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工作职责：1、负责WebPC端及多终端（小程序、H5、中后台大屏等）功能的架构设计与开发实施；2、开展前端页面性能调优、安全防护强化，持续提升用户使用体验；3、承担生产环境二线技术支持任务，高效完成系统问题的排查分析与故障解决。任职资格：1、具备3年以上前端开发工作经验，基本功扎实，具备较强的技术钻研能力，对前沿技术保持高度关注，熟悉主流技术理念；2、熟练掌握JavaScript、HTML、CSS、Node.js、ES6、TypeScript等前端核心技术；至少精通Vue/React等主流框架之一，优先考虑熟悉Vue者；具备中大型复杂项目前端架构设计经验；3、理解前端工程化体系，在开发效率提升、性能优化、可访问性保障、系统稳定性维护及自动化测试等方面有实际认知与落地实践；4、具备低代码平台经验、微前端架构实践、用户体验优化案例或Node.js服务端开发经历者优先。

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杨先生

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岗位要求：1、具备扎实的Java开发基础，熟练掌握SpringBoot/Cloud常用技术框架；2、理解ElasticSearch核心原理，掌握查询与聚合分析等基本操作，并具备实际开发经验；3、具有良好的面向对象设计思维和开发能力，熟悉DDD/OOP思想及常见设计模式；4、熟悉MySQL、RabbitMQ、Kafka、Redis等常用中间件和技术组件。工作内容：1、负责后端服务及SDK的设计、开发与持续维护，保障系统高质量运行2、协同团队完成核心模块的开发与性能优化，提升系统的稳定性与扩展能力3、识别并攻克系统中的技术难题与性能瓶颈，输出可行的技术解决方案

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本科，统招学历，支持线上面试，公积金全额缴纳Java基础扎实，具备良好的沟通协作能力4年以上软件开发工作经验有参与过兴业银行相关项目者优先考虑，熟悉兴业jup框架者优先

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黄女士

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岗位要求：1、具有扎实的JAVA编程基础，熟练掌握SpringBoot/Cloud常用技术框架；2、理解ElasticSearch的核心机制，掌握查询与聚合分析等基本操作，具备实际开发经历；3、具备良好的面向对象设计与开发能力，熟悉DDD/OOP思想及常见设计模式；4、熟悉mysql，RabbitMQ，kafka，redis等相关技术组件。工作内容：1、负责后端服务与SDK的设计、搭建及持续维护，保障系统质量2、协同团队完成核心模块的开发与性能优化，提升系统稳定性与扩展能力3、攻关系统中的关键技术难题与性能瓶颈，输出可行性解决方案福利待遇：入职即缴纳六险一金，享受带薪年假，传统节日发放节日礼品等福利

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杨先生

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岗位职责：1.依据项目需求，制定测试方案与测试用例，并完成测试实施；2.负责缺陷记录与追踪，协同开发人员推进问题修复；3.参与测试流程、测试方法及测试工具的持续改进与优化。任职要求：1.具备较强的沟通能力、问题分析与处理能力，工作认真负责，具有良好的团队合作意识。2.以功能测试为主，熟悉Postman、Jeter等工具的使用，具备基础的性能测试及性能评估能力。3.有审计系统相关测试经验者优先考虑。4.具备webservice协议、xml报文测试或混沌测试经验者优先录用。

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杨先生

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学历要求：统招四年制本科，双证齐全，学信网可查，至少2023年毕业。初级：1人（2年以上金融项目经验） 1人（需要接触过中间件的）中级：1人（5年以上金融项目经验） 1人（需要接触过中间件的）方向一：初级1人（2年以上金融项目经验） 岗位要求:1、计算机相关专业,本科及以上学历，年龄30周岁以下，有计算机、金融相关行业2年及以上工作经历。2、身心健康工作踏实、责任心强、能吃苦耐劳，有一定抗压能力和风险意识，具备良好的职业道德操守和团队协作精神。技术要求：1、具有扎实的JAVA、JEE基础知识；2、熟悉Spring、SpringMVC、Spr ing Cloud.Struts. MyBatis、 Hi bernate等JEE常用框架；3、了解docker容器，有k8s云原生相关经验；4、了解Weblogic、Tomcat等JEE中间件、ActiveMQ等消息中间件；5、熟练Oracle、Mysql数据库的开发和使用；6、了解Linux操作系统的常用命令；7、熟悉或使用过JUP、JUP工作流框架、有敏捷模式经验者优先。岗位方向二：中级：1人（5年以上金融项目经验，有中级软考证书） 中级岗位要求：1、计算机相关专业，本科及以上学历，年龄30周岁以下，有计算机、金融相关行业5年及以上工作经历。2、身心健康、工作踏实、责任心强、能吃苦耐劳，有一定抗压能力和风险意识，具备良好的职业道德操守和团队协作精神。 技术要求：1、具有扎实的JAVA、JEE基础知识；2、熟悉Spring. SpringMVC. Spring Clo ud、Struts. MyBatis. Hibernate等JEE常用框架；3、了解docker容器，有k8s云原生相关经验;4、熟悉Weblogic、Tomcat等JEE中间件、ActiveMQ等消息中间件；5、熟练掌握Oracle、Mysql数据库的开发和使用；6、熟悉Lin Ux揉作系统的常用命令；7、熟悉或使用过JUP、JUP工作流框架、有敏捷模式经验者优先。岗位三、岗位四（初级1，中级1）技术要求：需要接触过中间件的

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罗女士

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【任职要求】：1、年龄：18-50岁，性别不限2、学历：大专及以上（条件优异者可放宽至高中、中专）3、具备良好的沟通能力，工作态度积极主动，责任心强，有进取心，热爱教育行业4、经验不限；具备招生、咨询或线上推广相关经验者优先考虑【主要工作内容】：1、依据公司相关政策与流程，为意向培训学员办理报名手续，指导填写报名表及相关资料的准备与整理2、负责接待来访咨询人员，提供全面、准确且具针对性的咨询服务，协助其了解所需信息，为其课程选择提供参考依据3、定期回访已登记的咨询信息，同步最新培训动态，完成上级交办的其他临时工作任务【上班时间】：早九晚五点半，周末双休！国定节假日正常休息【薪资待遇】：底薪+高额提成+绩效奖金+社保，表现优异者享有晋升发展机会

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曹女士

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任职条件：1）具有本科以上学历，具有审核员资质，三年以上认证机构从业经验；2）熟悉认证认可规范及相关法律法规；3）熟悉认证技术研发流程及把控重点；4）具备较强的学习和创新研发能力；工作内容：1.负责编制、维护公司技术文件；2.负责新领域的技术研发、标准/规则制定；3.根据认证需要，提供技术支持； 加分项 有以下行业经验：石油/石化·专用设备·铁路/船舶/航空/航天制造

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孙女士

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1、食品、农业等相关专业本科及以上学历；2、具有食品生产、加工领域的工艺管理、质量管理或食品安全管理工作经验；3、已获得CCAA国家注册审核员资格或已通过CCAA注册审核员考试；4、具备较强的沟通协调能力、文字表达能力及计算机操作能力；5、具备良好的职业操守和敬业意识；6、身体状况良好，能够适应出差工作。

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孙女士

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无需电话沟通，非销售岗位，不限经验，新手入职月收入可达4500元以上【工作时间】每天工作8小时，每月休息8天【薪资结构】新人入职即享无责任底薪3000元+班次补贴+打车补贴+绩效奖金0～1400元，当前员工月收入稳定在4000-5000元区间无业绩要求，无考核压力，无试用期限制，薪资发放准时，收入稳定有保障入职即按规定缴纳五险一金【岗位职责】工作内容较为简单，主要负责平台内原创图集及视频内容的审核。当用户上传作品后，依据平台规范进行内容审核，对符合标准的内容予以通过，确保其可在平台正常展示与播放。本岗位为纯客服性质，非外派岗位，工作地点固定，于公司指定办公场所完成任务。欢迎应届毕业生及无相关经验人员加入！

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黄先生

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任职要求：1）本科及以上学历，持有审核员资格证书，具备三年以上在认证机构的工作经历；2）掌握认证认可相关规范及法律法规知识；3）了解认证技术开发流程，能够把握关键控制环节；4）具备良好的学习能力与技术创新意识；岗位职责：1. 负责公司技术类文件的编写与日常维护；2. 参与新领域技术研究，承担标准或规则的制定工作；3. 结合认证业务需求，提供必要的技术支撑服务；优先考虑具备以下行业背景者：石油/石化·专用设备·铁路/船舶/航空/航天制造

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任职要求：1、具备国家承认的本科及以上学历，专业方向为理工科或管理类相关领域2、持有CCAA认证的EnMS审核员资格证书，或已顺利通过CCAA组织的能源管理体系相关科目考试3、在能源管理体系审核方面具备扎实的实践经验，身体状况良好，能胜任频繁出差的工作安排4、具有较强的职业责任感，善于沟通交流，具备优秀的组织协调能力及团队协作意识原标题：《能源管理体系审核员》

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职位描述：1、确定市场定位，开展市场调研，拟定市场拓展方案。2、负责公司业务的商务谈判及合同签订工作；3、规划市场团队的业务开拓策略与执行计划；4、编制公司商务文档，包括宣传材料、咨询方案、投标文件等；5、对接合作单位，维护良好的合作关系；6、负责网站的日常运营与管理。

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工作内容：负责公司IS27001/ISO20000双体系信息审核，保障信息安全与风险管控措施有效落实。主要职责：-执行IS27001/ISO20000体系审核任务，涵盖政策、流程、操作规范及相关文档与记录的审查；-审查企业信息安全及风险控制机制，确认已实施充分防护措施以维护信息资产安全；职位要求：-本科及以上学历，信息类、计算机或相关专业，具备至少3年相关领域工作经验；-拥有IS27001/ISO20000双体系审核背景者优先考虑；-掌握IS27001/ISO20000标准条款内容，具备相应的理论基础与实操能力；-具备良好的人际沟通意识和协作态度，能独立开展审核工作；

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任职资格：1、本科及以上学历，理工科相关专业；2、具备四年以上全职工作经验；3、持有CCAA绿色产品认证或自愿性产品认证注册检查员资质；4、有家具、建材、木材及木制品行业从业背景；6、职业素质良好，身体健康，能够适应出差工作；

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任职要求:1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；2. 1年以上销售工作经验，具备ISO认证或认证行业从业经历者优先；3. 具备良好的沟通协调与谈判能力，能独立开拓客户资源并完成销售任务。职位描述：1. 明确市场方向，开展市场调研，制定市场拓展方案；2. 负责公司业务的合同协商与签订工作；3. 编制公司商务材料，包括宣传文案、认证咨询服务方案、投标文件等；4. 对接合作单位，维护与合作伙伴的长期稳定关系；

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任职要求:1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；2. 1年以上销售工作经验，具备ISO认证或认证行业从业经历者优先；3. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，能够独立开拓客户资源并完成销售任务。主要工作内容：按照公司规定，主动对接客户，推进合同签署，实现项目合作。

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任职要求:1. 大专及以上学历，相关专业优先，具备扎实的文字表达能力；2. 熟悉内容分发渠道及各类平台的内容风格与传播特点；3. 具备2年以上新媒体领域工作经验；主要工作内容：1、负责抖音、小红书账号的搭建与日常运营管理工作；注：认证类行业，侧重流量导入，有销售背景者优先。

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1、持有有机产品检查员资格，或已通过CCAA统一组织的考试；2、本科及以上学历，食品、农产品等相关专业背景；3、在食品、农产品相关行业具备实际工作经验；4、身体健康，能够适应频繁出差工作安排；5、具备较强的沟通协调能力，文字表达能力良好；6、具有优秀的职业操守和团队合作意识！

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【工作内容】- 负责已获认证企业的年度监督对接，确保其持续满足认证规范要求。- 及时响应企业在监督过程中提出的各类问题，提供专业支持与解决方案。- 维护客户关系，促进有效沟通，推动长期合作，提升服务体验与满意度。【任职要求】- 本科及以上学历。- 具备2年以上客户服务或认证领域相关经验，拥有较强的沟通协调与应变能力。- 具有出色的书面及口头表达能力，能准确清晰地传递复杂信息。- 熟悉认证体系及相关流程者优先考虑。岗位福利：周末双休，员工生日福利，节日福利，员工旅游等。

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招焊工：要求双证，能过片，在华油做过的有入华油体系，能吃苦耐劳，工作时间9小时。工作点自贡，内江。！注意！请看清楚不符合要求者请不要联系不要浪费大家的时谢谢！早九点晚六点请勿联系谢谢！

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1月14日 16:23

先生

实名

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站点直招送餐员！！薪资待遇：1.薪资结构：2200-3200（底薪）+5元—10元/单提成.2.发薪日：4日（发放奖励），20日（薪资）.3.工龄奖600+全勤奖200+站点排名奖+时段补贴+天气补贴+距离补贴+大金额单价贴+准时质量奖+各种不定时奖励等.4.综合月收入：新手5000—7000；老手7000—14000+，多劳多得，工资不封顶.5.薪资计算方式:系统派单，不需抢单，根据高峰期、下班加班的情况每一单的提成都会有所上涨.6.大平台，单量大，区域广，知名度高，保障强.7.新员工入职，有老员工带，可以就近安排，也可以安排住宿。工作地点：在保障骑手收入的情况下全城安排，或根据个人意愿就近分配工作时间：午高峰：11：00—14：00，晚高峰：17：00—21：00必须在线，其他时间自由安排，不限接单。可调休可连休！工作内容：1、送餐员负责接外卖系统派的订单，按照订单信息准确及时地将餐品送到客户手中。2、配送范围在三公里以内，顺路多单派发，系统派单不用抢单。任职要求：1、18-53周岁，男女不限，身份证为准，没身份证无法入职；2、有无经验均可，会骑电动车，会使用导航，自带车优先；3、没有不良记录，身体无传染疾病；4、无民族歧视，无性别歧视，都是相同对待。晋升通道：骑手-组长-大组长-储备站长-站长-区域经理-城市经理-合伙人（公司合理的晋升机制，不外招）.

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岗位职责：1. 负责来访客户接待、登记、引导及电话接听转接，展现公司专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序3. 协助行政事务支持，包括会议预约、资料整理、基础数据录入等4. 配合完成员工入离职手续协助、考勤统计等基础人事支持工作5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调的桥梁任职要求：1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力2. 具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉等）3. 责任心强，细致耐心，具备较强的应变与沟通协调能力4. 学历不限，有互联网公司前台或行政助理经验者优先5. 认同公司“创新、专业、求实、诚信、和谐”价值观，愿在科技企业长期发展

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梁女士

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岗位职责：1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时响应员工相关咨询4. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护5. 整理人力资源相关数据报表，支持部门日常运营与决策任职要求：1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历要求不限2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力4. 有互联网行业或科技公司HR实习/工作经验者优先5. 认同柒静源科技“创新、专业、求实、诚信、和谐”的价值观

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梁女士

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