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岗位职责：1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈3. 收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整4. 协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等5. 配合完成上级交办的其他支持性工作任职要求：1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先5. 无明确经验要求，欢迎踏实肯干的新人加入

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黄先生

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广州刚预售完新成品【连锁自营店】/3公里内独家市场店，旺季600平室内恒温泳池2000平健身面积，地铁口旁销售经理：2名自带3-4人3500门店销售：8名2500包吃包住豪华空调房，水票硬每天赚300-500元财富热线：梅总(微信同步）有兴趣私信

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梅先生

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梅先生

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【工作日期】：周一到周五，跟着学校时间来（要做完一个学期，短期不要；或者一周不能来的也不要）工作时段：17:00~21:30/共4小时（时间也可以延长或者灵活变动喔）【工作地点】花都区新华街云山中学后门，向日葵托管【工作内容】：1.辅导小学生当天语，数，英，三科作业为主，管理纪律，培养学生良好习惯等，工作轻松。2.根据辅导学生对象进行当天作业总结反馈，后续需要进行修改的地方。【要求】：有责任心，热爱小朋友，有经验者大学生或教师资格证的优先考虑，招长期兼职。还有不定时奶茶跟学生的放学午点安排，唯一的要求就是看好学生，教好学生，其他的事情老师自己安排好就行。可以开实习证明！可以开实习证明哦！兼职完一个学期可以开具实习证明哦！！请看清要求和工作时间再投简历，周末暑假工、中介勿扰。

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杨女士

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【我们的薪酬-专属定制】1、如果你是行业新人，希望有稳定的收入保障：本科学历，最高可达9000元，大专学历最高8000元，享有3个月新手保护期，期间无业绩考核要求；2023年11月至2024年1月入职的应届大学生数据显示，本科毕业生平均每月实发7935元，大专毕业生平均每月实发6884元，数据真实可查。2、如果你具备销售经验，更看重后续提成空间：根据个人能力定薪，入职岗位薪资范围为4600-7500元，配套55%-80%高比例业绩奖金核算机制；公司统计显示，80%以上员工工作满一年后月均收入达2.2万元以上。【工作内容】突破传统销售模式，无需饮酒应酬，不采用地推或纯电话销售方式，主要通过线上与线下融合开展业务，支持团队协作、网络推广作业，并配备一对一导师带教机制。【你关心的部分】关于休息：每周享有1.5天休息时间；关于福利：提供五险一金、住宿安排，针对校招及24届毕业生中表现优异者，可报销从学校所在地至深圳的高铁二等座车票费用（需保留并提交纸质票据）。

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黄先生

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还在为每天接送孩子而无法拥有自己的收入烦恼吗？还在因年龄问题难以找到合适工作而困扰吗？现在，一个机会正等待着你，请继续往下看！【工作时间】9:00~12:00 13:30~15:30【工作地点】门店就近分配，选择家附近的乐有家门店上班！【薪酬待遇】底薪补贴3000元，享有55%-80%高比例业绩奖励，缴纳五险一金；【您的工作内容】：1. 入职后熟悉所在门店周边商圈情况；2. 学习与客户沟通的技巧和方式；3. 积累客户资源与房源信息；4. 深入了解客户需求，实现资源精准匹配；5. 根据客户意向，介绍周边生活环境与配套；6. 参与商务洽谈，导师全程指导促成交易；7. 持续提升个人学习能力与职业素养；8. 为客户提供专业、贴心的服务体验；更多员工福利：五险一金、节日关怀礼品、国内外旅游机会、亲子假、家长假、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖金、创新奖项、仁杰奖、荣誉奖励、授课津贴、居住证办理、户口调动等

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李女士

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【岗位职责】1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源，精准匹配客户需求，提供置业前的信息支持服务；2、开展房客源的开发、积累与日常维护，依托乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动交易达成；3、在平台强大赋能下，实行协作搭档模式，团队联合服务，帮助签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避交易风险，量身定制购房规划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。【任职资格】1、年满十八周岁，不限专业背景和从业经历；2、性格积极乐观，富有热情，工作认真细致；3、具备吃苦精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的沟通协调能力；4、认同企业价值观，遵守规章制度，接受公司统一管理。【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】薪资待遇1、收入自主分配机制，收益由你主导，底薪补贴绩效合计最高4400元（具体面议）+高额业绩提成55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市薪酬详情可投递简历后咨询！2、福利待遇：应届及毕业一年内大学生享免佣租房政策五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持多样化员工文娱活动、国内精品旅游、海外豪华旅行提供住宿支持方案灵活排班制度，周末双休、单休、调休自由选择，兼顾工作与生活3、培训及晋升体系完善配备成熟的线上线下融合培训系统，每年投入2亿元用于专项培训，拥有1000+培训基地、2000+课程资源、3000+专职讲师，配套一对一导师指导、特种兵式闯关考核、“星火计划”专项人才培养项目，加速个人成长！晋升标准清晰透明，后备人才培育机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向发展，专业序列最高可晋升至置业总裁，管理序列最高可达营销总裁！4、团队特色集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放包容文化，团队年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，人际关系简单真诚，优质雇主期待您的加入！5、乐享假期除法定节假日外，公司提供12项特色福利假期，如每月1次“说走就走”的随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等人性化安排招聘高峰期已至，提前面试即抢占职业发展先机！欢迎主动联系HR获取更多信息或预约面试

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李女士

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岗位职责1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源，精准匹配客户需求，提供置业前的信息咨询服务；2、开展房客源的开发、积累与维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化平台，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动交易达成；3、依托平台强大支持，实行协作搭档模式，团队化服务运作，帮助签约双方优化交易成本，把控交易风险，量身定制购房规划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。薪资待遇1、薪酬待遇收入自主决定，多劳多得，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！①新手培养期：薪酬结构含底薪、补贴、浮动绩效，入职薪资最高6500元（具体面议）！行业新人享有专属成长期最长3个月！②发展期：薪酬构成包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高******元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和优厚的薪酬激励，奖金上不封顶！其他城市薪资详情可投递简历后获取！2、福利待遇毕业当年及毕业一年内的大学生可享受免佣租房权益五险一金、带薪休假、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多样的员工文体活动、国内精品旅游、国外豪华旅游提供住宿支持方案工作时间灵活安排，周末双休、单休、调休自由选择，兼顾工作与生活3、培训及晋升机制完善配备成熟的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元专项培训资金，拥有1000+培训基地、2000+课程资源、3000+专业讲师，配套一对一导师指导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长！晋升标准清晰透明，后备人才培育机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升通道畅通，支持纵向晋升与横向转岗，专业路线最高可晋升至置业总裁，管理路线最高可达营销总裁！4、团队特色集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻富有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，氛围阳光坦诚，简单真诚，诚邀优秀人才加入！5、乐享假期除法定假期外，公司设立员工专享12项关怀假，如每月1次“说走就走”的随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等人性化假期招聘旺季已至，抢先面试即抢占职业发展机遇！欢迎主动联系HR咨询详情或预约面试

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李女士

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岗位职责1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源，及时响应客户需求，提供置业前期的精准信息服务；2、开展房客源的开发、积累与维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方匹配专业高效的房产交易服务方案，推动成交达成；3、依托平台强大支持，实行协作搭档模式，团队联合服务，协助签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避交易风险，量身定制置业计划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。薪资待遇1、薪酬待遇收入自主化，多劳多得，成果直接体现收益，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！①新手培养期：包含底薪、补贴、浮动绩效在内的综合薪酬，入职薪资最高6500元（具体面议）！行业新人可享专属成长期最长3个月！②发展期：涵盖底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高******元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！其他城市薪资可投递简历后了解！2、福利待遇毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游提供住宿解决方案上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误3、培训及晋升机制完善配备完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿培训专项经费，设立1000+培训基地、2000+系统课程、3000+专职讲师，配套一对一导师辅导、实战闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速职业成长！晋升标准清晰透明，后备人才梯队建设健全，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向转岗，专业通道最高可晋升至置业总裁，管理通道最高可达营销总裁！4、团队特色集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，氛围阳光坦诚，简单真诚待人，优质雇主期待您的加入！5、乐享假期除法定假期外，公司提供员工专享12项特色假期，如每月1次“说走就走”的随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等人性化安排招聘旺季已至，抢先面试即抢占职业先机！欢迎主动联系HR咨询详情或预约面试

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李女士

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【你来了主要做什么】1、做业绩标杆：用你专业的服务和销售能力，搞定客户，拿下高薪，成为团队小伙伴们崇拜的偶像；2、当金牌副手：协助店长处理店里的日常事务，管管货、理理单，成为店长最信赖的左膀右臂；3、当店长替补：店长休假或者开会时，你就是店里的老大！能独立hold住全场，处理各种问题；4、储备未来：全面学习门店运营的十八般武艺，我们为你铺好路，就等你快速成长为一名合格的店长！【我们希望你】1、不甘于只做销售，对门店管理有浓厚的兴趣和强烈的上进心；2、沟通能力优秀，跟大爷大妈能聊家常，跟同事能打成一片，亲和力是你最大的武器；3、学习能力强，做事积极主动，有责任心，能抗压；加分项：有保健品、美妆、快消品销售经验的优先。【薪酬福利&发展】1、薪资构成：无责底薪+个人高额销售提成+团队业绩奖金+各类补贴，能力越强，上不封顶！2、晋升通道：我们承诺优先内部提拔！【店长助理】→【独当一面的店长】→【区域经理】→事业合伙人3、专业培训：公司提供“准店长”培养计划，从销售到管理，全程带你飞！4、福利保障：五险、节日福利、定期团建、员工内购优惠，别人有的我们都有！我们是一个看能力、看业绩的平台，只要你敢想敢拼，这里就有你想要的回报和未来！

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王先生

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招聘岗位：健康顾问（包住，接受无经验）工作职责：1、开拓门店周边顾客市场，接待门店顾客，发展新顾客，拓宽销售范围；2、日常管理维护客户关系，增加客户粘性，提高转介绍和复购率。岗位要求：1、20-40岁，学历不限，具有良好的语言沟通能力，性格开朗、反应敏捷。2、热爱销售工作，认同健康行业，喜欢与中老年人沟通，有良好的客户服务意识；PS：优秀者可直接应聘部门经理。福利待遇：1、试用期薪资：无责底薪3000-4500，根据学历、工作经验、行业经验定薪；通提3%。转正薪资：无责底薪3500-4500+个人业绩+奖金综合6000-8000不等。2、工作时间：8:00-12:00、14:00-18:00。一天8小时，月休4天+超长春节假。工作地点：1、广州花都区润和广医（岭南公馆店）

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黄女士

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岗位职责：1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标2.主动开拓新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度3.收集市场反馈信息，了解客户需求，为产品优化提供支持4.参与销售活动策划与执行，提升品牌知名度和市场占有率5.定期汇报销售进展，配合团队完成业绩分析与总结任职要求：1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境3.有团队合作精神，愿意接受挑战并追求个人成长与发展4.行业经验不限，有相关销售经验者优先考虑5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用手机或电脑办公

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黄先生

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    如有亲朋好友介绍（优先考虑）            招工服务员: 18-40岁 多名送货员: 20-40岁厨师: 多名(有经验者优先）厨房水台: 多名水产部临时工: (下午4点一7点)20元-30元一小时          工资4000元-10000元         众壹水产.严氏海鲜鸡煲有意者联系:                  曾生                  严生

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曾先生

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还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗？还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗？现在就有一个工作机会等着你，请往下看！工作时间自由，每天上班5小时，照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误，年龄和时间都不再是问题！【工作时间】 9:00~12:00    13:30~15:30  【工作地点】就近安排门店上班，家附近的乐有家门店任你选择！【薪酬待遇】底薪补贴3000，享有55%-80%高额业绩奖核算比例，购买五险一金；【您的工作内容】：1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；2.学习在公司如何跟客户进行沟通；3.学习积累客户与房源资源；4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配；5.根据客户意向，向客户进行周边环境介绍；6.进行谈判，导师会带教如何促成业务成交；7.提高自身学习力和修养；8.为客户提供良好的客户服务；更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、亲子假、家长假、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等

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庄女士

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岗位职责：1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划任职要求：1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境3.有销售实习或相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑4.工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神

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黄女士

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岗位职责:1. 配合开展人员招聘、培训实施及绩效考核等人力资源相关事务；2. 为团队提供支持，保障各项人事工作有序高效推进；3. 协助拟定并优化企业人力资源管理制度与流程。任职要求：1. 拥有较强的沟通协调能力及主动服务意识；2. 具备处理人事日常问题与突发情况的应对能力；3. 适应力强，乐于协作，能够积极融入团队工作氛围。

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彭女士

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岗位职责:1. 负责客户接待工作，保障服务过程专业且体验良好；2. 保持前台区域整洁有序，展现良好的职业形象；3. 配合人事部门完成招聘相关辅助事务。任职要求：1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识；2. 能够有条不紊地完成日常前台事务处理；3. 外形端正，气质良好。岗位福利：不打卡，公司氛围融洽，工作环境宽松，定期组织团队建设活动。

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彭女士

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薪资待遇：面包车保底：5500提成+饭补500+房补5004.2米车保底：6500+500饭+500房补，加提成，【一天跑2趟，第三趟算提成】提成一趟100到200不等，两个小时这样。职位要求：1.需持有C1/C2驾驶证以上，要有驾驶经验。年龄22~55岁，吃苦耐劳.2.身体健康，吃苦耐劳，服从管理，无不良记录3.主要负责集配站区域内物品安全揽派配送到，仓库，门店，商场等。4,配送按照内部导航行驶，同城配送，不熟悉的地方有老师傅带的。5.工作时间：早八晚六，一个月出勤26天

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何女士

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招聘：快手抖音主播要求：热爱岗位，踏实稳定，心态积极，乐于学习，具备强烈进取心和赚钱动力，这是招聘的核心标准。接受无经验人员加入，入职后由专业运营一对一指导，配备助理全程对接支持福利：保底薪资4000至8000元起，具体面议 + 70%高比例提成 + 各类奖金 + 全勤奖励（表现优异的成熟主播可参与共同创业并享受分红）所有待遇均按阶梯式递增，收入上不封顶。新手主播前期综合收入可达8000元以上公司提供食宿全包、服装支持、直播设备、流量推广及后期个人形象包装，全程免费投入。工作发展过程中，公司承诺不收取任何费用（住宿为每人独立房间，配备独立卫生间、空调、热水器等设施齐全；若已在外面租房亦可，做满三个月可报销房租，做满半个月可预支三分之一直播收入）具体薪资与待遇细节欢迎面谈工作时间：弹性安排，每日工作七小时有梦想、想增收、有野心、愿拼搏者，欢迎立即联系！通往理想生活的起点，或许就在这一次选择中，期待与你深入沟通

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陈女士

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