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营销经理
3000-6000元/月农产品直供大厅【岗位要求】有销售行业经验,有良好的沟通能表达能力、勤奋;性格开朗,有高度的责任感。【薪资待遇】底薪3000+9%提成+原生态食材员工午餐+月休4天上班时间:8:30-17:30
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招聘客服文员筹备主管
3000-10000元/月我公司正在面向社会招聘以下岗位:售后服务专员,文员,筹备主管。年龄:25至45岁/大专及以上学历。待遇优厚、时间自主、周六日休息。法定假日休息工资面议联系方式:
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招聘售后服务专员筹备主管
2000-10000元/月招聘客服:待遇优厚年龄:25-49周岁,大专及以上学历优先。工作时间:上午8:30-11:00,下午3点-5:00中午休息,周六日双休,法定节假日休息。微信同步有无经验均可联系人电话:
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售后客服
3000-8000元/月我公司正在面向社会招聘以下岗位:售后服务专员,文员,筹备主管。年龄:25至45岁/大专及以上学历。待遇优厚、时间自主、周六日休息。法定假日休息工资面议联系方式:
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招聘,月嫂育婴师保姆家政服务人员多名
3000-8000元/月现缺多名高中低端保姆育婴师。工资待遇4000到10000元不等,同时还招聘学员上岗工资在5000-15000
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保姆看护多名
3000-8000元/月岗位职责:1.负责家庭日常清洁卫生,包括卧室、客厅、厨房、卫生间等区域的打扫与整理2.负责家庭成员的饮食制作,合理搭配营养餐食,确保饭菜卫生可口3.负责衣物的清洗、熨烫及分类收纳,照顾好家庭成员的穿着需求4.如有儿童或老人需照护,应协助其日常生活起居,做到耐心细致、安全周到5.完成雇主交代的其他合理家务事务,保持良好的沟通与服务态度任职要求:1.有相关家政服务经验,具备基本的家庭料理和清洁技能,服务意识强2.性格踏实稳重,责任心强,具有良好的个人品德和职业操守3.身体健康,持有效健康证明,能适应家庭生活节奏4.善于沟通,态度亲和,能与家庭成员和睦相处5.学历不限,年龄在25-50岁之间,有保姆或家政工作经验者优先
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招聘,月嫂育婴师保姆家政服务人员多名
3000-8000元/月现缺多名高中低端保姆育婴师。工资待遇4000到10000元不等,同时还招聘学员上岗工资在5000-15000
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服装导购
4000-8000元/月冉朵·女装招聘导购1名年龄25—40之间1️⃣有责任心!有团队精神!2️⃣善于沟通,有服装销售经验!目标感强!想挑战高薪资的小伙伴加入我们吧!优秀的团队等待优秀的你[勾引]薪资:底薪+提成+工龄+储值奖励+阶段任务完成奖+每月3天带薪休息!7小时工作制倒班!月薪4000-8000元!:地址:通辽市金叶广场三楼!
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会读稿,语言表达清晰,没经验也可以
100-200元/天招兼职卖货主播(坐着读稿播)。要求:年龄35岁以下,口齿清晰,照着稿读,有良好的表达能力。工作时间:具体时间面谈。工作地点:通辽市金叶广场附近。工资:按小时结账。(兼职周结)联系电话(微信同步)
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奈曼药品推广专员
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责奈曼区域内药品的市场推广与销售执行;2. 开发并维系客户关系,及时掌握客户实际需求;3. 协助制定销售方案,推动销售目标达成;4. 汇总市场动态信息,为团队销售决策提供支持;5. 严格执行公司各项管理规定,确保工作合规开展。任职要求:1. 具备优秀的沟通技巧和业务开拓能力;2. 为人诚信,责任心强,能适应一定强度的工作节奏;3. 具备良好的团队协作意识,善于与同事交流配合;4. 学习能力强,能迅速理解并掌握产品相关信息;5. 需自备交通工具,保障日常业务走访顺利进行。
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后旗药品推广专员
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责科尔沁左翼后旗区域内的药品推广及销售任务;2. 开发并维护客户关系,及时掌握客户需求动态;3. 协助制定销售方案,推动业绩持续增长;4. 搜集市场相关信息,并同步至团队用于优化销售策略;5. 严格执行公司各项规定,确保工作依法合规开展。任职要求:1. 具备较强的沟通技巧与业务拓展能力;2. 为人诚信可靠,责任心强,能适应一定强度的工作压力;3. 具备良好的团队协作意识,能够与同事高效配合;4. 学习能力强,适应快,能迅速熟悉产品相关内容;5. 需自备交通工具,便于开展日常业务工作。
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扎鲁特旗药品推广专员
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责扎鲁特旗区域内药品的市场推广与销售执行;2. 开发并维护客户关系,及时掌握客户实际需求;3. 协助制定销售方案,推动销售目标达成;4. 汇总市场动态信息,为团队销售决策提供支持;5. 严格执行公司各项规定,确保工作合法合规。任职要求:1. 具备较强的沟通技巧和业务拓展能力;2. 品行端正,责任感强,能适应一定的工作压力;3. 具备良好的团队协作意识,能够与同事顺畅交流;4. 学习能力强,能迅速熟悉产品相关专业知识;5. 需自备交通工具,便于开展日常业务工作。
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库伦医药代表
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责库伦地区药品的市场推广与销售执行;2. 开发并维系客户关系,及时掌握客户需求动态;3. 协助制定销售方案,推动销售目标达成;4. 搜集市场相关数据,为团队优化销售策略提供支持;5. 严格执行公司各项规定,确保工作合法合规。任职要求:1. 具备优秀的沟通技巧和业务拓展能力;2. 为人诚信,有责任感,能适应一定的工作挑战;3. 具备良好的团队协作意识,善于与同事交流配合;4. 学习能力强,能迅速熟悉并掌握产品相关信息;5. 需自备交通工具,便于开展区域业务拓展工作。
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通辽药品推广专员
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责通辽区域内药品的市场推广与销售执行;2. 开发并维护客户资源,持续跟进客户需求变化;3. 协助制定销售方案,推动销售目标达成;4. 汇总市场动态信息,及时向团队提供有效反馈;5. 严格执行公司各项规定,确保业务操作合法合规。任职要求:1. 具备较强的沟通技巧和业务拓展能力;2. 为人诚信、踏实尽责,能适应一定强度的工作节奏;3. 具备良好的团队协作意识,善于与同事交流配合;4. 学习能力强,能迅速熟悉并掌握相关产品内容;5. 需自备交通工具,便于开展区域业务工作。
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左中医药代表
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责左中地区药品的市场推广及销售执行;2. 开发并维护客户关系,及时掌握客户需求动态;3. 协助制定销售方案,推动业绩持续增长;4. 汇集市场相关资讯,为团队销售决策提供支持;5. 严格执行公司各项规定,确保工作合法合规。任职要求:1. 具备优秀的沟通技巧与业务拓展能力;2. 为人诚信、有责任感,能适应一定的工作压力;3. 具备良好的团队协作意识,善于与同事交流配合;4. 学习能力强,能迅速熟悉并掌握产品相关信息;5. 需自备交通工具,便于开展日常业务工作。
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通辽药品推广专员
5000-9000元/月开鲁、奈曼、乌兰浩特、扎旗、库伦、保康医药代表岗位职责:1. 负责通辽区域内的药品推广与销售工作,根据住址就近安排2. 巩固已有客户资源,拓展新的市场渠道3. 落实公司制定的销售方案及相关政策要求4. 工作时间灵活自主任职要求:1. 具备优秀的表达能力与客户维护意识2. 能够独立推进业务开展,具备较强的市场判断力3. 主动参与团队协作,助力达成整体销售任务4. 年龄需满30周岁,适应出差及外勤工作
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通辽药品推广专员
5000-10000元/月作为通辽霍林河区域销售代表,您将负责公司产品的市场推广工作,与诊所、卫生室等客户建立并维护良好合作关系,达成既定销售目标,并开展产品知识的专业讲解与培训。同时,需定期收集市场信息,了解竞争态势,协助优化区域销售方案。1. 具备一定销售背景者优先,无经验者公司将提供系统化培训,年龄要求30岁以上2. 持有C1驾照并配备交通工具,便于开展日常拜访及区域拓展工作3. 薪酬结构为基本工资+高比例提成+绩效奖金,年薪随业绩表现动态增长4. 提供涵盖产品知识、销售方法及管理技能的全方位培训支持5. 建立健全的晋升通道,为表现突出员工提供充分的职业发展机会6. 依法缴纳五险,配套年度健康体检福利7. 定期开展团队活动,促进协作交流,提升团队归属感与凝聚力
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客服主管
4000-8000元/月岗位职责:1.负责新老客户的日常维护,提升客户体验与满意度;2.熟练操作各类办公软件,完成日常行政事务处理;3.具备客服、话务或电话销售相关工作经验者优先;4.年龄要求30岁以上,具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;5.为人积极乐观,能适应高强度、快节奏的工作氛围。薪资福利:1.提供底薪加高额提成的薪酬结构;2.按规定缴纳五险;3.公司定期开展团建活动、旅游及奖金激励项目。
通辽

人事专员/主管
5000-6000元/月工作内容:1、负责日常人事管理事务,涵盖员工关系协调及公司人事制度的落实执行;2、协助开展招聘工作,包含简历初筛、面试安排以及新员工入职相关手续办理;3、跟进员工离职流程,确保各环节合规、有序完成。岗位要求:1、具备较强的沟通技巧和良好的团队合作意识;2、能独立应对并处理人力资源相关事务与突发情况;3、对人力资源领域有积极的学习热情,愿意在实际工作中持续提升专业能力。薪资待遇:工作时间:8:30-11:30 13:30-18:00试用期一个月,工资2000正式上岗工资3000+200满勤+提成年龄30以上,有经验可降低年龄周六周日串休
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招商文员
4000-9000元/月岗位职责:1、负责医药招商项目相关文件的整理与归档,保障资料完整准确;2、配合招商团队开展市场调研,搜集行业动态,为招商决策提供信息支持;3、参与招商会议及推广活动的组织与实施,包括材料准备、客户接待等工作;4、通过电话与全国范围内的经销商联系,推进加盟事宜沟通。任职要求:1、具有医药领域相关知识,熟悉医药招商流程者优先考虑;2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT,具备基础数据分析技能;3、具备良好的沟通协调能力,能高效处理各类内外部事务;4、工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的团队协作意识;5、性格积极乐观,有客服或电话销售经验者优先,年龄建议在30岁以上
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奈曼医药代表
5000-10000元/月作为通辽奈曼销售代表,工作区域为奈曼,您将承担公司产品的市场推广工作,需与诊所、卫生室等客户建立并维护良好的业务关系,达成既定销售目标,并开展专业的产品知识讲解与培训。同时,需定期收集市场信息,掌握竞争品牌动向,协助优化区域销售方案。1.具备一定销售背景者优先,无经验者公司将提供系统化培训。2.需持有C1驾驶证并配备自有交通工具,保障日常拜访顺利进行。3.薪酬结构为基本工资+高比例提成+绩效奖金,年薪随业绩浮动提升。4.提供涵盖产品知识、销售方法及管理技能的全方位培训支持。5.拥有健全的晋升体系,为表现突出的员工创造广阔的发展平台。6.依法缴纳五险,配套年度健康体检福利。7.定期开展团队活动,促进成员协作,提升团队整体凝聚力。
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市场运营主管
1-1.1万元/月协助公司管理层制定中长期市场营销战略及经营目标规划;负责公司产品的市场推广与营销运营工作;组织拟定并持续优化营销管理相关制度与规范;推进营销体系的信息化建设与系统完善;编制公司产品销售计划及财务预算方案;依据年度销售目标,分解并下达各产品品类及区域的业绩指标;主导营销中心销售模式优化、区域管理体系调整,提升对医药市场动态变化的适应能力;完成公司领导交办的其他工作任务。任职要求:具备医药行业基本认知,拥有相关领域工作经验者优先。
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开鲁医药推广专员 5000到6000
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责开鲁区域内药品的市场推广与销售执行;2. 开发并维护客户关系,及时掌握客户实际需求;3. 协助制定销售方案,推动销售目标达成;4. 汇集市场动态信息,为团队销售决策提供支持;5. 严格执行公司各项规定,确保工作合法合规开展。任职要求:1. 具备较强的沟通技巧和业务拓展能力;2. 为人诚信,有责任感,能适应一定的工作挑战;3. 具备良好的团队协作意识,能与同事顺畅交流;4. 学习能力强,能迅速熟悉并掌握产品相关信息;5. 需自备交通工具,便于开展日常业务工作。
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霍林河医药推广专员
5000-10000元/月作为通辽霍林河销售代表,工作区域为霍林河,您将承担公司产品的市场推广任务,与诊所、卫生室等终端客户建立稳定合作关系,达成既定销售指标,并开展产品知识的专业讲解与培训。同时,需持续收集一线市场信息,跟踪竞品动向,协助优化区域营销方案。1. 具备一定销售基础者优先,无经验者公司将提供系统带教培训,要求年龄30岁以上2. 持有C1驾驶证并自备交通工具,保障日常拜访及行程安排3. 薪酬结构为底薪+高比例提成+绩效奖金,年度收入随业绩表现动态增长4. 提供涵盖产品知识、销售方法及管理技能的多维度培训支持5. 建立健全的晋升通道,为表现突出员工创造充分的职业发展机会6. 依法缴纳五险,配套安排年度健康体检福利7. 定期开展团队活动,促进成员交流,提升团队协作氛围
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开鲁县药品推广专员
5000-10000元/月作为通辽开鲁销售代表,工作区域为开鲁县,您将承担公司产品的市场推广工作,需与诊所、卫生室等客户建立并维护良好的合作关系,确保完成既定销售目标,并开展专业的产品知识讲解与培训。同时,需定期收集市场信息,掌握竞争态势,协助优化销售方案。1.具备一定销售经验者优先,无经验者公司将提供系统培训,要求年龄30岁以上2.持有C1驾照并配备交通工具,便于日常外出开展业务3.薪酬由基本工资+高额提成+奖金构成,年薪随业绩表现动态调整4.提供涵盖产品知识、销售技巧及管理能力的全方位培训支持5.拥有完善的晋升体系,为表现优异员工提供广阔的发展平台6.享受五险保障,并提供年度健康体检服务7.定期开展团队建设活动,提升团队协作与凝聚力
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科左中旗药品推广专员
5000-10000元/月作为通辽科左中旗医药代表,工作区域为科左中旗,您将承担公司产品的市场推广工作,需与诊所、卫生室等医疗机构建立并维护良好的合作关系,达成既定销售目标,并开展专业的产品知识讲解与培训。同时,需定期收集市场信息,掌握竞争品牌动向,协助优化区域销售方案。1. 具备基础销售经验者优先,无经验者公司将提供系统化培训。年龄要求30岁以上2. 需持有C1驾照并自备交通工具,便于日常客户拜访及区域出行3. 薪酬结构为基本工资+高比例提成+绩效奖金,年薪随业绩表现动态调整4. 提供全面的产品知识、销售技能及管理能力提升培训课程5. 拥有健全的晋升体系,为表现优异员工提供可持续的职业发展通道6. 依法缴纳五险,配套年度健康体检福利7. 定期开展团队建设活动,促进团队协作与凝聚力提升
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办公室行政文员
3000-4000元/月岗位职责:1. 负责办公场所日常人事事务的统筹与执行。2. 参与人员招聘全过程,办理员工入离职相关手续,协调员工关系管理。3. 落实公司各项人事制度,保障人力资源工作有序开展。任职要求:1. 熟练操作常用办公软件2. 承担招聘执行工作,包含简历初筛、面试安排等环节3. 拓展并维护各类招聘资源,包括线上渠道及社交平台4. 年龄30岁以上,性格积极乐观,具备较强环境适应能力
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招商文员
3000-7000元/月岗位职责:1、负责医药招商项目相关文件的整理与归档工作,确保资料齐全且准确无误;2、配合招商团队开展市场调研,搜集行业动态信息,为招商方案制定提供数据支持;3、参与招商会议及推广活动的组织与实施,包括材料准备、客户接待等相关事务;4、维护客户档案,及时响应客户咨询,提升客户体验与满意度。任职要求:1、具有医药领域相关专业知识,熟悉医药招商运作流程者优先考虑;2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT,具备一定的数据处理能力;3、具备良好的沟通协作能力,能高效协调内外部工作事项;4、工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的团队意识和合作精神。
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中旗医药推广专员
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责科尔沁左翼中旗区域内药品的市场推广与销售执行;2. 开发并维系客户关系,及时掌握客户实际需求;3. 协助制定销售方案,推动销售目标的达成;4. 汇总市场动态信息,为团队优化销售策略提供支持;5. 严格执行公司各项规定,确保工作合法合规。任职要求:1. 具备优秀的沟通技巧及业务拓展能力;2. 品行端正,有责任感,能适应一定的工作挑战;3. 具备良好的团队协作意识,善于与同事交流配合;4. 学习能力强,能迅速熟悉产品及相关专业知识;5. 需自备交通工具,便于开展区域业务。
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