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成都

向女士

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打篮球，具备特长，有团队协作经验者优先薪资：1.普通学历无工作经验试用期底薪：4500+提成+奖金=6000-10000不等，2.研究生学历底薪：6000+奖金=12000以上缴纳五险要求：1.抗压能力强、能快速适应不同环境，愿意并乐于短期外派工作。2.学习能力突出，具备强烈的责任意识与团队合作精神。3.三观正、责任心强、吃苦耐劳、表达清晰、逻辑思维强、沟通表达佳，有奋斗意愿；硬性条件年龄18-32岁，工作内容：先历练后发展本岗位为公司本季度重点储备未来管理人才的培养方向，由公司提供免费系统培训（带薪），完成1~3个月一线岗位轮岗实践并通过考核者，将晋升为公司中层管理人员。后续根据个人综合能力分配至行政部、后勤管理部、综合管理部、数据管理部、市场管理部等部门任职，具体细节可面试详谈，可塑性强的员工1-2年内可独立承担部门管理工作。晋升机制：公开、公平、公正，集团正处于快速发展阶段，筹备上市，晋升通道广阔部门主管-项目经理-地区经理-分公司总经理-地区副总裁-总裁愿景：打造最佳创业联盟，成为员工幸福指数最高的企业使命：成就顾客，成就伙伴，成就自己，成就家人，成就社会公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2105（1号线人民北路站）让我们携手同行，共同开创美好未来！

成都

向女士

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接合集团总部要求，分公司总经理需培养3名直线下属管理层，为企业发展储备核心人才。总经理亲自带教，一对一指导，成长路径清晰，发展空间广阔。1.协助部门主管推进各项工作：前期以客户拜访、信息登记为主，熟悉公司运作流程，跟进项目订单；后期侧重团队组建与管理，重点培养具备管理潜力的人才。2.公司团队以95后、00后为主体，工作氛围轻松融洽，晋升机制公开、公平、公正、透明。3.喜爱旅游、篮球、王者荣耀者优先，退伍军人背景更受青睐！薪资福利：1.无责任底薪4500元+2000-5000元绩效奖金+五险一金，收入上不封顶，能力强则薪资同步提升。2.享受国家法定节假日+不定期团建活动+带薪培训+生日关怀福利。3.正式录用人员可申请免费住宿名额。具体详情欢迎来电咨询或面谈。面试地址：金牛万达SOHOB座21楼2105

成都

向女士

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如果您是退伍军人——优先考虑在校期间担任过班干部或学生会成员者优先薪资待遇：1.试用期3个月，表现优异可提前转正，无责底薪4000元+1000元绩效奖金+提成+五险一金+提供住宿+晋升机制＝综合收入8000-12000元同时公司为员工提供免费公寓住宿转正后底薪6000元3.住宿安排：公司统一提供免费住宿（小区环境优美，室内干净整洁）4.多样化的团队活动：员工生日会、户外拓展、旅游、聚餐、K歌等5.定期举办大型综艺活动、季度总结会、年终表彰大会（设有丰厚年终奖励）6.公平、公正、公开的晋升通道，助力员工实现长远职业发展任职要求：1.不限学历，具备较强学习能力；无经验亦可，由专业主管一对一指导，带薪免费培训2.能适应短期出差者优先，独立性强，具备良好的适应能力；3.具备良好的自我管理与自律能力，善于复盘与总结；4.有团队协作精神，踏实肯干，积极上进；上班时间：早上8:30-12:00，下午2:00-6:00未来你将有机会参与公司核心事务的讨论，展现个人价值地址：SOHOB座21楼2105

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向女士

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公司急聘管理层8名根据集团总部要求，分公司总经理需培养3名直系管理人才，为企业发展储备核心力量。总经理亲自指导，全程带教，发展路径清晰，成长空间广阔。1.协助部门主管推进日常管理工作2.团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽，提供公平、公开、公正、透明的晋升机制3.热爱旅游、篮球、王者荣耀者优先，退伍军人背景更受青睐薪资福利1.无责任底薪4500元+全勤奖+绩效奖金，上不封顶，收入随能力同步增长2.享受法定节假日+不定期团建活动+带薪培训及工作餐+生日关怀福利3.入职后可申请免费员工宿舍具体详情欢迎来电或面谈沟通

成都

向女士

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[岗位说明]前期通过学习（如市场调研、业务推广、参与会议及培训等）熟悉公司运营流程，后期（转正后）协助经理进行团队管理，负责团队的跟进、建设与发展规划。注：学生会成员、班干部或具备管理运营相关经验者优先考虑。[薪资待遇]1.薪资：试用期（1-3个月）保底5500元，公司免费提供住宿！2.公司提供五险、带薪培训、每年组织国内外旅游，晋升通道广阔。郑重承诺：本次招聘由公司人事部直接组织，不收取任何费用（无经验者可享受免费培训）。仅接受线下面试！线下面试！面试地点仅限成都！

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范林慧

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岗位职责：（招商全流程闭环管理）1、根据部门流程开展客户名单的搜集与筛选工作；2、探查客户实际需求，判断客户意向程度，达成意向客户转化目标；3、承担客户邀约任务，对邀约到场比率负责；4、推进签约客户的对接落地，涵盖选址、装修、培训、开业等相关环节；5、每日按时提交工作数据报告，如触达客户量、邀约数量、到场人数、签约数量等。任职要求：1、大专及以上学历，具备1年以上招商或销售工作经验（应届生需有相关实习背景）；2、熟练操作CRM系统及Office办公软件，具有基础的数据分析能力；3、具备出色的沟通表达能力和学习适应能力；4、具备良好的职业操守与职业素养；5、了解美容行业加盟模式或拥有面对面销售经验者优先考虑。工作时间：9:10——18:10，午休1.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假薪资：试用期：基本工资：4500元/月转正后：底薪+绩效+提成(8%-12%)+奖金（综合收入可达7-10K）

成都

谭女士

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1.负责市场开发管理，客户关系维护及产品跟进工作2.以出差形式负责全国省内二级市场的业务拓展与客户服务3.公司提供试用期无责底薪4500+绩效1000+奖金，综合收入6-8k4.公司免费提供住宿支持5.团队以95后、00后为主，工作氛围轻松融洽，晋升机制公开透明6.热爱旅游者优先考虑，退伍军人优先录用7.公司每年组织两次自驾游活动注：所有出差产生的费用均由公司全额报销！公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2105（1号线人民北路站）

成都·金牛区

向女士

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岗位职责：1、根据部门规范开展客户名单的搜集与筛选工作；2、深入挖掘客户潜在需求，判断客户实际意向，达成意向客户转化目标；3、承担客户邀约任务，对邀约到访比例负责；4、推进签约客户的后续对接事宜，涵盖选址、装修、培训、开业等相关环节；5、每日提交工作成果数据，如触达客户量、邀约数量、到场人数、签约数量等。任职要求：1、大专及以上学历，具备1年以上招商或销售工作经验（应届生须有相关实习背景）；2、熟练操作CRM系统及Office办公软件，具有基本的数据分析能力；3、具备出色的沟通表达能力和学习适应能力；4、具备较强的职业操守和职业素养；5、了解美容行业加盟模式或拥有面对面销售经验者优先考虑。薪酬结构：试用期：基本工资：4500元/月转正后：底薪3000+绩效500+提成(8%-12%)+奖金（综合收入可达7-10K）作息时间：早9:10-晚18:10，午间休息1.5小时，采用大小周工作制。

成都

谭女士

实名企业

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职位描述：1、主办会计中心目标数据计划制定及激励制度、绩效制度定稿；2、主办会计中心业务体系搭建、优化，服务流程监督、优化；3、主办会计中心常用软件信息化建设测试与执行监督；4、主办会计中心人才梯队建设及提升主办会计人效；5、主办会计中心数据过程监督及对数据结果负责：续费、二次开发、客户维护（外勤事项、事务性工作、客户信息数据等）；6、各部门协调和监督工作，确保主办中心所有部门工作流程及执行顺畅。任职资格：1、代理记账公司主办会计经理/顾问会计经理/客服会计经理岗位经验两年以上，管理的会计团队人员不低于30人；2、精通外勤会计管理、客户维护过程、客户续费和产品二次开发；3、年龄32--40，持初级以上证书。

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任女士

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招聘运营助理/经理储备岗薪资待遇：试用期无责底薪4500-6000+奖金+绩效综合考评，转正后6000+奖金+提成+晋升机会+法定节假日带薪休假晋升通道：基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监），集团城市总监平均月收入7.5W岗位职责：本岗位为公司经理直管的储备人才培养岗，工作方向聚焦市场运营与销售、产品运营管理及企业销售管理模块。主要协助经理开展市场推广、产品营销与客户维护，跟进产品使用情况，维护付费用户关系，参与公司项目日常运营。需逐步了解团队组织架构与运作模式，提升管理素养。入职后由资深员工一对一指导，约一周内可快速适应工作节奏。重点考察沟通协调能力与抗压素质。后期将逐步参与团队搭建、人员管理及团队数据运营分析工作。任职要求：年龄18-30岁，学习能力突出，沟通表达良好，形象端正，具备强烈进取心并渴望自我突破。责任心强，具备团队协作意识，能承受一定工作压力。有团队管理经历者优先考虑，退伍军人优先录用。公司简介：公司为创新型创业平台，集自主研发、生产与经营于一体，主营智能健康设备、环保设备、移动支付解决方案、互联网APP及人工智能AI相关产品。企业愿景：打造中国最具影响力的创业联盟，建设员工幸福感领先的企业。企业使命：成就客户、成就伙伴、成就自我、成就家庭、回馈社会。公司地址：成都市金牛区SOHOB座（万达广场金牛店）B座2106室（地铁1号线人民北路站）携手同行，共创未来！

成都·金牛区

向女士

实名企业

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打篮球，具备特长，有团队协作经验者优先薪资：1.普通学历无工作经验试用期底薪：4000+提成+奖金=6000-10000不等，2.研究生学历底薪：6000+奖金=12000以上缴纳五险要求：1.抗压能力佳、能快速适应多元环境，接受并乐于（短期）外派工作。2.学习能力强、具备强烈责任心与团队意识。3.有担当、三观正，能吃苦耐劳，语言表达清晰，逻辑思维强，善于沟通，积极进取，硬性条件18--32岁，工作内容：前期投入，后期收获本岗位为公司本季度重点储备未来管理人才的培养方向，由企业免费提供系统化培训（带薪），完成1~3个月一线市场相关岗位轮岗实践后，通过考核者将晋升为公司中层管理岗位。结训后依个人综合能力分配至数据部、售后服务部、客服部、行政部、综合管理部、市场管理部等部门任职，具体安排可于面试时详谈，潜力突出者1-2年内可独立主导部门运营。晋升机制：公开透明、集团持续扩张，筹备上市进程，发展空间广阔部门主管-项目经理-地区经理-分公司总经理-地区副总裁-总裁愿景：打造最佳创业平台，建设员工幸福感领先的企业使命：成就客户，成就伙伴，成就自我，成就家庭，回馈社会公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2105-2112号线人民北路站）

成都

向女士

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1.收集客户资料及善于运用微信在指定的微信群聊发布公司相关业务信息2.有需求客户的话并与客户沟通好公司的要求和细节3.了解客户相关情况并且收集客户相关资料4.符合公司条件者并邀约客户到公司面谈即可

成都·金牛区·城隍庙

骆女士

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任职要求：1、战略解码能力：能将企业战略目标转化为可执行的部门规划与销售落地模型2、沟通能力：具备出色的客户交流与人际互动技巧，能高效维系客户关系3、高阶谈判能力：在单次洽谈中即可完成加盟客户的合同签署及款项确认4、团队教练能力：两周内准确评估新人潜力，四周内帮助其掌握核心技能并独立作业5、数据决策能力：熟练运用日报、周报、数据仪表盘、CRM系统等工具，及时调整团队表现并协同汇报，对关键指标如到访量、签约量承担直接责任6、个人学习能力：能洞察团队短板，主动组织学习或获取培训资源，敢于实践并取得实效7、工作经验：拥有2年以上招商、市场拓展或客户开发经历，熟悉招商全流程8、学历要求：一般需大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先岗位职责：1、承接公司发展目标，制定部门阶段性工作计划2、解析加盟政策，设计差异化运营策略，提升客户资源转化效率3、制定团队操作手册与标准化工具（简洁实用），涵盖合同模板、沟通话术、演示PPT等4、统筹客户全周期管理，搭建客户数据看板，确保复盘优化与汇报精准性5、主导大客户谈判进程，把控价格体系及合同签署等核心环节6、组织实施团队培训与辅导，提升成员独立成单能力薪酬待遇：5K底薪+绩效（1000）+提成（10%）+团队奖金(团队总提成3%)工作时间：9:10-12:00,13:30-18:10，大小周休息，国家法定节假日正常休假

成都·金牛区

谭女士

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【全国多地办公】成都金牛/成华/新都/武侯/龙泉+宜宾+重庆（提供吃住·可选就近入职）岗位核心：用"兄弟情话术"唤醒传奇老玩家，带兄弟再战沙城！日均激活50+沉睡玩家回归岗位职责：电话/企微外呼：通过历史付费数据筛选目标玩家，制定个性化召回方案社群激活：添加微信后引导进入战区VIP群，每周策划1场线上攻沙预热活动情感维护：记录玩家角色信息（如"35级战士·曾拥有屠龙刀"），建立玩家档案需求转化：挖掘玩家付费潜力，对高价值玩家推送定制礼包（如"专属复活特权"）市场反馈：每日汇总《玩家流失分析报告》，提出版本优化建议任职要求：1、年满18周岁，接受无经验带薪培训2、没有学历要求，会打字，了解电脑基本操作3、热爱游戏，性格开朗有责任心，沟通能力强[薪资待遇]1、无责底薪+绩效+日结奖金+周奖励+提供吃住每日TOP3奖励100/70/30元现金红包每周TOP3奖励300/200/100元现金红包2、懒觉班，可以睡到自然醒，早上10点到晚上8点，中午晚上休息2小时，标准8小时工作制，不加班3调休机制：每周任选1天休（可连休2天，需提前报备）4、下午茶+小零食+不定期团建+生日祝福+节假日福利5、公司提供住宿，高档公寓小区，有空调、阳台、厨房、全自动洗衣机等，一应俱全[晋升]专员-主管-经理-分公司经理(ps:公司特别看中人才培养，老板也舍得花钱，入职满两个月就可以晋升主管)

成都·金牛区·城隍庙

罗女士

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1.协助经理推进市场拓展及渠道搭建工作2.底薪8000（无责底薪4500+1000绩效+奖金+提成），试用期完成任务后综合收入1万-1.5万K3.公司免费提供住宿，晋升机制公开透明4.团队以95后、00后为主，工作氛围轻松融洽，晋升通道清晰5.热爱旅游者优先考虑，退伍军人优先录用6.公司每年安排两次免费自驾游活动地址：SOHOB座21楼2106

成都

向女士

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打篮球，具备特长，有团队协作经验者优先薪资：1.普通学历无工作经验试用底薪：4500+提成+奖金=6000-10000不等，2.研究生学历底薪：6000+奖金=12000以上购买五险要求：1.抗压能力强、能快速适应不同环境，愿意并乐于（短时间）外出工作。2.学习能力突出、具备强烈的责任意识与团队合作精神。3.责任心强，三观正，吃苦耐劳，表达清晰，逻辑思维强，善于沟通，有奋斗意愿，硬性条件18--32岁，工作内容：先苦后甜该岗位为公司本季度重点选拔未来管理人才的储备岗位，公司将提供免费带薪培训，在完成1~3个月一线岗位轮岗实践后，考核达标者将晋升为公司中层管理岗位。结业后根据个人综合能力分配至行政部、后勤管理、综合管理部、数据管理部、市场管理部等部门任职，具体细节可面试时详谈，可塑性强的员工1-2年内可独立承担部门管理工作。晋升：公平、公正、公开，集团正处于快速发展阶段，筹备上市，成长空间广阔部门主管-项目经理-地区经理-分公司总经理-地区副总裁-总裁愿景：打造最佳创业联盟，成为员工幸福指数最高的企业使命：成就顾客，成就伙伴，成就自己，成就家人，成就社会公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2105（1号线人民北路站）让我们做朋友吧，一起创造一个未来！

成都·金牛区

赵研

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招聘运营助理/经理学徒薪资待遇：试用期无责底薪4500-6000+奖金+绩效综合考核，转正后6000+奖金+提成+晋升机会+法定节假日带薪休假公司晋升：基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监），集团城市总监平均月收入7.5W职位内容：本岗位为经理直接带教的储备岗，工作方向聚焦市场运营与销售、产品运营管理及企业销售管理，主要协助经理开展公司产品的市场推广与销售执行，负责产品流程跟进、付费客户关系维护、项目日常运营，了解公司组织架构与团队运作模式，逐步培养管理素养，由资深员工一对一指导至独立胜任，通常一周左右即可熟悉流程。重点考察沟通协调能力与抗压素质，后期将参与团队搭建、人员管理及团队运营数据分析工作！职位要求：年龄要求18-30周岁！具备较强学习能力，沟通表达良好，形象端正，有明确目标感且渴望自我提升！责任心强，认同团队协作，能承受工作压力，具备一定吃苦精神！有团队管理实践经验者优先，退役军人优先考虑。公司简介：公司为创新型创业平台，集自主研发、生产与经营于一体的综合性企业，主营智能健康设备、环保设备、移动支付、互联网APP、人工智能AI等前沿产品。企业愿景：打造中国最具价值的创业联盟，建设员工幸福感领先的企业。企业使命：成就客户、成就伙伴、成就自我、成就家庭、回馈社会公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2106（1号线人民北路站）携手同行，共创未来！

成都

向女士

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岗位职责：1、负责部门小组整体协调工作；2、负责维护客户，保证小组增值保值率、回款率，降低流失率；3、日常接待客户，进行财税咨询；4、解决客户问题。任职资格：1、大专以上学历，会计、财务相关专业，需持会计相关证书，有初级会计职称或代理记账经验优先；2、工作踏实、有责任心、较强的沟通能力与应变能力；3、相关工作经验2--3年以上优先考虑；公司福利：1、基本福利----五险，周末双休，且法定假日休；2、办公环境----轻松舒适的办公环境；优越的软硬件设施；3、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假；4、旅游福利----每年公司将进行两次国内旅游；5、专业培训----广阔的晋升机会，完善的培训体系，全面提升员工个人能力；6、其他福利----过节礼品、免费培训、不定期聚餐、年终奖等；7、工作时间：周一至周五，9.00-18:00，享受国家法定各类假期，标准行政班工作时间。

成都·金牛区·城隍庙

张女士

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1、协助相关部门开展5G业务相关工作，负责老用户的日常维护，参与团队的管理与运营事务2、具备良好的团队协作精神，能随团队完成外出差及商务洽谈任务3、公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器、空调等生活设施，居住环境舒适4、薪资结构为底薪5500元+奖金+提成+绩效，实习期综合收入可达6000-7000元5、团队以95后为主，工作氛围年轻有活力，内部晋升通道广阔6、公司欢迎优秀人才加入，退伍军人及热爱旅行者可优先考虑这是一份可以边工作边享受生活、无需加班的职位，公司文化轻松活跃，定期组织聚餐与团建活动，每年举办两次年会，并安排一次国内外集体旅游

成都

李菊

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招聘运营助理/经理学员薪资待遇：试用期无责底薪4500-6000+奖金+绩效综合考评，转正后6000+奖金+提成+晋升机会+法定节假日带薪休假公司晋升路径：基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监），集团城市总监平均月收入7.5W岗位职责：本岗位为管理层直带储备岗，工作方向聚焦于产品运营与企业运营管理。初期以学习公司产品体系、运营流程为主，快速掌握团队架构与运作模式，通常一周内即可适应工作节奏。重点考察沟通协调能力及抗压素质。后期将协助上级开展团队搭建、日常管理及团队数据的分析与优化工作。任职要求：年龄18-30岁之间！具备较强的学习能力，沟通表达良好，形象端正，有明确的职业发展目标并愿意持续提升自我！责任心强，具备团队协作意识，能承受一定工作压力！拥有团队管理实践经验者优先考虑，退伍军人优先录用。公司简介：公司为创新型创业平台，集自主研发、生产、运营于一体，主营智能健康设备、环保设备、移动支付解决方案、互联网APP及人工智能AI技术产品。企业愿景：打造中国最具影响力的创业联盟，建设员工幸福感领先的企业组织。企业使命：成就客户、成就伙伴、成就自己、成就家人、成就社会公司地址：成都市金牛区SOHOB座（万达广场金牛店）D座2106室（地铁1号线人民北路站）期待与你携手同行，共同开创美好未来！

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向女士

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薪资：1.试用期底薪5500元（无责任底薪4500+提成+奖金=综合收入6000-10000元不等），2.转正后6000元无责任底薪缴纳五险一金上班时间：早上8:30至下午18:00，我们不提倡加班要求：1.具备较强抗压能力，能快速适应多样化环境，愿意并乐于参与短期外勤工作。2.学习能力突出，富有责任心与团队协作意识。3.品行端正、吃苦耐劳，表达清晰，逻辑思维强，具备良好沟通能力和语言表达水平，渴望成长与突破；硬性条件：年龄18-32岁。工作内容：本岗位为公司战略储备管理人才而设，属管理培养岗。入职初期公司将提供免费带薪系统培训，并安排1~3个月一线市场岗位实践锻炼。期满后根据个人综合表现分配至人力资源部、行政部、后勤管理、综合管理、运营管理或市场管理部门任职。期间将定期组织优秀人员参与团队评估考核，通过者可晋升为公司中层管理人员。具体发展路径可在面试时深入了解，可塑性强的员工最快1-2年内可独立承担部门管理工作。晋升机制：公开、公平、透明，集团正处于快速发展阶段，积极推进上市进程，职业发展空间广阔。晋升通道：基层→见习主管→部门主管→项目经理→地区经理→分公司总经理→地区副总裁→总裁分公司总经理平均月收入达7.5万元愿景：打造最佳创业联盟，成为员工幸福感最强的企业使命：成就顾客，成就伙伴，成就自己，成就家人，成就社会公司地址：成都市金牛区SOHOB座（万达广场金牛店）B座2106室（地铁1号线人民北路站）让我们携手同行，共同开创美好未来！

成都

向女士

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任职要求：1、战略解码能力：能将企业战略目标转化为可执行的部门策略及销售转化路径2、沟通能力：具备优秀的客户交流与人际互动技巧，能高效维系客户关系3、高阶谈判能力：单次谈判即可促成加盟合作，完成合同签署与款项确认4、团队教练能力：两周内精准评估新人潜力，四周内确保其掌握核心技能并独立作业5、数据决策能力：熟练运用日报、周报、数据仪表盘、CRM系统等工具，及时调整团队动作并推动协同汇报，对关键指标如到场量、签约量承担直接责任6、个人学习能力：能洞察团队短板，主动组织学习或获取培训资源，积极实践并取得实效7、工作经验：拥有2年以上招商、市场开拓或客户开发经历，熟悉招商全流程运作8、学历要求：一般需大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑岗位职责：1、承接公司发展目标，制定部门阶段性工作规划2、解析加盟政策，设计差异化竞争方案，提升客户资源转化效率3、制定团队标准化作业清单及实用工具，涵盖合同模板、沟通话术、演示PPT等4、统筹客户全生命周期运营，搭建客户数据看板，负责复盘优化与数据准确输出5、主导大客户谈判进程，把控价格体系、合同条款等核心环节6、组织实施团队带教培训，助力成员达成独立签单能力薪酬待遇：5K底薪+绩效（1000）+提成（10%）+团队奖金(团队总提成3%)工作时间：9:10-12:00,13:30-18:10，大小休，国家法定节假日正常休

成都

谭女士

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本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，敬希望求职者知悉。福利待遇1.前期无责任底薪4500+1000绩效+提成+奖金；管理期底薪6000+提成+管理奖金（可享团队3%的管理奖励）；2.公司每年为表现优异员工提供一至两次国内或海外旅游培训机会；3.定期组织团队建设与聚餐活动；4.成功入职后可申请免费公寓住宿。岗位介绍1.掌握基础业务流程；2.依据公司体系运营产品并管理团队；3.对内部员工开展职能类培训工作。岗位要求1.具备自主学习意识；2.大专及以上学历（通过英语四六级/退伍军人/篮球爱好者/曾任学生会干部/有管理经验者优先考虑）；3.拥有良好的沟通、协调、组织能力及基础培训能力；4.责任心强，目标导向清晰，能适应一定强度的工作压力。发展晋升：实习生→见习主管→主管→部门经理→总经理工作地址：金牛万达SOHOB座2105

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范林慧

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会打篮球，具备个人特长，有团队管理经验者优先考虑薪资：试用期底薪：无责任4500元+提成+奖金=综合收入6000-10000元以上，收入上不封顶缴纳五险要求：1.具备较强抗压能力，能快速适应多样化环境，接受短期外派或外出工作安排。2.学习能力强，富有责任心与团队协作意识。3.品行端正、踏实肯干，语言表达清晰，逻辑思维良好，具备一定沟通能力和进取心；硬性条件：年龄18-28岁工作内容：本岗位以管理及新人培养为核心方向，入职初期由公司提供免费系统化带薪培训，涵盖产品知识、市场运营、团队建设等内容。经过1~3个月一线实践与岗位实训后，将根据个人表现及综合能力，调配至人力资源部、行政部、后勤管理、综合管理、运营管理或市场管理部门任职。具体岗位分配可在面试时详细了解，可塑性强的员工1-2年内有望独立承担部门管理工作。晋升机制：公开、公平、公正，集团正处于快速发展阶段，积极推进上市进程，职业发展空间广阔晋升路径：部门主管→项目经理→地区经理→分公司总经理集团愿景：打造最佳创业平台，成为员工幸福感最强的企业集团使命：成就客户，成就伙伴，成就自我，成就家庭，回馈社会公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2105（1号线人民北路站）让我们携手同行，共同开创美好未来！

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向女士

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1.协助经理推进市场拓展与渠道搭建工作2.底薪8000（无责底薪4500+1000绩效+奖金+提成），试用期完成任务后综合收入1万-1.5万K3.公司免费提供住宿，晋升机制公开透明4.团队以95后、00后为主体，工作氛围轻松融洽，晋升通道清晰5.热爱旅游者优先考虑，退伍军人优先录用6.公司每年组织两次免费自驾游活动地址：SOHOB座21楼2106

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赵研

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招聘运营助理/经理学徒薪资待遇：试用期无责底薪4500-6000+奖金+效益综合考核，转正后6000+奖金+提成+晋升机会+法定节假日带薪休假公司晋升路径：基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监），集团城市总监平均月收入7.5W岗位职责：本岗位为经理直管的储备人才培养岗，工作方向聚焦市场运营与销售、产品运营管理及企业销售管理板块，主要协助经理开展公司产品的市场推广与销售执行，负责产品进度跟进、付费客户关系维护、项目日常运营等工作，逐步了解并熟悉团队组织架构与运作模式，系统培养管理素养。入职后由资深员工一对一指导，快速上手，通常一周左右可独立开展工作。重点考察沟通协调能力与抗压素质。后期将参与团队搭建、人员管理及团队数据的分析运营工作。任职要求：年龄要求18-30周岁！具备较强学习能力，沟通表达良好，形象端正，有强烈进取心且渴望自我突破！责任心强，具备团队协作意识，能承受一定工作压力！有团队管理经历者优先考虑，退伍军人优先录用。公司简介：公司为创新型创业平台，集自主研发、生产与经营于一体的综合性企业，主营智能健康设备、环保设备、移动支付解决方案、互联网APP及人工智能AI相关产品。企业愿景：打造中国最具价值的创业联盟，成为员工幸福感最强的企业。企业使命：成就客户、成就伙伴、成就自己、成就家人、成就社会公司地址：成都市金牛区SOHOB座（万达广场金牛店）B座2106室（地铁1号线人民北路站）期待与你携手同行，共同开创未来！

成都

向女士

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试用期一到三个月，无责底薪4500+绩效1000+奖金等，综合6-8K。打篮球，有特长，任职学生会干部优先公司主要从事5G业务升级、按摩器材、移动支付，5G人工智等项目多元化经营的集团化公司招聘要求：1.学历能力强、强烈的责任感及团队精神。2.有责任感三观端正，吃苦耐劳口齿清楚罗辑思维表达能力口才想奋斗工作内容：互联网引流+通讯渠道建设是四川省成都市联通分公司金牛万达独家合作单位。1.主要负责5G线下融合业务办理，携号转网业务办理，增值宽带业务办理，主要以线下外拓服务和渠道搭建形式为主给客户讲解5G政策并办理，2.主要负责团队建设和管理3.主要负责团队培训目标完成晋升：公平公正公开、集团大力发展，准备推动上市，晋升空间大部门主管一客户经理-大区经理一分公司总经理一地区副总裁-总裁愿景：做最佳创业联盟，员工幸福指数最高的企业使命：成就顾客，成就伙伴，成就自己，成就家人，成就社会。公司地址：成都市金牛区SOHOB座（万达广场金牛店）SOHOB座2105楼5号)让我们做朋友吧，一起创造一个未来！

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李秋林

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1、协助相关部门办理5G业务，做好老用户的维护，管理和运营团队2、具有团队意识，配合团队完成出差谈判工作。3、公司免费提供住宿，洗衣机、热水器、空调一应俱全。4、公司提供无责底薪4500+提成+绩效，实习期综合薪资6000—7000。5、公司多以95后为主，晋升空间大。———————————————————————公司氛围活跃，常有公司组织的聚餐和活动，每年两次年会， （自愿参与）不加班！！！

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李秋林

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