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5年以上从事设计开发,有意法市场经验
1.6-2万元/月有良好的沟通能力,有对服装款式的市场前景有把握,有爆款的市场潜力
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有市场经验,有爆款开发前景
1.6-2.1万元/月能结合市场趋势出款,不跟市场后面,
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女装服饰设计专员
1.5-2万元/月四季青老意法档口,急招设计师,节奏要求快,反应迅速,紧跟市场趋势,需具备良好的审美能力与独立判断力
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司机,搬运工
5000-8000元/月包吃包住,有餐补,全勤奖等等
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直招 不装卸 C1证货车司机 不装卸点对点
8000-12000元/月本单位招8名c1司机 开面包车送货 时间自由 月综合收入8000+ 不需要提供征信案底证明不需要买车或者自带车 公司提供车 入职车辆自己保管 不装不卸 收入日结
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短途长途不需要装卸能离开了媳妇的来姐副驾驶陪同
8000-11000元/月C1货运司机6名拉日用百货不看征信案底不租车买车开自动挡的中面车不装不卸综合收入8000+加提成额外住宿补贴500充电补贴500早八晚六月休4天名额有限没有工作的快点与我联系,合同到期
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商务司机
8000-12000元/月1、系统派单按导航接送乘客,无需抢单2、月综合收入,10000-12000元左右3、工作地点,整个杭州地区。4、工作时间,自由安排,多劳多得。5、驾驶证3年以上【含3年】无一次性扣12分,无酒驾醉驾,无无犯罪不良记录,无吸毒史6、公司统一购买交强险,座位险,第三责任险【不限行,不限号,免费办理资格证】
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门窗销售经理
8000-13000元/月3-5人 团购销售 区域销售 地推销售按单提成 阶梯式提成 回款提成 销售额提成销售专员我们提供资源,你负责做广告宣传公司提供底薪,让我们合作共赢运营的好月薪2到3万没有问题看个人销售能力强大,5万也可能请注意,我们找的是合作伙伴直接利润的分成,你六成我四成你负责拉定单就行,安装售后由我们公司完式想做一翻事业的可以过来找我工作内容,线下客户开拓,电销,地推等等
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杭州临平区招铲车/装载机司机
杭州市临平区招铲车/装载机司机
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11月22日 14:02
学徒
杭州有没有渣土车师傅,能带学徒的,带一天一百现金,带会为止,能带学徒的师傅联系,
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设计师/总监
1.5-2.4万元/月有童装女童研发经验优先,有女装淑女、森系、日韩、 、小香风经验优先,具备原创精神,能紧跟流行趋势,期待勇于创新创业精神的你加入,一起见证原创设计之美!
杭州·临平区·乔司

杭州临平区招管道安装/维修
200-300元/天杭州市临平区招管道安装/维修
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1月20日 09:40
急聘OTC医药销售代表|无垫款无收款,轻装上阵赚高薪
200-300元/天岗位亮点(核心保障)•薪酬透明:按单提成,业绩越高收入越高,上不封顶;•轻装上阵:全程无需垫款、无需收款,告别资金压力,专注市场开拓;•结算高效:业务相关费用次月准时结算,账目清晰有保障;•供货稳定:货品统一由九州通直发终端,物流便捷、货源充足,售后无忧。岗位职责1.负责辖区内连锁药店、单体药店、诊所等终端客户的开发与维护,提升产品覆盖率;2.精准传递产品信息,协助客户完成下单,执行公司动销方案,促进销量增长;3.定期拜访客户,维护客情关系,及时反馈市场动态、竞品信息及客户需求;任职要求1.医药、市场营销等相关专业优先,有无经验均可2.具备良好的沟通表达、谈判能力及市场开拓意识,对销售工作有热情;3.能吃苦耐劳,抗压能力强,可适应区域内出差,自有交通工具者优先;4.熟悉OTC医药销售渠道、拥有当地终端客户资源者优先,诚信务实
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杭州招家电安装维修
1-1.1万元/月招家电安装,维修工临平,乔司,九堡,下沙,上城。就近安排
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杭州临平区招家电安装
杭州市临平区招家电安装
杭州·临平区·乔司

杭州临平区招家电维修、家电安装
杭州市临平区招家电维修、家电安装
杭州·临平区·乔司

发型师
1-1.2万元/月理发师主要会染发烫发接发工资8000-12000包吃包住
杭州·临平区·乔司

杭州临平区面点师,做嵊州小吃、小笼包等,35-45岁,有技术自己开过店能吃苦耐劳
7000-9000元/月面点师,做嵊州小吃、小笼包等,35-45岁,有技术自己开过店能吃苦耐劳
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营业员
2000-3000元/月青橙招全职啦本店需要一名会做生意,会打理,店里帮忙帮忙要能吃苦耐劳耐心好,脾气好活泼开朗的时间:下午3点-8点关键要会做生意地点乔司博卡路48号试用期3天
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服装生产现场管理
9000-11000元/月岗位职责:1.负责服装生产车间的日常运营,保障各环节有序衔接2.对生产全过程进行监督,确保产品品质达到公司规范3.统筹协调车间各职能板块协作,优化整体作业效率任职要求:1.具备较强的组织管理能力及良好的团队合作意识2.能及时应对并处理生产现场突发状况,确保计划按时推进3.熟悉服装制造工艺流程,能胜任高强度、快节奏的工作节奏
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服装生产现场管理
9000-11000元/月岗位职责:1.负责服装生产车间的日常运营,保障各环节有序衔接2.监控生产各阶段执行情况,确保产品品质达到企业规范3.组织车间内各职能板块协作,优化作业流程提升产出效率任职要求:1.具备较强的组织管理能力及良好的团队配合意识2.能及时应对并处理生产中出现的各类问题,确保任务按时完成3.熟悉服装制作工艺流程,能胜任高强度、快节奏的工作节奏
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服装理单员/文职人员
7000-10000元/月一、工作内容1.负责客户与公司内部技术、生产团队之间的沟通协调,准确传达服装款式、面料、尺码、工艺等具体要求,确保信息传递无遗漏。2.将客户的需求转化为可落地的生产资料,如工艺说明书、物料清单(BOM)、尺寸规格表等,确保文档标准清晰、便于执行。3.协同采购团队跟进面辅料采购进度,核实物料参数、品质状况及到货周期,保障生产前物料按时到位。4.参与产前样衣评审流程,配合推动样衣打样工作,检查样衣是否满足客户标准,汇总修改建议并跟进优化落实。5.归集整理订单全过程文件(如客户确认记录、物料凭证等),建立条理清晰的订单档案体系,支持后续追溯管理。二、任职要求1.大专及以上学历,具备1-2年服装行业跟单或理单经验,了解服装制作流程及常用面辅料特性者优先考虑。2.能够识读服装工艺图和尺寸表,熟练操作Office办公软件(特别是Excel),具备基本的文档排版与数据处理能力。3.具备良好的跨部门协作意识,能顺畅对接客户、采购和技术人员,有效传递需求并反馈问题。4.工作认真细致,对数据和文件准确性高度敏感,责任心强,能在订单高峰期保持高效输出,保障前期准备工作顺利推进。三、福利待遇1.月薪7000-10000元,视个人经验和能力面议,享有季度绩效奖励及年度调薪机会。2.公司提供工作餐、住宿安排、带薪年假、节日福利等员工关怀。3.发展:配备完善的培训机制,提供明确的职业成长通道(理单专员-理单主管-订单管理经理)。工作地点杭州市临平区(临近地铁9号线乔司站,交通便捷)
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服装辅料采购
6000-8000元/月岗位职责1. 负责服装辅料(纽扣、拉链、织带、商标、衬布等)的采购执行,挖掘优质辅料供应商,拓宽供应资源,确保辅料供货及时稳定。2. 与开发部门密切配合,准确掌握辅料在规格、颜色及工艺上的具体需求,推动样品打样与确认进程,保证辅料与面料搭配合理统一。3. 组织开展辅料询价、比价与价格协商工作,有效控制采购支出,签订采购协议,跟踪订单生产进度与交付情况,妥善处理来料品质异常及交期延迟等问题。4. 建立并管理供应商信息档案,定期开展合作评估,收集行业新辅料、新技术动态,为产品开发提供具有前瞻性的辅料应用建议。任职要求1. 大专及以上学历,服装或纺织类专业优先考虑,具备1-2年服装辅料采购工作经验,了解常用辅料的材质特性、制作工艺及市场渠道;优秀应届毕业生亦可酌情录用。2. 具备出色的细节管理能力,能够精确核对辅料的各项参数如规格、色号、标识等,切实防范质量隐患。3. 拥有良好的沟通协调与谈判技巧,能高效整合内外部协作资源,具备基本的库存管控意识,预防物料积压或断货风险。4. 工作态度积极,责任感强,适应高强度工作节奏,熟练操作Excel等常用办公软件,拥有稳定辅料供应资源者优先考虑。福利待遇1、提供免费工作餐、住宿或住房补贴、节假日福利等2、工作环境轻松,提供辅料品类知识培训和内部岗位晋升通道,岗位上升空间大。
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数字化项目经理 / 信息技术主管
1.5-3万元/月数字化项目经理 / IT负责人岗位核心使命:将企业主的商业模式与业务需求,通过引入并落地适配的数字化工具(如ERP、供应链平台),转化为切实的降本增效成果,为公司供应链平台战略构建稳固的技术架构与数据支撑体系。岗位要求:1. 能够快速掌握服装行业的核心特点(如面辅料管理、BOM单、尺码颜色规则、生产流程、外发加工模式等),具备在服装、纺织或相关消费品领域实施信息系统的实践经验者优先。2. 侧重系统选型与资源整合,非编码开发导向,熟悉主流SaaS ERP产品(如鼎捷、聚水潭、吉客云等),了解各系统的适用场景与局限性,具备优秀的供应商协作能力,可主导与软件服务商及外部开发团队的对接与合作。3. 具备扎实的项目管理能力,能制定实施计划、把控关键节点、识别风险并推动问题解决,保障项目顺利交付。拥有出色的沟通协调能力,能在业务部门与技术团队之间有效衔接,确保系统功能贴合实际需求。具备变革管理意识,能引导员工逐步适应新系统,实现工作方式的平稳转型。4. 具备经营者思维,珍惜企业投入,坚持“少投入、多产出”的原则。有强烈的责任感和主动性,以解决问题和创造价值为目标,而非单纯完成项目任务。工作职责:1. 主导服装ERP系统的选型与落地实施,深入调研业务现状,输出选型分析报告。对接3-5家ERP供应商,组织产品演示与评估,提供决策支持。全面负责系统上线全过程:包括数据迁移、流程优化、人员培训、运行维护,确保系统真正投入使用并产生实效。2. 主导“供应链协同平台”的开发工作,撰写完整的需求说明书,筛选并管理外包开发资源,控制项目成本与周期,保障平台与ERP系统间的数据互通与集成。3. 统筹公司后续所有IT事务的规划、设备采购及日常运维管理。4. 持续跟踪行业新兴技术趋势,结合业务发展需要,提供可行的数字化创新建议与解决方案。
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女装全品类设计师
9000-16000元/月我们是集设计研发、生产、销售于一体的全品类女装公司。我们的风格为简约时尚、日系休闲、欧式潮流。注重线条的流畅性与色彩的存粹表达。,目标客群为25-45的现代都市女性。主打中高端简约、实用、时尚、风格。目前主要的销售渠道为线下档口批发模式。我们非常注重产品的设计以及做工品质。公司氛围好,非常需要有女装设计从业背景的小伙伴们加入,大家一起努力,前景光明~岗位职责:1、与主理人沟通好整盘货的出款品类规划,明确每个门店季度风格方向,有意法市场、十三行工作经验者优先考虑。2、整理款式图和样衣,匹配面辅料,完成面辅料的选择,把控款式的版型、质量与成本。3、与各门店店长进行沟通,关注门店客户实时需求和流行趋势的变化,了解款式售卖情况,寻找差距及时改善,并记录每季度畅销款与滞销款。4、定期查看库存面辅料,运用到当季新款当中。5、做好版房、样衣房、采购部等各部门的工作对接。任职要求:1、3年及以上女装全品类独立开发经验2、能熟练应用CorelDRAW、Photoshop、AdobeIllustrator、procreate、C4D等软件,能独立完成服装全品类设计;3、吃苦耐劳,有独立思考能力,性格开朗,团队精神,(要上班舒服,不加班或者玻璃心的请免打扰),共同发展欢迎加入。
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女装全品类设计师
9000-16000元/月我们是集设计研发、生产、销售于一体的全品类女装公司。我们的风格为简约时尚、日系休闲、欧式潮流。注重线条的流畅性与色彩的存粹表达。,目标客群为25-45的现代都市女性。主打中高端简约、实用、时尚、风格。目前主要的销售渠道为线下档口批发模式。我们非常注重产品的设计以及做工品质。公司氛围好,非常需要有女装设计从业背景的小伙伴们加入,大家一起努力,前景光明~岗位职责:1、与主理人沟通好整盘货的出款品类规划,明确每个门店季度风格方向,有意法市场、十三行工作经验者优先考虑。2、整理款式图和样衣,匹配面辅料,完成面辅料的选择,把控款式的版型、质量与成本。3、与各门店店长进行沟通,关注门店客户实时需求和流行趋势的变化,了解款式售卖情况,寻找差距及时改善,并记录每季度畅销款与滞销款。4、定期查看库存面辅料,运用到当季新款当中。5、做好版房、样衣房、采购部等各部门的工作对接。任职要求:1、3年及以上女装全品类独立开发经验;2、能熟练应用CorelDRAW、Photoshop、AdobeIllustrator、procreate、C4D等软件,能独立完成服装全品类设计;3、吃苦耐劳,有独立思考能力,性格开朗,团队精神,(要上班舒服,不加班或者玻璃心的请免打扰),共同发展欢迎加入。
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白酒业务员
8000-13000元/月全职业务员
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配货搬货:1:用PDA扫描配货
6000-7000元/月配货搬货:1:用PDA扫描配货;2:每天配货数据统计:3:封箱4:搬运货5:其它临时性事物6:收货点数,核对7:货品上货架
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服装厂招聘包装检验
5000-8000元/月服装包装挂吊牌,剪线毛,检验等
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