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岗位职责：1、结合市场实际需求，策划并组织实施各类市场推广活动方案，确保执行到位，覆盖社区、商场、超市、广场等重点场所。2、深入分析客户潜在需求，持续开展日常跟进工作，达成上级安排的销售目标及相关任务。3、整合市场资源，收集客户信息并有效导流至医疗机构，推动服务转化与消费达成。任职要求：1、年龄：30-45岁（表现优异者可适度放宽条件）2、性格：能吃苦耐劳，认同多劳多得原则，具备强烈的收入提升意愿3、服务意识突出：富有亲和力与耐心，善于与人沟通交流，建立信任关系，具备良好的人际维系能力4、经验要求：①. 有销售从业背景，如服装、保险、导游、房产、教育、餐饮、医药等领域工作经验者优先②. 拥有各类服务岗位经历或个体经营经验者亦可考虑

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岗位职责：1、负责医院日常行政事务的统筹管理与协调推进。2、维护办公环境，保障各类办公设备正常运转。3、监督并落实医院各项规章制度的执行情况。4、负责医院后勤支持工作，涵盖物资采购、食堂运营、车辆调度等。5、协助开展院内各类活动及会议的组织与实施。岗位要求：1、具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力。2、责任心强，工作细致，能够独立高效完成各项工作任务。3、熟悉医疗机构或企业行政管理相关流程。4、具有采购管理及供应商对接的相关工作经验。5、具备良好的团队合作意识与服务导向思维

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岗位职责:1、为客户提供专业的口腔健康咨询，确保客户疑问得到有效解决；2、通过电话或线上渠道与客户对接，高效完成就诊预约及安排；3、耐心回应客户问题，提供系统性的口腔护理指导建议；4、持续跟进客户体验，提升服务品质与客户满意水平。任职要求：1、具备口腔领域客服或电销工作经验者优先考虑；2、具备优秀的沟通技巧和承压能力，富有团队合作意识；3、能够适应加班工作安排。

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冬至招聘会时间：12月21日 周日 10：00-17：00应聘地址：莆田秀屿区老佰信大药店(埭头店)对面 （实际面试地址是埭头镇镇政府）包吃包住包路费莆田面试，外地工作（新疆、广州、西安、重庆、杭州、赤峰、南充、哈尔滨、盐城、北京、成都、合肥、昆明、宝鸡、营口等）岗位职责：带领团队，达成业绩目标1、依据市场实际需求，策划并组织实施各类市场推广活动，包括在社区、商场、超市、广场等场所开展宣传与执行方案。2、深入了解客户需求，持续做好客户维护与回访，完成上级下达的销售指标及相关工作任务。3、整合市场资源，收集客户信息并有效导流至医疗机构，推动转化成交。任职要求：1、年龄30-45岁（条件优异者可适度放宽），具备销售背景者优先考虑，需具备独立组建团队的能力。2、行动迅速高效，品行端正，沟通能力强，富有责任感。3、能适应高强度工作，有强烈的致富意愿，执行力突出。4、性格亲和，耐心细致，善于与人交往并建立信任关系，具备良好的团队凝聚力。

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岗位职责：1、配合总经理完成市场部日常运营管理工作，保障部门工作有序高效开展；2、参与筹备公司重大会议与活动，负责记录并整理会议内容；3、统筹协调市场部各项事务，监督活动执行情况，巡查现场点位运行状态。任职要求：1、本科及以上学历，******；2、熟练操作电脑及办公表格软件，具备基础培训能力；3、具备良好沟通技巧，能与不同层级人员保持顺畅协作；4、工作态度严谨细致，执行力强，积极配合上级工作安排。

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岗位职责：1、深入了解医疗机构运营现状，统筹规划财务部门发展路径，并推动各项计划高效实施与落地。2、完善并升级医院财务管理机制，确保制度执行到位、运行顺畅。3、牵头开展财务预算的编制与管控工作，提升医疗资源的配置效率。4、熟练掌握医院业务流程，独立完成高质量的财务分析报告，主导医院各类财务报表的编制工作。5、组织落实各项税务申报、工商年检及其他资质审查事务，科学推进税务筹划安排。6、立足财务视角，全面监控与分析医院成本费用情况，持续追踪各项目投入产出成效，为经营目标达成提供有力支持。7、持续优化财务操作流程，推动各院区账务处理的规范化、标准化建设与实施。8、识别业务项目中可能存在的财务风险，及时预警并提出可行应对方案。岗位要求：1、具备本科及以上学历（条件优异者可适当放宽）。2、年龄在30至45周岁之间，性别不限。3、持有中级、高级会计职称或注册会计师、税务师等相关资格证书者优先考虑。4、具有医疗机构财务管理背景，有口腔专科医院工作经验者更优。5、能接受全国范围内外派至各分院工作，服从公司对工作地点的统一调配。

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岗位职责：负责医院日常网络的管理与维护，保障系统平稳运行。兼顾出入库相关工作。任职要求：具备较强的问题处理能力，能及时应对并解决网络故障；具有良好团队协作意识，能与同事保持顺畅沟通；工作态度端正，责任心强，能够按要求完成各项任务。

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岗位职责：1、依据市场实际需求，策划并实施各类市场推广活动方案，包括在社区、商场、超市、广场等场所开展的宣传活动，并确保执行到位。2、深入挖掘客户需求，定期进行客户回访，高效完成上级安排的销售目标及相关工作任务。3、整合市场资源，收集客户信息并引导至医疗机构，推动服务转化与消费达成。任职要求：1、年龄：30-45岁（能力突出者可适度放宽条件）2、性格：能吃苦耐劳，认同多劳多得原则，具备强烈的收入提升意愿3、服务意识佳：富有亲和力与耐心，善于与人沟通交流，能够快速建立信任关系，具备良好的人际维系能力4、经验要求：①. 有销售类从业经历，如服装、保险、导游、房产、教育、餐饮、医药等相关行业背景②. 拥有各类服务岗位工作经验，或曾从事个体经营、小本生意者亦可考虑

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岗位外派负责医院日常网络的管理与维护，保障系统安全稳定运行。兼顾物资出入库相关工作。任职要求：具备较强的问题分析与解决能力，能及时应对并处理各类网络故障；具有良好的团队协作意识，可与同事保持顺畅沟通；工作态度端正，责任心强，能按公司规范高效完成各项任务。

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岗位职责：1、根据医院发展战略，深入了解院内实际运营状况，统筹规划财务部门工作方向，并推动各项计划高效实施与落地。2、持续完善并更新医院财务管理体系，确保制度执行到位并取得实效。3、牵头开展财务预算的编制与管控工作，提升资源使用效率，优化资源配置结构。4、深入掌握医疗机构业务流程，独立完成高质量的财务分析报告，主导医院各类财务报表的编制工作。5、组织落实各项税务申报、工商年检及其他相关资质审核事务，科学开展税务筹划安排。6、从财务管理视角出发，全面监控与分析医院成本支出情况，追踪重点项目投入产出比，为实现经营目标提供有力支撑。7、持续优化财务操作流程，推进各院区账务处理的规范化和标准化建设。8、识别业务项目中可能存在的财务风险，及时预警并提出可行的风险应对方案。任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上财务领域工作经验，其中担任同等管理岗位不少于3年。2、年龄在30至45岁之间，持有中级会计职称；拥有注册会计师、税务师或其他会计类专业资格者优先考虑。3、熟悉大型集团化财务管理模式，具有至少3年财务团队管理经历。4、能适应出差安排，接受工作地点调配（院区分布于北京、广州、合肥、成都、西安、重庆等城市）。5、踏实肯干，抗压能力突出，专注投入工作，具备高度的职业责任感。6、有医院或医疗行业从业背景者优先录用。

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贴外墙砖岗位职责：1. 负责建筑外墙砖的测量、切割、铺贴及勾缝作业，确保平整度、垂直度与美观度符合施工规范2. 按图纸和工艺要求完成不同材质（如陶瓷砖、石材、仿古砖等）的外墙铺贴施工3. 配合项目进度安排，合理组织材料与工具，保障施工效率与现场整洁4. 对已贴砖面进行质量自检，及时整改空鼓、错缝、色差等问题5. 严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违章作业任职要求：1. 具备外墙贴砖实操经验，熟悉常用粘结材料及基层处理工艺2. 能独立完成放线、找平、排砖、拼花等关键工序3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作能力4. 持有有效登高作业证或相关特种作业资格者优先5. 学历不限，身体健康，无恐高症，适应户外及高空作业环境

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3月24日 07:06

吴先生

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