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岗位职责：1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜，及时响应员工相关咨询4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行5.维护HR系统数据，确保人事信息准确、完整、合规任职要求：1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历要求：不限2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强3. 熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者优先4.无经验可接受应届毕业生，有人力资源实习经历者优先5.遵守职业操守，具备基本劳动法律法规常识

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杨先生

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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

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张先生

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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进4.定期整理客户信息及销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知任职要求：1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识2. 销售经验不限，有快消、建材、互联网、制造业等行业经验者优先3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或灵活工作安排4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与客户管理能力5. 诚信正直，认同公司文化，愿长期在销售领域深耕发展

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郭先生

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岗位职责：1、负责课程咨询与解答，为学员提供个性化学习方案建议2、主动邀约潜在客户，完成课程体验安排及后续跟进转化3、维护学员关系，定期回访并收集反馈，提升服务满意度4、协同教学与运营团队，参与招生推广及线下活动支持5、按时完成个人业绩目标，持续优化顾问服务流程任职要求：1、学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入2、无经验要求，公司提供系统化带薪岗前培训3、具备良好的沟通表达能力与亲和力，乐于与人交流4、目标感强，积极进取，能适应快节奏工作环境5、认同教育行业价值观，有责任心与团队协作精神

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郭先生

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岗位职责：1、依据公司教学理念与课程体系，独立设计并优化适配不同年龄段学员的教学方案与训练计划；2、高质量完成日常教学训练任务，灵活调整教学节奏与方法，确保学员能力稳步提升；3、主动开展课前课后沟通，通过线上（微信/电话）与线下（家长会、开放日）形式，及时反馈学员进展并传递教育理念；4、协同教研团队参与教案打磨、教具开发及教学复盘，持续提升教学专业性与服务温度；5、关注学员心理与行为表现，及时识别成长需求，提供个性化引导与支持。任职要求：1、热爱教育事业，亲和力强，肢体语言自然生动，具备感染力与共情力，对6–12岁儿童有耐心、爱心与责任心；2、具备实际教学或系统化训练经验（如体育、艺术、学科类助教等），能独立组织课堂活动与小型赛事；3、表达清晰、沟通顺畅，善于倾听家长关切，并以专业、真诚的方式建立长期信任关系；4、学习意愿强烈，乐于接受反馈与指导，具备在团队中快速成长的内驱力与行动力；5、学历不限，教育类、体育类、艺术类、心理学等相关专业背景优先。

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郭先生

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薪酬:基本工资10K+绩效5K+管理津贴岗位要求:1) 开展所辖营业部商用车风险减量业务的市场拓展，开发客户资源，提升企业品牌影响力与行业口碑2) 统筹营业部日常运营管理，落实年度经营目标及业务发展策略的执行3) 拓展并维护本地合作商渠道体系，持续优化客户关系管理4) 负责团队组建与日常管理，涵盖人员招聘、培训实施、绩效考核，建设具备高度认同感与执行力的业务团队5) 定期调研区域行业动态、市场走向及同业竞争策略，形成分析报告并提出可行性建议，支持公司战略决策6) 组织推动营业部完成各项经营与业务指标任职资格:1、学历：本科及以上（能力突出者可适度放宽）2、年龄：35-50岁3、在当地拥有广泛的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累4、熟悉本地商用车市场环境，具备扎实的营销实战能力及销售团队培训经验5、在市场开拓、运营管理与客户维护方面具有深入实践与成功案例6、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力及渠道建设管理能力7、有财产保险公司（商用车保险方向）管理工作经验者优先招聘区域:长治、晋城、临汾、朔州、忻州、运城、吕梁、太原

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牛女士

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办理央、国企上市公司及大型集团单位（直签合同）入职！华为5G网络优化工程师（纯室内办公技术岗位)实训90天，包分配就业，月薪7000-16000！1，工作地点全部为各市三大运营商办公楼。2、招聘条件：年龄20-35岁，男女不限，高中、中专以上学历，专业不限。企业转岗人员、下岗人员、未就业大学生、退伍军人等群体，理工科、计算机大类优先。3、就业单位：中国通建、中国通服、中徽建、中邮建、爱立信等（国央企，上市企业）4、免费岗前培训3个月，5、工作内容：使用电脑针对华为、中兴5G设备进行电脑端系统操作。6、小班教学，非敲代码等高难度技术，零基础也能学会，班级由20-30人组成，因材施教，理论加实践。7、通信行业，国家牵头，保障民生重点工程。8、网络优化后台工程师，非通信工程师、测试工程师、运维工程师等初级岗位。9、就业前景 当今社会每个人都离不开手机，而城市的发展、基建、拉大城市框架更是离不开通信行业；根据国家部署在2030年要在全国增设100万座信号基站来保证民生发展，导致空缺岗位500余万。只要人民需要手机，就必须保证信号畅通，网络优化高级工程师的重要性不言而喻。10、就业待遇与国央企、上市公司等大型集团直接签订用工合同（非劳务派遣、非人力资源第三方等）8小时工作制、五险一金、双休、员工食堂、员工宿舍、健身房、各项福利齐全。

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米先生

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招贤纳士诚聘岗位：水电维修工多名基本要求：不超55岁五官端正，身体健康有工作经验者优先薪资待遇：面谈应聘地址：玉峰华府物业联系电话：。

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1月31日 09:20

先生

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