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岗位职责:1.公司提供精准客户资源，通过电话、微信及线上沟通等方式，及时回应考生与家长在咨询过程中提出的各类问题，并邀请家长到公司面谈。2.持续跟进家长需求，推动签约达成，同时做好客户关系的维护工作。3.主管负责后续洽谈签单，你主要负责将家长邀约到公司即可。任职要求：1.年龄20-40岁，热爱电话沟通类工作，有教育行业经验者优先。2.工作时间：上午九点至下午六点或下午一点至晚上十点，工作环境轻松，办公室固定坐班。3.能熟练使用多种工具和方法开展工作，提升作业效率。4.提供系统化培训，公司重视人才培养，愿意给予成长支持。

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李女士

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岗位职责:通过电话方式主动对接目标客户，完成电话的拨打与沟通工作，需具备一定耐心以应对重复性任务。工作要求:年龄18-40岁，普通话表达清晰，具备外呼电话相关经验者优先。上班时间:13:00-22:00薪资待遇：3000+500绩效公司提供客户名单、电话卡、手机及沟通话术支持。

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李女士

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岗位职责:1.公司提供精准客户资源，通过微信及时回复并解决客户的各类咨询问题。2.持续跟进客户需求，推动签约进程，并做好客户关系的长期维护。3.主管协助完成谈判环节，你主要负责将客户顺利邀约到店即可。任职要求：1.年龄20-40岁，具备基础电话沟通能力及客户邀约经验。2.工作时间：下午一点至十点，工作氛围轻松，办公环境固定坐班。3.能熟练使用各类工具与方法开展工作，有效提升作业效率。薪资待遇：4000-5000提成5-8%

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李女士

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岗位职责： 1. 负责通过公司提供的客户资源，以电话形式主动联系潜在客户，介绍公司产品/服务的核心优势、功能及价值，完成客户初步意向挖掘。 2. 精准记录客户需求、反馈及沟通要点，建立并维护客户信息档案，确保客户数据的准确性与完整性。任职要求：1. 学历与经验：初中及以上学历，18-40岁，接受[0-1]年电话销售或相关销售经验（无经验但有强烈销售意愿者可培养）。 2. 能力要求：普通话标准流利，具备良好的语言表达与沟通能力，能清晰、有条理地传递信息，善于倾听并把握客户需求；有较强的目标感、抗压能力及谈判技巧，能主动推进销售工作。 3.素质要求：工作积极主动，有责任心，具备良好的团队协作意识熟悉基本办公软件（Word、Excel）操作。 4. 其他：无不良职业记录，认同公司企业文化及产品理念。A）工作时间：上午一点至晚上十点，每个月休息四天。B）薪资待遇：3K+500绩效。C）公司提供号码名单、话术、手机以及电话卡。D）公司氛围轻松，欢迎投递简历~

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李女士

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招生顾问（教育培训方向）一、岗位职责1.依托公司提供的精准客户资源，通过电话、微信、线上咨询等多元渠道，为考生及家长解答升学、培训等全流程疑问，高效邀约家长到店咨询。2.负责客户邀约到店环节，配合主管谈单流程，协同完成招生目标。不用销售！！只需要接打电话给学生家长！二、任职要求 1. 年龄20-40岁，普通话标准，具备教育行业从业经验者优先。 2. 可接受13:00-22:00(17:00-18:00点休息一个小时）工作时间，适应办公室坐班模式。3.具备工具化思维，能灵活运用各类工作工具（eg：word、excel、wps等）与方法，提升工作效率。三、薪酬结构初级招生顾问：无责底薪（2300）+200全勤+500绩效（后续一个月内业绩达标可升级高级招生顾问、薪资也会长、晋升空间大）。工作时间：每天下午13:00-22:00（中间17:00-18：00休息一个小时）、大小周、不包吃住。

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李女士

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岗位职责： 1. 负责通过公司提供的客户资源，以电话形式主动联系潜在客户，介绍公司产品/服务的核心优势、功能及价值，完成客户初步意向挖掘。 2. 精准记录客户需求、反馈及沟通要点，建立并维护客户信息档案，确保客户数据的准确性与完整性。任职要求：1. 学历与经验：初中及以上学历，18-40岁，接受[0-1]年电话销售或相关销售经验（无经验但有强烈销售意愿者可培养）。 2. 能力要求：普通话标准流利，具备良好的语言表达与沟通能力，能清晰、有条理地传递信息，善于倾听并把握客户需求；有较强的目标感、抗压能力及谈判技巧，能主动推进销售工作。 3.素质要求：工作积极主动，有责任心，具备良好的团队协作意识熟悉基本办公软件（Word、Excel）操作。 4. 其他：无不良职业记录，认同公司企业文化及产品理念。A）工作时间：上午一点至晚上十点，每个月休息六天。B）薪资待遇：3K+500绩效。C）公司提供号码名单、话术、手机以及电话卡。D）公司氛围轻松，欢迎投递简历~

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李女士

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岗位职责：1.公司提供客户资源，通过电话与客户沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;2.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力;3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职要求：1.中专及以上学历，年龄24-35周岁，男女不限2.我们没有过多的要求，也不需要多高的学历，只要你热爱销售工作，够勤奋、有抗压能力就够了；

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刘先生

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人事招聘专员1.全面负责公司的人才招聘工作，包括制定招聘计划、发布职位信息、筛选简历及组织面试;2.与各部门协作，深入了解岗位需求，确保招聘流程与目标匹配;3.优化招聘流程，提升招聘效率和质量，维护良好的雇主品牌形象;4.跟踪招聘效果，分析数据，为招聘策略提供改进建议;5.负责新员工的入职引导及培训，协助完成员工关系管理工作。6.熟悉各网站招聘流程。任职要求:1.大专以上学历，熟悉办公软件和招聘软件。2.具备出色的沟通能力和谈判技巧，能够高效吸引和筛选3.底薪2500+招聘入职200元/人工作地址:红花岗区新中街道新蒲实地蔷薇东区X8栋1118联系电话:刘经理

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刘先生

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职位描述：贵州镇河酒业，因业务高速扩张，诚邀富有魅力与抱负的精英加入我们的销售团队！我们不仅提供一份工作，更提供一个绽放自我、实现价值的璀璨舞台。【岗位职责】（销售专员/助理略不同，可调整）负责公司高端白酒产品的市场推广与客户开发；维护客户关系，提供卓越的售前、售中、售后服务；执行公司的销售策略，积极完成分配的销售目标；参与公司组织的品牌市场活动，提升品牌形象；（专员需）独立开拓新市场，挖掘潜在客户；（助理需）协助销售团队处理订单、跟进流程等辅助性工作。【任职要求】性别不限，擅长人际沟通，注重个人职业形象与气质；年龄40周岁以下，有销售或客户服务经验者优先（优秀应届生可培养）；性格开朗，有极强的学习能力和团队协作精神；对销售工作充满热情，渴望高收入，能承受一定压力，并勇于挑战高薪。【我们为您提供的绝佳福利】

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田先生

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任职标准：1、在校期间有组织过大型活动，会参与过学校管理优先考虑2、有经验者优先考虑3、班长、学生会主席、篮球队经历者优先岗位类型：储备干部作为公司中层管理人员，由公司内部定向培养，从基层做起，熟悉公司产品业务流程。福利待遇：1、试用期综合薪资4000到7000+绩效奖金+管理奖金+管理提成等于平均每月工资1w往上

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冯女士

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岗位职责:1.负责联通业务的推广与办理，提升客户满意度2.处理客户咨询，确保产品质量，维护公司形象3.与团队合作，共同完目标，提升团队绩效薪资待遇：1.无责底薪4000＋绩效＋奖金，其他奖励机制平均工资4000-8000，不封顶任职要求：1.18-35周岁2.不限男女，小白都可，要求有上进心3.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题4.能够在团队中发挥积极作用，快速适应工作环境5.对工作充满热情，有持续学习和改进的意愿岗位福利：1：员工福利：生日会、定期团建会、免费下午茶（零食水果随便吃）、业绩奖励红包、提供免费小区宿舍（洗衣机热水器等基本的配备都有，离公司八分钟距离，通勤方便）2：能力提升：公平公正的晋升空间，全面提升个人能力。新人-组长-主管-副理-经理-总裁3：公司都是年轻人，好相处，氛围好！工作轻松人性化管理！欢迎你的加入！岗位职责:1.负责联通业务的推广与办理，提升客户满意度2.处理客户咨询，确保产品质量，维护公司形象3.与团队合作，共同完目标，提升团队绩效薪资待遇：1.无责底薪4000＋绩效＋奖金，其他奖励机制平均工资4000-8000，不封顶任职要求：1.18-35周岁2.不限男女，小白都可，要求有上进心3.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题4.能够在团队中发挥积极作用，快速适应工作环境5.对工作充满热情，有持续学习和改进的意愿岗位福利：1：员工福利：生日会、定期团建会、免费下午茶（零食水果随便吃）、业绩奖励红包、提供免费小区宿舍（洗衣机热水器等基本的配备都有，离公司八分钟距离，通勤方便）2：能力提升：公平公正的晋升空间，全面提升个人能力。新人-组长-主管-副理-经理-总裁3：公司都是年轻人，好相处，氛围好！工作轻松人性化管理！欢迎你的加入！

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卢女士

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岗位职责:1.负责联通业务的推广与办理，提升客户满意度2.处理客户咨询，确保产品质量，维护公司形象3.与团队合作，共同完目标，提升团队绩效薪资待遇：1.无责底薪4000＋绩效＋奖金，其他奖励机制平均工资4000-8000，不封顶任职要求：1.18-35周岁2.不限男女，小白都可，要求有上进心3.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题4.能够在团队中发挥积极作用，快速适应工作环境5.对工作充满热情，有持续学习和改进的意愿岗位福利：1：员工福利：生日会、定期团建会、免费下午茶（零食水果随便吃）、业绩奖励红包、提供免费小区宿舍（洗衣机热水器等基本的配备都有，离公司八分钟距离，通勤方便）2：能力提升：公平公正的晋升空间，全面提升个人能力。新人-组长-主管-副理-经理-总裁3：公司都是年轻人，好相处，氛围好！工作轻松人性化管理！欢迎你的加入！岗位职责:1.负责联通业务的推广与办理，提升客户满意度2.处理客户咨询，确保产品质量，维护公司形象3.与团队合作，共同完目标，提升团队绩效薪资待遇：1.无责底薪4000＋绩效＋奖金，其他奖励机制平均工资4000-8000，不封顶任职要求：1.18-35周岁2.不限男女，小白都可，要求有上进心3.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题4.能够在团队中发挥积极作用，快速适应工作环境5.对工作充满热情，有持续学习和改进的意愿岗位福利：1：员工福利：生日会、定期团建会、免费下午茶（零食水果随便吃）、业绩奖励红包、提供免费小区宿舍（洗衣机热水器等基本的配备都有，离公司八分钟距离，通勤方便）2：能力提升：公平公正的晋升空间，全面提升个人能力。新人-组长-主管-副理-经理-总裁3：公司都是年轻人，好相处，氛围好！工作轻松人性化管理！欢迎你的加入！

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卢女士

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1、试用期五折底薪4000+提成加综合交工资。2、做得好一个月左右可以转正提升表现出色一年可有三到四次免费旅游机会。3、提供公寓是住宿，希望可以给你节约。我希望你是一个（任职小小要求）1、想要锻炼自己愿意挑战自己，从性格内向到性格外向外向再发展。2、需要了解并掌握专业知识（接受无经验，公司会提供专业的带薪培训）3、公司委员工提供广阔的晋升空间（新人-组长-主管-副经理-经理）地址：遵义市红花岗区新浦新区林达阳光城13栋7-3

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冯女士

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岗位职责:1.负责联通业务的推广与办理，提升客户满意度2.处理客户咨询，确保产品质量，维护公司形象3.与团队合作，共同完目标，提升团队绩效薪资待遇：1.无责底薪4000＋绩效＋奖金，其他奖励机制平均工资4000-8000，不封顶任职要求：1.18-35周岁2.不限男女，小白都可，要求有上进心3.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题4.能够在团队中发挥积极作用，快速适应工作环境5.对工作充满热情，有持续学习和改进的意愿岗位福利：1：员工福利：生日会、定期团建会、免费下午茶（零食水果随便吃）、业绩奖励红包、提供免费小区宿舍（洗衣机热水器等基本的配备都有，离公司八分钟距离，通勤方便）2：能力提升：公平公正的晋升空间，全面提升个人能力。新人-组长-主管-副理-经理-总裁3：公司都是年轻人，好相处，氛围好！工作轻松人性化管理！欢迎你的加入！岗位职责:1.负责联通业务的推广与办理，提升客户满意度2.处理客户咨询，确保产品质量，维护公司形象3.与团队合作，共同完目标，提升团队绩效薪资待遇：1.无责底薪4000＋绩效＋奖金，其他奖励机制平均工资4000-8000，不封顶任职要求：1.18-35周岁2.不限男女，小白都可，要求有上进心3.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题4.能够在团队中发挥积极作用，快速适应工作环境5.对工作充满热情，有持续学习和改进的意愿岗位福利：1：员工福利：生日会、定期团建会、免费下午茶（零食水果随便吃）、业绩奖励红包、提供免费小区宿舍（洗衣机热水器等基本的配备都有，离公司八分钟距离，通勤方便）2：能力提升：公平公正的晋升空间，全面提升个人能力。新人-组长-主管-副理-经理-总裁3：公司都是年轻人，好相处，氛围好！工作轻松人性化管理！欢迎你的加入！

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卢女士

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岗位职责：1、参与团队合作完成上级分配的任务2、具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员交流3、积极主动能够快速适应工作环境，不断提升工作效率任职要求：1、具备良好的团队合作精神，能够融入多功能团队2、拥有出色的沟通技巧，能够清晰表达自己的想法3、积极主动，愿意学习新知识

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冯女士

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岗位职责：1.主动参与团队协作，助力实现团队共同目标；2.迅速适应企业氛围，积极投身公司组织的各类活动；3.提供高水平客户服务，保障客户体验满意度；4.按时参加团队会议，对工作流程优化与质量提升建言献策；5.定期参与绩效考核，持续提高个人工作效率与产出质量。任职要求：1.具备较强的团队协作意识，能在集体中发挥正向作用；2.工作积极主动，能在压力环境下保持稳定表现；3.拥有良好的沟通技巧和服务心态，能高效处理客户诉求；4.乐于迎接挑战，具备学习意愿，不断提升自身能力。薪资福利：1.试用期无责底薪4000+奖金，综合月收入6000-8000元；2.设立绩效奖励机制，享有丰厚年终奖金；3.每周开展团队集体活动，如聚餐、户外拓展等；4.为有住宿需求的员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等生活电器；5.提供系统化免费培训，包含海外旅游学习机会；6.搭建公平透明的晋升通道，助力员工实现长远职业发展。

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贺先生

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薪资待遇：无责底薪2500+高额提成+500熟悉企业文化奖＋500全勤，月综合薪资5000~10000不封顶！！此岗位真实可靠，无任何套路接受零基础入职，公司提供带薪培训拥有公平透明的晋升机制，不看资历看能力，有能力就有发展空间团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽（公司直招，全程无任何收费）岗位职责：1、参与市场基础运营实践2、与客户面对面沟通，介绍产品、报价并完成签约3、参与团队管理，包括组建、培训及激励成员4、协助上级制定并达成公司各项业绩目标5、负责新市场的开发与维护6、表达清晰，具备责任感和进取心7、大专及以上学历，有相关经验者优先（条件不符者也可尝试）职位亮点：工作内容简单易上手，配备专人一对一指导老板豪爽常请客发红包，同事关系和谐，互帮互助氛围佳定期组织下午茶、团建活动及生日会提供公寓式住宿，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等生活设施你在找机会，我们在等你

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贺先生

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岗位职责：1、负责客户邀约，提供专业化的汽车咨询服务；2、制定并达成个人销售目标，主动开发潜在客户资源；4、跟进客户购车全流程，维护客户关系，推动后续销售机会；5、及时收集并反馈市场动态，配合团队完善销售方案。任职要求：1、热爱汽车领域，具备出色的沟通与谈判能力；2、有汽车销售或相关行业经验，优秀应届毕业生亦可考虑；3、优先持有有效C1驾驶证，具备熟练驾驶能力；4、具备较强的目标导向意识及团队协作精神；5、形象良好，气质端正。

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朱先生

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我们是做酱酒专属定制的公司，针对于兼职我们是保姆式服务，您只需要按照公司统一宣传素材粘贴复制发布在网络上，有客户了解以后我们统一建立一对一的专属服务群，官方客服和设计师和客户一对一沟通出设计效果图，三小时出初稿，客户自己选择酒体与包装，我们按照酒体的价格给予你们10个点返现，而且是T+1结算。对于你们来说是零风险、零投入。

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席先生

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