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职位详情有本地代理商资源 创业型团队 具备自主创业背景服务行业 21-50人规模 负责从0到1组建团队聚焦大健康领域，涵盖营养师、理疗师方向岗位职责：1、关注大健康赛道，愿意深入了解项目模式，有创业经历者优先考虑2、寻求长期发展路径，具备稳定经济支持及可投入创业资金的候选人3、过往从事过美容养生、保健品销售、医疗设备推广，或拥有会销、体验式营销、直销经验者更受青睐4、具备招商实操经验，掌握相关行业资源，且有团队搭建与管理能力者优先任职要求：1、品行端正，性格乐观向上2、具备独立开展工作的能力3、拥有强烈的成功意愿和发展动力

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杨先生

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- 负责公司产品前后端全流程开发，基于C#、.NET、Vue3等技术栈，独立完成需求分析、方案设计、编码实现及单元测试，确保产品功能稳定、高效运行。- 精通后端开发，基于.NET（优先.NET 6/7/8）框架搭建高性能Web API、服务接口，处理业务逻辑、数据交互及权限控制，保障后端服务的高可用性和可扩展性。- 熟练运用SQL进行数据库设计、优化，包括表结构设计、索引优化、SQL语句编写、存储过程开发，解决数据存储、查询性能及并发问题。- 负责前端页面开发，基于Vue3、JavaScript、CSS等技术，实现响应式布局、流畅的用户交互，封装可复用组件，优化前端加载速度和用户体验。- 参与产品需求评审、技术方案讨论，提出合理的技术优化建议，推动产品迭代升级；配合测试、运维团队完成项目部署、线上问题排查及迭代优化。- 维护现有系统，及时处理线上bug，优化系统性能、代码结构，提升系统可维护性；关注行业技术动态，引入前沿技术及最佳实践，提升团队开发效率。三、任职要求1. 核心技术要求（必备）- 精通C#编程语言，深入理解面向对象编程思想、泛型、LINQ、异步编程（async/await）、委托/事件等核心特性，具备扎实的代码功底。- 精通.NET生态，熟练使用ASP.NET Core（Web API、MVC）框架进行后端开发，掌握依赖注入、中间件、JWT身份认证、跨域（CORS）等核心能力，有.NET 6及以上版本开发经验优先。- 精通SQL数据库，熟练使用SQL Server、MySQL等主流数据库，具备复杂SQL语句编写、索引设计、事务处理、存储过程开发及SQL优化能力，能解决数据库性能瓶颈。- 精通Vue3框架，熟练运用组合式API（setup、ref、reactive等）、Pinia状态管理、Vue Router路由，能独立完成前端组件封装、页面开发及交互实现。- 精通JavaScript（ES6+）、CSS3，熟练掌握Flex/Grid布局、响应式设计、AJAX/Fetch请求封装，了解SCSS/Sass、Tailwind CSS等CSS工程化工具者优先。2. 经验与能力要求- 3年及以上全栈开发经验，有完整的前后端分离项目（基于C#/.NET+Vue3）开发、上线及维护经验，能独立负责项目模块或小型项目的全流程开发。- 具备良好的技术思维和问题解决能力，能快速定位并解决开发、测试及线上环境中的技术问题，有高并发、高可用系统开发经验者优先。- 熟悉工程化开发流程，了解Docker容器化、CI/CD部署流程，能配合运维完成项目部署、版本迭代工作。- 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，能清晰理解产品需求，高效配合产品、测试等跨部门协作；有良好的代码规范和文档编写习惯。

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钟先生

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1:任职要求:没有案底，18岁以上2:工作内容:App派单，负责配送外卖到客户位置，主要工作范围3公里内，开始有师傅带，站长培训，上手快3:薪资待遇:底薪3000，提成6-10/单，系统派单，每天40-60单以上，月入7K-12K4:福利补贴:车辆免费，装备免费，中午，晚上提供饭票，部分站点现金生活补贴15/天5:站点就近安排，愿意挣钱的来

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刘先生

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新开食品供应链公司诚意纳贤，不卷职级卷福利，新手有人带、老手有舞台，只要你靠谱走心，一起解锁食品供应链赚钱大快乐～薪资待遇：试用期底薪3000+绩效+签约提成+月销售额提成+年底分红转正后底薪3500+绩效+签约提成+月销售额提成+年底分红正常干：8000-10000元/月努力干：10000-18000元/月工作内容：1、负责公司餐饮供应链产品（卤味系列小吃）的销售及推广。2、开拓成都本地新市场，发展新商家，增加产品销售范围。3、管理维护客户关系促成长期合作。岗位优势：1、本公司渠道模式无竞品，无竞争对手，上手快，客户成交率高，成交周期短，越积累越吃香，能力无上限，收入无上限。2、提供短期标准的培训和内部管理晋升通道，给予每位员工学习能力和晋升机会3、客户复购率高（一直复购一直有提成）任职要求：1、有责任心，能吃苦耐劳2、表达能力强，具有较强的沟通力及交际技巧，具有亲和力3、有相关销售经验(如保险、电话销售、地推、市场拓展等）4、接受新手小白，入职有培训5、为自己负责，付出即有收获招聘10人，深耕胖东来模式的核心逻辑，将利他理念深度融入企业运营全流程，以用户价值为导向，通过极致的服务与共情的管理，实现企业与员工、消费者的共赢发展！！速投简历！手把手带教，赚钱机会别错过~

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黄女士

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任职要求：1. 具备较强的沟通协调能力，服务意识强，善于与人互动；2. 年龄19-27周岁，表达清晰流畅，形象良好，性格活泼细致，无不良习惯，身高155及以上；3. 提供全勤奖励，定期部门团建，安排住宿。

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高先生

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不刷KPI、不套路，新开食品供应链公司诚意纳贤~公司采用全新独创的销售模式，区别于市场传统模式，赛道新、机会大，诚邀有野心、有执行力的销售人才共同开拓新市场。薪资待遇：试用期 底薪3000+绩效+签约提成+月销售额提成+年底分红转正后 底薪3500+绩效+签约提成+月销售额提成+年底分红正常干：8000-10000元/月努力干：10000-18000元/月工作内容：1、负责公司餐饮供应链产品的销售及推广。2、开拓成都本地新市场，发展新商家，增加产品销售范围。3、管理维护客户关系促成长期合作。岗位优势：1、本公司渠道模式无竞品，无竞争对手，上手快，客户成交率高，成交周期短，越积累越吃香，能力无上限，收入无上限。2、提供短期标准的培训和内部管理晋升通道，给予每位员工学习能力和晋升机会3、客户复购率高（一直复购一直有提成）任职要求：1、有责任心，能吃苦耐劳2、表达能力强，具有较强的沟通力及交际技巧，具有亲和力3、有相关销售经验(如保险、电话销售、外卖员、地推、市场拓展等）4、接受新手小白，入职有培训5、为自己负责，付出即有收获招聘10人，深耕胖东来模式的核心逻辑，将利他理念深度融入企业运营全流程，以用户价值为导向，通过极致的服务与共情的管理，实现企业与员工、消费者的共赢发展！！速投简历！手把手带教，赚钱机会别错过~

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黄女士

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你想找一个长期收入的副业吗？靠谱的副业增收机会来啦！不管是学生党、上班族，还是想灵活创收的宝妈等，都能来！工作自由，不用打卡坐班，时间自己定、地点随便选，自行规划路线，兼顾生活和赚钱！工作内容：1、负责公司餐饮供应链产品（卤味系列小吃）的销售及推广与商家达成合作。（中小餐饮、商超、网咖、便利店、社区团购等不同渠道客户）[我们要这样的你]1、愿意陌拜或地推者2、想赚钱，肯付出者3、有无销售经验均可，公司提供全套支持，上手快[赚钱小Tips]推一单50元，一月推100单=5000元！客户复购终身有提成哦~月入过万不是梦商家0投入，门槛低无风险，专业工厂背书信任度高，推广更容易成交！工作地点：成都全区域结算方式：按单提成，月结（每月8号发放上一个月工资）招募人数：若干名

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黄女士

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拒绝画饼！不搞有责底薪套路！不搞无效KPI！不强制加班！成都本地食品供应链直招销售，新人可做，开单快、提成稳，收入高低全靠自己努力！先铺货后回款模式，门店合作压力小。• 新人成长期：踏实学习跟进，轻松实现月入5000-8000元• 熟手稳定期：月均收入8000-18000元，客户资源越积越多，收入持续增长，上不封顶【基础保障 全透明无套路】1. 无责任底薪：试用期3000元，转正后3500元2. 签约奖励：成功开发新客户，每单最高可得100元激励3. 持续提成：合作客户每月进货，你每月都有流水提成，越做越省力4. 工作时间：上午10:00-下午18:00，午休1.5小时，每月休息4天，节假日正常休假，工作节奏灵活，不限制每日拜访或通话数量，只看实际成果【日常工作 简单易上手】1. 面向成都本地餐饮门店客户，实地介绍卤味类供应链产品，推动合作签约2. 维系已签约客户关系，处理售后对接，提升复购率与合作黏性3. 参与公司营销活动，开拓新渠道，提升产品市场覆盖率【我们期待的人选】1. 年龄18-45岁，能适应成都市区内外出拜访客户（无需出差），具备吃苦精神2. 表达清晰，敢于沟通，性格亲和，容易建立信任感3. 有担当意识，目标明确，渴望高收入并愿为之付出行动，拒绝躺平、混工时4. 有地推、销售、餐饮供应链、快消品等相关经验者优先考虑【关于我们】公司为成都本土新设食品供应链企业，专注卤味系列小吃全品类供应，践行“利他共赢”的经营理念，杜绝职场压榨，不做形式主义考核。我们坚信：员工增收、客户盈利，企业才能持续前行。提供清晰晋升路径：销售→销售主管→区域经理，能力决定发展，与公司共同成长。【立即加入 赚钱不等待】招聘人数：10人，招满即止！应聘方式：直接提交简历，安排面试面谈

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黄女士

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财税合伙人模式：1-发现有需求的客户，自己谈或者公司帮谈；维护客户，永久分成；上班时间灵活，不用打卡签到；公司有完整后端支持。打算和公司长期发展的情况下。2-高额提成50%3-不用坐班，时间自由

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宋先生

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岗位职责:1. 负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务体验。2. 处理日常前台咨询事务及电话接听，保障信息传递及时顺畅。3. 完成基础文书处理，如资料整理、文件归档等相关行政工作。4. 协助推进公司内部与客户之间的联络与协调事宜。任职要求：1. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善应对各类咨询需求。2. 熟悉计算机基本操作，掌握常用办公软件的使用。3. 有较强的组织协调能力和责任意识，能高效执行各项工作任务。4. 拥有良好的团队协作精神，能够与同事保持顺畅沟通。

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高先生

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岗位职责：1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作3.开展月度、季度及年度结账，确保账实相符、账账相符、账表一致4.参与公司费用审核、成本归集与预算执行情况跟踪，提供财务数据支持5. 配合内外部审计、工商年检及财务相关检查，及时提供合规资料任职要求：1.学历不限，持有会计从业资格证（或已通过初级会计职称考试优先）2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及企业会计准则3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与学习能力5. 无不良信用及财务违规记录，能接受基础性财务工作安排

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李女士

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熟悉电脑操作，本公司有会计带，要求自己有会计基础，学习能力强，工作态度端正积极，性格外向，工作认真仔细，工作时间稳定且能长久上班，本公司工作时间是周一到周五朝九晚五点半，中午12点到1点为午饭时间，法定节假日，待遇就是对应职位招聘上写的，请看清楚再投简历

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李女士

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请投递简历前看清楚上班地点和要求以及学习期间的待遇，都是真实的，计划自己的出勤时间，我们公司是朝九晚五点半，中午12点到1点休息，周末双休，一般不加班，本职位招聘为长期能上班的岗位，恶意只为了学做账的朋友请绕道，刚学会就说上班路上太远了，上班时间，（不包含正常离职申请），岗位职责：1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对2. 配合编制月度/季度财务报表，确保数据准确、及时3. 负责发票开具、认证及税务申报基础资料整理工作4. 管理会计档案，做好凭证、单据的归档与保管5.协助财务主管完成预算执行跟踪、成本分析等专项支持工作任职要求：1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员投递3. 熟悉Excel等办公软件，具备基本财务知识或持有初级会计职称者优先4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.遵守职业道德，保守财务信息秘密

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李女士

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"简介：新精武是一家全国连锁的武术教培机构，2008年创立，现在全国110家直营分校，1600多名小伙伴主要做什么呢？主要就是销售课程，有培训带教，老师傅助力开单，是地推拓客再约试听课面销的模式，介意请慎重哦要求：身体健康，活泼开朗，有教培、房产、地推经验最好薪资：每月平均8000-9000是常态，10000把块是偶尔，15000以上那就要加点运气。福利：在这里你能享受包吃包住，购买社保，享受年假，节假日福利，月度旅游团建，业绩优秀奖励海外游晋升空间：销售--经理---副校长---校长--大区工作时间：周一休息，周二到周四下午1点到晚上8点半，周五六日上午9点到晚上8点半，免费午晚餐"

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金先生

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"简介：新精武是一家全国连锁的武术教培机构，2008年创立，现在全国110家直营分校，1600多名小伙伴主要做什么呢？主要就是销售课程，有培训带教，老师傅助力开单，是地推拓客再约试听课面销的模式，介意请慎重哦要求：身体健康，活泼开朗，有教培、房产、地推经验最好薪资：每月平均8000-9000是常态，10000把块是偶尔，15000以上那就要加点运气。福利：在这里你能享受包吃包住，购买社保，享受年假，节假日福利，月度旅游团建，业绩优秀奖励海外游晋升空间：销售--经理---副校长---校长--大区工作时间：周一休息，周二到周四下午1点到晚上8点半，周五六日上午9点到晚上8点半，免费午晚餐"

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李先生

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成都市青羊区招工地学徒工、工地力工工地学徒工，装修学徒工，门窗家具建材吊装上楼。工做内容:我们主要负责进不了电梯上不到楼的大件上楼到位，工作灵活性强，住址不限，地铁附近。住的近的每天可以坐组车上下班，或者在附近的地铁站集合，然后有工作面包车接，下班的时候会送到附近的地铁站。工作要求:身体健康，40岁以下，吃苦耐劳，积极向上，同时我们也属于体力活所以要求个子大点最好，体重120以下就不太合适（身高体重适中，个子大小是次要，主要是个人肯干用心，）。无不良嗜好（如发现违法乱纪行为报警处理）。用心工作，服从安排，积极配合组长工作，必须听从公司安排，这最重要。薪资待遇:每个星期根据工作情况排休，每月2天排休，如果排休不够算加班。事假至少提前一天请假。（当月有3天以上大假先行排休假日）上班时间每个小组根据第一单时间情况合理安排，大家要自觉遵守迟到有惩罚。下班时间一般6点过，超过7点算加班。每天加班工资现结，每个月工资6000（第一个月5000，每一万提成500块，以此类推）。加上提成，餐补25元，水补10元，加班费按小时间计算，出行补贴10元，高温补贴等综合下来我们最低工资的工人每年到手10万左右。我们团队积极热情，工作氛围好，现在发展很稳，前景好，大家要互相信任，互相包容，一起努力！

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1月30日 19:06

罗先生

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四川航天东方红公司招聘正在火热进行中:1.时间..是灵活自由的；2.收入..是不封顶的；3.培训..是免费的；4.旅游..是奖励的；5.晋升[鼓掌]是不靠关系的；6.心情[爱心]是倍爽的；7.公司[玫瑰]是央企控股的；8.产品[强]是航天员专用的，国际持久领先的；9.福利[强]是齐全的。招贤纳才:1:现在准备跳槽的；2:上班不自由，心里不爽的；3:付出多回报少，心里憋屈的；4:求发展，需要更大平台的；5:想换新工作，增加些收入的；6:希望时间，财务自由的；7:想主宰自己命运，有大格局的；8:身边有这样的朋友也请你告诉他可以联系我[握手]欢迎有志之士加盟，[得意]联系电话：

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夏先生

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岗位职责：1.负责小红书数码、家电(主）赛道KOL签约、对接；1. 负责小红书平台KOL/KOC及MCN/工作室的开拓与深度合作；2. 挖掘并评估潜在合作方商业价值，制定个性化合作方案，推动签约落地；3. 维护现有机构合作关系，协同运营、内容团队提升合作效果与续约率；4. 跟踪小红书平台政策及行业动态，及时反馈市场信息并优化BD策略；任职要求：1. 有小红书达人BD经验最佳；2. 熟悉小红书平台调性、内容生态及商业化路径，有相关资源者优先；3. 具备出色的沟通谈判能力、项目推进力及跨部门协作意识；4. 目标导向，结果驱动，能独立开展从线索挖掘到闭环落地的全流程工作；5. 学历不限，具备敏锐的市场洞察力与自驱力；

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唐先生

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岗位职责：1. 负责B站平台短视频内容的剪辑、包装、调色及音效处理，确保成片节奏感强、风格契合账号调性2. 独立完成从素材整理、粗剪、精剪到输出发布的全流程工作3. 配合运营与策划团队优化视频结构，提升完播率、互动率等核心数据指标4. 持续关注B站热门内容趋势，参与选题创意与脚本优化建议5. 管理并归档项目素材及成片，保障资料规范可追溯任职要求：1. 熟练使用Premiere、Final Cut Pro、DaVinci Resolve等主流剪辑软件，具备B站风格内容实操经验者优先2. 对B站用户喜好、社区文化及推荐机制有一定理解3. 具备良好的审美能力与网感，能独立把控视频整体质感4. 工作细致、责任心强，能适应快节奏内容更新需求5. 学历不限，有成熟作品集者优先

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唐先生

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岗位职责：1. 负责B站平台短视频/中视频内容的创意策划、脚本撰写与整体编导执行2. 统筹拍摄全流程，包括选题立项、分镜设计、现场执导、后期剪辑指导及包装优化3. 深度理解B站用户调性与社区文化，结合热点与UP主特性定制差异化内容方案4. 协同运营、商务及UP主团队，推动内容传播效果与商业目标达成5. 持续复盘数据表现，迭代内容策略，提升播放量、互动率与粉丝增长任职要求：1. 热爱新媒体行业，熟悉B站生态、内容玩法及Z世代用户偏好2.具备B站编导工作经验，最好有数码家电赛道的工作经验3. 具备扎实的叙事能力、镜头语言功底及跨部门协作执行力4. 思维活跃、抗压性强，能适应快节奏内容生产与多任务并行

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唐先生

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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训4. 诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识与客户服务意识5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或本地市场深耕

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姚女士

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以下几点概述我们的工作1. 可接送孩子上下学，开学期间可参加家长会，家中有事请假不扣工资！！2. 五险一金齐全，工资准时发放，节假日前提前打款，从不拖欠！3. 工作区域无限制，全国均可作业，市场活跃，单量充足！现急招10名经纪人，资深导师手把手带教！4. 公司提供双平台线上流量支持，无需外出拓客，无需自费开通道，社区活动助力宣传，轻松获取客户资源！注：业绩越高，提成比例越高岗位优势：成都市内就近分配 + 业务方向自主选择 + 一对一师徒辅导发展晋升：1、管理路径：经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理；2、业务路径：（提成比例随级别提升递增）；3、职能转型：经纪人→职能部门。销售岗入职满半年可申请内部竞聘或转岗，职能方向涵盖人事、销售内勤、行政、编辑、财务、培训等。公司福利：（更新至2024年2月28日）实行9:30上班，19:00下班，无需打卡；宝妈宝爸可协调周末调休；生日当天享带薪假期1天；每年享有5天及以上年假；入职满两年可领取父母孝顺金～1、个人福利：五险一金、带薪年假、精英社境外旅游、内外部培训机会、学历提升补贴、节日礼品；2、孝亲关怀：孝顺金发放、节日为父母送礼、“赢亲情”主题活动；3、健康保障：年度免费体检、关爱基金（家属亦可申请）工作职责：1、通过互联网及其他渠道收集并发布房屋、商铺、写字楼的买卖与租赁信息；2、接待来访客户，了解其需求，精准匹配并推荐合适房源；3、陪同客户实地看房，协助谈判，推动交易达成；4、为客户提供后续服务，持续维护客户关系。工作要求：1、年龄20-40岁；全日制大专及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求）；2、工作经验不限（欢迎23届应届毕业生加入），有相关经验者优先考虑；3、为人诚信正直，性格亲和，乐于沟通，具备团队协作精神，能适应快节奏工作。晋升空间：1、晋升机制：入职后根据能力定级，每月均有晋升机会。所有管理岗位均通过内部选拔产生（内部竞聘制）：管理层路径：经纪人→店经理→直销经理→区董→营业总监→分公司总经理。2、系统化房产知识培训（涵盖房地产法规、交易流程、按揭政策、营销实战技巧等），配备专人指导，资深经纪人全程带教新人。

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张先生

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