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岗位职责：1、参与嵌入式系统的软件开发与调试，协助完成项目任务；2、根据指导进行代码编写，进行基本的单元测试和故障排查；3、配合硬件团队，参与系统集成与测试，确保系统稳定性；4、协助编写相关文档，包括但不限于开发文档、测试报告等。5、结构工程能力，动手能力强，创客精神，平时爱动手做东西，尤其AI硬件，有个人作品、原型机或量产经验。任职要求：1、具备计算机科学、电子工程或相关专业背景，对嵌入式开发有浓厚兴趣；2、掌握C/C++编程语言，了解汇编语言者优先；3、熟悉常见嵌入式处理器平台；4、了解基本通信协议，有硬件调试经验者优先；5、具有创新思维，对材料、工艺及生产技术有敏锐的洞察力；6、良好的团队合作精神和沟通能力，责任心强，能快速适应新环境。

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张先生

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岗位职责：1.制定并执行公司运营战略，助力实现业务目标与持续增长。2.统筹管理运营团队，确保成员清晰掌握运营目标及工作流程。3.研判市场动态与竞争格局，优化运营机制以提升整体运作效率。4.协同各职能部门推进运营工作，保障运营举措与公司战略协同一致。5.统管运营预算工作，涵盖资源调配、成本管控及财务数据汇报。任职要求：1.拥有扎实的行业背景，能灵活应对市场波动与业务挑战。2.具备出色的团队领导力，善于激发团队潜力并推动目标达成。3.责任心强，具备良好的领导素质，可高效带领团队前行。4.具备优秀的数据分析能力与战略规划思维，能提出创新性运营策略。5.沟通协调能力强，能够跨部门顺畅协作，推动项目落地。薪资视工作能力而定

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曹先生

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岗位职责：1.提供专业法律咨询及相关服务，涵盖合同审核、协议拟定、法律文书撰写与修改等工作。2.处理日常法律事务，如合同争议、侵权纠纷等常见法律问题。3.代表客户参与诉讼及非诉活动，出具法律意见并提供全程支持。4.维护客户关系，确保法律服务过程中信息的保密性与处理的公正性。5.关注法律法规更新动态，及时向客户提供合规建议与应对方案。任职要求：1.具备扎实的法律理论基础，熟悉相关法律法规体系。2.职业操守良好，具备独立分析和解决法律问题的能力。3.沟通表达能力强，善于与客户进行高效对接与协调。4.责任心强，具有较强的保密意识，能妥善管理客户资料。5.具备团队协作意识，能够与同事顺畅沟通、协同作业。6.薪资面议

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岗位职责:1.提供专业法律咨询支持，确保企业运营符合法律法规要求2.负责各类法律文书的拟定、审核及修订，保障公司业务依法有序开展3.协调处理各项法律事务，涵盖合同管理、纠纷处理等相关工作任职要求：1.具备优秀的沟通协调能力，能与内外部人员高效协作2.能在高强度工作环境下保持高效输出，兼顾任务质量与时效3.拥有较强的学习意识，可持续掌握新知识并精进专业能力4.薪资面议岗位福利：教育背景：行业经验：岗位经验：

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曹先生

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岗位职责：1.负责公司行政事务的统筹管理，保障日常运营高效有序。2.监督并优化公司内部行政运作流程，涵盖人力资源、财务统筹、办公环境维护等方面。3.策划并执行公司各类会议与活动，协调内外资源确保顺利实施。4.主导员工从入职到离职的全流程管理，包括招聘、培训、绩效评估及人员调配等环节。5.协助参与企业战略制定，提供全面的行政保障与支持服务。6.统筹处理公司对内对外的沟通事宜，及时应对并解决运营中的行政相关问题。任职要求：1.本科及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业背景者优先考虑。2.具备出色的组织协调能力、沟通技巧及团队协作意识。3.工作责任心强，执行力高，能适应快节奏和多任务并行的工作环境。4.拥有良好的规划能力，能够科学安排各项行政与运营事务。5.善于人际互动，具备一定的管理能力，可有效带领并激励团队成员。6.具备敏锐的问题判断力与决策能力，能在复杂情境中做出合理应对。

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岗位职责：1.制定并执行公司整体运营战略，推动业务目标实现与持续增长。2.统筹运营团队的日常管理，确保各成员清晰掌握运营方向与执行流程。3.研判市场动态及竞争格局，持续优化运营机制以提升运作效能。4.协同各部门推进跨职能协作，保障运营工作与企业战略高度对齐。5.主导运营预算管控，涵盖资源调配、成本监督及财务数据汇报。任职要求：1.拥有扎实的行业背景，能灵活应对市场波动与经营挑战。2.具备出色的团队领导力，善于激发成员潜力达成业绩目标。3.责任意识强，具备引领团队前行的担当与组织能力。4.擅长数据分析与战略规划，可提出切实可行的创新运营策略。5.具备良好的沟通技巧与协同能力，能高效联动多方部门开展工作。薪资视工作能力而定

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曹先生

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岗位职责：1.提供专业法律咨询及相关服务，涵盖合同审查、协议拟定、法律文书撰写与修改等工作。2.处理日常法律事务，如合同争议、侵权纠纷等常见法律问题。3.代表客户参与诉讼及非诉讼程序，提供全程法律支持与专业建议。4.维系客户关系，确保法律服务过程中信息的保密性与处理的公平性。5.关注并跟进法律法规更新，及时向客户提供合规建议与应对方案。任职要求：1.具备扎实的法律理论基础，熟悉相关法律条文与实务规范。2.拥有良好的职业操守，具备独立分析和解决法律问题的能力。3.具备优秀的沟通技巧与协调能力，能与客户高效交流。4.责任心强，具备较强的保密意识，能够妥善管理和保护客户资料。5.具备团队协作意识，能与团队成员保持良好互动与配合。6.薪资面议

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曹先生

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岗位职责:1.提供专业法律咨询支持，确保企业运营符合相关法律法规要求2.负责各类法律文书的拟定、审核及修订，保障公司各项业务依法有序推进3.协调处理各类法律事务，涵盖合同管理、纠纷处理等相关工作任职要求：1.具备优秀的沟通协调能力，能与内部团队及外部合作方高效对接2.具备抗压能力，可在高强度工作环境下保证任务质量与交付时效3.学习能力强，能够持续掌握新法规政策，不断提升专业素养4.薪资面议岗位福利：教育背景：行业经验：岗位经验：

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曹先生

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岗位职责（一）1、会计、金融或其他经济类相关专业，本科及以上学历；2、具备2-3年相关工作经验；3、熟悉会计基础理论，掌握会计实操技能；4、持有基金从业资格者优先录用；5、具备良好抗压能力，工作认真踏实，积极进取，细致负责，善于团队协作。职责（二）：1、依据会计准则开展基金会计核算、估值工作，完成净值披露及数据报送；2、按时准确编制各类财务报表，按要求提交财务分析报告及相关汇总资料；3、负责对账管理、账户操作、清算结算以及会计档案整理等日常财务事务；4、完成上级主管安排的其他工作任务。薪酬、福利：10000-13000+双休+六险一金+节日福利+法定节假日+带薪年假；丰富的企业文化活动等；工作时间：上午 8:30--下午17：30（早晚班）工作地址：北京市

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黄女士

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岗位职责：1、通过电话沟通、书面通知等形式与客户联系，提醒其按时履行还款义务；2、配合银行开展逾期款项回收工作，协助维护客户信用记录；3、针对未按时还款的客户，依据合同条款及相关法律法规，采取催收函、律师函等方式进行催收，记录签收信息并持续跟进处理进展。任职要求：1、中专及以上学历，无需工作经验，欢迎应届生或无经验人员加入；其他：1、薪酬：底薪3500元+绩效奖金（上不封顶），每周休息2天实行调休制，缴纳五险一金；2、公司配备内部食堂，为员工免费提供午餐，保障日常用餐需求；3、定期开展团队建设及其他文娱活动，办公环境舒适，管理方式人性化；工作时间：每日工作8小时，无夜班安排，每周工作5天，节假日如需上班均按规定安排轮休或发放加班补贴。（具体以实际排班为准）工作地址：北京市丰台总部基地

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黄女士

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岗位职责：1、落实所辖区域内的销售机会，确保销售目标的达成；2、开展省级客户业务拓展，跟进项目执行过程，协调处理突发状况；3、开发并维护新老客户关系，定期追踪客户需求，及时反馈信息，建立长期稳定的客户合作关系；4、负责合同签署、项目关键节点推进、验收及回款等相关工作；5、收集并整理客户反馈、需求动态及市场趋势，整合内部资源，提升企业竞争力与客户满意度。任职要求：1、统招本科及以上学历，具有1-3年销售岗位工作经验；2、有大客户开发经历，善于获取市场信息，精准把握销售契机；3、责任心强，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识；5、工作态度积极，主动性高，抗压能力强，作风踏实，能接受出差安排；6、IT类专业背景，有电力行业工作经历者优先录用。

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文女士

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岗位职责：1、落实所辖区域内的销售机会，达成既定销售指标；2、开展省级客户业务拓展，跟进项目执行进程，协调处理突发状况；3、开发并维护新老客户关系，定期回访客户需求，持续优化客户合作体验；4、主导合同签署，推进项目关键节点及验收工作，确保回款顺利；5、汇总客户反馈信息、实际需求及市场动态，联动内部资源提升服务响应能力与客户满意度。任职要求：1、全日制本科及以上学历，具有1-3年销售岗位工作经验；2、有大客户开发经历，善于获取市场情报，精准识别销售契机；3、责任心强，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识；5、工作态度积极，主动性高，抗压能力强，作风严谨，能接受出差安排；6、IT类专业背景，有电力行业工作经历者优先录用。

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1. 要求全日制本科及以上学历，具备良好的文档编写能力，能独立完成部门汇报材料、总结类文件的整理与撰写；2. 熟悉招投标相关流程，有实际参与招投标项目经验者优先考虑；3. 完成公司领导交办的其他工作任务。4. 有电力系统内采购工作经验者优先，具备良好沟通协调能力，工作态度严谨、责任心强。

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何先生

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工作职责1. 负责电网数字化项目从启动到交付的全过程管理，保障项目按计划、质量与预算顺利推进2. 依据客户初始需求，独立完成项目前期方案设计，涵盖需求梳理、技术路径制定及执行规划等内容3. 统筹调配项目团队资源，监控项目进展，及时应对并解决实施过程中的各类问题4. 承担项目各类文档的撰写、汇总与归档工作，确保资料完整规范5. 与客户保持高效沟通，维系良好合作关系，提升客户体验与满意度任职要求1. 具备5年以上工作经验，全日制本科及以上学历，有2年以上电网数字化项目经验者优先2. 熟悉电网数字化项目的运作模式，掌握电力行业相关法规、标准及技术要求3. 具备扎实的需求分析与方案输出能力，可独立承担项目初期方案编制任务4. 拥有良好的跨部门沟通协调能力、团队协作意识及问题处理能力5. 能够适应北京办公地点及国内出差的工作安排

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岗位职责：1、通过电话提醒、信函通知等形式与相关客户进行沟通，协助客户按时履行还款义务；2、配合银行开展逾期账款回收工作，保障银行客户的信用记录；3、针对未按时还款的客户，依据合同条款及相关法律法规，采取催收函、律师函等方式进行催收，记录签收信息并持续跟进处理进展。任职要求：1、年龄18-30岁，无经验要求，欢迎新人加入，中专及以上学历，有意愿从事电话沟通类岗位；其他：1、薪酬待遇：底薪3500元+餐补+绩效奖金（上不封顶），每周休息2天实行调休制，缴纳五险一金；2、定期开展团建及其他员工活动，办公环境舒适，管理方式人性化；工作时间：每日工作8小时，无夜班安排，每周工作5天，节假日如需上班均按规轮休或发放加班补贴。（具体以实际排班为准）工作地址：北京市丰台总部基地

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黄女士

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会CAD制图，机电暖通专业优先【职位问答】·该职位主要服务哪类客户？企业（ToB）·您期望候选人具有哪些方面的经验？无经验要求·该职位属于哪类行业？环保·该职位负责销售什么类型的产品或服务？其他产品/服务·该职位主要运用哪种销售方式？面销/陌拜·您优先考虑以下求职人群吗？不限

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王先生

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招聘岗位：公考培训师（申论、行测若干)任职要求1.学历专业:统招研究生及以上学历，特别优秀者或多年从业经验者可放宽至本科。2.核心能力:对公考有深入研究，具备出色的解题能力和知识体系。语言表达流畅，逻辑清晰，富有激情和感染力，具备较强的课堂互动与掌控能力。满足以下任一条件者优先:A.自带流量粉丝，擅长自媒体；B.拥有3年以上公考培训授课经验，学员评价优秀；C.有“中华粉”任教经历者优先3.个人素质:热爱教育事业，有极强的责任心和抗压能力，能够适应周末上班及阶段性出差授课。岗位职责:1.教学教研:面试等单科或全科的教学负责行测、申论、工作。参与课程体系的研发与优化，进行讲义、教案、习题库的编写与更新。精准把握考试动态，深入研究考情趋势，形成独特的教学方法论。2.授课与辅导:完成线下班课、线上直播课等多种形式的授保证高质量的课堂效果。为学员提供个性化的学习指导、答疑解惑和备考规划。负责学员的模拟考试批改、点评及面试模拟实战。3.学员服务与品牌建设:跟踪学员学习进度，维持课堂秩序，激发学员学习动力。参与机构组织的公益讲座、公开课等活动，提升机构品牌影响力。协助进行课程宣传材料的策划与录制。

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陈先生

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岗位职责：1、负责结算类业务的会计处理，包括纳税申报、报表编制、税务筹划等，依据收付款凭证及时准确登记各类账簿。编制与结算相关的财务报表，如应收账款明细表，为管理团队提供有效的数据支持。2、把控财务条款与流程规范，审核并整理资金往来业务的原始单据，完成开票及核对工作，确保单据的真实性、合规性与完整性。3、基于滚动结算模式，为管理层提供持续的数据分析和决策参考。定期核对并清理各项应收应付账款，保证账务清晰无误，及时与客户对账，协调解决差异与争议事项。4、保持与业务部门的密切协作，持续优化核算流程与账务操作，提升结算效率与准确性。按规定为客户开具增值税发票，并同步上传至财务系统。5、完成上级交办的其他财务相关任务。岗位要求：1、财会类专业背景，大专及以上学历，具有3年以上相关工作经验，持有会计职称者优先考虑；2、具备3至5年财务管理工作经历；3、熟悉财务操作流程，熟练使用财务软件及Office等办公工具；4、掌握国家会计准则以及相关财税、审计法律法规和政策；5、工作态度严谨，坚持原则，具备较强的财务管理、成本控制、风险防范和财务分析能力，同时拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识。

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范女士

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【职位要求】1、具备扎实的法学理论基础，接受过系统的专业教育；2、持有律师执业资格证，具备独立办案能力，有相关从业经验者优先考虑；3、在某一业务领域具备成熟的专业能力，能够独立承办诉讼案件或非诉项目；4、工作态度认真细致，品行良好，恪守职业伦理，具备团队协作精神，遵守行业执业规范；5、事务所提供稳定案源支持，无需自行开拓案源，完成年度既定工作目标即可；6、认可事务所的发展方向，期望与机构共同成长、长期发展；7、办公场所宽敞，使用面积超1000平方米，为提成律师配备固定工位，表现突出者可享独立办公室，管理成本低，行政全程协助办理签约事宜，免费提供会议室、会客室及洽谈空间；【薪资待遇】1.政策优厚，管理费用较低，鼓励自主承接案件，提成比例更具竞争力；2.无强制坐班要求，工作时间灵活自主；3.薪酬具体面议；4.事务所在业务拓展方面提供全面网络推广支持，助力律师打造个人品牌；5.表现优异者享有广阔晋升通道。

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赵先生

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1、具有良好的法学专业功底、良好的专业教育背景；2、已取得律师执业证书，能够独立办案、有工作经验优先；3、业务领域发展成熟，具有一定的专业化服务能力，能独立承办某一专业领域案件或非诉讼项目；4、工作作风严谨，品行端正，具有良好的律师执业操守和团队意识，遵守律师执业规范；5、所里定期匹配优质案源，不需要自带案源，完成年度的任务量即可；6、认同事务所发展理念，愿意与事务所长期共同发展。7、办公环境优美，1000余平米，为提成律师提供固定工位，特别优秀的可以提供办公室，律所管理费非常低，行政配合签约手续，便捷高效免费提供会议室、会客室、洽谈室；

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赵先生

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1. 负责案源拓展，开展线上法律咨询解答，通过电话方式邀请并持续跟进当事人；2. 承担案件接洽工作，接待来访客户，协助推进案件委托事宜；3. 协助完成签约流程，办理委托相关手续，推动成单与合同签订；4. 配合案件执行，协助律师对已委托案件进行跟踪处理，监督并协调办案团队推进案件进度。5. 具备面谈销售经验者优先录用。

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赵先生

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1、依据公司战略发展目标，负责制定、优化及完善招聘制度、培训体系、薪酬绩效管理体系、员工福利政策、人事档案管理等相关制度；2、结合公司各发展阶段需求，起草、修订员工手册、奖惩规定、考勤管理办法等内部管理制度，细化操作流程与执行标准；3、组织开展岗位分析工作，编制岗位说明书并推进定岗定编，提出组织架构设置建议，优化职责分工与组织运行机制；4、统筹人力资源团队建设，精通中高层管理人员的选拔与评估，推动人才梯队搭建与后备人才培养机制落地；5、定期向企业高层提供人力资源战略规划、组织发展等方面的决策支持，助力公司核心战略实施；6、主导处理重大人事事务，全面推动企业文化建设与组织氛围提升；7、结合业务发展节奏与市场薪酬水平，拟定科学合理的薪酬调整策略与实施方案；8、建立并维护公司及下属单位间高效的信息沟通机制，及时掌握员工动态与诉求；9、牵头开展年度人力成本预算编制，并监督执行过程中的成本管控；10、完成上级交办的其他临时工作任务。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学等相关专业，具备八年以上人力资源相关工作经验，其中至少三年在大型企业担任人力资源总监职务；2、系统掌握现代企业人力资源管理与运营管理知识，熟悉各模块运作模式，具备指导全模块工作的能力；3、具备先进的人力资源管理理念和深厚的理论功底；4、熟知国家及地方关于劳动合同、薪酬体系、用工制度、社会保险及福利政策的相关法律法规；5、有从事过人力资源外包行业经历者优先考虑；6、熟练使用办公软件及各类人事管理系统；7、具备战略性思维和全局观，能够有效整合跨团队资源协同推进工作；8、具备应对复杂人事问题的分析与解决能力；9、具备出色的计划制定与落地执行能力；10、具备优秀的激励、沟通、协调及团队管理能力，责任感强，富有职业使命感。

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田女士

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广告销售经理：职位描述1. 负责高铁场景及户外媒体资源的市场推广与销售工作；2. 维护现有客户关系，积极开发新客户并拓展区域市场；3. 按照公司及部门制定的目标，完成各阶段销售指标；4. 协同上级推进整体销售策略的执行与落地。任职要求：1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，形象端正、气质佳；2. 具备户外广告销售从业背景者优先，拥有政府类广告客户资源者优先考虑；3. 性格开朗，工作主动性强，能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力；4. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，逻辑思维清晰；5. 能够合理规划工作任务，并有序推动各项事项进展；6. 销售能力强，擅长客户谈判并高效促成合作签约；7. 可接受长期出差，开展外地客户拓展工作。职位福利：1、五险一金、周末双休、享受正常法定假日、公司福利、定期团建。2、工作时间满一年以上员工，可享受每年5天（或以上）带薪年休假。3、薪资面谈。

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马女士

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岗位职责：1.负责相关产品例如休闲食品、米面粮油、果蔬生鲜、配方和新品研发。2.具备完整的产品全生命周期管理经验，调研产品市场趋势，对比分析竞品、了解消费需求，优化产品方案和卖点。3.负责生产、采购、包材、产量等工作，稳定产品品质与成本。4.针对渠道产品开展实时调研，了解原料价格波动情况。5.不同渠道匹配对应的销售产品，打造爆款商品；同步推进爆款产品的迭代升级（结合销售数据优化规格、口味等）。6.具备管理能力，能合理分配工作任务，指导下属开展产品相关工作，协调跨部门资源，推动产品落地。任职要求：1.本科及以上学历，产品管理、计算机、市场营销、工商管理等相关专业优先，3年及以上食品、产品开发行业管理经验，1年及以上产品团队管理经验。2.具备完整的产品全生命周期管理经验（需求挖掘、产品规划、原型设计、研发跟进、上线迭代、数据复盘），能独立负责核心产品或产品线的规划与落地。3.熟悉食品法规，GB标准，标签标识，SC认证，能独立完成小试，中试，转产全流程。4.具备市场敏感度，成本意识，项目管理能力，沟通协调能力、逻辑思维和问题解决能力，能精准捕捉业务痛点、制定合理的产品策略、能带领团队高效完成目标5.熟练使用Excel、SQL等数据统计分析工具，了解常用的研发流程和项目管理方法。

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岗位职责：1.根据公司销售目标，制定商超渠道销售计划，推进销售工作，跟踪订单执行情况，确保完成既定销售任务；及时反馈商超渠道的市场动态、竞品信息及消费者需求。2.负责KA商超渠道（大型商超、连锁超市、社区商超等）的开发与拓展，对接商超采购、运营负责人，完成入驻、签约等流程，搭建完善的C端商超销售网络。3.负责商超终端的维护工作，协调货架陈列、补货、理货等事宜，提升产品终端曝光率；配合团队开展商超促销活动，推动终端销售，提升产品销量。4.实时了解渠道政策支持、价格机制、客户对产品的反馈等情况（协商、陈列位置）。5.维护与商超客户的良好合作关系，解决合作过程中的各类问题，提升客户合作粘性；配合公司完成产品合规检查、终端形象优化等相关工作。6.收集渠道对产品的反馈，及时与产品部沟通调整；对接会计部确认渠道回款进度。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、食品科学（若公司产品为食品类）、贸易等相关专业优先，1年及以上商超渠道销售经验，熟悉本地商超（连锁超市、便民商超等）入驻、运营流程者优先。2.熟悉C端商超渠道的合作模式、入驻流程及终端销售逻辑，具备商超客户开发、谈判、终端维护能力，能独立完成本地商超渠道的拓展、签约及货架陈列、终端推广等工作；了解商超行业的市场动态、竞品情况及消费者需求。3.具备较强的沟通表达、终端运营和抗压能力，能快速对接商超采购、运营负责人，妥善处理终端陈列、补货、售后等相关问题；工作细致认真，具有较强的目标感和执行力，具备良好的终端推广意识。4.熟练使用Office办公软件，能完成销售报表、终端陈列报告的撰写与整理；具备基础的终端推广策划能力，能配合团队完成商超促销活动的执行与落地。

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岗位职责1.根据公司制定的销售目标，制定B端渠道销售计划，推进销售工作，确保完成既定销售任务。2.B端客户采购渠道的开发与拓展，对接相关负责人，完成合作签约等相关流程，建立稳定的合作关系。3.负责招投标事宜（编制标书、参与投标）及采购订单的跟进（确认订单细节、协调发货）4.跟进产品采购后发货的时间节点接收、售后、物流衔接情况；（确保订单按时配送，协调运输等工作）。5.收集渠道对产品的反馈，及时与产品部沟通；跨部门协同（同步电商部线上营销节奏，避免线上线下价格冲突；对接会计部确认渠道回款进度）。5.及时反馈B端渠道的政策变化、客户需求及市场动态实时与其他部门同步信息，调整并匹配对应的产品。6.严格遵守B端运营规则及公司销售管理制度，配合团队完成产品推广、活动执行等相关工作，提交各类销售报表。任职要求1.大专及以上学历，市场营销、工商管理、供应链管理等相关专业优先，1年及以上B端销售经验，具有相关渠道、资源、销售经验者优先。2.熟悉B端客户合作模式，具备B端客户开发、谈判、维护能力，能独立完成渠道的拓展、合作签约及后续维护工作；了解B端相关采购需求、流程及规范。3.具备较强的沟通谈判能力、逻辑思维能力和问题解决能力，妥善处理合作过程中的各类问题；工作积极主动，具有较强的目标感和抗压能力，具备良好的职业素养和诚信意识。4.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），能独立完成销售报表、合作方案的撰写与整理。

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杨先生

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政策红利项目！！！（最后一年了）不限制地区，不用坐班，不用全职有大客户资源即可！！！高佣金无上限：介绍费万元起步，客单价十几万以上，成交即享丰厚分成，多介绍多赚，上不封顶 时间完全自由：无需坐班打卡，不用朝九晚五，利用你的碎片时间就能变现资源 高价值好推品：我们的产品是市场地位认证，服务各赛道头部企业（行业排名前几名），产品认可度高，对接客户更顺畅 零成本轻投入：你只需要牵线搭桥，后续成交、服务全由我们专业团队负责，无任何成本投入如果你是以下人群，并且拥有企业大客户资源（尤其是各赛道头部企业资源），欢迎加入我们：1. 企业高管 / 离职高管2. 行业协会、商会工作人员3. 企业服务从业者：知识产权顾问、合规咨询顾问、企业培训师、财税顾问4. 猎头、行业 KOL5. 独立咨询顾问6. 有头部企业资源的自由职业者工作内容：1. 为我们引荐你手中的各赛道头部企业客户（行业排名前几名的企业）2. 协助我们与客户建立初步的对接联系3. 后续的成交谈判、服务交付全由公司专业团队完成，你只需坐等佣金到账我们的产品：我们提供的市场地位认证服务，客单价十几万以上，专为各赛道头部企业打造，帮助企业巩固行业地位、提升品牌公信力，是头部企业的刚需型服务，客户接受度高，成交率有保障。而且我们企业具备同行没有的独家资质，更能保证成交率。佣金机制：- 介绍费万元起步，根据客单价阶梯式提升，项目交付后 7 个工作日内结算佣金- 只要你引荐的客户成交，你就能获得对应佣金，后续客户复购也能享受分成（客户每年都会复购，可长期收益）如何联系我们：如果你手中有符合要求的企业资源，或者对这个合作机会感兴趣，直接在 BOSS 上和我沟通，告诉我你手中的资源类型，我们可以详谈合作细节！

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