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岗位职责:审核客户资料，通过电话邀约客户到公司面谈，工作内容无需外出拓展业务薪资待遇:无责任底薪5000元+15%-40%提成+额外奖金，新员工平均月收入1.2万-1.8万，资深员工月薪可达3万以上，收入与业绩直接挂钩，上不封顶！所有约定薪资均写入劳动合同，无任何绩效考核要求！依法缴纳五险一金

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王女士

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急招！急招！！今天面试，明天上岗！试用期三个月，底薪不变，三个月后自动转正，无考核、无业绩压力，接受零经验新人，全程有人教、有人带！只要你愿意拼搏，渴望改变现状，欢迎随时咨询了解！薪资待遇：1、无责任底薪5000元+15%-40%高提成+各类奖金，新人试用期月均收入8000元至1.5万元，转正后月入2万至3万元（真实可实现，只要肯干，目标轻松达成）2、每日午休1.5小时，法定节假日正常休息3、福利保障：公司按规定为员工缴纳五险，定期组织团队建设、外出旅游，每月安排聚餐、生日会等丰富活动

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王女士

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岗位职责依托公司提供的客户资源，精准识别具有融资意向的客户，通过电话、微信等渠道进行深度交流，逐步建立信任关系。有效邀约客户到公司实地洽谈，全面讲解融资方案，及时回应客户疑问，顺利推进并完成签约流程。任职要求学历不限，专业不限，欢迎渴望挑战高收入的你加入团队。年龄18*****无不良嗜好，具备良好的职业操守，严格保障客户信息隐私。具备较强的沟通表达能力与服务意识，能够准确把握客户需求。有相关行业工作经验者优先，熟悉贷款业务操作流程者优先录用。工作详情工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，无需加班薪资福利：-无责任底薪5000元+阶梯式高提成，收入上不封顶。提成比例如下：业绩0-4万，提成15%；4-8万，提成20%；8-12万，提成25%；12-16万，提成30%；16-20万，提成35%；20万以上，提成40%。-健全的福利体系：入职即缴纳五险一金；享受节日关怀福利；定期举办生日会，共享温馨时刻；每周提供下午茶，舒缓工作节奏；不定期开展团建活动，增强团队凝聚力。发展机会：公司提供系统化培训支持，助力员工快速提升能力；晋升路径清晰透明，表现突出者可晋升至管理岗，拓展职业发展空间。

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王女士

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薪资待遇：1无责底薪5000+15%—40%提成+奖金2缴纳五险一金，享受带薪年假3提供新人入职培训，接受零经验人员工作时间：早9晚6，不加班不加班不加班工作内容：公司提供精准客户资源，通过多种渠道邀约客户到访并完成跟进，做好相关记录与资料整理法定节假日正常休息，上级管理宽松，团队氛围和谐岗位福利：缴纳五险一金

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王女士

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岗位职责:1、我们专注于企业管理培训咨询，深耕连锁行业，是业内颇具影响力的连锁领域专业服务机构，主要为中小民营企业提供落地式咨询服务，公司提供清晰透明的职业发展路径。2、通过会议平台开展品牌宣传与营销推广，增强企业品牌影响力；3、与客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的会务服务方案；4、具备优秀的表达与沟通能力，形象气质良好，对销售咨询工作充满热情，欢迎符合条件的男女candidates加入。任职要求：1、具备出色的沟通能力，能与各类背景人士顺畅交流2、熟悉会务及咨询行业，具备较强的适应力与创新思维，能快速应对变化并提出有效解决方案

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张女士

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岗位职责:1、客户资源由公司统一分配，无需自行开拓，主要负责为客户提供满意的解决方案2、维护现有客户关系，同时挖掘潜在客户需求，促进持续合作3、工作模式灵活，新人入职初期无硬性指标，但需积极投入，不接纳消极应付者任职要求:男女不限，具备认真负责的工作态度，遵守团队管理规范，性格外向乐观，热爱本职工作，有强烈的事业心和收入提升意愿福利待遇:1、无责底薪5000元+15%-40%提成+奖金+话费补贴，每周五提供下午茶，每月组织团建活动（可自愿选择是否参加），月综合收入稳定在1万元以上2、依法缴纳五险一金3、提供带薪岗前培训，所列薪资福利真实有效，入职后兑现承诺，无任何虚假夸大无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，重要的事情说3次

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岗位职责:1、客户资源由公司统一分配，无需自行开发，根据客户需求提供满意的解决方案2、负责现有客户的维护，并在此基础上拓展新客户资源3、工作模式灵活自由，新人入职初期无业绩压力，但不接纳消极应付者任职要求:男女不限，工作态度积极认真，遵守团队管理，性格外向，热爱本职工作，具备强烈的收入提升意愿福利待遇:1、无责任底薪5000元+15%-40%提成+奖金+话费补贴，每周五提供下午茶，每月组织团建活动（可自愿选择是否参与），月综合收入不低于1万元2、依法缴纳五险一金3、提供带薪岗前培训，所列薪资福利真实有效，入职后待遇与承诺完全一致。无责底薪5千元真实发放，无责底薪5千元真实发放，无责底薪5千元真实发放，重要的事情说三遍

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王女士

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岗位职责：1，客户通过公司官网后台自主提交申请，主动联系我方并明确表达需求，（无需拨打骚扰电话，无需迎合客户情绪，无需盲目寻找客户）2，通过电话邀约客户到公司办理相关业务，工作内容不涉及外出拓展工作时间：（1）上午9:00至晚上7:30，每周六固定休息，无加班安排，法定节假日正常休假，春节假期不少于15天！（2）福利待遇：社保+法定节假日+带薪年假＋生日礼品＋节日专属礼品+团队建设活动薪资待遇：（1）高底薪+高提成+五险一金+月度奖励+年度奖金，综合收入8000元以上（2）无责任底薪5000元起+15%~40%提成+额外奖金工作内容：（1）公司提供精准客户资源，无需自行开发渠道；（2）通过电话、微信等方式与有资金需求的客户沟通业务细节，组织洽谈并推动签约完成；（3）依托公司资源支持，成单效率高，出单周期短任职要求：（1）具备良好的沟通表达能力和人际互动技巧；（2）愿意接受新挑战，积极进取，具有较强的职业发展目标；（3）性格外向乐观，自我驱动力强，能够适应一定工作压力

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王女士

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岗位职责依托公司提供的客户资源，精准识别具有金融需求的客户群体，通过电话、微信等沟通方式，有效邀约客户到公司进行面对面交流学历不限，专业不限，欢迎敢于追求高收入的你加入年龄18*****，形象端正，气质良好，工作期间需穿着正装，体现专业职业形象工作详情工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00为工作时段，12:30-14:00午休薪资福利：-无责任底薪5000元+高额阶梯提成，收入上不封顶。提成比例如下：业绩0-4万，提成15%；4-8万，提成20%；8-12万，提成25%；12-16万，提成30%；16-20万，提成35%；20万以上，提成40%-完善的福利体系：入职即缴纳五险一金；享受各类节日福利；定期举办生日会，共享喜悦时刻；每周定时提供下午茶，舒缓工作节奏；不定期开展团建活动，增强团队凝聚力发展机会：公司提供系统化培训支持，助力员工快速提升能力；拥有清晰公开的晋升通道，表现突出者可晋升至管理岗位，开启职业发展新篇章

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王女士

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岗位职责:1、无需自行开发客户，对接公司分配的客户资源，为客户提供合适的解决方案2、负责现有客户的日常维护，并在此基础上拓展潜在新客户3、工作模式灵活，新人入职初期无硬性指标，但拒绝消极应付、敷衍了事任职要求:性别不限，工作认真积极，遵守团队管理，性格外向乐观，热爱本职工作，具备强烈的收入提升意愿福利待遇:1、无责任底薪5000元+15%-40%提成+额外奖金+话费补贴每周享受下午茶，每月组织团建活动（可自愿选择是否参与）月综合收入稳定在1万元以上2、依法缴纳五险一金3、提供带薪岗前培训，所列薪资福利真实有效，入职后与承诺完全一致无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，重要的事情说3次

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岗位职责依托公司提供的客户资源，精准识别具有融资需求的客户群体，通过电话、微信等渠道开展高效沟通，逐步建立稳固的信任关系。成功引导客户到公司实地洽谈，全面讲解融资方案，及时回应客户关切，协助完成签约各项流程。持续跟进客户融资进展，针对过程中出现的问题提供专业支持，保障融资环节顺畅推进。任职要求学历不限，专业不限，欢迎渴望挑战高收入的优秀人才加入。年龄18*****，形象端正，气质良好，工作期间需穿着正装，体现专业职业形象。无不良习惯，具备良好的职业操守，严格保护客户信息隐私。具备较强的沟通技巧与服务意识，能够准确把握客户需求。有相关行业工作经验者优先，熟悉贷款业务操作流程者优先录用。薪资福利：-无责任底薪5000元+阶梯式高额提成+五险一金，整体收入不设上限。-健全的福利体系：入职即缴五险；享受各类节日福利；定期举办生日会，共享温馨时刻；每周固定提供下午茶，缓解工作压力；不定期开展团队建设活动，增强团队凝聚力。发展机会：公司提供系统化培训支持，助力员工快速提升能力；拥有公开透明的晋升通道，业绩突出者可晋升至管理岗位，开启职业发展新篇章。

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王女士

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我们专注于为连锁型企业提供招商、扶商等环节的落地执行顾问咨询服务。【岗位职责】1.根据客户企业实际情况，开展课前调研、课中辅导实施及课后落地跟进工作，需具备扎实的专业素养与实战操作能力；2.参与方案策划、资料整理、价值挖掘、战略规划、策略设计、诊断分析、数据处理等工作，独立撰写企业研究分析报告，并向客户进行解读说明；3.负责陪跑项目的执行进度管理，把控关键节点，定期提供远程跟踪服务与专业指导；4.协同咨询项目销售团队，支持新项目的开发与推进；5.持续精进专业能力，迭代优化服务流程、工具模型与方法论体系；6.无需出差，课程交付基地位于大连，日常沟通指导通过线上方式进行。【为什么选择我们】这是一个能实现个人能力加速成长的职位，在本平台一年的成长效率相当于传统行业三年积累。1.处于具有广阔前景的发展领域2.拥有全国布局的服务平台3.快速提升综合实战能力4.拓展来自各行业的企业决策者人脉资源5.公开透明的晋升机制6.富有竞争力的激励薪酬结构【我们能给你什么？】1.富有激励性的薪酬体系：转正后无责任底薪6000元+客户服务提成+绩效奖金=平均月收入10-15K2.完善的员工保障：享受五险及综合福利待遇，法定节假日正常休息；3.定期组织国内外团建旅游活动，配备新人训练营与系统化专业培训；4.清晰可见的晋升路径与发展空间。【任职条件】1.本科及以上学历，管理学、人力资源或经济学等相关专业优先；2.年龄28-40岁，具备咨询行业从业经历或曾担任企业高管、拥有创业背景者优先；3.沟通表达能力强，擅长咨询项目成果的汇报与宣导；4.具备良好的逻辑思维、学习适应能力与创新意识；5.熟练使用各类办公软件，并能将其有效转化为咨询方案的呈现形式；6.热爱并认同企业管理咨询事业，愿意长期深耕发展。

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张女士

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岗位职责：1、负责抖音、快手、视频号等平台账号的日常维护，持续输出符合企业主需求的热点短视频内容，增强用户关注与互动；2、独立完成短视频的创意构思与内容策划，在规定周期内实现既定粉丝增长目标；3、通过运营策略、推广手段及内容优化提升内容曝光度，并对相关数据进行跟踪分析与复盘；4、制定短视频广告投放方案并推进执行，实时监控推广效果与转化表现；岗位要求：1、具备1年及以上知识付费类短视频账号运营经历，有可验证的成功案例；2、拥有1年及以上新媒体、品牌或市场推广相关经验，了解品牌传播逻辑；3、具备敏锐的信息捕捉能力，能快速识别网络热点并提炼核心亮点，具备良好的网感；4、熟悉主流新媒体平台的内容机制与运营规则，能熟练运用各类工具辅助内容发布与优化。

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张女士

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岗位职责1、负责陪跑客户的对接与辅导工作2、在方案会中完成客户承接及后续指导3、跟进陪跑客户项目进度并对结果负责，提供答疑支持并推动招商运营工作落地4、参与客户服务标准化流程的梳理与沉淀5、轮流承担日常方案会的会务组织与执行工作岗位要求1、年龄：28-40岁，具备自主创业经验者优先2、学历：本科及以上，市场营销、企业管理等相关专业3、经验要求：5年以上招商或销售管理相关工作经验，有餐饮连锁企业招商或运营管理背景者优先4、知识要求：熟悉连锁经营模式，掌握加盟体系下的招商及扶商运作流程5、能力要求：具备敏锐的市场洞察力，能准确把握市场趋势；拥有良好的团队激励与统筹规划能力；出色的沟通、协调、组织及开拓能力；较强的观察能力与应变能力6、其它要求：为人正直、坦诚、成熟、豁达、自信；工作积极主动，富有热情，具备良好的协作意识；具备优秀的过程跟踪、协调、沟通及学习能力

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岗位职责：1、客户资源由公司分配，无需自行开发，负责为客户提供满意的解决方案2、维护现有客户关系，同时挖掘潜在客户资源3、工作形式灵活，新人入职初期无业绩压力，但谢绝消极应付、不作为行为任职要求：性别不限，工作认真负责，具备团队协作意识，性格积极乐观，热爱本职工作，有较强的事业心和收入追求福利待遇：1、无责底薪5000元+15%-40%提成+绩效奖金+话费补贴，每周五提供下午茶，每月组织团建活动（可自愿选择是否参与），综合月收入稳定在1万元以上2、依法缴纳五险一金3、提供带薪岗前培训，所承诺薪资福利真实有效，入职后与描述完全一致。无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，重要的事情说3次

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我们是一家帮助传统企业获客的纯佣代运营的公司，客户按效果付费，纯增量，很好谈。商务需要独立开发客户完成门店签约。目前涉及领域：驾校，检车线，家政，美容。岗位职责:1.负责合作门店的开发与商务谈判2.拓展新的业务渠道，增强品牌影响力3.维护现有客户关系，确保业务合作顺畅任职要求：1.具备出色的商务谈判技巧2.能够独立完成任务，具有较强的市场洞察力3.拥有良好的团队合作精神，能够在压力下保持高效工作

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刘先生

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我们是一家帮助传统企业获客的纯佣代运营的公司，客户按效果付费，纯增量，很好谈。商务需要独立开发客户完成门店签约。目前涉及领域：驾校，检车线，家政，美容。岗位职责:1.负责合作门店的开发与商务谈判2.拓展新的业务渠道，增强品牌影响力3.维护现有客户关系，确保业务合作顺畅任职要求：1.具备出色的商务谈判技巧2.能够独立完成任务，具有较强的市场洞察力3.拥有良好的团队合作精神，能够在压力下保持高效工作

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【招聘销售】想赚钱的来具备良好的沟通能力和谈判技巧，有过电销经验，能独立完成谈单过程公司提供客户资源综合薪资1w-2w上不封顶工作时间：早九晚六周末双休，节日福利不定期团建工作地点；沙河口区深蓝国际联系电话同

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岗位职责：1、负责抖音、快手、视频号等平台账号的日常维护，快速输出符合企业主需求的热门视频内容，增强用户关注与互动；2、独立完成短视频内容的创意构思与方案策划，在既定周期内实现指定粉丝增长目标；3、运用运营策略、推广方式及优化手段提升内容曝光量，并持续跟踪数据表现进行分析调整；4、为短视频内容制定广告投放策略与执行计划，全程监控推广效果并优化投放质量；岗位要求：1、具备1年及以上知识付费类短视频账号运营经历，拥有可验证的成功案例；2、具备1年及以上新媒体、品牌或市场推广相关经验，了解品牌传播逻辑；3、具备敏锐的信息捕捉能力，能及时跟进网络热点并提炼核心亮点，具备良好的网感；4、熟悉主流新媒体平台运营机制，能熟练运用各类工具辅助内容发布与效果优化。

大连

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【主要工作职责】数据分析管理——1、负责销售团队日常业绩相关数据的采集、清洗、整理及统计分析工作。2、按时完成日报、周报、月报等周期性报告，内容涵盖销售表现、目标完成情况、趋势变动分析等。3、快速响应销售部门及管理层的数据调取与分析需求，确保信息准确、交付及时。4、参与基础销售预测模型搭建，协助开展市场潜力评估等相关分析任务。5、为销售流程改进、激励机制效果评估等工作提供数据支撑与分析支持。销售人员效能跟踪——1、持续跟进销售团队成员的工作进度、活动量（如外呼次数、客户拜访数）及任务执行情况。2、监控关键绩效指标（KPI），包括销售额、新增客户数、客户活跃水平、转化效率等，发现异常并输出初步分析结论。3、配合销售主管完成人员绩效评估所需的数据整理与准备工作。4、参与建立并维护销售人员的绩效数据台账，确保信息完整可追溯。会务总指挥——1、统筹开口课相关会议的组织安排、资源协调及费用报销事宜。（含occasional出差）【任职要求】学历要求：本科及以上学历，统计学、数学、经济学、信息管理、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。工作经验：具有1年以上数据分析相关工作经验，有销售端或运营类数据分析背景者更佳；能够有效运用数据推动业务决策。技能要求：熟练掌握Excel：精通数据透视表、常用函数（如VLOOKUP、SUMIFS）及图表设计等高级功能，具备较强的数据处理能力。具备扎实的基础分析能力：理解核心业务指标逻辑，可独立完成数据清洗、描述性统计和趋势判断。熟悉Office办公套件操作，如Word、PowerPoint等文档编制工具。加分项：掌握SQL查询语言，了解主流BI可视化工具（如Tableau、PowerBI），或具备ERP/CRM系统（如Salesforce、SAP）使用经验者优先。核心素质：细致严谨：对数据敏感，责任心强，能高效处理大批量数据并保障准确性与时效性。沟通协调能力强：具备良好的表达能力，能清晰传递数据分析结果，并顺利推进跨部门协作事务。学习能力强且积极主动：愿意持续提升专业能力，善于发现问题并提出优化建议。服务意识突出，注重团队合作：能以支持角色助力销售团队运作，积极配合部门内部协同任务。多任务管理能力佳：可在数据分析与行政事务之间合理分配精力，同时推进多项工作任务。

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张女士

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具备项目操盘经验，曾独立主导项目运营年薪范围40-60万拥有低成本视频平台投放经验，熟悉大搜投放者更佳有优化、培训或咨询岗位经历者优先考虑

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张女士

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岗位职责：1、负责抖音、视频号等多平台账号的日常运营，主导内容策划与选题方向，深入挖掘目标用户的核心需求。2、聚焦知识付费类账号运营，高效完成客户资源收集与沉淀。3、制定直播运营策略，统筹直播内容规划，输出直播脚本并推动落地执行。4、搭建直播团队ERP工作流程，建立SOP标准化体系，并监督执行落地。5、开展账号数据监测与分析，推进正向ROI的投流投放运营。6、基于数据分析持续优化运营策略，提升客资获取量及客户精准匹配度。7、组织直播复盘会议，迭代直播与投流方案，完善SOP标准化流程。8、掌握主流短视频拍摄与剪辑技巧，具备指导内容制作的能力。任职要求：具备成功操盘知识付费类账号及直播间的实战经验与成果熟悉知识付费领域各类直播间运营模式与玩法拥有短视频及直播间付费推广实操经验，实现过正向ROI转化1、精通主流新媒体平台的推荐机制与运营规则。2、有短视频项目操盘经历，形成可复用的方法论。3、具备多年新媒体运营背景，拥有丰富的直播间投放与优化经验。4、具备良好的团队协作意识，沟通能力强，思维活跃，富有创新意识。

大连

张女士

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岗位职责：1.负责餐饮或零售连锁企业的招商策略制定与落地实施咨询；2.熟悉餐饮或零售连锁品牌在招商环节的核心逻辑与执行流程；3.具备餐饮连锁品牌招商项目的实操经历及团队管理能力

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岗位职责:审核客户资料，通过电话邀请客户到公司面谈，工作内容无需外出拓展业务薪资待遇:无责任底薪5000元，另享15%-40%提成及奖金，新入职员工平均月收入1.2万-1.8万元，资深员工月薪已达3万元以上，收入与业绩直接挂钩，上不封顶！所列薪资全部写入劳动合同，无任何绩效考核要求！依法缴纳五险一金

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岗位职责：1.客户均通过公司官网后台主动申请，自带明确需求（无需电话推销，无需被动跟进，无需盲目寻找客户）2.通过多种渠道邀请客户到公司办理相关业务，工作地点固定，无需外出任职要求：具备基本沟通能力，表达清晰岗位福利：无责任底薪5000元+高额提成+绩效奖金综合收入1万元以上法定节假日正常休假缴纳五险一金每周五提供下午茶岗位经验：学历不限，经验不限老板为90后，管理风格轻松，事务简洁不加班，不加班，不加班

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岗位职责依托公司提供的客户资源，精准识别潜在需求客户，通过电话、微信等渠道进行深度交流，逐步建立信任关系。有效邀约客户到公司面谈，全面介绍服务方案，及时回应客户疑问，顺利推进并完成签约流程。任职要求初中及以上学历，专业不限，欢迎敢于追求高收入的你加入。年龄18*****，形象端正、气质良好，工作期间需穿着正装，体现专业职业形象。无不良嗜好，具备良好的职业操守，严格保护客户信息隐私。具备较强的沟通技巧与服务意识，能够快速洞察客户需求。有相关行业工作经验者优先，熟悉贷款业务操作流程者优先录用。工作详情工作时间：9:00-12:30，14:00-19:30，无需加班！薪资福利：无责任底薪5000元+高额阶梯提成，整体收入不设上限。健全的福利体系：缴纳五险一金；享受节日关怀礼遇；定期举办员工生日会，共享温馨时刻；每周固定提供下午茶点，缓解工作节奏；不定期开展团队建设活动，增强协作氛围。发展机会：公司提供系统化培训支持，助力员工快速掌握业务技能；晋升路径清晰透明，业绩突出者可晋升至管理岗位，开启职业发展新篇章。

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王女士

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【招聘电话销售】招商连锁增长总裁课---企业连锁课程工作职责:1、负责抖音客户成交转化，公司分配不用自己开发2、粉丝群维护及粉丝工具包发送3、购买课程客户联系建群4、服务好成交客户，产生裂变转介绍5、能独立完成销售流程双休，五险，早九晚六，二十个点，注：不需要外出，公司有线上ip，公域转私域大量精准意向客资直接分配。连锁企业课程推广，需要成熟销售，打过巨量引擎飞鱼电话优先考虑！！！做过教培，会销，网销，财税，股权，保险等适合。

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张女士

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