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诚聘私域运营专家/私域销售专家，加入我们的优势：1.头部品牌资源：拥有独家邮票发行资质，携手博物馆等文化类IP深度合作；2.高成长空间：表现优异者可晋升为私域事业部负责人，纳入公司股权激励计划；3.文化浸润：定期组织参与全国性邮展、文博行业峰会，近距离对话收藏领域专家；4.高净值用户群体：专注文化IP开发与收藏品市场运营，已积累百万级高净值用户社群；可选择带团队管理，也可专注个人业绩发展，年薪制上不封顶，具体面议。薪资待遇：1、无责任底薪6000/7000/8000/10000（四档可选）+绩效奖金+高额提成+住房补贴+全勤奖励；2、每周固定休息，每日提供下午茶，团队氛围轻松积极，办公环境为5A级写字楼；3、收入无上限，员工人均月入2w-3w，最低不低于1w，在这里收获的不仅是收入，更是成长、努力与尊重。更多福利详情请咨询HR获取招聘简章。岗位职责：1、负责公司私域客户的日常维护，建立并完善高净值客户档案，定期互动沟通，提升客户关注度；2、及时响应客户咨询，精准识别客户需求，提供个性化服务方案，增强客户粘性；3、协同主播完成发货跟进，实时同步物流动态，妥善处理客户合理诉求；4、提升客户忠诚度，如涉及社群运营，需主导氛围营造，推动客户口碑传播与转介绍。任职要求：1、具备三年以上销售、管理、私域运营或大客户开发经验，性格稳定，富有亲和力；2、有强烈的目标导向和创收意愿，掌握大客户或精准客户运营的基本逻辑；3、具备较强的应变能力、沟通协调能力及高效执行力；4、具有团队协作意识，能与成员协同推进任务达成。

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福利待遇-薪资构成：底薪4000/4500+跟播销售额提成+单场额外奖金，每月综合收入6K以上；-工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时；-休息安排：固定每周一休息、法定节假日放假。岗位职责：1.负责直播过程中后台管理工作，如商品上架下架、链接维护、价格调整、优惠券设置等；2.根据主播节奏动态调整商品排序及活动展示内容，保障直播环节衔接流畅；3.实时跟踪直播关键数据（如在线人数、互动情况、转化率等），提供反馈并协同优化策略；4.快速响应并解决直播期间出现的技术异常（如画面卡顿、链接失效等问题），确保播出稳定；5.配合运营团队完成直播后数据汇总，整理销售明细与观众反馈信息；任职要求：1.具备电商或直播中控相关工作经验，熟练掌握抖音平台后台操作流程；2.熟悉直播中控台及其他常用辅助工具的使用；3.反应迅速，能适应快节奏直播环境，具备较强抗压能力；4.工作细致认真，对价格、库存等关键信息有高度敏感性，杜绝操作差错；

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加入我们的优势：1.头部品牌资源：具备独家邮票发行资质，携手博物馆等文化IP开展深度合作2.高成长空间：表现突出者有机会晋升为私域事业部负责人，并参与公司股权激励计划3.文化浸润：定期组织参与全国邮展、文博行业峰会，与收藏领域专家近距离交流4.高净值用户：专注文化IP开发与收藏品市场运营，已积累百万级高净值用户社群私域团队经理（邮票文创方向）1.底薪+团队绩效奖金+项目分红，综合收入可达2W以上；2.工作时间9:00-18:00，午间休息2小时；3.入职即缴纳五险一金，每月享有奖金及分红；4.无需从零组建团队，现有团队可直接接管，人力资源部将持续补充人员。岗位职责：1.负责团队日常管理，协同培训部门提升成员对文创产品的解读能力与销售转化技巧；2.带领团队执行私域标准化运营流程及会员体系，达成月度GMV指标；3.构建藏家用户分层模型（如投资导向、情感偏好、礼品需求等），制定差异化运营策略。任职要求：1.具备1-3年及以上运营或销售经验，有团队管理实操经历；2.洞察用户心理，善于通过沟通识别收藏者的购买动因；3.能适应文创行业快节奏，在重要发行节点（如生肖邮票发售期）带领团队高效推进工作。

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**公司简介**我们是一家专注于邮票销售的电商企业，业务涵盖抖音直播带货、线上店铺及线下销售。现诚聘一名会计，负责公司财务核算、资金管理及业财协同工作，确保公司财务稳健运行，支持业务快速发展。**福利待遇**1.无责底薪4.5k起，可根据能力和经验调整，还有奖金等；2.五险一金、带薪休假、节日福利等完善福利体系；3.提供培训与发展机会，定期组织员工活动；4.稳定发展，长期主义，有晋升财务主管机会；5.上班时间9-18点，午休2小时，每周一休息，法定节假日休息。期待您的加入，共同为高净值客户提供优质的文创产品和卓越的服务！**岗位职责**1.独立完成日常账务处理与财务数据管理。2.按期开展财务数据分析，辅助管理层进行经营决策。3.管理客户及供应商的往来款项，保障账务清晰准确。4.协助完成月度与年度结账工作，保证财务报表真实完整。**任职要求**1.具备较强的逻辑分析与实际问题应对能力。2.熟练操作财务系统及常用办公软件。3.能够自主完成财务报表的整理与分析工作。4.工作细致严谨，具备良好的计划性与执行能力。

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嘿！！别划走，下一个未必比这更好，快来点击“立即聊天”和我聊聊看吧~只让你喝汤的企业很多，愿意带你一起吃肉的却很少，我们就是这样一家与员工共享成果的公司。销售精英们注意了！公司会阶段性评估业绩表现，能力出众者将获得公司股权奖励，享受年终分红，晋升为合伙人。目前公司最年轻合伙人仅25岁。所以加入我们，你可能面临三种结果：（1）最差的情况：即便离开，你也掌握了行业全貌，积累了扎实的营销实战经验；（2）一般情况：工作顺利开展，月收入明显提升，社交圈持续扩大；（3）理想情况：实现自我价值跃升，身份转变，财富显著增长；薪资待遇：1、无责任底薪4500/5000+绩效奖金+高额提成+住房补贴+全勤奖；2、每周双休，每日下午茶供应，团队氛围轻松有活力，办公环境为5A级写字楼；3、收入上不封顶，人均月薪2w-3w，最低也能达到1w。在这里，收获的不只是金钱，更是成长、努力被认可与尊重的机会，更多福利详情欢迎联系HR获取招聘简章~岗位职责：1、公司提供精准客户资源，对已在抖音完成下单的客户进行当日售后跟进与维护；2、针对线上直播间引流而来的客户，开展二次转化，定期推荐新品促进复购；3、定时与客户沟通回访，维系长期稳定的合作关系，激发客户潜在需求；4、负责私域流量的运营与转化，保持与客户的高效互动，完成每日订单数据整理与统计。任职要求：1、服务意识强，亲和力佳，具备强烈的赚钱动力；2、学习能力强，公司提供岗前培训及定期成长支持；3、表达清晰，普通话标准，声音富有感染力；4、具备敏锐的市场感知力，拥有事业心、责任感以及积极向上的工作态度。

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【岗位亮点速递】日常核心任务：回！微！信！没错，就是这么简单～无需电话沟通，不用外出奔波，全程通过微信与用户贴心互动。【关于我们】心若荷文化美学，隶属于鼎烁控股集团，成立于2008年，是国内领先的文创产业平台之一。集团业务覆盖全国8座城市，旗下设立11家分公司。我们专注于邮票文创产品的研发、策划与推广，致力于打造富有情感与故事感的时代文创精品。加入我们，你将收获：1.稳定可持续的发展平台2.轻松不内卷的团队氛围3.公开明确的晋升机制4.每月15号准时发放薪资，从不拖欠5.早九晚六，下班不加班，自由掌控节奏【薪资透明公开】无责任底薪4000-6000元+阶梯提成+多重奖金激励人到岗，底薪即到账！【福利齐全，工作更舒心】1.工作日9:00-18:00，午休1.5小时，法定节假日完整休息，不调休不加班2.无责底薪+绩效+奖金组合，收入稳定有保障3.团队充满活力，领导平易近人，桌游、奶茶、团建活动不间断4.5A级办公空间，配备音乐、冰箱、微波炉，周边美食云集，上班族幸福感拉满5.享15天带薪年假，春节假期充足，安心陪伴家人心若荷期待遇见同样真诚有趣的你，一起做热爱的事，活出理想的生活模样！

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薪资待遇：1、无责任底薪7000/8000/1W起+每月800~3000绩效奖金+GMV提成%+单场直播奖金100元/次2、晋升空间大：辅助级投手→运营级投手→专家级投手3、每月15日准时发薪，享受周休制度及日常下午茶福利岗位职责：1、负责公司抖音直播间千川广告的付费投放工作；2、制定广告投放方案，监控投放效果并持续优化策略；3、每日跟踪消耗数据，若出现消耗或转化异常，迅速排查原因并调整投放计划；4、参与直播间运营规划，完成每场直播后的数据复盘工作。任职要求：1、具备3年以上推广投放经验，熟悉抖音平台投流机制，掌握运投一体化操作，不接受新手应聘；2、热爱电商领域，具备强执行力与高度细节把控意识；3、逻辑思维清晰，能熟练运用数据分析工具，擅长洞察用户需求并做出有效判断。

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企业介绍：鼎烁企管成立于2008年，历经17年发展，现已在全国设立十余家分支机构，汇聚众多优秀人才，成长为国内领先的多元化文创产业集团。始终坚持以客户为中心的经营理念，现面向社会诚聘英才，期待您的加入！薪资待遇：1、无责任底薪5k/6k/7k/8k+全勤奖+住房补贴+绩效+提成=综合月薪1W-3W；2、单场带货达成额外奖励200/300元，每日安排2场直播，每场时长2小时；3、每月15日按时发放薪酬；正式员工享有带薪年假、婚假、产假及法定节假日等福利待遇；4、办公环境为5A级标准，配备五星级硬件设施；5、健全的晋升通道：中级主播→高级主播→资深主播→主播总监岗位职责：1、负责公司邮票类商品在抖音平台的直播销售工作；2、直播过程中与观众实时互动，提升直播间活跃度；3、清晰讲解产品核心卖点，解答用户疑问，引导下单转化；4、具备良好执行能力，表现力强，镜头前表达流畅，临场反应敏捷；5、跟踪直播数据表现，复盘分析效果，持续优化直播策略。岗位要求：1、外形条件良好，富有责任感，学习能力突出；2、具备较强的学习意识与个人感染力，工作积极主动；3、每日需完成2场直播任务，单场时长为2小时；4、具有一年以上直播带货经验者优先考虑；5、无相关经验但有销售、培训讲师或主持背景者亦可择优录用。欢迎加入鼎烁控股团队，投递简历后HR将第一时间与您联系~

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要求性格外向活泼！！！！！！此岗位为向主播方向培养，适合有明确长期发展规划者非普通直播，需掌握逼单、憋单技巧岗位职责：1. 配合主主播完成直播工作，保障直播环节顺利推进2. 维持直播间的良好氛围，增强用户互动感受3. 协助解决直播期间可能遇到的技术性问题任职要求：1. 拥有较强的表达能力与团队配合意识2. 适应能力强，能及时应对各类突发情况3. 熟悉直播领域基本情况，可提供有力现场支持

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岗位职责:1. 负责抖音平台广告投放工作，涵盖信息流广告等多种形式；2. 制定并执行高效的广告投放方案，持续优化投放效果；3. 结合市场反馈及时调整推广策略，保障投放的精准性与高效性；4. 深入分析投放数据，为产品及服务优化提供有力的数据支撑；5. 与团队成员密切配合，协同推进广告项目的落地与迭代。任职要求：1. 具备良好的沟通能力与团队合作意识，实现高效协作；2. 对数据具有敏锐洞察力，拥有扎实的数据分析功底；3. 可独立完成广告策略的规划与执行；4. 2年以上千川运营经验，精通广告投放技术细节；5. 具备主动学习意识，能迅速应对市场变化带来的挑战。

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岗位职责:1. 参与抖音直播间日常运营工作，涵盖直播前筹备、直播中协助互动以及直播后数据整理与分析。2. 负责直播期间设备的调试与技术保障，确保各环节顺利进行。3. 实时跟踪直播数据表现，与主播保持沟通，优化直播节奏和互动方式以提高用户活跃度。4. 直播完成后协同主播复盘直播情况，分析关键数据，梳理问题并提出改进建议。任职要求：1. 具备良好的表达能力和协作意识，能与主播及团队高效配合。2. 熟悉抖音平台运作机制，掌握常用直播功能及操作工具。3. 具备较强的应变能力，可在直播过程中快速识别并解决突发状况。4. 工作认真负责，能准确记录直播过程数据，并按时完成后续的数据整理与反馈任务。

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岗位职责:1. 配合电商主播完成直播带货任务，保障直播流程顺畅高效2. 管理直播间互动环境，提升观众参与感与观看体验3. 协同解决直播期间的技术故障，确保播出画面与音效稳定任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员高效协同2. 适应能力强，可灵活应对直播中的突发情况3. 熟悉直播运作模式，能在直播过程中提供有力支持

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高薪诚聘】房产租赁精英｜CBD黄金门店｜提成90%+底薪5000起｜上不封顶！---这里没有天花板，只有你的舞台！如果你渴望在寸土寸金的CBD证明自己的价值，如果你相信销售能力就该用真金白银兑现，加入我们，用一单业绩，定义行业新标准！---岗位亮点行业顶配提成：90%业绩直接归属你！——签一单10000佣金，你拿9000！当月累计，次月兑现！稳固底薪保障：5000元无责底薪+五险一金——新人过渡无忧，资深强者更可谈底薪上浮！核心地段资源：CBD地标门店入驻——中高端公寓住宅、稀缺豪宅房源任你调配，客户主动上门！裂变式晋升：6个月→店长→区域合伙人——带团队享分红，从赚钱到“赚事业”！---我们需要这样的你▷对高收入有强烈渴望，不服输、敢拼敢赢▷热爱销售，享受成单的快感（经验不限，小白带教上岗）▷懂沟通、善破局，能抓住高端客户需求▷认可长期主义：用专业服务积累口碑客户---薪酬实测（参考）·新人保护期：底薪5000元+首月3组客户扶持·成熟顾问：月均5-10单→提成10000-40000元---️我们在哪里CBD旗舰门店——华润置地广场南区12-111商铺---立即行动，让努力配得上你的野心！点击投递简历→3天内HR直接约见→通过面试即刻入职（咨询热线：微信同号）---附言：我们曾用同样机制，让95后销冠一年赚到首付现在，我们把门店开进CBD，把利润90%还给奋斗者下一个传奇，是否是你？

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文员核心职责50字概括：>处理日常文书、文件收发与管理；准确录入核对数据；接听电话、接待访客；管理办公用品；协助会议及行政事务，保障办公顺畅高效。****精炼要点：*****文书文件：**起草、收发、管理文档。***数据：**录入、核对信息。***沟通接待：**接电话、接待访客。***行政支持：**管用品、助会议、保运行。

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岗位职责：1.负责日常菜品制作，严格把控食材选用、加工流程与出品质量，确保口味稳定、卫生达标2.参与菜单研发与季节性菜品更新，结合顾客反馈优化烹饪工艺和摆盘呈现3.严格执行厨房安全操作规范及食品安全管理制度，做好后厨清洁、设备维护与物料盘点4.配合店长完成备餐计划、成本控制及团队协作，保障高峰时段高效出餐5.指导帮厨人员规范操作，协助培养新人，提升整体厨房作业水平任职要求：1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识，身体健康并持有有效健康证2.熟练掌握中餐（或指定菜系）烹饪技法，能独立完成热菜、冷菜、面点等常规制作3. 具备基本食品安全知识，熟悉《餐饮服务食品安全操作规范》相关要求4. 工作认真负责，具备较强执行力、抗压能力及团队协作精神5.有相关从业经验者优先，学历不限

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1、全面负责分公司团队建设、业绩达成及市场拓展等综合管理工作；2、具备信用卡催收一线实战经验，能够有效指导团队提升业务绩效；3、品行端正，诚实守信。加分项具备以下领域从业经历者优先：银行、互联网金融、投资/融资

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无需外出、无须风吹日晒，全程坐班办公！收入透明可期，快速实现收入超越同龄人，不因背景、入职时间、资历或职场人际关系影响个人收益。团队氛围轻松，成员普遍年轻化，协作无利益纷争，期待与你一同在销售领域成长，收获理想成果。年龄要求：18-36岁，公司95后员工占比高。薪资待遇：【无责底薪6000+1000元新人奖励+10%~40%阶梯提成＋奖金（1500元—30000元）+开单激励+当日开单现金奖】平均月薪3万元以上，销冠月入可达30万，态度积极者中60%月薪超2万，30%月薪达5万以上，顶尖员工月收入突破30万【工作内容】1、处理公司线上渠道客户主动提交的申请（公司分配意向客户资源，无需自主拓客，当天即可开展业务）2、分析客户需求与状况，制定匹配方案；3、完成客户邀约、沟通谈判、签约及后续手续跟进；4、公司提供独家优质一手客户资源【福利待遇】1、节日福利丰富，逢节必有礼遇2、适合长期发展，薪酬体系清晰，晋升通道明确，新人入职满两个月，业绩达标即可晋升，路径为：团队经理-总监-分公司合伙人3、岗前带薪培训，上岗后配备一对一导师指导4、缴纳五险5、享受法定节假日带薪休假，以及带薪年假、带薪病假6、高提成空间，定期安排下午茶，组织团建活动，每年两次国内外旅游机会7、选择决定方向，优质平台与资源至关重要8、支持稳定长远发展晋升路径：电话销售-团队主管-分公司副经理-分公司总经理（全新发展平台，公平晋升机制）员工福利：丰富聚餐、KTV娱乐、带薪年假、员工旅游、节日礼品、生日关怀、户外拓展、观影活动、游戏互动、下午茶等，福利多样；目前公司亟需优秀人才加入，欢迎有梦想的伙伴前来应聘，不要求经验多丰富，但需有目标、有追求，公司将提供专业全面的业务培训，全程带薪教学，手把手指导，助力快速出单见效。------我们不在乎你的学历与过往经验！看重的是你的能力与对收入的渴望。------生活源自工作，工作源于选择，选择大于努力，努力铸就未来，因此你的未来由当下的选择决定（期待你的加入！）-------入职即有机会产生业绩。期待你的加入！

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济南·历下区

孙先生

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