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1.岗位任务与职责负责年度绩效考评工作的推进与落地（当前重点为PPC模式下的绩效运行）；参与或主导薪酬激励方案的设计与变革；负责人才盘点、识别与梯队建设；参与干部管理工作；支持业务部门解决人力资源管理方面的痛点，推动人力资源与业务融合。2.经验与背景要求一本及以上学历，985、211学校优先；行业背景：优先考虑互联网行业背景，具备快节奏、高适应性特点，能带来新思路；条线经验：具备研发、营销、交付或职能等任一或多个条线的HRBP经验，可接受条线转换；项目经验：需具备完整的人力资源项目经历，如绩效、激励、人才盘点等；年龄倾向：33岁以下。

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董女士

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岳麓区 盈峰环境招聘气保焊焊工。长白班 8:00-21:00 长白班为主！个人计件工资 可预支 综合薪资区间：7000-12000元/月，员工平均工资8000元/月往上走【福利待遇】 提供住宿，吃饭：第一个月有餐补，第二个月直接工厂充值到就餐账号 【招聘要求】18-45周岁（综合条件优秀者可适当放宽）

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王女士

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盈丰环境需求，计件工资，9千-1.2万，包吃住。结构件厂需求:焊工，面试考一个两层三道一个单道焊，盈峰焊工，单道焊为主，烧薄板件，4个厚左右

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邓女士

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岳麓区电子厂周期工,完工结清工作内容:电表的组装、焊锡、插件等空调车间,工作轻松简单岗位要求:男女不限18-42岁,薪资待遇:16元/时，做到3月18日按18元/时结算，最少做7天上班时间:8:30-18:30食宿问题:包两餐工作餐，包住（水电费平摊）

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陈静

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岳麓区电子厂周期工,完工工作内容:电表的组装、焊锡、插件等空调车间,工作轻松简单岗位要求:男女不限18-42岁,薪资待遇:16元/时，上班时间:8:30-18:30食宿问题:包两餐工作餐，面试后需要体检报告，周日可面试

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周先生

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岳麓区机械厂招聘焊工，打磨工。长白班（1）涂‮需装‬求:底盘包扎，精饰工，涂‮打装‬磨（有相关的工作经验（2）结构‮厂件‬需求:焊工 ，单道焊为主，烧薄板件 （面试两层三道，单道焊 ） 8:00-21:00 长白班为主！个人计件工资 可预支 综合薪资区间：7000-12000元/月，员工平均工资8000元/月往上走【福利待遇】 提供住宿，吃饭：第一个月有餐补，第二个月直接工厂充值到就餐账号 【招聘要求】18-45周岁（综合条件优秀者可适当放宽）

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李女士

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A焊43元时，三层六道+立角焊B焊38元/小时,多层多道和立焊C焊32/小时，多层多道C焊:32/小时,一道平焊一道立焊（这个是白班）包吃 不住宿在工价基础上多补贴一元/时

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陈女士

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[烟花]麓谷长白班创安电气招聘啦~[烟花]包吃住，长白班。男女不限18-43岁，经验丰富做事踏实的可以放宽到45岁组装，17元/小时+绩效奖金焊锡，18元/小时+绩效奖金先上班再体检

长沙

刘女士

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岗位职责：1、负责汽车零部件用高分子及复合材料等原材料的配方开发与改进，重点关注轻量化、环保性能及耐候性等关键指标；2、开展材料力学性能、老化特性及合规性测试，进行失效分析并提出有效解决方案；3、推进研发成果向批量生产转化，协同制造团队优化生产工艺流程；4、与客户及供应商保持技术沟通，提供专业支持，持续跟踪新材料行业发展趋势。任职要求：1、材料科学与工程、高分子材料等相关专业，本科及以上学历；2、具备两年以上汽车行业材料研发相关工作经验；3、熟悉材料配方设计原理、性能测试手段及表征技术，能独立应对和解决技术难题；4、具有良好的团队协作意识，沟通能力强，适应快节奏工作环境。上班时间：8:30-12:00 13:00-17:30；大小周休息。【福利】1、五险一金2、全勤奖励、餐食补贴、提供住宿3、节日关怀礼包4、入职系统培训，安排专人一对一指导5、每年免费健康体检6、定期组织团队建设活动7、享受带薪年休假

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李女士

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岗位职责1. 负责产品工艺流程的规划、优化及作业指导书等工艺技术文件的编写。2. 处理生产过程中出现的工艺异常，进行问题分析并推动整改措施，提升生产效率与成本控制。3. 参与新产品的试制导入、工艺可行性验证、工装夹具的评估与优化改进。4. 检查工艺规范执行情况，对操作人员开展工艺标准培训与现场指导。5. 协同质量、生产、研发等团队保障量产运行稳定，并推进持续改善工作。任职资格1. 机械、机电、材料、工业工程等相关专业，具备大专或以上学历。2. 有1年以上机械磨削、CNC加工或自动化焊接领域工艺工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑。3. 能够识读工程图纸，熟练操作CAD等常用办公及绘图软件，掌握基础数控编程知识。4. 具备较强的现场问题处理能力，沟通协作顺畅，工作认真负责。5. 拥有质量管理体系（ISO9001/IATF16949）经验或参与过改善项目者优先录用。上班时间：8:30-12:00-13:00-17:30；大小周休息。【福利】1、五险一金2、全勤奖、餐补、提供住宿3、节假日福利4、岗前培训，师傅一对一指导5、年度免费体检6、不定期团建活动7、带薪年假

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李女士

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1、有主机厂、汽车零部件等制造企业的焊工工作经验；2、能看懂现场作业指导文件，按文件要求作业；3、具有焊工操作证，会平焊、立焊、多层多道；

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杨女士

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年龄：18-48岁！38-43元 /小时，多劳多得，月薪轻松过万，每月按时发放薪资！​ 免费提供工作餐餐（荤素搭配、营养均衡），住宿 4-6 人间，空调、热水器、独立卫生间齐全，拎包入住！​ 长白班可选：少量长白班岗位，先到先得！其余岗位为两班倒（8:00-20:00），工时稳定，每月休息 2-4 天！​ 门槛极低易入职：无需复杂焊接技术，面试简单，通过率超高！

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汤先生

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企业直聘；27一小时月保底7000+一：小时工待遇1、小时工：27（元）/小时2、每月保底:280个小时，旺季月均280-360小时3、扣税后月收入：7000一8000元/月4、每周六预支600；做满半月可预支2000；5、6号准时发工资，不压工资，正式工待遇底薪3800元，加班费，平日加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日3倍；月综合收入7500一8800元/月每月有岗位津贴+绩效奖+全勤奖等等。4、购买五险一金，作息时间：做五休二，早8：00~12：00，下午1：00~5：00 （8小时制）正常加班：18：00~20：00（5天8小时以外算加班）因新产品上市，订单猛增，急聘小时27元/小时，每天有8-10小时班，可以长期也可以短期做，有想法的员工也可以学习技术（直聘，不收任何费用）带行李者面试合格优先安排宿舍，招满即止！放心求职！二、招工要求1、身体健康2、男女不限岁18-45周岁（身份证年龄为准）3、有本人二代身份证，在一个月有效期内、有磁性4、无大面积纹身，无刑事犯罪5、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带三、免费食宿（包吃包住，不扣钱）1、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止2、配有便利店，可持饭刷、水、零食、生活用品等，3、免费提供住宿、4人一间，房间大4、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品5、上班气氛好、管理宽松

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朱女士

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岗位职责1.按汽车配件质量标准，对原材料、生产过程及成品进行全流程检验；2.记录检验数据，填写质检报告，及时反馈不合格品并跟踪处理；3.协助优化质量管控流程，配合落实6S管理及安全规范；4.保管质检工具（卡尺、千分尺等），确保检测精度。任职要求1.1年以上生产制造业品控经验，熟悉汽车配件质检流程优先；2.会使用基础检测工具，能看懂工艺图纸，掌握基本质检方法；3.严谨细致、责任心强，具备问题分析及沟通协调能力；4.认同6S管理，遵守公司质量与安全规章制度。

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李女士

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岗位职责1.按汽车配件生产订单及工艺图纸，精准操作磨床完成磨削加工；2.把控产品尺寸、精度及表面质量，做好自检，确保达标；3.负责磨床日常检查、清洁保养，落实6S管理及安全规范；4.配合生产计划，及时反馈生产问题，协作完成交付。任职要求：1.具备磨床（平面磨/外圆磨等）操作经验，熟悉汽车配件磨削工艺优先；2.会使用卡尺、千分尺等检测工具，能独立把控产品质量。

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李女士

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1、工作经验：2年以上工作经验；1年以上水电站、泵站、水厂电气自动化调试经验优先。 2、熟练应用TIA Potal、Unity Pro XL、STEP 7软件。 3、熟悉继电保护、电气自动控制、PLC、高/低压配电系统配置及控制原理。 4、能适应长期出差。

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曾先生

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1、工作经验：2年以上工作经验；1年以上水电站、泵站、水厂电气设计经验优先。 2、熟练应用AUTOCAD制图软件及office办公软件。 3、熟悉继电保护、电气自动控制、PLC、高/低压配电系统设计规范，系统配置及控制原理。 4、能独立熟练编制技术文件及电气施工CAD设计图。

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曾先生

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岗位职责：1. 负责激光熔覆或增材制造用材料及工艺（金属材料、粉末冶金、复合材料等）的配方开发与优化，重点满足耐磨耐腐蚀、环保性、耐候性等关键性能需求；2. 开展材料性能测试（力学/老化/合规性）、失效分析及相关技术问题的排查与解决；3. 推进研发成果向规模化生产转化，协同生产团队持续优化工艺流程；4. 与客户及供应商保持技术对接，提供专业支持，并跟进新材料行业发展趋势。任职要求：1. 材料科学与工程、高分子材料等相关专业，本科及以上学历；2. 具备两年以上汽车行业材料研发工作经验；3. 熟悉材料配方设计、性能测试及表征手段，具备独立处理技术难题的能力；4. 拥有良好的跨部门协作意识，沟通高效，能适应较高工作压力。上班时间：8:30-12:00；13:00-17:30；大小休福利：全勤奖、餐补、交通补助、包住；五险一金

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李女士

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岗位职责：1. 从事激光熔覆或增材制造用材料及工艺（金属材料、粉末冶金、复合材料等）的配方开发与优化，重点满足耐磨耐腐蚀、环保性、耐候性等关键性能需求；2. 开展材料性能检测（力学/老化/合规性）、失效分析及相关技术问题的排查与解决；3. 推进研发成果向规模化生产落地，协同生产团队完善工艺流程；4. 联动客户与供应商，提供专业技术支持，持续跟踪新材料行业发展趋势。任职要求：1. 材料科学与工程、高分子材料等相关专业，本科及以上学历；2. 具备两年以上汽车行业材料研发工作经验；3. 熟悉材料配方设计、性能测试与表征手段，具备独立处理技术难题的能力；4. 拥有良好的跨部门协作意识，沟通顺畅，能适应高强度工作节奏。上班时间：8:30-12:00；13:00-17:30；大小休福利：全勤奖、餐补、交通补助、包住；五险一金

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李女士

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岗位职责:1. 学习并熟悉二手车鉴定评估的相关技能与专业知识；2. 协助评估师开展日常作业，涵盖市场调研、车辆状况检测等工作；3. 配合评估师共同撰写车辆评估报告，保障评估数据的真实与准确；4. 主动参与团队交流，就评估流程优化提出可行性意见。任职要求：1. 热爱汽车领域，具有较强的市场洞察力；2. 具备积极的学习态度，适应能力强，乐于接受新事物；3. 了解基础汽车常识，如车型分类、性能参数及行业趋势；4. 能够适应一定强度的工作节奏，拥有良好的人际沟通与团队合作意识。

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刘先生

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工作内容:1，具备基础检测及沟通谈判能力，能独立完成车辆状况检查、价格评估、合同签订，收车资金由公司承担。2，独立开展或配合同事完成店内二手车商品的销售工作。3，表现优异者有机会入股并享受门店分红，参与日常运营管理，未来可晋升为正职或副职店长。注意事项:1. 要求个人征信良好，无贷款及信用卡逾期情况。2. 无需汽车相关知识背景，入职后公司提供免费系统培训，日常有专人指导协助。3. 个人食宿需自行解决，公司不提供食宿安排。4. 需具备社会工作经验（行业不限）！！！应届毕业生、在校大学生寻找实习机会者不适用。5. 评估师属业务岗位，实行多劳多得机制，薪资提成与个人业绩直接挂钩！

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刘先生

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岗位职责：1.在公司内部完成制药机械组装、调试。2.按装配工艺要求，装配动作必须正确、规范，进行文明装配。3.协助工程师解决装配中出现的质量问题并提出合理化建议加强技术学习，提高技术水平，从思想上提高质量意识。4.及时清点物料，遇到困难时积极沟通解决或向上司报告寻求帮助，以保证任务的完成。5.根据公司安全管理制度要求，穿戴好劳保用品；规范装配及吊机操作，杜绝安全事故的发生。任职要求：1.能看懂CAD，电子图版等平面装配图，曾接触过气动、液压设备的运行原理.以及电磁阀的正确组装，懂简易车、钻、铣床的操作。2.最少5年以上机械设备厂工作经历。能独立完成非标设备的组装。3.有中专以上学历或同等有一定的相关机械公司工作经历，钳工中级证的优先。

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3月16日 16:06

刘女士

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岗位职责：1、产品开发与跟进：负责自动售货机、盒饭机等产品的全生命周期开发，独立推动设计、试产及量产进程，确保项目按时交付。2、生产工艺优化：主导生产流程规划，解决生产中出现的各类异常问题（如模具结构缺陷、装配不良等），提高产品良率。3、结构设计：完成设备内部结构、钣金部件及齿轮传动系统的3D建模与仿真分析，保障功能实现与运行可靠性。4、跨部门协作：联动采购、品质、生产团队开展物料选型、供应商技术沟通及测试标准制定工作。任职要求：1、本科及以上学历，机械设计、电控工程、自动化等相关专业背景。3、了解注塑/胶模具构造，具有钣金件设计实际经验；4、熟练使用SolidWorks/UG/Creo/AutoCAD等设计工具，具备独立完成复杂装配设计的能力；5、掌握齿轮传动原理及结构优化技术薪资福利基本薪资：10-18K·13薪，能力突出者可面议。福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、技术培训。职业发展：提供国内外技术交流机会，表现优异者可参与核心项目分红。

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江先生

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