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人居南苑小区
5000-6000元/月南苑小区小区5200-6000元/月成都·武侯区 月结 5一6人 全先生职位详情职位详情急招!!!武侯区人居南苑小区招收18岁至45岁。上班时间:7-19点,两班倒,月休4天薪资待遇:5200-6000,面试定薪工作要求:具备良好服务意识,无纹身,犯罪记录,(灵活用工:每月发两次工资,15号,30号发工资)保安保安
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绿化养护包住
3000-4000元/月身体健康,肯学肯做,65岁以下,包住!
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成都急招课程顾问
7000-12000元/月岗位职责:1、通过电话及微信沟通,提供专业咨询服务,与用户建立稳定互动关系,公司配备微粉管理工具,客户资源由公司统一支持。2、借助主题沙龙、公益讲座、最新资讯分享等形式,邀请客户参与线下活动(非销售类工作)。3、及时回应用户咨询与疑问,持续关注用户需求变化,提升服务体验与满意度。【任职条件】1.大专及以上学历,有意向在教育行业长期发展;2.具备良好的沟通能力,性格亲和,服务意识强;3.态度积极,耐心细致,工作踏实认真;【薪资福利】1、薪酬结构:底薪+外呼及到访奖励+多项临时激励+行业高比例提成(最高达10%),收入稳步提升,无上限限制;2、工作时间早九晚六,单休制,无需外出、不涉及加班;3、客户资源由公司全面提供,无需自主开发,无需外勤拓展;4、晋升机制透明,以结果为导向,不按资历排序、不看工龄、不论年龄、杜绝内耗;5、团队年轻有活力,氛围融洽,定期组织员工聚会、节日福利、免费零食、咖啡、水果下午茶职位福利:五险、多通道晋升机会、年轻化团队、团队氛围轻松活跃、无内耗
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教育项目主管
1.1-2.2万元/月岗位职责:1、负责客户来访接待,提供现场答疑与咨询服务;2、对已签约客户进行后续跟进,协同团队推进资源对接与项目落地;3、统筹管理部门人员配置及业绩目标达成,联动教学与客服团队高效协作;4、任职要求:1、具备大专或以上学历;2、性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受工作压力;3、具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售推动力;4、擅长人际沟通,富有亲和力,具备较强的协调与说服技巧;5、热爱教育事业,具备优质的服务意识,可接受灵活的工作安排;6、有相关工作经验,曾带领团队者优先考虑职位福利:带薪年假、弹性工作、定期团建、每年多次调薪、鼓励内部创新、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼职位亮点:个性化一对一教学,市场需求大,薪资待遇优厚,工作环境简洁,团队氛围积极向上
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教育咨询主管
1.1-2.2万元/月岗位职责:1、接待到访客户,提供现场咨询与答疑服务;2、跟进已签约客户,协同团队做好资源对接及协作支持。3、负责部门团队搭建与业绩目标达成,联动教学组、客服组高效配合工作。任职要求:1、大专及以上学历;2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干;3、具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力及销售技巧;4、擅长人际沟通,富有亲和力,具备较强的协调与说服能力;5、热爱教育事业,具备客户服务意识,能接受灵活的工作时间安排;6、有相关工作经验,具备团队管理经历者优先考虑。职位福利:带薪年假、弹性工作、定期团建、每年多次调薪、鼓励内部创新、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼职位亮点:个性化一对一教学,市场需求大,薪资待遇高,工作环境简洁,团队氛围佳
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成都招聘课程顾问
1-1.5万元/月通过电话沟通、线下推广、微信粉丝运营等方式,邀请家长到校咨询,并负责接待与交流工作完成公司规定的电话邀约、到访接待、招生等各项任务指标特别说明:①浮动底薪:4000—7650元②提成比例高且公开透明,入职1年以上老员工年薪10—20W,业绩领先者年薪30—50W。③资源分配公正透明,付出越多回报越高。④办公氛围愉悦,茶歇零食全天供应。⑤行业内规模较大的教育机构,有意向者可预约前往校区实地沟通。
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百万经纪人
1.2-2.4万元/月致房产同行及新人:8年7冠王牌团队诚邀携手,59%高佣+全程实操带教,200个合作名额火热开启!各位奋战在房产一线的伙伴们,我是阳春龙,来自四川绵阳,2018年落脚成都,深耕房产领域已满8年,如今早已将这座城市视为第二故乡!这8年间,我带领团队实现连续7年蝉联业绩冠军,靠的不是偶然,而是扎实的签单能力与可复制的带教体系!我一直坚持“授人以渔”的理念,现在,愿将沉淀多年的核心“签单优势”全面开放——通过**“帮教+帮带+帮谈”三位一体模式**,助力两类人实现突破:渴望突破收入瓶颈的房产从业者,快速完成财富升级;陷入职业瓶颈的经纪人,成长为独当一面的业务能手!现正式对外释放200个合作席位,提供的支持全部实实在在:1.赛道聚焦精准:主攻小户型公寓、高端公寓、商铺三大高价值品类,避开激烈竞争,专注高回报业务;2.佣金分配最大化:合作成单佣金高达59%,无任何平台抽成,每一分收入都全额到账;3.全链条配套支撑:涵盖签单技巧、运营策略、品牌建设、财税筹划、法律支持,覆盖从业全流程,免除后顾之忧;4.实战带教真落地:拒绝空谈理论!不仅传授方法,客户难搞我亲自上阵;即便无法到场,也会远程指导沟通节奏与签约关键,确保交易闭环;5.专属一对一陪跑:由核心团队成员直接对接,全程跟踪成长进度,问题即时响应,成长有人护航!我的目标只有一个——实现共赢!只要你愿拼、愿闯、想在房产行业打出一片天地,我就提供最硬核的资源与最落地的指导。目前200个名额正在快速锁定,有意突围的伙伴,抓紧联系我!我们面对面交流,把合作路径、赚钱逻辑讲透彻,共同在房产赛道闯出新高度!
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推广专员/地推拉新(免费配电动车)
7000-12000元/月招聘朴朴超市推广员做过地推的优先!!!(成都区域)、综合月薪资:有责保底两个月,6500/月收入范围6.5K—25K(团队人均收入1.2w以上)、工作时间:9:00—20:30(中午休息3.5小时)月休6天,法定都放、公司免费提供推广过程中的电动车+地推伴手礼。
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成都武侯区急招化学教师
5000-8000元/月1有化学教学经验2能够因材施教3制定教学计划
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日结商超分拣扫描员180元/天
200-300元/天主要负责商超产品的分拣或扫描工作,轻松简单,工作时间自由,可带手机
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房产销售顾问
1.2-2.4万元/月任职要求:1、年龄20-50岁,学历不限;2、经验不限,欢迎优秀的应届毕业生、实习生加入;3、品行端正、踏实肯干;薪资福利:1、高额提成60%通提+多项奖金(平均月薪1W元且上不封顶);2、丰富福利:节日福利+关爱基金+父母孝顺金+法定假期+国内游/境外游+员工体检;4、精英会:瑞都品牌文化的核心组织,享有专属标识物品,广阔晋升通道,年度旅游机会,外派培训机会等;5、黄金搭档:导师带教,团队协作,合力共创佳绩!6、加盟公司,有机会成为企业股东~~
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房产销售顾问
1.2-2.4万元/月任职要求:1、年龄20-50岁,学历不限;2、经验不限,欢迎优秀的应届毕业生及实习生加入;3、品行端正,踏实肯干,具备良好的职业操守;薪资福利:1、高比例提成60%通提+多项奖金激励(平均月薪1W元,上不封顶);2、完善福利体系:节日福利+关爱基金+父母孝顺金+法定节假日+国内或境外旅游+员工健康体检;4、精英会:瑞都企业文化中的核心团队,享有专属标识物品,更多晋升机会,年度旅游及外派培训资格等权益;5、黄金组合:导师带教,团队协作,携手共创佳绩!6、可申请加入公司,成为企业股东成员~~
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豪宅经纪人
面议一、招聘条件:1.有挣钱的欲望,有想法,有拼劲的人,年龄不限!2.肯吃苦,肯听话,肯打电话!3.敢于挑战自己。二、工作内容1.了解产品,通过踩盘以及网络的方式,了解销售的楼盘具体情况!2.客户拓展,通过电话或者网络,短视频的方式进行拓客!整体工作闭环为:1.了解产品→2.获取客户→3.客户跟进→4.了解需求→5.匹配产品→6.邀约带看→7.成交客户。三、薪资构成1:开单提成:通提60%,平台费。2:带看费:200-1000元/每组。3:成交奖励:根据项目不同成交额不同奖励3000-200000元,以及部分汽车,手机,电脑等实物奖励。开单提成举例:目前成都的大部分商业佣金在,200万的商业,的话,总佣金就是14万,提成60%,到手就是8.4万,这在全成都,除我们之外,几乎是做不到的!四、公司优势1.对于新人来说,工作相对简单,上手比较快。只要你愿意打电话,愿意去推广,获客其实并不难,而获客之后的所有步骤都有师傅一对一带教,比如在跟进过程中该如何与客户沟通,在沟通中如何了解客户真实需求,如何匹配项目,如何邀约都会一步一步带教!所以完全不用担心,没有相关经验会不会很难。并且我们也曾经有过一些同事,刚来几天,刚来一周就开单的案例,单笔佣金拿到40万!2.对于老人来说,提成足够高,目前全成都做商业地产的公司中,60%的提成,我相信大家是知道什么概念的,同时,瑞都做商业地产厉不厉害,周明团队厉不厉害,各位是知道的!所有的单子,我会全程陪你跟进,需要谈单,谈价格,明哥会全程陪同,作为成都南门的商业标杆,成单率是有保障的!五、工作地点1.成都市高新区金融城。
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成都武侯区招聘地产中介
6000-7000元/月欢迎投递简历详细沟通~亲爱的求职者你好:本人已从事行业多年,带领团队屡次获冠现有意结识各行各业愿意在销售行业再次做出一翻事业希望你:不管你是小白还是经验丰富的老人我们都有一套完善的体系,完善的发展期待你的加入,在行业深耕发展,发光发热岗位职责:1.负责销售商业地产(公寓商铺为主,豪宅大平层,写字楼)2.开拓发展新客户任职要求:1.只要有1年销售相关的工作经验;或无经验性格活泼开朗(年龄18+)2.有自己独特的想法,思维灵活薪资待遇:3.不定时团建(休息团建放松玩、工作认真努力干)4.项目培训、学习沟通搞客方式5.薪资(最少最少都w起)团队做一年两年买车买房很正常的事提成比例算成都最高60%例如200万的商铺到手7-8万
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成都武侯区急招健身教练
5000-10000元/月为客户提供一对一健身指导,需进行体测评估,定制训练及饮食计划,示范动作并调整强度,跟踪进度。需持专业证书,懂运动科学,善沟通,助客户安全高效达成健身目标。
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四川成都武侯区新职位发布:招小区垃圾清运,没活的联系我
面议四川成都武侯区新职位发布:成都市武侯区招小区垃圾清运,没活的联系我,我这里需实在的,来我们一起赚钱.包吃住,工资面议,年底有奖金,地址:四川省成都市武侯区,
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8月22日 14:27
成都武侯区招前台后勤
3000-4000元/月成都武侯区招前台后勤
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成都武侯区招工地小工清缝200一天
100-200元/天成都武侯招工地小工清缝200一天
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8月6日 20:14
成都武侯区岗位职责:1、负责日常商务工作
4000-5000元/月岗位职责:1、负责日常商务工作,例如:招投标方案协商、招投标方案编写、合同编制、项目执行进度跟踪、项目交付物整理、项目付款节点跟进等;2、负责协助业务部门,完成与业务相关的支撑工作,例如:文档编制与整理等;岗位要求:1、大学本科及以上学历,文科类专业优先;2、1年以上商务相关工作经验,具备独立完成投标工作的能力;3、精通Word及Excel,业务高峰期可适度加班;4、认真仔细、性格开朗、乐于沟通、工作积极主动、逻辑思维清晰,责任感强、良好的团队合作精神;5、希望长期从事新能源相关工作者优先
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成都武侯区招聘猎头顾问
7000-12000元/月岗位职责:1、根据客户公司的要求,设定寻访渠道和寻访目标公司;2、了解聚焦行业总体行情,总结明晰目标公司组织架构,并不断通过各种途径搜寻人才;3、电话沟通较合适的人选,依据公司要求撰写推荐报告,推荐候选人到客户公司面试,并将候选人信息录入系统;4、在面试过程中,了解候选人的初复试情况,并在候选人与企业之间做好协调沟通工作;5、根据客户需要,提供候选人背景调查服务;6、与入职的候选人保持粘性,与潜在候选人保持良好沟通。7、负责市场的考察,开拓和维护,执行商务拓展计划;8、与客户达成合作意向,签订服务合同,进行服务合同的前期筹备及项目实施等工作。岗位要求:1、本科及以上学历,专业不限;2、热爱猎头、互联网行业,能够承担工作压力;3、具有良好的沟通表达能力和学习能力,目标意识明确,结果导向,自我激励,主动性强,具有强烈的上进心。薪资福利:1、薪资构成=无责底薪+绩效奖金+业绩提成;2、入职即缴纳五险一金,公司直招;3、法定节假日(照常休假)+带薪假(年休假、婚假、产假等带薪假根据当地的具体规定执行);4、春节、端午节、中秋节公司发放专属礼品;5、年度健康体检,为您提供健康保障;6、互助金:在职员工及配偶、子女遇重大意外可向公司申请互助金,最高可获得5万/次;7、子女关怀:针对有子女的员工在儿童节和开学日进行考勤减免;8、职工怀孕:职工在孕期每天上下班可弹性1小时考勤;9、上海留学生落户:公司为上海留学生归国落户提供落户渠道帮助及;10、公平、公开、公正的晋升机制和平台,秉承内生培养的晋升理念;11、全面的培训体制、温暖的节日关怀、各种节日party生日会。
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家装设计主管
1.1-2.2万元/月职位描述工作内容1、依据活动主题与核心内容,完成匹配的平面视觉创意设计;2、在品牌宣传过程中主导视觉输出,确保整体风格统一并符合公司品牌形象标准;3、统筹管理推广类设计及物料制作的相关供应商资源。任职要求1、工作认真细致,具备较强的责任意识,拥有良好的团队合作精神与职业操守;2、能准确领会主管意图,同时具备较强的创新思维与设计表达能力。
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家装客户经理
1-1.5万元/月岗位职责:1.与客户进行高效沟通,清晰讲解家庭装修服务流程及相关费用标准。2.持续跟进客户关系,提升客户满意水平并增强长期合作意愿。3.根据客户需求动态,提供定制化的家装设计与实施建议。4.借助公司配备的推广资源与工具,拓展新客户群体并巩固现有客户联系。任职要求:1.具备良好的表达能力及以客户为中心的服务理念。2.工作踏实负责,具备主动应对和处理问题的能力。3.对家居装修领域有基本认知,并保持积极兴趣。4.能迅速融入团队协作环境,与同事保持顺畅沟通。
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室内设计专员
1-1.5万元/月一客户到访接待,精通装修全流程并能清晰讲解。二实地房屋测量,制定精准设计方案与规划。三施工现场交底并与项目经理有效对接,具备项目落地执行与管控能力。四要求仪容整洁得体,具备团队协作意识,配合公司整体安排。五面对客户展现高度专业素养与优质服务态度。六学历要求大专及以上,室内设计相关专业,具备至少4年工作经验。
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高薪招聘发型师
6000-10000元/月我们是一家专业店连锁品牌,提成高,客量大,无套路,有发展,有想找一个专注做技术的品牌的兄弟可以了解一下
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【95后搞钱特种兵集合】8-12k躺赚+不出门!客户经理全程兜底谈单
1-2.1万元/月原来闷声发大财的行业这么多招人!招人!招人!公司直招!公司直招!公司直招!岗位介绍:贷款电销,保证不是骗子公司!公司提供精准的客户资源,都是点击过贷款的,不打白名单,不打白名单!不打白名单!老板肯在资源上花钱!没有渠道费资源费!每天的工作任务就是打电话联系客户,推广公司业务!客户来了之后有专门的经理负责接待谈单!社恐人群福音!!不加班!不加班!不加班!周三下午茶~薪资结构:底薪3500十提成(19%-40%)十奖金;综合薪资在10000-40000。小白平均工资10000,半年时间以上平均工资40000十。工作时间:9:15-18:15(中午休息一个半小时)周末双休,国家法定节假日休息;小白不要怕没经验,公司1v1手把手教你,公司老板人很好说话,人大方,不苛刻,激励多多,这里没有硬规矩,没有一些条条框框,氛围轻松,优雅的办公环境!有意者联系!
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助贷电销经理(正规的)
1-2.8万元/月原来闷声发大财的行业这么多招人!招人!招人!公司直招!公司直招!公司直招!岗位介绍:贷款电销,保证不是骗子公司!公司提供精准的客户资源,都是点击过贷款的,不打白名单,不打白名单!不打白名单!老板肯在资源上花钱!没有渠道费资源费!每天的工作任务就是打电话联系客户,推广公司业务!客户来了之后有专门的经理负责接待谈单!社恐人群福音!!上班时间:早上9.15晚上6:15;中午休息1.5小时!综合工作时间6.5小时!不加班!不加班!不加班!周三下午茶~周末双休,法定节假日正常放假!薪资结构:底薪3500十提成(19%-40%)十奖金。综合薪资在10000-40000。小白平均工资10000,半年时间以上平均工资40000十。小白不要怕没经验,公司1v1手把手教你,公司老板人很好说话,人大方,不苛刻,激励多多,这里没有硬规矩,没有一些条条框框,氛围轻松,优雅的办公环境!有意者联系!招人以上薪资待遇保证全部属实!不是拿着虚假的高底薪或者转正之后底薪降低来忽悠人!销售看重的是提成,而不是底薪,底薪只是保障生活,那些打着高底薪的名义招人,宝子们自己查擦亮眼睛哦!
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房产经纪人(早九晚五)无早晚会
1-1.5万元/月岗位急招!!还有两个职位,公司就满员啦~相看即是缘,先来了解一下也无妨~不用担心无经验,老员工带教,高薪挑战!我们虽然是新行业,但是不需要新人来当炮灰开荒,已经有一套成熟的模式!岗位职责:1.负责房产拍卖流程的执行与管理(主要为房地产类标的,比如商铺、住宅、写字楼,大宗资产等。)2.与客户进行有效沟通,确保拍卖流程的顺利进行3.对接银行、不良资产机构;对接法院、房管局等机构;对接债权人、产权人;对接房产分销渠道;4.全方位承接标的,处置资产5.拓展阿里资产渠道服务商任职要求:1.工作时间:09:40-17:40,单休,法定节假日休假2.薪资:无责底薪加提层,上不封顶2.学历不限,男女不限,年龄不限3.诚实正直,积极乐观,表达清晰,逻辑清楚,学习能力强,抗压能力佳5.具备出色的沟通技巧和一定的抗压能力[业务简介]1.淘宝阿里资产拍卖平台,资产全程在线交易平台,快捷,安全,高效2.辐射全国的海量在线客户群,有好的标的不担心没客户3.线上交保,拍卖成交,无需反复啰嗦的拉扯谈判,不用担心跳单4.可以处置全国各地各种类别资产
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主案设计师—地产/双休
6000-7000元/月福利待遇:1、薪酬:向员工提供丰厚的薪酬,包含底薪+项目提成+全勤奖+13薪;2、提成:根据项目业务收入,提供有竞争力的奖金提成;3、五险:为员工购买养老、工伤、失业、生育和医疗保险,4、工时:八小时工作制,周末双休;6、工作环境:位于甲级写字楼泰达时代中心,公司独立使用整层办公区,办公环境优越,距离地铁口不足50米;7、内部晋升:公司按照经手的项目经验进行内部晋升。岗位职责:1、按照项目时间进度要求,独立、按时完成设计经理分配的设计工作;2、对自己设计的项目进行跟踪;3、根据工作流程,配合深化部门、效果图部门、商务部门等协同部门的工作;4、定期跟踪项目施工现场,检查施工情况是否与图纸要求一直,并适当进行设计调整;5、对自己的项目成果负责。任职要求:1、学历及专业要求:室内设计、装饰、环艺、或相关全日制本科。2、工作经验要求:(1)5年以上工装设计经验;(2)3年以上地产设计工作经验;(3)熟悉装饰工程流程和施工工艺,独立主持大型工程设计工作,有技术分析处理能力;(4)具备沟通协调能力,较强的设计理念表达能力;3、能力要求:项目管理能力、设计能力、方案汇报能力;4、素质要求:保密意识、抗压能力;5、技能要求:精通CAD、天正、Photoshop、Excel、Word等电脑软件
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成都武侯区招聘销售专员
5000-10000元/月学历:大专以上接受应届生
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