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共同推进AI产品的设计推进产品测试验证产品效果配合团队投放市场维护产品，保持迭代更新提升产品的功能维持产品运转35岁以下为宜

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于先生

实名企业

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岗位职责1、与客户充分沟通，了解其实际需求、生活习惯及预算范围，提供专业的整家定制解决方案（含厨柜、衣柜、门墙系统），制定个性化设计方案；2、实地测量空间尺寸，确保数据准确无误，记录房屋结构细节与特殊条件，结合现场情况优化设计可行性；3、发挥专业设计能力、审美素养及沟通优势，协同销售团队推动客户决策，助力提升成交率与订单金额；4、根据客户意见持续优化设计方案，确保方案最终符合客户预期并获得认可；5、跟进安装交付流程，与售后及安装团队密切配合，保障设计效果完整实现，遇问题及时提出调整对策；6、提供后续服务支持，解答客户使用中的各类问题，持续提升客户体验与满意度岗位要求：1.中专及以上学历；22-35岁，家具设计、环境艺术等相关专业优先；2.熟练操作CAD、三维家、酷家乐等设计工具；具备两年以上全屋定制设计工作经验；3.工作积极主动，具备出色的沟通表达能力及良好的团队合作精神；4.综合素质突出者可酌情放宽录用条件

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胡女士

实名企业

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负责在乐园里看护小孩子，小朋友正常游玩，经验不限，要认真负责。上班时间不能玩手机，现招聘暑假周末兼职，时薪20元一小时工资月结。有意者可以联系我!上班时间:12:00-21:30不包吃住的哦!!!

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李先生

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岗位职责:1.负责泰语游戏语言质量检测，保障游戏文本翻译的准确性与本地化效果。2.协同团队成员推进翻译任务，确保工作流程高效且成果达标。3.持续优化个人工作方式，积极提升整体作业效率。任职要求：1.具备游戏LQA相关经验，沟通顺畅，具备良好的团队协作意识。2.中文与泰语能力精通3.学习能力强，能迅速适应并掌握新任务内容。4.工作态度端正，可按时完成上级指派的工作安排。5.Base上海

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雷女士

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岗位职责：1、无需自主开发客户，通过电话、微信等方式对接线上平台获取的客户资源，邀请客户到店体验，并配合销售团队完成销售目标；2、根据客户实际需求，提供专业化的咨询服务，提升客户满意度，推动成交转化；3、定期整理销售数据，分析业务进展，提出优化建议以提升工作效率；4、及时将客户信息准确录入并同步至系统中岗位要求：1、具备1年以上销售相关工作经验，销售业绩优异者优先考虑；2、性格开朗，思维敏捷，语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧；3、服务意识强，工作认真负责，能适应高强度工作节奏；4、熟练使用表格、文档等常用办公软件薪资：固薪+提成7-20K

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胡女士

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岗位职责:1、开发并维护家装领域的合作资源，涵盖装修公司、设计师、工长及异业合作伙伴等；2、与家装渠道伙伴建立稳定的合作关系，定期进行实地走访，保障优质客户资源的持续获取。及时协调处理合作过程中的各类问题，提升合作方的满意度与黏性；3、策划并落地家装渠道相关的促销推广、沙龙活动等，推动销售增长与品牌曝光，确保业绩目标的达成岗位要求：1、中专及以上学历，年龄22-35岁，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑；2、具备两年以上家居、建材零售行业家装渠道工作经验，有全屋定制背景或自带渠道资源者优先；3、熟悉渠道拓展与运营管理流程，拥有较强的市场洞察与分析能力；4、具备出色的沟通协调、谈判技巧及团队协作意识，能独立应对和解决工作中遇到的问题；5、熟练操作常用办公软件；6、工作认真负责，抗压能力强，执行力强薪资结构：固薪+提成9-20K

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胡女士

实名企业

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岗位职责：1.负责产品及市场推广类文案的法语翻译，内容涉及游戏、漫画及相关日常运营材料；2.参与部分法语测试任务，确保游戏内外法语内容的准确性和呈现效果；3.与团队协作，协助汇总和整理本地化过程中出现的问题，推动反馈与修复进展；4.关注玩家反馈与实际使用情况，结合对法语地区语言习惯与文化背景的理解，助力优化法语版本内容体验；岗位要求：1.熟练掌握法语和简体中文，具备中译法本地化能力，可高效完成游戏及相关场景下的中>法翻译工作，双母语者优先；2.本科或以上学历；3.热爱二次元文化及游戏领域（具备丰富游戏经历），熟悉各类游戏中适配的语言风格表达；4.了解法语区域玩家特点，尤其熟悉二次元用户群体的兴趣偏好；5.具备良好创意能力，能产出契合不同游戏调性的宣传文案；6.拥有出色的信息查找、提炼与整合能力，善于快速学习新知识与技能；7.具备良好的沟通协作与执行力，工作态度严谨认真，富有责任心与自我推动力。可接受远程办公

上海·徐汇区

雷女士

实名企业

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岗位职责1、与客户深入沟通，结合其实际需求、生活习惯及预算情况，提供专业的整家定制解决方案（涵盖厨柜、衣柜、门墙系统），完成个性化设计方案；2、实地测量空间尺寸，确保数据准确无误，记录现场结构细节及特殊状况，并据此制定合理可行的设计规划；3、发挥自身专业优势、审美能力及沟通技巧，协同销售团队推动订单达成，助力提升客户成交率与单值；4、根据客户意见持续优化设计方案，直至最终确认满意；5、跟进安装交付流程，与售后及安装团队紧密配合，保障设计效果完整落地，遇问题及时提出调整方案；6、提供后续服务支持，解答客户使用中的各类疑问，持续提升服务体验与满意度岗位要求：1.中专及以上学历，家具设计、环境艺术等相关专业优先考虑，2.熟练操作CAD、三维家、酷家乐等设计类软件，具备两年以上全屋定制设计工作经验；3.工作积极主动，具有良好的表达沟通能力及团队协作精神4.条件特别优秀者可适度放宽要求薪资：固薪+提成 7-20K

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胡女士

实名企业

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1.形象气质佳，22-28岁。 2.本科学历（最低可接受三本），专业不限。 3.3年左右销售经验，具有陌生拜访和客户开发的能力（跳槽频繁度最多可看5年3跳这种，半年一跳的不考虑）。 4.具有较强的独立工作能力、良好的团队协作精神和学习能力。 5.具备优秀的沟通、表达能力和社交技巧，能够适应快节奏的工作环境。 6.身体健康、性格开朗，愿意接受挑战，具有较强的抗压能力和抗挫折能力。 7.能够适应出差，有意愿在医疗销售领域长期发展。

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刘先生

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岗位职责：1. 通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供专业、耐心的服务2. 准确记录客户问题与反馈，高效协调内部资源完成问题闭环处理3. 主动跟进订单状态、服务进度及客户满意度，提升用户复购与口碑传播4. 定期整理常见问题并优化应答话术，协助完善客服知识库5. 配合团队完成日常数据统计、报表提交及临时性运营支持工作任职要求：1. 学历不限，普通话标准，沟通表达清晰流畅2. 具备良好的服务意识与情绪管理能力，抗压性强3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟4. 有健康、电商、O2O等行业客服经验者优先5. 责任心强，具备团队协作精神和持续学习意愿

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朱女士

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岗位职责：1. 负责健康O2O平台的线上推广策略制定与执行，包括社交媒体、搜索引擎、信息流等渠道运营2. 策划并落地线上营销活动，提升品牌曝光度、用户注册量及转化率3. 分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告与优化建议4. 协同内容、设计团队产出高质量推广素材，确保传播调性统一、精准触达目标人群5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴流量渠道与增长玩法任职要求：1. 对网络推广工作充满热情，具备良好的网感和用户洞察力2. 熟悉主流推广平台（如微信、抖音、百度、小红书等）运营逻辑与工具3. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel，会使用基础数据看板者优先4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与执行力5. 学历不限，有健康、电商、O2O行业推广经验者优先

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饶先生

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工作职责：1、为知名半导体、互联网等高科技企业寻找并推荐中高端人才；2、深入理解客户需求，精准分析岗位职责与要求；3、开展候选人寻访、沟通、筛选、面试评估及推荐工作；4、推动客户与候选人之间的高效对接与交流；5、持续拓展和维护中高层人才人脉资源网络。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、性格积极外向，具备良好的语言表达能力，善于人际互动；3、思维敏捷，能够不断反思并优化自身工作方式；4、有强烈的成长意愿，主动拓宽知识领域，提升综合素养；5、具备抗压能力，能在挑战中保持稳定心态；6、责任心强，具备良好的职业道德、团队荣誉感和协作意识；7、愿意从事融合“人才招聘+行业研究+业务拓展”于一体的复合型工作。如果您希望凭借个人能力和付出实现收入快速增长，而非依赖固定薪资或资历晋升；希望拥有一份时间相对灵活的工作，有机会远程办公；希望无需投入资金也能体验创业式的职业发展路径；如果您厌倦重复单调的任务，想从事销售类工作，但不愿频繁出差、生活不定；不想长期应酬陪酒吃饭，尤其对酒量不佳者而言实属负担；又不舍放弃已有的销售技能与实战经验；如果您是人力资源相关专业背景，却不愿卷入企业内部复杂的人际博弈，耗费精力处理关系；不想被日常事务性工作占据全部时间；也不愿荒废积累的人力资源专业知识与实践经验；如果您渴望一份充满变化与挑战的职业，希望洞察不同行业的动态，了解企业发展的脉络；期待与全国乃至海外的优秀人才对话交流，建立联系，助力其职业规划；希望参与企业高层在用人决策上的探讨，学习选才用人的策略；希望职业生涯越久越具价值，避免因年龄增长而面临转型困境与收入下滑；……那么，猎头顾问将是一份非常适合您的职业选择。职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、每年多次调薪、定期团建、资深导师指导

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许女士

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岗位职责：1. 负责高科技互联网、芯片半导体等领域中高端职位的人才寻访与推荐服务2. 与企业客户深入沟通，精准把握用人需求，制定并提供专业人才配置方案3. 独立完成候选人的搜寻、面试评估、背景调查及后续跟进服务4. 持续搭建和维护行业人才库，开展相关领域人才市场动态研究与趋势分析岗位要求：1. 本科及以上学历2. 具备3年以上猎头顾问从业经历3. 有高科技互联网、芯片半导体行业背景者优先考虑薪资待遇：双休五险一金、不定期团建、出国游

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邱先生

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岗位职责: 1. 负责顾客接待，提供礼貌、热情、专业的服务。 2. 协助顾客点餐，确保点餐流程清晰、准确。 3. 保持工作区域整洁有序，营造舒适的用餐环境。 4. 协助完成与服务相关的其他工作事项。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和沟通能力，能耐心倾听顾客需求。 2. 工作认真负责，有责任心，能够承受一定的工作压力。 3. 有团队合作精神，能与其他工作人员协调配合。 4. 态度积极，愿意学习并提升服务水平。

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李先生

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岗位职责：1. 深度代码审计与分析：(1) 掌握汽车功能在代码层面的实现机制，对智能网联汽车相关软件模块开展白盒及灰盒安全评估，从源码角度识别潜在安全缺陷与漏洞，覆盖范围包括但不限于车载嵌入式系统、Android/Linux平台应用（Java/C++）、车云交互系统、OTA升级服务、移动终端App等；(2) 熟练运用主流静态和动态分析工具对目标代码进行自动化检测，并具备对工具输出结果的深度研判能力，准确甄别误报与真实风险，精准定位有效漏洞；(3) 具备扎实的手动代码审查能力，不依赖工具，能够基于对业务逻辑、数据流向、控制流程的深入理解，发现隐蔽的逻辑错误、架构隐患及深层次安全隐患。2. 漏洞挖掘与利用分析：(1) 针对系统常见漏洞类型（如SQL注入、XSS、命令执行、越权操作等）进行成因、原理及可利用性分析，同时能围绕汽车专用通信协议（如CAN、LIN、SOME/IP、DoIP）和安全机制（如安全启动、安全存储、安全通信）实施专项审计，识别行业特有安全问题；(2) 评估漏洞的实际利用可能性及其攻击路径，判断其对车辆运行安全的影响程度（例如是否引发非授权控制、功能异常、用户隐私泄露或驾驶安全威胁），依据风险等级提出相应的修复建议与应对策略。任职要求：1. 5年以上智能网联汽车网络安全或嵌入式系统安全工作经验，熟悉AutoSAR架构及车载操作系统（QNX/Linux/Android Automotive）；2. 具备实际代码审计经历，拥有0day漏洞发现经验，掌握Python、C++、Java等语言的代码逻辑分析与审计能力；3. 熟练操作常用渗透测试工具（如Burp Suite、SQLmap等）；4. 熟悉云端安全技术（AWS/IoT Core、Azure Sphere）、PKI体系结构以及OTA升级安全机制；5. 具备安全事件追踪与根源分析能力；6. 有知名信息安全厂商安全服务或安全产品开发背景者优先考虑；7. 具备良好的团队协作与跨部门沟通能力，英语读写流利。

上海·徐汇区

周先生

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岗位职责：1. 负责车载多媒体系统中启动器（Launcher）及设置模块的开发与维护；2. 搭建符合车规标准的Android应用框架（AAOS）；3. 实现应用商店在Android平台的功能开发与迭代；4. 推动系统构建流程的自动化建设与持续集成；5. 进行性能调优工作，重点优化系统启动速度及其他关键性能指标。任职要求：1. 本科及以上学历，软件工程、电子工程、计算机科学、汽车工程等相关专业背景；2. 熟练掌握Java/Kotlin语言，具备扎实的编程基础；3. 深刻理解Android应用运行原理，包括应用安装机制、启动流程以及与操作系统的通信方式（如Intent/AIDL/Services等）；4. 具备3年以上Android应用开发经历，熟悉标准化开发流程和架构设计方法（如SOLID原则、Clean Architecture）；5. 具备良好的英文读写能力，能够熟练查阅英文技术文档。技术偏好：Jetpack Compose协程（含Flow）Dagger2 与 Hilt依赖注入框架AndroidX生命周期相关组件测试工具链（JUnit + Robolectric + Mockito）Linux命令行操作能力Gradle构建系统加分项：1. 有键盘类应用、计费模块、Camera API或传感器相关开发经验；2. 具备自定义Gradle插件的开发实践；3. 熟悉Kotlin/Java代码生成库的设计与实现；4. 能够阅读并进行简单的C++代码修改，了解JNI机制；5. 熟悉AOSP体系结构及其运作机制；6. 参与过基于AOSP的定制化操作系统开发项目。关键技能：Android、Java、Kotlin、AIDL

上海·徐汇区

周先生

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爷爷不泡茶、麦记牛奶公司 招聘 职位描述 岗位要求:年岭16-35周岁,男女不限,有奶茶餐饮经验者优先。带薪培训岗位职责:主要负责接待顾客、熟记各类茶饮制作的配方、根据顾客求制作各类产品，打包收银等。包住不包吃！综合底薪5500 餐补300 全勤200（试用期有），住补500（试用期无，试用期过后不住宿才有）提成千分之二（试用期无）试用期1个月，注意️国定假日3薪哦！综合7000左右

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陈先生

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岗位职责:1. 依据客户具体需求及项目规范完成全屋定制方案的设计工作；2. 确保设计成果契合品牌定位，并满足市场传播与推广的标准；3. 统筹管理设计环节所需资源，含物料调配等，保障项目高效推进。任职要求：1. 拥有出色的创意构思能力及良好的客户交流技巧；2. 精通各类设计工具，如CAD等相关软件；3. 具备较强的项目统筹能力，可有效把控项目进度与交付质量。

上海·徐汇区

陆先生

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岗位职责:有个人IP剪辑相关经验熟悉视频内容的底层传播逻辑1.负责短视频的拍摄执行，保障画面质量与创意呈现2.完成视频剪辑工作，优化视觉呈现，增强用户观看感受3.配合团队推进项目进度，确保工作高效完成任职要求:1.熟练掌握摄影及视频剪辑技术2.可独立承担视频拍摄与后期全流程制作3.具备团队协作意识，能与成员保持良好沟通

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陆先生

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岗位职责：1.负责家具产品设计和酷家乐效果图2. 结合市场趋势与用户需求，参与产品定位、风格定义及材料工艺选型3. 与生产、采购、销售部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、符合质量与交期要求4. 对现有产品线进行优化升级，提出改进建议并推动落地实施5. 参与展会新品策划及样品打样跟进，支持品牌视觉与空间展示效果呈现任职要求：1. 熟练使用CAD、酷家乐，3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备扎实的手绘表达能力2. 具备良好的审美素养与空间感知力，熟悉板式、实木、软体等主流家具工艺及常用材料特性3.责任心强，具备跨部门沟通协作意识和项目推进能力4.热爱家居行业，关注生活方式与设计潮流，有原创作品集者优先5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递

上海·徐汇区·光启城

陈先生

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1:具备扎实的造型和色彩美术基础,有较强的手绘功底,能够在3D模型上纯手绘绘制出较高精度的贴图,捕捉角色和生物体怪物造型特点2:3年以上3D角色制作经验,能够使用较少顶点准确表达局内模型造型,确保模型结构和贴图精度高效使用、适合动画和游戏视角下展现。3:熟练使用3dsMax或Maya及ZB进行3D建模、4:熟练掌握Photoshop,BodyPaint和Substance3DPainter,完成写实风格的高质量贴图绘制、材质表现及细节表现。

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高女士

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品牌推广1.结合品牌整体推广策略，规划并落实所辖区域的年度、月度及单次推广活动执行方案；2.依据品牌定位与形象规范，统筹门店“VI”系统的日常管理与更新维护工作；3.协调商场资源，争取品牌宣传推广所需场地及支持；4.维护媒体合作关系，按需推进品牌曝光，并及时应对和处理负面舆情；营销活动5.参与市场调研与竞品分析，协助制定营销方案，并与上级沟通确认激励目标与任务指标；6.推进营销活动落地执行，根据实际需求组织爆破式推广，合理安排人员分工与过程管控；7.对营销活动成效进行评估，完成总结复盘并落实激励兑现；8.根据活动进展，及时对接采购中心完成品牌部年度促销费用的报销流程；9.持续维护媒体资源及合作方关系，保障合作顺畅；10.负责广告公司及其他供应商的日常沟通与管理工作；其他事项11.组织开展品牌部优秀员工评选及典型案例宣传，统筹月度总结会议的筹备与召开；12.完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

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杨先生

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岗位职责：1. 按照公司标准流程接待到店客户，提供专业服务；2. 通过电话方式对潜在客户进行邀约，并做好分类及后续跟进；3. 开拓并维护渠道设计师合作关系；4. 完成销售闭环，确保客户需求被充分理解和满足；5. 掌握品牌部门阶段性推广重点及产品库存动态，为客户提供建议与专业讲解；6. 及时与店面负责人沟通，协调订单金额及相关优惠事项；7. 负责收集、登记并持续跟进意向客户信息，确保内容真实且更新及时；8. 维护客户档案，保障客户资料准确录入系统；9. 每日汇报客户跟进情况及订单进展，协同团队共同推进销售目标达成。任职要求：1. 具备优秀的表达能力与协作意识；2. 熟悉家装行业及相关产品知识，能结合市场变化优化销售方法；3. 具有较强的服务导向，可有效回应客户疑问并解决问题；4. 能熟练操作相关办公软件，用于客户数据管理与订单追踪；5. 工作积极主动，能在高强度环境下稳定完成工作任务。

上海·徐汇区

杨先生

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门店销售，主要负责：小红书平台上短视频销售对接；门店零售。要求：1.有1-3年经验；2.学历不限；3.沟通能力强，有亲和力；4.有家装公司工作经验；5.有社媒平台销售经验。

上海·徐汇区·田林

茅女士

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Tips：本科+3年及以上岗位外包相关行业经验，餐饮、零售、服务行业优先~岗位职责：1、开拓并深入挖掘招聘及外包类大客户资源，为客户量身定制服务解决方案；2、开展业务销售工作，维护客户关系，主导商务谈判与合同签订，推动项目落地，达成月度及年度业绩指标；3、分析销售数据，识别潜在客户群体，制定并实施有效的市场拓展策略；4、项目管理：推进招聘执行，协同项目运营，控制项目风险，持续维护客户关系并推动二次开发；岗位要求：1、本科及以上学历，人力资源、管理或相关专业优先，经验特别优秀者学历可适度放宽；2、1年以上RPO/BPO业务领域从业经历；3、具备出色的销售能力与市场开拓能力，了解人力资源行业发展趋势与市场动态；4、具备良好的计划规划与落地执行能力，能高效实现既定业务目标。

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卢女士

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岗位职责：1、客户日常维护，及时为客户解决项目遇到的执行和人事方面的问题；2、根据客户公司业务需求，提供人事政策和产品咨询，给出专业建议；3、客户信息系统维护，及时同步外包员工入转调离休的信息。对交付和执行过程中遇到的问题协调解决；4、维护外包员工的员工关系，增加员工稳定性。收集入职离职材料解决员工人事方面的疑问；5、配合团队核实账单和人事手续。6、根据项目特性梳理优化业务流程。任职标准：1、本科级以上学历，优秀者可放宽要求。2、两年及以上，乙方人力资源行业销售、项目或客服工作经验；3、良好的沟通协调能力和团队合作精神，善于独立解决问题；4、有较强的ExcelPPT使用及处理能力；5、工作认真负责，执行力强。

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薛女士

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