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工作职责:1、负责中大型企业客户的开发与关系维护，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩目标；2、及时掌握企业客户需求，提供涵盖企业福利管理的整体解决方案，包含百福得平台在内的定制化服务；3、持续发掘客户深层次需求与潜在价值，推动重点客户的战略合作，提升客户合作的广度与深度；4、与企业HR及相关预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源，落实大客户运营策略的执行与推进；5、熟悉行业动态及竞争对手情况，结合市场变化为公司业务规划和战略调整提供有效建议。任职资格:1、本科及以上学历；2、具备1-3年销售工作经验，有HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘平台（招聘，，等）、学习平台、EHR、办公用品、出行商旅、餐补、费用报销、团检、团险等领域经验者优先；3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业演示与沟通获取商机，赢得客户信任并维系长期合作关系；4、性格积极主动，学习能力突出，拥有良好的沟通协调能力和抗压能力；5、自我驱动性强，注重成长，致力于不断提升专业水平与综合能力。

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李先生

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福州分公司岗位职责Responsibilities:1、开拓并维护中大型企业客户，整合内部资源，达成个人季度与年度业绩目标；2、精准把握客户需求，提供涵盖企业福利管理的综合解决方案，包括百福得平台在内的定制化服务；3、持续挖掘客户深层需求与潜在价值，推进战略客户长期运营，提升客户合作深度与价值；4、与企业HR及预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源网络，落实大客户经营策略；5、掌握行业动态与竞品信息，为公司市场布局和业务优化提供可行性建议。岗位要求 Requirements：1、本科及以上学历；2、具备1-3年销售经验，有HRsaas、招聘系统、测评系统、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补、费用报销、团检、团险等相关行业背景者优先；3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业演讲与谈判获取商机，赢得客户信任并维系长期合作关系；4、积极主动，学习能力突出，具备良好的沟通协调能力与抗压能力；5、自我驱动力强，追求成长，愿意持续精进专业能力与服务水平。福利多多material benefits：1、五险一金；2、季度团建基金；3、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等；4、东福内买活动，超低折扣，超大优惠；5、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉；6、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。

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郭先生

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岗位职责1.负责公司智能无人货柜（或无人零售解决方案）的市场推广与销售工作，积极开拓新客户并建立稳定持久的合作关系；2.面向商超、社区、写字楼、学校、医院等场景开展业务拓展，确保达成既定销售目标；3.深入了解客户需求，提供个性化无人零售解决方案，涵盖硬件选型、软件系统配置及运营支持服务；4.全程跟进项目进展，协同技术、运营等相关团队，保障项目顺利实施与落地；5.持续跟踪行业趋势与竞争动态，收集客户反馈信息，助力优化销售策略与产品方案。任职要求1.学历经验：大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验（具有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等领域经验者优先考虑）；2.技能要求：具备出色的市场拓展能力与商务沟通技巧；熟悉无人货柜销售流程，可独立完成客户接洽、方案讲解、合同签订等环节；对物联网、人工智能技术或无人零售领域有基础认知；3.个人素质：目标意识强，能承受工作压力，接受频繁出差或本地陌生拜访；4.行业经验：拥有社区、厂商、连锁品牌或运营商等渠道资源者优先录用。

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袁女士

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福州分公司岗位职责Responsibilities:1、开拓并维护中大型企业客户，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩指标；2、精准掌握企业客户需求，提供涵盖员工福利管理的综合解决方案，包括百福得平台在内的定制化服务；3、持续发掘客户深层次需求与潜在合作机会，推动战略客户长期深耕，提升客户合作价值；4、与企业HR及相关预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源网络，落实大客户运营策略；5、及时跟踪行业动态与竞品情况，为公司市场布局和业务优化提供有效建议。岗位要求Requirements：1、本科及以上学历；2、具备1-3年销售经验，有HRsaas、招聘系统、测评系统、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补服务、费用报销、团体体检、团险等相关行业背景者优先；3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业呈现与沟通获取商机，赢得客户信任并建立持久合作关系；4、积极主动，学习适应能力强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力；5、自我驱动力强，追求成长，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。福利多多materialbenefits：1、五险一金；2、季度团建基金；3、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等；4、东福内买活动，超低折扣，超大优惠；5、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉；6、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。

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李先生

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岗位职责：1、负责业务团队的管理与培养，通过专业化、高品质的服务增强公司在市场中的影响力，借助内外部培训体系全面提升员工的工作效率与职业素质；2、整体规划并组织实施各类营销推广活动，满足客户多样化需求，持续拓宽客户获取渠道；3、协调推进各业务条线的统筹管理及协同联动，提升资源整合与协作效能；4、达成岗位设定的月度、季度及年度营收目标；5、落实公司及上级安排的其他相关工作任务。任职条件：1、具备本科或以上学历；2、年龄在28至50周岁之间，拥有5年以上团队管理实践经验；3、具备较广泛的社会资源及客户基础者优先考虑；4、具有较强的团队组建能力，并具备后备团队管理人才储备；5、具备优秀的客户服务意识以及良好的沟通协调能力；6、恪守职业道德，具备明确的合规意识与行为规范。

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袁女士

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工作职责:1、负责中大型企业客户的开发与关系维护，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩目标；2、及时掌握企业客户的需求动态，提供涵盖企业福利管理的综合解决方案，包含百福得平台在内的定制化服务；3、持续发掘客户的深层需求与合作潜力，推动重点客户的战略合作深度，提升客户长期合作价值；4、与企业HR及相关预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源网络，落实大客户运营策略的执行与推进；5、熟悉行业发展趋势及竞争格局，收集分析竞品动态，为公司市场策略和业务优化提供有效建议。任职资格:1、本科及以上学历；2、具备1-3年销售工作经验，有HRsaas、招聘系统、测评系统、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补服务、费用报销、团体体检、团险等相关行业背景者优先；3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业的表达与沟通获取项目机会，赢得客户信任并维系长期合作关系；4、积极主动，学习适应能力强，拥有良好的沟通协调能力与抗压能力；5、自我驱动力强，追求高绩效，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。

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郭先生

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收入:综合3万+，上不封顶1、高额提成+管道收益(回收金额15%+新人奖励10元/人)，用户一次注册，终身绑定，以后卖鞋，你都有收益。公司解决了闲置鞋鉴定，物流，销售问题，你只需要开发市场挣佣金2、有能力带团队的话，还可以挣3、团队总回收量高，可有机会享受永久分红。要求:1、销售行业经验2、有地推经验或者会做新媒体流量优先其他:公司提供操盘经验，复制团队增员和管理经验。对挣钱没欲望的请绕行，想靠努力赚高薪，拼出好前程的，来投简历。

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彭先生

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职责描述：1、负责公司产品在所在区域的宣传推广及销售工作；2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品推介，提升品牌认知度及客户转化效率；3、依据公司各项产品风控指引与合规标准，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档；4、定期开展自我检查，增强合规意识，有效防范和控制各类风险事件；5、对所管理客户进行电话沟通，协助完成各阶段逾期客户的还款提示工作；6、与签约客户保持持续联系，及时掌握并响应客户需求；7、完成上级安排的其他工作任务。任职要求：1、****及以下；2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先；3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可；4、具备良好的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作环境；5、有消费金融行业或持牌金融机构从业背景者优先。说明：第三方用工形式，表现达标者有机会转为正式员工。岗位福利：1、入职即办理五险一金；2、福利待遇完善。

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张女士

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职责描述：1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传与销售工作；2、开展本地客户的开发与维护，借助市场活动及产品介绍，提升产品影响力和客户转化效果；3、依据公司各产品的风控指引及相关合规规定，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档；4、按期开展自我检查，增强合规操作意识，防范并减少各类风险事件的发生；5、对所负责客户进行电话沟通，并依要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务；6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化；7、完成上级安排的其他相关工作。任职要求：1、****及以下；2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先；3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可；4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和协作精神，能适应高强度工作环境；5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。说明：第三方用工，后续符合标准的人员有机会转为正式编制。岗位福利：1、入职即办理五险一金；2、福利待遇完善。

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必须会blender工作职责:1、依据项目世界观与玩法需求，创作满足功能要求的场景及建筑概念设计方案；2、积极参与团队协作，高效沟通推进任务进度，能主动识别并解决制作过程中的问题；3、协助主美对接场景原画外包工作，提供专业且明确的修改意见与反馈；4、独立完成高质量场景设计，精准把控整体氛围与细节呈现；任职资格:1、熟练掌握欧美卡通美术风格，具备3年以上场景原画相关经验；参考风格包括Supercel、迪士尼、梦工厂、任天堂等卡通类作品；2、具备出色的场景创意与概念设计能力，能够系统化梳理并规范设计逻辑；3、有参与过欧美卡通风格的2D或2.5D游戏项目经验，熟悉游戏美术开发全流程；4、美术基础扎实，富有想象力，色彩感知力强，具备优秀的游戏美学判断与鉴赏水平；5、热爱游戏行业，了解欧美玩家的文化偏好与审美取向，有休闲类项目经验或相关作品者优先。

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丁女士

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岗位职责:1. 承担高级max动画师的相关工作，涵盖动画创作、效果调试及运行效率优化等内容。2. 与项目组成员密切配合，保障动画项目按计划推进并达到高品质交付标准。3. 持续追踪动画行业前沿技术与发展动态，积极提升专业能力与制作效率。任职要求:1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能有效统筹任务安排与资源协调。2. 熟练掌握max动画制作流程，可独立完成高难度动画内容的制作。3. 具有较强的分析解决问题能力与创造性思维，面对困难时能提出切实可行的应对策略。

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罗先生

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岗位职责:1. 负责高级场景模型的设计与开发，涵盖地形、植被、建筑等要素的创建与性能优化。2. 与项目组成员高效协同，保障模型在质量与效率上的双重达标。3. 深度参与场景建模全流程，主动输出创新思路及优化方案。任职要求：1. 具备优秀的沟通能力及良好的团队合作意识。2. 学习积极性高，能迅速熟悉并应用新软件与技术手段。3. 精通场景模型构建原理，具备独立完成高品质模型制作的能力。

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罗先生

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岗位职责：1. 承担游戏内动画内容的制作任务，涵盖角色及动作资源的设计与产出。2. 负责完成角色与动作资源的归档及参数配置，保障资源在项目中的高效调用。3. 掌握并运用写实类PBR技术于游戏开发中，优化整体画面表现力。4. 与项目各协作环节保持顺畅交流，及时排查并解决资源制作与落地过程中的问题。5. 应对由资源引发的版本异常情况，确保游戏运行稳定流畅。任职要求：1. 拥有3D次世代游戏项目的实际参与经验，精通游戏动作设计与节奏把控。2. 熟练操作Maya、3DMax等三维制作工具，深入理解角色及怪物动画的运动逻辑。3. 熟知Unity引擎的动作系统与Timeline功能，能高效协同开发流程。4. 具备较强的沟通协调能力，可与团队成员紧密配合，共同推进资源问题的解决。

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罗先生

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岗位职责：1. 按照项目要求，完成游戏场景模型的构建、优化及渲染任务。2. 与团队成员密切配合，保障模型品质与开发进度。3. 持续更新并维护游戏场景模型资源库，确保内容质量与创意水准。任职要求：1. 熟练掌握游戏引擎（如Unreal Engine、Unity3D等）在场景建模与渲染方面的应用。2. 具备良好的协作意识，能在高压环境下保持高效工作能力。3. 对游戏美术设计有深入认知，能结合项目需求提供创新思路与优化建议。

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罗先生

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1.全日制大专或以上学历2.年龄在27至42周岁之间3.熟悉所辖部门的日常管理流程，能独立完成相关表单的处理与管理工作；（具备管理经验者优先考虑）4.具备良好的沟通与协调能力，富有团队合作意识；5.工作认真细致，责任心强，具备较强的逻辑分析能力和执行能力工作时间：早上九点至下午五点，周末双休，法定节假日正常休息

福州

郝先生

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岗位主要职责：1、依据上级制定的业务发展计划，负责业务团队日常的绩效管控及人员统筹工作；2、配合团队经理优化团队内部协作关系，推进公司各类竞赛及客户服务活动的执行；3、及时传达各级领导的指示与工作安排，确保信息准确下达；4、协调营业处、本小组及职能小组之间的运营配合，推动业务人员与各部门高效落实工作任务；5、主导团队招聘面试流程，组织新员工培训，并实施团队成员的绩效考核管理；6、完成上级交办的其他相关事务。基础要求：1. 大专及以上学历；2. 具备两年以上相关工作经验；3. 具有良好的语言沟通表达能力；4. 工作严谨细致，具备较强的分析判断与逻辑思维能力；5. 具备良好的团队协作精神和集体责任感。

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徐先生

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工作职责 :经培养后能够胜任以下职责：1、达成公司制定的当期客户拓展目标及利润考核要求；2、系统梳理所负责业务区域内的现有客户、潜在客户、渠道资源、客户需求的产品与服务内容，以及区域内具有代表性的市场动态，并在明确的目标客群中有序推进客户跟进与开发；3、基于对市场的深入分析，持续挖掘融资租赁领域的新增业务机会，并完成相应项目的落地执行；4、主导项目从立项启动、信息采集、项目评估至合同签署的全流程操作，推动各环节在公司内部及外部协作中的高效运转与管理；5、福利待遇优厚：六险二金、专属新人培训“新启航校招生培养计划”、一对一导师带教指导、丰富的俱乐部活动等。任职资格 :1、2026年应届本科及以上学历毕业生，金融、财务、经济、国际贸易等相关专业背景，具备扎实财务基础知识者优先；2、熟悉融资租赁、项目投资与管理、贸易、法律、财务等相关领域的基本知识；3、遵纪守法，诚实守信，责任心强，品行端正，学业优良；4、具备良好的沟通表达能力，擅长人际互动与交流；5、具备较强的团队协作意识和自我管理能力；6、具备良好的抗压能力，能自主调节情绪并保持积极进取状态；7、可全程参与公司总部组织的入职前培训，并通过各项考核要求。

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郭先生

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岗位职责：1、结合公司发展规划，制定运营方案并合理配置相关资源；2、拟定部门团队发展目标、运营方向及工作策略，并推动执行落地；3、负责团队日常运营管理工作，指导并监督工作计划的实施；4、带领团队维护和开拓业务渠道，针对实际问题提供有效建议与支持；5、负责团队组织架构建设，配合公司开展人员培训与辅导，重视员工潜能挖掘，促进人才成长；6、依据公司制度，制定相应管理措施，增强团队协作力与整体作战能力；7、完成上级交办的其他工作任务。岗位基础要求：1. 大专及以上学历；2. 两年以上相关工作经验；3. 具备优秀的沟通与协调能力；4. 拥有较强的统筹运营及团队管理能力；5. 工作态度积极，责任心强，执行力突出；

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徐先生

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岗位职责：1、结合公司发展战略，制定运营规划并合理配置相关资源；2、拟定部门团队发展目标、运营方案及执行策略，并监督落地实施；3、负责团队日常运营管理工作，指导并推进工作计划的执行；4、带领团队维护并开拓业务渠道，针对实际问题提供有效建议与支持；5、主导团队组织架构建设，配合公司开展人员培训与辅导，重视员工潜能挖掘，推动团队人才成长；6、依据公司制度，制定相应管理措施，增强团队凝聚力与整体执行力；7、完成上级交办的其他工作任务。岗位基础要求：1. 大专及以上学历；2. 具备两年以上相关工作经验；3. 具有良好的沟通与协调能力；4. 具备运营管理统筹能力及团队领导经验；5. 工作态度积极，责任心强，执行力突出；

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徐先生

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任职要求：1.大专学历及以上（学信网可查）2.在工作满2年以上工作经验3.年龄：26-45岁执行力强，自律性强，目标性强，责任心强岗位职责：1.协调领导处理相关事宜2.各部门对接工作,监督业绩考核3.人员的管理4.绩效的跟进5.制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理

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汪先生

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任职要求：1.全日制大专学历及以上（学信网可查）2.在工作满2年以上工作经验（28-40岁）3.执行力强，自律性强，目标性强，责任心强岗位职责：1.协调领导处理相关事宜2.各部门对接工作,监督业绩考核3.人员的管理4.绩效的跟进5.制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理工作时间:9:00~17:00周末双休,法定节假日

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黄女士

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岗位急招招满即停"本科及以上学历(需要学信网可查!!)26-45周岁(26岁以下勿扰，入不了职!.!...)可接受小白[企业文化]:我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销)对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理)对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理)人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息协[薪资待遇]:工资构成:1、综合业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得[江作内容]:1、线上+线下联合经营，中高端客户的建立联系与售后服务;2、社区区域内客户关系维护与客户经营;3、打造IP成为客户的小帮手，生活小助手4、服务+销售全新模式，为客户提供集团综合产品的销售!程5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。[培训]:不用担心学不会做不好喔!!!岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

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唐先生

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职位详情老板了解行业动向，深耕贷款行业10年，关于业务的专业度绝对是够够的!!!加入我们一切不用担心，一手资源渠道，公司多平台精准投放，客户申请有门槛，不多打用电话，不漏掉一个意向客户，开单致富!!!上个月两名同事到手纯收入超10万，等你来打破这个记录!中国人不骗中国人!面试可看工资表!做过的非常想赚钱的直接私聊交换电话或交换微信，效率更高!!!也欢迎名下有车贷，房贷，各种负债等各种急需用钱的伙伴加入!!![用人标准]性格开朗、热情活跃，善于沟通，普通话流利标准。2、大专及以上学历(优秀者可适当放宽)，只招有助贷经验或其他行业销冠。3、希望你性格开朗，不怕压力，做事有激情，上进，有赚钱欲望，有一定抗压能力，具有较强的沟通及应变能力，客户服务意识强。本公司做的正规银行贷款，完全正规合法，全流程合职位详情 规，规范经营，合规才能持续长远发展![同行核心优势]1、一手消化通道(同行疑难杂单统统能消化)2、提成:业内最高提成50%2、客户不用自己找，不打白名单!!3、每天分配数据资源，人人都能开单!!4、工作方式自由，凭个人优势，电话营销，微信营销皆可。5、岗前带薪培训，新人由师傅一对一带教，工作内容简单上手快，帮你快速创造业绩。[岗位职责]1、利用公司提供的优质资源，进行电话邀约客户，客户约到公司，由10年银行经验的面签经理谈单，你拿业绩提成。2、为客户提供优质的贷前、贷后服务，维护客户促进二次成交!!!客户转介绍!!![岗位待遇]1、底薪7000+阶梯式高提成+奖金激励(不押提成奖金，一次性发放)新人首月过万soeasy~2、提供优质的客户资源，很容易开单，每人标配高配置电脑、手机3、下午茶、团建、员工旅游、生日会、话补等福利待遇。4、工作时间:早九晚六午休2小时，绝对不加班!!!固定周天休息，法定假日休息。5、办公环境:写字楼、有空调、冰箱、微波炉，团队非常包容，轻松上班，开心赚钱，人际简单，每天开开心心上下班!!!6、楼下就是苏宁广场大型商圈，吃饭交通便利，地铁口就在楼下。十分期待优秀的你加入我们!!快和我联系吧~

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雷女士

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本人愿尽微薄之力收数十名能人异士到公司混底薪！空调开足，奶茶管够冷风无情人有情，能帮一名是一名！工作简单，轻松收入10000+【工作内容】1、利用电话或微信对公司提供获取的意向客户进行回访（100%是意向客户，3天开单）。2、邀约具备资质的客户上门，主管会带着面谈。3、员工均室内办公，不外出，公司提供工作手机电脑。NO.1，一对一带薪培训NO.2，【薪资待遇】无责底薪4500+3000绩效，平均底薪7000-7500，高提成15-40%+不定时奖励+不定时下午茶（新人综合薪资8k以上，公司平均月薪2w+，可拉工资条）NO.3【人员要求】学历不限，经验不限。工作非常简单轻松，工作氛围也好，希望大家在开心快乐开心的同时把钱挣了。NO.4【福利待遇】不定期团建，聚餐，下午茶，带薪年假，环境氛围好。购买五险，法定假日礼金或礼品慰问，带薪休假，下午茶，带薪培训，忠诚奖，氛围最适合95后00后~快快乐乐上班～开开心心拿工资～

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向女士

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岗位职责:1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作；2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品介绍，提升产品影响力和客户转化效果；3、依据公司各项产品风控指引及合规规定，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档；4、按期开展自我检查，增强合规意识，有效防范和规避各类风险情况；5、对所负责客户进行电话沟通，并依要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务；6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化；7、完成上级安排的其他相关工作。任职要求:1、年龄不超过35周岁；2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先；3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可；4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好；5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。说明：第三方用工形式，表现达标且符合条件者有机会转为正式员工。职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

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风格参考：无尽冬日周期：长期引擎工具：UE4岗位职责：1、依据项目整体美术风格及策划需求，完成游戏内特效资源与相关视频特效内容的设计与制作；2、持续跟进特效在游戏中的实际表现，提出优化建议并落实调整方案；3、协同程序与策划团队，推进特效资源的性能优化，并快速响应和解决上线过程中出现的技术或表现问题；4、总结特效设计与制作经验，输出标准化流程文档及技术规范，推动团队知识沉淀与共享。任职要求：1、具备三年及以上相关工作经验；2、精通3DMAX、AE、Unity等工具，熟悉各类游戏特效制作流程，能够独立产出基础素材，包括模型UV拆分、简单动画制作、贴图资源处理、序列帧生成等，满足特效实现需求；

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何女士

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一份只要踏实肯干就能收获回报的工作现在加入，干到过年回家开新车不是梦！真实岗位招聘，无需外出纯坐班办公，不打白名单电话老板深耕贷款行业十年，熟悉市场动态，业务专业度有保障！！加入我们全程无忧，拥有独家资源渠道，公司多平台精准获客，客户申请有审核门槛，减少无效通话，确保每条线索价值，不错过任何成交机会！[招聘要求]1、性格积极乐观、热情大方，具备良好沟通能力，普通话标准流利。2、大专及以上学历（表现优异者可适度放宽），有助贷从业经历或电话销售经验者优先录用。3、希望你心态阳光，能承受工作压力，行动有冲劲，进取心强，渴望增收，具备较强应变与沟通能力，服务意识佳。4、有房产、教育、家装、金融等领域销售背景者优先考虑。职位说明本岗位专注正规银行贷款服务，全程合法合规操作，坚持规范经营，稳健发展才能走得更远！[团队核心优势]1、自有消化通道（同行难处理的复杂单均可承接）2、提成比例业内领先，最高可达40%3、客户资源由公司统一提供，无需自拓，拒绝白名单拨打！4、每日稳定分配高质量数据，人人有机会成单！入职即享带薪培训，新人配备资深导师一对一指导，工作内容易掌握，快速实现业绩突破！[工作职责]1、通过公司提供的优质客户资源进行电话邀约，将客户引导至公司面谈，由具备10年银行经验的面签经理负责后续洽谈，你享受对应业绩提成。2、为客户提供专业的贷前咨询与贷后跟进服务，维护客户关系，推动复购及转介绍！[薪资福利]1、底薪7000—7500（含开单奖励3000—30000）+平均提成最高40%+额外奖金激励（提成奖金不拖欠，全额即时发放）新人首月破万很轻松～公司提供高质量客户线索，开单率高，每人配备高性能电脑、手机等办公设备。3、定期下午茶、团建活动、年度员工旅游、话费补贴等多项福利。4、工作时间：早九晚六，午休2小时，绝不加班！每周日固定休息，法定节假日正常休假。5、办公场所为写字楼环境，配备空调、冰箱、微波炉，团队氛围包容和谐，工作轻松自在，人际关系简单，每天开心上班，快乐创收！诚邀优秀的你加入我们！快来联系我了解详情吧~

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岗位接受小白无经验！无需自行开发客户！公司提供稳定客源我们不从事小额贷款业务，主要与多家银行深度合作，办公地点位于高端写字楼，环境优越，氛围融洽～欢迎有意向者直接咨询沟通～薪资待遇：1、7000—7500（含绩效奖金3000—30000）+平均提成最高40%+五险2、每月享有多项奖金，包括出单奖、新人首单奖励、生日福利活动等3、新员工入职由主管一对一指导，快速上手，当月即可转正，月薪过万不是梦（迈向财富自由轻松实现！！！）公司拥有自主客源体系！通过线上推广获取客户资源，并进行精准分配岗位职责：1、公司实时提供精准客户信息并持续更新2、在线简单核对客户提交的身份资料，并邀约至公司办理相关业务3、根据客户实际需求制定相应方案（主管全程指导）任职要求：性格积极乐观，具备学习意愿，工作踏实有担当

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雷女士

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