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【岗位职责】-负责活动或会议的组织与协调-协助人力资源成本管控工作-有相关人力经验者优先【职位要求】-普通话标准，沟通表达清晰-学历不限，经验不限【工作时间】-上班时间：14:00-下班时间：21:00【薪资福利】-薪资区间：2500-5000元

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彭女士

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1、负责抖音，小红书，咸鱼各种租房软件运营，简单易学。前期有师傅手把手带。2、通过网络平台发布公寓照片视频，线上约客户看房，约好之后，由线下同事负责带看，促成租客跟房东的签约3.提供住宿，时间自由。4、客户主动联系，不用陌拜，不用打电话。任职资格：1、年龄在18-30周岁、无学历要求学历；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神3.能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、普通话流利5、有相关经验者优先薪资结构：底薪3000+50%提成+团队旅游+团队奖励，平时有各种奖励成交一单500-1500提成，各种奖励丰厚，工资10000奖励得有3000公司介绍：总部立足山西太原，目前全国有22家分公司，我们有成租赁经验，完整的租赁体系，致力打造全国房屋租赁综合服务商，成为客户信服，同行尊敬，社会认同的上市企业

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李先生

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1、负责抖音，小红书，咸鱼各种租房软件运营，简单易学。前期有师傅手把手带。2、通过网络平台发布公寓照片视频，线上约客户看房，约好之后，由线下同事负责带看，促成租客跟房东的签约3.提供住宿，时间自由。4、客户主动联系，不用陌拜，不用打电话。任职资格：1、年龄在18-30周岁、无学历要求学历；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神3.能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、普通话流利5、有相关经验者优先薪资结构：底薪3000+50%提成+团队旅游+团队奖励，平时有各种奖励成交一单500-1500提成，各种奖励丰厚，工资10000奖励得有3000公司介绍：总部立足山西太原，目前全国有22家分公司，我们有成租赁经验，完整的租赁体系，致力打造全国房屋租赁综合服务商，成为客户信服，同行尊敬，社会认同的上市企业

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李先生

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人事专员，我们等你来！如果你擅长搭建人才桥梁，热衷用专业服务赋能团队成长，那这份人事专员的岗位绝对适合你！在这里，你将主导招聘全流程，从筛选简历到offer发放，为公司精准匹配优质人才；同时负责员工入离职，用细致保障团队稳定。我们期待做事靠谱、善于沟通的你，加入我们，一起打造有温度的人才生态！

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张先生

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舞蹈演出，长期优先，短期也需要会跳舞的绝不能错过工作~1.我们目前的活动是演绎舞蹈2.演员的基本要求:①身高155cm+，形象基础好，条件优秀的可以降低要求。②舞蹈基础:不需要院校级别的专业，有一定的舞蹈基础，基础差但学习能力强的也能接受，接受舞蹈零基础的。③素质要求:性格活泼开朗，积极乐观，不矫情，配合度高，有时间观念，不随意放飞机，有责任心。因为是团队型工作，很容易因为个人问题而影响整一个团队的。3演出的舞蹈类型:中国舞，爵士，民族舞都有

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张先生

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甘肃浩瑞诚工程担保有限公司诚聘客户经理岗位职责：1、负责开拓和维护客户关系，推动大客户的业务合作；2、为大客户提供专业的解决方案，提升客户满意度和忠诚度；3、定期收集市场及客户信息，分析客户需求，为公司产品优化提供建议；4、协调内部资源，确保项目顺利执行，达成销售目标。任职要求：1、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧；2、具有较强的市场洞察力和客户开发能力；3、能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神；4、对销售工作有热情，愿意接受挑战，无经验要求。接受应届毕业生工作时间：夏季早8：30---：17：30冬季早9：00---：17：00周末双休，法定节假日休息，超长年假岗位薪资待遇：薪资面议，可根据个人能力定薪，入职即签劳动合同地址：兰石豪布斯卡企业总部基地1号楼1502联系电话：

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马女士

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岗位职责：1、全面负责指定区域的市场开发工作，达成销售目标、回款任务及相关业绩指标；2、开发并维护公司销售渠道，完善销售网络布局；3、定期走访客户，维护客户关系，提升合作黏性；4、熟悉眼科基础专业知识，了解医疗机构及科室运作流程；5、主管级别人员需承担团队成员的培训辅导、绩效评估等内部管理事务。任职要求：1、具备大专及以上学历；2、1年以上医疗器械或眼科领域市场拓展经验，有眼视光行业背景者优先考虑；3、具备良好的沟通协调能力、学习能力和执行能力；4、工作积极主动，逻辑思维清晰，能承受较强的工作压力；5、能够接受长期出差安排。

兰州

吴女士

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流量操盘手召集令我们对你的期待：1. 熟悉抖音、小红书、闲鱼至少两个平台的玩法，有独立运营经验（提供账号）；2. 网感敏锐，文案接地气有感染力，能快速get用户喜好，脑洞大、创意足；3. 会基础修图、剪辑（剪映等工具就行），执行力强，有责任心，目标感明确；4. 新手愿意主动学习、抗压能力强也超欢迎，我们有专人带教！你能解锁的福利：1. 高薪结构：底薪+高提成+绩效奖金+全勤奖，做得好收入上不封顶；2. 弹性工作+拒绝无效加班，不用卡点打卡，打工人幸福感拉满；3. 年轻氛围团队+舒适办公环境，零食咖啡管够，定期团建、节日福利少不了；4. 专业运营培训，从0到1快速成长，能力提升看得见～工作地点：兰州七里河区投递方式：私信发送“多平台运营+简历”，合适者24小时内火速回复！如果你想把热爱变成职业，和一群有趣的人搞大事，快来加入我们～一起解锁新媒体运营新可能！

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王先生

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薪资待遇：旺季1W-2W，淡季6K-1.5W福利待遇：提供住宿、带薪休假、个人奖金、年终奖工作内容：1、严格执行公司及部门制定的销售流程与相关管理制度，听从工作安排；2、负责会员卡的推广与销售，准确填写每日工作日志及相关销售数据报表，完成店内销售、外场销售、电话营销及客户拜访任务；3、掌握门店各项服务内容及会员卡类型，主动接待到店参观客户，全程陪同来访顾客，按标准流程引导参观并提供专业的会员卡咨询解答；4、规范管理会员信息档案，落实后续跟踪服务，与会员建立稳定联系，定期回访，及时响应会员需求并提供有效支持；5、积极挖掘潜在客户资源，拓展并维护多元销售渠道；6、配合会籍主管参与各类对外宣传、品牌推广及促销活动；7、按时参加门店及部门组织的各项业务培训与学习；8、接受兼职岗位申请；9、工作门店可选两家：安宁庭院、豪布斯卡

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刘先生

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薪资待遇：旺季1W-2W淡季6K-1.5W福利待遇：提供住宿，带薪休假，个人奖金，年终奖工作内容：1、遵守公司及部门制定的销售流程及相关管理制度，服从工作安排；2、负责会员卡的推广与销售，准确填写每日工作日志及各类销售报表，完成店内销售、外场销售、电话营销及客户拜访任务；3、熟练掌握店内各项服务项目及会员卡类型，主动接待到店咨询客户，全程陪同参观，按标准流程引导客户了解并解答相关会员权益问题；4、负责会员信息的整理与维护，持续跟进会员需求，定期进行回访，及时处理会员疑问并提供对应服务支持；5、积极挖掘潜在客户资源，拓展并维护多元销售渠道；6、配合会籍主管参与各类对外宣传、推广及促销活动；7、按时参加门店及部门组织的各项业务培训；8、接受兼职岗位申请；9、工作地点可选两家门店（安宁庭院）（豪布斯卡）

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刘先生

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薪资待遇：旺季1W-2W淡季6K-1.5W福利待遇：提供住宿，带薪休假，个人奖金，年终奖工作内容：1、严格执行公司及本部门的销售规范与相关管理制度，接受工作安排；2、开展会员卡的推广与销售任务，准确记录每日工作日志及相关销售数据，落实店内销售、外出推广、电话沟通及陌生客户拜访等各项销售工作；3、掌握门店各类业务内容及会员卡细则，主动接待到店咨询客户，全程陪同参观，按标准流程引导客户了解项目并提供专业的会员卡咨询服务；4、负责会员信息的整理与维护，持续跟进会员需求，保持良好互动关系，定期回访会员，及时响应并解决其疑问，提供优质服务支持；5、挖掘潜在客户资源，拓展并维护多元化的销售渠道；6、配合会籍主管，积极参与各类对外宣传、市场推广及促销活动；7、按时参加门店及部门组织的各项业务培训与学习活动。

兰州

刘先生

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薪资待遇：旺季1W-2W淡季6K-1.5W福利待遇：提供住宿，带薪休假，个人奖金，年终奖工作内容：1、严格执行公司及本部门制定的销售流程及相关管理制度，接受工作安排；2、承担会员卡推广与销售任务，准确完成每日工作日志及各类销售数据报表，落实店内销售、外出推广、电话沟通及客户拜访等多元销售方式；3、掌握门店各项服务内容及会员卡类型，主动接待到店咨询客户，全程陪同客户参观体验，按标准流程介绍项目并提供专业的会员卡咨询服务；4、负责会员信息的整理维护与后续跟进，持续维系会员关系，定期进行回访沟通，快速响应会员疑问并提供有效支持；5、挖掘潜在客户资源，拓展并维护多种获客渠道；6、配合会籍主管参与外部宣传、品牌推广及营销活动执行；7、积极参与门店及团队组织的各项业务培训与学习提升活动；

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刘先生

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薪资待遇：底薪4000+提成福利待遇：带薪休假，个人奖金，年终奖1.负责部门工作任务的统筹与分配。2.策划并制定每月销售计划与执行方案。3.跟踪并监督团队业绩目标的达成进度。4.组织开展部门人员销售技能的相关培训。5.有团队管理经验者将优先予以考虑

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刘先生

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【岗位职责】:1、全面负责所辖区域销售目标的达成与业绩管理；2、统筹区域内团队人员管理，提升团队业务能力，助力销售业绩增长；3、实施销售过程跟踪，推动专案落地执行，落实公司政策传达与宣导；4、负责账款管控工作，包括应收账款催收及回款流程的规范执行；5、规划并督导区域内销售人员的拜访路线与协同走访安排；6、制定专业化市场及重点区域的销售策略，并推进有效落地；7、开展竞品客户转化及核心大客户的开发维护工作；【任职资格】:1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑；2、具备4年以上快速消费品行业销售管理经验，富有工作热情，热爱销售事业，对行业有较深理解，目标感强，具备良好的职业素养与敬业精神；3、具有一定的市场分析和判断能力，服务意识强，能够有效响应客户需求；4、具备团队管理能力，能合理分配任务指标，指导成员工作，依据执行情况协助制定绩效优化方案，并实施日常团队管理。以上岗位薪资结构：基本工资+绩效奖金+提成+年终奖+交通补助+话补+带薪年假+五险

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高先生

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【岗位职责】：1、开拓新客户资源，巩固并维护现有客户关系；2、负责所辖区域内客户的日常拜访与长期关系维护；3、落实各项促销及市场推广活动的执行工作；4、按标准优化产品陈列效果，增强终端展示力，助力市场份额提升；5、做好客户账款跟进与管理工作；【任职资格】:1、中专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑；2、年龄45周岁以下，具备1-2年快速消费品行业工作经验；3、思维灵敏、表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力；4、工作热情高涨，热爱销售工作，了解销售运作模式，目标感强，具备优良的职业素养与敬业精神；5、具备团队合作意识，乐于接受挑战。以上岗位薪资结构：基本工资+绩效奖金+提成+年终奖+交通补助+话补+带薪年假

兰州

高先生

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岗位职责1.市场调研与拓展规划：（1）系统开展区域内水企、水厂及相关销售渠道的信息采集与行业现状分析，全面掌握市场格局与竞争态势；（2）结合前期调研成果及集团年度招商发展目标，拟定项目拓展运营方案：涵盖市场研判、目标设定、实施路径及商业模式设计等内容；2.外部拓展与商务对接：统筹制定对外拓展工作计划并推进执行，主导各区域项目的开发落地，包括联营合作、兼并收购、股权合作等多种形式，向公司提交项目可行性评估报告；全程主导商务接洽、条款协商等相关事宜，并对最终合作成果负责。任职要求1.教育背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理等专业优先考虑；2.工作经验：具有5年以上招商拓展相关工作经验，具备出色的市场开拓、推广执行及跨部门协调能力，有成功落地的招商案例者优先，熟悉目标客户群体的核心需求、痛点及决策机制；

兰州

高先生

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1.承担拍摄现场的影像录制任务，保障画面质量与工作效率。2.负责后期导出存储卡内容及素材归类管理，完成短视频的全流程制作，包含剪辑、视觉包装、色彩校正、音频处理、配乐选择、字幕与特效合成，确保成片品质。3.负责摄影摄像设备的日常保养与维护，保证设备正常运行及规范存放。4.参与内容创意与策划工作，结合品牌风格、用户偏好及平台属性，制定符合需求的视频方案；研究热门内容趋势，设计具备传播力的视频主题，提升播放表现与转化效果。5.负责新媒体平台账号矩阵的运营管理，包括抖音、小红书等平台的账号搭建与内容优化。6.按计划发布视频内容，维持账号活跃度，增强用户互动与留存。7.负责图像与影像资料的收集，并进行系统化整理与归档，便于后续调用与数据分析。8.协助公司日常运营及相关活动执行，提供必要的影像拍摄支持。9.与市场、产品等相关团队保持高效协作，确保品牌信息传达一致；对接外部摄影合作团队，推动拍摄项目顺利落地。10.具备独立主导项目经历及文旅行业相关经验者优先考虑。职位福利：年底双薪、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、每年多次调薪、交通补助、五险

兰州

高先生

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一、岗位职责1.视频拍摄执行：负责公司各类短视频（如产品宣传、品牌故事、剧情短片等）的实拍工作，根据脚本要求完成画面捕捉，确保镜头语言符合内容调性；2.设备操作与维护：熟练操作相机（如索尼、佳能系列）、镜头、稳定器（如大疆Ronin）、灯光设备（补光灯、柔光箱等）及收音设备（麦克风、录音笔），并做好日常保养与调试；3.场景与构图设计：根据脚本主题搭建拍摄场景（含布景、道具摆放），设计镜头构图、运镜方式（推拉摇移跟等），提升画面质感与视觉吸引力；4.协作配合：与文案策划、出镜人员紧密配合，参与前期脚本讨论，提供拍摄可行性建议；后期进行视频剪辑，提供原始素材整理与拍摄思路说明。5.素材管理：负责拍摄素材的分类、备份与归档，确保素材完整可追溯，避免丢失或损坏；6.风格迭代：关注抖音、小红书、视频号等平台热门短视频的拍摄手法，定期输出拍摄技巧学习报告，推动团队拍摄风格优化。二、任职要求1.学历与经验：大专及以上学历，摄影、影视制作、数字媒体等相关专业优先；2.2年以上短视频拍摄经验，有快消品或剧情类短视频拍摄案例者优先；3.应届生需提供在校期间的优秀拍摄作品（如毕业设计、自媒体账号作品）；2.技能要求：设备操作：熟练使用主流相机（全画幅/微单）、镜头（定焦/变焦）、稳定器、灯光系统，能独立完成从设备架设到成片拍摄的全流程；3.软件基础：会使用基础剪辑软件（如Pr）者优先，能对原始素材进行简单粗剪，提高后期效率。4.素质要求：（1）对热点内容敏感，熟悉抖音、小红书等平台的用户喜好与视觉趋势；（2）具备较强的执行力与抗压能力，能接受外出拍摄；（3）工作细致，有责任心，能主动沟通拍摄中出现的问题并提出解决方案；（4）拥有良好的审美能力，关注色彩搭配、画面构图的视觉统一性。三、加分项1.有无人机航拍经验，能独立操作无人机完成高空镜头拍摄；2.自带个人拍摄设备（需符合工作需求）；3.曾运营个人短视频账号（粉丝量≥[具体数量]），且内容以实拍为主；4.参与过百万点赞以上爆款短视频的拍摄工作。四、其他：1.公司提供专业拍摄设备与定期技能培训，支持个人创作能力提升；2.团队氛围年轻化，鼓励创新尝试，优秀作品将获得额外创作奖金。期待对短视频拍摄充满热情、擅长用镜头讲故事的你加入！

兰州

高先生

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一、岗位职责1.市场调研与分析搜集行业资讯、竞品动态及目标客户群体需求，编制市场分析报告，为推广方案提供数据支撑。关注市场变化，研究用户消费行为，评估当前推广渠道成效，提出可行性优化策略。2.推广策略制定与执行协助拟定公司整体市场营销推广计划，涵盖线上线下载体、社交平台运营、广告投放等内容。主导具体推广项目的策划与落地实施，如新品上市活动、促销方案、展会参与等，保障项目目标实现。规划社交媒体传播策略（如微信、微博、抖音等平台），设计内容主题，保持账号活跃，提高品牌曝光与粉丝互动水平。3.品牌宣传与推广协助构建并维护品牌调性，通过创意素材（如文案、海报、短视频等）传递品牌理念。与媒体、KOL（关键意见领袖）、合作方建立稳定联系，整合外部资源，推进联合营销项目。跟踪品牌舆论动态，快速响应负面信息，保护品牌形象。开拓线下推广场景，包括商超、门店、跨界合作点等，提升品牌覆盖广度。评估各推广渠道数据表现（如点击率、转化率、投资回报率等），合理调整资源配置。4.客户互动与转化策划用户参与类活动（如抽奖、问答、优惠券派发等），吸引潜在人群，增强用户粘性。协同销售部门，输出有效市场线索，助力潜在客户向成交转化。二、任职要求1.教育背景与专业大专及以上学历，市场营销、广告学、传播学、电子商务等相关专业优先考虑。具备1-3年市场推广工作经验。2.核心能力要求市场洞察力：熟悉行业走向、用户需求及竞争格局，能及时识别市场机遇。策划与执行能力：可独立完成推广活动策划，思路清晰，执行高效，具备资源整合与统筹协调能力。数据分析能力，沟通协作能力，创意思维与文案撰写能力4.素质与特质抗压性强，富有责任心，具备持续学习意识，认同团队协作价值

兰州

高先生

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

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谢先生

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不限经验、不限学历、有工作经验，销售和管理从业经验者优先。岗位职责:1.负责推广房源（包括贝壳安居客58抖音快手小红书咸鱼等）更新上架，确保信息准确、真实。2.负责客户接待、咨询，为客户提供专业的咨询服务。3.了解客户需求，为客户推荐心仪房源，陪同客户看房，促进房屋租赁。岗位详情及晋升机制:1.业务员（开单提成50%招聘员工3人团队业绩三个月9w可晋升见习经理）2.见习经理（开单提成50%招聘员工5人团队业绩三个月12w可晋升经理）3.经理（开单提成75%团队提成25%负责团队管理，处理团队问题）任职资格:1.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力2.对销售工作有较高的热情3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力5.有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心.责任心和积极的工作态度新公司刚成立不久，机会很多，期待你的加入薪资待遇:两个方案1.实习两个月底薪2500提成20%一个月基本上就是5000转正底薪三千，2.纯提成50%一个月7000+新员工刚刚开始都有老员工教，保证教会学习期间业绩和老员工平分3.开单均有奖励88-188不等，新员工翻倍4.招聘新员工入职三个月奖励公司晋升机制透明，每个人机会待遇都是平等的，不缺打工者，为自己干，想干的，扶持一把就起来了，不想干的，永远条件不满足，半山腰喊累的人登不了山顶，赚钱是自己的事，你也叫不醒装睡的人，把精力分配给有能量的人，寻找有干劲的伙伴一起奋斗[拳头]

兰州·七里河区

张先生

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