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机电设备安装招聘小工薪资待遇：4K-6K/月，包吃/餐补/不包住，入职购社保岗位职责1.配合师傅完成设备安装辅助工作，熟练操作手磨机、冲击钻、手电钻、水钻等手动工具。2.按要求进行钻孔、打磨、定位、固定等基础工序，做好工具清点与场地清洁。3.服从现场管理，严格遵守安全操作规范，确保施工质量与进度。任职要求1.18-55岁，身体健康，能适应工地/工厂作业环境，无不良嗜好。2.会使用手磨机、冲击钻等工具优先，无经验可学，吃苦耐劳、责任心强。

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3月12日 08:21

陈先生

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台商投资区东园电子厂，长期临时工，计时17元/小时，主要做小型变压器电子产品的生产，检验，空调车间，具体薪资结构详谈男女不限，年龄：18-45周岁，包吃三餐（三菜一汤），下月15号发上月工资，随时借支上班时间:8:00-12:00， 13:30-17:30 18:00-21:30 注：面试带身份证

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张女士

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行业概况：个人债务领域提供全方位债务解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、终止罚息及违约金等费用，最长可分60期偿还2、互联网金融/网贷平台债务：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息3、房地产综合解债服务：提供断供保房、担保责任解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等一站式支持帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节4、售后客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问5、专业法务 backing：联合中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更易快速上手工作内容：1、公司提供精准高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 +不定期团建活动月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期组织专业培训与团队活动公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

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张先生

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泉州东海招电梯司机一人本人本证，50周岁以内，工资4500/月加班20元每小时工资月发走公司劳务。服从安排好配合性格好优先联系电话，非诚勿扰()

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10月30日 08:20

杨先生

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头部平台 周末双休 入职缴纳六险一金 导师一带一【工作职责】1、通过多元渠道拓展并维护潜在客户，主动对接客户开展业务沟通，推动签约及后续服务跟进；2、挖掘客户实际需求与合作意向，清晰传达产品优势与核心亮点；3、建立客户信息台账及完整档案，按时完成各类销售数据报表；4、为客户提供专业咨询服务，量身定制高效物流解决方案。【任职要求】1、工作踏实主动、严谨细致、具备高度责任感；2、热衷销售岗位，反应灵敏且具备良好表达能力；3、拥有出色的沟通技巧、协调能力和团队合作意识；4、抗压能力突出，勇于突破自我设定目标；5、具备跨境电商生态资源或跨境物流从业经验者优先。福利与发展：【入职关怀】：新手礼包+导师带教+培训辅导【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假【员工福利】：周末双休+法定假期+节日福利【快乐成长】：学习礼包+外派学习+定期团建【健康生活】：羽毛球+篮球跑步+KTV等俱乐部【职业发展】：完善的培训+专家/管理双晋升通道【公司背景】1、行业前景：可持续深耕的朝阳产业，客户积累越深，后期收益越稳定；2、公司行业优势：国内首批转型专注服务跨境电商卖家的物流服务商。全面覆盖亚马逊各站点，自持海外仓与卡派车队，亚马逊官方SPN推荐排名第一，FBA头程位列第一梯队，拥有自主可控的一手渠道与稳定的运输时效，技术团队自主研发ERP系统并对外租赁销售；3、公司团队：国内外分子公司共计23家，员工总数约500人，厦门分公司以90后、95后为主力，团队氛围融洽，实行扁平化管理；4、发展及培训体系：新人培训—专业课程培训—导师一对一指导—职业化训练—干部培养—多元化进阶课程，每年两次人才评估，提供明确职业规划路径，晋升机制透明清晰；5、地理位置：泉州市丰泽区东海街道 中渌广场府东路100号A幢2507室6、薪资待遇：无责底薪（6-8）+提成+绩效+奖金+年终奖，综合月薪10k-15k，入司一年左右的物流销售人员月均收入1万+，2-3年可达2-3万，具备同行资源且能力突出者月入4万左右，具体收入视个人能力而定。

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何女士

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岗位职责:1.负责大健康社群的日常运营管理，维护社群秩序2.策划并执行社群活动，提升社群活跃度和用户参与度3.监测社群动态，收集用户反馈，优化运营策略任职要求：1.具备出色的社群管理能力和用户沟通技巧2.能够独立策划和执行社群活动，具有创新思维3.对大健康领域有浓厚兴趣，能够快速适应社群运营工作

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谢女士

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岗位职责:1.负责大健康社群的日常运营管理2.维护社群秩序，提升社群活跃度和用户参与度3.策划并执行社群活动，增强社群凝聚力任职要求:1.具备出色的社群运营能力和用户沟通技巧2.能够独立策划和执行社群活动3.对大健康领域有浓厚兴趣，能够准确把握社群需求

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谢女士

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头部平台 周末双休 入职缴纳六险一金 导师一带一【工作职责】1、通过多渠道拓展并维护潜在客户，主动对接客户开展业务沟通，推动签约及后续服务跟进；2、挖掘客户实际需求与合作意向，清晰传达产品优势与核心价值；3、建立客户信息台账及档案资料，按时完成各类销售数据报表；4、为客户提供专业咨询服务，量身定制高效物流解决方案。【任职要求】1、工作踏实主动、细心负责、具备较强的责任意识；2、对销售岗位充满热情，反应敏捷，表达能力强；3、拥有良好的沟通技巧、协调能力以及团队合作精神；4、能承受工作压力，勇于突破自我；5、具备跨境电商生态资源或跨境物流从业经验者优先。福利与发展：【入职关怀】：新手礼包+导师带教+培训辅导【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假【员工福利】：周末双休+法定假期+节日福利【快乐成长】：学习礼包+外派学习+定期团建【健康生活】：羽毛球+篮球跑步+KTV等俱乐部【职业发展】：完善的培训+专家/管理双晋升通道【公司背景】1、行业前景：可持续深耕的朝阳产业，客户积累越深，后期收益越稳定；2、公司行业优势：国内首批专注于服务跨境电商卖家的物流服务商。全面覆盖亚马逊各站点，自持海外仓与卡派车队，获亚马逊官方SPN推荐排名第一，FBA头程服务位列第一梯队，拥有自主一手渠道且时效稳定，技术团队自主研发ERP系统并对外租赁；3、公司团队：国内外分子公司共计23家，员工规模约500人，厦门分公司以90后、95后为主，团队氛围融洽，管理扁平高效；4、发展及培训体系：新人培训—专业课程培训—导师一对一指导—职业化训练—干部培养—多元化进阶课程，每年两次人才评估，提供明确的职业发展方向与晋升路径；5、地理位置：泉州市丰泽区东海街道 中渌广场府东路100号A幢2507室6、薪资待遇：无责底薪（6-8）+提成+绩效+奖金+年终奖，综合月薪10k-15k，入职一年左右的物流销售月收入1万+，2-3年可达2-3万，具备同行资源且能力突出者月入4万左右，具体收入取决于个人能力。

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何女士

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岗位职责：寻求高薪挑战者加入岗位要求：1、大专及以上学历，年龄25-34岁，形象良好，气质出众；2、有强烈的销售从业意愿，具备相关销售经验，熟练操作办公软件；3、语言表达流畅，具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳，责任心强，思维敏捷，抗压能力强，应变能力出色。岗位职责：1、负责收集新客户信息并开展沟通，了解客户产品需求，提供公司对应报价，积极拓展新客户资源；2、通过电话与客户保持有效交流，准确把握客户需求，深入挖掘潜在合作机会；3、及时掌握客户动态，做好客户关系维护，确保客户业务稳定持续；4、定期与合作客户进行联系，建立并巩固长期稳定的合作伙伴关系；5、根据客户需求完成下单、查件及异常问题处理，跟进每月客户回款情况；6、积极配合并落实公司各项管理制度与工作安排。薪酬福利：1、底薪6000元起，另享业绩提成，上不封顶；2、提供系统化的入职及岗位技能培训；3、公司按岗位需求配置工作手机，依据绩效表现发放奖金；4、如需外出拜访客户，公司将安排专车接送；5、定期组织内部竞聘，晋升通道清晰：专员→经理→高级经理→总监→高级总监；6、泉州设有三个办公点：丰泽、晋江、石狮，员工可就近选择工作地点！

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温女士

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招募抖音语音点唱主播~线上线下都可以~居家办公~无需面试~会唱歌就行~设备只需要电脑和声卡(线上自备，线下公司配置)~不会唱歌的不要哦。有经验及有才艺者优先，要求18岁~35岁。线上线下皆可。对直播行业充满热情，态度端正，执行力强，把直播行业当成一份事业做的。口齿伶俐，普通话标准，双商在线。全职6-8小时，支持居家办公。月休4天可自由调休，可以在家播，也可以来公司播。(提成日结，当天可以提现到账，)综合工资4000-50000元(播的越久，赚的越多。能力突出着可提升管理)来线下的，提供设备，环境优越，领包入住。

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魏先生

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招募抖音语音点唱主播~线上线下都可以~居家办公~无需面试~会唱歌就行~设备只需要电脑和声卡(线上自备，线下公司配置)~不会唱歌的不要哦。有经验及有才艺者优先，要求18岁~35岁。线上线下皆可。对直播行业充满热情，态度端正，执行力强，把直播行业当成一份事业做的。口齿伶俐，普通话标准，双商在线。全职6-8小时，支持居家办公。月休4天可自由调休，可以在家播，也可以来公司播。(提成日结，当天可以提现到账，)综合工资4000-50000元(播的越久，赚的越多。能力突出着可提升管理)来线下的全程机票报销，提供设备，环境优越，领包入住。

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魏先生

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【岗位职责】1.负责接送平台乘客2.公司提供合规营运车辆，一人一车，车辆24小时归司机自己保管(司机负责自己汽车保洁)3.平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客【工作时间】每天工作时间、地址司机自行安排,上班自由无限制兼职全职均可【福利待遇】每日薪酬300左右，具体薪酬以司机本人出勤时间决定，多劳多得综合月收入8000-10000元，工资周结，上不封顶，多劳多得【职位要求】1.年龄22-60岁,男女不限,身体健康。【车源配套】1.车辆网约车营运资质齐全2.所有车辆免费上保险，包保养3.车辆本身质量问题公司承担4.24小时免费车管司管、保险专员提供服务如有意向欢迎咨询！

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黄女士

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岗位职责：1、负责公司产品的市场销售与推广工作；2、依据营销策略，积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖面；3、维护客户关系，推动客户间长期战略合作伙伴关系的建立与深化。任职资格：1、具备大专及以上学历；2、有1-3年销售领域相关经验，销售业绩优异者优先考虑；3、思维灵敏、表达流畅，具备出色的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力；4、拥有一定的市场洞察与分析判断能力，注重客户服务质量；5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏；6、具备良好的团队合作意识，乐于接受挑战；薪酬福利：1、入职初期固定薪资6-7K，不参与提成计算，达成销售目标后计入提成，半年后综合收入可达9000~14000元，上不封顶；2、入职满半年可领取3000元补贴；3、提供专业的岗位技能系统培训；4、公司按岗位需求配置手机，根据个人绩效发放奖金；5、如需外出拜访客户，公司将安排专车接送；6、定期组织内部竞聘晋升，发展路径为：专员—经理—高级经理—总监—高监；

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李先生

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