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岗位职责：1、指导护理团队开展产妇日常照护工作，涵盖疾病预防与监测、恶露观察、母乳喂养指导、乳房护理及产褥期康复训练；2、统筹安排新生儿日常护理任务，包括生命体征监测、新生儿洗浴、脐部护理、协助母乳喂养与配方奶喂养，以及各类异常状况的识别与应对；3、全面负责会所护理部门的运营管理，组织并实施护理人员的专业技能提升培训；4、制定并落实会所母婴护理服务流程与执行标准；5、管理会所护理耗材与物资，合理控制使用成本；6、维护良好的客户关系，及时响应宾客需求，妥善处理投诉与服务事项；7、监督并指导护理师在母婴照护中的日常工作执行情况；8、检查各工作区域的环境卫生及物品消毒落实情况；9、负责对下属护理组长进行带教、培训与绩效考核；10、完成上级领导交办的其他工作任务。岗位要求：1、持有护士执业资格证书，具备三年以上医院产科或新生儿科护理管理经验；2、三年以上医院产科、新生儿科护理管理从业经验；3、具有三年以上月子会所护理管理经验者优先录用；4、热爱妇幼护理事业，具备高度的责任心与职业热情；5、具备出色的沟通协调能力及团队合作意识；6、能够有效指导团队成员，具备良好的人才培养能力；7、具备较强的应急事件处理能力；福利待遇：包吃住，入职购买社保，全勤奖，年终奖，带薪年假，节假日福利，员工活动等

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郭女士

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岗位职责：1、指导护理团队开展产妇日常照护工作，涵盖疾病预防与监测、恶露观察、母乳喂养指导、乳房护理及产褥期康复训练；2、统筹安排新生儿日常护理任务，包括生命体征监测、婴儿沐浴、脐部护理、协助母乳喂养与配方奶喂养，以及各类异常状况的识别与应对；3、全面管理会所护理部门，组织并实施护理人员的专业技能提升培训；4、制定并落实会所母婴护理操作流程与服务标准；5、负责护理物资的统筹管理，合理控制耗材使用成本；6、维护客户良好关系，及时响应宾客服务需求，妥善处理投诉事项；7、监督并指导护理师在岗期间的母婴照护执行情况；8、检查各区域环境卫生及物品消毒执行情况，确保符合感控要求；9、承担下属护理组长的带教、培训及绩效考核工作；10、完成上级领导交办的其他工作任务。岗位要求：1、持有护士执业资格证书，具备三年以上医院产科或新生儿科护理管理经验；2、三年以上医院产科、新生儿科护理管理从业经验；3、有三年以上月子中心护理管理经验者优先录用；4、热爱妇婴护理事业，具备高度的责任心与职业使命感；5、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识；6、能够有效指导团队成员，具备较强的人员培养能力；7、具备较强的应急处置与突发情况应对能力；福利待遇：包吃住，入职购买社保，全勤奖，年终奖，带薪年假，节假日福利，员工活动等

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郭女士

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【岗位职责】1、服从护士长及护理总监的工作安排与指导。2、负责产妇入住前的环境准备及相关护理资料整理。3、落实产妇与新生儿入所时的健康评估及信息核对工作。4、承担新生儿日常护理任务，包含生命体征监测、喂奶、洗浴、游泳、抚触按摩、脐部护理等操作。5、协助开展产妇护理，如乳房护理、伤口观察及母乳喂养指导。6、提供产后康复建议与科学育儿知识宣导。7、持续关注并记录客户状况，及时回应客户需求，做好异常情况的识别与上报处理。8、保持婴儿护理区域的清洁卫生与规范管理。9、严格执行交接班流程，按要求完成每日护理文书填写。10、正确操作医疗护理设备，并参与日常维护保养。11、与客户及其家属建立良好沟通关系，提升服务满意度。12、积极参加公司组织的各类专业培训，持续提升护理水平。13、完成上级交办的其他临时性工作任务。【任职资格】1、形象端正， 能适应夜班工作，持有护士执业资格证者优先。2、中专及以上学历，护理专业背景，具备1年以上临床护理经验；有产科或新生儿科实习或工作经历者优先。3、掌握扎实的护理理论知识，熟练掌握常见护理操作技术及急救技能。4、反应迅速，具备较强的应变能力与问题处理能力。5、语言表达清晰，服务意识强，具备良好的沟通能力和团队配合精神，责任心强，无不良生活习惯。6、工作细致、耐心、周全，富有奉献精神和协作意识。7、性格稳重，情绪稳定，言语温和，亲和力佳，热爱新生儿照护工作。8、吃苦耐劳，可接受轮班及夜间值班安排。9、具备基本普通话交流能力。

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郭女士

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工作内容：1.接待到店客户，完成公司制定的各项业务目标；2.熟悉月子中心整体运营情况、各项收费标准及服务亮点，提升客户咨询转化率；3.负责客户合同签署及相关事宜；5.定期回访已签约未入住客户，提醒孕期注意事项，掌握客户需求，提供专业的健康建议与指导，并及时通知会所举办的各类活动；6.维护个人社交平台内容，做好客户关系维护。职位要求：1.年龄25-45岁，富有爱心，喜爱婴幼儿，对母婴行业有浓厚兴趣；2.具备良好亲和力、沟通能力，愿意积极协助客户解决问题；3.保持与客户的顺畅交流，准确把握其需求变化，提供主动、热情、周到且满意的服务体验；6.形象端正气质良好，具备母婴领域（如高端早教、月嫂机构、亲子游泳、产后修复等）、月子中心或其它面向客户的高端服务行业从业经验者优先考虑；7.拥有高端品牌服务或销售背景者优先录用。工作时间：早班9:00-17:30中班10:30-19:00晚班12:30-21:00以上岗位一经聘用，公司将提供完善的职业发展通道和全面的福利保障。福利待遇：包吃住、全勤奖、绩效奖金、岗位培训、生日礼品、节日福利、带薪年假、带薪休假。

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郭女士

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1.接待月子中心咨询客户，为她们匹配需求的套餐服务，并做好咨询解答、销售、客情和入住后跟进工作；2.对来电咨询顾客进行电话跟进，促成签单3.对市场部分配的有效客户数据进行电话邀约到店，促成订单；4.跟进潜在客户及老客户回访工作，售前，售中，售后的跟进5.完成上级下达的营销目标，个人业绩目标6.按照公司标准化跟进客户，服务客户7.服务及跟进在住客户，及时配合客服处理客户需求任职要求1、20-40岁；2、懂礼仪，懂接待，做过服务行业优先；3、形象好、气质佳，有良好的沟通表达能力、较强的分析判断和应变处理能力；4、工作细心、耐心周到，具较强的服务意识、奉献精神及团队协作精神。上班时间：早班9:00-17：30；中班10：30~19:00；晚班12：30-21:00

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杨先生

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岗位职责：1.负责月子中心客户的接待工作，根据客户需求推荐合适的套餐服务，提供专业咨询解答，完成销售转化及客户关系维护，并跟进入住后的相关事宜；2.对来电咨询的客户进行电话回访，推动签约成交；3.针对市场部提供的有效客户资源，开展电话邀约到店，促进订单达成；4.持续跟进潜在客户，定期回访老客户，做好售前、售中、售后全流程服务跟踪；5.达成上级布置的营销任务及个人业绩指标；6.依照公司标准流程进行客户跟进与服务执行；7.协同客服团队，及时响应并处理在住客户的服务需求，保障客户满意度。任职要求1、年龄20-40岁；2、具备基本礼仪素养，熟悉接待流程，有服务行业工作经验者优先考虑；3、形象端正、气质良好，具备优秀的沟通表达能力，以及较强的分析判断与应变能力；4、工作细致耐心，服务意识强，具有责任心、奉献精神和良好的团队合作态度。岗位包吃住综合薪资：8-15K/月

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郭女士

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1.负责中药调配、咨询和售卖；2.根据处方或客户需求准确调配中药；3.提供中药咨询服务，解答疑问；4.管理中药库存，及时订购。

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黄先生

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广州音乐传媒有限公司，急聘人力资源/经理助理:身高160cm以上，大专以上学历，形象气质佳。薪酬，月薪9000元，加中餐补助每天30元。双休，五险一金。负责公司的接待面试，入职离职办理，日常事物打理等，公司现在广州越秀区。四月搬到天河路太古汇，请加我微信了解详情。

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李女士

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岗位职责:1.负责服务商团队的引进与组织架构搭建，开展地推、运维类服务商的招募、评估与接入工作，建立标准化合作流程及绩效评价机制。设计并实施服务商KPI考核方案，保障其在设备部署、日常维护及应急响应方面的执行效率。2.统筹调配服务商资源，推进充电宝设备在重点场景的精准布设与后续优化（基于数据反馈调整点位布局）。监督管理服务商的日常运营表现（包括门店补货、闲置设备回收、断电故障处理等），确保设备使用效率达到既定目标。3.提供业务支持与问题应对指导，组织服务商培训（涵盖门店入驻、异议沟通、进店工具操作等内容），提升其专业执行能力与服务水平。4.基于数据分析驱动运营决策，跟踪服务商在铺设与运维环节的关键指标，定期复盘运营成效并迭代策略。联动服务商共同达成公司下达的机柜投放、存量设备管理等核心任务目标。5.及时传达公司政策方向，确保服务商理解并协同公司战略目标。维系长期合作关系，妥善处理合作过程中的分歧，增强第三方团队的协作意愿与稳定性。岗位要求:1.大专及以上学历，具备3年以上渠道运营或服务商管理相关工作经验。2.熟悉服务商从招募、培训到考核的全流程管理体系。3.具备跨部门资源整合能力，能推动复杂事项落地解决。4.拥有良好的商务沟通技巧，善于与外部合作方、商户及内部团队多方协调，合理平衡各方诉求。5.接受高频次出差安排，以结果为导向开展工作。6.具备团队协作精神，能够带领服务商团队共同实现业务目标。岗位亮点:1.引领行业模式创新，深度参与共享充电宝领域新型业务探索，主导从无到有的项目落地，沉淀具有行业示范意义的实战经验。2.成长空间广阔、资源支持充分，依托部门平台优势，日常可联动各区域前线团队及中台职能单元，参与战略性重点项目，获得高曝光机会；能力覆盖“创新-执行-风控-交付”全链条，助力复合型人才快速成长。3.晋升路径清晰，提供双通道发展机制（管理序列&专业序列），身处快速发展且持续创新的业务板块，职业前景广阔。具备以下条件者优先考虑:1.有共享经济（如共享充电宝）、本地生活服务或硬件设备运维行业经验者优先。2.具备从零构建渠道体系实践经验者优先

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陈先生

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职位描述:1：通过电话沟通及实地拜访，深入了解教育培训类客户的经营情况与实际需求，结合市场消费趋势，制定个性化营销方案，并与客户协商达成合作；2：依据公司整体发展战略，推进公司广告及交易类产品在深圳区域的市场推广与新客户开发，确保完成既定销售指标；3：协同公司内部相关部门，快速响应并妥善处理客户反馈、投诉及建议，持续提升客户满意度与服务质量；4：及时更新客户拜访记录、合作协议、服务条款等相关资料与数据，保证信息在系统数据库中的准确性和完整性。

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黄先生

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我们长期招募保险顾问、健康医疗顾问、财富规划师、个税规划师、教育规划师、养老规划师、保险金信托顾问、财富传承顾问。可兼职、可副业、可以100%投入，投入越大，回报越丰厚！我国正处在世界百年未有之大变局中，看清行业结构性调整和人口变化的趋势，就能选对方向，享受行业的红利。我们深刻地感受到部分行业的调整（房地产、教培、实体零售等），随之而来的是部分行业的兴起，如保险金融业，其背后的逻辑如下：1、人口结构变迁（少子化、老年化、高龄化）提升养老金融的需求；2、养老体系改革（个人养老金）释放巨大养老金融发展空间；3、保险业在第三支柱养老体系中发挥主力军作用；4、“保险+康养”将重新定义未来养老生活。“危”“机”并存的百年变局，我常常将保险金融业未来的发展比喻为：二十年前的房地产，将迎来蓬勃发展的机会。诚邀您加入保险金融业，共享行业红利！一、保险顾问岗位要求1、年龄23-55周岁；大专以上学历；2、积极向上正能量，吃苦耐劳，做事有热情和激情，能自律自驱；3、沟通能力、表达能力好，服务意识强；4、有金融行业从业经验优先，无经验者需学习能力强（培训）5、不知道什么是保险顾问的参考近期孙俪主演央视热播的电视剧《蛮好的人生》，她是新时代保险顾问的代表！二、收入及福利1、各产品的服务佣金（首佣和长期续佣）；2、各阶段对应的新人津贴，长达18个月，收入翻倍；3、丰富的奖金（业绩津贴、季度奖金、MDRT推动奖等）；4、团队管理收入，可以无限放大规模；5、全国/海外旅游（每年多次国内外旅游激励机会）6、各个阶段的进阶培训与学习，持续提升个人综合能力（产品、销售、管理、金融经济学、健康医疗知识体系等；PS：我们保司的培训在业内是非常出色和有竞争力的）以下简单举例展示【部分】收入构成：假使每月做5w寿险保费，月收入如下：1、首年佣金：5w x 40%=2w2、津贴：2w3、季度奖：2w x 20%=0.4w4、续保：5w x 15%=7500（5%，5%，5%）5、续保季度奖：7500 x 12%=9006、长期服务奖：2%后续开始带团队，还有：月度管理奖、年度管理奖、主管增员奖、MDRT推动奖等，非常丰厚的待遇。三、工作内容依托公司平台拥有的产品(医疗、健康、养老、年金、信托等)和服务体系为工具，成为客户专业的保险顾问：1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务；2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化；3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户；4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展；积极参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。常见问题解答：一、保险的意义？爱与责任我们能为这个社会创造的价值以亿为单位计算我们不可能是亿万富翁但我们可以带领团队让更多家庭拥有亿万保障。二、做保险一定要资源好吗？资源是过往的努力积累的也可能是家里上一辈努力的加持但再好的现有资源，如果只是一直吃，也有坐吃山空的时候所以，比起现有的资源，更重要的是你能嫁接资源，以及让资源再生的能力这种能力，可以是从现在开始，通过努力争取来的为什么别人能成为你的资源？因为你也是他们的资源你为什么是他们的资源？因为你能为他带来价值这个价值怎么来呢？从你的专业服务中来又或者是，你带来的情绪价值做保险，英雄不问出处期待志同道合的你有志者事竟成

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黄先生

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工作职责1，负责公司各类文件、函件、报告等资料的收发、登记、归档及保管工作，建立完善的文件管理系统，确保文件资料的安全与完整;2，筹备各类会议，包括确定会议方式，时间，会议所需应用;3，协助总办负责人，落实领导的餐食、出行与健康管理，个人事务任职资格1，本科以上学历，具有5年以上行政秘书、生活秘书或相关工作经验，熟悉行政工作流程和生活服务管理;2，具备扎实的行政管理知识，熟悉公文写作规范和办公软件操作(如Word、Excel、PowerPoint等)3，具备良好的沟通协调能力，能够与不同层级的人员进行有效沟通，妥善处理各种人际关系。4，具备一定的生活常识和服务意识，能够为领导提供贴心的生活服务。5，具备高度的保密意识，严格遵守保密制度，确保信息安全。

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冯女士

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工作职责1.负责区域内景区资源的洽谈签约、日常运营及后续维护工作；2.落实公司制定的销售方案，确保业绩指标达成，具备出色的执行能力；3.熟练使用景区票务营销工具，如包场、包票等模式，整合区域市场资源，策划并执行线上线下联动活动；4.与公司内部各职能部门高效协作，具备良好的协调能力，性格开朗，善于沟通。岗位要求1.本科及以上学历；具备3-5年旅游行业或OTA平台从业经验者优先；2.学习能力强，能快速适应互联网工作节奏，富有激情，具备一定的抗压性；3.具备优秀的沟通表达、谈判技巧和逻辑分析能力，富有创新意识，能高效整合公司资源与区域市场结合，完成个人KPI；4.热衷销售工作，乐于接受挑战，态度积极，具备良好的职业操守；5.品行端正，诚实守信，具有进取心。

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胡女士

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我们可以为您提供：(福利待遇)1、收入稳定有保障：综合月薪5-6k，当月工资按时发放，入职即享受带薪年假；2、优越办公环境：高端写字楼办公场所，配备员工餐厅，提供微波炉、冰箱、饮水机等便利设施；3、多元化培训体系：公司提供带薪岗前培训、专业技能提升课程，助力快速成长；4、广阔发展空间：团队充满活力，工作氛围轻松融洽，技能掌握快，晋升通道顺畅，发展机会均等。希望我们一起：(工作职责)1、通过电话方式协助港澳台及内地客户办理机票及相关航空事务；2、使用粤语为大陆或港澳台地区的个人与企业客户提供电话及在线实时服务支持；3、工作时间安排：培训期为周一至周五，周末实行双休制。我们希望您是：(任职要求)1、具备基础英语读写能力（无需证书，但需可理解英文内容），粤语表达流利；2、能熟练使用电脑操作系统及Office办公软件；（欢迎25届无经验毕业生投递）

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纪女士

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岗位职责：1、负责城市CKA商户的维护和经营提升工作，挖掘需求，结合公司资源为商户提供优质的解决方案；2、建立和城市CKA商户的深度战略合作，成为客户在平台最认可的负责人；3、配合公司总部产品、市场、营销等部门，和客户有效推进新的项目；4、完成公司下达的各项KPI指标；岗位基本要求：1、本科及以上，1年以上销售经验；2、了解O2O平台营销，有1年以上O2O互联网营销经验，对餐饮市场有一定认知；3、有服务过大型品牌商户的项目经验，并有较强的销售业务能力；4、具备高度的责任心和自律力，有较强的自驱力和执行力，沟通能力、学习能力和协作能力强，要求具备一定的方案策划和数据分析能力，能快速适应新的工作环境；5、性格开朗外向，亲和力强，积极主动，愿意长期发展；具备以下优先；有互联网广告营销、运营等经验者优先，有大客户营销经验优先；性格开朗外向，亲和力强，优先；

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严女士

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岗位职责：工作区域:广州区域内，车跟人走1、上下班接单；2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；4、协助处理日常行政事务。5，主要负责商品车运输，事故拖车，故障拖车任职资格：1、B2以上本，5年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　4、为人踏实、老实忠厚，意识强、责任心强，能适应加班。

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何先生

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【工作内容】-负责公司电商平台上的产品宣传视频、广告视频、VLOG、探店等各类视频内容的创意策划与制作；-根据不同电商平台的特点及目标受众，设计并制作高质量的短视频，提升品牌影响力及销售转化率；-与运营团队紧密合作，了解产品特性及市场需求，确保视频内容贴合实际业务需求；-管理视频项目进度，确保按时完成视频制作任务，并达到预期效果。-按時完成領導安排的其他工作；【任职要求】-具备优秀的视频拍摄与剪辑能力，熟练使用主流视频编辑软件（如AdobePremierePro、FinalCutPro等）；-拥有良好的审美能力和创意思维，能够独立完成从脚本创作到成片交付的全流程工作；-了解电商平台运营逻辑，对视频内容如何促进销售转化有独到见解；-良好的沟通协调能力，能够与团队成员有效协作，共同推动项目进展；-不限工作经验，但需具备相关专业背景或自学经历，热衷于视频创作领域，愿意不断学习新技能；-有成功案例者优先考虑，可提供个人作品集或链接。-流利粤语-需要跟拍（一个月或者两个月一次）全额五险一金，地铁西门口直达

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曾女士

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岗位职责：1：熟悉电商行业，负责公司产品主图和详情页的设计;2：善于挖掘产品卖点，对店铺产品主图及详情页优化包装设计;3：负责协助运营部门，统筹公司产品的详情页进行设计排版、编辑、美化等工作;4：懂得编写图片配搭文案；5：有FACEBOOK贴文经验加分；6：需要有时尚触角；7：流利粤语；8：完成公司安排工作；任职要求：1：具备1-3年电商美工工作经验，大专及以上学历;2：精通PS、AI等设计软件，有拍摄功底;3：有社交电商行业经验优先考虑;4：能独立担任电商设计工作，熟悉电商平台活动广告和相关图片的制作;5：善于创新，拥有良好的设计感觉和大胆的设计思维;6：有良好的沟通能力，团队合作精神，责任心强，执行力强，保证工作质量;全额五险一金，地铁西门口直达

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曾女士

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【工作内容】-负责公司电商平台上的产品宣传视频、广告视频、VLOG、探店等各类视频内容的创意策划与制作；-根据不同电商平台的特点及目标受众，设计并制作高质量的短视频，提升品牌影响力及销售转化率；-与运营团队紧密合作，了解产品特性及市场需求，确保视频内容贴合实际业务需求；-管理视频项目进度，确保按时完成视频制作任务，并达到预期效果。-按時完成領導安排的其他工作；【任职要求】-具备优秀的视频拍摄与剪辑能力，熟练使用主流视频编辑软件（如AdobePremierePro、FinalCutPro等）；-拥有良好的审美能力和创意思维，能够独立完成从脚本创作到成片交付的全流程工作；-了解电商平台运营逻辑，对视频内容如何促进销售转化有独到见解；-良好的沟通协调能力，能够与团队成员有效协作，共同推动项目进展；-不限工作经验，但需具备相关专业背景或自学经历，热衷于视频创作领域，愿意不断学习新技能；-有成功案例者优先考虑，可提供个人作品集或链接。-流利粤语-需要跟拍（一个月或者两个月一次）全额五险一金，地铁西门口直达

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曾女士

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立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！!随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)；(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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魏先生

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一、公司介绍我们是地铁本地生活平台，专注广州餐饮市场拓展，通过套餐置换地铁媒体资源，全程不向商家收取任何费用。目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、杭州等城市，公司正处于高速发展阶段，管理岗位均从内部晋升，不设空降，晋升通道畅通，能力强者可通过业绩实现突破，后续有机会外派至新城市参与开城工作二、工作职责1.负责餐饮类商家的合作沟通，不限定区域，以Cka客户为主攻方向2.主动挖掘潜在客户群体，利用多种方式独立开拓市场，达成公司设定的业绩目标3.主导商家合同谈判、签约落地及后续业务推进，确保合作顺利执行三、任职要求1.硬性条件：具备1年以上本地生活领域BD经验，如曾就职于美团、抖音、小红书、大事件、联联周边游、千千惠、美味不用等、食物主义等平台，必须拥有餐饮行业客户资源2.拥有CKA、KA类餐饮资源者优先考虑3.具备强烈目标感，能按时完成每月既定任务指标4.属于新兴业务板块，市场尚处空白期，竞争压力小，商家合作意愿强四、公司福利：入职即缴纳五险，周末双休，法定节假日按规定休假五、薪资架构：无责任底薪+绩效+提成+奖金，收入上不封顶，多劳多得，优质坑位稀缺，拥有连锁餐饮客户资源者欢迎加入实现价值转化

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毛先生

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