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1负责永辉线上超市APP的推广工作，操作简单易上手，采用地面推广模式，通过定点驻守与流动推广相结合的方式引导用户下载应用，用户无需绑卡、无需实名认证。2年龄、学历、经验、人脉均不限，零成本投入，无任何风险，收益空间大。3态度积极，踏实肯干，具备强烈的赚钱意愿，会熟练使用智能手机，有责任心，具备良好的沟通表达能力。工资待遇月收入12000—25000，上不封顶，每周五准时结算，公司提供一对一帮扶支持。录用要求性格乐观开朗，工作勤奋主动背负房贷车贷等经济压力（具备强烈赚钱动力）对生活有追求，对未来有规划、有目标团队氛围轻松，以90后、00后为主，团队协作互助，无业绩考核压力前期通过推广获取收入，后期依靠团队发展实现持续性收益招聘信息真实可靠

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范先生

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岗位职责：1、承担水利项目的技术勘察及工程方案的编制工作；2、与业主开展技术交流、汇报答疑，并负责项目实施后的跟进管理及招投标相关事务；3、维护技术类客户的合作关系，提升客户满意度；4、完成领导安排的其他相关工作。任职要求：1、大专及以上学历，工科类专业背景，水利相关专业者优先；2、具备2年以上技术销售或测绘工作经验，有机械设备或工程领域销售经历者优先；3、专业方向为测绘、工程管理或项目管理；4、思维缜密、作风踏实，具备良好的沟通协调能力；5、持有驾照并有2年以上实际驾驶经验，能够适应山区复杂路况；6、能吃苦耐劳，服务意识强，可长期接受出差及商务接待任务，主要出差区域为云贵川各县市；7、具备基本的文档处理技能。

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张女士

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工作内容：负责员工小食堂的一日三餐，伙食制定安排，与工作区域卫生清洁；食品物资的制定与仓库的整理盘点。职位要求：要求年龄20-53周岁以内，身体健康，熟悉各种家常菜的做法，会简单面点的师傅优先；干净卫生，懂得食品存储管理；能够长期做的师傅。工作时间：待遇：8000-12000元/月；工作时间：6小时，提供单间宿舍免费发放被褥和生活用品；24小时公共热水、洗衣房。工资随资历递增。

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刘先生

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工作内容：对于设备的维护，焊接，加固，堵漏，配合维修师傅对设备的抢修检查工作；有压力容器焊接经验优先。职位要求：18-48周岁以内，身体健康证，无不良记录，能熟练操作电焊、二保焊焊接工艺，气割、同时懂得操作现场的消防隐患和安全操作规范知识。有CCS资格证优先。8小时，加班另算工资。以后可以晋升专职铜匠或三管，工资2.5-3W；公司免费提供吃住，单间宿舍，被褥，工作服和劳保防护用品；签合同，有五险。

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12月17日 09:47

刘先生

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岗位职责：1.熟悉掌握公司业务相关知识技能，了解项目推进流程及招投标操作方式；2.围绕公司项目拓展大客户资源，推动项目顺利落地实施；3.建立并维护客户档案，分析客户需求，高效开展商务接待与沟通，构建长期稳定的合作关系；4.主导商务谈判进程，起草和拟定合作协议，并跟进合同回款工作；5.高效完成上级交办的各类临时性商务任务。任职要求：1.形象良好，气质出众，性格外向且具备亲和力，熟练掌握商务礼仪规范；2.具备出色的人际交往能力，能快速与新客户建立信任关系并促进业务合作；3.思维清晰敏捷，逻辑性强，工作条理分明、严谨细致，具备团队协作意识和职业素养；4.吃苦耐劳，抗压能力强，工作主动积极，能够胜任商务应酬与接待任务；需适应频繁前往山区出差；公司项目分布于各地州县城，须经常赴各地开展项目考察与洽谈。5.拥有酒店、房地产、工程、医药等2B领域销售经验或空乘从业背景者优先考虑。

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张女士

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工作内容：负责员工生活区域民用电维修，船舶轮机设备动力及配电转换、船舶机电的维护维修。职位要求：年龄18-48周岁以内；身体健康，无高血压、血糖；无高度近视，色盲弱。懂得电力基本安全操作规范，持有低、高压操作证，具有一定的应急维修经验；有晋升空间。待遇：8000-12000元/月；以后可以晋升船舶电气员ETR、ETO工资3W以上，值班8小时制，公司免费提供吃住，单间宿舍，被褥，工作服和劳保防护用品；签合同，有五险。

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刘先生

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【你能得到什么】1.底薪4000起至8000+，收入上不封顶，干得多赚得多，全年享有多项营销奖励，年度销冠可获比亚迪汽车奖励；团队氛围轻松融洽，目标清晰，专注业绩增长，公司发展稳定且持续上升。2.享有话费补贴、交通补助、餐补、加班补贴及高温津贴，工作手机与电脑由公司统一配备，每月提供团建经费，活动形式自主安排，吃喝玩乐随心选择。3.入职即配备导师和主管全程带教，陪同拜访客户，手把手指导成单技巧，快速成长为产品专家；定期参与由来自有赞、百度等企业的大客户总监主讲的培训与经验分享。4.按规定缴纳五险一金。【工作内容】1.负责公司软硬件产品的推广，引导客户下载体验并完成付费使用；2.定期维护客户关系，提升满意度，争取客户转介绍与持续复购；3.室内开展推广工作，客户资源精准，无需外出扫街。【任职要求】1.能接受地面推广工作，踏实肯干，具备强烈的赚钱意愿；2.具备良好的沟通能力、理解力与表达能力，有销售相关经验者优先考虑。

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叶女士

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上班时间9.00-18.00工作内容1、为客户提供专业的产品销售咨询与解决方案支持2、持续维护客户关系，保障服务品质符合客户期望3、快速响应客户反馈，跟进需求进展，提升使用体验4、依据客户实际需求推荐合适产品，落实公司相关策略执行5、对已购机客户定期开展售后回访工作任职要求：1、掌握扎实的销售方法，具备较强的客户服务意识2、能高效整合与管理客户资源，推动满意度提升3、拥有良好的协作能力，可适应高效紧凑的工作节奏

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王女士

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岗位职责：1.结合数据分析结果与公司战略方向，拟定商圈布局方案及年度、季度、月度拓展目标，并提交总经理审批；2.依据公司商圈布局与经营目标，组织编制并审定年度及月度门店开发计划；3.根据经营目标和门店开发进度，组织编制并审核年度及月度门店装修实施计划；4.审核工程部门提交的工程项目采购及装修预算方案；5.审批工程部上报的单店装修项目预算文件；6.基于市场调研情况，牵头建立门店投资可行性分析模型；7.依据模型分析结果，评审门店投资可行性报告，并出具优化建议；8.负责团队人才建设，提出人员调配、培训与发展考核建议；9.指导下属制定阶段性工作安排并监督落实，协调本部门与其他部门协作关系，妥善处理工作争议；10.高效完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1.具备便利店行业工作经验，曾在7-Eleven、罗森、全家等知名品牌担任相同岗位（必要条件）；2.熟悉便利店整体运营流程，具备团队搭建及开发团队管理实战经验；3.具备较强的市场洞察力、判断能力与全局规划能力，擅长沟通协调与商务谈判，拥有专业的门店拓展及加盟开发经验；4.具备良好的职业素养，工作积极主动，抗压能力强，执行力突出，富有团队协作意识与创新精神；5.认同企业价值观，遵守职业道德规范，严格遵循国家法律法规及公司各项管理制度。

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刘先生

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岗位职责1、负责渝中区及九龙坡区域内门店的拓展与开发，涵盖商圈品牌招商、加盟合作、门店选址等相关工作；2、开展商圈调研与分析，筛选并确定符合公司标准的优质店铺位置；3、收集并审核新店预选点位的相关资料；4、完成选址报告的编制与报审，绘制区域位置图，拍摄并整理电子版现场照片；5、跟进新店合同的商务洽谈、初审、签署及后续落地事宜。任职要求：1、学历/专业：高中及以上学历，专业不限；2、性别/年龄：不限性别，年龄在20至40岁之间；3、工作经验：具备销售或业务拓展经验，有门店拓展或选址经验者优先考虑；4、语言表达能力：具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，熟悉选址流程及相关谈判环节；5、专业知识：拥有敏锐的市场感知能力和行业洞察力；6、所需素质能力：具备良好的职业道德，抗压能力强，执行力高，富有团队协作精神；职业规划：专员→主管→经理

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何先生

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岗位职责场景模型师：根据项目世界观构建各类场景（城市/森林/dungeon等），注重细节表现，合理控制面数以保障帧率稳定优化UV布局提升贴图使用效率，协同材质与灯光环节确定视觉氛围，参与场景的迭代更新与日常维护角色模型师：依据项目美术风格独立完成角色制作（主角/NPC/怪物等），包括高模雕刻、低模拓扑及UV拆分，兼顾性能与画质平衡配合贴图环节实现材质质感还原，参与角色优化全过程，对接策划、动画与程序相关需求场景模型师：依据设定搭建场景内容（城市/森林/dungeon等），强化环境细节，科学管理模型面数避免性能损耗提升UV规划合理性以增强贴图效能，联动材质与灯光团队统一画面基调，参与场景版本迭代与维护工作任职要求学历：大专及以上学历，美术类相关专业优先考虑经验：具备2年以上游戏模型开发经验，参与过至少1款已上线或即将上线的游戏项目技能：具备扎实的美术基础，熟练掌握3D建模工具（Maya/3dsMax等）、精通ZBrush高模雕刻、UV展开技术；了解Unity/Unreal引擎基本流程素养：责任心强，具备良好沟通协作能力与持续学习意识，适应高强度工作节奏，能按时交付任务薪资福利薪资：10K-25K/月（能力突出者可面议）福利：五险一金（部分岗位含补充医疗保险/企业年金）、现金补贴（餐补/交通补/通讯补）、提供职业培训及晋升通道

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李先生

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我们这代人经历的太多，不想在当牛马，一起创业吧。我们招募的是游戏合伙人，团队个人均可。小白可以。专人教。现已内侧成功，合伙分佣形式，没有任何费用。有闲置电脑手机即可。当日结算，450/600天稳定放心。要求能长期懂感恩的，没有任何费用。欢迎咨询了解。

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赵女士

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岗位职责：1、负责重庆市商圈内的品牌招商、加盟拓展及门店选址等相关工作；2、开展商圈调研与数据分析，筛选符合公司标准的优质店铺位置；3、收集并审核新店预选地址的相关资料；4、编制选址报告并提交审批，绘制区位示意图，整理电子版现场照片；5、跟进新店合同谈判、初审、签约及相关后续流程；任职要求：1、学历/专业：高中及以上学历，专业不限；2、性别/年龄：不限性别，年龄在20至40岁之间；3、工作经验：具备销售或业务拓展经验，有门店拓展选址经历者优先考虑；4、语言表达能力：具备良好的沟通协调能力和商务谈判技巧；5、专业知识：具备敏锐的市场洞察力和判断力；6、所需素质能力：具备良好的职业操守，抗压能力强，执行力高，富有团队协作精神。职业规划：专员→主管→经理

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刘先生

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职位描述：1、负责公司在重庆区域的IT维保服务推广及自有产品的市场销售工作2、定期走访辖区内数据中心类目标客户，建立并维护客户关系，挖掘潜在合作机会，达成既定销售考核指标3、调研客户实际需求及竞品市场情况，联合售前技术团队制定针对性强、匹配度高的解决方案4、持续跟进现有客户，同步积极开发新客户资源，掌握行业市场变化趋势5、配合公司各相关业务单元，推进销售全流程中的协同事务任职要求：1、统招大专或以上学历2、具备3-5年在运营商、政企或金融领域从事软硬件产品销售的工作经历3、能独立推动项目落地，有数据中心系统集成、机房建设、网络与主机维保等项目销售背景者优先考虑4、品行端正、诚实守信，抗压能力强，富有进取意识，具备优秀的沟通协调能力与责任意识，认同团队协作价值职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、双休职位亮点：提成透明可算，回款后即时发放

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李女士

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我们是抖音平台！招线上主播，音频主播聊天唱歌（不露脸）居家办公！职位描述：1.直播时间：兼职3小时一连播全职6小时可分段3+3。2.年龄：18-40岁（男女皆可）。3.本工作无任何报名费、入会费、保证金、违约金等完全免费。4.不需要去公司。在家、在宿舍做都可以。5.抖音平台绿色健康流量大人气足公司扶持。6.语音厅上播无需露脸无需颜值上播环境不要嘈杂。7.适合待业者、学生、客服销售、工人、自由职业、文职、主持等。8.入职有师傅线上带入门，不需要去公司，不收取任何费用。小白也可上岗没有礼物不用担心，提供新人保底。9设备：手机或者电脑，二者有其一就行（前期可手机+有线耳麦）。

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韦先生

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岗位职责：1、开展便利店行业的选址拓展工作，实施市场调研与数据研判；2、拟定并落实选址方案，挖掘符合标准的优质店铺点位；3、对接物业方及房东等相关方，协调推进项目落地进程；4、分析评估选址潜在风险，保障选址结果契合公司发展战略。岗位要求：1、具备3年以上便利店领域选址开发工作经验；2、拥有较强的市场敏感度与数据分析处理能力；3、了解商业地产运作模式，掌握物业租赁相关流程；4、具备优秀的沟通协作能力和谈判水平；5、能接受出差安排，责任心强，具备良好的团队意识。

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车女士

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岗位职责:1.开展市场调研及数据分析，挖掘潜在商业机会；2.策划并落实选址方案，筛选并评估符合需求的商业位置；3.与各方保持高效沟通，保障项目顺利推进；4.识别选址过程中的各类风险，确保决策与公司战略方向一致。任职要求：1.具有敏锐的市场感知能力和扎实的数据分析功底；2.熟知商业地产运作模式，掌握物业租赁及相关操作流程；3.拥有良好的沟通协调技巧，具备较强的谈判能力；4.能够接受高频次出差安排，工作积极主动，富有责任感和团队协作意识。

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刘先生

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岗位职责：1、负责海外市场拓展，利用多种渠道开发潜在客户并建立稳定业务联系；2、维护现有客户关系，保障订单执行顺畅，涵盖报价、商务谈判、合同签署及售后跟进；3、持续关注市场变化，分析竞争格局，为公司产品营销提供有力信息支持。任职要求：1、大专及以上学历，具备1年以上汽车或汽配类产品外贸工作经验；2、英语沟通能力熟练，可使用英语作为工作语言开展商务交流与文书撰写；3、熟悉海关操作流程、外贸常用术语（如FOB/CIF）及主流开发工具（如Google、FB/INS/TK），了解国际贸易流程及相关法律法规。

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桂女士

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U3D特效设计师岗位需求：1、依据项目要求，使用Unity引擎独立完成游戏中各类特效的设计与制作，能够协同各相关部门，推进特效在游戏中的实际呈现；2、负责特效上线后的效果跟踪，针对实际表现提出优化建议并执行相应调整；3、对特效的节奏把控、打击感营造以及色彩层次表现具备深入理解与成熟判断；任职要求：1、具备扎实的美术基础，擅长造型表达，对色彩运用及动态节奏有良好掌控；2、思维活跃，善于主动探索多种特效实现方案；3、三年以上3D游戏开发相关工作经验；4、熟练掌握Unity引擎进行3D特效制作；

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李先生

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我们的工作：1.负责旅游OTA入驻、运营，拓展，优化旅游产品的搜索排名；2.负责通过短视频、图文笔记、直播等新媒体创作等方式让旅游产品在线上平台推广、引流、转化；3.负责各平台店铺客服、售前、售后；4.负责根据客户喜好来定制旅游线路，具有良好的团队协作能力；5.负责监控搜索热点、热门旅游产品、营销数据、交易数据，及时调整相关销售方案；我们要求你：1.精通OTA平台的运营环境、交易、推广、站内广告资源等；2.熟悉OTA平台交易流程，有较强的组织能力，能独立策划推广热门旅游产品；3.熟悉旅游行业，具备短视频、图文笔记、直播等新媒体创作能力；4.思维清晰，具有较强的数据分析能力，能分类分析统计数据；5.有较强的语言表达能力和良好的沟通技巧和组织协调能力，工作积极上进、有激情，有责任心；能够发挥主观能动性；6.具有良好的团队合作精神,能和公司职员协同作业任意城市均可，居家办公，时间自由，具备旅游行业+新媒体运营专业技能，效益分红！

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曾先生

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寻找渴望高薪、重视成长、志在四方的优秀人才1、薪资福利：无责任底薪3000元+500元补贴+高比例提成，享有七险一金，支持国内外团建旅游，提供生日礼遇、节日关怀、年度健康体检；2、实施师徒制培养模式，资深导师一对一指导，零经验也可快速上手适应3、工作职责：客户关系维护，接待与沟通客户，合同洽谈及完善；礼品发放，活动方案策划与落地执行；4、晋升体系公开清晰，公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位全部从内部选拔培养；5、工作时间：9:30-18:30，中午休息2小时，每月固定休息4天，可根据项目进度灵活调整休假安排【任职要求】：1、高中或中专及以上学历，年龄在38周岁以下；2、具备良好沟通能力，工作主动积极，能承受一定工作压力；3、有销售相关工作经验者优先考虑；4、退役军人优先录用；5、具有强烈进取意识、目标感强，富有奋斗精神；善于交流，理解能力强；公司将通过信息流精准分配客户资源，客户主动咨询意愿强，每日持续更新线索，无需自行开发客户公司成立于2018年，现有团队规模近700人，专注于高端住宅社区地下车位的运营与销售业务，在西南区域车位资产运营管理领域稳居行业前列，现运营管理项目超800个，已与多家港资企业、大型国有企业、一线品牌开发商及地方城投类开发企业建立深度合作关系，涵盖中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等知名企业

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安女士

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1.负责在抖音直播间讲解旅游线路并答疑。2.负责与客人沟通获得联系方式。任职要求：1.有经验和应届毕业生均可。2.形象好，气质佳，性格外向，健谈，不冷场。3.普通话表达流利。工作时间：上午2小时，晚上2小时。岗位福利：1.节假日福利。

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屈先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31兼职内容：自主在平台接单并预约时段完成陪练任务解答用户咨询，保持顺畅沟通，并及时向总部反馈运营问题按时参与总部安排的线上软件操作培训任职要求：普通话标准，性格外向开朗，具备良好亲和力与责任感英语四级或六级通过者优先，英语专业背景更佳，综合表现突出者条件可适当放宽需自备电脑设备，支持平板或台式机使用福利待遇：50-100元/次（无复习课），平均月收入3-5k+，寒暑假期间可达7k+（具体金额依据平台现行规则执行，如规则调整则按最新政策实施）可开具实习证明，提供创业发展支持平台享受平台内设的其他激励奖励机制岗位特点：无需固定办公场所，工作时段自由预约，时间与地点高度灵活面试形式：线上进行软件使用模式：线上操作

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余先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31兼职内容：通过平台自主接单并预约对应时间段完成陪练任务解答用户咨询，保持顺畅沟通，并及时向总部反馈相关问题按时参与总部安排的线上软件操作培训任职要求：普通话发音清晰，性格外向热情，具备良好亲和力与责任感英语四级或六级以上，英语专业背景优先，综合表现突出者条件可适当放宽需自备电脑设备，支持平板或台式机福利待遇：40-55元/次（含十次复习），平均月收入3-5k+，寒暑假期间可达7k+。（具体以平台现行规则为准，如规则调整，则按最新执行）可开具实习证明，提供创业发展支持平台享受平台内设的其他激励奖励政策岗位特点：无固定办公场地要求，工作时间自主安排，地点时间灵活自由面试形式：线上进行软件使用模式：线上操作

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刘女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31岗位职责:1.开展南将酒业产品的销售，利用线上平台进行产品宣传与推广2.保持与客户的良好互动，提升客户体验与满意度3.达成既定销售指标，持续优化销售成果任职要求：1.拥有较强的沟通水平及销售能力2.具备自主作业能力，自律性高3.适应远程办公环境，能高效推进并完成分配任务

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王女士

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岗位职责1、负责渝中区及九龙坡区范围内门店的拓展与开发，涵盖商圈品牌招商、加盟合作及门店选址等相关工作；2、开展商圈调研与数据分析，筛选符合公司标准的优质店铺位置；3、收集并审核新店预选点位的相关资料；4、完成选址报告的申报，绘制位置示意图，整理电子版现场照片；5、跟进新店合同的商务洽谈、初审、签署及相关后续流程。任职要求：1、学历/专业：高中及以上学历，专业不限；2、性别/年龄：不限性别，年龄在20至40岁之间；3、工作经验：具备销售或业务拓展经验，有门店拓展选址经历者优先考虑；4、语言表达能力：具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，熟悉选址操作流程；5、专业知识：拥有敏锐的市场感知能力和行业洞察力；6、所需素质能力：具备良好的职业操守，抗压能力佳，执行力强，富有团队协作意识；职业发展路径：专员→主管→经理

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刘先生

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（不用驻地杭州）负责：成都/重庆1、开展餐饮渠道的线下拓展工作，完成销售指标并统筹渠道日常运营管理；2、持续跟踪市场动态与竞品动向，收集并反馈市场需求、客户意见及行业趋势信息；3、策划并实施区域行动方案与促销计划，落地执行公司各类市场推广活动；4、开发新经销商资源，主导重点客户商务谈判与签约，定期走访辖区经销商，强化合作关系；5、掌握区域内产品在终端的销售表现、促销执行及陈列规范情况；6、贯彻公司管理制度，监督执行情况，及时处理违规违纪问题；7、维护统一价格政策，杜绝跨区窜货行为。岗位要求：1、28-45岁，大专及以上学历；2、具备5年以上快消品行业线下渠道销售管理经验，熟悉酒饮、食品或餐饮渠道资源者优先；3、具备较强的市场分析判断力和谈判技巧，责任心强，善于团队协作；4、能适应频繁出差，抗压能力突出，结果导向明确。

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刘女士

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岗位职责：1、负责智能网联汽车方向的专业规划、教学资源开发、实训基地建设等校企协同项目推进；2、对接院校相关职能人员，开展需求调研与项目协调，保障合作项目顺利实施；3、拓展并搭建区域内的代理渠道体系，提供持续支持与运营维护，识别潜在渠道风险并提出优化建议；4、达成公司制定的销售目标及绩效考核要求；5、落实上级安排的其他工作任务。任职要求：任职专业能力：1、了解面向企业或政府类客户的业务流程与营销策略，具备扎实的行业销售背景；2、三年以上TOB/TOG领域销售经验；具备中高职院校渠道资源、校企合作项目运作经验，或涉足智能网联汽车领域及行业协会项目者优先；3、熟悉招投标流程，具备较强的公关协调能力，擅长客户关系维护与高效沟通，能独立制定销售策略方案；4、对销售工作有高度热情，具备出色的市场拓展意识，重视团队协作，适应出差拜访的工作模式。

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潘先生

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