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岗位职责：1.负责日常会计核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范2.按时完成月度、季度及年度结账工作，确保财务报表的准确性和完整性3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理，配合完成税务稽查与审计4.管理公司往来款项，定期核对应收账款、应付账款，保障资金流转清晰可查5.协助财务主管进行预算编制、成本控制及财务分析，为经营决策提供数据支持任职要求：1.学历不限，财务、会计相关专业优先2.经验不限，具备企业全盘账务处理经验者优先考虑3.熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件和办公软件4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神5.有初级会计职称者优先，能适应快节奏工作环境

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梁先生

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本服装公司因业务发展需求，现面向社会公开招聘以下岗位人员，诚邀有志之士加入我们，共同成长与发展！​一、招聘岗位文员TEMU运营助手二、岗位职责​（一）文员​1.负责公司日常行政事务处理，包括文件的起草、整理、归档以及资料的录入、核对等工作，确保行政工作的有序开展。2.​协助各部门进行沟通协调，做好信息传递工作，及时反馈相关问题与需求。3.​负责办公用品的采购、管理与发放，保障公司办公物资的充足供应。（二）TEMU运营助手​1.协助运营人员进行TEMU平台店铺的日常运营管理，包括商品上下架、信息修改、价格调整等操作，确保店铺商品信息准确、及时更新。2.​参与店铺商品的推广工作，如协助制作推广素材、执行推广活动等，提高商品的曝光率与销量。3.​负责监控店铺数据，如流量、销量、转化率等，定期整理数据报表，并协助运营人员进行数据分析，为运营策略调整提供支持。​工作地址：广州市番禺区大石街道朝阳东路186号科宝商城2栋2梯401—9

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谢女士

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女装：负责每日退货包裹的处理，包括扫描登记、拆包检查及货物核对确认商品完好无损后完成打标并协助办理退款。月薪实发5千元，工作时间从下午两点至晚上十一点，退件量少，无退货时协助仓库打包发货、整理货品，流程简单易上手

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吕先生

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1、中专及中专以上学历，机电，机械专业为佳，理科优先；2、积极、自信、敬业、专业，具有开拓精神，富有激情和团队精神，3、熟练操作办公软件如OFFICEWORD、EXCEL等，能懂CAD、CDR软件更好，4、愿意装配调试阀门。5、身体素质良好，要有驾照，有出车需要，6、工作地点：广州市番禺区大石7、工作时间：8小时制，白班无夜班，早上9点上班，中午吃饭休息1.5个小时，下午6点半下班年龄要求：35岁以下，职位月薪：面谈招聘人数：2人条件优越者，可考虑应届毕业生

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张先生

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女装：负责每日退货包裹的处理，包括扫描登记、拆包检查、核对商品信息，确认无误后完成打标及退款流程。月薪到手5000元，效率高可提前完成下班，下午两点开始工作，有相关经验者优先考虑

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吕先生

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薪资待遇：1.无责任底薪5000-6000元，另加5%-8%提成（月均收入12500-15000元，表现优异者单月收入可达15万元）上班时间：早上8:00-12:00下午14:00-18:00工作内容：1.负责门店内产品销售，固定驻店作业，无需外勤2.专注大健康领域相关业务3.主营医疗器械类产品的推广与销售4.客户关系维护与后续服务跟进5.热爱销售工作，具备积极主动的服务意识6.具备较强的抗压能力，面对挑战不轻言退缩7.希望通过销售岗位实现个人收入的显著提升产品范围：1.中频理疗仪（用于慢性病辅助调理）2.家用净水设备3.口服健康产品（如灵芝、益生元等）4.家庭适用的理疗及助眠类产品以家用型健康产品为主晋升机制：晋升通道完全依据个人能力评定店助→店长→主管→经理→主任→总监→副总→总经理

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张女士

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薪资待遇：1.无责任底薪5000-6000+5%-8%提成（月均收入12500-15000，单月最高可达15万）上班时间：早上8:00-12:00下午14:00-18:00工作内容：1.负责门店驻点销售，无需外勤2.聚焦大健康领域3.主营医疗器械类产品推广与销售4.客户关系维护与跟进5.热爱销售工作，具备积极心态6.具备较强抗压能力，坚持目标不放弃7.希望通过销售实现个人收入提升产品范围：1.中频理疗仪（用于慢性病调理）2.家用净水设备3.口服类健康产品（如灵芝、益生元等）4.家用理疗及助眠产品晋升机制：solelybasedonability店助→店长→主管→经理→主任→总监→副总→总经理

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张女士

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薪资待遇：1.无责任底薪5000-6000+5%-8%提成（月均收入12500-15000，表现优异者单月收入可达15万）上班时间：早上8:00-12:00下午14:00-18:00工作内容：1.负责门店内产品销售，无需外勤2.聚焦大健康领域3.主营医疗器械类商品的推广与销售4.客户关系维护与服务跟进5.热爱销售工作，具备积极心态6.具备较强抗压能力，面对挑战不轻言放弃7.希望通过销售岗位实现个人收入提升产品范围：1.中频理疗仪（用于慢性病调理）2.家用净水设备3.口服健康产品（如灵芝、益生元等）4.家庭适用的理疗及助眠类产品晋升通道：以能力为核心考核标准，晋升路径清晰：店助→店长→主管→经理→主任→总监→副总→总经理

广州

张女士

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薪资待遇：1.无责任底薪5000-6000元，另享5%-8%提成（月均收入12500-15000元，表现优异者单月收入可达15万元）上班时间：早上8:00-12:00下午14:00-18:00工作内容：1.负责门店内驻点销售，无需外勤2.从事大健康领域相关业务3.推广医疗器械类产品4.客户关系维护与服务跟进5.热爱销售工作，具备积极心态6.具备较强抗压能力，坚持目标不退缩7.希望通过销售岗位实现收入提升产品范围：1.中频理疗仪（用于慢性病调理）2.家用净水设备3.口服类健康产品（如灵芝、益生元等）4.家庭适用的理疗及助眠产品晋升机制：唯能力论晋升，路径清晰：店助→店长→主管→经理→主任→总监→副总→总经理

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张女士

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·负责日常文员工作，包括接待、外联、库房管理·协助处理财务相关事务·熟练操作办公软件，完成文档整理与数据录入·有1-2年相关工作经验·具备高效执行力和沟通协调能力

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张女士

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岗位职责：1.负责患者的日常护理工作，包括生命体征监测、用药管理及护理记录填写，确保医疗安全与服务质量2.协助医生完成诊疗操作，做好病房巡视、患者观察与应急处理，及时汇报异常情况3.开展健康教育指导，向患者及家属普及疾病护理知识，提升患者康复配合度4.严格执行医院感染控制规范，做好医疗器械消毒与病房环境卫生管理，防范院内感染风险5.参与科室轮班值守，服从工作安排，保障24小时护理服务连续性与稳定性任职要求：1.护理学专业毕业，具备国家注册护士执业资格证书，可正常注册或变更执业地点2.学历要求不限，接受应届毕业生及有临床经验者报名，有三甲医院实习经历者优先3.熟悉基础护理操作流程，具备良好的沟通能力与团队协作意识，责任心强4.能适应倒班工作制度，身心健康，无重大传染性疾病或其他影响工作的健康问题5.持有急救证书或专科护理培训经历者在同等条件下优先考虑

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帅先生

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上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00（中午午休两个小时）薪资待遇：三个月试用期，3000块钱一个月休四天，包住宿，500餐补，转正5000块钱，按照项目经验和项目情况加薪，加班15块钱一个小时，每个月15号发放工资（一个月可预支2次生活费，一次500块钱工作内容：用甲方视角去管理施工方的施工行为和查找施工方的质量不足问题要求整改代工销项，工地开放日和交付活动陪验业主等，没有力气活，只用查找问题记录反馈上传即可需要有一定的汇报和管理能力学历要求：大专以上，部分优秀者可放宽项目位置：根据个人想法就近安排升职空间：查验工程师-项目负责人助理-项目负责人-房修工程师-房修工程师主管

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黄先生

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职位名称：药店店员职位描述【岗位职责】1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并促成销售；2、负责所在药店员工的专业知识培训和解答顾客咨询，门店gsp登记和管理。3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。【岗位要求】①中专或以上学历，相关医药专业毕业；②吃苦耐劳，服从门店工作安排，具有较强的沟通表达，以及良好的职业规划（有晋升意愿）。【企业福利】免费住宿、五险一金、进阶培训、带薪年假、法定节假日、年终奖、接收党组织关系、节日礼券、生日礼物、员工旅游、文娱康乐活动、代办落户广州等。【工作及休息时间】轮班：早班：8:00-15:30；晚班：15:30-22:30；月休4天（轮休）【薪资待遇】综合薪资3500-6000职位要求：经验1-3年；学历：中专；职位薪资：3000-6000元职位关键词：药店、连锁零售、销售工作地点：（填写具体门店地址填所在的门店地址）

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陈女士

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【岗位职责】1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并促成销售；2、负责所在药店员工的专业知识培训和解答顾客咨询，门店gsp登记和管理。3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。【岗位要求】①中专或以上学历，相关医药专业毕业；②吃苦耐劳，服从门店工作安排，具有较强的沟通表达，以及良好的职业规划（有晋升意愿）。【企业福利】免费住宿、五险一金、进阶培训、带薪年假、法定节假日、年终奖、接收党组织关系、节日礼券、生日礼物、员工旅游、文娱康乐活动、代办落户广州等。【工作及休息时间】轮班：早班：8:00-15:30；晚班：15:30-22:30；月休4天（轮休）【薪资待遇】综合薪资3500-6000职位要求：经验1-3年；学历：中专；职位薪资：3000-6000元职位关键词：药店、连锁零售、销售

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李女士

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非直播流量！！！我们做男装。做运营，有结果，就有回报！公司出钱！运营创业！！工资保底！！！利润三七！！！！公司助你实现：三年买车 五年买房！岗位职责（我们需要你做什么？）：1、负责抖店的日常运营维护 (商品上下架、ERP对应、产品优化编辑、DSR店铺评分维护)；2、负责官方活动对接、平台活动提报、研究平台玩法，提升店铺售出转化；3、负责向抖音平台小二获取更多的平台资源，包括官补、流量和活动资源。4、负责抖快店铺页面落地执行相关工作。5、针对店铺维度的数据进行复盘，评估运营效果，提出合理化的改进建议和意见，挖掘新的业绩增长点，提升全渠道业绩。任职资格（我们需要怎样的你？）:1、3年以上抖音店铺服装类目运营经验，熟悉抖音自然流玩法。2、最好有从0-1的经验，具有较强的数据分析。3、有责任心，情绪管理能力，执行力，对结果负责。我们有丰富的报酬：试用期无责10000起 底薪＋提成＋奖金＋分红，具体薪资，面试合适后详谈我们有良好透明的晋升通道：店铺店长（合伙人）-电商运营主管（合伙人）-电商运营总监（合伙人）；我们有合理的工作时间：单休，介意勿投我们有诱人的福利：六险、春节、端午节、中秋节节日福利、带薪年假、年终奖金、生日礼物等！不定期的零食管够！不定期的惊喜礼物！定期好玩的团建活动，定期有趣的知识分享，给你超出预期的认知收获！

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蔡女士

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如果你在原公司得不到晋升和学习，加入我们；如果你在原公司 工资抠抠搜搜，加入我们！如果你想 创业赚大钱，务必加入我们！岗位职责：（我们需要你做什么？）1、 负责国内电商店铺日常管理，包括但不限于：上下架，链接优化、买家xiu、活动管理、巡店、修改信息、搭建计划、新品管理、主图视频、发布逛逛/视频；2、店铺整体策划、营销活动策划、产品推广等工作，促进销售目标的达成；2. 优化店铺及商品排名，提出应用方案，提高入店流量，让爆款来得更猛烈些吧；任职要求：（我们想要怎样的你？）1. 全日制本科及以上学历；2. 年龄27周岁以下，自我要求高、对未来有清晰规划；（躺平党慎入，卷王请上车！）3. 分析能力强，逻辑思维满分，快速解决问题，别让问题留过夜；4. 逻辑思维强，数据化运营经验，会抄更会超，从竞品策略中提取精华；5. 积极主动性强，沟通协调能力满分，责任心强，抗压能力MAX，别怂，干就完了；6. 接受公司试用期无责及转正后的考核；（别怕，只要你够拼，考核就是你的垫脚石！）7. 完成上级交办的 其他工作内容。（别慌，不会太多，就是让你卷得更有成就感！）你会爱上我们，因为：一、 我们有 清晰到离谱的晋升通道：运营助理 → 运营 → 店铺店长 → 电商运营主管 → 电商运营总监；（拒绝模糊画饼，明确的晋升制度，让你 每一步都走得明明白白！）二、 我们有 合理到感人的工作时间：单休，介意勿投；三、 我们有 丰厚到让你怀疑人生的报酬：无责4500起，底薪＋提成＋奖金＋分红，具体薪资，面试合适后详谈；（别说我们画饼，工资包你 吃得饱饱的！）四、 我们有 诱人到流口水的福利：六险、春节、端午节、中秋节 节日福利、带薪年假、年终奖金、生日礼物等！（对了，下午茶也不定时安排，奶茶自由不是梦！）五、 各大头部电商培训机构学习机会：玺承、炬鼎力、猫课、诸葛老王、交个朋友等等！公司助你实现：三年买车，五年买房！（没错，就是这么 豪横！）公司建立 合伙人机制，从传统电商到新媒体电商，从单品类到多品类拓展，需要的是 愿意奋斗、敢于担当 的伙伴加入我们。优秀的员工可以成为项目合伙人，共同享受成果！加入我们，你能享受到：一、 大神带路培训：我们有 电商大神 亲自带路，手把手教你 从新手到高手，让你 少走弯路，多赚钞票！二、 竞争氛围爆棚：每月有 PK竞赛，冠军团队 奖金拿到手软，荣誉墙上留名，赚钱冠军就是你！三、 明确的晋升制度：不看关系看实力，只要你够拼，升职加薪不是梦，三年买车，五年买房，我们说到做到！加入我们，开启你的成功之路！有结果，就有回报！招募优秀合伙人，共同创造未来！期待你的加入！ PS： 如果你觉得我们 有趣又靠谱，那就赶紧投简历吧！PPS： 如果你觉得我们 有点卷，那说明你 来对地方了！PPPS： 如果你还在犹豫，那我们只能说，“别等别人都买车了，你还在挤地铁！”

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蔡女士

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岗位职责1.负责国内电商店铺日常管理，包括但不限于：上下架，链接优化、买家xiu、活动管理、巡店、修改信息、搭建计划、新品管理、主图视频、发布逛逛/视频；2.店铺整体策划、营销活动策划、产品推广等工作，促进销售目标的达成；3. 优化店铺及商品排名，提出应用方案，提高入店流量，让爆款来得更猛烈些吧；任职要求1.全日制本科及以上学历，接受无经验2.年龄27周岁以下自我要求高，对未来有清晰规划。3.分析与逻辑思维强，能快速解决问题。4.有数据化运营经验，善于借鉴并超越竞品策略。5.积极主动，沟通协调、责任心及抗压能力强。6.接受试用期无责及转正后的考核。7.完成上级交办的其他工作。你会选择我们，因为:一、我们有清晰到离谱的晋升通道运营助理>运营>店铺店长>电商运营主管>电商运营总监二、福利待遇： 1.单休制（介意勿投） 2.节日福利、生日礼金、定期团建聚餐 3.年轻活力团队三、薪资待遇无责4500起，底薪+提成+奖金+分红，具体薪资，面试合适后详谈;

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谭女士

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韩版风格男装，硬性要求：懂审版。岗位职责（我们需要你做什么？）：1、根据公司款式寻找面辅料；2、整理设计部日常数据；3、审核样板面料，对样板面辅料，工艺版型等进行核查，完成报告；4、款式开发（前期此项工作只占5%）。任职要求（我们需要怎样的你？）：1、熟悉面料、工艺、版型，了解中大面辅料市场；2、3年以上服装设计经验，能独立审版3、年龄40岁以内，有良好的团队精神、沟通、协调能力。你会喜欢我们，因为：一、我们有良好透明的晋升通道：设计主管-设计经理-技术合伙人二、我们有合理的工作时间：单休，介意勿投三、我们有丰富的报酬：试用期无责12000起 底薪＋提成＋奖金＋分红，具体薪资面试合适后详谈。四、我们有诱人的福利：六险、春节、端午节、中秋节节日福利、带薪年假、 年终奖金、生日礼物等！不定期的零食管够！不定期的惊喜礼物！定期的好玩的团建活动，定期的有趣的知识分享，给你超出预期的认知收获！

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蔡女士

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简介：洛斯（2013 年成立）主营韩系 + 美式男装，布局天猫、京东、淘宝、得物、抖音等 17 家电商平台，2023 年销售额破亿！团队含阿里部、直播部、美工部等核心部门，以独立运营模式打造电商精锐团队，在男装类目稳健发展，诚邀加入共赴成长！岗位职责:1、根据公司款式寻找相对应面辅料2、熟悉毛衣面料工艺；3、整理设计部日常数据;4、审核样板面料，对样板面辅料，工艺版型等进行核查，完成报告;岗位要求:1、熟悉面料、工艺、版型，了解中大面辅料市场2、3年以上毛织设计经验，需要懂审版3、年龄40岁以内，有良好的团队精神、沟通、协调能力硬性要求：毛衣设计经验

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谭女士

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岗位职责1.负责国内电商店铺日常管理，包括但不限于：上下架，链接优化、买家xiu、活动管理、巡店、修改信息、搭建计划、新品管理、主图视频、发布逛逛/视频；2.店铺整体策划、营销活动策划、产品推广等工作，促进销售目标的达成；3. 优化店铺及商品排名，提出应用方案，提高入店流量，让爆款来得更猛烈些吧；任职要求1.全日制本科以上学历，接受无经验2.年龄27周岁以下自我要求高，对未来有清晰规划。3.分析与逻辑思维强，能快速解决问题。4.有数据化运营经验，善于借鉴并超越竞品策略。5.积极主动，沟通协调、责任心及抗压能力强。6.接受试用期无责及转正后的考核。7.完成上级交办的其他工作。你会选择我们，因为:一、我们有清晰到离谱的晋升通道运营助理>运营>店铺店长>电商运营主管>电商运营总监二、福利待遇： 1.单休制（介意勿投） 2.节日福利、生日礼金、定期团建聚餐 3.年轻活力团队三、薪资待遇无责4500起，底薪+提成+奖金+分红，具体薪资，面试合适后详谈;

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简介：洛斯（2013 年成立）主营韩系 + 美式男装，布局天猫、京东、淘宝、得物、抖音等 17 家电商平台，2023 年销售额破亿！团队含阿里部、直播部、美工部等核心部门，以独立运营模式打造电商精锐团队，在男装类目稳健发展，诚邀加入共赴成长！岗位职责：1.全权负责京东男装店铺运营 商品上架 页面优化 活动策划执行 数据分析一手抓2. 玩转京东付费推广利器 快车 京挑客 海投 制定精准计划引爆流量提升转化3.精通京东云仓物流打标 优化仓储物流流程打造极致用户体验4. 紧盯店铺核心数据流量转化客单价 数据驱动决策持续优化提升5.洞察行业动态竞品动向 灵活调整策略保持店铺领先竞争力6. 高效联动设计客服供应链团队 确保店铺运营无缝协作岗位要求：1.有3年及以上+京东非标品运营实战经验 服装类目经验优先2. 深谙京东平台规则流程 店铺运营推广经验老道3. 京东付费推广数据分析工具玩得转 独立制定执行推广计划不在话下4. 熟悉京东云仓物流打标体系 优化流程提升效率有心得5.市场嗅觉敏锐 数据分析能力强 用数据说话驱动运营决策6.责任心爆棚 沟通协作能力优秀 团队作战意识强福利待遇：1.薪资10-15K + 高提成奖金分红2.晋升：运营专员> 店长>主管>3.入职带薪培训4.五险+节日福利+年终奖+带薪年假！！！工作时间：固定周日单休（介意勿投）渴望高薪 赚钱的京东运营高手 立即加入！

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如果你在原公司得不到晋升和学习，加入我们;如果你在原公司工资**搜搜，加入我们!如果你想创业赚大钱，务必加入我们!岗位职责:(我们需要你做什么?)1、负责国内电商店铺日常管理，包括但不限于:上下架，链接优化、买家xiu、活动管理、巡店、修改信息、搭建计划、新品管理、主图视频、发布逛逛/视频;2、店铺整体策划、营销活动策划、产品推广等工作，促进销售目标的达成;3、优化店铺及商品排名，提出应用方案，提高入店流量，让爆款来得更猛烈些吧;任职要求:(我们想要怎样的你?)1.全日制985、211院校及以上学历;2.年龄27周岁以下，自我要求高、对未来有清晰规划;(躺平党慎入，卷王请上车!)3.分析能力强，逻辑思维满分，快速解决问题，别让问题留过夜；4.逻辑思维强，数据化运营经验，会抄更会超，从竞品策略中提取精华；5.积极主动性强，沟通协调能力满分，责任心强，抗压能力MAX，别怂，干就完了;6.接受公司试用期无责及转正后的考核;(别怕，只要你够拼，考核就是你的垫脚石!)7.完成上级交办的其他工作内容。(别慌，不会太多，就是让你卷得更有成就感!)你会爱上我们，因为:一、我们有清晰到离谱的晋升通道:运营助理运营>店铺店长>电商运营主管>电商运营总监;(拒绝模糊画饼，明确的晋升制度，让你每一步都走得明明白白!)二、我们有合理到感人的工作时间:单休，介意勿投;三、我们有丰厚到让你怀疑人生的报酬:无责5000起，底薪+提成+奖金+分红，具体薪资，面试合适后详谈；(别说我们画饼，工资包你吃得饱饱的!)四、我们有诱人到流口水的福利:六险、春节、端午节、中秋节节日福利、带薪年假、年终奖金、生日礼物等!(对了，下午茶也不定时安排，奶茶自由不是梦!)五、各大头部电商培训机构学习机会:玺承、炬鼎力、猫课、诸葛老王、交个朋友等等!公司助你实现:三年买车，五年买房!(没错，就是这么豪横!)公司建立合伙人机制，从传统电商到新媒体电商，从单品类到多品类拓展，需要的是愿意奋斗、敢于担当的伙伴加入我们。优秀的员工可以成为项目合伙人，共同享受成果!加入我们，你能享受到:一、大神带路培训:我们有电商大神 亲自带路，手把手教你从新手到高手，让你少走弯路，多赚钞票!二、竞争氛围爆棚:每月有PK竞赛，冠军团队奖金拿到手软，荣誉墙上留名，赚钱冠军就是你!三、明确的晋升制度:不看关系看实力，只要你够拼，升职加薪不是梦，三年买车，五年买房，我们说到做到!加入我们，开启你的成功之路！有结果，就有回报!招募优秀合伙人，共同创造未来!

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谭女士

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1、负责证券公司营业部营销团队的日常管理及人员招聘工作2、负责营业部合作渠道的拓展与关系维护3、组织并带领营销团队推进公司产品销售及投顾服务签约任务4、须持有证券从业资格证及基金从业资格证

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岗位要求：1、具备大专或以上学历；2、已取得证券从业资格证书；3、渴望成功，对销售工作充满热情，有志于在金融证券领域长期发展，具备良好的语言表达与人际沟通能力；4、具有积极进取的开拓态度，注重团队协作，学习能力强，善于协调事务；5、拥有优质社会资源或相关行业丰富经验者优先考虑。岗位职责：1、通过多元渠道开展客户拓展与服务工作；2、建立并管理客户档案，收集并分析客户需求，落实后续跟踪服务；3、维护合作渠道关系，推动建立深度稳定的合作机制；4、负责公司指定金融产品的推广与销售任务；5、严格执行公司制定的各项规章制度及业务操作流程。薪酬待遇：1、录用后签订正式劳动合同，纳入公司编制；2、享有固定底薪+开户奖励+资产奖励+产品销售奖金+业绩提成；3、享受高额绩效奖金（提供较高比例佣金提成）；4、享受基础福利保障（含五险一金+年度体检）；5、提供职业发展培训，支持证券投研与团队运营双通道成长路径。职位福利：五险一金

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职责描述：1、负责营业部团队人员的招募及日常管理工作2、组织实施团队产品的推广与销售工作3、推动团队投资顾问类产品的研发及客户签约事宜4、开展业务渠道的拓展与维护5、须持有证券从业资格证书薪酬福利：1、提供正式劳动合同，缴纳五险一金；2、享受双休、国家法定节假日，以及公司组织的培训、绩效奖金、定期健康体检等福利；3、具备市场竞争力的薪资结构，健全的晋升发展机制

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