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岗位职责：1. 负责三维车辆数据模型的构建与设计，涵盖车身外形及内部结构功能。2. 协助并参与产品渲染相关工作。3. 完成领导交办的其他相关任务。任职要求：1. 熟练掌握Alias、subd等建模软件工具。2. 具备良好的团队协作意识。3. 拥有较强的沟通表达能力与学习适应能力。4. 具有高度的责任感和职业操守。岗位福利：1. 可立即入职，提供住宿补贴。2. 享受十三薪待遇，缴纳五险一金。

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高先生

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岗位职责：1. 负责整机系统性能的开发与优化2. 承担公司系统级APP产品的软件研发，主导体验提升、内存及性能调优，以及版本迭代维护工作岗位要求：1. 具备扎实的JAVA/Android开发基础（熟悉框架原理、常用控件、自定义View、动画等）2. 计算机相关专业本科及以上学历，1-3年Android系统应用开发经验3. 执行力强，富有责任心，注重结果，追求卓越4. 具备良好的团队协作与沟通能力，逻辑清晰，具备较强计划性

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魏先生

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岗位职责：1. 负责三维车辆数据模型的构建与设计，涵盖车身外型及内部结构功能。2. 参与并配合完成产品渲染相关工作。3. 执行上级交办的其他相关任务。任职要求：1. 熟练掌握Alias、subd等建模软件工具。2. 具备良好的团队协作意识。3. 拥有较强的沟通表达能力与学习适应能力。4. 工作认真负责，具备良好的职业素养与敬业精神。岗位福利：1. 可立即入职，提供住宿补贴。2. 入职即享十三薪，缴纳五险一金。

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高先生

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汽车研发类-CAS&A面1、负责三维车辆数据模型的构建与设计（包括车身外饰及内部功能结构）2、配合完成产品可视化渲染相关工作3、执行上级交办的其他相关任务任职要求：1、精通Alias等建模类软件工具的操作与应用2、具备良好的团队协作意识3、拥有较强的沟通表达能力与自主学习能力4、工作认真负责，恪守职业操守岗位福利：项目资源充足，稳定性强，每月15日准时发放款项

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高先生

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岗位职责:1. 负责影像类产品的功能验证与性能测试工作；2. 参与测试方案的设计与实施，保障测试过程的质量与进度；3. 协同产品团队推进需求落地，确保产品功能符合预期；4. 攻克测试执行中的技术瓶颈，保障测试任务高效完成；5. 不断改进测试流程与策略，提升整体测试效能。任职要求：1. 具备优秀的逻辑分析能力和问题排查能力；2. 熟练使用各类测试工具及设备进行操作；3. 具有良好的协作意识和沟通表达能力；4. 对图像处理技术有一定认知并保持探索兴趣；5. 具备较强的学习动力和技术钻研精神。

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魏先生

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工作描述:1. 负责各项目成像质量的主客观评估，输出图像测试报告，把控影像表现，配合影像工程师完成高水平的画质调优；2. 负责图像测试方案的设计与规划，编写测试用例，建立影像评测规范；3. 对摄像头模组camera硬件（Lens、VCM、sensor等）关键性能参数进行测试验证；4. 结合产品定位与用户需求，分析市场动态及竞品影像表现，明确产品的图像品质目标任职要求：1. 2年以上手机图像测试工作经验，电子、光学工程、光电工程、图像处理等相关专业本科及以上学历，通过CET-4；2. 掌握手机摄像头模组构造、光电成像原理、基本调试流程及图像处理知识，了解常见图像算法测试流程与行业标准；3. 具备一定自动化测试开发能力，熟练使用matlab进行图像算法分析，精通Photoshop者优先；有Imatest、IE、DXO等影像分析工具使用经验者优先

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魏先生

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岗位职责：1. 测试执行： 负责智能手机、平板等智能终端整机温升测试，涵盖通话、高速数据传输、快速充电、游戏运行及高低温环境等典型使用场景。2. 数据分析： 利用热电偶、红外热像仪等工具采集温度信息，开展专业数据解析，输出完整测试报告，精准识别散热异常点。3. 问题推动： 联动硬件与结构设计团队，针对测试发现的热设计缺陷进行定位分析、闭环跟踪，并确认优化措施的有效性。4. 能力建设： 持续维护和升级温升测试平台与实验环境，参与制定和完善相关测试标准与作业流程。任职要求：1. 大专及以上学历，电子、通信、自动化等相关专业优先；具备1年以上手机或消费类电子硬件测试经验，有温升专项测试经历者更优。2. 掌握温升测试基本原理，能熟练使用数据采集设备、热电偶、红外热像仪等仪器进行测试操作。3. 熟悉智能手机硬件组成及主要发热源，具备阅读硬件原理图与结构图纸能力者优先考虑。4. 具备较强的分析判断、逻辑推理及跨部门协作能力，工作细致认真，责任感强。

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魏先生

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上海市徐汇区学校食堂招聘本帮菜厨师多名，年龄38岁—55岁，切菜售卖工人多名年龄25岁—40岁要求识字，工资面谈。以上人员要有上海健康证才可面试，做六休一，包吃住，法定节假日带薪休假，电话，张，微信同号

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张女士

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岗位职责：1、负责店铺内商品的引导与销售工作；2、掌握店内产品信息，接待到店顾客，洞察客户需求，提供专业的选购建议和搭配方案，促进成交；（新人初期以学习适应为主，入职即享系统化带薪培训，到岗后安排一对一导师指导，每月开放晋升通道，团队协作达成业绩目标，个人无硬性业绩指标，工作环境轻松，同事关系纯粹简单！）岗位要求：1、不限学历，不限年龄；2、工作经验不限，有销售经历者优先考虑，性格亲切友善，积极向上，为人正直真诚，具备较强的晋升意愿即可。薪酬福利：1、收入高。入职前3个月保底薪资7800元起（综合月薪7800-13000元）+丰厚提成+五险一金；2、成长快。提供带薪专业培训+快速晋升机制（每月1-2次晋升调薪机会），发展路径清晰，新店拓展频繁，晋升空间大，3个月可申请储备店长，半年可申请店长职位！3、作息好。4、公司统一安排住宿（房间配置齐全，每周专人打扫宿舍，营造舒适生活环境，小区安保完善，保障女性员工居住安全。）5、福利多。新员工有迎新团建，每月组织聚餐，设立开单奖励，节日发放惊喜礼品+特殊节日为家人寄送心意礼物，另享工龄补贴200元/月，法定节假日享受三倍薪资。秉持“员工是公司第一财富”理念，入职满三个月员工可享孝心工资200元/月，可邀请父母来沪游玩，公司报销交通费1000元+赠送暖心礼品，并给予至少一天陪伴假；同时，购买公司产品享有员工专属优惠！6、还有长达30天的带薪年假！（我们是一家充满温度的企业，遇特殊情况支持申请长期休假！）有意者欢迎随时咨询，全天候在线等候沟通！

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陈女士

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外卖员综合：8000-13000/月免费送全新车子＋生活费领取地址：徐汇 周浦 普陀 静安等做满：15天出勤送新电车一辆单价：6-9元 可每天领生活费综合：8000-13000/月住宿当天安排

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梁先生

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职位描述：1、负责音视频系统、多媒体会议系统售后调试2、负责项目系统图、点位图及清单优化配置3、配合销售对客户进行技术方案讲解演示交流及培训4、配合招投标技术支持、展会等活动系统搭建维护5、负责项目技术资料完成整理存档岗位要求：1、大专及以上学历，40岁以下2、电脑操作熟练、CAD熟练3、有扩声、会议、中控、无纸化、大屏拼接、分布式等经验者优先4、动手能力强学习能力强能独立解决技术问题5、热爱钻研技术，有志深耕音视频物联网行业

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王女士

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职位描述：1、负责音视频系统、多媒体会议系统售后调试2、负责项目系统图、点位图及清单优化配置3、配合销售对客户进行技术方案讲解演示交流及培训4、配合招投标技术支持、展会等活动系统搭建维护5、负责项目技术资料完成整理存档岗位要求：1、大专及以上学历，40岁以下2、电脑操作熟练、CAD熟练3、有扩声、会议、中控、无纸化、大屏拼接、分布式等经验者优先4、动手能力强学习能力强能独立解决技术问题5、热爱钻研技术，有志深耕音视频物联网行业

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王女士

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高薪急聘！市场推广专员（全职/兼职/可暑假工）1、你的收入=底薪+提成+补贴+奖金薪资：200元/天+5元/单提成（每成功邀约一位顾客进群即享5元，多劳多得！）交通补贴：300元/月（月出勤≥26天即可领取）综合薪资：7000-8000元（努力者轻松达成！）2、岗位要求：******，中专及以上学历性格开朗，善于沟通，勇于挑战，能适应户外工作3、人性化工作时间安排：每日工作8小时（早8点至晚5点，避开早晚交通高峰）午休3小时！11:00-14:00（含用餐与休息时间）每月休息4天（支持灵活调休，有事提前协调）4、工作内容简单高效，专注创收：（1）新店开业宣传（发放资料、引导顾客入群，每成功一人均有奖励！）（2）线下引流推广（每回收一张单页奖励5元，动作快收益高！）（3）配合团队共同完成业绩目标5、快速晋升通道：（1）专员→组长→店长（表现优异者3-6个月内实现晋升，薪资显著提升！）（2）内部转岗机会：可转向导购→储备店长→正式店长（年薪可达18W以上！）每月持续开设新店，发展空间广阔！6、额外激励福利：（1）免费岗前培训（零经验也能迅速掌握技能！）（2）团队绩效奖励（每月排名前三成员享额外奖金！）（3）长期合作机会：优秀者可转为正式员工！工作地点：上海市各主要商圈（根据住址就近分配！）

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陈女士

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高薪急聘！市场推广专员（全职/兼职/可暑假工）1、你的收入=底薪+提成+补贴+奖金薪资：200元/天 + 5元/单提成（每成功邀请一位顾客进群即享5元，多劳多得！）交通补贴：300元/月（当月出勤满26天即可领取）综合薪资：7000-8000元（努力者轻松超越！）2、岗位要求：******，中专及以上学历性格开朗，善于沟通，勇于挑战，能适应户外工作3、贴心工作时间安排：每日工作8小时（上午8点至下午5点，错开早晚高峰时段）午休时长3小时（11:00-14:00，充足时间用餐与休息）每月休息4天（支持灵活调休，有事提前协调即可）4、工作内容=轻松上手+高效创收：（1）新店开业宣传（发放资料、引导顾客入群，每邀一人均有奖励！）（2）线下引流推广（单页回收5元/张，动作快收益高！）（3）协同团队共同完成业绩目标5、快速晋升通道：（1）专员→组长→店长（表现优异者3-6个月即可晋升，薪资大幅提升！）（2）内部转岗机会：可转向导购岗→储备店长→正式店长（年薪可达18W+！）门店持续扩张，发展空间广阔！6、额外福利待遇：（1）免费岗前培训（零经验也能迅速掌握技能！）（2）团队激励奖金（每月排名前三成员额外嘉奖！）（3）长期合作机会：优秀者可获得正式录用资格！工作地点：上海市各商圈（根据住址就近分配！）

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陈女士

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《亲子学业之家》是一家用“爱+技术”驱动孩子学业有成的专业服务平台。0门槛兼职，高额提成，双通道收益模式，混着干的年薪30万，努力干年薪百万不是梦！！!一、【项目优势】现代家庭，盲目内卷，带来很多伤害，大量孩子厌学躺平、沉迷游戏、不知道自己想要做什么，失去自我。父母焦虑内耗，找不到如何培养孩子的方法，亲子关系逐渐紧张，家庭幸福感减少。现在人们的惯性思维是，通过上大学，找个好工作，成为了大多数父母唯一改变阶层的通路，成为了改变家族命运的希望。然而，盲目内卷导致孩子焦虑抑郁，毕业即失业，成绩提升只是提高了分数线。成绩一般的孩子被无情地分流和淘汰，成绩好的孩子毕业就业困难，即使找到工作也不喜欢，做不好，找不到自我价值，甚至离职，学业半途而废。所以，如何打通被内卷阻隔的学业成功之路，迫在眉睫！二、【市场前景】中国有2.3亿孩子需要打通学业成功之路迫在眉睫，孩子读懂自己的个性，要知道自己想做什么，主动的学习，发货自己的创造力，把专业和社会价值融合，真正做有意义的事业，成为社会需要的人才，造就一方自己热爱的的事业。这个技术是需要父母和孩子一起学习，那中国就有6.9亿人需要学习这个“爱+技术”，市场潜力巨大！三、【加入理由】亲子学业之家，一站式解决孩子学业就业问题，父母不再盲目内卷，孩子不再盲目被卷。错过了房地产，错过了互联网，不要错过下一个风口，AI时代让孩子实现学业有成的成功之路！！！四、【实现效果：】1、解放父母，父母不再盲目内卷，陷入焦虑，看清孩子的未来；2、父母学会爱，用爱经营亲子、家庭关系，夫妻关系变好，家庭关系融洽；3，孩子不再迷茫，知道自己想要什么，积极自信，踏上学业成功之路；4，缩短二代人，三代人培养一代人，直接成功培养新的一代人，实现弯道超车；五、【主营产品】:《家庭爱之旅》、《重启赚钱天赋》是经过30年的研发，4年多实践经验，帮助了十多万孩子成功打通了学业之路。是AI时代独创的人性底层的智慧产品，不仅能够发掘人的独特个性价值，更能够实现降维打击他人。已经证实了“爱+技术”是当下最有效的方式，而且能帮助家庭成员更幸福，家庭未来更有希望，是利国利民的伟大事业。这个产品不是简单的知识技巧类的方法，是需要父母带领孩子参加线下爱的旅程，父母学会把真正的爱注入家庭，孩子找到自己的天性使命，在父母支持下，快乐的爱自己，做自己，找到自己的学业成功之路。六、【工作内容】:1、利用自己能够利用的时间，线上线下进行各种咨询活动；2、组建自己的团队，掌握公司线上培训内容，尽最大努力帮助团队成员早日月入10万，年入百万！3、直接面对客户，自己做业绩，邀约有需要的家长参加免费线上公开课，帮助有需要的家庭、孩子，参加线下《家庭爱之旅》、《重启赚钱天赋》独特的发掘个性的爱的训练旅程；七、【岗位要求】1、有热情、高认知，有帮助他人的爱心；2、有K12/课程顾问/家庭教育/就业指导/心理咨询/考研辅导接触孩子、家庭的经验；3、30岁以下（有强烈从事渴望，能力突出者放宽要求）4、有持续的热情投入到这份伟大的爱的事业中，愿意接触新事物，有帮助孩子打通学业成功之路的、帮助千万家庭赢得美好未来的强烈的使命感和责任感。5、需要有自主管理能力，遵守平台制度，准时参加平台会议！如感兴趣，认真阅读以上内容三遍，直接联系！！！

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王女士

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上海新店短期拉新小时工工作内容：新店开业发礼品做宣传，免费送牛奶鸡蛋蔬菜水果之类的礼品，让别人扫码进群核销，工作轻松又有趣工期：7-20天，后续有机会也可申请转全职店员工作时间：早班7-15，晚班13-21（具体的以部门领导安排为准，班次可自由选择）薪资待遇：21元/时，，。

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刘先生

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岗位职责1.全面运营管理：统筹校区日常运营事务，制定并落实校区发展规划、经营策略及年度目标，确保各项工作高效推进，完成招生、收入、续费等相关业绩指标。2.教学质量把控：监督教学方案的编制与执行，定期开展教学质量检查与反馈，推动教师专业能力提升，保障学生学习成效。3.招生与市场推广：根据校区实际需求，策划并实施市场拓展与招生计划，组织各类招生宣传及推广活动，推进异业联动，拓宽生源渠道，跟踪转化效果，提升校区在大众点评等平台的评分与整体业绩。4.团队建设与管理：负责校区团队的培训发展、政策传达、制度执行、绩效考核与激励管理，强化数据监管与合规意识，打造积极协作的工作氛围，增强团队执行力与凝聚力。5.学生与家长服务：构建完善的学生与家长服务体系，及时响应咨询、处理投诉与建议，维护和谐的家校互动关系，提升客户满意度与口碑。6.财务管理与成本控制：主持校区财务运作，科学编制预算，严格管控各项支出，优化资源配置，落实成本管理措施，保障财务稳健运行。7.安全管理：严格执行安全管理制度，全面负责校区消防安全、教学安全及学生人身安全管理，消除安全隐患，杜绝安全事件发生。任职资格：学历与专业：不限学历背景，市场营销、广告学、传播学等相关专业优先考虑工作经验：具备1-3年市场推广相关工作经验，有K12教育领域市场运营经验者优先能力素质：具备优秀的活动策划与落地执行能力，能独立完成市场活动全流程组织实施具备良好的沟通协调与商务谈判能力，擅长建立并维护多方合作关系熟悉线上线下各类推广方式与工具，掌握基本市场调研方法与流程具备较强的数据分析能力，能通过数据识别问题并提出有效优化方案工作时间：周三至周日上班，周一、周二休息周内工作时段：12:30-21:00，周末工作时段：8:30-18:30

上海·徐汇区

陈女士

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