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岗位职责:1.负责游戏界面的整体视觉设计，确保设计风格与品质符合要求；2.设计游戏界面相关元素，包括但不限于图标、界面布局、动态效果等；3.与团队合作，确保设计理念与产品功能一致，提升用户体验；4.参与产品的整体开发过程，确保设计效果的最终实现。任职要求：1.擅长卡通风格的界面设计，对游戏界面设计有浓厚兴趣，具备优秀的美术基础与创意思维；2.熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件；3.有良好的沟通能力和团队协作精神，能够在紧张的工作进度下保持创意与生产率；4.对游戏行业趋势和潮流元素有一定了解，能够将新元素融入设计中；5.熟悉Unity和AI工具使用者优先

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欧先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31全兼职教师岗位职责1、讲授小学、初中或高中文化类课程；2、认真备课，依据教学计划完成授课任务；3、提供优质的课后辅导服务及学习规划指导，激发学生学习兴趣，提升学业表现；4、主动与家长交流学生情况，促进家校协同配合。岗位要求1、本科及以上学历，持有教师资格证，具备1-3年教学经验；2、热爱教育事业，对学生有爱心、耐心和责任感；3、具有亲和力，语言表达清晰流畅；4、熟练操作办公软件，学习能力突出，善于钻研业务；5、对教育培训行业充满热情，有广州小升初、中高考辅导经验者优先考虑。授课形式一对一或班组教学待遇：采用合伙人机制，具体分成比例面议晚辅兼职老师招聘公告【岗位职责】1.负责小学生、初中生晚间作业辅导，解答学习疑问，保障作业高效高质量完成；2.检查并批改作业，及时发现薄弱环节并与学生沟通改进；3.保持与学生及家长的良好互动，定期反馈学习进展与成效；4.配合主管做好课堂秩序管理及学习环境维护等辅助工作。【任职要求】1.本科应届毕业生或在读本科、硕士生，师范类、教育类专业优先；2.具备良好沟通能力，有耐心和责任心，喜爱青少年成长工作，热衷教育事业；3.可熟练辅导小学至初中全科内容（重点为语文、数学、英语），持教师资格证者优先；4.有晚托班、家教或相关教学经历者优先录用；5.工作积极主动，具备团队协作意识和持续学习能力。【工作时间】周一～周五16:30～21:30【薪酬】兼职：20～40元/小时【地址】天河区中山大道合生骏景广场（正楼下即13号线地铁棠下站，交通便捷）

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沈女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31全兼职教师岗位职责1、讲授小学、初中或高中阶段文化课内容；2、认真准备课程，依照教学计划完成授课任务；3、提供优质的课后辅导与学习规划建议，激发学生学习动力并提升学业表现；4、主动与家长交流学生学习进展，促进家校协同配合。岗位要求1、本科及以上学历，持有教师资格证，具备1-3年教学经验；2、热爱教育事业，对学生有爱心、耐心和高度责任感；3、具备良好亲和力，语言表达清晰流畅；4、熟练操作常用办公软件，学习能力突出，善于自我提升；5、对教育培训行业有热情，具有广州小升初、中高考辅导经验者优先考虑。授课形式一对一或班组教学待遇：采用合伙人机制，具体分成比例可面议晚辅兼职老师招聘公告【岗位职责】1.负责小学生及初中生晚间作业辅导，解答学习疑问，保障作业高效完成；2.检查并批阅学生作业，及时发现薄弱点并与学生沟通改进；3.定期与学生和家长保持联系，反馈学习状态与成长情况；4.配合主管开展课堂秩序管理及学习环境维护等辅助工作。【任职要求】1.本科毕业或本科、硕士在读学生，师范类、教育相关专业优先；2.具备良好的沟通能力、耐心与责任心，喜爱孩子，认同教育价值；3.能胜任小学至初中全科作业辅导（重点为语文、数学、英语），持教师资格证者优先；4.有晚托班、家教或教学实践经验者优先录用；5.工作积极主动，具备团队协作意识和持续学习意愿。【工作时间】周一～周五16:30～21:30【薪酬】兼职：20～40元/小时【地址】天河区中山大道合生骏景广场（正楼下即地铁13号线棠下站，交通便捷）

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沈女士

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岗位职责：1. 负责学生日常学习的管理，监督并保障学习计划的落实；2. 策划与统筹班级各类活动，推动学生综合素质发展；3. 维持课堂秩序，打造积极进取的学习环境；4. 定期与家长联系，通报学生学业表现及成长动态；5. 应对学生成长过程中的突发问题，给予及时引导与帮助。任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和亲和力，善于与学生建立良好互动；2. 富有责任感，能关注个体差异并提供针对性支持；3. 拥有较强的组织协调能力及实际带班经验；4. 热心教育工作，具备耐心与细致品质，助力学生挖掘潜能；5. 能妥善应对突发事件，具备较强的问题分析与处理能力。

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岗位职责：1、负责云服务（华为云、腾讯云）业务拓展和销售工作、主要涉及游戏、电商、互联网等行业。专注于游戏发布会，游戏出海沙龙会，电商商务会等会展销售。通过陌拜、加会议群方式拓展客户。2、与客户保持良好的沟通与联络，及时了解行业动态及客户状态3、实施行业客户管理，了解、分析客户需求，并进行方案规划。合同签订，组织项目实施、合同回款等事宜。任职要求：1、具有云服务销售经验优先。2、具备良好的沟通能力，对销售有较高热情，能抗压。3、有CDN销售经验优先福利待遇：1、底薪4-6k+绩效+高额提成+奖金2、工作环境舒适，氛围轻松自由3、多元化培训：带薪岗前培训（企业文化、岗位技能等）定期的内部分享交流会，丰富的茶话会；4、公司提供良好的发展，晋升空间，明确的工作目标和完善的考核机制。5、上班地点：广州市天河区科中山大道西合生骏景广场1226

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王先生

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岗位职责：1、负责云服务（华为云、腾讯云）业务拓展和销售工作、主要涉及游戏、电商、互联网等行业。专注于游戏发布会，游戏出海沙龙会，电商商务会等会展销售。通过陌拜、加会议群方式拓展客户。2、与客户保持良好的沟通与联络，及时了解行业动态及客户状态3、实施行业客户管理，了解、分析客户需求，并进行方案规划。合同签订，组织项目实施、合同回款等事宜。任职要求：1、具有云服务销售经验优先。2、具备良好的沟通能力，对销售有较高热情，能抗压。3、有CDN销售经验优先福利待遇：1、底薪4-6k+绩效+高额提成+奖金2、工作环境舒适，氛围轻松自由3、多元化培训：带薪岗前培训（企业文化、岗位技能等）定期的内部分享交流会，丰富的茶话会；4、公司提供良好的发展，晋升空间，明确的工作目标和完善的考核机制。5、上班地点：广州市天河区科中山大道西合生骏景广场1226

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岗位职责：1、积极拓展新客户资源，持续挖掘现有客户的潜在需求，助力公司获取更多业务机会；2、定期与客户保持联系，掌握公司产品在客户现场的使用状况，收集客户在设备应用过程中提出的建议与反馈，并及时向公司汇报；3、全力达成个人所负责的销售目标及各项任务指标；4、执行公司交办的其他相关工作事项。任职要求：1、学历：本科及以上，电子、信息、计算机等相关专业背景；2、经验：具有一年以上销售岗位工作经验，具备华为企业网产品销售经验者优先考虑；3、了解网络基础知识，掌握基本的网络技术及相关故障判断与处理能力，具备良好的沟通表达能力，思维清晰，逻辑分析能力突出；4、工作热情充沛，具有较强的团队协作精神，责任心强，进取心强，能适应一定强度的工作压力。

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岗位职责：1、负责华为企业网网络设备终端及IT设备终端的销售与市场推广；2、积极开拓客户资源，挖掘潜在合作机会；3、通过多种沟通方式促成客户拜访，并独立跟进和推进所负责项目的落地执行；4、持续维护客户关系，结合销售目标与客户需求，提供专业化的解决方案建议；任职要求：1、年龄******，性别不限，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件；2、具备1年以上相关工作经验，有通信、IT类产品解决方案经验者优先；3、具备较强的市场开发能力与项目运作能力；4、具备良好的表达能力和销售谈判技巧；5、熟悉华为企业网产品或同类产品销售者优先录用；工作时间：朝九晚六、周末双休，法定节假日正常休息。享受优厚员工福利，丰富团队活动，具有竞争力的提成机制。

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冯女士

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岗位职责：1.能独立完成暖通工程的设计图纸绘制及预算编制，具备2年以上相关工作经验者优先考虑；2.熟悉设计行业规范，掌握设计流程，熟练操作CAD等相关设计软件；3.负责暖通系统方案的设计与整体规划，确保项目满足技术规范及安全要求；4.与项目组成员协同配合，及时解决设计阶段出现的技术难题；5.参与暖通系统的现场调试与性能优化，提高系统运行效率及使用舒适性。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识；2.可独立承担设计任务，具备较强的项目执行与管理能力；3.对暖通专业有扎实的理解，乐于学习并应用新兴技术。上班时间：周一至周六，上午8:30-12:00，下午13:30-18:00

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黄女士

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1、负责施工现场的工程管理及项目进度把控。2、监督现场施工质量，检查是否按公司标准规范安装，并进行拍照记录存档。3、协调施工单位与用户之间的沟通，处理现场各类问题，依据图纸和用户需求推进施工，确保施工合理并满足用户要求。4、负责现场材料与工具的清点、管理及整理工作。任职要求1、优先考虑暖通、空调相关专业毕业生，建筑类专业亦可，有工地管理经验者优先。2、具备施工现场管理经历，熟悉中央空调施工流程与标准，了解机电与电气安装相关知识者更佳。3、工作细致认真，能适应艰苦环境，具备良好的团队协作与沟通协调能力。4、提供住宿

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岗位职责：1、负责公司云计算（公有云，如：腾讯云、华为云）相关产品的销售工作，涵盖客户前期开拓、持续跟进及日常沟通维护，及时响应客户疑问，收集客户需求与反馈，高效协调内外部资源提供支持服务，通过传递公司产品价值，为客户输出综合性基础服务方案。2、熟悉ToB企业市场环境，能够深入理解行业客户的业务逻辑与实际需求，借助定期交流、产品培训等运营手段提升客户粘性，挖掘其对云计算产品的潜在需求，提供售前技术支持与解决方案，结合客户业务形态与IT架构设计上云路径，输出可落地的专业建议，推动建立长期合作关系，促进续约及增值服务转化。4、公司配备自有获客渠道与客户管理系统，需完成新客户开发与老客户关系维系，整合内部资源保障方案实施与售后服务质量，持续优化客户体验。3、系统开展市场趋势、行业动态的调研分析，运用多种营销策略稳定维护现有客户并拓展新增客户群体，积极开拓新市场领域；具备较强的产品敏感度，能参与并推动产品优化升级与实际落地应用。任职要求：1、有云服务销售背景者优先考虑。2、具备优秀的沟通表达能力，热爱销售工作，抗压能力强。3、具备CDN销售经验者优先。福利待遇：1、底薪4-6k+绩效+高额提成+奖金2、办公环境舒适，团队氛围轻松开放3、多元化培训体系：带薪岗前培训（涵盖企业文化、岗位技能等），定期组织内部分享与交流活动4、公司提供清晰的职业发展路径、晋升机会、调薪机制，设定明确目标与完善考核制度5、表现优异者薪资可面议上班地点：广州市天河区科中山大道西合生骏景广场1226

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岗位职责：1、负责公司云计算（公有云，如：腾讯云、华为云）等相关产品的销售工作，涵盖客户前期开拓、持续跟进及日常沟通维护，及时响应客户疑问，收集客户需求与反馈，高效协调内外部资源提供支持服务，通过传递公司产品价值与服务内容，为客户提供一体化基础解决方案。2、熟悉ToB企业市场环境，能够深入理解行业客户的业务逻辑与实际需求，借助定期交流、产品培训等多种运营手段，提升客户黏性，挖掘客户对云计算产品的潜在需求，提供售前技术支持与方案建议，建立长期稳定的合作关系，结合客户业务形态与IT系统架构，协助客户完成上云迁移，输出专业可执行的落地策略，推动达成深度合作并促进续约及增值业务转化。4、公司配备专属获客渠道与客户管理系统，负责新客户开发与存量客户维系，整合内部资源，保障方案实施进度与售后服务质量，持续优化客户体验，巩固客户合作关系。3、对市场趋势、行业动态进行系统性调研与分析，运用多种营销方式，持续维护现有客户群体并拓展新增客户资源，积极开拓新区域市场。具备较强的产品敏感度，能参与并推动产品优化升级，助力产品成功落地应用。任职要求：1、有云服务领域销售经验者优先考虑。2、具备出色的沟通表达能力，热爱销售工作，抗压能力强。3、具备CDN销售背景者优先。福利待遇：1、底薪4-6k+绩效+高额提成+奖金2、办公环境优越，团队氛围融洽轻松3、多元化培训体系：带薪岗前培训（涵盖企业文化、岗位技能等），定期组织内部经验分享与交流活动4、公司提供清晰的职业发展路径、晋升机会、调薪机制，设定明确的工作目标与健全的考核制度5、表现优异者薪资可面议上班地点：广州市天河区科中山大道西合生骏景广场1226

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王先生

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1.负责对应学科（如语文/数学/英语等）教学，依据小初高教学大纲及学生学情，设计分层教案与课堂活动，确保教学效果贴合学生认知水平。2.精准批改作业、试卷，及时反馈学生学习问题，针对薄弱环节制定个性化辅导方案，助力学生提升学科成绩与核心素养。3.定期参与学科教研会议，配合团队打磨教学方法、更新教学素材，紧跟教育热点与考试趋势，优化教学内容。4.主动与家长沟通学生课堂表现、学习进度及改进建议，搭建高效家校沟通桥梁，协同解决学生学习过程中的问题。5.遵守学校/机构教学规范，保障课堂秩序，关注学生课堂状态与心理变化，营造积极、互动的课堂氛围。

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蔡女士

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0元费用入职。就近安排！不要考虑定位距离问题！赵一鸣门店全城接单的，全职兼职日结都可以，只送一家店！！！！！！！！！！岗位职责赵一鸣门店配送员，全职兼职都还有在招。工资待遇：兼职日结，单价8-60想跑就跑，时间自由安排；全职月结，每天工作3-8小时，福利满满，收入稳定。轻松愉快：200日（约工作2-4小时）稍微努力：300日（约工作4-6小时）再加把劲：500日（约工作7-10小时）足够努力、上不封顶！福利待遇1、7.2-12元单提成，提供宿舍，话费补贴、餐费补贴、距离补贴、不定期节气补贴、高峰补贴、冲单奖、各种慰问活动工作环境好2、公司提供配车，也可以自带电动车。岗位要求16-59周岁，会使用智能手机，会用电子地图及导航，会骑电瓶车。工作职责单量不用愁，配送范围0-3公里，新人有人带，在规定时间内将订单送到顾客位置就可以。广州全市都有站点，就近分配，如有兴趣直接发聊天，投递简历，谢谢合作

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曾先生

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岗位职责：1、负责微信视频号、抖音、快手、小红书等主流新媒体平台的内容策划、日常运营及推广执行工作；2、通过线上渠道与客户建立有效沟通，深入理解客户需求，提供专业的产品解答与支持服务；3、开展公司产品及解决方案的在线推广，持续维护客户关系，推动合作达成；4、运用社交媒体资源与数字化营销手段，提升品牌曝光度，拓展潜在客户群体；5、汇总市场一线反馈信息，为产品改进和营销策略优化提供数据支持；6、定期参加团队会议，交流实战经验与行业观察，助力整体业绩提升。任职要求：1. 对新媒体运营充满热情，具备优秀的表达能力和客户服务思维；2. 熟悉主流网络推广平台及相关工具，具备线上销售经验者优先考虑；3. 具备独立作业能力，问题应对灵活，能有效处理各类销售场景中的挑战；4. 学习能力强，可快速熟悉产品内容及市场变化趋势；5. 工作踏实负责，结果导向明确，能在高强度环境下保持稳定积极状态。

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陈先生

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招聘对象：渴望成长、踏实肯干、积极进取的年轻人（欢迎应届毕业生或寻求职业突破的在职人士）（非诚勿扰）一、薪酬结构：月收入＝底薪＋提成＋奖金1、底薪2500—4000元，提成比例高达40%，单笔奖金3000－10000元；享有五险一金、带薪年假，业绩突出者每年可获一次海外旅游奖励；2、核心收入来源为40%高提成机制；3、单宗业绩奖金区间为1000至20000元；4、健全贴心的福利体系：入职满一年享受年度免费健康体检，可申请教育基金与互助基金补贴，并享内部购房折扣权益；5、优秀员工享有出国游奖励机会；6、定制化培训系统，助力零经验新人迅速转型为行业骨干；（涵盖岗前基础培训、在岗技能进阶培训、管理岗位竞聘培训）；二、晋升通道：公司提供开放、明确、公开的晋升平台，实行季度晋升评估制度，为有能力的员工打造快速上升路径。发展路径：初级车位顾问—高级车位顾问—营业经理（主管）—区域营业经理—区域负责人。三、任职要求：1、志存高远，具备进取意识，性格热情，拥有面对挑战的勇气与坚持；2、沟通表达流畅，工作勤奋，乐于奉献，具备良好的团队协作精神；四、工作职责：掌握在售项目信息，通过“线上推广”、“电话联络”、“现场接待”三种方式，实现客户获取、持续跟进并推动成交，协助完成后续流程1、主动与客户交流，精准匹配房源需求，推动业主与客户达成买卖或租赁合作；2、积极拓展新客户资源，维护老客户关系，提供专业的房地产资讯和市场分析指导；3、按时参与公司组织的各项培训，全面掌握销售技巧及相关业务知识，不断提升个人专业能力与综合素养；4、协同团队成员共同提升部门整体业绩，助力团队建设与发展；5、工作核心：洞察客户需求、精准匹配资源、协调双方条件、高效办理手续；6、具备良好沟通能力，具有一年以上销售或客户服务经验者优先考虑；7、热爱销售事业，认同高效、年轻、充满活力的工作氛围；工作主动性强，乐于与不同背景人群互动交流；8、适应能力强，能承受一定工作压力；敢于迎接挑战，具备强烈的成功意愿和发展动力。以上岗位要求形象端正、表达流利，有销售从业经历者优先录用。公司/面试地址：广州市天河区中山大道西1132号汇鑫大厦。交通指引：地铁5号线科韵路站C出口。公司介绍坤驰集团是一家拥有成熟大数据运营系统并实践“阿米巴”管理模式的企业；依托庞大的车位资源数据库，能够依据客户需求智能匹配优质车位资源，大幅减少客户看位时间；服务过程秉持极致理念，为客户提供建设性建议；交易各环节提前规划准备，力求做到省时、省心、少烦忧，始终坚持客户第一、口碑为本的服务宗旨；企业采用“阿米巴”管理体系，在售前、售后、客户管理及分配等环节均设专人专岗，各级员工可根据发展需要申请轮岗或调岗，实现多岗位历练；公司建有完善的人才储备与培养机制，新员工入职后半个月内即可独立胜任岗位工作。

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岗位职责：1、负责微信视频号、抖音、快手、小红书等新媒体平台的内容策划、日常运营及推广工作；2、通过线上渠道与客户建立沟通，准确把握客户需求，提供专业的产品咨询与服务支持；3、在线宣传推广公司产品及解决方案，持续维护客户关系，推动成交转化；4、运用社交媒体资源和数字化营销手段，提升品牌曝光度，拓展潜在客户群体；5、收集整理市场信息与用户反馈，为产品改进和营销策略优化提供依据；6、定期参加团队会议，交流工作经验与市场观察，协同提升整体业务表现。任职要求：1、对新媒体运营有浓厚兴趣，具备优秀的沟通技巧和客户服务意识；2、熟悉主流网络推广平台及相关工具，具有线上销售经验者优先考虑；3、具备独立作业能力，问题解决能力强，能灵活应对各类销售场景；4、学习能力强，可快速熟悉产品内容及行业发展趋势；5、责任心强，结果导向，能在高强度工作中保持积极心态。

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陈先生

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本岗位单休制！！月休4天，需配合早晚轮班安排，能接受者再投递简历哦！！【岗位职责】：1、负责餐饮类产品的研发与优化（涵盖现制茶饮如奶茶、酸奶饮品等），完成配方设计及实际应用；2、统筹新品上市全流程，制定产品定价策略、营销测试方案及推广计划，保障新品顺利落地并达成预期市场表现；3、通过持续的新品开发和配方迭代，助力销售业绩稳步提升；4、实时关注行业趋势、竞品动态以及品牌自身市场反馈与销售数据，推动产品创新与现有产品升级优化；【任职资格】：1、具备3年以上大健康或餐饮领域产品开发经验，熟悉酸奶基本原理，掌握完整的现制饮品理论体系与实操能力，了解主流品牌产品逻辑与配方结构，具备较强的配方解析能力，有团队管理经验者优先；2、熟知现制酸奶及相关餐饮原料的特性、饮品调配技术及食品相关的国家法规标准；3、具备基础运营思维、市场洞察力及数据分析能力；4、熟悉饮品行业发展趋势，掌握原材料信息、性能特点及供应链资源；5、富有创新意识，工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及进取心；6、学习能力强，记忆力佳，积极乐观，认同企业文化，热爱餐饮事业，对酸奶与水果类饮品有浓厚兴趣。【福利待遇】：1、无责任底薪6-10k＋绩效奖金＋提成奖励＋带薪年假；2、定期提供下午茶点＋节日礼品＋生日福利＋员工聚餐＋团建旅游；3、工作时间9:00-18:00，实行排班制，轮休安排；注：我们是一支充满活力的年轻团队，致力于与企业共同发展，营造积极正向的工作氛围。若您认为自身条件并非完全匹配上述要求，欢迎突出展示个人优势，呈现您胜任该岗位的潜力与可能性。招聘团队将认真审阅每一份申请材料，期待与您共同发掘更多机遇！

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贾女士

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招聘对象：富有激情、勤奋踏实、乐于学习的年轻人（欢迎应届毕业生或寻求职业突破的在职人员）（非诚勿扰）一、薪酬待遇：月收入=底薪+提成+奖金1、底薪2500-4000元，提成高达40%，单笔奖金3000-10000元，享有五险一金，带薪年假，业绩突出者每年可获海外旅游奖励；2、核心收入来源于40%高比例提成；3、奖金范围1000-20000元；4、全面贴心的福利体系：工作满一年享受年度免费体检，可申请教育基金与互助基金补助，享有内部购房折扣权益；5、优秀员工享出国旅游机会；6、定制化培训系统，助力零经验新人迅速成长为行业骨干；（涵盖入职基础培训、在职技能进阶培训、管理岗位竞聘培训）二、晋升通道：公司提供宽广、明确、公开的晋升路径，每季度组织晋升评估，为有能力的员工开辟快速成长通道。职业发展路径：初级车位顾问—营业经理（主管）—区域营业经理—区域负责人。三、任职要求：1、不甘平凡，具备进取意识，热情主动，拥有面对挑战的勇气与坚持；2、表达流畅，吃苦耐劳，不计较个人得失，具备良好的团队协作精神四、岗位职责：熟悉在售项目信息，通过“线上推广”、“电话沟通”、“现场接待”三种方式，实现客户获取、持续跟进并推动成交及后续流程办理1、主动与客户交流，精准匹配房源需求，协助业主与客户完成买卖或租赁交易；2、积极拓展新客户资源，维护老客户关系，提供专业的房地产资讯和市场分析指导；3、积极参与公司组织的各项培训，熟练掌握销售技巧及相关业务知识，不断提升专业能力与综合素养；4、与团队成员协同合作，共同提升部门整体业绩，推动团队建设与发展；5、工作核心：洞察客户需求、精准匹配资源、协调双方条件、高效办理手续；6、具备良好沟通能力，有一年以上销售或客户服务经验者优先考虑；7、热爱销售事业，适应高效节奏，喜欢融入年轻有活力的团队氛围；工作积极主动，乐于与不同背景人群交流；8、适应力强，能承受一定工作压力，勇于迎接挑战，具备强烈的成就动机和发展意愿。以上岗位要求形象端正、表达清晰，有销售背景者优先录用。公司/面试地址：广州市天河区中山大道西1132号汇鑫大厦。交通指引：地铁5号线科韵路C出口。公司介绍坤驰集团拥有成熟的大数据运营系统，并采用“阿米巴”管理模式；掌握海量车位资源，可根据客户需求智能匹配优质房源，大幅减少无效看房时间；服务过程秉持极致理念，为客户提供客观专业的建议；交易各环节提前规划准备，力求为客户节省时间、省心省力，始终坚持客户第一、口碑为本；企业实行“阿米巴”运营机制，售前、售后、客户管理、客户分配等环节专人专责，各级员工可申请内部调岗轮岗，实现多岗位历练；公司建立完善的人才储备与培养机制，新员工入职半个月内即可独立胜任岗位工作。

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岗位职责：1、负责微信视频号、抖音、快手、小红书等主流新媒体平台的内容策划、日常运营及推广执行工作；2、通过线上渠道与客户建立有效沟通，精准把握客户需求，提供专业的产品解答与服务支持；3、开展公司产品及解决方案的在线推广，持续维护客户关系，推动成交转化；4、运用社交媒体资源和数字化营销手段，提升品牌曝光度，拓展潜在客户群体；5、整理并反馈市场信息，为产品改进和营销策略优化提供数据参考；6、定期参加团队会议，交流工作经验与行业动态，协同提升整体业务表现。任职要求：1、对新媒体运营有浓厚兴趣，具备优秀的表达能力和客户导向的服务意识；2、了解主流网络推广平台及相关工具，具备线上销售经验者优先考虑；3、具备独立作业能力，问题处理灵活高效，能从容应对各类销售场景；4、学习能力强，可快速熟悉产品内容及市场变化趋势；5、责任心强，结果驱动，能在高强度工作中保持稳定积极的心态。

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1、负责公司微信公众号、微博、抖音、快手、小红书及官网等新媒体平台的内容策划、日常运营与推广执行。2、结合政策导向与行业趋势，快速捕捉热点并输出高质量原创文案。3、协同线上新媒体活动与产品联动，整合资源推动品牌传播与影响力提升。4、定期牵头组织跨部门重点选题会议，分析运营数据，提出优化策略并落实改进措施。5、积极参与公司组织的政策学习与专业培训，持续提升行业认知与产品理解能力。任职要求：1、专科及以上学历，具备3年以上新媒体相关工作经验者优先考虑。2、具备扎实的文字表达能力，拥有敏锐的数据洞察力与创新思维。3、熟悉互联网内容采编流程，擅长选题策划、调研分析及稿件撰写、编辑、修改与校对。4、具备整合营销思维，能够独立完成文案策划，并具备良好的项目组织与管理能力。5、具备较强的团队协作意识和沟通协调能力。招聘对象：渴望成长、勤奋踏实、积极进取的年轻人（欢迎应届毕业生或寻求职业突破的在职人士加入）（非诚勿扰）一、待遇：月收入=底薪+提成+奖金1、底薪2500–4000元，提成最高可达40%，奖金3000–10000元/单，享有五险一金、带薪年假；业绩突出者每年可获出国旅游奖励一次；2、40%高比例提成（为主要收入来源）；3、奖金范围1000–20000元；4、全面贴心的福利保障：工作满一年享受年度免费体检，可申请教育基金与互助基金补助，享有内部购房折扣优惠；5、出国旅游奖励；6、定制化培训体系，助力零经验新人迅速成长为行业骨干（含职前入门培训、在职技能进阶培训、管理岗位晋升培训）；二、晋升通道：公司提供广阔、清晰、公开的晋升路径，实行每季度一次晋升考核机制，为有能力者加速发展提供支持。晋升路径：初级车位顾问→高级车位顾问→营业经理（主管）→区域营业经理→区域负责人。三、要求：1、不甘平凡，积极向上，富有热情，具备面对挑战的勇气与坚持到底的决心；2、表达流畅，勤奋敬业，不计较个人得失，具备良好的团队合作精神。四、职责：熟悉在售项目信息，通过“网络营销”、“电话营销”、“现场营销”三种方式，实现客户获取、跟进维护及交易促成，并协助完成后续流程。1、主动与客户沟通，精准匹配需求，协助业主与客户完成买卖或租赁交易；2、积极开拓新客户资源，维护老客户关系，提供专业的楼市资讯与市场分析建议；3、按时参加公司各类培训课程，全面掌握销售技巧及相关专业知识，持续提升销售能力与综合素质；4、与团队成员协同合作，共同提升部门整体业绩，推动团队良性发展；5、总结归纳客户需求，进行房源匹配、条件协商及手续办理全流程跟进；6、具备良好沟通能力，有一年以上销售或客户服务经验者优先；7、热爱销售事业，乐于融入高效、年轻、充满活力的工作氛围；工作主动积极，善于与不同人群建立联系；8、适应能力强，能承受一定工作压力，勇于迎接挑战，具备强烈的进取心与发展意愿。以上岗位要求形象端正、表达流利，有销售经验者优先录用。公司/面试地址：广州市天河区中山大道西1132号汇鑫大厦。交通指引：地铁5号线科韵路C出口。公司介绍：坤驰集团是一家拥有成熟大数据运营系统并采用“阿米巴”经营模式的企业；依托海量车位资源数据库，可根据客户需求智能匹配优质房源，大幅减少客户看房时间成本；始终坚持极致服务理念，为客户提供专业、中肯的决策建议；交易全流程提前规划准备，力求为客户节省时间、减少烦扰，真正践行“客户至上，口碑为本”的服务宗旨；企业实行“阿米巴”管理模式，售前、售后、客户管理、客户分配等环节均设专人专岗，员工可依发展需求申请转岗或调岗，实现多岗位历练；公司建有完善的人才储备与培养机制，新员工入职半个月内即可独立胜任岗位工作。

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陈先生

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本岗位单休制！！月休4天，需参与早晚轮班，能适应者再投递简历哦！！【岗位职责】：1、负责餐饮类饮品（涵盖现制茶饮等品类，如奶茶、酸奶系列）的研发、配方设计及实际应用；2、统筹新品上市全流程规划，制定产品上市方案，包含定价策略、营销测试机制及推广执行，保障新品顺利落地并达成既定目标；3、通过持续的产品配方创新与优化，助力销售业绩稳步提升；4、及时跟踪行业趋势、竞品动向以及品牌自身市场反馈与销售数据，推动产品迭代升级与创新开发；【任职资格】：1、具有3年以上大健康或餐饮领域产品开发经验，掌握酸奶基本原理，具备扎实的现制饮品理论基础与实操研发能力，熟悉主流品牌产品理念与配方逻辑，具备较强的配方解析能力，有团队管理经验者优先考虑；2、熟悉现制酸奶及相关餐饮原料特性、饮品配比原则，了解食品行业相关国家法规标准；3、具备基础运营思维、市场洞察力及数据分析能力；4、关注餐饮行业发展趋势，熟知饮品原材料属性、应用场景及供应商资源；5、富有创新意识，工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通技巧、协作精神，积极进取，乐于钻研；6、学习能力强，记忆力佳，心态阳光，认同企业文化，热爱餐饮事业，对酸奶及水果类食材有浓厚兴趣。【福利待遇】：1、无责底薪6-10k＋绩效奖金＋提成奖励＋带薪年假；2、定期下午茶会＋节日礼品＋生日福利＋团队聚餐＋团建旅游；3、工作时间9:00-18:00，实行排班制，轮岗轮休；注：我们是一支充满活力的年轻队伍，致力于与企业共同发展，营造积极正向的工作氛围。若您认为自身条件并非完全匹配岗位要求，欢迎突出展示个人优势，呈现您胜任该岗位的成长潜力。招聘团队将认真审阅每一份简历，期待与您共同开启更多可能！

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何先生

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我们正在寻找目标清晰、沟通能力强的你，期待你的加入！公司配备精准电话资源，无需自行开发客户，助你轻松开启高收入的职业发展之路。一、岗位职责1. 利用公司提供的精准电话资源，主动联系潜在客户，高效完成初步沟通与需求了解。2. 耐心回应客户各类咨询，建立信任关系，推动意向客户向成交转化。3. 准确记录每次沟通进展与客户反馈，持续跟进维护，保障销售流程有序推进。4. 协同团队达成销售目标，积极交流沟通心得与实用技巧，助力整体业绩提升。二、岗位要求1. 学历不限，是否具备销售经验均可，热爱销售、有强烈增收意愿者优先考虑。2. 具备良好的语言表达与沟通能力，能够条理清晰地传递车位价值，有一定抗压能力。3. 工作积极主动，目标意识强，能自觉遵守公司各项规章制度。4. 掌握基本电话沟通规范，具备基础客户服务意识，善于倾听并合理回应客户需求。三、薪资待遇• 无责任底薪2500-4000元：不设业绩考核门槛• 高额提成20%-40%：行业领先提成比例，成交越多提成越高，收入与能力直接挂钩，快速实现高薪突破。• 额外福利：定期开展团队建设活动与下午茶聚会，提供专业销售培训支持新人快速上手，表现优异者可享额外业绩激励奖励。

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陈先生

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本岗位单休制！！月休4天，需配合早晚轮班安排，能接受者再投递简历！岗位职责：1.负责茶饮类产品的研发工作，涵盖水果类果捞、拉丝酸奶果捞等相关品类的创新开发。2.协同团队开展市场调研与新品开发，保障产品具备市场竞争力。3.参与制定产品研发规划，推动研发流程高效运转。4.持续关注食品科技前沿动态，为产品优化与迭代提供技术支撑。任职要求：1.热爱食品研发工作，具备良好的团队协作意识与创新思维。2.熟练掌握相关研发工具与方法，拥有扎实的产品开发实践经验。3.对市场趋势具备敏锐感知力，能依据市场需求灵活调整产品策略。4.具备优秀的沟通协调能力，可在多部门协作中有效推进项目。5.有饮品研发相关工作经验者优先。6.持有有效的健康证明文件。【福利待遇】：1、无责任底薪6-10k＋绩效＋提成（面试定薪）；2、不定期团建＋节日礼品＋旅游活动＋加班费＋带薪年假；3、实行早晚轮班制度，每月休息4天。不是所有问题都有标准答案，但一份好工作会为你指明前行的方向！

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贾女士

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本岗位单休制！！月休4天，需参与早晚轮班，能接受者再投递简历！岗位职责：1. 负责茶饮类新品的研发工作，涵盖水果类产品如果捞、拉丝酸奶果捞等系列创新开发。2. 协同团队开展市场调研与产品设计，保障新品具备市场竞争力。3. 参与拟定研发项目计划，推动研发流程高效有序执行。4. 持续关注食品行业新技术动态，为产品优化与迭代提供技术支撑。任职要求：1. 热爱食品研发工作，具备良好的协作意识与创新思维。2. 熟练掌握产品研发相关工具与方法，拥有扎实的产品落地经验。3. 对消费趋势具有较强感知能力，能依据市场需求灵活调整研发方向。4. 具备优秀的沟通协调能力，可在多部门协作中有效推进工作。5. 有饮品研发相关工作经验者优先考虑。6. 持有有效的健康证明文件。【福利待遇】：1、无责任底薪6-10k＋绩效＋提成（薪资根据面试结果确定）；2、定期组织团建活动＋节日福利＋旅游安排 ＋加班补贴 ＋带薪年休假；3、实行早晚轮班制度，每月休息4天。不是所有问题都有标准答案，但一份好工作会为你指明前行的方向！

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何先生

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1.负责组织和实施员工的招聘、入职、离职及合同管理流程；2.设计和实施员工培训计划，以提升团队的专业技能和职业道德；3.管理员工档案，确保信息的准确性和及时性；4.参与制定和优化员工福利政策，以提高员工的满意度和归属感；5.管理公司的行政事务，包括办公环境维护、物资采购及日常行政支持。任职要求：1.熟悉人力资源管理的流程及相关法律法规；2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧；3.熟练掌握办公软件的使用，具备基本的数据处理和报告制作能力；4.对工作具有较强的责任心和保密意识；5.具有团队合作精神，能在变化的工作环境中保持积极态度。

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何先生

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1.负责组织和实施员工的招聘、入职、离职及合同管理流程；2.设计和实施员工培训计划，以提升团队的专业技能和职业道德；3.管理员工档案，确保信息的准确性和及时性；4.参与制定和优化员工福利政策，以提高员工的满意度和归属感；5.管理公司的行政事务，包括办公环境维护、物资采购及日常行政支持。任职要求：1.熟悉人力资源管理的流程及相关法律法规；2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧；3.熟练掌握办公软件的使用，具备基本的数据处理和报告制作能力；4.对工作具有较强的责任心和保密意识；5.具有团队合作精神，能在变化的工作环境中保持积极态度。

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何先生

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岗位职责：1、负责跨境电商平台客户资源的开发与维护，推动产品销售增长；2、研究市场动态，制定合理销售方案，持续优化销售环节；3、跟进订单执行全过程，保障客户体验，提高客户回购意愿；4、定期整理销售数据，为团队运营决策提供有效依据；5、参与市场调研工作，收集竞品信息，输出可行性优化建议。任职要求：1、有跨境电商领域从业经历，了解主流电商平台运作模式；2、具备良好的沟通表达与谈判能力，可独立完成客户拓展任务；3、擅长数据分析，能依据数据反馈及时调整销售策略；4、目标感强，富有责任心，具备良好的协作意识；5、适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力。具备电商销售经验者优先，有意在跨境电商方向发展（熟悉tiktok平台，了解外贸相关工作内容）

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朱女士

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