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【副业】旧衣物回收推广员
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教育咨询师
7000-12000元/月(一)岗位名称:高级教育咨询师招聘人数:4名学历要求:大专及以上(1)岗位职责1. 负责成人学历(成考\自考\在职研究生)项目、职业职称评审(一建\二建、各种特殊工种证书)项目、人力资源项目(实习、就业)的招生工作。2. 通过电销方式寻找意向客户,向客户介绍学校及专业信息,并邀约家长及学生到校参观。3. 承担现场咨询接待工作,对学员情况进行咨询与准确判断;解答学员关于学校专业的疑问;为学生讲解职业规划,提供专业课程咨询;推动完成招生目标,促使学生认同学校专业并最终报名。4. 对客户资源进行合理课程规划、引导,挖掘客户的求学需求。5. 准确记录学员信息,并进行定期回访以促成报名。6. 按时完成工作计划,维护意向客户。(2)岗位要求1. 热爱销售工作,沟通思路清晰,目标感强。拥有积极乐观的人生态度,表达能力突出,亲和力较好,抗压能力强且责任心强。2. 综合素质良好,熟悉基本的商务礼仪。工作认真负责,恪守良好的职业道德。3. 男女不限;有一年以上课程咨询类、电话销售类工作经验者优先。4. 接受大学应届生,可进行培养。(3)薪资待遇1.底薪+提成(无责底薪4000+全勤奖300+绩效700+销售额提成8%-10%),缴纳五险。每月15日发放薪资。2.上班时间:8:30--17:30,午休1小时。每周日休息。3.工作地点:姑苏区石路金座大厦18006室。
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【兼职】线上旧衣物回收推广
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【兼职】旧衣物回收推广
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苏州姑苏区招弱电/安防
面议苏州姑苏招弱电/安防
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12月19日 19:35
苏州姑苏区招弱电/安防
300-400元/天苏州姑苏招弱电/安防
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12月19日 16:31
写字楼招商经理
8000-12000元/月岗位职责:1.负责写字楼客户资源拓展、商务洽谈及合作意向跟进,完成销售/租赁业绩指标;2.主导销售/租赁意向沟通与合同条款协商,推进签约流程并落实成交;3.掌握相关法律法规及产权交易程序,协助完成商业/写字楼项目产权转移手续;4.根据业务需要,支持周边城市百脑汇商业地产项目的销售/租赁工作;5.熟知长三角、东北或南方区域商业/写字楼市场资源分布情况;岗位要求:1.******,本科及以上学历,具备相关经验者可适度放宽学历条件;3.具备5年以上房地产写字楼买卖或整体租赁实际成交经历;4.拥有地产中介背景或稳定客户资源者优先考虑;5.根据实际工作安排,能接受全国范围内长期外派或频繁出差。
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写字楼招商经理
8000-12000元/月岗位职责:1.负责写字楼客户资源的开发、商务洽谈及意向跟进,确保完成销售/租赁业绩指标;2.主导销售/租赁意向沟通与合同条款协商,推进并实现签约落地;3.掌握相关法律法规及产权交易流程,协助完成商业/写字楼项目的产权交割工作;4.根据业务需要,支持周边城市百脑汇商业地产项目的销售/租赁任务;5.熟悉长三角、东北或华南区域商业/写字楼市场资源分布情况;岗位要求:1.******,具备本科及以上学历,有实际经验者学历可适度放宽;3.拥有5年以上房地产行业写字楼买卖或整栋租赁成功案例经验;4.具备地产中介背景或稳定客户资源者优先考虑;5.能根据工作安排,接受全国范围内长期外派或频繁出差。
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苏州姑苏区急招酒店迎宾
1-3万元/月1.我们酒店诚挚招聘,天青色等烟雨,我们在等你让我们一起努力,为每位客人营造如同在家一般的舒适体验。只要努力3k~5k多劳多得
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UNCity门店运营经理主管
面议要求:1、男女不限,25岁到35岁,五官端正;2、具备同职位管理经验3年以上,熟悉门店整体运营管理;3、根据公司整体的战略规划和运营规程全面负责门店的日常经营管理,并对门店的经营业绩负责;4、执行门店端平台的整体营销策略,负责店面销售宣传工作、拉升店面流量,提升店面销售指标,并管控成本;5、负责门店的服务管理工作,包括人员培训、服务流程、检查督导、客诉处理,保证门店服务水平;6、负责门店的团队管理工作,包括招聘、培训、考勤、晋升、淘汰、岗位安排等;7、负责门店安全管理工作,包括安全设施检查、保安证、健康证办理、安全生产培训及消防安全演习等;8、与总公司密切互动,定时汇报经营状况,提交数据统计,完成各项工作对接。9、具备一定的语言能力,善于沟通,思维活跃,进取心强;10无不良记录者,配合公司调动。
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UN.City门店经理主管
面议要求:1、男女不限,25岁到35岁,五官端正;2、具备量贩式KTV销售经验,熟悉KTV娱乐属性;3、根据公司整体的战略规划和运营规程全面负责门店营销推广;4、与总公司密切互动,定时汇报经营状况,提交数据统计,完成各项工作对接。5、具备一定的语言能力,善于沟通,思维活跃,进取心强;6、无不良记录者,配合公司调动。
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UN.City门店营销专员
5000-10000元/月要求:1、男女不限,25岁到35岁,五官端正;2、具备同职位KTV营销经验,熟悉KTV运营;3、根据公司整体的战略规划和运营规程全面负责门店营销推广;4、与总公司密切互动,定时汇报经营状况,提交数据统计,完成各项工作对接。5、具备一定的语言能力,善于沟通,思维活跃,进取心强;6、无不良记录者,配合公司调动。
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月嫂保姆白班阿姨
7000-9000元/月招聘月嫂保姆保洁阿姨待遇高有保险保障
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招两名同伴出差兼旅游+包住宿
8000-12000元/月因公司业务发展需要,现诚聘多名出差人员,经验不限。职位描述:一经录用,提供免费住宿1.薪资待遇:底薪5000元(转正后6500元)+高额提成+奖金+补贴+福利+年终奖,综合月收入7000-15000元以上,上不封顶2.对于表现突出、能力出众、态度积极的员工,提供公开、公平、公正的晋升通道,并享有2-3次免费国内或国外旅游机会3.免费提供住宿,环境舒适,家电齐全,配备WiFi工作职责:负责省内市场产品的推广销售,开发新客户,维护并定期拜访老客户任职要求:年龄17-26岁,性格外向,热爱销售工作注:本公司直招,非中介!年轻人喜爱的旅行式工作模式,超有范儿!公司地址:苏州市姑苏区协和大厦1103
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山塘街8k+提供住宿+欢迎新手
8000-11000元/月公司直招,录用当天安排住宿我们要求很简单:1.年龄16-26岁,不限学历2.能吃苦、有责任心者优先薪资福利待遇:1.底薪5000元+5%至10%提成+额外绩效奖金,支持日结工资2.免费提供住宿,水电网费用全免3.免费系统化培训,在职期间持续提供成长学习机会4.每日提供点心茶歇,团队活动多样(唱歌、烧烤、户外郊游、生日会等)日常工作内容:推广销售公司产品(前期由资深员工一对一指导,后期转入团队协作模式)如你渴望突破现状,这里提供清晰晋升通道:晋升路径:业务员→主管→总监→副经理→经理所有管理层岗位均从基层业务员培养晋升,不看背景、不讲人情,凭实力说话,你的付出直接决定你的未来!
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山塘街8k+包住带教
8000-10000元/月[薪资待遇]1.底薪5k+提成+奖金奖金多样且丰厚:日奖、周奖、月奖、季度奖,多劳多得,综合收入5k-10k(收入由个人能力决定,上不封顶)2.入职即提供免费住宿,精装修房源,可直接拎包入住;3.每周组织小型团建活动,每年安排2-3次团队集体免费旅游,另享集团每年两次国内外免费旅游会议;4.提供系统化免费培训,全程教学保障,快速上手无压力;5.注重人才培养与晋升:主管→总监→副经理→经理→分公司经理(独立运营管理)[工作内容]1.负责苏州及周边城市市场的开拓与客户维护;2.根据业务需要前往周边城市出差,差旅费用全额报销;3.协助上级完成苏州本部或外派团队的日常管理工作;4.掌握成熟营销体系后,具备独立运营分公司的机会;[产品特点]1.拥有自主工厂进行研发与生产,已获国家专利认证;2.产品品类丰富,成分中天然原料占比达85%以上;3.取得多国国际出口资质,产品远销全球32个国家;[任职要求]1.年龄16-26周岁,具备良好的沟通协调能力;2.心理素质强,勇于挑战自我、突破极限;3.具备基础分析判断能力,认同团队协作价值;4.退伍军人优先考虑;[工作时间]9:00-18:30(含1小时午休)
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出差旅游+提供住宿
1-1.1万元/月这是销售出差岗!销售出差岗!销售出差岗!赢在行动,输在犹豫!我们的薪资1.底薪5000+业绩提成+高比例提成上不封顶+奖金3000-30000元+年度分红,2.晋升迅速,不看学历背景,只看实际成果,有业绩主管职位就是你的,3.每月团队建设与旅游,公司全额承担费用,还有丰富集体活动及节日礼品!4.享受国家规定节假日带薪休息+五险一金按时缴纳![我们的福利]1.早九晚六点半,工作节奏合理,基本不加班!2.团队氛围融洽,工作环境轻松,同事多为90后、00后,相处十分愉快!
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不需打电话+00后师傅指导+提供住宿
8000-11000元/月公司直招非中介岗位首月薪资5000+提成+奖金转正后6500+提成+奖金工作时间8:30-18:30节假日正常休假周末单休提供免费住宿不收取任何费用工作内容主要与团队成员协作推广公司产品采用小组配合模式不独立作业接受零经验新人入职有带教不要求口才表达能力岗位要求年龄16至26周岁(需年满16岁)服从安排能踏实做事团队为00后为主工作氛围轻松融洽无复杂人际关系有意者欢迎咨询
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苏州急招渠道销售
8000-10000元/月[薪资待遇]1.底薪5k+提成+奖金奖金多样且丰厚:日奖、周奖、月奖、季度奖,多劳多得,综合收入5k-10k(能力决定收益,上不封顶)2.入职即提供免费住宿,精装修房源,可直接拎包入住;3.周末组织小型团建活动,每年安排2-3次团队集体免费出游,每半年一次集团组织的国内外旅游会议;4.提供免费系统培训,全程教学保障,快速上手无压力;5.关注员工成长路径:主管→总监→副经理→经理→分公司经理(独立运营管理)[工作内容]1.负责苏州及周边区域市场的开拓与客户维护;2.根据业务需要前往周边城市出差,差旅费用实报实销;3.协助上级完成苏州本部或外派团队的日常管理工作;4.掌握成熟营销模式后,有机会独立负责分公司运营;[产品特点]1.拥有自主工厂,集研发与生产于一体,获国家专利认证;2.产品线丰富,天然成分占比达85%以上;3.取得多国国际出口资质,产品远销全球32个国家;[任职要求]1.年龄18-26岁,具备良好的沟通协调能力;2.心理素质强,勇于挑战自我;3.具备基础分析判断力和团队协作意识;4.退伍军人可优先考虑;[工作时间]8:00-18:30(含1小时休息时间)
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朝九晚六点半8k+提供住宿
8000-12000元/月[我们的薪资]1.底薪5000元+业绩收入+高比例提成无上限+奖金3000-30000元+年度分红,2.晋升迅速,不看学历背景,只看实际成果,有能力即可晋升主管,3.每月组织团队建设与旅游活动,费用全由公司承担,另有丰富集体活动及节日礼品!4.享受国家法定节假日带薪休假,按规定缴纳五险一金![我们的福利]1.工作时间早8:30至晚6:30,无需加班!2.团队氛围融洽,工作节奏轻松,同事多为90后、00后,沟通无障碍,相处自然!注:本公司直招!非中介!!!
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山塘街8k+包住带培训
8000-10000元/月[薪资待遇]1.底薪5k+提成+奖金,奖金形式多样:日奖、周奖、月奖、季度奖等,多劳多得,综合收入5k-10k(收入由个人能力决定,上不封顶)2.入职即免费提供精装修住宿,拎包入住;3.周末组织小型团队活动,每年安排2-3次团队集体免费出游,每半年一次集团组织的国内外免费旅游会议;4.提供免费系统培训,全程教学保障,快速掌握技能;5.注重职业成长路径:主管→总监→副经理→经理→分公司经理(独立运营管理)[工作内容]1.负责苏州及周边城市市场的开拓与客户维护;2.根据业务需要前往周边城市出差,差旅费用全额报销;3.协助上级管理苏州本部或外派团队日常事务;4.熟悉公司营销体系后,可独立负责分公司运营。[产品特点]1.拥有自主工厂进行研发与生产,获得国家专利认证;2.产品品类丰富,成分85%以上为天然来源;3.取得多国国际出口资质,产品已销往全球32个国家[任职要求]1.年龄18-26周岁,具备良好的沟通与协调能力;2.心理素质强,勇于挑战自我;3.具备一定的市场分析能力及团队协作意识;4.退伍军人优先考虑[工作时间]9:00-18:30(含1小时午休)
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招聘两名同伴共同出差旅行+提供住宿
8000-12000元/月因公司业务发展需要,现诚聘多名出差人员,经验不限。职位描述:一经录用即提供免费住宿1.薪资待遇:底薪5000元(转正后底薪6500元)+高额提成+奖金+补贴+福利+年终奖,综合月收入7000-15000元以上,上不封顶2.对表现突出、能力优秀、态度积极的员工,提供公平、公正、公开的晋升通道,并享有2-3次免费国内及国外旅游机会3.提供免费住宿,环境舒适,家电齐全,配备WiFi工作职责:负责省内市场产品的推广与销售,开发新客户,维护老客户并定期拜访任职要求:年龄17-26岁,性格外向,热爱销售工作注:本公司直招,非中介,无任何中间环节!年轻人喜爱的旅行政策工作,超有范儿!公司地址:苏州市姑苏区协和大厦1103
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苏州姑苏区招聘渠道销售
8000-10000元/月[薪资待遇]1.底薪5k+提成+奖金,奖励多样且丰厚:日奖、周奖、月奖、季度奖等,多劳多得,综合收入5k-10k(收入由个人能力决定,上不封顶)2.入职即免费提供精装修住宿,真正实现拎包入住;3.周末组织小型团建活动,每年安排2-3次团队集体免费出游,每半年一次集团组织的国内外免费旅游会议;4.提供系统化免费培训,全程指导,确保掌握技能,快速上手;5.注重人才培养与晋升:晋升路径为主管—总监—副经理—经理—分公司经理(独立运营)[工作内容]1.负责苏州及周边城市的市场开拓与客户维护;2.根据业务需要前往周边城市出差,差旅费用全额报销;3.协助经理开展苏州本部或外派团队的日常管理工作;4.熟悉公司营销模式后,有机会独立负责分公司运营。[产品特点]1.拥有自建工厂,自主研发生产,产品获国家专利认证;2.产品品类丰富,成分中天然原料占比达85%以上;3.通过多个国家国际认证,远销全球32个国家和地区[任职要求]1.年龄18-26周岁,具备良好的沟通与协调能力;2.心理素质强,勇于挑战自我;3.具备基本分析判断能力,认同团队协作价值;4.退伍军人可优先考虑[工作时间]8:00-18:30(含1小时休息时间)
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山塘街包住,有人带
8000-12000元/月[薪资待遇]1.底薪5k+提成+奖金奖金丰厚、种类多:日奖、周奖、月奖、季度奖等多劳多得综合薪资5k-10k(个人能力决定个人收入,上不封顶)2.入职免费提供住宿,精装修,拎包入住;3.周末小型团建,每年2-3次团队集体免费旅游,每年2次集团国内外免费旅游会议;4.免费培训,包教包会,轻松入门;5.注重员工发展:主管--总监--副经理--经理-分公司经理(独立运营)[工作内容]1.苏州及周边城市市场的开发与维护2.周边城市出差,:3.协助经理管理苏州本部或者出差分队:4.熟知营销体系后,独立运营分公司,[产品特点]1.自有工厂研发、生产,获得国家专利认证:2.产品种类多,成分85%以上源自天然;3.具备国际多国的出口认证,产品已出口至全球32个国家[任职要求]1.16-26周岁,良好的沟通及协调能力;2.较强的心理素质,敢于突破;3.具备一定的分析能力和团队合作精神:4.退伍军人优先。[工作时间]8:30-18:30(中间1小时休息)
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销售服务员
5000-12000元/月在公司打电话约客户,到公司参加活动,销售保健品及特殊膳食,有工作经验均可,综合月工资5000至12000元左右每月,详情可联系公司人事李经理!
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苏州-住家儿童成长陪伴师
8000-13000元/月住家!!!不收取任何培训费!!!儿童成长陪伴师的职责:服务于2--12岁儿童,重点营造日常生活中的英语环境,照料孩子基本生活起居,陪伴其健康快乐地成长,协助建立良好的生活习惯。具体职责根据家庭实际需求灵活定制,包含但不限于以下内容:1.负责孩子上下学接送,提供课后作业辅导2.与孩子共同参与游戏、音乐、舞蹈及体育活动3.开展语言启蒙教育,引导良好行为习惯养成4.积极参与家庭生活,融入家庭氛围;承担与孩子相关的轻量家务及辅食准备5.陪同阅读绘本、组织户外探索、安排博物馆参观等多样化亲子活动6.在家庭中以“大朋友”身份陪伴孩子,通过言传身教、潜移默化的方式,提升孩子的自主能力与创新思维,拓宽认知视野任职要求:1.国内大专或本科毕业,英语、教育学、师范类专业优先;有海外留学背景并具备教学经验者更佳2.拥有培训机构英语授课经历,或具备幼教、儿童陪伴相关工作经验者优先考虑3.富有爱心与亲和力,喜爱儿童,热衷于儿童成长与教育事业,具备一定创意能力4.普通话标准,年龄25-45岁,形象整洁大方,善于激发孩子思考,具备耐心、细心与责任感,工作勤勉踏实,能适应一定程度的工作强度
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差旅包住宿
1-1.1万元/月这是销售出差岗!销售出差岗!销售出差岗!输在犹豫,赢在行动![我们的薪资]1.底薪5000+业绩提成上不封顶+奖金3000-30000元+年度分红2.晋升迅速,不看学历看能力,业绩达标即可晋升主管3.月度团建旅游全程公司承担,还有丰富集体活动与节日福利4.享受国家法定节假日带薪休假,五险一金齐全[我们的福利]1.早九晚六点半,工作节奏合理,基本不加班2.团队氛围融洽,工作环境轻松,同事多为90后、00后,沟通无障碍
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朝九晚六点半8k+提供住宿
8000-12000元/月[我们的薪资]1.底薪5000元+业绩提成+高比例提成无上限+奖金3000-30000元+年度分红2.晋升迅速,不看学历背景,只看实际表现,有能力即可晋升主管3.每月组织团队建设及旅游活动,费用全由公司承担,另有丰富集体活动与节日福利4.享受国家法定节假日带薪休假,依法缴纳五险一金[我们的福利]1.工作时间早8:30至晚6:30,无需加班2.团队氛围融洽,工作环境轻松,同事均为90后、00后,沟通无障碍,相处自然注:本公司直招!非中介!!!
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下班可打台球+包住+无需经验
7000-10000元/月我们的要求很简单:1、年龄16-28岁,不限学历和经验;2、渴望突破自我,愿意尝试新机会的你;我们的薪资福利待遇:1、底薪5500元+提成+奖金+晋升激励+日奖励+周奖励+月奖励+季度奖励;*月收入8000+,薪资无上限,付出越多回报越高,你的努力直接决定你的收入!2、免费提供住宿,水电网费全免;3、免费提供系统培训,在职期间享受各类能力提升课程;4、公司每日供应点心零食,业余生活丰富多彩(K歌、烧烤、郊游、生日会等)岗位职责:1、主要负责产品推广与销售,开发新客户并维护老客户关系(鼓励老带新);2、外派出差,团队协作,工作范围覆盖江浙沪地区,边出差边历练,边走边成长,工作灵活自由,拓宽视野(普通工作想旅游需攒钱请假,而这份工作让你边赚钱边出行,公费差旅,简直太爽了!)如果你不甘平凡,我们提供晋升通道:发展路径:内部晋升机制!表现优异者可向管理岗发展(晋升管理层后,福利待遇全面提升);所有管理者均从一线业务岗位培养提拔,不看背景、不讲人情,只看实力,你的努力决定你的未来!上班时间:8:00-18:30,中间时段可灵活安排,享有正常假期注:公司直招,非中介!非中介!非中介!
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