式：不重头衔，不讲资历，以实力和才华决定成长空间；4. 培训发展：配备导师指导+系统化培训机制，全面支持个人职业进阶；5. 我们重视员工的“被尊重与被认可”：设立月度业绩前三评选，以及“新人奖”、“服务之星”、“伯乐奖”、“小太阳奖”等多元激励奖项；6. 我们关注员工的“归属感与幸福感”：定期举办月度全员大会、节日团建、团队聚餐、文体活动及年度盛会；7. 地理位置优越，紧邻地铁2号/4号线石湖东路站5号口，出站5分钟即达，办公环境整洁宜人，打造标准化6S办公空间。

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邱先生

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一、工作内容：1、公司提供客户资源！！！仅需负责邀约客户！！！无需谈单成单！！！通过线上及线下多种渠道，主动与客户互动沟通，建立良好联系；2、协同设计师开展工作，高效衔接客户与设计团队之间的信息传递；3、以专业和细致的服务态度对待每一位客户，深度挖掘并激活老客户的潜在资源；二、职位要求：1、具备较强的业务开拓意识，拥有出色的沟通协调与谈判技巧；2、富有强烈的责任感与进取心，能承受工作压力，具备坚持不懈的奋斗精神；三、薪资待遇：1. 底薪4K+高额提成+年终奖励2. 薪酬体系清晰透明，晋升通道广阔3. 扁平化管理模式：不拘泥于职级，不看重资历，以实力和表现为衡量标准；4. 培训发展：配备导师带教+系统化培训机制，全面支持个人职业进阶；5. 注重员工价值认同：设立月度业绩前三评选，以及“新人奖”、“服务之星”、“伯乐奖”、“小太阳奖”等多元荣誉激励；6. 关注员工归属感与团队氛围：定期举办月度全员会议、节日团建、团队聚餐、文体娱乐活动及年度盛会；7. 地理位置优越，临近地铁2号/4号线石湖东路站5号出口，出站步行5分钟即达，办公环境整洁宜人，打造标准化6S办公空间。

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邱先生

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一、工作内容：1、公司提供客户资源！！！仅需负责邀约客户！！！无需谈单！！！通过线上及线下多种渠道与客户互动，主动建立并维护良好关系；2、协同设计师高效推进工作，充当客户与设计团队之间的沟通纽带；3、以专业和细致的服务态度对待每一位客户，积极挖掘老客户的潜在资源；二、职位要求：1、具备出色的业务开拓意识，拥有良好的沟通协调与交流能力；2、有强烈的进取心和抗压素质，始终保持积极向上、坚持不懈的奋斗态度；三、薪资待遇：1. 底薪4K+高额提成+年终奖金2. 薪酬透明，晋升通道清晰广阔3. 扁平化管理模式：不重头衔，不讲资历，唯能力与实绩论英雄；4. 培训发展体系完善：配备导师带教+系统化培训机制，全面支持个人职业成长；5. 注重员工价值认可：设立月度冠亚季军评选，以及“新人奖”、“服务之星”、“伯乐奖”、“小太阳奖”等多元荣誉激励；6. 关注员工归属感建设：定期举办月度全员会议、节日团建、团队聚餐、文体活动及年度盛会；7. 地理位置优越，紧邻地铁2号/4号线石湖东路站5号口，出站5分钟即达，办公环境整洁宜人，严格执行6S管理标准。

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邱先生

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(一)岗位职责1. 负责采集、归类并整合各渠道留存的客户资料；2. 依据客户信息开展沟通，明确客户需求，答疑解惑，协助安排到店参观；3. 接待来访客户，为客户推荐并介绍相关设计师；4. 汇总客户资料及跟进情况，做好全流程记录；5. 对各项业务数据进行整理与分析，并按时上报部门负责人；(二) 任职要求1. 具备亲和力，表达自然流畅，富有感染力；2. 性格积极向上，踏实肯学；3. 遵守纪律，具备良好的服从意识；4. 能承受工作压力，执行力突出。

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邱先生

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(一)岗位职责1. 负责采集、归类并整合各渠道留存的客户资料；2. 依据客户信息开展沟通，明确客户需求，答疑解惑，并邀约到店参观；3. 接待来访客户，协助其了解设计师情况并进行介绍；4. 汇总客户资料及跟进状态，做好全流程记录；5. 对相关数据进行梳理分析，并按时上报部门负责人；(二) 任职要求1. 具备亲和力强、表达自然的沟通能力；2. 性格积极向上，工作踏实且乐于学习；3. 遵守纪律，具备良好的服从意识；4. 能承受工作压力，行动力强。

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邱先生

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岗位职责：1、负责装修客户的接待工作，提供一对一全程沟通与洽谈服务；2、进行现场测量、设计方案绘制及施工图制作，完成预算报价并跟进谈单签约；3、协同团队推进整体方案设计工作的落地执行。任职要求：1、具备建筑装饰、环境艺术、工艺美术、室内设计等相关专业大专及以上学历。2、具有一年以上室内外设计工作经验，掌握常用装饰材料特性、公司报价体系及施工工艺流程。3、具有扎实的美术基础和良好的审美素养，熟练操作AUTOCAD、酷家乐等设计工具。4、能够准确把握客户需求，具备较强的沟通协调与谈判能力；5、富有创新意识，思维活跃，具备前沿的时尚设计理念，并能有效表达呈现。【挑战高薪】基本薪资+提成+月度业绩提成+季度业绩奖金+年度业绩奖金+带薪培训【晋升通道】晋升路径：资深设计师--高级设计师--首席设计师--设计总监

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邱先生

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岗位职责:1. 与客户深入交流，准确把握需求，提供定制化的家庭装修设计解决方案；2. 负责现场量尺、方案沟通、预算制定及合同签订，保障设计内容科学合理；3. 全程跟进施工进展，确保设计成果按预期落地呈现；4. 根据客户反馈和项目实际，优化调整设计方案，提升实用性与美观性；5. 统筹内外部资源，推动项目高效执行，保障客户体验与满意度。任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准捕捉客户需求；2. 熟悉家装设计相关工具，如CAD等软件操作；3. 对家居装饰行业有较深认知，能够及时把握设计流行方向；4. 拥有较强的项目推进能力，可有效管理项目时间节点；5. 富有团队协作精神，善于与同事保持顺畅沟通与配合。

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邱先生

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