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李先生

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本岗位不含销售性质！！！可接受实习生工作内容：1.通过电话、短信等线上渠道与客户沟通，核实相关信息2.向客户普及相关法律知识，传达政策内容并协助进行调解说明任职要求：1.欢迎零经验人员（公司提供系统化带薪培训及标准话术支持）2.公司按规定缴纳五险，每月休息5-6天，法定节假日正常休假3.综合收入6k-2w+，提供免费住宿

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本岗位不含销售性质！！！ 可接受实习生工作内容：1. 通过电话、短信等线上渠道与客户沟通，确认其身份信息2. 向客户普及相关法律知识，说明政策及调解流程任职要求：1. 欢迎零经验者（公司提供专业带薪培训及沟通话术）2. 公司缴纳五险，月休5-6天、法定节假日正常休息3. 综合收入6k-2w+，提供免费住宿

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年轻人不玩虚的，简单直接，有啥说啥学历不是硬杠杠，关键看为人处事，晋升透明，能者居之，不搞关系，全凭实力用人理念：英雄不论出身，不看背景，只看能力不盲从上级，不空谈理论，只讲实际成果工作时间：早九晚七，午休一个半小时，承诺不加班，00后就是这么率真！薪资待遇：正常干5000~8000元，认真干8000~10000元，拼尽全力的，位置直接让出来给你免费提供公寓住宿，社保公司全额承担！享国家法定假日，节日福利礼品，生日会、下午茶统统安排！＜基本要求＞1、身体健康，能正常沟通交流2、目前自认条件一般，但渴望改变现状、追求成长的3、没有家庭资源可依靠，全靠自己打拼的【五不招】1、懒惰不愿付出的2、对收入完全无所谓的3、开豪车来上班显摆的4、人在岗心在外的5、心态浮躁，总想跳槽的

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薪资范围：8-12K职位详情一、岗位职责：1、依照业务流程规范执行相关操作；2、灵活运用沟通与谈判技巧，通过电话渠道有效处理客户咨询与问题；3、按项目目标达成既定业务指标及绩效要求。二、岗位要求：1、普通话标准，具备良好的语言表达能力，性格积极，富有团队合作意识；2、服务意识佳，抗压能力较强，能适应高效紧凑的工作节奏。三、薪资待遇：综合平均月薪8000+，业绩优异者收入上不封顶。四、员工福利：1、提供系统化的岗前带薪培训及持续性的岗位技能提升培训；2、定期组织多样化的团队活动（如户外互动、节日庆祝、生日聚会等）；3、发展机会：构建了完善的培训体系（涵盖坐席成长、基层管理、中层管理及核心管理层级）；4、职业发展路径丰富，可向纵向晋升（组长-主管-经理-总监-合伙人）或横向转岗（培训、质检、数据、人事、行政、招聘等方向）拓展。

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岗位职责：通过系统外呼处理客户问题（无需自备电话卡，使用官方号码，接通率更高）薪资待遇：无责底薪3325+高绩效提成+常规激励（人均700）+递延激励（奖金翻倍）综合月收入5k-15k（上不封顶）每月15号准时发薪（到账快且稳定）入职即缴纳五险一金（保障到位，安心工作）提供免费4人间宿舍，环境整洁，空调热水齐全工作时间：早九晚七，午休一小时。每周六天工作制，固定周日休息员工福利：公司提供专业岗前带薪培训，上岗有专人指导（全程带教，轻松上手）不定期安排下午茶（咖啡、奶茶畅享！）平台发展空间大，晋升机制公平透明（不看资历看能力，管理岗公开竞聘）定期开展团队活动、团建聚餐等（收入满意、氛围舒心）

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甲方直招内催，无压力。内容真实有效，从不画饼**【岗位职责】**通过内部系统或电话联系逾期客户，核实相关信息并温馨提醒还款（逾期周期短，纯提醒性质）**【福利待遇】**无责底薪3325+高额提成+常规激励+递延奖励。正常干5-9k，拼一把8-16k（上手简单，公司提供全面、专业的带薪培训）入职即缴五险一金（保障齐全，工作更安心）南通新办公区，团队快速发展期，晋升通道畅通，迅速成长为业务核心！提供标准化4人间免费住宿，热水、独立卫浴、空调等设施齐全感兴趣可直接沟通，了解更多详情哦

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ps：e人、性格外向、善交流的乐园工作内容：1.负责公司人员招聘，通过多渠道获取人才资源，保障用人需求2.承担简历筛选、面试邀约及面试安排等相关事宜3.高效完成上级交办的各项任务工作时间：9点—18点，午休1小时双休，法定节假日正常休假薪资福利：综合薪资：4k—7k工资构成：底薪+提成+排名激励+职级津贴岗位要求：1、全日制大专及以上学历，有人力资源相关经验者优先；2、具有一年以上人事招聘工作经验；3、形象良好，气质大方，沟通表达能力强，逻辑思维清晰；4、年龄30岁以内缴纳五险，岗位为纯招聘专员，隶属公司内部招聘团队当前人员缺口较大，急需扩充团队，成长空间广阔，晋升通道透明办公环境舒适，氛围融洽，轻松愉悦提供带教指导，公司可协助安排住宿

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一、岗位职责：1、按照业务流程，通过电话联系逾期客户，核实相关信息2、依据项目标准，完成每日assigned任务量及绩效指标二、岗位要求：年龄*****周岁；普通话流利三、薪资底薪加提成四、福利五险+提供住宿接受无经验者带薪岗前培训

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ps：e人、性格外向、善于沟通者的理想选择工作内容：1. 负责公司人员招聘工作，通过多渠道获取人才资源，保障用人需求2. 承担简历筛选、面试邀约及面试安排等全流程事务3. 完成上级交办的其他相关任务工作时间：9点—18点，午休1小时双休，法定节假日正常休息薪资福利：综合薪资：4k—7k工资构成：底薪+提成+排名激励+职级津贴岗位要求：1、全日制大专及以上学历，有人力资源相关经验者优先；2、具有一年以上人事工作经验者优先考虑3、形象良好，气质大方，沟通表达能力强，逻辑思维清晰4、年龄在30岁以内缴纳五险，纯招聘岗位，隶属于公司直属招聘团队当前岗位空缺较多，急需扩充人力，成长空间广阔，晋升通道畅通，办公环境舒适，团队氛围融洽配备专人指导，公司可提供住宿支持

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工作内容：1.通过电话等渠道联系逾期未还款客户，提醒其按时履行还款义务2.按照公司制定的流程与规范，向客户讲解信用相关知识，协助客户提升信用认知任职要求：1.欢迎无经验者加入（公司提供系统化带薪培训，并配备标准沟通话术）2.公司依法缴纳五险，每月安排休息5-6天，法定节假日正常休假3.底薪3000元（转正后3150元）+绩效提成，综合收入6k-2w+，提供免费住宿

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甲方直招内催，工作轻松无压力，信息真实可靠，不画饼**【岗位职责】**通过内部系统或电话联系逾期客户，核实相关信息并温馨提醒还款（逾期周期较短，仅作提醒）**【福利待遇】**无责任底薪3325元+高额提成+常规激励+递延奖励，正常干5-9k，拼一把8-16k入职即享五险一金，保障齐全，工作更安心公司提供专业且全面的带薪培训，快速上手无忧南通全新办公环境，团队正处于快速发展阶段，晋升机会多，成长空间大免费提供4人间住宿，配备热水、独立卫浴、空调等生活设施想了解更多详情，欢迎【私信咨询】获取更多信息

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基本要求1、会喘气的；2、有手有脚的；3、认识字的；4、会用智能手机的；以下条件优先录用1、还有很多事想去做又没钱的；2、谈了对象，又没房没车的；3、曾经在相关行业混过的；4、爱玩游戏，并且有过网恋经历的；以下条件不要1、不爱国的；2、视金钱如粪士的；3、比老板还有钱的；4、比老板还帅的。（其实这条是凑数的，老板说写满四条跟上面对比才工整）

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工作内容1. 根据上级指示完成办公室内分配的各项任务2. 日常以电话沟通、信息传递为主要工作形式3. 允许适度放松，但需保持基本工作状态4. 工作期间可进食，但需注意与同事分享5. 可正常饮水，避免频繁离岗影响工作岗位要求1. 性格外向开朗，不接受过于内向者，谢谢2. 需反应灵敏、学习能力强，理解力弱者勿扰，谢谢3. 有强烈赚钱意愿，资产丰厚无求职需求者不考虑，谢谢4. 服从工作安排，执行力强，不配合管理的不予录用，谢谢工作时间：上午九点至下午七点半中午休息1.5小时（请勿打扰同事休息）薪资待遇普通努力8k+，非常努力12k+，特别努力15k+。收入过万不是梦缴纳五险，免费提供4人间住宿不定期组织团建旅游、下午茶、发放生日礼物

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天气炎热，还在户外风吹日晒奔波吗？还在做发传单之类的兼职？每天跑外勤，不怕高温中暑吗？加入我们，享受全天候空调办公，凉爽工作到下班入职记得带条小毯子，怕冷别着凉00后新选择：轻松上岗，环境舒适1. 主要通过电话联系逾期客户，进行还款提醒沟通。2. 无经验要求，学历不限！！！3. 提供免费住宿＋定期团建、旅游＋零食下午茶＋文娱活动。4. 有客服经验优先，会基础电脑操作即可（零基础也行，带薪培训）想躺着吹空调赚钱的，赶紧私信了解

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年轻人不玩虚的，简单直接，有啥说啥，学历不是硬指标，关键看为人处世，晋升透明公开，谁能力强谁上，不搞关系，全凭自己。用人理念：英雄不论出身，不重背景，只重能力。不盲从上级，不拘泥书本，只看实际表现。工作时间：早九晚七，午间休息一个半小时，承诺不加班，00后就是这么率真！薪资待遇：正常干5000~8000元，认真干8000~10000元，拼尽全力的，位置直接让出来。提供免费公寓住宿，社保由公司全额缴纳！享国家法定节假日，节日礼品、生日派对、下午茶一应俱全！<基本要求>1、能沟通，会思考的活人。2、目前自认平凡普通，但渴望蜕变成长的。3、没有家庭资源可依靠，靠自己打拼的。【五不招】1、懒惰不愿付出的。2、对金钱毫无追求的。3、开豪车显摆的。4、人在岗心在外的。5、心浮气躁不踏实的。

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ps：e人、性格外向、善于沟通者的理想选择工作内容：1. 负责公司人员招聘工作，利用多种渠道保障人才供给2. 承担简历筛选、面试邀约及面试安排事宜3. 完成上级交办的其他任务工作时间：9点—18点，午休1小时双休，法定节假日正常休息薪资福利：综合薪资：4k—7k岗位要求：1、全日制大专及以上学历，有人力资源相关经验者优先；2、具有一年以上人事相关工作经验者优先；3、形象良好，气质大方，富有亲和力，具备良好的沟通表达与逻辑分析能力4、年龄30岁以内

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岗位职责：1、按照业务流程要求，通过电话联系逾期客户并核实相关信息；2、灵活运用沟通与谈判方法，以电话形式协助处理客户问题。岗位要求：1、普通话标准，具备较强的语言表达能力，性格积极向上，有良好的团队合作意识；2、服务意识佳，抗压能力强，能够适应高效紧凑的工作节奏。薪资待遇：综合平均月薪5000-40000+，上不封顶员工福利：1、提供专业的入职带薪培训及在职技能提升培训；2、丰富多彩的文娱活动（户外互动、节日联欢、生日会等）；3、培训机会：健全的培训体系（坐席成长培训体系、基础管理培训体系、中层管理培训体系、核心管理培训体系）；4、晋升方向包括纵向发展如组长-主管-经理-总监-合伙人，以及横向转岗至培训、质检、数据、人事、行政、招聘等岗位。工作时间：轮休排班制，月休5天，早九晚七

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工作内容：1. 通过电话等途径联系逾期未还款客户，提醒其按时履行还款义务2. 按照公司制定的规范流程，向客户讲解信用相关知识，协助客户提升信用认知任职要求：1. 欢迎无经验者加入（公司提供系统性带薪培训及标准沟通话术）2. 公司统一缴纳五险，每月安排休息5-6天，法定节假日正常休假3. 底薪3000元（转正后调整为3150元）另加提成，综合收入6k-2w+，提供免费住宿

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基本要求1、能正常呼吸的；2、四肢健全的；3、具备基础识字能力的；4、能熟练操作智能手机的；以下条件优先录用1、有较多人生目标但暂时经济拮据的；2、已有伴侣，但尚未拥有房产或车辆的；3、曾在相关领域有过从业经验的；4、热衷游戏，且曾有过线上恋爱经历的；以下条件不考虑1、缺乏国家认同感的；2、对金钱毫无概念的；3、个人资产超过企业主的；4、外形条件优于企业主的。（此条为形式需要，仅为保持条目对称）

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工作内容1.在办公室根据上级指示完成分配任务2.日常进行电话沟通与信息传递3.允许适度休息，但需保证工作效率4.工作期间可进食，注意分享不影响他人5.可正常饮水，避免频繁离岗影响工作岗位要求1.性格外向，善于沟通，不喜独处者优先2.反应灵敏、学习能力强，接受能力弱者勿扰3.有上进心，渴望通过努力获得高回报，经济无压力者慎投4.服从安排，执行力强，抗拒管理的不予录用工作时间：上午九点至下午七点半中午休息1.5小时（请保持安静，尊重同事休息时间）薪资待遇普通努力8k+，非常努力12k+，特别努力15k+，月薪过万有机会缴纳五险，免费提供4人间住宿不定期组织团建、旅游、下午茶及生日礼物

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ps：e人、性格外向、善于沟通者的理想职场工作内容：1.负责公司人员招聘工作，通过多元渠道获取人才资源，保障人力需求2.承担简历筛选、邀约及面试安排等全流程支持3.完成上级交办的其他事务工作时间：9点—18点，午休1小时双休，法定节假日正常休息薪资福利：综合薪资：4k—7k岗位要求：1.全日制大专及以上学历，有人力资源相关经验者优先2.具备一年以上人事工作经验者优先考虑3.形象良好，气质出众，富有亲和力，沟通表达与逻辑分析能力突出4.年龄在30岁以内

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e人的天堂一、工作内容：1.负责公司内部人员招聘，通过多种渠道挖掘并匹配符合岗位需求的人才2.在相关平台发布职位信息，完成简历筛选、候选人沟通、面试安排及入职后续跟进等全流程招聘支持二、职位要求：1.大专及以上学历（应届毕业生亦可），熟练掌握常用办公软件2.有招聘或人力资源相关工作经验者优先考虑3.具备良好的语言表达能力、学习能力与逻辑思维能力，积极进取4.工作认真负责，具备较强的责任意识三、工作时间：早九晚六，每月休息八天，法定节假日按规定正常休假四、福利待遇：缴纳五险，定期组织团队建设活动及下午茶，工作氛围轻松活泼，同事年轻有活力，提供清晰完善的职业发展通道

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【薪资待遇】综合7k-13k＝3325无责底薪＋提成＋常规激励＋递延激励正常干7k+，努力做9k+，全力冲13k+入职即缴纳五险一金，每月15号准时发薪免费提供住宿【岗位职责】通过公司内部系统进行外呼，提醒客户及时还款（逾期周期短，纯提醒性质）无业绩压力，公司提供专业带薪岗前培训（工作内容简单，快速上手）全新职场环境！入职即为创始团队成员或核心骨干公司晋升通道完善，新手也可迅速成长为业务骨干

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【薪资待遇】综合7k-13k＝3325无责底薪＋提成＋常规激励＋递延激励正常干7k+，努力做9k+，全力冲13k+入职即缴五险一金，每月15号准时发薪免费提供住宿【岗位职责】通过公司内部系统进行外呼，提醒客户按时还款（逾期周期短，纯属提醒服务）无业绩考核压力，公司提供专业岗前带薪培训（工作内容简单，快速上手）全新职场！入职即为创始成员或核心骨干公司晋升通道完善，新手可迅速成长为业务骨干

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工作内容：1. 公司提供银行客户资源，通过电话联系客户，为客户详细解答相关疑问2. 维护客户关系，协助办理业务，保障服务流程顺畅与质量达标3. 按要求完成每日数据汇总及上级安排的其他工作任务工作时间：早九晚七，月休五天薪资待遇：底薪3150+提成。综合薪资7k—15k＋（新人首月最高提点保护！！！）任职要求：1. 具备较强的责任意识和进取心，拥有良好的沟通表达能力2. 能适应外呼工作模式，有相关经验者优先考虑，无经验者也可培养公司提供系统化的带薪培训，初期由专人指导，岗位易上手，成长路径清晰。具备完善的晋升机制，支持纵向发展：组长-主管-经理-总监-合伙人，同时也可向培训、质检、数据、招聘、人事、行政等横向岗位拓展定期组织多样文娱活动（户外互动、节日联欢、生日会等）

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