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大工。有中石化经验。必须1有高空证（应急局）2、55岁以下3、体检能过4、无犯罪记录。调皮捣蛋和架子搭的歪七扭八勿扰

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10月5日 20:38

陈先生

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大工。有中石化经验。必须1有高空证（应急局）2、55岁以下3、体检能过4、无犯罪记录。调皮捣蛋和架子搭的歪七扭八勿扰

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10月5日 18:33

陈先生

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大工。有中石化经验。必须1有高空证（应急局）2、55岁以下3、体检能过4、无犯罪记录。调皮捣蛋和架子搭的歪七扭八勿扰

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10月6日 08:49

陈先生

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岗位职责:1. 全面负责蔬菜采购流程的组织与管理，保障采购工作符合公司规范及市场实际需求；2. 开展市场调研并进行价格趋势分析，为采购策略制定提供可靠的数据依据；3. 拓展并维护供应商关系，确保采购渠道稳定、供应安全有保障；4. 跟踪采购订单执行全过程，确保物资数量准确、质量达标、按时交付；5. 妥善处理采购环节中的客户反馈问题，确保各类投诉得到及时响应与解决。任职要求：1. 具备较强的市场洞察力和数据分析能力，能精准捕捉市场变化趋势；2. 拥有良好的沟通协调技巧，能够高效对接供应商与客户关系；3. 具备优秀的计划与组织能力，能有序推进采购任务顺利执行；4. 学习能力强，能快速适应市场环境的变化与业务新要求；5. 具备团队协作意识，能在集体中积极贡献并协同完成目标。

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1，全面主导客服团队的日常运作与人员管理，包括招聘选拔、培训赋能、绩效评估等环节，保障团队服务品质与响应效率2，主导客服体系的服务流程设计与持续优化，确保客户在咨询、投诉及建议等各环节获得及时、精准、专业的服务支持3，定期策划并执行客户回访计划，掌握客户最新需求与满意程度，带领团队开展新客户拓展与老客户关系维护，实现客户服务与销售目标的有效联动4，搭建并完善客户信息管理体系，实施客户资料的分类分级管理，确保数据真实完整，落实客户责任到人，深度分析客户行为特征与潜在需求，提供定制化服务方案与产品推荐5，统筹客户投诉及售后服务事务（涵盖上门服务、电话沟通等），并对售后、配送、录单等相关岗位人员进行服务考核评估6，系统收集与整理客户服务相关数据，如满意度评分、投诉频率、响应时长等，为服务策略优化提供数据支撑7，深入剖析客户投诉根源，按质量问题、重量差异、服务态度、漏发错发等类别进行归类，针对涉及的生产、采购、仓储、物流等部门提出问责建议并推动整改，每周汇总形成客诉分析报告呈报上级8，承担售后人员轮休期间的替补工作，确保服务不断档9，配合总经理完成每日客户报价的初步拟定工作10，负责新客户的准入审核及客户对账工作的组织实施11，落实上级交办的其他临时性工作任务

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一、岗位职责：1、全面主持公司采购事务，对采购品类的毛利率、销售目标及库存周转率等核心指标进行统筹管理；2、搭建采购计划体系、预算机制、管理制度及质量管控流程；3、制定采购团队各岗位的工作方案与绩效考核标准；4、主导供应商的开发、谈判、评估与合作关系维护，负责合同签署及档案规范化管理；5、组织并督导下属人员开展日常采购工作，持续提升团队专业能力，保障公司商品供应稳定；6、结合市场需求推进新品研发与引入，拓展优质货源渠道，拟定新品上架方案并推动执行落地。二、岗位要求：1、具备生鲜、调味品、冷冻食品等相关领域的采购实操经验；2、拥有3年以上采购管理工作经历；3、年龄不超过45岁。三、薪资待遇：1、工作时间：08:00-当日工作结束，公司提供免费工作餐；2、试用期三个月，试用期待遇面议，转正后薪资8000元—10000元。

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一、岗位职责1、负责项目客户的沟通维护以及新客户的拓展开发；2、跟进生产中心客户投诉情况，协助完成投诉问题的处理；3、负责每月应收账款的核对与回款工作；4、跟进客户订单进度，收集并整理客户需求信息；5、配送前质量检验与管控，管理所辖配送人员，提供售后及客户服务支持。

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岗位职责1. 负责开拓并维护猪肉产品的销售渠道，提升市场覆盖范围与占有率2. 制订切实可行的销售方案，确保销售目标的达成3. 跟踪市场变化趋势，为公司制定猪肉销售策略提供有效建议任职要求1. 具备高中及以上学历，畜牧、市场营销等相关专业背景优先2. 了解猪肉行业市场情况，具备良好的销售技巧与沟通协调能力3. 有猪肉类产品销售从业经历者优先考虑，能接受长期驻外工作安排

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岗位职责:1. 全面负责生产运营的组织与管理，保障生产环节高效有序运行。2. 监督生产各阶段的质量控制，确保产品符合规定标准。3. 对生产相关数据进行系统分析，提出流程改进和品质提升的有效方案。4. 统筹蔬菜分拣及仓储团队的日常运作，保障出库时效与产品质量。任职要求：1. 具备高度的责任意识与团队管理能力，能有效推动团队执行任务。2. 熟悉生鲜类生产运营管理体系，具备生产过程监管与优化经验。3. 具备扎实的数据分析能力，能依据数据结果支持生产决策制定。4. 拥有良好的沟通协调能力和合作精神，能够与团队保持顺畅交流。5. 有配送或商超领域工作经验者优先考虑

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一、岗位职责：1、全面主持财务部门工作，统筹管理进销调存相关业务；2、负责公司财务管理工作。①审核各项费用支出的合规性，监督出纳资金运作情况；②管理公司应收应付账款，核对与供应商之间的应付账款明细；③负责超市卖场的财务日常管理；④执行公司财务流程及制度，确保规范运行；⑤完成当月账务处理，编制财务报表，并于6日前完成上报。3、负责公司进销存业务的运营管控。①管理超市商品库存，优化超市与生产中心之间的商品流转流程；每日组织并监督超市开展库存盘点；②管理生产中心产品库存，每3-4天组织相关人员实施库存盘点，并于当日完成库存结转操作；③管理销售数据，每日9:00前在思迅软件中录入前一日销售单据。4、负责公司涉税事务处理。①办理纳税申报，处理涉税账务，推进税务筹划工作；②管理发票事务，审核并开具公司销售发票；③接收、认证及归档供应商提供的增值税进项发票。

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岗位职责:1. 负责销售团队的组织体系搭建，包含人员招募及培训管理工作。2. 制定并分解团队销售指标，推动团队完成既定任务目标。3. 维护现有客户资源，开拓新客户群体，建立长期稳定的合作关系。4. 参与公司重要事项及突发情况的应对处理，落实公司及总经理交办的其他相关事务。任职要求：1. 具备良好的组织协调、沟通表达能力。2. 能够高效推进公司内外部销售及业务拓展相关工作。3. 富有团队协作意识，善于激励团队成员实现销售业绩目标。

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一、岗位职责：1、依据库存情况与订单需求，及时完成货物采购任务，确保品质与数量达标，并做好仓库交接及缺货商品的对接工作；2、熟悉各类客户的个性化采购要求，实现精准按需采购；3、负责把控菜品质量，监督供应商供货品质，检查分拣后商品状况，配合售后处理所负责单品的相关客户投诉；4、协助售后及配送人员与缺货供应商进行沟通协调，支持配送员尽快将缺货商品送达客户手中；5、完成上级安排的其他工作任务。二、岗位要求：1、年龄20-50岁，持有C1驾驶证，具备驾驶4.2米蓝牌货车的能力；2、需配合完成卸货协助工作。三、岗位待遇：试用期待遇面谈。

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一、岗位职责：1、统筹生产中心日常运营，负责公司配送部、分拣组、仓储组的组织与管理工作；2、熟悉现场操作规范及作业流程，把控生产节奏与产品品质；3、对生产数据进行统计与分析，提出可行性的优化方案或建议；4、落实所辖部门工作计划执行，并组织实施员工考核及相关管理事务。二、岗位要求：1、了解生鲜、调料、冻品、干货等品类特性，掌握分管环节的操作流程；2、具有生产中心管理相关专业背景及实际经验（涵盖配送、仓储、蔬菜分拣等领域）；3、具备较强的组织协调能力，良好的沟通表达能力及团队管理素养。

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岗位职责:1. 负责猪肉分割车间的日常运营管理，保障生产流程高效有序进行2. 监督落实安全生产规范，及时应对并解决生产过程中的突发问题3. 组织协调车间人员工作分配，确保生产效率与产品品质达标任职要求：1. 具备较强的组织管理能力与团队合作意识，能有效带领和激励团队2. 有屠宰企业或商超生鲜相关管理经验者优先3. 能够适应高强度、快节奏的工作环境

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一、岗位职责：1. 负责标品采购组的日常运营统筹，结合库存状况、订单需求及实际消耗情况，科学制定采购计划，确保每日采购任务准时、优质、足量完成，涵盖采购、物流及交付全流程；2. 开展市场价格调研，执行询价、比价流程，参与价格审核，优选并维护供应商资源，完善供应商信息档案与评估机制；3. 对采购商品质量负直接责任，监督供应商供货的数量与品质，把控收货流程及仓储规范；4. 配合售后团队处理商品相关客户投诉事项；5. 协同售后完成退换货、补货及缺货问题的快速响应与处理；6. 拓展优质新供应渠道，深入了解客户差异化采购需求，实现精准采购匹配；7. 每周汇总市场行情数据，进行统计整理与趋势分析，输出专项市场动态报告。二、岗位要求：1. 年龄20-45岁，性别不限；2. 熟练使用办公软件，具备驾驶能力；3. 工作积极主动，具备较强的沟通协作能力，能独立开展采购数据的分析工作；4. 具备采购、厨房管理或仓储相关工作经验者优先考虑。

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岗位职责:1. 负责猪肉采购全流程的统筹与管理，保障采购工作符合公司规范及市场实际需求；2. 开展市场行情调研与价格趋势分析，为采购策略制定提供可靠的数据依据；3. 拓展并维护供应商合作关系，保障物资供应的稳定性与安全性；4. 跟进采购订单执行全过程，确保到货数量、产品质量及交付时效符合要求；5. 妥善处理采购环节中的客户反馈问题，推动投诉高效闭环解决。任职要求：1. 具备较强的市场洞察力和数据处理能力，能精准识别行业变化趋势；2. 拥有良好的沟通技巧与协调能力，可顺畅对接供应商及客户需求；3. 具备较强的计划与执行能力，能有序跟进多项采购任务；4. 学习能力强，能快速适应市场环境与业务需求的变化；5. 具备团队协作意识，能在集体中积极贡献并协同推进工作开展。

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岗位职责:1. 负责公司成本管理流程的统筹与执行，保障成本的有效控制与持续优化；2. 跟踪分析成本变动趋势，制定并推动实施降本增效方案；3. 规范进销存各环节操作流程，及时识别并解决成本相关问题；4. 参与成本核算与审查工作，确保成本信息的真实性和准确性；5. 持续改进成本报表体系，提升报告编制效率与输出质量。任职要求：1. 具备较强的组织协调能力与数据分析能力，可高效处理多维度成本数据；2. 熟悉成本管控机制，能在成本管理体系中提出切实可行的优化建议；3. 精通财务软件及各类成本管理工具的操作与应用；4. 拥有良好的跨部门沟通意识和团队协作精神，能顺畅推进协同任务；5. 密切关注成本管理行业动态，具备主动学习意愿和适应变革的能力；6. 大专及以上学历，持有初级会计职称，具备中级会计师资格者优先。

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