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要求简单有C1以上驾驶证，3年以上驾驶经验工作内容按公司要求线上接送客户薪资待遇起步6000底薪，多劳多得上不封顶，平均收入9000元有想法的可以随时联系

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胡先生

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岗位职责:1. 依据客户实际需求独立完成空间设计方案，准确表达设计思路，确保方案具备可实施性并满足甲方标准。2. 主动输出项目创意，并与策划及平面团队协作开展头脑风暴，共同推进方案优化与创新。3. 掌握各类材料特性及施工工艺，配合施工图设计人员进行技术对接，保障设计方案顺利落地。4. 把控图纸在预算控制、结构合理性、质量水平及完整性方面的整体要求。5. 协同项目执行团队开展沟通与协调工作，确保设计意图完整实现，并参与投标提案的辅助支持。任职要求:1、本科及以上学历，建筑设计、环境艺术或相关设计专业背景；2、熟练操作SU、3Dmax、Photoshop、Coreldraw、CAD等主流设计软件；3、具备独立承担方案设计任务的能力；4、拥有一定手绘能力，了解项目运作流程、制作工艺及常用装饰材料，可独立完成方案汇报；5、具有独特的创意视角，审美素养良好，具备较强的沟通表达与理解能力；6、能够适应因项目需要而产生的出差安排及阶段性高强度工作节奏。

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刘先生

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岗位职责：1、主导客户空间的软装设计规划与执行，确保创意方案精准匹配客户需求；2、依据项目定位，甄选适宜的家具、织物、照明等软装配套，营造舒适宜人的居住氛围；3、协同项目组成员推进设计流程，保障方案从构思到落地的高效衔接与实施；4、定期开展行业调研，掌握前沿设计理念与潮流动向，持续优化设计水平与作品表现；5、提供专业的软装顾问服务，及时回应客户咨询，提升服务体验与满意度。任职要求：1、本科及以上学历，设计类相关专业，具备软装设计实操经验者优先考虑；2、具有扎实的设计基础，对色彩搭配、材料特性及风格把控有敏锐判断力；3、具备良好的沟通技巧与客户服务意识，能准确捕捉并转化客户真实需求；4、拥有项目统筹能力，能合理调配资源，推动项目按期高质量完成；5、热爱设计事业，富有创新思维，具备较强的自我驱动力与团队协作能力。

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刘先生

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行业经验: 具备快消、烘焙面包店设计相关背景任职要求:1. 能够洞察客户实际需求，独立掌控整体设计思路并提出创意方案。2. 配合设计师推进项目落地，深化施工图纸，优化设计细节；3. 为现场施工团队提供必要的技术指导与支持。任职要求:1. 具备创新意识，拥有个性化的设计视角2. 拥有室内商业空间设计实操经验3. 精通常用设计软件：SU、CAD等加分项：了解常用装饰材料及其应用特性

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刘先生

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专业技能熟知装修领域相关的法规规范，掌握现场施工安全要求，保障施工全过程合法合规。精通各类装修材料的特性、功能及应用方式，能为施工人员提供专业技术支持。具备良好的协调沟通能力，可高效对接设计、施工及供应等多方团队，保障项目有序推进。掌握施工进度管控方法，能科学规划工序安排，确保工程按既定时间节点完成。团队管理具备扎实的团队组织与管理能力，能够甄选并培育合格施工力量，持续提升团队专业水平。重视团队文化建设，打造积极进取的工作氛围，增强员工积极性与归属感。及时处理团队内部矛盾与问题，保持队伍稳定，促进协作和谐。质量管理熟悉装饰工程质量标准与验收程序，严格把控施工质量，确保达到规定要求。定期开展现场巡检，发现隐患立即整改，保证工程质量始终处于有效控制中。建立完善的质量监管机制，实施全流程质量跟踪，保障项目质量目标顺利达成。成本控制具备基本的成本管控意识，能合理调配施工预算，有效节约项目开支。了解装饰主材市场行情，可为客户优选高性价比材料方案。客户服务关注客户实际需求，坚持服务导向，提供细致周到的服务体验。快速响应客户咨询与反馈，妥善处理各类问题，持续提升客户满意度。

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刘先生

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岗位职责:1. 独立开展项目需求分析，提炼核心设计方向，输出具有创意性的设计策略与实施路径；2. 深化设计方案构思，确保成果契合客户实际需求并达成项目预期目标；3. 与项目组成员高效协作，推动设计落地执行，保障方案的可操作性与精准还原；4. 在项目推进过程中提供专业技术支持，及时完成设计优化及现场问题应对。任职要求：1. 具备较强的创新意识与个性化设计表达能力；2. 熟练掌握各类室内设计工具，如SketchUp、CAD等软件应用；3. 熟悉常用装饰材料特性，具备材料选型与合理搭配的实际经验；4. 拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够与团队共同推进设计与施工进程。

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刘先生

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1.制定城市运力运营方案，统筹负责城市内的配送调度管理；开展人员招聘、团队管理、人才培养、培训实施及人员优化2.日常配送数据的分析与监控，定期形成数据分析报告，输出可落地的运营建议，支持业务决策3.策划符合本地市场需求的主题活动，独立完成内容设计、文案撰写及投放配置4.具备市场敏锐度，关注同行动态，收集整理本地竞争方信息，进行竞品分析，输出策略优化依据任职要求1.大专及以上学历，具备互联网/o2o新零售领域运营经验者优先2.市场营销、数据统计、计算机等相关专业背景优先3.熟练使用EXCEL、PPT等办公软件，具备基础数据处理、统计分析及图表呈现能力五险一金工作时间：早9:00-12:00；下午14:00-18:30提供下午茶、团建活动、集体出游等团队福利

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侯女士

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行业经验: 具备快消、烘焙面包店设计领域相关背景任职要求:1. 能够洞察客户目标需求，独立掌控整体设计方向并提出创意方案。2. 配合设计师推进项目设计，完成图纸细化，优化设计方案；3. 为现场施工团队提供必要的技术指导与支持。任职要求:1. 具备创新意识与个性化设计思维2. 拥有商业空间室内设计实践经验3. 熟练操作SU、CAD等相关设计软件加分项：了解常用装饰材料及其应用特性

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刘先生

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工作内容：公司招直营司机，提供合规电车，无需还车，出车收车时间自由，地点自由职位要求：取得C1及以上准驾车型机动车驾驶证2.无犯罪记录，无吸毒。无饮酒后驾驶记录，较近连续3个记分周期内没有记满12分记录，3、年龄21-60周岁以下。每天出车流水保底300，月综合收入8000-10000工作时间：弹性上班时间有意向者请投简历或留下联系方式！

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罗女士

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职位要求：1.年龄21-59周岁，身体健康，男女不限：2.持有C1及以上驾照；3.无重大交通事故，无犯罪记录，无酒驾，醉驾，三年内无扣满12分。工作时间：工作时间自由灵活，时间自己安排，每天无需还车，司机可自由选择上班时间及地点，不需要每天**来本公司签到，车辆亦可放自己家保管。【福利待遇】1、补贴多多，除分成以外，公司额外提供，餐补，话补，电补，违章补贴；2、多劳多得，没有封顶，没有封顶，没有封顶，重要的事情说三遍3、综合月收入8000-10000元无经验要求，没有经验的刚开始有人教有人带，一天就能熟悉上手，责任心强.

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罗女士

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岗位职责：电话或微信跟进有意向的客户，了解客户需求，达成合作任职要求：有销售经验即可上班时间：早九晚六不加班，中午休息一小时薪资结构：试用期3500+提成，转正4000+提成（无责底薪）

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王女士

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岗位职责：负责电话或者微信联系意向客户上班时间：早九晚六，不加班，不打卡薪资：底薪+提成（按单提成，分为三个档次500/800/1000/1500），多劳多得，上不封顶销冠奖励2000

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王女士

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诚聘司机:内部直招C1全职司机驾驶员，公司直招非中介，开公司车辆，不需要买车租车，车辆后期维修，保养，保险部由公司负责，师傅只需安心工作。任职资格:1.年龄21-65周岁，c1驾驶证及以上，3年以上实际驾驶经验，熟练驾驶自动档车辆。2.不限户籍，无犯罪记录，无酒驾，一年内无一次性扣满12分，具有较强的安全意识。3.熟练使用智能手机，熟悉使用导航。4.无经验要求，没有经验的刚开始有人教有人带，一天就能熟悉上手，责任心强。工作薪资:底薪7600(底薪+提成+补贴)平均综合月收入8000-12000，资金灵活周转无压力，多劳多得。工作要求:一人一车，时间自由，车子24小时由司机师傅保管，下班不用来公司报道，车辆自己开回家。不用买车或租车前期投入的费用，极大减轻了司机师傅的资金压力、以及担心顾虑。本公司承诺以上内容属实，我们公司工作人员都是从司机一线走过来的，深知每位司机的不易，我们所做的就是多一点真诚、少一点套路，“司机师傅备受公司尊重”

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胡女士

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年龄要求18-40岗位职责：1、负责接待来访客人，提供优质的客户服务；2、维护客户关系，解答客户咨询；3、维护前台的整洁和卫生。任职资格：1、具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务；2、逻辑思维能力、沟通能力。

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陈女士

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岗位职责:1. 掌握健身行业动态，为客户量身定制专业化的健身指导方案；2. 与客户保持顺畅交流，挖掘其实际需求，提供针对性的健身规划；3. 负责会籍产品的推广与销售工作，确保完成既定业绩指标；4. 关注客户使用体验，及时响应并处理健身过程中的各类疑问与障碍；5. 定期与客户互动，增强客户粘性，提升长期满意度与信任度。任职要求：1. 具备出色的表达能力及服务意识，善于与人沟通；2. 热爱健身领域，能快速把握客户核心诉求；3. 拥有团队协作观念，能够与同事高效配合；4. 具备应变与协调能力，妥善应对客户反馈与突发状况；5. 工作积极主动，抗压能力强，能持续稳定达成销售任务。

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张先生

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岗位职责:1.熟悉健身领域发展动态，为客户提供建设性的专业健身指导；2.主动与客户交流，挖掘其实际需求，制定专属健身规划；3.开展会籍推广与销售工作，确保完成既定业绩指标；4.收集客户使用反馈，快速响应并协助解决健身中的各类疑问；5.定期与客户保持联系，增强互动，提升客户满意度与忠诚度。任职要求：1.具备优秀的表达能力及以客户为中心的服务理念；2.热爱健身行业，能精准把握客户核心诉求；3.拥有团队协作意识，善于与同事协同推进工作；4.具备应变与协调能力，可妥善应对客户异议与突发状况；5.保持乐观进取的心态，能在高强度环境中稳定发挥并实现目标。

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张先生

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无经验要求，只要态度OK，公司愿意培养你哦!【工作内容】公司提供案源，无需进行营销工作，通过电话、网络与相关职能单位及个人沟通协调不良资产处置【薪资待遇】4000底薪(无责底薪3000+绩效补贴1000)+提成+各种奖励活动，能者多劳多得，薪资上不封顶。【上班时间】周一至周五:早8:30晚17:30，到点下班，不加班。单双休，法定节假日休息。【培训机制】1、新人入职培训，业务内容、工作流程、沟通话术等均有专业培训。【公司福利】1、购买社保。2、写字楼办公，无需外出，办公环境明亮整洁，独立办公位，配置电脑、手机。3、公司提供空调、微波炉、冰箱，还有下午茶、聚餐、节假日礼品等。4、【任职资格】1、年龄22-33岁2、普通话标准，电话沟通能力和谈判能力较强

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贾女士

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公司总部位于广州，现招聘华中区域销售工程师，支持居家办公，初期需前往广州参加1-2个月的集中培训。工作职责：1、开展公司速冻设备（高价值产品）的销售工作；2、完成客户开拓、商务洽谈、合同签署及回款跟进，确保销售目标达成；3、维护客户关系，推动与客户建立长期稳定的战略合作。任职要求：1、大专及以上学历，机械工程、制冷工程、自动化等相关专业优先考虑；2、具备大型机械设备销售经验者优先，有制冷或速冻设备销售背景更优；3、具备良好的抗压能力、情绪调节能力以及强烈的自我驱动力。福利待遇：1、每日工作时间8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休；2、试用期为3个月，全员享受五险一金；3、薪酬结构为底薪+销售额提成+激励奖金，业务员首年综合收入25-25万，第二年25-35万，业绩优异者上不封顶！4、职业发展路径：① 业务方向：业务员→高级业务员→精英业务员→金牌业务员→王牌业务员；② 管理方向：业务员→业务主管→区域业务经理→区域业务总监→总监。

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潘女士

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要求：年龄21-60岁，驾龄2年以上，会用手机导航。工作职责：公司提供车，保险保养是公司负责，招司机上班，车子无需每日归还薪资待遇：底薪6100，另外吃饭补助500-1000.有意者尽快联系，招满即止

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陈女士

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一、战略规划与制度建设制定公司人力资源战略规划，结合行业趋势与企业生命周期，优化组织架构与岗位设置。组织制定招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等制度体系，并推动实施与持续优化。参与公司重大决策，为管理层提供人力资源方面的专业建议。二、招聘与人才配置主导招聘全流程：从岗位分析、发布招聘信息、简历筛选到组织面试、录用审批。拓展招聘渠道（如校招、内推），优化选拔流程，确保人岗匹配。负责中高端人才引进、关键岗位任免审核，构建人才梯队，降低核心人才流失风险。三、培训与发展组织新员工入职培训，涵盖企业文化、规章制度、岗位技能等内容。搭建系统化培训体系，开展业务技能培训、管理能力提升课程。推行职业生涯规划、导师制，提供晋升与转岗指导，促进员工成长。四、绩效与薪酬管理设计并组织实施绩效考核方案（如KPI、OKR），组织定期评估并落实结果应用。制定有竞争力的薪酬福利体系，确保内部公平与外部竞争力。负责工资核算、社保公积金管理、薪酬调整及人力成本控制。五、员工关系与合规管理建立畅通的内部沟通机制，收集员工反馈，提升团队稳定性。处理劳动争议、员工投诉，预防和化解劳动纠纷，确保合规。定期组织政策解读，修订劳动合同条款，降低法律风险。

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田先生

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岗位职责：1. 能够熟练操作CAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具，完成室内空间的设计任务。2. 依据项目具体要求，独立开展创意构思、方案绘制及优化调整工作。3. 与客户和项目组保持有效沟通，确保设计理念准确传递并落实到位。4. 精细打磨设计方案的各个环节，保障整体设计成果的高品质呈现。5. 具备清晰的职业发展目标，主动参与团队协作，持续保持积极的工作状态。任职要求：1. 热爱室内设计领域，拥有良好的艺术感知力与创新思维能力。2. 精通CAD、SketchUp、Photoshop等相关设计软件的操作与应用。3. 工作踏实负责，适应一定强度的工作节奏，具备较强的抗压能力与敬业精神。4. 擅于沟通表达，富有团队意识，能精准把握并回应客户需求。5. 对设计品质有执着追求，关注细节表现，可独立承担高水平的设计执行工作。

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王先生

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岗位职责：1.熟练操作CAD、SketchUp、Photoshop等相关设计工具，完成室内设计方案。2.根据项目实际要求，进行创意构思、方案绘制及优化调整。3.与客户及项目组成员有效对接，确保设计理念准确传递并落实到位。4.精细打磨设计细节，保障整体设计成果的专业水准。5.具备清晰的职业发展目标，主动参与团队协作，保持积极的工作态度。任职要求：1.热爱室内设计领域，拥有良好的美学素养和创新思维能力。2.熟悉并能熟练运用CAD、SketchUp、Photoshop等专业设计软件。3.工作踏实负责，适应一定工作强度，具备较强的抗压能力和敬业精神。4.擅于沟通交流，富有团队意识，能精准把握并回应客户需求。5.对设计品质有执着追求，关注细节表现，可独立完成高标准的设计任务。

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王先生

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18-50岁以下，全国连锁快餐门店招聘洗碗工，身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有餐饮后厨工作经验优先上班时间：早上9点到晚上9点，下午2-5点休息三个小时，包吃三餐，包住，满一年5天年假，法定三薪。

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曾女士

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