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岗位职责：1. 全面负责企业财务管理工作，保障财务信息的准确性和合规性；2. 维护企业财务权益，优化财务管理流程，提高运作效率；3. 主导财务全周期事务，涵盖成本管控、预算制定及执行情况分析；4. 达成部门年度经营目标，推进财务战略落地实施；5. 熟知税收法规及政府扶持政策申报程序，配合公司争取政策资源；6. 组建并发展财务队伍，强化团队专业水平与协同作业能力。任职要求：1. 本科及以上学历，财务、会计或相近专业背景，具备中级或以上专业技术资格；2. 拥有5年以上财务领域工作经验，其中至少2年团队管理经历；3. 熟悉制造行业财务管理流程，具有较强的成本管理和税务规划能力；4. 具备优秀的沟通协调与组织管理能力，能够独立承担工作任务；5. 具备扎实的财务分析撰写与表达能力，恪守职业保密原则，具备良好的职业道德素养和敬业精神。

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岗位职责:1. 统筹并督导日常生产运作，保障生产任务按时完成。2. 监督生产现场的卫生与安全状况，确保产品品质达标。3. 持续优化生产工艺流程，提升作业效率与产品质量。4. 带领并培养生产人员，确保各项标准规范有效执行。5. 跟踪生产设备运行情况，快速响应并解决异常问题。任职要求：1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领生产队伍。2. 熟悉生产作业流程，具备灵活调整生产安排的能力。3. 工作认真负责，具有良好的协作意识和集体精神。4. 能及时发现生产环节中的隐患，并提出可行改善方案。5. 具备优秀的沟通技巧与现场应对能力。其它说明：1、有微电机行业从业经历者优先考虑；2、能接受加班及轮班工作制度。

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岗位职责：1. 制订公司及部门的安全工作规划、安全培训方案、标准作业流程文件；2. 组织开展安全生产隐患排查、防火巡查以及火灾隐患的整改与预防措施落实；3. 推进企业安全文化建设，参与安全事故调查，执行现场安全检查、隐患处置、分析与报告，统筹职业健康卫生管理工作；4. 编制公司各类安全生产管理制度和岗位安全操作规程，并监督其执行与落实情况；5. 对公司安全生产实施监督、检查与指导，规范填写并保存安全检查记录；6. 负责公司危险废弃物的申报与清运工作，统筹管理固体废物处理事务；7. 维护公司区域内的治安秩序，定期巡检消防设施设备，及时发现并消除安全隐患；8. 主导公司安全环保类事故的调查与分析，提出改进建议，推动整改措施及防范机制落地；9. 组织项目安全教育与培训，开展日常安全检查与巡视，发现问题后督促整改并跟踪闭环。任职要求：1. 大专及以上学历，安全工程或环境工程专业优先考虑；2. 具备三年以上相关领域工作经验，掌握国家有关安全法规政策；3. 持有国家注册安全工程师或安全主任资格证书者优先录用。工作认真负责，具备较强的沟通协作能力；拥有良好的组织协调能力与语言表达能力；熟悉国家关于危险物品管理的相关法律法规，具备识别、评估本专业领域环境因素及运行控制措施的能力。

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岗位职责:1.负责设备设施科的日常运营与管理，保障各类设备稳定高效运行2.制定并执行设备维护方案，优化设备性能与运行可靠性3.统筹处理设备突发故障，降低停机频率，保障生产连续性任职要求：1.全日制大专及以上学历，机械或机电一体化相关专业2.具备5年以上设备管理相关工作经验，拥有良好的组织管理与团队协作能力3.熟悉PLC及数控类设备的维护流程与技术要求4.掌握TPM管理体系并能实际应用5.具备快速判断和排除设备故障的能力，问题分析与解决能力强6.对设备保养与维护工作有系统认知和实操经验7.通过英语CET4或同等水平，具备较强的英文读写能力和基本听说交流能力

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岗位职责：1. 根据生产计划组织实施班组生产工作，监督员工劳保用品佩戴情况，落实本班组的安全管理工作。2. 提前到达工作岗位，检查现场“5S”执行状况，核实当日生产所需工具是否齐备、生产设备运行是否正常。3. 提前掌握当日产品的工艺标准，对作业人员进行工序操作指导，并不定时巡检各工序执行情况；核控制品质量，掌握员工对作业规范的理解程度，排查工序中的不良品，及时分析异常原因并制定改善措施。4. 每日完成4M变更点的记录与确认（必要时顶岗操作）、设备点检及5S检查表的填写与核实。5. 工作结束后汇总当日生产数据，准确记录作业人数、工时、产量、不良品数量、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。6. 明确次日生产任务，提前规划工作安排，准备好对应的技术文件、物料、工具及设备状态。7. 负责本班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训工作。8. 落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。任职要求：1. 中专或高中及以上学历。2. 具备1-2年相关工作经验，有微电机行业经验者优先考虑。3. 熟悉制造生产流程，能熟练操作常用办公软件。4. 能够接受加班及倒班工作安排。

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岗位职责：1. 承担生产设备的日常巡检与故障处理，保障设备稳定运转；2. 参与设备的技术改进与性能优化，提高运行效率与产品质量；3. 采集设备运行参数，评估设备工作状态，提供可行性改进建议；4. 配合生产团队，及时响应并解决产线中的设备异常问题；5. 编制设备操作规程、维护手册，并组织相关培训与执行落地。任职要求：1. 大专及以上学历，机械工程、自动化、电气工程等相关专业优先；2. 掌握扎实的机械与电气理论知识，具备独立排查设备问题的能力；3. 熟悉CAD类绘图软件及常用Office办公工具；4. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力，沟通协作顺畅；5. 工作积极主动，责任心强，能适应高效工作节奏，具备良好团队意识。

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岗位职责:1. 全面负责财务团队的日常运作，保障各项财务工作有序高效开展；2. 优化并落地执行财务管理流程，提升财务运营效率与内控水平；3. 组织财务报表的编制与复核，为管理层决策提供准确的财务数据支撑；4. 统筹成本管控工作，深度参与预算制定及审查流程；5. 对接内外部合作单位，协调税务申报与审计事务，确保财务操作合法合规。任职要求：1. 会计、财务、经济类专业本科及以上学历，具备8年以上财务领域工作经验，其中5年以上制造业背景，3年以上团队管理经历，有汽车零部件行业或合资/外资制造企业经历者优先；2. 精通财务管理理论，熟练掌握财务系统及会计规范，持有CPA或ACCA资格者优先考虑；3. 具备较强的财务分析与实务处理能力，能独立应对和解决复杂财务事项；4. 拥有优秀的沟通协作能力，善于协调多方财务事务关系；5. 适应高强度工作节奏，具备出色的统筹安排与执行规划能力。

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岗位职责:1、负责公司计算机、服务器、交换机、打印复印设备、电话设备等硬件设施的维护与日常管理；2、负责公司微信号、OA系统、MES系统、ERP系统、考勤系统、应用软件及其他信息系统的调研分析、上线实施、运维支持及系统管理；3、负责公司计算机终端及网络环境的防病毒管理、网络安全策略的执行与落实；4、负责网络基础设施的运行维护，包括IP地址分配、访问权限配置及相关管理工作；5、负责公司电脑类固定资产的登记、盘点与全生命周期管理；6、负责软硬件故障排查与修复，办公电子耗材、电脑配件及打印纸张的采购申请与使用管理；7、负责公司生产与办公相关数据库的运维，涵盖用户权限设置、数据安全保障及定期性能调优；8、参与行政事务支持工作，协助完善行政流程，提升整体办公运作效率。任职要求：1、大专及以上学历，计算机或相关技术专业背景；2、三年以上相关工作经验，具备制造业信息化经验者优先；3、掌握扎实的IT专业知识，能独立应对和解决各类技术问题；4、具备较强的计划与协调能力，可高效处理多项任务并保障工作进度；5、善于与技术团队及行政部门协作，助力公司业务持续发展。

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岗位职责：①负责生产用设备设施、工装夹具等工具的维修与保养工作，保障其日常稳定运行；依据年度维护计划执行周期性设备保养，并按标准对所辖设备开展定期巡检；②对公司机械设备及资产使用状态进行检查，落实厂区内电力使用的相关管理工作；③积极参与设备优化改进，具备提出可行性改进建议并推动实施的能力；④编制设备操作与维护相关的指导文件，并组织开展培训工作；⑤完成上级安排的其他工作任务。任职要求：①大专及以上学历，机电一体化、电气自动化或相近专业背景；②具备2至3年设备维修工作经验，熟悉电气类设备基本原理与运行特点；③工作认真负责，具有较强的责任心和执行力，能适应现场作业环境，服从管理安排。

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岗位职责：1、主导公司人力资源体系的搭建与完善，统筹招聘、绩效、薪酬、员工关系及培训发展等各模块运作；2、结合业务发展需要，制定年度人力资源计划，优化组织结构与人员配置；3、参与重大人事决策，向管理层提供专业的人力资源策略支持与建议；4、全面管理办公环境、固定资产及后勤保障等行政相关事务；5、负责公司级会议与活动的组织执行，协调内外部资源保障业务顺利推进；6、督导安全生产与环保管理制度的实施，确保运营符合相关法律法规要求。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业背景；2、通过大学英语六级，具备较强的英语应用能力，可胜任日常交流、邮件沟通、英文文件阅读及参与英文会议等工作场景；3、具有5年以上人力资源管理工作经验，其中至少2年在制造业领域从业；4、熟悉国家劳动法律法规，拥有良好的沟通与组织协调能力；5、具备出色的分析判断力和问题解决能力；6、富有团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏。

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岗位职责1、根据生产计划组织实施班组生产工作，监督员工劳保用品佩戴情况，全面负责本班组的安全管理工作。2、提前到达工作岗位，检查现场“5S”落实情况，确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。3、事先掌握当日产品工艺标准，对作业人员进行细致工序指导，并不定时巡检各工序执行状态；核实产品质量，掌握员工对作业规范的理解程度，排查工序内不良品，快速分析异常原因并提出改善措施。4、每日完成4M变更点的记录与确认（必要时顶岗操作）、设备点检及5S点检表填写。5、工作结束后及时整理当日生产数据，准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。6、明确次日生产任务，提前规划次日工作安排，准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。岗位要求1、中专或高中及以上学历。2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。3、熟悉制造生产流程，熟练操作常用办公软件。4、能接受加班及倒班工作安排。

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负责汽车面套的缝制工作任职要求：1.年龄17-50周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应流水线作业节奏2.具备基本识字能力，能看懂简单工艺图和作业指导书3.生熟手均可，男女不限4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识5.吃苦耐劳，服从管理，遵守公司各项规章制度

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古女士

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1、年龄：24岁-35岁，大专以上学历，财务管理相关专业；有会计初级职称或以上；2、2年以上企业财务全盘帐务工作经验，能独立完成各项税务财政，统计的申报，独立完成各项财务处理等；3、熟练操作金蝶K3财务软件及EXCEL函数备注：本岗位需到先东莞樟木头工作，明年新厂搬迁再回到梅州！！！

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谢先生

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【岗位职责】深入生产工厂基层，通过轮岗学习掌握多岗位操作技能与管理知识，提升现场生产运营能力，经历全流程生产实践、国际先进设备操作训练及系统化管理能力培养，快速成长为具备扎实技术功底和出色管理素养的复合型制造管理人才。【任职要求】1、本科及以上学历，2025届/2026届毕业生；2、专业不限，食品、工艺工程、化学等相关专业优先；3、通过大学英语四级或同等外语水平（如雅思、托福等）；4、具备良好的责任心、团队协作意识、沟通协调能力，能承受工作压力，适应生产现场环境；5、在校期间有学生干部经历或文体特长者优先考虑。【员工福利】1、工龄累计享受40余项企业自主福利（含五险一金、全勤奖励、带薪年休假等）；2、公司提供免费工作餐食；3、园区内设有免费往返通勤车；4、提供免费住宿：4人间，上床下桌配置（配备床单被褥、冷暖空调、免费WIFI、热水供应，宿舍区设员工超市）；5、文娱设施齐全：建有职工活动中心，包含篮球场、健身房、台球室、乒乓球室等休闲场所。【发展通道】1、双轨晋升路径：“管理序列+专业序列”多元成长方向2、学习支持平台：“伊起学”数字化学习体系1）文化融入课程，助力快速适应2）丰富在线课程，支持随时学习3）闯关式学习模式，增强学习趣味4）精品微课内容，实现高效吸收5）实操结合培训，强化技能应用【工作地点】广东省梅州市梅县区畲江镇高新技术产业园区梅州伊利冷冻食品有限责任公司

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