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工作岗位:售后理赔服务，会电脑软件。年龄要求:21岁-45岁学历要求:高中以上(大专本科优先)工作时间:早上8:30–11:30下午14:30–17:00福利待遇:周六，周天双休，五险二金。3000+有亲和力，吃苦耐劳。非诚勿扰。

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杨女士

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1.接收公司分配的老客户负责续保理赔活动邀约2.能准时出勤出去学习保险知识，车险，团险等，公益活动平台3.为优质客户提供医康养全面计划。

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石先生

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品牌使命：我们致力于重塑“鲜奶+”健康饮品的新标准，现诚邀一位具备将产品理念转化为标准化执行能力的培训专家加入，为全国门店持续输送高素质人才！岗位核心价值：你将全面负责：-构建“店员→店长→区域督导”三级人才培养体系-打造行业领先的课程内容与认证规范-建立支撑千店扩张的专业化人才储备机制-推动形成兼具专业性与人文关怀的服务文化岗位职责：▌培训体系搭建-设计门店SOP全流程培训课程（涵盖理论、实操与考核环节）-制定“星级咖啡师”认证标准及职业晋升路径-搭建数字化学习平台与知识共享系统▌培训执行推进-统筹新店员工入职集中培训与资格认证-定期组织店长管理技能进阶训练营-培育并赋能内部讲师团队（现有20余名种子讲师）▌培训成效管理-建立培训效果跟踪与多维反馈机制-持续优化课程内容与教学方式-输出月度培训质量评估报告任职要求：■具备3年以上培训相关经验，有餐饮或零售行业背景者优先■曾独立完成200课时以上的课程体系开发■熟悉情景模拟教学与现场带教实施方法■拥有TTT、咖啡师等专业认证者更佳■可接受全国范围内约30%的出差安排我们提供：月薪8-25K+年度超额激励每年1次国际咖啡领域深造机会明确的职业成长通道（培训专家→培训总监→人资副总）专属参与新品研发与咖啡品鉴权益应聘方式：请发送以下材料至企业邮箱（邮件标题格式：培训专家+姓名+现薪资）1.个人简历2.原创《鲜奶咖啡师标准化培训大纲》（需包含3个核心课程设计方案）特别说明：首年重点完成50家门店培训体系落地表现优异者可入选公司内部创业计划设有行业内具竞争力的课程研发专项奖励

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张先生

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搭建适配高速扩张阶段的组织架构与人才梯队设计行业前沿的“选、育、用、留”一体化人才体系打造富有共鸣力的新生代职场文化氛围成为业务单元值得信赖的战略人力伙伴岗位职责：一、组织发展：制定年度人力资源规划，支撑全国300+门店拓展战略目标；设计门店合伙人机制及店长孵化体系；优化跨部门协同流程，提升组织人效水平二、人才战略：构建门店与总部关键岗位胜任力标准；主导管理层能力评估与继任者计划；拓展校企合作、行业人才储备等多元化引进渠道三、员工体验：规划“店员-店长-合伙人”职业发展通道；设计具备行业辨识度的培训认证机制；完善具有市场竞争力的全面薪酬激励方案任职要求：一、5年以上人力资源管理工作经验，具备连锁餐饮或零售行业背景二、曾主导实施200人以上规模的人才体系建设项目三、熟悉HR三支柱模式，擅长HRBP在业务端的深度融入与推动四、深刻理解95后员工的行为特征与职场诉求五、持有人力资源管理师或心理咨询师资质者优先考虑岗位福利：一、年薪8-25万+超额利润分红奖励二、每年1次海外行业交流考察机会三、提供免费攻读MBA/EMBA学习名额四、享有参与团队持股计划资格教育背景：全日制本科及以上学历，更注重实际工作成果与业绩表现行业经验：5年以上HRM实战经验，有连锁餐饮或零售领域从业经历主导过200人以上人才体系搭建项目熟练掌握三支柱模型，具备业务导向的HRBP运作能力对95后职场文化有深入洞察持有人力资源管理师或心理咨询师证书者优先我们提供：年薪8-25W+超额利润分红每年1次海外行业考察机会免费攻读MBA/EMBA名额团队持股计划参与资格应聘方式：请提交以下材料至企业邮箱（邮件标题格式：HRM+姓名+现就职公司）1.个人简历2.《新茶饮行业人才管理趋势分析》（以PPT形式呈现）加入我们，你将：参与定义新兴品类的人才评价标准积累从0到1规模化组织建设的实战经验共享高速成长品牌带来的长期价值红利

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张先生

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负责搭建并维护微信、朋友圈、视频号、QQ群等社，及时处理客户咨询及售后问题。定期组织线上与线下活动，推动达成社群运营目标。任职要求：中专及以上学历，具备1-3年相关工作经验，熟练掌握微信、QQ群组的运营方式，熟悉社群运营各项工作流程。

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张先生

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品牌简介："看的见鲜奶咖"是专注健康饮品赛道的新锐品牌，坚持“100%鲜奶+精品咖啡”的产品理念，倡导零添加、现制现饮的品质生活方式。我们致力于重塑咖啡饮品的健康标准，现因全国化布局加速，诚邀一位兼具战略思维与落地能力的总经理加入，共同引领品牌迈向新阶段！岗位职责：1.制定并推进品牌发展战略，确保年度经营目标达成；2.统筹管理产品研发、供应链升级及门店运营标准化流程建设；3.主导营销策略规划，提升品牌影响力与用户忠诚度；4.搭建高效组织架构，培育核心骨干，推动企业价值观践行；5.洞察行业动态，探索新零售形态与跨领域合作可能。任职要求：1.具备5年以上连锁餐饮或现制饮品领域高管经历，有从0到1成功打造品牌经验者优先；6.熟悉产品创新、供应链运作及数字化管理体系；7.深刻理解Z世代消费偏好，精通社交平台传播与用户运营；8.目标驱动，拥有良好的协作意识与高强度工作适应力；9.认可鲜奶咖品牌精神，认同健康饮品发展方向。我们提供：-行业领先薪酬+利润分红+股权激励-全国市场拓展的决策权限与资源保障-年轻活力团队+扁平管理模式+清晰晋升路径加入我们，你将：主导一个高成长潜力新兴品牌的全面运营以健康理念革新传统鲜奶+饮品市场格局共享品牌快速发展带来的全方位成长机遇应聘方式：请将个人简历及《鲜奶咖啡行业创新方案》发送至****************或企业邮箱，邮件主题请标注“姓名+总经理应聘”。仁大新鲜看的见，看的见的未来！我们期待与您同行，让每一杯鲜奶都承载健康生活的信念！

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张先生

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乳制品及鲜奶饮品的研发与调配，负责饮品配方的标准化流程制定，开展食品安全监督与检查工作。任职要求：具有一年以上饮品研发相关工作经验，掌握食品安全相关法律法规。加分项：具备以下行业经验者优先——餐饮、食品/饮料/烟酒

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张先生

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一、岗位职责：1、负责短视频平台（抖音、快手等）的日常运营。熟悉平台机制，具备基础剪辑逻辑，能独立完成内容选题与素材筛选，有效提升账号粉丝数、播放量及互动数据2、擅长通过数据分析平台运营表现，制定优化策略并实施调整方案3、思维活跃，富有创意，对网络热点敏感，具备良好的内容感知力4、具备文案撰写、脚本创作及内容策划能力二、任职资格：1、年龄18-40岁，大专及以上学历（经验丰富者条件可适当放宽），了解抖音、快手等短视频平台运作规则，具备相关平台运营经历2、曾成功操盘过至少一个粉丝达1w或单条作品播放量超15w的账号或内容3、熟练操作剪映等剪辑工具，具备视频剪辑与后期处理能力4、具有一年以上相关领域工作经验，影视拍摄、视频剪辑、编导等相关专业背景者优先5、工作态度端正，积极主动，责任心强，具备良好执行力与团队协作意识6、投递简历时，请同步提供个人运营的账号信息或代表作品链接

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张先生

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岗位职责：1、主导公司核心产品的前端架构规划、编码实现与性能调优，保障用户界面的高效流畅；2、协同UI/UX设计人员及后端开发团队，精准落地产品功能需求，持续提升交互体验；3、深入优化前端加载与运行性能，解决多环境兼容难题，确保产品在各类设备与浏览器中稳定呈现；4、跟踪前端技术发展趋势，引入创新方案，助力团队技术能力不断提升。任职要求：1、熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript，深刻理解前端性能优化策略；2、熟悉React、Vue等主流框架，具备大型项目实战经验；3、具备规范的编码意识，重视代码质量与可维护性，有前端工程化实践经历；4、拥有良好的学习能力和问题排查能力，能快速掌握并应用新技术工具；5、具备出色的沟通协作能力，富有团队精神，能有效配合团队推进项目执行。

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张先生

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●企业文化:我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班!●福利待遇：工资构成:1、基础责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合薪资7-25k●工作时间:早上:09:00-17:00，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假●发展空间:需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。●培训不用担心自己不会哦1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教●工作环境:1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力)2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起)3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦)4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻)5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下)6、丰富的企业活动，团建聚餐等●●●员工关怀1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

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殷女士

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自家厂的老板招工320一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包通过可日结。有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。【1】入职要求：1、男女不限，不限学历2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。【2】包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在苏州

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郭先生

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【免费招聘】保安一名：维护校园安全秩序，年龄53岁以下，上班八～十二小时；工资2500-3300元/月，每周休一天含早中餐，有保安证优先，工作地点六堰(老虎沟)面试直接打电话

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樊先生

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1.对患者进行严格、认真的检查、观察、诊疗和手术治疗，如有需要会给患者拍摄牙片（X光片）从全方位了解患者的口腔环境。2.认真做好一切治疗前的准备工作，为患者在治疗前都会签署治疗知情同意书。3.询问患者有关牙科医疗历史生活习惯与疾病史，保证治疗情况。4.牙科医生在治疗过程会告知患者作业流程，适当消除患者紧张感。5.按照要求严格控制治疗适应症，根据患者相关情况制定严密的治疗方案，遵循相关法则，认真负责。6.做好消毒防范，避免治疗时的交叉感染。严格监督消毒和卫生程序，进行医疗保健、口腔保健等宣传教育工作。7.合理安排就诊时间，保证相关治疗的正常进行。8.保持相关医疗器皿的清洁，注意医疗器皿的消毒和护理，保证医疗环境的卫生。9.进行相关医疗学术研究，对相关口腔疾病进行预防。工作职责：1.负责履行口腔科的各项管理工作.2.完成病人的咨询、诊断及治疗工作.3.负责口腔科固定器械及各类耗材的申购及登记工作.

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刘先生

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