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郑州二七区招不锈钢安装、玻璃安装
4000-5000元/月郑州市二七区招不锈钢安装、玻璃安装
郑州·二七区·齐礼阎
3月12日 15:03
5000底薪+每日8小时+五险缴纳
7000-12000元/月工作岗位:美团人事部招聘专员/办公室组长工作内容:通过58同城及其他线上渠道运营,负责在线邀约并推动外卖骑手完成入职流程。薪资模式1:底薪5000元(包含5个有效入职指标)+每人500-700元不等提成,每日工作8小时,早九晚六,中午休息1小时,月休4天,支持自由调休。薪资模式2:高提成方案,每成功入职一人提成800-1500元不等,每日工作8小时,早九晚六,中午休息1小时,月休6天,可自由调休。两种薪资方式任选其一,新人入职前期由资深员工免费带教培训。普通水平:月基础薪资6000+提成+激励奖金+销冠奖励=综合收入8000元以上积极投入:月基础薪资9000+提成+激励奖金+销冠奖励=综合收入可达15000元以上要求:无需工作经验,需长期稳定工作者,年龄18-26周岁,具备良好沟通能力,表达清晰有耐心,工作积极主动,能适应具有销售性质的工作节奏。提供女生宿舍,房型为2-4人间,主动联系者可优先安排面试,非诚勿扰。
郑州

人事专员5000底薪!缴五险+8
7000-12000元/月工作岗位:美团人事部招聘专员/办公室组长工作内容:通过58同城及其他线上渠道运营,负责在线邀约并推动外卖骑手完成入职流程。薪资模式1:底薪5000元(包含5个有效入职指标)+每人500-700元不等提成,每日工作8小时,早九晚六,中午休息1小时,每月休息4天,支持自由调休。薪资模式2:高提成方案,每成功入职提成800-1500元不等,每日工作8小时,早九晚六,中午休息1小时,每月休息6天,可自由调休。两种薪资结构任选其一,新人入职前期由资深员工免费带教指导。普通水平:月收入底薪6000+提成+激励奖金+销售冠军奖励=综合薪资8000元以上积极投入:月收入9000+提成+激励奖金+销售冠军奖励=综合薪资可达15000元+要求:无需工作经验,需长期稳定工作者,年龄18-26周岁,具备良好沟通能力,表达清晰有耐心,工作积极主动,能适应具有销售性质的工作内容。提供女生宿舍,房型为2-4人间,主动联系者可优先安排面试,非诚勿扰
郑州

菜鸟快递+快递员(收件+派件)+二七万达
6000-8000元/月招聘郑州市快递员,当天安排工作,就近分配站点,有意向投递简历或者直接联系!一、任职要求1.18-45周岁,无犯罪记录(硬性要求);2.手机操作熟练,前期道路不熟悉会有老员工带。3.如有需要会和客户电话沟通,普通话标准对方能听懂就可以。4.会骑电动三轮车,这是我们主要的交通工具。二、薪资:1.工资月结,每个月15号发放。(不压工资)2.单价为1.4-9元起步(我们的单价同行内最高)收件包物料3.日均单量80-150,6000-10000元/月计件工资,多劳多得,只要你肯撸起袖子加油干,一不小心工资就上万,三、休息:每个星期上六休一,想连休放四天长假也行。四、工作时间和内容:1.工作时间为:7:00~18:00左右(每天两派,一派8:00开始,二派15:00开始,派送揽收完即可下班);给你充足的午饭时间和午休时间。2.工作内容:负范责围2-4公里左右的快件派送+收件配送区域不变,配送难度小;五、岗位职责:1、负责日常快件收派件工作;2、确保所负责快件不受损失;3、开发新客户收件增高收入;六.岗位福利:1.星级奖励最高1000;2.可办内部电话卡;3.节日福利,端午节,中秋节等节日礼盒。全郑州就近分配,有意直接投递简历或者私聊联系。
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台球厅服务员
4000-5000元/月招聘!招聘!!服务员 主要工作任务:摆球,打扫卫生,推售商品等工作,时长9小时 月休三天 工作轻松 综合薪资4000+收银员 主要工作任务:开台结账,充卡,补货盘货,打扫吧台卫生等,工作时长9小时 月休三天 工作轻松 综合薪资4000 要求:年满18周岁 有主动服务意识 说话简洁大方 有台球俱乐部工作经验者优先!
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郑州二七区招家电维修
郑州市二七区招家电维修
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郑州二七区招家电维修
郑州市二七区招家电维修
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现场调试工程师
4000-5000元/月- 要求:1.有电工经验,2.专科及以上学历(优秀可放宽至高中)3.32岁以内4.接受能力强的应届生和退伍军人5.能适应出差,不恐高- 职责:1.负责低压电器/仪表安装、配置2.一般硬件故障排除3.配合测试以及推进项目
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plc电气工程师
4000-15000元/月工作内容:从事电气自动化设备设计选型和PLC软件编程职位要求:1大专及以上文化,优秀者可放宽学历,有3年以上电气自动化设备的设计和选型经验,熟练使用cad或eplan,PLC软件编程和现场安装调试的实际工作经验,有较强的现场调试能力,2.非常熟悉西门子和汇川PLC编程应用,对其它主流PLC有接触了解为加分项,3.对触摸屏等人机对话系统非常熟悉,4.要有较强的实际接线和布线能力,此为加分项5.需要良好沟通能力,能接受长期出差6.熟悉工程机械,例桁架,天车,斗轮机优先7.能独立完成设计,选型,出图,施工,调试,此为加分项
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抖音线上打字聊天,日结290新人免费培训
7000-13000元/月1.兼职或全职都可以,兼职每天工作3小时,全职每天工作6小时2.正规合法本公司资质齐全3.操作简单方便不需要学历和经验一对一带教4.要求:会说普通话。三小时平均月收入三千~五千六小时平均月收入八千~三万可以兼职可以长期可以短期也可以做假期工承诺:本工作,,等,完全免费,公司会提供流量扶持和推广。适合待业者,前台,客服,销售,工人,自由职业,文职,IT,售前,售后,售前,等人员都可以来者不拒!全程没有任何费用!小白也可上岗。
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红牛厂320一天包吃住【厂区直签】+坐班可预支+人走账清坐班
9000-10000元/月"享受三包政策:一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元!二包:保证企业自招!可来厂区验真!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!来了发现上述如有一丝不真实,直接!入职送被褥四件套!【工资待遇】:320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000!320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000!长短期均可,。【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)五险一金】:享有五险一金。【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线工作地址:苏州【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理宿手续,全部办完既可离职"
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微信橱窗小助手
200-300元/天工作内容1:客服每天配合公司运营上下架产品2:上架完成以后及时配合沟通3:每天完成以后配合完成优化任职要求1:年龄18以上2:工作态度认真
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视频号运营助理(小白可做)
8000-14000元/月本公司诚招视频号带货助理公司主营视频号带货业务,本职位要求成年满18岁2,本工作轻松,有专员带您操作3,本职位不收取任何费用,放心入职,不用剪辑,不用直播,时间自由
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新媒体文案+高提成 地铁口
5000-8000元/月【抖音编辑岗位职责】1. 负责抖音内容文案撰写、发布及热门话题分析2. 提炼产品核心卖点,结合图文或视频素材在抖音、快手平台进行内容投放【福利待遇】1、编辑:无责底薪+绩效+全勤+奖金+高额提成!综合5K-8K,保证满意编辑组长:无责底薪4-7K+全勤+奖金+高额提成!综合工资6k-8k 上不封顶2、假期规定:婚假、产假、丧假以及国家法定标准的假期等3、不定期组织聚餐、下午茶、节日福利,生日福利一应俱全!4、公司内配备微波炉,提供小零食等便利设施;5、晋升机制:能力突出者可随时晋升!不看资历看实力~【任职要求】1. 具备文案编辑相关经验,或长期活跃于抖音平台;2. 执行力强、性格积极、具备强烈的收入目标感!3. 熟悉网络流行趋势,创意丰富,思维灵活4. 掌握拍照技巧;熟练操作剪映、PS、黄油相机等图片处理工具【上班时间】上午:9:00-12:00,下午:13:30-18:30面试地址:二七双创中心(五号线齐礼闫地铁口)团队成员均为95后、00后,氛围轻松有趣,工作期间可听音乐,无压力,边工作边互动,沟通零障碍!期待你的加入!!!
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小红书公关 氛围轻松
6000-8000元/月【岗位职责】1. 制定达人合作方案,从小红书等社交平台筛选匹配的KOL资源,并持续维护与更新达人资源库2. 主导达人对接工作,完成沟通谈判,推动内容推广项目的落地执行3. 把控内容输出质量,协同文案团队,对达人发布的图文、视频等内容进行审核与优化4. 汇总产品营销数据,开展市场反馈分析,提出可行性的优化建议【任职要求】1. 大专及以上学历,热爱电商行业,具备较强的学习意愿2. 具备良好的协调沟通能力,积极进取,思维清晰,反应迅速3. 注重结果导向,有明确目标意识,服从工作安排,具备团队协作精神4. 态度阳光向上,心理素质良好,能适应一定强度的工作压力5. 性格外向,学习能力强,可独立应对突发情况岗位要求:1、有媒介对接经验者优先考虑;2、具备小红书运营实操经验者优先;3、关注网络热点,网感敏锐,熟悉各垂直领域头部博主、网红账号;4、性格活泼,擅长交流,了解小红书平台生态薪资待遇:1、综合月薪5000-9000元2、假期政策:婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节长假;3、定期组织聚餐、节日福利发放、年度团队旅游;4、公司配备微波炉,零食、茶饮、咖啡全天免费供应公司氛围轻松,90后与00后为主力团队,工作高效无内卷,欢迎你的加入!!!
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小红书项目主管 高薪高提成
7000-12000元/月劲昊电商主营美妆护肤类自主品牌十多个,有自己供应链,公司处于高速上升期,期待你的加入!!!岗位职责:1. 主导以小红书为核心的电商内容体系搭建与运营,构建内容矩阵,制定短视频运营策略并带领团队落地执行;2. 统筹公司小红书平台的内容策划、拍摄、剪辑及发布等全流程运营管理;3. 梳理产品内容结构,打造具有传播价值的高质量内容,组织并推进各类营销活动策划;4. 提升平台用户粉丝规模及互动转化,全面负责产品在小红书渠道的销售业绩达成;5. 结合热点趋势与用户偏好,策划线上互动活动并推动实施,增强抖音用户活跃度与粘性;任职资格:1. 大专及以上学历,网络与新媒体相关专业优先;具备电商、零售行业背景者优先;2. 两年以上小红书团队管理经验,深度了解小红书平台规则、机制与运营模式,具备独立运营思维;3. 长期活跃于小红书平台,内容洞察力强,网感敏锐,数据意识佳,擅长捕捉行业热点并实现账号突破;4. 具备良好的团队协作精神,责任心强,表达清晰,逻辑思维扎实,拥有较强的沟通协调、规划与落地执行能力;
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国内电商运营负责人
8000-12000元/月1.负责公司店铺的日常运营管理,包括商品上架、标题与关键词优化,提升店铺点击率、浏览量转化率及商品权重等基础运营工作;2.执行每日数据监测任务,依据数据分析结果定期优化产品布局与推广方案,跟踪推广成效并提交相关分析报告;4.熟练运用各类营销推广工具(如直通车、淘宝客、微淘等)进行流量获取与转化提升;5.熟知主流电商平台的运营机制、交易规则,掌握线上推广、营销策划及促销活动执行流程;1.大专及以上学历,具备1年以上电商运营经验,有美妆护肤或大健康类目运营背景者优先;2.熟悉淘宝、天猫、京东、拼多多等平台的运营环境、规则体系及推广策略;3.掌握商品搜索优化技巧,能够通过优化手段提升店铺曝光、点击与转化表现;5.具备应对店铺违规、降权、处罚等突发情况的处理能力;6.思维严谨,执行力强,具有良好的沟通协作意识与团队合作精神
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急招!高薪商务拓展经理
6000-10000元/月一、岗位职责:1、负责公司产品在抖音、小红书等平台的素人资源对接及内容创作支持;2、结合产品特性,筛选符合品牌调性与目标用户画像的达人开展合作;3、持续维护合作关系,主导合作方案策划与执行落地,保障内容输出质量;4、关注同类竞品市场动态,及时反馈信息,协助推动产品策略优化与迭代;二、任职要求:1、具备1-2年以上相关工作经验者优先,思维敏捷,性格积极乐观;2、有达人运营或团长实操经验者优先考虑;3、强烈欢迎具备强烈结果导向和收入驱动意愿的人才加入;4、对新媒体电商领域有浓厚兴趣者优先录用;5、大专及以上学历;上班时间:早9:00-12:00 晚13:30-18:30薪资综合7-10k+提成
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国内电商运营负责人
8000-12000元/月1. 负责公司店铺的日常运营管理,包含商品上架、标题与关键词优化,提升店铺点击率、浏览量转化率及商品权重等基础运营工作;2. 执行每日数据监控任务,依据数据反馈及时调整产品与推广策略,跟踪推广效果并完成数据分析报告;4. 熟练运用各类促销推广工具(如直通车、淘宝客、微淘等);5. 熟知主流电商平台的运营机制与交易规则,掌握线上推广、营销及促销活动的执行方法;1. 大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验,有美妆护肤或大健康类目运营背景者优先;2. 熟悉淘宝、天猫、京东、拼多多等商城的运营环境、平台规则及推广模式;3. 掌握商品优化技巧,包括搜索排名优化,助力店铺提升曝光、点击与转化表现;5. 具备应对店铺违规、降权、处罚等突发情况的处理能力;6. 思维严谨,执行力强,具有良好的团队协作意识
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抖音短视频剪辑+地铁口五险
6000-11000元/月郑州劲昊电子商务有限公司是一家新媒体电商公司目前公司100+人左右,现公司快速发展中。【经营模式】主要在各大媒体平台上(小红书、抖音) 前端站前种草做推广引流、后端站外淘宝等店铺承接流量模式。【主营产品】洗发水、牙膏、大健康养生保健品、3C等,所有产品咱自己生产、自己销售。【岗位优势】1:岗位属于抖音短视频剪辑岗位,公司提供学习的平台和机会,接受无经验小白、公司带薪培训!入职后部门团队协助,一对一,老带新,上班可以边听音乐、边抖腿边工作,不加班。2:工作简单好上手,不带销售性质,入职老员工一对一带教,只要认真学习就行!!3:团队氛围轻松愉快、扁平化管理、同事之间就像朋友一样相处,没有勾心斗角、不搞PUA4:提供团队晋升渠道,优秀的你负责优秀,其他的交给公司,新的公司、新的团队、晋升空间大、只要你足够优秀、努力跟付出肯定是成正比的。岗位职责:1、负责在各大新媒体平台寻找素材、剪辑并编辑文案、图文的发布、保质保量完成每天的视频、文章的发布任务即可。2、负责在新媒体各大平台(小红书、抖音、快手、头条等)自媒体平台运营账号日常运营,维护好新媒体运营各大平台账号的良好数据3、负责提高账号流量数据曝光度、为公司业务进行产品推广引流工作和完成上级交办的其他工作。【应职要求】1、年龄18-27大专及以上学历,摄影、剪辑、编辑、设计、广告、计算机、文学熟练使用PS/PR/AE等图像处理和视频处理软件及相关专业及同行业工作经验者优先考虑录取。2、熟悉了解抖音、快手、小红书、视频号、短视频各大媒体抖音平台的规则特点,愿意学习新媒体营销和传播方式对自媒体行业感兴趣思维活跃,有趣有梗,对新媒体有敏捷的感知力。3、会基础的剪辑,基础的视频技巧,比如,手机爱剪辑,手机剪映都可以(小白无经验老员工带教)4、有一定的文字功底,善于捕捉热点,能独立撰写文案,具有良好的沟通协调及语言表达能力,认真负责、服务意识和应变能力强,足够的耐心、细心去回答咨询的问题,并做好每天工作备注、复盘【上班时间】上午:9:00-12:00午餐:12:00-13:00下午:13:00-18;30【休息休假】固定周日休(月休4-5天)早9晚6点半不加班带薪年假、法定节假日跟着日历正常带薪休假,假期旅游、陪家人随心玩薪资福利待遇:1、福利待遇优厚(购买五险(享受养老、医疗、失业、工伤、生育、保险)轻松和谐稳定的团队氛围,人性化管理;2、入职即享受公司提供的各项福利(全勤、工龄奖、晋升、涨薪、免费水果饮料、下午茶、茶话会、聚餐团建)3、晋升:公平公正,达到晋升要求就可晋升,符合条件者可获得晋职加薪机会;如果您满足以上所有条件并且渴望加入一支充满活力的年轻团队!有兴趣请直接咨询,或者请投递一份简历,我们将尽快与你联系。期待你的回复!!!
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地铁口文职岗+五险
4000-6000元/月岗位职责:1、结合公司发展需求,搭建符合实际运营的链接处理流程;2、围绕公司业务需要,执行每日链接相关操作;3、负责公司平台产品的下架及后续处理工作;4、完成上级交办的其他临时性任务上班时间:上午:8:30-12:00下午:13:30-18:00不安排加班,按时下班,节假日按规定休假,社保:五险
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本地生活直播达人
6000-11000元/月本地生活团购直播主播一、岗位职责:1、希望在抖音平台发展,愿意通过直播实现个人价值,公司依托本地生活拍摄团队,助力你成长为抖音带货达人;2、我们主营经络养生类团单产品,现已覆盖2000多家门店,只要你具备潜力,无论风格独特还是能力出众,都将获得充分的发展空间与支持;3、共同运营账号,携手成长,互利共赢。
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本地生活直播达人
6000-11000元/月本地生活团购直播主播一、岗位职责:1、渴望在抖音平台实现创业梦想,希望通过直播创造价值,公司将依托本地生活拍摄团队,助力你成长为抖音带货达人;2、我们主营经络养生类团单产品,已覆盖2000多家合作门店,只要你具备才华,无论是天赋异禀还是风格独特,我们都将提供充分的创作空间和发展机会;3、共同运营账号,携手共建,实现合作共赢。
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黄埔课程讲师
1.2-2.4万元/月NLP讲师如何通过执行力训练影响深层心理?黄埔课程借助**责任重构、干扰破除、自我驱动**三大机制,间接作用于学员的价值体系与行为习惯,可能促使其重新审视自身在家庭中的角色定位。讲师的关键职责是运用**军事化管理结合情感激励**手段,推动学员实现行为层面的突破,该过程因强度高、介入深,常带来显著的心理反应。若你所参与的课程明确涉及家庭相关议题,可能是培训机构在标准内容基础上加入了个性化心理辅导模块,建议确认具体课程版本信息以了解完整设计。
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电商运营
1-1.5万元/月工作职责:1. 统筹电商平台店铺的全面运营规划及日常运作,保障店铺稳定高效运行;2. 编制月度、季度推广预算与营销方案,监控并分析投放数据,持续优化ROI;3. 灵活运用多种营销工具与数据分析手段,有效提升店铺访问量、转化效率及客户平均消费水平;4. 带领运营团队持续推进销售增长,确保达成公司设定的各阶段销售指标。任职要求:1. 熟悉主流电商平台的运营机制与推广方式,具备从零起步搭建并成功运营店铺的实际经验,曾独立管理年销售额超千万的店铺,具有优秀的数据分析与策略规划能力;2. 具备10人以上团队的管理经历,沟通协调能力强,职业素养良好,能高效推动团队完成目标;3. 热爱电商运营工作,积极主动,责任心强,以结果为导向,具备较强的抗压能力。(不招聘直播运营方向人员,谢绝相关投递)我们提供:具有竞争力的薪资福利和良好的职业发展平台,诚邀您的加入,携手共进!
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部门经理+平均薪资15000+双休+六险
1.2-2.4万元/月我们是一家专注于汽车贷款服务的公司,主要为有资金需求的客户提供建议并邀约办理车辆抵押借款业务,工作内容清晰明了,易于快速掌握。岗位要求:大专及以上学历具备良好情商+善于沟通理解+积极进取+品行端正+具备较强学习能力有团队管理经历者优先岗位职责:负责团队成员的招聘、培养与留存管理负责监督和跟进团队日常工作的执行进度负责信息的传达与反馈落实协助参与客户接待流程推动部门内部和谐氛围建设,营造健康向上的团队文化如果你希望从事一份收入无上限的工作,同时又能拥有稳定且舒适的工作环境,无需频繁加班,不必承受996的工作压力,并渴望与理念一致、积极有为的管理层共同成长,欢迎加入我们。
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人事专员
4000-6000元/月工作职责:1.承担招聘全流程事务,涵盖岗位需求对接、职位信息发布、简历甄选、面试组织及录用后续跟进,确保人员按时到岗;2.规范执行员工入职手续、劳动合同签署、社保增减及人事档案维护,促进良好的员工关系建设;3.协助开展人力资源基础数据的收集、统计与分析,提供有效的数据支撑和初步分析建议;4.参与人力资源制度与流程的优化完善,推动各项管理制度的实施与落地;5.积极配合上级完成交办的其他工作任务,助力团队目标顺利实现。任职要求:1.本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先,具备2年以上人事工作经验;2.熟悉主流直聘类平台操作方式,掌握招聘实施及员工入离职相关流程;3.熟练运用Office办公软件,具有较强的逻辑思维、数据处理及语言表达能力;4.文字表达清晰流畅,擅长撰写各类通知与行政文案,具备良好沟通协调能力和亲和力;5.工作积极踏实,责任心强,性格乐观,具备优良的职业操守和团队协作意识。
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电商店铺运营管理
5000-10000元/月岗位职责:1,负责店铺商品的线上运营管理;2,完成商品上架、品类筛选及推广方案制定;3,监控并分析运营相关数据,及时反馈问题并提出有效优化建议;4,优化商品类目排名,提升店铺与商品流量,增强转化效果。任职要求:1,大专及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业,具备2年以上电商运营工作经验;2,熟练掌握天猫、拼多多、抖店等至少一个电商平台操作,逻辑清晰,踏实肯干,能准确捕捉互联网及电商平台的发展动向;3,曾独立运营多个一类目店铺,熟悉平台内付费推广机制。自有供应链,产品市场认可度高。薪酬福利:1,五险一金,节日福利,提供长期稳定的职业发展机会;2,采用利润分红型薪酬结构,收入与销售业绩及利润直接挂钩;3,每年组织健康体检,享受各类大小节日福利待遇。
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人事专员
4000-6000元/月工作职责:1.负责招聘全流程管理,包括岗位需求对接、职位信息发布、简历筛选、面试组织及录用跟进,确保人员及时到岗;2.规范开展员工入职手续办理、劳动合同签署、社保增减员及人事档案维护,保障员工关系平稳有序;3.协助部门完成人力资源相关数据的收集、整理与分析,提供基础性数据支持和初步分析建议;4.参与人力资源制度与流程的优化与完善,推动各项管理制度有效实施与执行;5.积极配合上级完成交办的其他工作任务,助力团队目标顺利达成。任职要求:1.本科及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先,具备2年以上人事岗位工作经验;2.熟悉主流招聘渠道操作方式,掌握招聘全流程及入离职相关手续办理规范;3.熟练运用Office办公软件,具备较强的逻辑分析、信息归纳和沟通表达能力;4.文字表达清晰流畅,能够独立撰写通知类文书,具备良好亲和力与跨部门协作能力;5.工作积极主动,踏实认真,责任心强,性格乐观,具有良好的职业操守和团队意识。
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