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【职位要求】不限性别，年龄40周岁以下，具备3至5年会计相关工作经验，语言能力不限，能熟练独立使用电脑系统完成工作【薪金待遇】试用期薪资7000元（为期3个月，表现优异者可提前转正），转正后月薪8000-9000元，提供食宿，公司统一缴纳五险【工作时间】每天工作9小时，每月休息4天【其他备注】以上内容仅供参考，最终以实际面试沟通结果为准

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覃女士

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[薪金待遇]月薪18000元；加班另算＋包吃住＋社保五险！[专业要求]大专及以上学历，航空乘务、酒店管理、旅游服务、工商管理等相关专业优先！[工作内容]1、具备商务接待能力，需 occasional 出差，会饮酒，会驾驶，净身高165CM以上，形象气质良好，“简历请附上全身照片”；2、熟练操作常用办公软件，普通话标准，精通粤语；3、表达与沟通能力强，责任心强，思维条理清晰，具备良好的抗压能力及较高的服务意识。[上班时间]每日工作9小时，月休4天，具体作息安排以公司实际要求为准！[任职要求]要求长期稳定，身体健康，能吃苦耐劳，具备较强的责任意识，无任何犯罪记录。

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覃女士

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【工作内容】1、结合公司实际运营状况及发展战略，制定人力资源规划方案，经审批后推动落地执行。2、牵头拟定公司用工体系、人事管理规范、薪酬管理制度、档案管理体系、员工手册、培训方案等制度文件与操作流程，获批后组织实施。3、统筹开展员工绩效评估工作，审核各类考核结果及培训成效报告。4、审定人事部门提交的奖惩意见，批准后监督执行落实。5、主导人才引进工作，积极在内外部渠道发掘具备发展潜力或岗位匹配度高的候选人。6、处理员工申诉事项以及劳动关系纠纷，确保问题得到及时妥善解决。7、掌握人力资源模块运行情况及相关数据，系统性收集并分析人事、薪酬等关键信息。8、审核员工薪资报表，提交总经理确认后交由财务部门发放。9、编制本部门专业培训计划，并配合培训团队完成实施与效果评估。10、保持与行业同行的沟通交流，了解最新管理实践与趋势动态。11、代表企业对接政府部门及相关行业协会、组织等外部机构。12、落实上级领导临时指派的各项任务安排。【任职要求】1、985/211院校本科及以上学历，具备5年以上企业人力资源全面管理经验；2、精通招聘管理与交付流程，熟悉薪酬绩效实操，拥有甲乙双方工作经验者优先考虑；3、具备扎实的数据洞察力和书面表达能力，善于在复杂情境中提出有效应对策略；4、目标导向明确，自我驱动力强，能承受高强度工作压力，富有激情且勇于创新，适应力佳，具备良好的团队合作意识。

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覃女士

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【职位要求】男女不限，年龄45周岁以下，具备5年及以上会计主管岗位工作经验，持有中高级会计师职称，语言能力不限，能熟练独立操作办公电脑系统。【薪金待遇】试用期3个月（表现优异者可提前转正），薪资面议，提供食宿，公司统一为员工办理五险。【工作时间】每天工作9小时，每月休息4天。【其他备注】以上信息仅供参考，具体以实际面试沟通结果为准。【职位要求】1、需具有建筑施工行业多年财务工作经验，精通国家财税法律法规及企业会计准则，并具备实际应用能力；2、全面负责企业财务管理工作，涵盖资金风险管控、会计核算、税务筹划、成本管理等各项职能；3、主导成本的预测、控制、核算与分析工作，组织编制年度财务报表，为管理层决策提供准确的财务支持数据。

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覃女士

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1、零基础也可快速入门2、有经验优先，无经验我们提供免费带教3、支持全职或兼职，灵活安排，可远程居家办公4、月收入3-5万主营业务：1、个人债务2至5折结清：欠款10万最高只需偿还5万，折扣后可分三年分期支付，款项直接还至银行，银行出具结清凭证，助力修复个人征信。2、信用卡及网贷逾期解决方案：可实现停息挂账，停止催收与诉讼，不泄露通讯录，免除后续罚息与违约金等费用，最长支持60期分期还款。特别福利：自身存在负债的，公司可优先协助处理，助你摆脱困境，早日实现财务翻身！过往从事过债务相关行业，或曾涉足POS机推广、信用卡办理、贷款服务、保险销售、催收业务、金融理财、旅游服务、美容行业、房地产销售、微商运营、新车二手车交易、人力资源外包，或个人微信好友超300人者，均具备变现潜力，欢迎咨询加入！

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郑先生

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岗位职责：1、负责所辖区域商圈的选址评估与网点布局规划；2、开展便利店在社区、商业街区、娱乐场所、学校等人流密集区域的铺位筛选、资源挖掘、成本洽谈及合同磋商等工作；3、与加盟商保持高效沟通，精准匹配优质客户，推荐合适门店位置，主导推进从选址到新店开业的全流程拓展事务；4、具备相关业务经验者优先录用。任职要求：1、具有实体店选址实操经历及房产租赁谈判背景；2、具备出色的沟通技巧，工作踏实肯干，应变能力强，善于跨部门协同，能够自主管理并独立完成任务，责任心强，富有专业服务态度和职业热忱；3、熟练操作常用办公软件，能适应出差及区域内岗位调配安排。

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谢女士

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岗位职责：1、在抖音、小红书、快手、视频号等平台发布与脱单相关的图文内容；2、利用个人账号于各大平台发布图文或视频，吸引潜在客户资源；3、兼职岗位按周结算薪酬；周收入500-5000元，收入与产出挂钩，每周发放一次薪资；岗位要求：1、具备小红书、抖音运营经验，熟悉抖音、小红书、快手、视频号等短视频平台机制，网络敏感度高，或有电商运营背景者优先； 可远程办公，工作时间灵活自主！岗位优势：1. 想从事新媒体、自媒体方向发展的伙伴可享免费系统培训！2. 适合上班族、在校大学生、自由职业者作为副业发展！无需离职即可获得额外收入！3. 聚焦本地社交、情感交友类项目，属当前热门的新媒体引流赛道，玩法多样，发展空间大！

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曾女士

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岗位职责: 1. 负责拓展合作资源，维护客户关系 2. 协助完成相关业务推广与对接工作 3. 按时反馈工作进展，配合团队任务安排 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识 2、能独立开展工作，有责任心和执行力 3、有相关资源或经验者优先考虑

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邹女士

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岗位职责：1、负责辖区内商业区域的选址调研及网点布局规划；2、开展便利店在社区、商业街区、休闲娱乐场所、校园周边等区域的铺位筛选、潜力挖掘、成本洽谈及合同商议工作；3、与加盟商保持高效沟通，精准匹配优质客户资源，推荐适宜门店位置，主导推进从选址评估到新店落地的全流程拓展事务。4、具备相关业务岗从业经历者优先录用。任职要求：1、具备门店选址实操经验及房产租赁谈判背景；2、具备出色的沟通技巧，工作踏实、能承受工作压力，拥有较强的应变能力和团队协作意识，可自主管理、独立开展工作，责任感强，具备专业服务态度和积极的工作心态；3、熟练掌握常用办公软件操作，能够适应出差及区域内岗位调配安排。

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谢女士

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行业概况：个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，处于万亿级潜力赛道，服务网络遍及全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用3、房产相关综合解债服务：提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等支持帮扶制度：1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长过程3、深度支持系统：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展4、客户服务保障：操作无忧，客户问题及时响应解答5、专业法律后盾：联合中国十大律所，以严谨负责的态度协助解决复杂个案6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态2、接受零基础入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于思考达成路径4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟悉微信及线上工具使用5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具适应优势工作内容：1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期组织团建活动月度季度年度荣誉表彰及奖金奖品定期开展技能培训与主题活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助

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张先生

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岗位职责：1、负责所辖区域商业圈的选址调研与网点布局规划；2、开展便利店在社区、商业街区、文娱场所、校园周边等区域的铺位筛选、潜力挖掘、成本洽谈及合同磋商工作；3、与加盟商保持高效沟通，精准匹配优质客户资源，及时推荐合适门店位置，主导推进从选址评估到新店落地的全流程拓展事务。4、具备相关业务拓展经验者优先录用。任职要求：1、具备门店选址实操经历及房产租赁谈判背景；2、具备较强的沟通协调能力，工作踏实、能适应高强度作业，拥有良好的应变水平和跨团队协作意识，善于自我驱动与独立执行任务，责任感强，具备专业服务态度和积极的工作心态；3、熟练掌握常用办公软件操作，可接受出差安排及区域内岗位调配。

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谢女士

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岗位职责：1、负责所辖区域商业圈的选址调研与网点布局规划；2、负责便利店在社区、商业街区、文娱场所、校园周边等点位的铺面筛选、潜力挖掘、成本洽谈及合同磋商等工作；3、与加盟商保持良好协作关系，精准匹配优质客户，及时推荐适宜门店位置，主导推进从选址到新店落地的全流程拓展事务。4、具备相关业务拓展经验者优先录用。任职要求：1、具有实体店选址实操经历及房产租赁谈判背景；2、具备出色沟通能力，工作踏实、能承受较大工作压力，拥有较强的应变处理和跨团队协同能力，可自主管理、独立开展工作，责任感强，具备专业服务态度与职业热情；3、熟练掌握常用办公软件操作，能够适应出差及区域内岗位调配安排。

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谢女士

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工作内容：1、负责跟进物业服务中心来电来访诉求处理；2、办理物业服务中心日常收楼、装修等手续；3、；4、完成上级领导交代的其他工作。职位要求：25-40岁，有物业客服、管家工作经验。

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卢女士

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新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：五险一金足额缴纳。（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：苏州异地招工请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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钱女士

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•来访接待：迎接访客、登记信息、联系被访员工、安排等候。•电话处理：接听总机来电、转接电话、记录留言。•收发快递与邮件：签收快递、分发邮件、管理快递台账。•会议室管理：协助预订会议室、维持会议室整洁、准备会议用品。•办公环境维护：保持前台区域整洁、补充办公用品。•行政协助：打印复印、文件整理、数据录入、协助组织活动。•安全管理：登记访客、管理门禁卡、协助监控来访情况。•其他临时事务：领导交代的其他行政支持工作。

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韩先生

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长沙零食厂【麻辣王子】急聘几个打包搬运工，320/天人走账清，工作简单轻松，工作地点就在长沙本地，一个月保底9000，随走随结，工作简单轻松，来了有人教，有人带，无需经验，厂区直接招聘，不经过任何第三方长沙零食厂【麻辣王子】急聘几个打包搬运工，320/天人走账清，工作简单轻松，工作地点就在长沙本地，一个月保底9000，随走随结，工作简单轻松，来了有人教，有人带，无需经验，厂区直接招聘，不经过任何第三方小时工:工价30元一小时，320一天，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。4、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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刘先生

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我们鹤祥宫拥有近百家直营门店，遍布广东各地，可就近安排工作地点。健康与美容行业无论当下还是未来都充满发展潜力。这并非普通的工厂岗位，而是一份技能越精湛越值钱的职业，绝非吃青春饭的工作！欢迎零基础人员加入提供食宿支持缴纳二档社会保险

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陈女士

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岗位职责：1、负责企业品牌维护与运营策略制定，涵盖商标布局保护、资质体系规划、管理体系建设及版权保护方案设计。2、主导企业商标注册、体系认证资质申报、版权相关业务的指导与全流程跟进。3、承担团队人员能力提升与带教工作，推动团队专业成长。4、组织开展内部知识培训、企业专项讲座、行业沙龙及主题宣讲活动。5、提供售前技术支持，配合营销端进行项目洽谈策划及现场辅导支持。任职资格：（1）本科及以上学历，企业管理、新闻传播、文学、法学等相关专业优先考虑。（2）熟练掌握Office办公软件，具备较强的理解力、沟通表达能力、文案撰写与材料整合能力，具有品牌建设与运营规划思维。（3）3年以上品牌咨询服务或管理体系辅导工作经验。

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郭女士

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任职要求：1、本科及以上学历，理工科专业背景，具备较高学历者优先；2、三年以上项目申报相关工作经验，具有团队管理经历者优先考虑；3、了解珠海市及广东省科技、工信、发改、文化等相关主管部门工作流程；4、具备良好的职业操守，工作细致严谨，作风正派，责任心强；5、具备较强的分析判断、沟通协调能力，善于整合内外部资源；6、服务意识良好，具备成熟稳定的职业心态。岗位职责：1、统筹科技项目部日常运作，制定申报计划，组织实施项目辅导，把控申报进度与风险；2、负责科技项目团队的搭建与管理，完善人才梯队建设，指导新人成长，提升团队专业水平与实操能力；3、协同市场团队开展客户政策宣讲、规划建议及专项培训支持；4、持续跟踪并深入理解各级政策导向，及时掌握科技、经信等领域最新动态；5、牵头解读新出台政策，明确项目申报条件，提炼核心要点并组织内部培训输出；6、开展客户信息调研与分析，完成初步诊断评估，制定培育路径及申报策略方案；7、认同公司发展理念与行业方向，自觉践行企业文化，按规范要求推进团队文化建设。

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郭女士

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岗位职责：1、依托公司平台资源及多种渠道，积极拓展市场并达成既定业绩目标；2、为客户提供专业化的知识产权领域咨询服务，结合企业实际需求，制定个性化的企服解决方案；3、传递企业文化价值，维护新老客户关系，持续提升服务品质与客户满意度。任职要求：1、具备大专及以上学历；2、有知识产权服务、咨询类、教育培训类行业经验，或具备To B企业客户开拓经验者优先；3、形象良好，心理素质强，具备较强的学习能力与团队协作精神；4、拥有出色的沟通技巧和服务意识，能够独立分析并解决客户问题。完善的薪酬福利：1、薪资：7000-15000元/月，基本工资+绩效+提成+福利+其他补贴；2、福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、免费培训、团建活动、下午茶、节日礼品等；3、短期激励：业务提成、绩效奖金、年度评优奖励、年度服务奖金等；4、长期激励：包括分红权、合伙人计划等。

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郭女士

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任职要求：1、本科及以上学历，理工类专业背景，具备较高学历者优先；2、3年以上项目申报相关工作经验，具有团队管理经历者优先考虑；3、了解珠海市及广东省科技、工信、发改、文化等相关主管部门工作流程；4、具备良好的职业操守，工作细致严谨，品行端正，责任感强；5、具备较强的分析判断、沟通协调能力，善于整合内外部资源；6、服务意识良好，具备稳定成熟的职业心态。岗位职责：1、统筹科研项目部门日常运作，包括申报计划制定、项目辅导实施、进度把控及风险预警管理；2、负责科技项目团队的搭建与管理，完善人才梯队建设，组织新人培训与业务指导，提升团队整体专业水平；3、协同市场团队开展客户政策宣讲、规划咨询及专项培训支持；4、持续跟踪并解读各级政策文件，掌握科技、经信等领域最新动态信息；5、对新出台政策进行拆解分析，明确申报条件，制定标准化解读内容并组织内部培训输出；6、开展客户资料收集与评估分析，拟定初步培育策略、项目诊断及申报实施方案；7、认同公司发展理念与行业方向，深入理解企业文化，严格落实公司规范，推动团队文化建设。

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郭女士

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任职要求：1、具备本科及以上学历；2、三年以上专利撰写相关经验，具有团队管理背景者优先考虑；3、熟悉专业技术领域，具备扎实的技术理解力和丰富的专利撰实操经验，能够指导新员工；4、熟练掌握专利文献检索方法，具备出色的分析归纳能力；5、工作态度积极，富有进取精神，具备良好的团队合作意识与严谨细致的工作作风；6、具备优秀的沟通协调及表达能力，客户服务导向强。岗位职责：1、统筹安排专利工程师团队的案件分配，并跟进项目进度管理；2、对接客户技术内容，准确理解技术方案，高效完成专利申请文件的撰写与问题处理；3、协同市场部门开展客户现场技术挖掘、专利布局及咨询服务；4、对所撰写申请文件的质量实施监督与管控；5、组织开展新人培训及团队专业能力建设，持续提升团队专业水平；6、认同公司发展理念与企业文化，自觉践行并推动团队文化落地执行。

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工作时间：9：00-17：00，早九晚五，周末双休，法定节假日休息。午休两小时工作内容：公司提供客户资源，负责筛选咨询客户，移交经理跟进处理，并准确登记客户相关信息。岗位有专人带教，快速上手。

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姬女士

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工作内容：1、品牌规划：负责企业品牌的维护与运营策略制定，涵盖商标布局保护、资质体系建设、管理体系规划以及版权保护方案设计。2、辅导申请：主导企业商标注册、体系认证及版权相关业务的指导申报，并全程跟进办理进度。3、团队管理：承担团队成员的能力培养与实务带教工作。4、培训支持：组织开展内部专业知识培训、企业专项培训、行业沙龙及宣讲活动。任职要求：（1）学历要求：本科及以上学历，企业管理、新闻传播、文学、法学等相关专业优先考虑。（2）技能要求：熟练掌握Office办公软件，具备较强的理解能力、沟通表达能力和文案撰写能力，具有品牌建设与运营策划思维。（3）经验要求：1年以上品牌咨询、体系认证辅导、商标代理或版权代理相关工作经验。

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工作时间：9:00-17:00，早九晚五，周末双休，法定节假日正常休息。午间休息两小时工作内容：公司提供客户资源，负责筛选有咨询意向的客户，交由经理跟进处理，做好客户信息登记等相关工作。配备专人指导，带教上岗。

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姬女士

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一、岗位职责人力资源管理：1、建立并持续完善公司人力资源管理体系及业务流程，确保与企业战略发展相匹配。2、全面负责人事全流程管理，涵盖人才引进、员工入离职手续办理、培训发展、绩效评估等环节，促进和谐劳动关系。3、策划并实施员工成长计划，推动人才梯队建设，助力组织目标达成。行政事务管理：1、统筹公司日常行政工作，包含办公环境管理、会务安排、文书处理等，保障运营顺畅。2、负责公司资产的采购配置、登记管理、维护保养及报废处置，确保资产安全与高效使用。3、编制并落实行政经费预算，合理控制支出，提升行政服务效能。企业文化建设：1、参与组织各类企业文化活动，加强团队融合，提升员工归属感。2、传播企业核心理念，培育积极健康的工作氛围。二、任职要求教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先。工作经验：具备5年以上人事行政领域工作经验，掌握系统的人力资源与行政管理专业知识。有大型企业或知名企业从业经历者更佳。技能与能力：具备优秀的沟通协调、组织统筹与团队领导能力，能妥善应对复杂事务。精通人力资源各模块操作，熟悉招聘、培训、绩效考核等工作流程。具有较强的逻辑思维与应变能力，可独立处理突发状况。熟练操作常用办公软件及HR信息系统。个人品质：品行端正，诚实守信，具备强烈的责任意识和职业操守。工作积极主动，富有协作精神和服务意识。

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郭女士

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