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内蒙古呼和浩特赛罕区[太阳]好工作招聘信息[太阳]泽信物业尚东枫景项目招以下工作人员!!!!1、楼道保洁:身
3000-4000元/月[太阳]好工作招聘信息[太阳]泽信物业尚东枫景项目招以下工作人员!!!!1、楼道保洁:身体健康,积极上进,服从安排,上班时间:8:00-11:3014:00-17:30工资:2700元,月休4天、带薪年假、节日福利。2、绿化工人,身体健康,工资3200元,月休2天、带薪年假、节日福利。3、秩序员:男女不限,工资3800元、月休2天、带薪年假、节日福利。 工作地址:内蒙古泽信尚东枫景(呼和浩特市赛城区鄂尔多斯大街和展西路交汇处)联系电话王主管: 崔主管:
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销售主管
1.5-2万元/月新项目,个人所得税合规退税服务面向高薪人群及个税缴纳者,提供专业退税申报支持,结合客户实际情况,依法依规进行申报材料整理与填报,实现应退尽退。针对已办理过退税的客户,可提供二次申报服务,重点挖掘2021至2024四个年度内未充分退税的部分,进一步提升退税金额。一、高收入群体存在明确退税需求,市场潜力广阔,数据显示全国个税纳税人规模突破一亿人!二、目前全国开展此类服务的机构极少,行业竞争低,属于尚未开发的蓝海市场!三、客户依赖专业协助!多数纳税人对税收政策理解有限,或虽了解政策但不熟悉操作流程,自行申报时常遗漏可退项,导致退税不彻底,存在大量可优化空间。
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催收员,具备相关工作经验和工作能力
3000-15000元/月具有催收工作经验和能力的优先
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办公室,人力资源,对接银行,系统维护等等
面议办公室,人力资源,对接银行,系统维护等等
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家教兼职老师
2000-4000元/月岗位职责:1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划,提升学科理解力与应试能力2.定期进行学习效果评估,及时调整教学方法并反馈学习进展给家长3.培养学生良好学习习惯与自主学习能力,注重思维训练与兴趣引导4.配合学校教学进度,查漏补缺,强化重点难点知识讲解与练习指导5.保持与家长良好沟通,定期汇报学习情况,共同促进学生成长进步任职要求:1.热爱教育事业,有耐心、责任心强,具备良好的亲和力与沟通表达能力2.具备所授学科扎实的专业基础,熟悉对应年级教材及考点要求3.有家教或教学经验者优先,应届毕业生需具备较强的学习能力与示范能力4.学历要求:不限5.能够根据学生所在区域灵活安排授课时间与地点,具备基本安全意识与职业素养
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呼和浩特赛罕区1.负责中央空调日常巡检、保养、维修、故障排查2.熟悉水机、多联机、风管机等常见机型原理与
面议1.负责中央空调日常巡检、保养、维修、故障排查2.熟悉水机、多联机、风管机等常见机型原理与结构3.能独立处理压缩机、水泵、风机、电控、管路等问题4.有电工证、制冷证、从业经验者优先5.工作认真负责,能接受偶尔加班6.无经验想学习中央空调维修、安装、保养的,接收学徒工
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3月21日 10:02
短视频内容运营
5000-6000元/月1、负责公司抖音、快手及公众号等新媒体平台账号的日常维护与内容运营,涵盖视频创意策划、脚本创作、拍摄执行及后期剪辑等工作2、需具备本科及以上学历,精通PR、AE等视频制作工具,具备扎实的文字表达能力3、有自主运营新媒体账号经验并积累一定数量粉丝者,在同等条件下优先考虑
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区域主管
1.5-2.5万元/月1、具备管理经验者优先,尤其有销售团队管理背景,且从事团队管理工作满3年以上2、熟悉管道建材行业者优先考虑3、品行端正,具备良好的职业操守4、具备较强的抗压能力,善于沟通与倾听,逻辑分析能力突出5、工作中能主动识别问题,并提出切实可行的解决方案
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内勤
4000-5000元/月1有销售内勤文员工作经验2心态积极抗压能力强3应变能量强,善于沟通4熟练使用办公软件,能做好数据统计,认真负责,会管家婆软件优先考虑
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人事管理
5000-8000元/月1、熟悉人力资源管理六大模块的核心内容与运作流程2、具备多渠道招聘能力,能够高效完成岗位人员补充,确保人岗匹配度高且员工稳定性强3、可为新员工提供入职引导及心理疏导等培训支持,助力团队融入与发展4、擅长绩效考核体系与薪酬激励机制的设计,并能有效推进执行与过程管控5、具备独立处理员工关系的能力,能够在劳资双方出现分歧时发挥协调作用,促进问题妥善解决6、拥有3年以上相关领域工作经验,沟通表达流畅,性格积极向上,具备较强抗压能力7、愿意承担阶段性加班及额外工作任务安排8、熟练操作各类办公软件,具备良好文字表达能力,精通EXCEL数据统计分析,PPT制作熟练者优先9、品行端正,坚守职业操守与道德规范
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制单文员
4000-5000元/月1、具备销售内勤或文员相关工作经验;2、性格乐观,具备较强的抗压能力;3、反应灵敏,沟通协调能力良好;4、熟练操作各类办公软件,能独立完成数据整理与统计工作,态度严谨细致;有管家婆系统使用经验者优先纯内勤岗位,无外出要求!
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内勤/行政专员
4000-5000元/月1、具备销售内勤或文员相关工作经历2、性格乐观,能承受工作压力3、反应敏捷,具备良好的沟通协调能力4、熟练操作各类办公软件,擅长数据整理与统计,工作细致尽责,有管家婆软件使用经验者优先
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技术服务专员
6000-10000元/月1、40岁以内2、工作内容:按照系统派单,每天上门为业主进行水管试水试压,验收改造后的管路,并将现场照片及相关数据及时上传至系统。3、具备售后服务经验者优先考虑
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助理
面议招聘助理,销售,兼职,宝妈,有业余时间人员,日结清
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电话邀约专员
面议- 电话联系意向客户- 介绍设计业务、添加微信- 邀约客户到店/面谈无需外出,室内办公,沟通轻松,有提成。9:00-18:00可电话沟通
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电话专员
1000-10000元/月- 电话联系意向客户- 介绍设计业务、添加微信- 邀约客户到店/面谈无需外出,室内办公,沟通轻松,有提成。
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呼和浩特赛罕区新店招聘:呼市东影南路海鲜粥服务员3名工资4500加200加绩效传菜员1名工
面议新店招聘:呼市赛罕区东影南路海鲜粥服务员3名工资4500加200加绩效传菜员1名工资4500加200加绩效煮粥工1名工资面议简单凉菜1名工资面议下午5点-凌晨3点,2天公休,联系电话:高总
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呼和浩特赛罕区张卤堂恒大御府店招聘:服务员:假期工两名工资:3200+300全勤包吃住,月
3000-5000元/月张卤堂恒大御府店招聘:服务员:两名,假期工长期工均可工资:假期工3200+300全勤长期工4200+300全勤包吃住,月休三天联系电话:
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呼和浩特赛罕区招工地小工/杂工,沙尔沁工地挖土,能连住干一个星期左右,一天260元需要两个
面议呼和浩特赛罕招工地小工/杂工,沙尔沁工地挖土,能连住干一个星期左右,一天260元需要两个人联系电话
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10月26日 18:44
呼和浩特赛罕区招门窗安装/塞缝,找一个会安装翻板门的,安装一个翻板门。门已经买好了,过来安
200-400元/天呼和浩特市赛罕区招门窗安装/塞缝,找一个会安装翻板门的,安装一个翻板门。门已经买好了,过来安装一下。
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12月2日 22:35
高薪诚聘家政服务员,工作地呼市赛罕区市区
6000-7000元/月【暖心招募】寻找有爱的你!我们需要多名贴心的生活帮手,主要为残疾人士提供上门服务。【工作内容】日常做饭&洗衣家务清洁与整理个人卫生护理协助康复锻炼【我们希望你】性格开朗,有爱心和责任心(最重要!)沟通能力好,有耐心会熟练使用智能手机有相关经验者优先【工作地点&薪资】呼和浩特赛罕区全区(需会开车哦!)土默特左旗全区(需会开车哦!)月薪6000+,具体可详谈这是一份充满温暖的工作,您的付出将直接点亮另一个家庭的生活。期待有缘的你加入我们!也欢迎各位朋友热心推荐!电话
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呼和浩特赛罕区招电梯安装
面议呼和浩特市赛罕区招电梯安装
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12月17日 09:46
呼和浩特赛罕区招油漆工
8000-9000元/月呼和浩特市赛罕区招 油漆工
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2月4日 19:50
呼和浩特赛罕区招管道/通风保温
100-400元/天呼和浩特市赛罕区招管道/通风保温
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11月3日 08:53
销售顾问
8000-13000元/月工作内容店面环境维护及清洁 商品陈列整理接待到店客户 提供产品讲解与咨询开展公司产品的销售支持及客户答疑服务参与客户商务沟通及售前业务对接结合市场动态调整并制定个人销售策略协同上级完成年度、季度及月度销售目标落实并遵守公司各项管理规定与工作流程福利每月休息4天每季度安排一次培训学习,公司承担往返机票及食宿费用年度表现优异者,有机会推荐至美国总部参加学习交流
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美国蕾丝床垫睡眠顾问
1.6-3万元/月工作内容接待店面到访客户讲解产品优势,分析客户需求工作地址新城区兴安北路 润宇家居 居然玉泉区南二环 红星美凯龙赛罕区南二环 金盛家居
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项目经理
1-1.5万元/月有工程管理经验,有较好的沟通能力,负责沟通处理外事。
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校园公益推广大使
50-55元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:日结招聘截止时间:2027-04-30职位描述:1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人2.负责人可获得爱心补贴(1000-3000元)3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定)4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品5.为表现突出的负责人出具优质实习证明6.优秀案例有机会获得国家级媒体宣传报道
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高级管理岗位
1-1.5万元/月主要职责:战略与规划: 制定并落实公司销售战略、年度经营计划及销售预测,全面承担整体收入目标的达成。团队与管理: 搭建、带领并激励高效能销售队伍,统筹人才招聘、培养及绩效考核工作。过程与执行: 统筹销售 pipeline 及关键业绩指标管理,依托数据分析持续提升销售运营效率。业务与增长: 开发重点客户资源与核心合作渠道,主导重要商务谈判,推动市场占有率提升。协同与优化: 与市场、产品等职能团队高效联动,持续优化销售流程与激励机制。
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