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本公司行业经验丰富，长期从事线上拍卖及古玩店经营，进出货量行业领先。先因业务拓展，需要开展各平台线上直播，诚心聘请有相关经验的合伙人。有上进心，愿意共同学习发展的新手同学也热烈欢迎。上六休一，正式入职后底薪五千提成，外加不定期吃喝玩儿乐。

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鹿先生

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成都全职剪辑师招聘｜长期稳定合作，月保底5k一、岗位核心要求1.地域与合作模式：，需接受长期全职合作，未来无离开成都发展的计划，拒绝兼职。2.工作内容：主要负责博主个人账号视频剪辑，需把控视频节奏（要求紧凑、有网感），确保转场、字幕、背景音乐、基础特效等内容完整呈现；每周需完成约12条视频，能积极配合内容修改需求，高效响应反馈。3.技能基础：需熟练使用剪映等主流剪辑软件；具备基础的画面审美，能判断镜头衔接逻辑，避免出现画面卡顿、节奏拖沓等问题；了解短视频平台（如抖音、小红书）的内容风格，可快速匹配账号调性。二、薪资与合作细节•采用月服合作模式，每月保底薪资5000元，收入稳定，按月结算。三、我们能提供•稳定的业务量，无需担心“断活”，可长期专注剪辑工作；•明确的内容需求与反馈，减少沟通内耗，提升工作效率；如果你符合上述要求，对短视频剪辑有热情，想在稳定的团队里持续成长，欢迎随时联系我们，附上你的剪辑作品会更易通过筛选哦！

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田女士

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左手玩转“传统文化种草”，右手打通“小红书爆款电商”！十年行业经验，成熟账号，成熟供应链，自由发展空间，带你飞！我们是一家经营7年的电商文玩品类团队，成员简单融洽，拒绝复杂职场套路。我们寻找一位能并肩作战的伙伴，人品好、肯吃苦比经验更重要！【岗位职责】小红书店铺全域运营负责店铺日常运营：商品上架、详情页优化（突出材质工艺/收藏价值）、爆款标题撰写；策划店铺活动（限时拍卖、满赠玩法、会员日），提升客单价与复购率；分析店铺流量结构（搜索/推荐/直播），优化商品关键词与“薯条”投放策略。内容引流与转化制作“软种草+硬带货”内容（如：短视频展示藏品盘玩过程→植入商品链接）；设计高转化笔记模板（测评对比、买家秀合集、稀缺性话术）；运营直播带货（讲解产品文化故事、实时答疑、逼单促转化）。用户资产沉淀搭建社群，分层运营小白/进阶/高净值用户；策划私域专属活动，提升粉丝忠诚度；联动KOC发布“买家秀笔记”，引导UGC内容反哺店铺销量。数据驱动运营监控店铺DSR评分、商品点击率、加购转化率，针对性优化；建立“爆款商品-引流内容-投流策略”数据模型，提升ROI；定期输出《文玩消费人群画像报告》，指导选品与内容方向。【任职要求】核心能力1年以上小红书店铺运营经验（需提供后台GMV/转化率数据案例）；熟悉小红书电商全流程：从笔记种草→商品页优化→直播转化→售后维护；掌握电商工具：精通店铺营销工具（满减、优惠券）、千瓜/蝉妈妈数据分析。放宽条件文玩知识门槛降低：无需资深经验，但需对传统文化有兴趣，入职后提供培训；接受美妆/服饰/家居等品类转行，需证明内容带货能力（附过往爆款商品笔记）。加分项有文玩/收藏品类目运营经验（如玉器、木雕、古钱币、中古饰品）；熟悉小红书直播玩法（福袋留人、高客单价逼单话术）；具备基础文玩鉴别能力（能看懂材质证书、描述包浆年份等）。【我们提供】专业赋能：定期产品知识培训；资源支持：开放供应链藏品库（可直接上手体验商品）、小红书投流预算；收益捆绑：店铺GMV达标额外分红，爆款笔记单篇奖励机制。

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周女士

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目标是打造以1+n矩阵dy账号、小红书、视频号，（品牌主理人的IP后期要上产品，IP定位：“02年藏族创业男生的藏式新时尚探索日记”——以主理人个人IP为核心，打造“年轻、真诚、懂文化、敢创新”的人设，打破大众对“民族品牌主理人”的刻板印象，用“同龄人视角”拉近距离。登岚公司品牌以藏传文化文创及饰品为主，有部分博物馆授权背书。岗位需有2-3年的ip打造文案、策划及编导经验，对文案脚本、镜头语言及规划内容有独到的见解，至少有过2-3个ip孵化且不低于10万粉丝量参与经验。（拥有文玩、文创、珠宝、奢侈品、个人ip打造等类目经验优先）岗位职责1.具备较强文字功底及编导能力！挖掘藏传文化亮点及互联网热点亮点、撰写视频脚本、策划选题方向、配合复盘优化；2.负责公司媒体iP账号的内容策划编导，包括抖音、视频号、小红书等平台的日常内容输出，各平台的内容策划、发布、用户互动及数据监控及日常运营维护；3.策划并执行高质量短视频内容及直播活动，确保内容的创新性和吸引力，并有效地进行客户转化。4.与公司ip账号出镜人协调内容创作，与视频剪辑沟通后期处理，保证内容的质量和传播效果。任职要求1.具备2年以上相关工作经验，有0-1起号经验;有个人IP打造经验优先考虑。2.熟悉小红书、抖音、视频号运营方式和运算规则，熟悉各直播平台运营方式。3.本科及以上学历，汉语言文学、广告、传媒、影视等相关专业优先。4.具备良好的编导内容能力，能根据需要调整内容策略，具有优秀的文字功底，能撰写符合不同平台风格的文案。5.对社交媒体和网络趋势有敏锐的洞察力，能够快速适应变化。薪酬待遇1、9000k无责底薪+提成，综合薪资12k。2、购买五险;3、含午餐，不定时下午茶福利、优质办公环境;4、团队氛围好，不定期团建。工作时间朝九晚六、上五休二、法定节假日正常放假（或视情况调休）本岗位需要配合团队出差每月1-2次

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黎先生

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保安招聘（兼职，全职，学生工）工作内容简单，有坐岗，巡逻岗，形象岗，工作可以带手机。包吃住，可以兼职、全职工作地点：成都市各个区域要求：1.能听从领导安排2.身高至少170cm-185CM3.年龄18岁至55岁4.无明显纹身、身材体态匀称薪资：周结130/天，月结4000-6000包吃住，吃包两餐，住4-6人间，配空调，洗衣机，冰箱，热水器，住宿环境好。如果看工作不喜欢我可以重新安排。我公司项目多。真心帮助各位能在成都找到一份好工作。保安晋升：保安—保安主管—保安副经理—保安经理—区域经理

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李女士

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日常运维支持：1. 负责公司员工使用的计算机（Windows/MacOS）、笔记本、打印机、IP电话、投影设备及会议系统等终端设备的安装、配置、部署、维护与故障排查。2. 负责Windows系统环境、Office办公套件（Word、Excel、PowerPoint、Outlook等）、企业邮箱、即时通信工具、VPN接入、杀毒软件等常用办公应用的安装、调试、更新及问题处理。3. 维护企业AD域环境，管理用户账户创建、权限设置、密码重置及组策略的实施与应用。4. 协助新员工入职时IT设备的准备、初始化配置与发放，并负责离职人员相关IT资产的回收与归还登记。5. 通过电话、邮件、即时通讯或现场方式，及时响应并解决员工在使用IT设备和软件过程中遇到的技术问题。6. 准确分析故障原因，提供专业、高效的解决方案，同时完成问题记录与后续跟踪。7. 处理有线及无线网络连接异常、打印设备联机问题、外设兼容性等常见技术支持需求。8. 协助处理公司内部业务系统的初级技术问题，提供基础支持服务。9. 执行操作系统和常用软件的安全补丁更新，落实系统安全加固措施。10. 配合开展终端安全管理策略的实施工作，包括防病毒、防火墙策略、数据防泄露机制等。任职要求1、大专及以上学历，计算机类或相关专业背景，具备一年左右相关工作经验2、具备较强的责任心、服务意识、团队合作精神以及良好的抗压能力3、能够服从项目安排，按时保质完成分配的各项任务4、表达清晰，普通话标准，具备良好沟通能力与一定的亲和力注：本岗位属于驻场服务性质，初始服务期限为半年。若客户方后续继续签署服务合同，我司将与您续签劳动合同；若客户未续约，您将调回公司本部，由公司根据实际业务需要安排新的工作岗位。工作地点为：青羊区百花西路36号

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邱女士

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中央空调水系统安装工，中工，改造，只换设备和接管，接线，做过的来，没做过的不要打电话，看清楚再打，不包住，浣花溪这里，每天8小时

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12月21日 09:20

廖先生

实名

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该岗位为公司直聘，入职不收取任何费用【岗位亮点】1、完善的人才培养体系（不用担心经验问题）2、绝对公平的晋升制度（不用担心上升空间）3、优秀的行业精英指导（不用担心个人成长）本岗位旨在也企业挖掘潜力股、优绩股，向经理方向培养。欢迎有追求，有梦想的热血青年加入公司。【福利待遇】1.底薪5000+绩效奖金+带薪培训+各种福利，综合破万，优秀员工奖，团队奖励，丰厚年终奖等。2.公平公正公开的晋升平台，为员工提供广阔的发展空间，晋升空间大（考核晋升，内部选拔）。3.免费住宿，甲级办公楼，工作环境舒适，靠近，商场，广场，公园，交通便利。

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苏女士

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产品运营踏实肯干想突破自己想全方面提高自己综合素质的98后00后优秀青年来!!![岗位说明]、本岗位旨在为公司选拔和培养优秀管理人员，会提供最快的成长平台，欢迎综合能力强，愿意学习，愿意挑战自己的年轻人加入。2、公司会进行系统性的培训和考核，对学习能力要求较高，有诚意者来。[薪资待遇)1、底薪5000+绩效+补助+管理奖金(享受团队的5%的管理奖金)一经录用公司提供系统化的带薪培训。2、分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议。3、系统培训:新同事的入职(岗前一对一免费带薪培训)，企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。4、员工寝室:为员工提供免费公寓式住宿(实施齐全)，离办公地点只需5分钟路程。5、公司集体活动:每年组织3次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日举办庆祝!

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李先生

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一、工作内容:协助主管负责项目对接和市场运营管理。二、基本要求:1、年龄18-25岁的2.、皮实，不玻璃心，图财图职，什么都不图就别来当卧底了;3、真诚积极，价值观正，钱要挣，开心也要有，搞七搞八处不来。4、好学开朗，不会就学，别说什么没经验没资源，信息透明开放时代，要什么资源和经验。5、学历不是你的硬指标(我们只看能力态度，只认付出）三、薪资福利:1、无责底薪4000+高提成+高奖金+各种福利：优秀者可面谈2、免费包住。3、奖励纪梵希口红，迪奥套装，英雄皮肤，王者团队带你上分带你飞。(老板说了口红色号你选英雄皮肤你挑)4、团建，篮球队，火锅烧烤小啤酒，轰趴旅游一起嗨。(老板说了，心情好才能工作好)5、入职立即【包住宿】电梯公寓家电齐全。

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王先生

实名企业

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一、工作内容:协助主管负责项目对接和市场运营管理。二、基本要求:1、年龄18-25岁的2.、皮实，不玻璃心，图财图职，什么都不图就别来当卧底了;3、真诚积极，价值观正，钱要挣，开心也要有，搞七搞八处不来。4、好学开朗，不会就学，别说什么没经验没资源，信息透明开放时代，要什么资源和经验。5、学历不是你的硬指标(我们只看能力态度，只认付出）三、薪资福利:1、无责底薪4000+高提成+高奖金+各种福利：优秀者可面谈2、免费包住。3、奖励纪梵希口红，迪奥套装，英雄皮肤，王者团队带你上分带你飞。(老板说了口红色号你选英雄皮肤你挑)4、团建，篮球队，火锅烧烤小啤酒，轰趴旅游一起嗨。(老板说了，心情好才能工作好)5、入职立即【包住宿】电梯公寓家电齐全。

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王先生

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本岗位致力于为企业发掘潜力人才、业绩优才，向管理岗位方向重点培养，欢迎有追求、有理想的青年才俊加入团队【福利待遇】1.底薪5000+绩效奖金+带薪培训+多项福利，综合收入过万，设有优秀员工奖、团队激励奖、丰厚年终奖金等。2.提供公平、公正、公开的晋升通道，助力员工实现职业发展，晋升空间广阔（以考核结果为准，内部优先选拔）。3.免费提供住宿，办公地点位于甲级写字楼，环境舒适，毗邻商场、广场、公园，交通便捷。【我们能提供的】1、工作氛围佳（充满激情、积极进取、快乐工作、幸福生活）2、总部赋能支持（配套专业技能培训课程，助力能力提升）3、个人成长支持（采用“传、帮、带”模式，系统传授知识与技能，全程指导成长路径，激发潜能，助你突破自我，稳步前行直至独立胜任）4、晋升机制完善（公平、公正、公开，数字化管理，晋升流程透明化）公司直招！直招！直招！不冲KPI，不收取任何费用！！

成都

苏女士

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我们为你提供退伍军人优先，学生社团干部优先。1.公司提供5000元底薪+全勤奖+部门绩效，实习期综合收入6000元以上，底薪根据能力逐步上调；2.正式入职后可享受免费公寓住宿待遇；3.团队以95后、00后为主，工作氛围轻松融洽，晋升机制公开公平公正！！！4.福利待遇：法定节假日+五险+不定期团建活动+带薪培训并提供工作餐+生日福利。公司直招，欢迎咨询，期待与你交流～

成都

苏女士

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岗位说明如下：本岗位面向广大应届实习生，提供公司多个部门（如人事行政、市场运营及管培生等方向）的轮岗实习机会，帮助实习生全面了解企业运作流程，提升语言表达、人际交往、实操技能及管理运营等综合素养。表现优异者将纳入公司重点培养计划，实施定向定岗发展。初期将跟随主管共同参与业务对接工作。【任职要求如下】1、诚实守信，具备责任感，拥有良好的沟通表达能力；2、积极进取，具备较强的学习能力和模仿吸收能力；4、逻辑清楚，具备优秀的沟通协调与执行能力；5、富有创新意识，思维灵活，工作充满热情。【薪资待遇及福利】1、待遇：无责任底薪4000-6000+奖金+提成；奖金明细：日奖、周奖、月奖、年终奖+保险；2、福利：年假+各项法定节假日+不定期团建活动+国内外旅游+生日福利；3、一经录用可申请免费公寓住宿，支持开具实习证明。详情欢迎进一步咨询。

成都

苏女士

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我们为你提供退伍军人优先，学生干部优先。1. 公司提供5000元底薪+全勤奖+部门绩效，试用期综合收入6000元以上，底薪根据能力逐步上调；2. 正式录用即安排免费公寓住宿；3. 团队以95后、00后为主，工作氛围轻松融洽，晋升机制公开公平透明；4. 福利待遇：法定节假日+五险+不定期团建活动+带薪培训及工作餐+生日福利。公司直招，欢迎联系我了解更多详情~

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冯女士

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实习生【岗位说明】本岗位面向应届毕业生提供实习机会，初期将全面接触公司运营流程，旨在提升语言表达、人际交往、实操技能及管理运营等综合能力，表现优异者将纳入公司定向培养计划，实现定岗发展。【任职要求】1、诚实守信，具备责任感，拥有良好的沟通技巧；2、积极进取，学习能力强，善于模仿与吸收新知；4、逻辑清晰，具备出色的沟通协调与应变执行能力；5、富有创新精神，思维敏捷，工作充满热情。【薪资待遇及福利】1、待遇：无责任底薪4000元起+奖金+提成；奖金构成：日奖、周奖、月奖、年终奖+保险；2、福利：年假+各项法定节假日+不定期团建活动+国内外旅游+生日福利；3、一经录用可申请免费公寓住宿！！！

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冯女士

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岗位职责：1.负责产品相关数据的跟踪与整体统筹；2.熟悉企业基础业务流程，协助经理推进总部季度工作任务；3.负责办公室日常运营管理及下属分公司的沟通协调工作；4.初期需外出与主管对接相关业务事项；5.参与人才发展计划的优化并推动落地执行。我们为你提供：1.公司提供底薪4000＋全勤＋奖金＋综合绩效奖金，实习期综合薪资6000～7000，底薪随能力而提升；2.一经录用即可提供免费公寓住宿；3.公司以98、00后为主，氛围好，晋升公平公开透明；4.福利：各项法定假日+五险+不定期员工活动+带餐带薪培训+生日福利；欲详细了解，可沟通或者面谈。温馨提示:请投简历者保持电话通畅，公司不收取任何费用【导航路线】公司地址：四川省成都市青羊区青羊宫地铁口B口向西50米一环路2号一栋浣花香大厦写字楼12楼1203乘车路线:乘坐地铁5号线青羊宫地铁站B出口，50米就到达了哈！

成都

苏女士

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岗位职责：1.负责产品相关数据的跟踪与整体统筹；2.熟悉企业日常运营流程，协助主管推进总部季度任务落实；3.负责办公室日常运营管理，对接并协调下属分公司相关事务；4.初期需外出与主管共同开展业务沟通与衔接工作；5.参与人才发展体系的优化，并推动具体方案执行落地。我们为你提供：1.公司提供底薪4000＋全勤＋奖金＋综合绩效奖金，实习期综合薪资6000～7000，底薪随能力而提升；2.一经录用即可提供免费公寓住宿；3.公司以98、00后为主，氛围好，晋升公平公开透明；4.福利：各项法定假日+五险+不定期员工活动+带餐带薪培训+生日福利；欲详细了解，可沟通或者面谈。温馨提示:请投简历者保持电话通畅，公司不收取任何费用【导航路线】公司地址：四川省成都市青羊区青羊宫地铁口B口向西50米一环路2号一栋浣花香大厦写字楼12楼1203乘车路线:5号线青羊宫地铁站B出口，50米到达了哈！

成都

冯女士

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奖金绩效阶梯式提成职位详情1、试用期薪资：无责4000+绩效奖金1000＋提成+奖金+分红+福利+包住宿，试用期综合收入7000-10000，你的能力决定了你的薪资水平。2、良好的工作环境与团队氛围；3、系统化培训：为新员工提供岗前一对一免费带薪培训，涵盖岗位专业技能及管理能力提升课程（不收取任何费用）。4、员工宿舍：公司提供配套设施齐全的免费住宿，距离办公地点步行仅需10分钟。5、节日关怀：端午节、中秋节及员工生日当天，公司将组织庆祝活动并发放福利。6、团队建设：每年安排不少于两次的集体度假旅行，定期开展团队活动（如庆功会、公司旅游、体育竞技等）；［我们能提供的］：1、公司氛围端（积极、激情、快乐工作，幸福生活的职场环境）2、总部支持端（提供专业的技能培训课程与资源支持）3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力发展，传授经验技能，辅助你进步与突破，全程引导你稳步成长，激发内在动力）4、晋升机制端（建立公平、公正、公开且数据化的晋升体系）！！！岗位职责：1、入职初期跟随资深员工学习业务流程，掌握产品知识及订单处理环节。2、协同团队完成产品的宣传与推广任务3、学习并掌握团队管理与运营相关技能4、协助经理进行项目对接与团队管理工作，表现优异者可独立带领团队负责项目推进

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唐先生

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【岗位说明】本岗位面向广大应届实习生开放，提供公司多个部门（如人事行政、市场运营及管培生方向）轮岗实习机会，全面了解企业运作流程，提升语言表达、人际交往、实操执行及运营管理等综合素养，对表现突出者实施定向岗位培养与职业发展支持。［薪资待遇及福利］1、待遇：无责任底薪4000元起＋奖金＋提成；奖金包含日奖、周奖、月奖、年终奖＋保险；2、福利：年假＋各项法定节假日＋不定期团建活动＋国内外旅游＋生日福利；3、一经录用可申请免费公寓住宿接受2025级实习生，2026级应届生［岗位学习内容］1、在岗期间系统学习（市场实践＋人事财务行政管理＋团队管理）综合技能，逐步融入公司工作节奏，深入理解企业文化与管理模式；2、实习期间表现优异者可获得转正资格，晋升至基层管理岗位，并纳入中高层管理人才储备计划；3、参与活动策划与执行、组织协调、市场数据分析，协助开展部门管理与培训相关工作；4、参与市场与公司日常运营，协助部门协作与团队管理，落实各项计划的推进与监督工作。

成都

苏女士

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岗位职责:1. 负责产品相关数据的跟踪与整体协调；2. 协助公司管理层推进各项任务计划的落实；3. 配合主管推动各部门及团队间的协作运营；4. 参与优化并落地实施企业人才培育与发展方案。任职要求：1. 具备较强的协作意识，具备良好的沟通能力2. 工作态度端正，积极主动，具备持续学习意愿我们为你提供1. 公司提供底薪5000+奖金+交通补贴，试⽤期综合薪资6000以上，底薪随能⼒⽽提升；2. 一经录用即可提供免费公寓住宿家电齐全3. 公司以95、00后为主，氛围好，晋升公平公开透明；4. 福利:各项法定假日+五险+不定期员工活动+带餐带薪培+生日福利。本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用， 公司免费提供岗位技能培训，敬请求职者周知！！！

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冯女士

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公司福利待遇：1，提供免费公寓式住宿，家电配备齐全，拎包入住。2，每年享有公费旅游及学习提升的机会。3，定期组织团队建设活动（如庆功会、公司团建、体育赛事、聚餐、户外野营等）。4，设有日奖、周奖、月奖、季度奖及具有竞争力的年终奖金。5，依法享受法定节假日、年休假、婚假等各类带薪假期。任职要求：1，年龄26岁以下，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件。2，性格积极乐观，表达流畅，思维逻辑清楚。3，热爱生活，具备团队协作精神，能融入充满活力的工作氛围。薪资晋升体系：1，底薪4000元+绩效1000元+各类奖金（收入高低由个人能力决定）2，晋升至管理岗后，可享团队业务分红及管理提成！晋升路径：主管—总监—副经理—区经理（晋升唯才是举，不看资历看实力）培训支持：1，开展务实高效的企业文化培训（拒绝空谈，注重实战内容）2，提供一对一产品知识系统教学3，持续进行业务技能进阶培训诚邀各路英才加入我们团队！谁将成为办公室的灵魂歌者？是你，就是你！快来加入吧！！！！

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苏女士

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不打电话不打电话不打电话！！！岗位职责1.产品数据追踪、统筹；2.前期跟着经理主管一起外出熟悉学习公司的业务流程，后期逐渐晋升管理方面带新人和培训。3.完善并执行公司人才发展计划。我们为你提供1.公司提供无责底薪4000＋奖金＋提成＋绩效，实习期综合薪资6000～7000，底薪随能力而提升，多劳多得；2.一经录用即可提供免费公寓住宿；3.公司以90、00后为主，氛围融洽，晋升公平公开透明；4.福利：各项法定假日+五险+不定期员工活动+带餐带薪培训+生日福利；想要详细了解，可沟通或者面谈！

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冯女士

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岗位职责1.负责产品相关数据的跟踪与整体协调；2.初期在经理及主管带领下学习并掌握公司业务流程，后期逐步承担团队管理职责，负责新人带教与培训工作；3.参与优化并落实公司人才发展体系的实施。我们为你提供1.提供无责任底薪4000元＋全勤奖＋奖金＋提成＋绩效，实习期综合收入6000～7000元，底薪根据能力成长上调，收入与付出成正比；2.正式入职后可享受免费公寓住宿待遇；3.团队以90后、00后为主，工作氛围轻松和谐，晋升机制公开公平公正；4.福利包含：法定节假日+五险+不定期团建活动+带薪培训+生日福利等；如需进一步了解，欢迎联系或预约面谈！！！

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苏女士

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岗位职责:1. 负责品牌活动的宣传推广策划，以及产品数据的跟踪与整体统筹；2. 协助公司经理推进各项工作的计划实施；3. 配合经理协调运营公司相关职能部门及业务小组；4. 参与人才培训发展体系的优化，并推动落地执行。任职要求：1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，能高效协同工作；2. 工作态度端正，责任心强，具备主动学习意愿和成长心态。我们为你提供1. 公司提供5000元底薪+奖金+交通补贴，试用期综合收入6000元以上，底薪根据能力可上浮；2. 正式录用后免费提供配备齐全家电的公寓住宿；3. 公司团队以95后、00后为主，工作氛围轻松融洽，晋升机制公开透明；4. 福利待遇：法定节假日+五险+不定期团建活动+带薪培训+生日福利。本公司郑重承诺：所有岗位均不收取任何入职费用，免费提供专业岗位技能培训，敬请广大求职者知悉！

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冯女士

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公司福利待遇：1，提供免费公寓式住宿，配备齐全家电，拎包入住。2，每年享有公费旅游与学习提升机会。3，定期组织团队建设活动（如庆功会、公司出游、体育竞赛、聚餐、野营等）。4，设有日奖、周奖、月奖、季度奖及丰厚年终奖金，绩效激励全覆盖。5，享受国家规定各类带薪假期，包括法定节假日、年休假、婚假等。任职要求：1，年龄26岁以下，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件。2，性格积极外向，表达流畅，具备清晰的语言逻辑。3，热爱生活，具备团队协作精神，能融入活跃的工作氛围。薪资晋升架构：1，底薪4000元+绩效1000元+奖金（收入由你的实力说了算）2，晋升至管理层后，享有团队业务分红及管理提成！主管—总监—副经理—区经理（晋升唯才是举，不看资历看能力）培训体系：1，系统化企业文化培训（拒绝空谈，专注实用干货）2，一对一开展全面产品知识教学3，持续进行业务能力进阶培训诚邀各路英才加入我们团队！谁将成为办公室的灵魂歌者？是你，就是你！快来加入吧！！

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岗位职责:1. 协同团队推进日常事务及项目对接工作。2. 学习并熟悉团队管理与运营相关知识体系。3. 配合主管完成项目统筹与团队协作支持。4. 有机会独立负责团队，主导项目对接任务。任职要求：1. 具备优秀的沟通能力与团队协作意识。2. 具有较强的学习能力并能灵活运用新技能。3. 对团队管理具备基础认知与实践经验。4. 能在高强度工作环境下保持积极心态。

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王先生

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