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岗位职责：1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车）安全、准时完成货物运输任务2.严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，确保车况良好、证照齐全有效3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为5.协助装卸货及简单货物清点，保障运输全过程服务质量和客户满意度任职要求：1.持有 validA2 或 A1驾驶证，且驾龄满3年，近3个记分周期无满分记录2.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作节奏3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉高速公路及国道运输路线者优先4.无重大交通责任事故记录，征信良好，服从调度安排，责任心强5. 学历不限，具备良好沟通意识和服务意识

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唐先生

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岗位职责：1、统筹管理当地分公司的日常运营，主导分公司团队的组建与搭建，全面主持业务运营事务；挖掘市场潜力，开拓合作渠道，高效协调各部门运作，确保整体工作有序推进。2、维护外部合作关系，强化渠道网络建设，按时准确提交所需资料；承接并分解分公司下达的业务目标，制定切实可行的执行方案，在保障业务质量的前提下完成各项指标任务。3、主动拓展并维系各类社会资源，推进品牌宣传与运营管理；健全分公司管理制度体系，坚持合规运作，提升管理标准化水平。4、在总公司统一部署和指导下，统筹协调各职能部门及下属单位的工作计划制定与落地实施，保障合规运营，助力公司实现经营效益最大化；5、持续跟踪分析商用车行业发展趋势，动态优化经营策略，积极参与市场竞争，树立企业良好形象，兼顾经济效益与社会效益；及时向上级反馈经营数据、市场动态、公司现状及发展建议，协同政策调整与落实。任职资格:1、大专学历，具备5年以上商用车（重卡系列）或车险领域从业经验，条件优异者可适当放宽学历要求；2、熟悉商用车业务全流程，有物流公司、车队管理、三方物流、商用车主机厂等相关背景者优先录用。3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验，具备较强的组织协调能力及一定社会资源积累。4、责任心强，品行良好，工作踏实细致，沟通能力强，富有敬业精神与事业追求；职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会职位亮点：基本工资+绩效奖金+提成收益+年终分红加分项具备以下行业经验者优先：租赁/拍卖/典当/担保·汽车经销商·汽车后市场

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牛女士

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