为你推荐河南郑州新郑市中兴路与文化路交叉口附近区域的职位信息

西服保安小区秩序员岗位18-46岁有小区物业经验的优先安排工作岗位：巡逻岗+门岗坐岗纯坐岗底薪：3000+全勤奖300综合每月工资3300，每月25号开上月工资。要求：黑色短发，服从管理工作时间:早8-晚8年龄：18～46以下身高：168以上地址：河南省新郑市新区建设管理委员会文化路与中兴路交叉

郑州·新郑市

王先生

实名企业

立即联系

岗位职责:1.协助总经理完成日常行政工作，保障运营高效有序2.参与公司重大会议与活动的筹备与执行，确保流程顺畅3.负责行政流程的维护与改进，推动工作效率提升任职要求：1.拥有良好的沟通技巧，能妥善协调各项事务安排2.具备独立作业能力，注重工作中的细节把控3.具备积极的协作意识，能快速融入团队适应新环境

郑州

冯先生

实名企业

立即联系

岗位职责工作内容1、依据客户具体需求与项目标准，承担高端工装及家装方案的平面视觉设计工作；2、保障设计方案在实际装修执行过程中，视觉呈现与公司品质定位保持一致；3、负责客户沟通与关系维护，协调工地现场对接，确保项目顺利落地交付；4、熟练操作CAD、3dmax、SU等专业设计工具，具备独立完成整套设计方案的专业能力；5、精准理解客户意图，拥有良好的沟通技巧，熟悉常用施工材料与工艺流程。任职要求1、具备认真细致的工作作风和高度的责任意识；2、具有良好的团队合作意识与职业敬业精神；3、能准确领会主管安排的任务，并具备快速响应与解决问题的能力

郑州

冯先生

实名企业

立即联系

岗位职责:1.协助总经理完成日常行政工作，保障运营高效有序2.参与公司重要会议与活动的筹备执行，确保流程顺畅3.负责行政流程的维护与改进，推动工作效率提升任职要求：1.拥有良好的沟通技巧，能妥善协调各项事务安排2.具备独立作业能力，注重工作中的细节把控3.富有团队协作意识，能快速融入新的工作环境

郑州·新郑市

冯先生

实名企业

立即联系

岗位职责工作内容1、依据客户具体需求与项目标准，负责高端工装及家装项目的平面视觉设计呈现；2、把控设计与装修实施全过程的视觉效果，确保符合公司规定的品质标准与形象要求；3、负责客户关系的对接与维护，协调工地现场工作，保障项目顺利落地交付；4、熟练操作CAD、3dmax、SU等专业设计工具，具备扎实的设计背景及独立完成整套设计方案的能力；5、精准理解客户诉求，拥有良好的沟通技巧，熟悉施工材料特性及各类施工工艺流程。任职要求1、具有严谨务实的工作作风和高度的责任意识；2、具备良好的团队合作精神与职业敬业精神；3、能准确领会主管指令，并具备快速响应与解决问题的能力

郑州·新郑市

冯先生

实名企业

立即联系

工作内容1、依据客户具体需求与项目规划，负责高端工装及家装项目的平面视觉设计呈现；2、在设计执行及装修实施过程中，确保整体视觉效果符合公司既定的品质标准与形象要求；3、熟练操作CAD、3dmax、SU等专业设计工具，具备扎实的设计背景及独立完成整套设计方案的能力；4、能够精准理解客户意图，具备良好的沟通协调能力，熟悉常用施工材料与各类施工工艺流程任职要求1、具备严谨务实的工作作风和高度的责任意识；2、具有良好的团队合作意识与职业敬业精神；3、能准确领会主管指令，并具备快速响应与解决问题的能力加分项拥有装修装饰相关行业经验者优先

郑州·新郑市

冯先生

实名企业

立即联系

岗位职责:1.负责抖音、视频号等内容平台的视频剪辑、发布及日常运营维护2.协同团队成员，共同提升账号曝光度与粉丝活跃度3.根据数据表现进行分析复盘，持续优化内容发布节奏与策略任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识2.能够独立高效完成工作任务，注重执行过程中的细节把控3.拥有较强的学习领悟力和创造性思维能力

郑州·新郑市

冯先生

实名企业

立即联系

【精准客户+高额提成】网络销售岗：【我们是谁？】华畜，连续11年全网兽药销量领先，京东畜牧自营核心合作伙伴，拥有国内规模领先的畜牧仓储中心，新乡县商贸企业纳税榜首。目前团队超500人，年营收突破4亿元。【工作内容】1.对已成交客户进行电话回访，引导加入线下社群；2.负责客户日常联系与互动，提升客户活跃度，推动重复购买；3.维护良好客户关系，挖掘客户需求，整理反馈至相关部门。【任职资格】1.年龄25-38岁，高中及以上学历，具有一年以上线上销售经验；宝妈群体可放宽条件，提供带教支持；2.作风踏实认真，具备良好沟通能力，表达顺畅，普通话标准；3.热衷销售工作，目标感强，积极追求职业成长；4.意志坚定，反应灵敏，具备较强适应力与抗压性。注：客户资源来自电商平台已有订单用户，购买意愿明确，无需自主开发客户。【公司可以给你】1.无责任底薪4000元，工作时间早九晚六，有经验者优先录用；2.提供带薪培训：涵盖入职指导、业务知识、兴趣发展及管理能力提升，全程跟踪辅导，助力快速上岗；3.自有品牌直营模式，行业类目头部地位，每年两次调薪晋升机会，配套系统化职业技能培训，打造员工成长与发展平台。4.地址：新郑新田360广场

郑州

杨先生

实名企业

立即联系

岗位职责：1.具备良好的沟通表达能力（有销售相关经验者优先考虑）2.公司提供精准客户资源，依据客户需求进行专业讲解服务，通过微信与客户交流，协助客户完成成交流程（无需外出，固定办公室内办公）3.性格积极乐观，具备较强的亲和力与服务意识4.年龄要求在25至38周岁之间岗位福利：试用期单休，转正后享受双休底薪4000元+奖金，转正后享有提成激励工作时间早九晚六（含一个半小时休息，每日实际工作时长为7.5小时）

郑州

杨先生

实名企业

立即联系

岗位职责:任职条件：1.建立、维护专业的工作形象（穿着工作服、保持衣着整洁、符合公司行为规范等）；2.按照公司业务政策流程，对所负责区域内的客户/门店执行计划性拜访，建立、维护长期稳定的业务；3.适时开发新客户，拓宽客源；4.根据公司“成功图像指引”负责客户店内的市场执行，包含：常备包装铺货、生动化、促销执行、价格管理、市场活动执行等；5.增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会，如：增加多点陈列、增加可见库存等；6.负责客户处我司产品的库存管理，并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作；7.确保准时、及时反馈全部客户信息、销售记录等原始资料的真实及完整；竞争同行等市场信息，客户需求及时反馈；8.负责区域内信用客户信用账款的管理（建议信用额度、期限、信用账款回收、超期/超额跟进解决）；9.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常拜访维护、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作10.产品清洁、货龄管理以及领导交办的其他工作；您将收获：工作环境：暖心、人性、充满人文关怀；薪资福利：具竞争力且高于同业水平，25日准时发当月工资，社保、公积金、商业险（含家属），且合法合规全面缴险交金；销售激励奖、年终奖金、年度调薪，长期服务奖；各项补贴如（交通、通讯、出差、误餐、高温）；发放工作服装、工作保护装备、7-15天带薪年假以及其他福利假；各种节日、生日福利、年度旅游、参加公司组织的各项活动；职业发展各种培训以及贴身带教辅导，帮助员工迅速成长并提高业绩；跨区域、跨省份的工作、调派机会，不设限的晋升平台（公司总经理或者更高）任职要求:职位要求：1.大专及以上学历，并具备如下能力：(1)业务拓展：具备强业务拓展能力，能够把握业务机会不断开疆扩土;(2)专业知识：乐于进行知识技能的专业学习，在特定领域不断深挖，在工作中展现专业素养;(3)领导意愿：愿意主导事务进程，关键时候能够站出来领导他人;(4)理性沟通：沟通风格以理性为主导，偏好就事论事，在谈话中时刻关注自己的目的;(5)主动性与责任心：做事积极主动，富有责任心;(6)追求卓越：充满职业抱负，给自己设立高目标要求，愿意为了更高成就付出额外时间精力;(7)抗压能力：视工作压力为常态，具备韧性，抗压能力强，面对困难和挫折也能保持情绪稳定；2.曾有市场销售工作经验的候选人优先考虑；职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险

郑州

冯先生

实名企业

立即联系

岗位职责：1.保持专业的工作形象，包括规范穿着工作服、注重仪容整洁，遵守公司行为准则；2.根据公司业务流程和政策，对所辖区域客户/门店开展计划性拜访，持续巩固并发展稳定合作关系；3.积极挖掘潜在客户资源，拓展新客户，扩大市场覆盖范围；4.依据公司“成功图像指引”，落实客户门店的市场执行工作，涵盖常规产品铺货、陈列生动化、促销活动实施、价格管控及各类市场推广执行；5.提升公司产品在门店内的陈列面积与销售机会，如推动多点陈列、提升可见库存等措施；6.负责客户处我司产品的库存监控，执行补货安排、订单处理及到货协调等相关工作；7.确保客户信息、销售数据等原始资料真实、完整、及时反馈，并同步上报竞品动态及客户需求变化；8.管理区域内信用客户的信用额度建议、账期设定、应收账款回收，以及超期或超额账款的跟进处理；9.统筹区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、高效使用管理、定期盘点及回收流程；10.落实产品清洁、货龄管控及相关上级交办的其他工作任务。您将收获：工作环境：温暖、人性化，富有团队关怀与企业文化氛围；薪资福利：具备行业竞争力且高于平均水平，每月25日准时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金及商业保险（含家属），保障全面合规；享有销售绩效奖金、年终奖、年度调薪机制及长期服务奖励；提供多项补贴，包括交通、通讯、出差、误餐、高温等；配备工作服装及劳动防护用品，享受7-15天带薪年假及其他法定福利假期；节日礼金、生日关怀、年度团队旅游及参与公司各类文化活动的机会；职业发展：提供系统化培训与导师带教支持，助力员工快速成长并提升业绩表现；开放跨区域、跨省份调动与发展通道，晋升平台无上限（可至总经理及以上职位）。任职要求：1.大专及以上学历，同时具备以下核心能力：(1)业务拓展：具有较强的市场开拓意识，能敏锐捕捉商机并持续推进业务增长；(2)专业知识：乐于学习专业技能，在特定领域深入钻研，工作中展现专业水准；(3)领导意愿：愿意主动承担主导角色，在关键节点带领团队推进任务；(4)理性沟通：沟通方式以理性为导向，注重事实与目标导向，表达清晰有逻辑；(5)主动性与责任心：工作积极主动，具备强烈的责任意识；(6)追求卓越：拥有明确的职业追求，自我设定高标准，愿为成果投入额外努力；(7)抗压能力：适应高压工作节奏，具备良好韧性，面对挑战能保持情绪平稳；2.具备市场销售相关工作经验者优先考虑。职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险

郑州·新郑市

冯先生

实名企业

立即联系

职位底薪：5000-8000+提成：按回款提成5-20个点电销加陌拜，公司提供资源线索工作职责1.负责团队的招聘、留用、培训及日常运营管理工作；2.参与拟定公司销售战略，制定具体销售方案并开展销售预测；3.组织与管理销售队伍，确保完成公司下达的销售任务；4.统筹销售预算、控制销售成本，协调销售范围与目标的均衡推进；5.负责下属员工的招募、培训、激励与考核，并协助其达成业绩指标；6.收集各类市场动态信息，及时向上级及相关职能部门反馈；7.参与优化销售政策、流程与制度，推动其持续匹配市场需求变化。任职资格年龄：25-****之间男女不限有销售经验者优先考虑能力：具备基本营销知识，三年以上一线销售经历，两年以上团队管理经验；1.根据公司整体销售任务，分解部门月度目标，制定并执行销售实施计划；2.结合市场实际，规划季度及月度销售策略，保障目标顺利达成；3.遵循公司政策与规范，带领团队通过电话沟通和实地拜访开发新客户，推动产品销售；4.对团队成员进行业务指导与销售技巧辅导，提升个人能力与业绩产出；5.参与员工转正及晋升阶段的培训工作，强化客户服务能力和二次开发水平；6.深入洞察市场环境，开展行业分析评估，为团队作业提供有效信息支撑；【任职要求】：1.大专及以上学历，市场营销、电子商务、商务管理等相关专业优先；2.热爱互联网领域，热爱法律服务行业，热爱销售岗位，愿意在法律科技方向长期发展，熟悉互联网与法律基础知识，对法律行业保持高度敏锐度；3.具备出色的商务谈判能力，能适应较高强度的工作节奏；4.拥有现代团队管理思维；5.充满热情，具备一定的团队管理创新意识；成长在永正幸福在永正价值在永正

郑州·新郑市

黄女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1.统招大专毕业；2.上午打电话下午陌拜；3.乐意学习，性格开朗，年龄24-35薪资待遇：固定底薪5300综合提成5-20底薪和提成同比上调公司进入稳定后调整为双休或者大小休社保

郑州·新郑市

黄女士

实名企业

立即联系

嘿，电商达人！我们正在找你，一起打造最酷的电商品牌！你的工作将是制定运营策略、上线新品、分析数据...总之，让我们一起让电商平台火起来！如果你：1.热爱电商行业2.擅长数据分析，能制定有效策略；3.善于沟通协作，与团队一起战斗；4.有责任心，追求完美。5.执行力强均可可兼职可全职宝妈宝爸有创业想法电商小白目前对自己收入不满意的均可

郑州·新郑市

凡先生

实名企业

立即联系