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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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黎女士

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[零费用入职!!!年后开工红包奖励5000!][零费用入职!!!年后开工红包奖励5000!][零费用入职!!!年后开工红包奖励5000!] 有一块来的小伙伴，可以分到一起本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！----------------------------------------------欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-50周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）实际工作地址：江苏无锡

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刘先生

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负责淮安区区域内食品销售工作，拥有稳定的销售渠道和陈列资源，以抄单形式开展销售。主要任务为维护现有客户关系，确保产品陈列规范，提供良好售后服务，及时更新产品生产日期信息，对临近长日期产品进行合理处理。需具备较强的动手能力，能熟练操作手机销售相关软件系统。公司主营产品包括：旺旺食品、维维豆奶粉、盼盼食品、巴比熊糕点、鲁花食用油等。

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殷先生

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淮安区区域内销售食品，有固定的网络和陈列资源，抄单销售。主要维护好现有客户，做好产品陈列和售后，及时调整产品日期，大日期及时处理。要有动手能力，能够掌握手机销售软件！我司主营：旺旺食品、维维豆奶粉、盼盼食品、巴比熊糕点、鲁花食用油等…

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殷先生

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岗位职责：1.负责监理项目日常资料的整理与编制，为项目报告提供准确的数据支撑。2.开展现场巡视工作，监督施工安全状况，及时上报并协助处理现场问题；3.配合监理工程师制定监理规划及实施细则，参与工程项目各阶段的验收；4.与项目相关方保持顺畅沟通，确保信息传递及时准确，保障项目有序推进；任职要求：1.不限学历，土木工程、建筑工程等相关专业背景者优先考虑；2.具备良好的职业操守，责任心强，能独立应对和解决现场突发情况；3.熟悉工程监理流程及相关法规规范，持有监理类资格证书者优先；4.具备较强的沟通协调能力，能够与多方协作团队高效配合；5.能够适应施工现场环境，具备一定的抗压能力和吃苦耐劳精神。

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问女士

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岗位职责：1、承担集团各类成本的归集、核算及过程监控，保障成本信息真实准确；2、参与年度预算工作，开展成本预测与管控，输出降本增效可行性建议；3、按期完成成本数据梳理与分析，形成分析报告，辅助管理决策制定；4、联动相关业务部门，推动成本管理流程优化，提升整体管控效能。任职要求：1、财务、会计或相关专业背景；2、掌握国家会计法规及相关准则，具备系统的财务理论基础；3、能熟练操作财务系统及常用办公工具，具备较强的数据处理与分析能力；4、沟通协调能力良好，富有团队意识，工作严谨负责，态度踏实细致。

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问女士

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一、岗位职责：1.具备一定的市场开拓及业务推进能力2.管理能力：拥有良好的战略制定、团队建设与资源协调能力，能够全面统筹企业生产运营、人事管理及经营发展等各项工作3.业务能力：了解建筑领域相关政策法规、行业趋势，掌握工程招投标、成本管控、质量安全监管等关键环节4.沟通与谈判能力：可高效对接政府机构、合作单位及客户群体，具备较强的商务洽谈与外部关系维护水平5.风险意识：具有较强的市场敏感度和风险识别能力，能妥善应对行业变化及项目执行过程中的各类突发情况二、基本要求1.学历：通常需大专以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理、工商管理等相关专业优先考虑2.年龄：35-55岁3.资质：持有一级建造师、高级工程师等职业资格证书者优先

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问女士

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一、岗位职责：1.具备一定的市场开拓与业务推进能力2.管理能力：拥有优秀的战略制定、团队领导及资源协调能力，能够全面统筹公司生产运营、人事管理及经营决策工作3.业务能力：熟悉建筑领域相关政策法规、行业趋势，掌握工程招投标流程、成本管控、质量安全监督等核心环节4.沟通与谈判能力：可高效对接政府机构、合作单位及客户群体，具备较强的商务洽谈与外部关系维护能力5.风险意识：具有良好的市场敏感度和风险识别能力，能有效应对行业变化及项目执行过程中的各类潜在风险二、基本要求1.学历：通常需大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理、工商管理等相关专业优先考虑2.年龄：35-55岁3.资质：持有一级建造师、高级工程师等职业资格证书者优先

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岗位职责：1. 负责苏北区域加盟商站点的开发、筛选、考核及优化管理，确保各项业务目标达成，全面负责本区服务质量与覆盖范围。2. 指导并监督站点日常运营，组织培训工作，定期评估经营情况并提出改进方案。3. 协调站点之间、分拨中心与站点之间的业务衔接，及时处理运营问题，提升客户满意度，推动营收增长与市场份额扩大。4. 落实总部及分公司安排的其他工作任务。任职要求：1. 具备较强的团队管理能力与跨部门沟通协作能力。2. 责任心强，具备积极进取的工作态度，能适应高强度工作节奏。3. 对市场变化具有敏锐判断力，能有效推进业务拓展与客户关系维护。4. 有相关行业从业经历者优先录用。负责苏北区域网点开发与运营管理

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滕先生

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岗位职责：1.负责苏北区域加盟商站点的开发、筛选、考核及优化管理，确保各项业务目标达成，全面把控本区域服务质量和覆盖范围。2.指导并监督站点日常运营，组织培训工作，定期评估经营情况并制定改进方案。3.协调站点之间、分拨中心与站点之间的业务衔接，及时处理运营问题，提升客户满意度，推动营收增长和市场份额扩大。4.落实总部及分公司下达的其他工作任务。任职要求：1.具备较强的团队管理能力与跨部门沟通协调能力。2.工作责任心强，积极主动，能适应高强度工作节奏。3.对市场变化具有敏锐判断力，具备良好的业务开拓与客户维护能力。4.有相关行业工作经验者优先。负责苏北区域网点开发与运营管理

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滕先生

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岗位职责：1. 负责工件表面喷粉前的清洁、除油、磷化等前处理操作，确保基材符合喷涂标准2. 熟练操作静电喷粉设备，按工艺要求完成粉末喷涂，控制膜厚、均匀性及外观质量3. 及时更换粉桶、清理喷枪及回收系统，维护设备正常运行，做好日常点检与记录4. 配合质检人员完成首件检验及过程巡检，对不良品及时标识、隔离并反馈5. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序任职要求：1. 学历不限，有喷粉、涂装或相关制造行业工作经验者优先2. 能适应站立作业及轻微体力劳动，具备基本的质量意识和责任心3. ，能辨识常见粉末颜色及表面缺陷4. 遵守车间管理规定，服从工作安排，具备团队协作精神5. 入职后需接受岗前安全与工艺培训，考核合格后方可独立上岗

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曾先生

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岗位职责：1.负责喷涂生产线的粉末喷涂操作，确保工件表面喷涂均匀、无瑕疵2.按照工艺要求调整喷粉设备参数，定期进行设备清洁与基础维护3.配合质检人员完成喷涂质量检查，及时反馈并处理异常情况4.严格遵守安全生产规范，保持工作区域整洁有序，落实5S管理要求5.协助完成上下挂作业，确保生产流程高效运转，达成班组生产目标任职要求：1.年龄18-45岁，身体健康，能适应车间环境及倒班安排2.有喷粉或涂装相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训3.具备基本的质量意识和安全意识，工作认真负责，服从管理4.初中及以上学历，能识字看懂简单作业指导书5.有团队协作精神，吃苦耐劳，长期稳定工作者优先

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曾先生

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岗位职责：1.负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行，提升店铺曝光与转化率2.分析店铺数据（流量、转化、复购等），定期输出运营报告并制定优化策略3.熟练运用直通车、引力魔方、万相台等推广工具，合理控制ROI，提升广告投放效果4. 对接平台大促（如618、双11），统筹报名、备货、页面、客服协同等全链路落地5.关注竞品动态与行业趋势，结合用户画像优化选品及营销话术，增强品牌竞争力任职要求：1.熟悉淘宝平台规则及最新算法逻辑，具备独立操盘能力，有成功打造爆款经验者优先2. 具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、达摩盘等工具，能从数据中发现问题并推动解决3.具备良好的沟通协调能力，可高效联动设计、客服、仓储等跨部门资源4.学习能力强，对电商新玩法（如内容种草、直播引流）保持敏感并能快速落地5.经验不限，学历不限，热爱电商行业，结果导向，责任心强

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张女士

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