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岗位职责：1：负责客户资料的归档与更新，保持客户与公司间良好的沟通关系。2：通过电话定期联系客户，收集反馈意见，了解服务满意度并完成相关记录工作。3：配合完成客户保单的梳理及信息变更等事务性支持。4：针对存量客户进行保单续费提醒，并通知其享有的星级客户服务权益。岗位要求：1：年龄：25周岁-50周岁2：学历要求：大专及以上学历工作时间：早上8:20-16:00，周末双休，国家法定节假日正常休息。每月可申请2天带薪休假。

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陈先生

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工作内容1.完善管理会员客户合同。2.客户理赔资料核实。3.客户资料信息变更入档。4.客户领钱的办理及二次开发。5.客户的活动通知，节日礼品发放等。工作时间上午8:20-10:20下午14:00-16:00双休，节假日休息，没有加班任职要求1.大专及以上2.年龄25-50周岁3.有基本的沟通能力，入职后有主管手把手带。

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陈先生

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我们公司负责地铁二号线电力维保业务，现招聘一名检修电工，（会开依维柯）上24休48,根据检修任务有适当加班。要求有高压电工证，会开依维柯。当班时保障人员出行，并参加当天的夜班检修。工资面谈。

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9月9日 10:08

先生

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岗位职责:1.负责影像拍摄相关工作，确保成片质量与视觉风格契合电合堂智能影音的品牌调性2.与项目团队高效协同，保障拍摄环节有序推进，顺利完成各项任务目标3.主动学习新技术与创作手法，持续优化专业能力以应对多样化的拍摄需求任职要求:1.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员顺畅交流、密切配合2.能在既定时间内高效完成工作内容，保证输出稳定且具连贯性3.拥有积极的团队意识，快速融入团队节奏，助力项目顺利执行

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方先生

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-311.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能与社区住户及供货商保持良好互动与协作关系。2.拥有良好的统筹规划与协调能力，可高效组织团购流程并妥善应对各类突发状况。3.有相关营销实践经历或掌握一定销售方法者优先考虑。

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方先生

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岗位职责：1、开展目标城市市场调研与分析，挖掘并评估潜在合作资源，推动合作关系建立；2、制定并落实城市合伙人拓展计划，促进智能影音解决方案在区域市场的实施与应用；3、维护现有城市合伙人协作关系，提供全程支持，保障合作项目高效执行与成果落地；4、策划并执行线上线下推广活动，增强品牌认知度，扩大市场份额；任职要求：1、具备优秀的商务沟通与谈判能力，能独立推进市场开发任务；2、具有良好的项目管理意识和团队协作能力，可有效整合内外部资源；3、对智能科技方向有高度热情，熟悉智能家居或影音领域者优先考虑；4、能适应高频次出差，具备在高强度工作环境下持续作战的韧性与执行力。

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方先生

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本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！薪资待遇:1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天，吃住都包。（一）上班时间(1）长白班(2）每天上8-10小时(3）上午4小时：08:00-12:00(4）下午4小时：01:00-05:00(5）晚上2小时：06:00-08:00（二）工作环境(1）一人一张办公桌。独立岗位(2）坐着上班；穿个人服装上班。(3）坐着上班，做事轻松简单，无污染．（三）伙食问题(1）住宿免费；水电免费；伙食免费；(2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。(3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂(4)工作地点：苏州异地招工，车接车送有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

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王女士

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一、首席设计师岗位要求：1.具备5-10年相关行业从业经验；2.可独立负责客户接待、需求沟通、方案设计及商务洽谈等全流程工作；3.具有较强的学习意识，能持续提升专业能力与综合素养，积极参与团队培训并配合主管完成相关任务；4.遵从上级管理，接受部门经理与主管的工作指导与任务分配，按时保质完成各项工作指令；5.对所负责项目施工全过程进行跟踪与技术支持，协同工程部推进项目实施（含前期量房、工地考察、方案优化等）并参与后续服务环节；6.严格执行公司各项规章制度，及时向主管汇报执行进展及相关信息；7.负责监督和协调各项目施工进度，做好施工过程中的跟进与对接工作；8.具备团队合作精神，维护公司及同事的正当权益，杜绝任何损害集体利益的行为；9.按要求参与公司及部门组织的各项活动及业务轮值安排。

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陈先生

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一、首席设计师岗位要求：1.具备5-10年相关行业从业经验；2.能够独立开展客户接待、需求沟通、商务谈判及设计方案输出等全流程工作；3.具备自主学习意识，持续提升专业能力与综合素养，积极参与并配合主管完成团队培训任务；4.接受部门主管及经理的工作指导与任务分配，按时保质完成交办事项；5.对所负责项目施工全过程进行跟踪与协调，协同工程部推进项目实施（含前期量房、工地考察、方案优化等）并参与售后支持；6.严格执行公司各项规章制度，及时向主管汇报执行进展及相关信息；7.负责把控施工进度，统筹安排各环节跟单事宜；8.具有团队协作精神，杜绝任何损害公司或同事利益的行为；9.遵从公司及部门工作调度，积极参与公司组织的各类活动及业务轮值。

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陈先生

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【工作内容】1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症；2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准；3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况；4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。【岗位要求】1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验；2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。【工作时间】常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。【工资福利】1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月-中工：2000元底薪+维修毛利15%提成-大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者）2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。3.节假日福利：节日礼盒或现金。4.雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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孙女士

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1，负责基本的招生宣传工作2，为学生介绍专转本相关政策3，为学生推荐适合的课程4，拓展专转本意向学员5，督促学员学习6，考前心理辅导7，应届毕业生优先

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王先生

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1、具备良好的沟通协调能力2、工作积极主动，富有责任感3、有专转本及学历类相关工作经验者优先考虑4、能够适应高强度工作压力

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1，负责基本的招生宣传工作2，为学生介绍专转本相关政策3，为学生推荐适合的课程4，拓展专转本意向学员5，督促学员学习6，考前心理辅导7，应届毕业生优先

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王先生

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：周结招聘截止时间：2025-04-291.讲授面试技巧相关理论知识2.组织开展面试情景模拟训练3.学员为备战高职单招的高三学生

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王先生

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1，负责基本的招生宣传工作2，为学生介绍专转本相关政策3，为学生推荐适合的课程4，拓展专转本意向学员5，督促学员学习6，考前心理辅导7，应届毕业生优先

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王先生

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1、为准学员提供最新考试政策的详细解读2、根据学员情况制定科学且个性化的学习规划3、定期跟进并督促学员按时完成学习任务4、在考前为学员开展心理疏导，缓解备考压力5、与学员家长保持密切沟通，及时反馈学习进展

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王先生

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