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薪资待遇：170元/天，薪资每个月10号发。有节假日加班费上下班时间：白班6.30~18.30夜班：18.30~6.30（固定班次，不调班）工作内容：早晚高峰期立岗。其余时间基本在岗亭（登记外来车辆/）任职资格：56岁以下，身体健康，有相关经验优先考虑，保安证可以边做边考。联系人：罗木木

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罗女士

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项目：小区门岗（宿舍在项目上）薪资待遇：170元/天，薪资每个月10号发。上下班时间：白班6.30~18.30夜班：18.30~6.30（固定班次，不调班）工作内容：早晚高峰期立岗。其余时间基本在岗亭（登记外来车辆/）任职资格：50岁左右，身体健康，有相关经验优先考虑，保安证可以边做边考。联系人：罗木木

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罗女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31岗位职责：1、承担小学至初中语文课程的一对一授课任务；2、定期跟踪学生学习进展，给予有效反馈以助力提升；3、关注学生学习状态，激发学习积极性，引导建立科学的学习方式与良好习惯。任职要求：1、具备本科或以上学历，有语文相关学科教学经验者优先；2、性格耐心细致，富有责任感，具备良好沟通能力，能与学生形成良性互动；3、热爱教育事业，态度认真，具备较强的责任意识与持久耐心。线下课校区：1、上海市静安区太阳CITY10楼01B；2、上海市徐汇区斜土路光启文化广场B栋502；3、上海市浦东新区波特营创意园区C3。

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黄先生

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岗位职责：1. 负责国际课程的教学工作，涵盖AP、IB、A-Level、IGCSE、CIE等相关课程内容。2. 关注学生学习动态，激发学习兴趣，引导学生建立良好的学习方法与行为习惯。3. 积极参与公司组织的教研活动、考试安排及各类团队协作项目，持续提升教学能力，输出优质教学资料与教案。4. 针对所授学科，全面负责课堂教学与课后辅导，确保学生顺利达成学习目标。5. 熟悉各阶段课程体系结构，精准落实各项教学任务要求。6. 按要求完成上级交办的其他教学支持性工作。任职要求：1. 本科及以上学历，具备海外留学背景者优先。2. 拥有1年以上双语授课经验，有初高中教学经历者优先考虑。3. 授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动交流，能根据学生特点实施个性化教学，注重启发式引导。4. 普通话表达规范，仪表整洁，言行举止自然得体，富有亲和力。5. 热爱青少年教育事业，乐于与学生相处，能够有效调动学生学习主动性。6. 具备较强的责任意识、抗压能力及执行能力。

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黄先生

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上市公司招人了！【岗位职责】 · 负责房产买卖、租赁业务的客户对接与房源维护 · 协助客户完成看房、签约及后续服务流程 【职位要求】 · 无经验要求，公司提供系统培训 · 学历不限，年龄不限，有责任心和沟通能力 【工作时间】 · 具体时间班次面议，灵活安排 【薪资福利】 · 综合薪资8000-15000元，上不封顶 · 多劳多得，收入与努力直接挂钩 · 业绩达标即享高额提成，收入潜力大

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康宇

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【岗位职责】 · 负责房产买卖、租赁业务的客户对接与房源维护 · 协助客户完成看房、签约及后续服务流程 【职位要求】 · 无经验要求，公司提供系统培训 · 学历不限，年龄不限，有责任心和沟通能力 【工作时间】 · 具体时间班次面议，灵活安排 【薪资福利】 · 综合薪资8000-15000元，上不封顶 · 多劳多得，收入与努力直接挂钩 · 业绩达标即享高额提成，收入潜力大

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康宇

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上市公司招人啦！【岗位职责】 · 负责房产买卖、租赁业务的客户对接与房源维护 · 协助客户完成看房、签约及后续服务流程 【职位要求】 · 无经验要求，公司提供系统培训 · 学历不限，年龄不限，有责任心和沟通能力 【工作时间】 · 具体时间班次面议，灵活安排 【薪资福利】 · 综合薪资8000-15000元，上不封顶 · 多劳多得，收入与努力直接挂钩 · 业绩达标即享高额提成，收入潜力大

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康宇

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岗位职责：1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成每日配送任务2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时上传物流信息3. 主动与客户沟通，提供友好、专业的服务，妥善处理签收、拒收、改址等常见问题4. 妥善保管快递车辆、工装、扫描设备等公司资产，做好日常清洁与基础维护5.遵守交通法规及公司安全操作规范，保障作业过程人身与快件安全任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及一定体力劳动2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识3.熟悉所在工作区域地理环境者优先，有快递、外卖、物流行业经验者不限经验5.学历不限，能熟练使用智能手机及基础办公APP

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王先生

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一、岗位职责负责顾客的接待、引导和服务，确保顾客得到及时、周到的服务体验。二、任职要求1．年龄在18-35岁之间，身体健康，形象良好。最好有工作经验。2．具备良好的沟通能力能够热情、耐心地对待顾客。3．有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。4．服从领导安排，做好本职工作三、薪资福利1．月薪5000~70002．月休4天。3．提供工作餐。（三顿）4．提供宿舍。

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胡女士

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驻店配送，固定门店取货，团队取餐固定配送区域，系统派单，操作简单，入职门槛低，公司福利待遇优厚。1.18-53岁会骑电动车，会使用智能手机。2.身体健康，没有犯罪记录。3.新人入职有老员工带。4.无需分拣打包，接单即可取货配送。5.提供住宿与车辆，入职即可住宿。工作时间:早上10点到14点，下午17点到21点，每天8小时，可以更长，多劳多得。福利待遇:提供车和住，无任何押金，0元入职。 工资结算：日结一日一结，周结每周四结，月结一个月发两次，随时可预支，没钱吃饭拿饭票记账，也可每天补贴30-50生活费。薪资待遇:8-9-10单价，底薪8000，月均13000元，全上海可安排

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陈女士

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职位描述1、负责银行客户在开户、使用、销户等全流程中的核心链路设计与开发工作。2、独立承担中小型项目的系统分析与架构设计，主导完成技术方案制定及编码实施，确保项目按时交付并保障质量达标。3、参与团队稳定性体系建设与生产环境运维，支持大促期间系统高可用运行，落实线上问题的监控预警与应急响应机制。职位要求1、掌握Java/J2EE技术体系，基本功扎实，熟练运用主流Java开发框架，具备编写高质量、易维护代码的能力；2、了解分布式架构相关技术，熟悉微服务、容器化、缓存机制、消息队列等核心组件的应用场景；3、具备初步的系统架构设计能力，有常见中间件的实际使用经验，并能理解其底层原理与适用边界；4、具备较强的系统化思维、跨团队协作沟通能力及责任意识，有客户管理、会员体系或账户系统相关开发经验者优先。

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汪先生

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##职位描述1.负责内部开发者平台（IDP）核心模块的设计、开发与维护，为编码、构建、部署、观测等研发全生命周期环节设计核心路径（GoldenPath），优化开发体验。2.使用Node.js技术栈构建高性能、高可用的平台后端服务。3.基于Kubernetes与阿里云容器服务（ACK），通过Operator、CRD等云原生技术抽象和封装底层基础设施，简化使用复杂度。4.整合阿里云服务（如函数计算、容器镜像、日志、监控等），将其产品化、平台化，提供一站式解决方案。5.持续跟进开发者反馈和业务场景，迭代平台功能，提升整体研发效能。##职位要求1.计算机或相关专业本科及以上学历，基础扎实。2.精通Node.js，深入理解其异步IO、事件循环、内存管理等核心机制；有复杂后端系统设计开发经验，熟悉Koa、NestJS等框架。3.熟悉Kubernetes，有实际使用和运维经验，理解Pod、Deployment、Service等核心概念，会使用Helm或Kustomize。4.熟悉至少一种公有云（阿里云优先），有使用其计算、存储、网络等服务的实践经验。5.认同DevOps理念，熟悉CI/CD流程与GitOps模式。6.优秀的分析与解决问题能力，有责任心和owner意识，沟通与团队协作能力良好###加分项●有PaaS、IDP、DevOps工具链等平台型产品研发经验，熟悉Backstage、ArgoCD等开源项目。●主导或深度参与过KubernetesOperator开发。●有前端开发经验，熟悉React或Vue.js，具备产品感。●熟悉可观测性（Observability）体系，有Prometheus、Grafana、OpenTelemetry等使用经验。●有大规模高并发系统架构设计或性能调优经验。●开源社区活跃贡献者。

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薛先生

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1、负责线上会议室的日常上线及预定审批，对接并受理使用需求2、负责线下会议室的空间资产管理、环境卫生巡查及使用情况检查，确保培训教室桌型按需布置到位3、保障会议室物料与资产齐全完好，摆放规范有序4、承担培训教室的会前布置工作5、开展项目室巡检，统计使用率并反馈数据，协调项目室与会议室的功能转换6、对接业务部门需求，准备会议所需材料、茶水、笔纸等物资负责各类会议辅助设备的借用管理（如相机、扩音器、插线板等）薪水：税前6000-6500+五险一金

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先生

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职位描述：1、负责会员全生命周期核心链路的架构设计与开发工作。2、独立承担中小型项目的技术分析与系统设计，主导方案落地及编码实施，确保项目按时高质量交付。3、参与团队在系统稳定性与生产安全方面的建设，支撑大促期间系统平稳运行，完善线上问题的监控预警机制及应急响应策略。职位要求：1、精通Java/J2EE开发，基本功扎实，熟练掌握主流Java技术栈，具备编写高质量、易维护代码的能力；2、熟悉分布式架构相关技术，掌握微服务、容器化、缓存、消息队列等核心技术原理并能合理应用；3、具备一定架构设计能力，有常见中间件的实际使用经验，理解其底层机制与适用场景；4、具备较强的系统性思维、跨团队协作能力和责任意识，有会员体系、营销活动或AI类系统设计与开发经验者优先。

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汪先生

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1、负责会员全生命周期核心链路的系统设计与开发工作。2、能够独立开展中小型项目的技术分析与架构设计，主导技术方案落地及编码实施，确保项目按时高质量交付。3、参与团队稳定性体系建设与生产安全保障，支撑大促期间系统平稳运行，负责线上异常监控预警及应急响应机制建设。职位描述1、精通Java/J2EE开发，具备扎实的编程基础，熟练运用主流Java技术框架，能产出高质、易维护的代码；2、掌握分布式系统相关技术，熟悉微服务架构、容器化、缓存机制、消息队列等核心技术；3、具备初步架构设计能力，有常见中间件的实际应用经验，并理解其底层原理与适用场景；4、具备较强的系统性思维、良好的沟通协作能力和责任意识，有会员体系、营销系统或AI类项目开发经验者优先。

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汪先生

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岗位要求1、扎实的java编程基础，精通JavaEE、SOA、OSGI等相关技术；对各种开源的框架如Spring、Hibernate等有深入的了解，对框架本身有过开发或重构者可优先考虑；2、三年以上大型数据库如oracle使用经验，3年以上大规模高并发访问的Web应用系统设计和开发经验；3、熟练掌握unix/linux操作系统，对常用命令运用娴熟，能够根据实际需要快速编写shell脚本；4、具备良好的识别和设计通用框架及模块的能力；5、较强的表达和沟通能力；工作认真、严谨、敬业，对系统质量有近乎苛刻的要求意识；6、具有大型电子商务网站以及银行业核心系统、电信boss系统设计与研发经验背景的优先考虑；7、英语基础好，英语流利可对外沟通优先考虑。8、base地：上海、杭州、成都、深圳。

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郭女士

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【薪资福利】【日均500-1500，周结算模式】+【新人7000+新增铺设50-100/台】+【补贴】1、本岗位无需坐班，以业绩成果为核心考核标准；2、入职即安排专人带教，流程清晰易掌握，熟练后平均每日可完成5-10台设备落地。【岗位晋升】1、纵向发展（管理方向）：储备主管—项目PM—城市经理2、横向拓展（专业方向）：新员工—区域负责人—运营负责人我们提供真实透明的高收入回报，全行业领先薪酬体系，诚邀有能力的你加入团队！【工作内容】1、通过地面推广、上门拜访等形式拓展新商户，按既定商圈路线执行，无需自主寻客。负责支付宝“碰一下支付”NFC设备的推广与安装。2、持续维护商户关系，建立良好合作互动，快速响应并解决商户提出的问题，提升客户满意度，扩大区域市场覆盖。3、引导商户体验支付宝“碰一下支付”产品功能，通过手机APP操作演示，协助完成首次使用流程。【我们希望你能】1、积极主动，有强烈的赚钱动力和目标感2、品行端正、诚信务实，乐于与商家沟通交流，重视客户情感连接，服务意识强

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马先生

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【薪资福利】【日均500-1500，周结算模式】+【新人7000+新增铺设50-100/台】+【补贴】1、此岗位无固定坐班要求，以实际成果为考核标准；2、入职即安排专人带教，流程简单易掌握，熟练后日均可完成5-10台设备安装。【岗位晋升】1、纵向发展（管理方向）：储备主管→项目PM→城市经理2、横向发展（技术方向）：新员工→区域负责人→运营负责人我们承诺真实透明的高薪酬体系，全行业领先水平，诚邀有能力的你加入团队！【工作内容】1、通过地面推广、陌生拜访等方式拓展新商户，已有明确划分的商圈路线，无需自行开发区域，负责推广并安装支付宝“碰一下支付”NFC设备。2、维护商户关系，建立长期合作机制，快速响应并解决商户使用中的问题，提升客户满意度，扩大区域内市场覆盖。3、引导商户体验支付宝“碰一下支付”产品功能，全程通过手机APP操作，协助完成首次使用流程。【我们期待的你】1、积极主动，对高收入有强烈追求，愿意挑战自我2、品行端正，真诚待人，乐于与商家沟通交流，重视客户情感关系的建立

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马先生

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基于行业洞察和战略规划，为对应行业商户/服务商提供客户解决方案和新场景挖掘创新，专业技术服务1.基于蚂蚁级产品技术能力，洞察行业商户的需求与痛点，与相关团队一起为商户和合作伙伴提供专业的业务和技术方案架构设计，产出技术解决方案，并负责方案的验证与落地；2.以客户为中心，提供高质量的专业技术服务；3.负责行业商户的所有售前咨询、技术对接、实施落地、并提炼客户需求推动内部产品升级。4.基于AI应用等前沿科技，挖掘新场景；职位描述1.对业界的新的产品、技术发展动态有比较密切的关注，同时对新零售，数字餐饮，商圈综合体，电子商务、金融科技、银行或第三方支付，大型电子商务网站，等行业中的一个或几个有较深刻的理解，能独立设计个性化解决方案，并能负责方案落地；2.有良好的客户服务理念，能够准确且深入地洞察客户的需求和痛点，有强烈的工作责任心，执行力和自驱力，具备良好的团队合作能力；3.逻辑思维清晰，有良好的沟通、协调、演讲能力、文档编写能力，以及良好的个人气质。4.有支付和开发背景经验优先。

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徐女士

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1、协同销售团队深入挖掘金融客户核心需求，聚焦IaaS、PaaS、DaaS、DevOps、云安全及数据库等领域，全面支撑CBM业务目标实现。2、为关键金融客户提供涵盖金融上云、DevOps敏捷研发、云安全防护、云原生数据库、数据治理与大数据处理等方向的轻咨询服务与规划建议。3、联合金融行业在IaaS、PaaS、DaaS、DevOps、云安全和数据库方向的生态伙伴，共建联合咨询能力与融合型解决方案，推动生态合作落地。4、在客户与内部产品团队之间搭建桥梁，引导客户向云架构演进，提炼共性需求形成标准化方案，反哺产品功能优化与完善。5、开展竞品技术分析，深入研究相关技术路径，基于客户价值输出并沉淀阿里金融云标准化产品解决方案。职位描述1. 具备8年以上金融IT行业工作经验；2. 熟悉金融业务场景与应用体系，掌握金融IT治理模式及技术架构设计；3. 拥有售前解决方案实践经验，具备良好的沟通协调与表达能力；4. 掌握云计算相关技术能力，熟悉主流云架构与关键技术组件。

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方先生

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##职位描述1.负责内部开发者平台（IDP）核心模块的设计、开发与维护，为编码、构建、部署、观测等研发全生命周期环节设计核心路径（GoldenPath），优化开发体验。2.使用Node.js技术栈构建高性能、高可用的平台后端服务。3.基于Kubernetes与阿里云容器服务（ACK），通过Operator、CRD等云原生技术抽象和封装底层基础设施，简化使用复杂度。4.整合阿里云服务（如函数计算、容器镜像、日志、监控等），将其产品化、平台化，提供一站式解决方案。5.持续跟进开发者反馈和业务场景，迭代平台功能，提升整体研发效能。##职位要求1.计算机或相关专业本科及以上学历，基础扎实。2.精通Node.js，深入理解其异步IO、事件循环、内存管理等核心机制；有复杂后端系统设计开发经验，熟悉Koa、NestJS等框架。3.熟悉Kubernetes，有实际使用和运维经验，理解Pod、Deployment、Service等核心概念，会使用Helm或Kustomize。4.熟悉至少一种公有云（阿里云优先），有使用其计算、存储、网络等服务的实践经验。5.认同DevOps理念，熟悉CI/CD流程与GitOps模式。6.优秀的分析与解决问题能力，有责任心和owner意识，沟通与团队协作能力良好###加分项●有PaaS、IDP、DevOps工具链等平台型产品研发经验，熟悉Backstage、ArgoCD等开源项目。●主导或深度参与过KubernetesOperator开发。●有前端开发经验，熟悉React或Vue.js，具备产品感。●熟悉可观测性（Observability）体系，有Prometheus、Grafana、OpenTelemetry等使用经验。●有大规模高并发系统架构设计或性能调优经验。●开源社区活跃贡献者。

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薛先生

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岗位职责：1、负责银行客户在开户、使用、销户等全生命周期核心流程的方案设计与开发工作。2、独立承担中小型项目的系统分析与架构设计，主导技术实现及编码落地，确保项目按时交付并符合质量要求。3、参与团队在系统稳定性与生产安全方面的建设，支持重大活动期间的系统保障，落实线上问题的监控预警及应急响应机制。职位描述1、掌握Java/J2EE技术体系，基本功扎实，熟练运用主流Java开发框架，具备编写高质量、结构清晰代码的能力；2、了解分布式系统相关技术，熟悉微服务架构、容器化、缓存机制、消息队列等核心技术；3、具备初步的系统架构设计能力，有常见中间件的实际应用经验，并能理解其底层原理与适用场景；4、具备较强的系统化思维、跨团队沟通协作能力及责任意识，有客户管理、会员体系或账户系统设计开发经验者优先。

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汪先生

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1.全面把握产品的功能及非功能需求，基于功能需求特性设计质量保障策略。2.制定测试计划，设计测试用例和实现自动化，分析测试结果，排查问题和定位根因。3.参与产品功能架构设计评审、codereview，技术风险评审，把控产品功能的可测性及风险，保障系统的线上高稳定运行。4.参与日常线上事件的应急、排查及问题修复，同时基于问题沉淀后续改进方向和措施。5.进行测试工具、测试技术、测试平台、产品研发测试过程等方面的创新，提升测试效率及日常事件发现能力。6.参与合作伙伴测试体系建设，团队技术规划和相关测试技术平台建设和技术输出。职位要求1.计算机本科以上相关专业及1年以上工作经验，有大型软件项目或互联网软件研发经验。2.扎实的编程能力和数据结构知识，熟练掌握Java/C/C++/C#中的至少一门语言。3.熟悉MySQL/SQLServer/PostgreSQL/Oracle中的至少一种数据库。有NoSQL经验者优先。4.了解软件测试的行业动态，熟悉常见的软件测试方法论。对设计模式、微服务架构等有深入的了解。5.具备良好的团队合作精神，能够分解复杂问题并带领虚拟团队拿到结果。6.有大数据、机器学习、形式化验证、数据安全等领域经验者优先。7.有电商平台或金融支付行业经验者优先。8.英语流利、有海外学习工作经验者优先。

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李先生

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岗位职责：1、风控模型开发：基于公司业务需求，设计、开发并优化风险控制模型，包括信用评分模型、欺诈检测模型、催收模型、Uplift模型等；2、数据挖掘与特征工程，数据有效性评估；3、机器学习算法优化；4、持续监控模型表现，并设计优化方案。任职要求：1、全日制统招本科及以上学历，金融工程、统计、数学、物理等相关专业优先；2、2年及以上信贷风控模型开发经验/互联网金融风控经验；3、熟悉机器学习/深度学习框架，如TensorFlow、PyTorch、Scikit-learn；4、熟悉常见NLP任务（命名实体识别、关系抽取、文本分类）和风控特征生成方法；5、有使用LLM（大型语言模型）解决实际问题的经验优先。

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汤先生

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工作职责1、参与设计并实现代码生成（可视化方向）、Functioncall、RAG等方向的大模型后训练算法。2、结合业务数据和场景，设计Posttraining的高质量数据构建方案（含数据洞察、数据合成、数据质量优化等）提升模型的应用效果。3、与工程以及产运团队协作，参与或负责大语言模型、多模态大模型等业务场景的后训练端到端效果提升及落地；4、密切关注业界LLM微调算法和数据提质领域的前沿论文，并整合新技术和算法到训练引擎中，提升框架的领先性。任职要求1、在后训练微调领域拥有丰富的项目经验，熟恶DPO、PPO、GRPO、KTO、ReFT等算法原理，具备扎实的数学基础，熟悉线性代数、概率统计、优化算法等。2、对Megatron-LM、DeepSpeed等分布式框架及LLaMA-Factory、ms-swift等大模型微调工具库有一定的了解或相关开发经验。3、具备优秀的算法研发能力，对LLM领域前沿技术有热情，能够自驱地设计丰富的实验并完成论文技术的落地验证。4、拥有良好的沟通表达能力和团队协作精神，具有强烈的责任心和使命感。

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高女士

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