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三班倒，8小时工作制，免费提供住宿，免费岗前培训直到正式入职，综合月薪5000～7000元，要求能吃苦耐劳、责任心强、服务意识强、有良好的沟通能力，高中以上学历，有类似工作经验者优先。（新手也可以）

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苏女士

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苏女士

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【你所关心的】 ———▼下滑查看▼——— 1、公司介绍 2、团队氛围 3、薪酬福利 4、培训带教 5、晋升发展 深圳市乐有家控股集团成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统。 经营范围遍及深圳，广州，中山，东莞，惠州，长沙等多个城市，是华南地区、珠三角地区最大，全国最具规模的房地产经纪企业之一。我们团队氛围好，正能量积极向上；组织架构完善，管理制度完善。高保障高奖金，毋庸置疑，高素质的人才值得高薪资。集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您！ 【岗位职责】 我们主要负责为客户提供一手/二手房咨询、租赁买卖等相关业务的全程代理服务。 跟其他传统房地产是不一样的是，我们不地推，不发传单，不拉人，不应酬喝酒，带客户看房也不用跑太远，主要是以互联网的形式展开工作，而且培训方面有导师的带教 。 【任职要求】 1、沟通能力好,有团队合作精神; 2、热爱销售,想挑战高薪; 3、喜欢挑战自己,积极进取。 【培训带教】 1、开单经验丰富的置业经理一带一带教，让你在一周内知道哪里找客户，知道在哪被客户找到！ 2、公司不定期举办完善的专业教育培训。 3、行业内大规模、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地。 4、在线学院学习平台，多种手机学习APP。 5、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 【薪酬福利】 1、收入自主制，赚多赚少你说了算。 统招本科9000（底薪补贴5000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴4000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专以下7000（底薪补贴3000+行动量化1000+职务绩效3000） 选择做销售的人都不只是为了拿底薪的，只有业绩做得越好，收入才会越高。 福利：享有12项福利假期、五险一金、带薪假期、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游。提供小区宿舍，带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全，大家庭氛围，解除你的后顾之忧。 【晋升路线】置业顾问/助理—置业经理—储备干部—店长—片区副总—营销副总(每半个月提供一次管理岗竞聘机会,晋升机会无限多);只要你有能力，升职就是飞一般的感觉！入职最快到店长仅需1个月，入职最快到副总仅需半年，均为应届生！有梦想的你还在等什么，快来破纪录吧~~每个月一次晋升机会，全员开放，70%以上90后管理人员，鼓励年轻人零成本创业。公开透明，为你提供更多更快发展空间。 【工作地点】营业网点密布全深圳，一般分布在地铁、公交站附近。南山区、宝安区、福田区、罗湖区、龙华区、龙岗区等都是有门店的，可以就近安排。

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李女士

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【营销管培生岗位】——纯大学生团队薪资待遇 收入自主制本科学历9000（底薪补贴6000+职务绩效3000）大专学历8000（底薪补贴5000+职务绩效3000）（底薪补贴仅与考勤情况挂钩，无业绩考核要求）入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元更多福利：应届大学生租房免佣、五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游【岗位职责】负责一二手房租赁、买卖全流程服务。毕业需租房？成家要购房？多数人会先上网查房源。我们的工作是日常收集房源信息，拍摄视频、VR等内容并上传至网络平台进行推广与维护，吸引客户主动咨询。当有客户联系时，及时响应，结合其需求精准匹配房源，提供置业建议，安排带看，协调双方沟通，推动交易达成。【任职资格】1、不限专业，具备学生干部经历、大型实践活动或统筹经验、营销相关经历者优先；2、具备良好沟通表达能力，性格积极外向，富有热情，工作认真细致；3、心理素质佳，抗压能力强，踏实勤奋；4、责任心强，且有意愿在职业发展中实现个人价值与长远成长。【培训及晋升机制完善】配备乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿用于培训专项支持，拥有3000余名专职培训讲师，实行专属导师带教制度，设立高阶燎原人才储备发展计划。采用特种兵式进阶考核模式，设有1000多个实训基地，开设1000余门课程，配套精选考题超20000道！晋升标准清晰透明，下属成长情况纳入上级考核重点；职能与业务双通道晋升体系健全，支持纵向深耕与横向拓展的多元发展路径！【团队特色】集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放包容文化，团队年轻活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，人际简单真诚，优质雇主期待您的加入！上班地点

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黄先生

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1：深圳标准社保2：底薪6000绩效/提成/年终奖3：8小时/26天上班制4：熟念小红书抖音知乎脚本编辑5：熟悉家电家品牌运营6：会拍摄自媒体宣传视频7：会搞品鉴会/亲子活动/烘培活动8：会组织客户搞异业活动SOP

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杨先生

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一、薪酬福利底薪补贴绩效综合可达4600-7500，超高业绩奖核算比例55%~80%，收入自主制（公司推行经纪人薪酬自主模式，收入高低由你掌控，底薪补贴与业绩无关联，每月15号发放底薪及补贴，25号发放业绩奖励。考核表现优异者可晋升更高薪资等级）福利体系丰富，提升职场幸福感：行业率先推出12类关怀假项，包括随心假、恋爱假、生日假、相亲假、痛经假、哺乳假、亲子假等，平台服务费下调至5%，助力员工实现高收入（1）多样化的员工活动：定期举办生日会、团队聚餐、乐有家学院系列培训课程等（2）五险一金+带薪休假+节日慰问礼+境内外团建旅游+系统化培训+广阔发展空间（3）提供住宿支持；福利覆盖全面，超乎想象，持续优化员工体验新市场新经纪，乐有家坚守“八不三真”原则：“八不”：不赚取差价、不操作私单、不收受红包、不欺诈隐瞒、不威胁恐吓、不索取客户业主任何物品、不情绪化作业、不参与饮酒应酬二、【工作内容】1. 负责楼盘信息的实地勘察、价值评估、业务沟通、合同签署及房屋交付等全流程事务；2. 为中高端客群提供专业、系统的不动产顾问服务与整体解决方案；3. 借助公司分配的客户资源进行深度跟进，挖掘客户需求，定期输出市场分析数据与评估报告；三、【岗位要求】薪酬待遇如此优厚，门槛是否很高？营销管理岗（优先参与集团管理层会议，积累管理实战经验）1、不限学历背景，无需过往经验；2、渴望挑战高底薪与高提成，热爱销售事业，具备自我证明的意愿，能承受压力与挫折，抗压能力强；3、希望融入人均月收入过万的精英团队，适应现代化、扁平化、协作式管理模式四、灵活自由的工作地点：工作地点： 深圳广州东莞各大区域根据个人意向就近分配

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魏女士

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1：深圳标准社保2：底薪6000绩效/提成/年终奖3：8小时/26天上班制4：熟念小红书抖音知乎文案编辑5：熟悉家电家具品牌运营6：会拍摄自媒体宣传视频7：会搞品鉴飞/亲子活动/烘培活动

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杨先生

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任职要求:1.英语专业，本科学历;非英语专业但英语能力突出者亦可;或专科学历语言能力突出者。2.口语流利，发音标准;基本功扎实，善于与学生进行良好的沟通交流;3.工作态度积极，对教学负责投入;4.热爱教师工作，有责任心和耐心、爱心，有良好的团队精神。注:符合以下条件者优先考虑:a师范类专业，本科生毕业者:b.有过从教经验者c.有英语考级证8级大学英语6级雅思6.5分以上d有教师资格证书工作范畴:1.制订教学计划，独立备课，上课，引:导学生积极互动;2.进行班级管理，与家长定期沟通，提供个性化教学服务;3.促进续班和转介绍。基本待遇:(1)包吃住(2)年薪:8万-13万.

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罗女士

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得物运营多名岗位职责：1、负责得物平台的整体运营工作，完成月度销售指标，对店铺利润结果负责；2、制定店铺运营策略，熟练使用平台内各类推广工具与资源，提升流量获取效率及订单转化效果，实现推广目标；3、执行商品上下架管理，推进产品推广计划，打造热销单品，跟踪并优化商品排名表现；4、策划营销活动方案，制定每月推广计划并落地执行，跟踪推广成效，开展数据复盘与分析，持续优化运营策略；5、统筹平台促销活动的申报与执行，监控活动进展，收集运营数据，及时反馈并提出改进措施；6、结合市场发展趋势、竞品动态及内部运营数据进行综合分析，输出具有指导意义的运营建议。任职要求：1、学历不限，具备2年以上得物平台运营工作经验，注重业绩成果；2、有珠宝首饰类目运营背景者优先考虑；3、具备良好的市场判断力与销售策略能力，擅长数据分析，拥有敏锐的市场感知力和应变能力；4、执行力强，工作积极主动，富有责任感，具备良好的团队协作意识；5、细致耐心，具备较强的学习能力和问题解决能力。

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卓先生

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公司主要精耕深圳四大名校深圳中学学位房为主，新房可辐射到整个深圳片区及深圳周边城市，要求有赚钱欲望，能吃苦耐劳，人要沉稳，服从管理，有无经验均可，此销售岗位比较锻炼人的耐心和沟通能力，收入无上限！

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朱先生

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职位描述1. 协助维护分销体系运营，涵盖线上合作平台的关系管理与日常对接；2. 负责销售相关资料整理及数据处理，包括订单跟进、销售报表编制与分析工作；3. 监控销售执行进度，协调解决流程中的异常情况，保障销售环节顺畅推进；4. 与内部相关部门紧密协作，及时响应库存调配与物流安排，确保客户交付需求；5. 承担客户日常联络与服务支持工作，提升客户体验与长期合作关系。职位要求1. 大专及以上学历，市场营销或电子商务类专业优先考虑；2. 有1-2年销售助理或电商领域工作经验者优先；3. 熟练掌握常用办公软件，具备基础数据处理与分析技能；4. 具备良好的沟通协调能力与学习能力，执行力强，能有效应对和解决问题。

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叶女士

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岗位职责：1、按照教学计划开展授课，及时解答学员疑问，并完成教学过程中的各项反馈工作。2、负责学员日常管理及课后支持服务；3、配合完成教学主管交办的其他相关工作。工作时间：周中：14:00-21:30周末：早班9:30-19:00/晚班13:00-21:30（每周三休息）任职要求：一、小儿童1、英语相关专业大专及以上学历。2、口语流利自然，发音清晰标准。3、具备较强的语言表达与课堂表现力者优先；授课风格生动有趣，富有创意和钻研态度。4、性格亲和，有责任心与敬业精神，热爱教育行业。5、持有教师资格证或有海外学习经历者优先考虑。二、大儿童1、本科及以上学历，英语水平达六级以上。2、具有一年以上应试类机构教学经验，熟悉小学阶段考试重点。3、语言表达与演讲能力强者优先；课堂氛围活跃，具备创新思维和研究意识。4、具备良好的亲和力、责任感与职业操守，热爱教育事业。5、持有教师资格证或有留学背景者优先。薪资待遇：薪资范围：8K-1.5W超短试用期（7天）行业领先薪资+高比例提成+五险+带薪年假+免费工作餐+提供住宿+年度出国旅游+年终奖员工子女可享一位全程免费学习完整英语课程体系资格欢迎学前教育专业教师加入！！！公司网址：http://www.qiaozhi.tech/（专注3-12岁少儿英语培训）如果你：热爱英语教育事业；乐于人际交流，对销售工作有兴趣，具备优秀的沟通技巧与销售能力；追求高收入回报，目标明确并持之以恒；具备团队协作精神，拥有强烈的责任心与客户服务意识；期望获得广阔的职业发展空间；欢迎加入我们！

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袁女士

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岗位职责：1、按照教学计划开展授课与答疑，及时完成教学相关的反馈工作。2、负责学员的日常管理及课后跟踪服务；3、落实教学主管交办的其他工作任务。工作时间：周中：14:00-21:30周末：早班 9:30-19:00 / 晚班 13:00-21:30（每周三休息）任职要求：一、小儿童1、英语相关专业大专及以上学历。2、口语流利自然，发音准确规范。3、具备较强表达与演讲能力者优先；课堂氛围活跃生动，富有创意与钻研精神。4、性格亲和，有责任心与敬业态度，热爱教育行业。5、持有教师资格证或有海外学习经历者优先考虑。二、大儿童1、本科毕业，英语水平达六级以上。2、具有一年以上应试类机构教学经验，熟悉小学阶段考点内容。3、表达与演说能力强的申请者优先；授课风格生动有趣，具备创新思维与研究意识。4、具备良好的亲和力、责任感与职业操守，热衷教育事业。5、持有教师资格证或有留学背景者优先。薪资待遇：薪资水平：8K-1.5W超短试用期（7天）行业领先薪资+高比例提成+五险+带薪年假+免费工作餐+提供住宿+年度出国旅游+年终奖员工子女可享1位全程免费学习本机构英语课程体系资格欢迎幼师专业教师加入！！！公司网址：http://www.qiaozhi.tech/（专注3-12岁幼少儿英语培训）如果你：热爱英语教育培训事业；乐于人际交流，对销售工作有兴趣，具备优秀的沟通技巧与销售能力；追求具有竞争力的收入回报，目标明确且持之以恒；具备团队协作精神，拥有强烈的责任意识与客户服务观念；期望获得更广阔的职业成长空间；欢迎加入我们！

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岗位职责：1.负责跨境电商平台（如Amazon、Shopee、Temu等）店铺日常运营，包括产品上架、页面优化、活动策划与执行2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并落地站内推广策略，提升曝光率、转化率及复购率3. 管理广告投放（如SP/SD/SB广告），持续优化ACOS、ROI等核心指标，控制推广成本4. 监控销售数据与库存状态，协同供应链及时补货，避免断货或滞销5.处理客户咨询与售后问题，维护店铺评分与买家口碑，降低A-to-Z纠纷率任职要求：1.具备跨境电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑及合规要求2.熟练使用数据分析工具（如Excel、BI、卖家精灵等），具备基础数据解读与决策能力3. 具备良好的英文读写能力，能独立处理英文邮件及产品文案4. 逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作意识与项目推进能力5.学历不限，有1-3年跨境电商运营经验者优先

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彭女士

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岗位职责：1.负责亚马逊、速卖通、Temu、TikTok Shop等主流跨境平台的店铺运营与日常管理，包括产品上架、页面优化、广告投放及活动策划2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并执行销售策略，持续提升店铺GMV、转化率及复购率3.管理站内广告（如SP/SB/SD广告）、站外引流及红人合作，科学控制ACOS与ROI，实现流量高效转化4. 协同供应链与客服团队，跟进库存周转、物流时效及售后问题，保障客户满意度与店铺评分5.定期输出销售数据报告，监控核心指标（曝光量、点击率、加购率、退款率等），推动精细化运营迭代任职要求：1.1-3年跨境电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑及合规运营要点2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及生意参谋、Jungle Scout等分析工具者优先3.英语读写良好，能独立撰写产品文案、处理客户咨询及应对平台审核4.具备较强目标感与执行力，抗压能力强，有从0到1打造爆品经验者优先5. 大专及以上学历，市场营销、电子商务、外语类相关专业优先

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彭女士

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岗位职责：1、根据课程安排进行授课、答疑，做好教学相关的反馈工作。2、负责日常学员管理、课后服务工作；3、完成教学部门主任安排的其他任务。工作时间：周中：14：00-21：30周末：早班9：30-19:00/晚班13：00-21：30（周三休息）任职要求：一、小儿童1、英语专科以上学历。2、口语地道、流利、发音标准3、表达、演说能力强者优先考虑；上课生动活泼，有创新意识和钻研精神。4、具有较强的亲和力、责任心、敬业精神，热爱教育事业。5、持教师资格证和具有留学经历者优先二、大儿童1、本科毕业，英语六级以上，2、应试机构教学经验一年以上，熟知小学考点3、表达、演说能力强者优先考虑；上课生动活泼，有创新意识和钻研精神。4、具有较强的亲和力、责任心、敬业精神，热爱教育事业。5、持教师资格证和具有留学经历者优先薪资待遇：薪资水平：8K-1.5w超短试用期（7天）业界领先的薪酬水平+高额提成+五险+带薪年假+包餐+包住宿+出国旅游+年终奖金员工子女提供1位免费长期就读整个英语课程体系欢迎幼师专业老师加入！！！（针对3-12岁幼少儿英语培训）如果你：热爱英语教育培训事业;喜欢与人沟通,热爱销售工作,拥有出色的销售技能及沟通能力;渴望丰厚的奖金收入,专注自己的目标并坚持不懈;具有良好的团队合作意识并具有强烈的责任感与客户服务意识;想要有更宽阔的长期职业发展；欢迎加入我们！

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岗位职责：1、根据课程安排进行授课、答疑，做好教学相关的反馈工作。2、负责日常学员管理、课后服务工作；3、完成教学部门主任安排的其他任务。工作时间：周中：14：00-21：30周末：早班9：30-19:00/晚班13：00-21：30（周三休息）任职要求：一、小儿童1、英语专科以上学历。2、口语地道、流利、发音标准3、表达、演说能力强者优先考虑；上课生动活泼，有创新意识和钻研精神。4、具有较强的亲和力、责任心、敬业精神，热爱教育事业。5、持教师资格证和具有留学经历者优先二、大儿童1、本科毕业，英语六级以上，2、应试机构教学经验一年以上，熟知小学考点3、表达、演说能力强者优先考虑；上课生动活泼，有创新意识和钻研精神。4、具有较强的亲和力、责任心、敬业精神，热爱教育事业。5、持教师资格证和具有留学经历者优先薪资待遇：薪资水平：8K-1.5w超短试用期（7天）业界领先的薪酬水平+高额提成+五险+带薪年假+包餐+包住宿+出国旅游+年终奖金员工子女提供1位免费长期就读整个英语课程体系欢迎幼师专业老师加入！！！公司网址：（针对3-12岁幼少儿英语培训）如果你：热爱英语教育培训事业;喜欢与人沟通,热爱销售工作,拥有出色的销售技能及沟通能力;渴望丰厚的奖金收入,专注自己的目标并坚持不懈;具有良好的团队合作意识并具有强烈的责任感与客户服务意识;想要有更宽阔的长期职业发展；欢迎加入我们！

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深圳市人民医院急招长期男女护工多名要求58岁以下身体健康，会说普通话，人品好,有爱心和耐心,文化不限户籍不限不洗衣服,不做饭,1对1陪护照顾病患者的简单饮食起居，包吃包住，月休四天不休的加工资，新手7500-9000/月熟手12000-15000/月有意的请联系…

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杨女士

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【岗位描述】1. 协助临床中心的研究人员与患者建立联系，并依据入组/排除标准开展受试者筛选工作，保障受试者顺利进入试验流程；2. 协助研究者完成知情同意书的签署过程，确保签署流程符合相关法规及医疗机构的具体要求；3. 协助研究者完成科研病历的填写，保证病历记录及时、内容完整且符合规范标准；4. 负责所辖临床中心试验物资的数量盘点与有效期管理，确保物资使用实现收发平衡；5. 按照要求准确、完整、规范地填写临床试验相关记录文件，如CRF、筛选入选表等；按时完成试验资料归档及受试者结果收集等工作；6. 配合临床监查员开展常规访视工作，协助保障每次监查顺利通过；7. 协助研究者推进试验日常管理，包括协调与伦理委员会或机构间的沟通事务等。【任职资格】教育背景：大专学历，医学、药学、护理学等相关专业优先；工作经历：具有一年以上CRC工作经验，持有GCP证书者优先考虑；技能要求：熟练操作Word、Excel等常用办公软件；其它：具备良好的沟通协调能力；较强的时间管理与问题解决能力；能独立开展工作并拥有良好的团队协作意识。五险一金、年底双薪、年度调薪、交通补助、通讯补贴、带薪年假、周末双休、项目奖金、法定节假日、过年红包、节假日福利、生日礼物、伯乐奖

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成一菲

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31岗位职责:1、协助研究者开展受试者的相关管理：包括受试者招募；筛选符合条件的受试者；协调安排受试者访视；组织实验室各项检查并获取结果；掌握受试者健康情况；动态维护受试者信息；2、协助完成生物样本的采集、处理、储存及运输事务；3、配合研究者进行伦理材料的提交；协助及时完成SAE（严重不良事件）与AE等相关安全性报告的整理与上报；4、在研究者授权范围内，协助填写病历报告表并参与数据差异核对（不涉及医学判断内容）；5、协助开展临床试验资料的收集、归类与档案管理工作；6、负责试验药品及相关物资的管理，含药物回收与返还，并做好相应记录；7、协助研究者迎接CRA的现场监查，提前准备所需文件供核查使用；8、完成上级交办的其他任务。任职资格:1、临床医学、护理学、药学或相关专业本科及以上学历；2、具备良好的书面与口头表达能力，擅长人际交流；3、有志于从事临床科研相关工作；4、既可独立开展工作，也具备较强的团队协作精神；5、责任心强，工作细致严谨；6、通过英语CET4或以上，具备较好的英文读写水平；7、熟练操作Office等常用办公软件；8、持有GCP证书。职位福利:五险一金、带薪年假、绩效奖金、周末双休、弹性工作。

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岗位职责：1、开展药物临床试验的现场监查工作；2、搜集研究机构相关信息，依据项目需求评估并筛选合适的研究中心，与机构负责人对接，明确合作意愿；3、协调并组织研究者会议的召开；4、跟进研究中心伦理审批进展及相关事务；5、协助处理研究中心合同签署及费用管理事宜；6、配合完成启动会的筹备与实施；7、临床试验启动后，推动受试者快速入组；8、依照GCP规范及公司SOP执行监查计划，发现问题及时提出并督促整改；9、负责研究中心的关闭工作。任职要求：1、药学、中药学、制药工程、护理学等相关专业，大专及以上学历；2、具有2年以上药物CRA相关工作经验；3、具备良好的组织、协调、沟通与谈判能力，能适应一定强度的工作压力。

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