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急聘电商客服|稳定底薪薪资有保障：试用期4000底薪性别不限有两年以上销售经验者优先有社群运营经验者优先有淘宝、京东、拼多多客服经验者优先。基本要求：熟练掌握办公软件高中以上学历耐心、细心年龄25岁到35岁

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田女士

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驾驶员C1、C2自动挡车工作内容:1.驾驶3.2米箱货主要负责固定区域水果蔬菜配送，工作简单送完回家休息2.需要上下卸货货物很轻主要是水果蔬菜3.350-450一趟，每天固定两趟货。月休4天自由调休吃苦耐劳的师傅优先身体健康熟悉成都线路会使用导航识字

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何先生

实名企业

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我们正在寻找负责香蕉选货与品级分类的伙伴，具体信息如下： • 岗位职责：专注香蕉货物选品，精准完成不同品级的分类工作，确保货品质量与分类标准一致。 • 任职要求：能吃苦耐劳，工作态度认真，严格服从团队工作安排。 • 工作时间：每日早上6点至下午4点。（弹性上班，提前干完了就下班） • 薪资福利：基础工资5000有意向者可直接联系，期待踏实肯干的你加入

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顾先生

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点对多点配送货物，以生鲜，蔬菜，水果等小件为主,（车辆均公司提供）每天货物配送安排,每天固定一趟货,一趟5-6小时。空闲时间充足且自由1.凌晨3:00到仓配送水果：一趟运费在350-500左右2.要求：会开自动档车，驾龄1年以上，会用导航，驾驶技能熟练。3.不需货运资格证，不买车，不查征信，无犯罪记录

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何先生

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驾驶员C1自动挡车工作内容:1.驾驶3.2米箱货主要负责固定区域水果蔬菜配送，工作简单送完回家休息2.需要上下卸货货物很轻主要是水果蔬菜3.350-450一趟，每天固定两趟货。月休4天自由调休吃苦耐劳的师傅优先身体健康熟悉成都线路会使用导航识字

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何先生

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岗位职责：1.驾驶3米2小箱货，完成点对多点的，蔬菜水果等小件货物配送；2.每日完成1趟固定配送任务，3.能熟练使用导航系统，确保配送时效与准确性；任职要求：1.持有有效C驾驶证，年龄55周岁以内，驾驶技能熟练；2.，具备基本识字能力，可独立操作导航设备；3.无需货运资格证；4.能适应早班配送时间，具备较强的责任心和抗压能力；薪资福利：月薪7000-12000元，每月25日发放；提供交通补助、加班补助；工作安排灵活，可自主选择配送任务时段。联系电话：

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宋女士

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岗位职责：1.负责C照准驾车型的货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点2.严格执行车辆日常检查与保养，及时报告并处理车辆异常状况3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，保障物流信息可追溯4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为5. 配合仓库完成装货、卸货及货物清点工作，维护客户货物完好性任职要求：1.持有有效中华人民共和国C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活出车安排3.具备基本车辆故障识别能力，了解简单应急处置流程4. 责任心强，服务意识好，具备良好沟通能力和团队协作精神5.学历不限，能熟练使用智能手机查看导航及接收订单信息

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刘先生

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1、完成采购主管安排的工作2、对接供应商，完成订单的采购，跟踪入库3、完成新品的资料建立4、维护资料5、必须熟练办公软件

成都·彭州市

马女士

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岗位职责:1.负责Java相关编程工作，确保代码质量和系统稳定性2.参与系统设计，优化系统架构，提升性能3.与团队合作，完成项目需求分析及模块划分任职要求：1.具备扎实的Java编程能力，熟悉常用框架和技术栈2.具有良好的逻辑思维能力和问题解决能力3.能够高效沟通，积极配合团队完成项目开发

成都

王先生

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工作内容：1、负责项目施工图与竣工图的绘制，协助工程部完成进场前准备工作，编制或配合编制施工所需各类文件资料，承担工程初期的计量核算及竣工后的结算工作，落实工程材料的采购与调度执行任职要求：1、具备良好的沟通协调能力，熟练操作办公软件及PS、CAD等图像处理工具；2、具有1年以上标书编制经历，能精准完成数据整理与分析；3、对工程建设领域有一定认知，具备2-3年相关行业工作经验

成都

张先生

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岗位职责：1. 商家开发：挖掘并筛选优质供应商，保障供应渠道稳定。结合市场趋势与销售数据制定商品规划。主导价格磋商，与供应商达成具有竞争力的合作条件。2. 供应链管理物流协调：保障商品从源头至仓储的运输高效衔接。冷链管理：确保生鲜品类在配送及存储环节全程温控达标。3. 质量控制质量检查：严格执行商品品质验收标准。问题处理：快速响应并处理品质异常，降低客户反馈率。4. 定价策略市场分析：依据市场变化及竞品动向动态调整定价方案。5. 商家关系管理合作维护：持续维护供应商合作关系，推动稳定协作。绩效评估：定期对供应商履约情况进行评估，提升合作效能。任职要求：1. 初中及以上学历，市场营销等相关专业者优先考虑。2. 5年以上果蔬行业集中采购经验，熟知果蔬产品属性及市场行情。3. 具备出色的沟通协调能力、谈判技巧及团队协作意识。工作积极主动，抗压性强，适应高强度工作节奏

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黄先生

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四川成都招聘长期工4名草莓采摘工，，手脚麻利，吃苦耐劳，年龄60岁以下，干到草莓结束。工资15元一小时，，8点到12点左右，联系电话，地址在蒙阳污水处理厂隔壁，谢谢

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先生

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岗位职责:1.负责公司日常财务的整理和登记。2.管理和核算门店的财务收支，确保财务数据准确无误。3.处理公司其他财务相关事项，确保财务活动的合规性。任职要求：1.具备良好的职业道德，对工作认真负责，有较好的沟通能力；2.能够熟练使用办公软件，尤其是Excel等财务相关软件；3.大专及以上学历，有会计从业证书或者初级会计及以上职称。

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胡女士

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招聘：房建项目招聘会计一名工作地点 彭州濛阳任职要求1、负责日常收支的管理和核对，办理、付款等会计手续； 2、编制和审核各类会计凭证，确保账务处理及时、准确； 3、按时完成建筑公司税务申报、发票管理及相关财务报表的编制； 4、完成与供应商等外部单位往来账项核对。薪资待遇1、早上9:00，下午5：30，周末双休2、工资面议（包吃，包住）应聘方式有意者请直接联系

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胡女士

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岗位职责：1. 负责水果及零食品类运营，包括快团团等社群团购平台的商品上架、活动策划与数据复盘2. 深度对接档口销售与仓配团队，优化选品逻辑、库存周转及动销策略3. 分析B2B客户及社区团长需求，定制差异化产品组合与营销话术，提升复购率与客单价4. 管理客户社群，开展日常互动、订单跟进与售后响应，强化品牌信任与服务体验5. 协同供应链端梳理源头直采节奏，反馈市场趋势，助力采购与定价决策任职要求：1. 具备产品运营或电商运营相关经验，快消品的运作逻辑2. 对水果、零食等快消品类有敏锐市场感知力，了解西南区域消费偏好者优先3. 具备基础数据分析能力，能通过销售、转化、复购等指标驱动运营优化4. 沟通协调能力强，可高效联动销售、仓储、配送等多部门推进落地5. 大专及以上学历，市场营销相关专业，工作地点为成都彭州濛阳

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周先生

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【上班地址】：彭州濛阳！（无住宿）【上班时间】：凌晨5:00-14:00店长岗位职责：1、负责档口团队管理和日常运营管理，确保店铺高效运作；2、制定并执行销售策略，带领团队完成销售目标；3、维护客户关系，提升顾客满意度和忠诚度；4、监督库存管理，确保货品安全及合理库存水平；5、培训并激励团队成员，提升整体服务质量和团队凝聚力。销售店员岗位职责：1、高效执行销售方案和策略；2、积极接待和联系客户促成订单成交；3、完成店长制定的销售目标；任职要求：1、具有清晰的销售逻辑和销售方法；2、优秀的领导能力和团队管理能力，能够激励团队达成业绩；3、良好的沟通技巧和客户服务意识，能够有效处理客户问题；4、责任心强，具备解决问题的能力及抗压能力；5、能够把握市场动态和顾客需求。

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周先生

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物流仓配负责人（B2B生鲜）外行勿扰，仅负责三方仓管理，不涉及直营仓储配送业务，需具备丰富的社区团购资源。熟悉生鲜品类及撮合仓运作模式，对易损商品管理、全省履约网络建设有实际落地经验。能适应长期小夜班工作（晚3点起），可深入一线现场管理，服务意识强，注重效率与成本控制。岗位说明：1、规划建设覆盖全省的配送履约体系，结合成本与时效双重要求，统筹直配、干线运输与落地配的多层网络架构及运营机制2、制定物流全环节标准化作业流程（SOP），保障分拣、存储、配送各阶段满足生鲜商品高周转需求3、高频次开展现场调度与管理，确保分拣中心高效规范运行，提升供应商与门店在交货、收货环节的服务体验4、针对各类突发情况提前制定应对预案5、协同各职能部门完成履约保障任务，具备临时用工团队组建及日常运营管理能力6、建立商品质量追溯体系，联合品控团队解决仓储与运输过程中引发的商品损耗问题7、团队管理与协作全面统筹分拨、仓储、配送、品控团队工作，包含基层人员培训与绩效考核实施8、联动采购与销售部门，确保节假日、电商大促等高峰期仓储运力供需匹配9、数据分析与优化依据订单量、库存周转率等核心指标，输出仓储运营分析报告，支持管理决策持续优化任职要求1、本科及以上学历，物流、供应链、农业工程等相关专业优先考虑2、5年以上生鲜仓储管理经验，熟练掌握果蔬类温控储存操作（如冷库管理）3、了解统仓共配模式，拥有三方物流车队资源、分拣临时工渠道，熟悉B2B电商仓配全流程操作4、精通WMS/TMS系统，具备自动化仓储项目落地经验

成都

王先生

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公司招聘c1司机、驾龄1年以上、无重大交通事件，会使用手机App，服从现场管理人员安排、记件多劳多.找工作的你留下联系方式、我第一时间联系你

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熊先生

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岗位职责:1. 负责生鲜产品加工全过程的组织与监管，确保出品质量及外观达标。2. 对 incoming 生鲜原料进行初检，筛选合格品进入后续加工环节。3. 统筹团队协作，保障加工流程顺畅、高效运转。任职要求：1. 具备良好的协作意识，能与组员保持顺畅沟通。2. 拥有较强的统筹能力与责任意识，可有效带领并监督团队作业。3. 适应高强度工作节奏，具备在快节奏环境下持续高效工作的能力。

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尹先生

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