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招聘办公室文员/助理2-3人，会熟练操作电脑，平板。男女均可，工作前都会培训。每天工作时间是9:00-17:30，午休时间一个半小时，非销售行业，无销售压力。年龄要求:20-40岁福利待遇:每月固定休息4天，法定节假日正常休班。如遇加班，加班费另计，如表现优异另有其他奖励。工资:工资结算灵活，周/月均可，不拖欠。

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岗位职责：【本岗位属于招生加服务模式，以服务促进招生转化】1、负责已报班学员课程学习质量的跟进，日常学员答疑微信学员维护2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料，可以精准的给学员介绍清楚；3、通过电话以及微信朋友圈营销以及学员转化招生【工作手机、工作微信】，招生销售在日常工作占比不低于50%4、不定期对报班学员进行门店外出家访，以了解学员学习情况的形式进行后续跟进并同步做好宣传【岗位会涉及到在分校管辖范围内短期外出】任职要求：1、全日制大专以上学历专业不限，或全日制大专以上学历医药护相关专业有一定销售工作经验者2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业；3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强；4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神，可接受偶尔短期外勤工作安排薪资结构：无责底薪+服务绩效+业绩绩效+其他奖金福利待遇：√ 行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休√ 专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备√ 休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休√ 办公环境 ：市中心，开放式的办公环境，扁平化管理√ 薪酬待遇 ：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长√ 五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险. 住房公积金√ 晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！√ 导师制度： 为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务√ 部门团建 ：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定√ 春节假期 ：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右√ 带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假√ 股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。√ 培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、管理培训等专业培训）。√ 弹性地点 ：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累。√ 开单奖励：现金、购物卡等应有尽有。

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一、工作内容：1.公司提供优质客户资源，主要通过邀约客户完成成交转化2.与客户保持良好沟通，建立长期合作关系，提供专业的信贷咨询与服务3.负责客户贷后跟进，推动后续合作机会二、福利待遇5k底薪+40%高提成+开单奖励+五险一金岗位综合薪酬区间10-20k（底薪＋全勤＋绩效+提成+奖金）三、公司优势：1.无需自主开发客户，公司统一提供高质量客户线索，助力个人能力充分展现2.提成比例高，15万通提40%，月入过万较为普遍3.公司配备免费数据支持，无通话时长与次数考核压力4.配备专属工作手机，团队管理氛围轻松融洽90后为主力团队，氛围简单纯粹，拒绝内耗，注重实干与能力，实现物质与精神双重收获任职要求：1.性格开朗，善于沟通，具备亲和力，普通话标准清晰2.热衷销售岗位，渴望高收入，具备较强学习力、执行力及团队协作意识3.对金融、销售领域有热情，有意向发展的应届毕业生亦可考虑期待你的加入！！

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工作时间：1.早8:30-6:00午休一个半小时2.国家法定节假日正常休息不加班3.周末双休按规定缴纳五险一金工作内容：1.熟悉公司各业务模块及部门运作流程，掌握公司招聘政策及相关福利制度；2.负责在招聘平台发布职位信息，并完成简历筛选、面试通知及接待安排；3.办理员工入职与离职相关手续；4.协助开展新员工培训及带教支持工作。无销售类工作内容！任职要求:1.学历要求：全日制专科或以上学历2.具备招聘相关工作经验，有金融领域招聘背景者优先考虑3.年龄要求：20至30周岁4.工作积极主动，具备较强的责任心5.外形端正，气质良好6.条件不符者请勿投递

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一、工作内容：无需自行开发资源，公司提供精准定向客户群体，线上审核通过后，通过电话沟通确认并推进合作达成。无论是否有相关经验，只要您愿意加入，即享一对一指导，团队氛围融洽，办公环境舒适，快速上手无压力，15万通提40%，行业最高提成比例，一手优质资源！您只需负责客户邀约环节。二、福利待遇5k底薪＋40%高提成＋开单奖励＋五险一金＋上门奖励岗位综合收入范围10-20k（含底薪＋绩效＋提成＋奖金）三、任职要求：1. 热爱人际沟通，表达清晰，普通话标准2. 不限经验，公司安排系统培训，职业发展通道完善，欢迎应届毕业生投递3. 有强烈赚钱意愿，渴望自我提升与突破期待您的加入，一起共创佳绩！！

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一、工作内容：无需自行开发资源，公司提供精准定向客户群体，线上审核通过后，通过电话沟通确认并推进合作达成。无论是否有相关经验，只要您愿意加入，我们将安排专人一对一指导，团队氛围轻松融洽，快速上手无压力，15万通提40%，行业最高提成比例，资源优质且独家！您只需负责邀约环节！二、福利待遇5k底薪＋40%高提成＋开单奖励＋五险一金＋上门奖励岗位综合收入区间为10-20k（含底薪、绩效、提成及各类奖金）三、任职要求：1.热爱人际沟通，表达清晰，普通话标准2.不限经验，公司提供系统培训，成长路径明确，晋升通道透明，欢迎应届毕业生投递3.有强烈赚钱意愿，渴望自我提升与突破期待您的加入，一起创造更好成绩！

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主要完成每天的任务量，前期都会进行培训，培训也有工资，能干足一个月以及有经验者优先。月工资3000，每月固定休息4天职位:访问员

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工作时间：1. 早8:30-6:00 午休一个半小时2. 国家法定节假日正常休息 不加班3. 周末双休 依法缴纳五险一金工作内容：1. 熟悉公司各业务模块及部门运作流程，掌握公司招聘政策及相关福利制度；2. 在线上招聘平台发布职位信息，完成简历筛选、安排面试及面试接待工作；3. 办理员工入职与离职相关手续；4. 协助开展新员工培训及带教支持工作。无销售类工作内容！任职要求：1. 学历要求：全日制大专及以上学历2. 具备招聘相关经验，有金融领域招聘背景者优先考虑3. 年龄要求：20至30周岁4. 工作踏实认真，具备较强的责任意识5. 形象端正 气质良好6. 条件不符者请勿投递

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岗位职责：1、按照校区、分校要求完成每天电话外呼回访考生、学员，做好学员报班、录单、开课等服务工作；2、负责学员课程开通过程中问题处理，教材、资料发放进度跟进、转班、升班的操作，反馈和协助处理学员投诉，建立、维护好与学员的关系；3、熟悉公司业务及润德教育App操作，熟悉医学项目专业知识、课程体系并清楚每个班型的配套资料；4、日常通过与学员进行电话回访，了解学员学习情况和对产品的建议，做好教学服务跟进工作，定期了解学员学习进度和学习内容掌握程度；5、完成学员考试报名的咨询、通知，协助考生完成考试报名；6、校区面授课的组织和跟课，公开课、学习班会的组织和主持，协调处理学员在学习过程中发生的问题；7、负责学员面授课开课通知、上课、补课的考勤管理，面授课程质量的跟进和反馈；8、跟进学员意向，促成业绩或转介绍。任职资格：1、全日制大专及以上学历，专业不限；2、熟练使用办公软件；3、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；4、具有一定的亲和力，有一定抗压能力，适应快节奏的工作；5、热爱教育行业，工作积极性高、责任心强，善于学习、善于沟通。福利待遇：√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休√专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等等，全部休、休、休√办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验√薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长√五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金√节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福√生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福、生日party和温馨的小礼品√个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围√导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务√部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定√公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动√年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游√带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右√培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）√学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价√弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累√开单奖励：现金、购物卡等应有尽有

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