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岗位职责:1.为用户提供高质量的售后支持，解答客户咨询，处理客户投诉；2.及时响应客户需求，确保客户满意度；3.与团队成员紧密合作，完成服务目标。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识；2.能自主解决问题，同时具备团队协作能力；3.对工作充满热情，能在变化的环境中保持积极态度。

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张先生

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岗位职责:1.为用户提供高质量的售后支持，解答客户咨询，处理客户投诉；2.及时响应客户需求，确保客户满意度；3.与团队成员紧密合作，完成服务目标。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识；2.能自主解决问题，同时具备团队协作能力；3.对工作充满热情，能在变化的环境中保持积极态度。

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张先生

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招聘海尔家电安装维修服务师薪资:5000-10000元/月岗位职责:从事洗衣机，冰箱，空调，热水器全品类家电安装维修，有较强的团队意识，能吃苦，有责任心，服从公司安排，工资有保障，按件提成，多劳多得，具体事宜面议。海尔家电安装维修学徒薪资:5000+岗位职责:学习洗衣机，冰箱，空调，热水器等全品类家电安装维修，可自由选择适合自己的家电学习，有老师傅手把手的教，包教会，具体事宜面议。期待你的到来，联系我们:微信（同号）:联系人:马经理

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张先生

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1.30到35岁，有车或者有驾照者。2.全案整装六年以上工作经验。3.定制家居五年以上工作经验。4.负责家具设计，根据客户需求和市场趋势进行创新设计熟练CAD、酷家乐等作图软件。5.与团队合作，确保设计方案的实施符合公司标准。6.持续关注家具行业动态，提升设计技能和产品质量。

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谢女士

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1.为客户提供专业的产品咨询与服务，有销售经验者优先考虑，赚钱意识强，有较强的抗压能力，对家具行业有一定的了解和热情1.能够有效管理客户资源，拓展销售渠道维护客户关系，确保良好的购物体验

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谢女士

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岗位职责:1.开展客户拓展工作，接待客户咨询，提供专业化的汽车相关咨询服务。2.深入掌握客户需求，推荐匹配的车型方案，并开展商务洽谈。3.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。任职要求：1.具备优秀的沟通能力及商务谈判能力。2.能够独立应对并解决工作中出现的问题。3.对汽车领域具备一定认知，并拥有浓厚兴趣。

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千女士

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职责：1.根据市场变化制定并落实销售战略与计划，确保销售目标的实现；2.拥有优质客户资源，具备丰富的团队管理实战经验；3.跟踪行业趋势，采集竞争信息，为公司市场决策提供数据支撑；4.维系既有客户关系，开发潜在客户，推动新市场布局。要求：1.本科及以上学历，5年以上销售从业经历，具备客户资源者优先考虑；2.具备优秀的沟通与谈判能力，能独立开展客户拓展工作；3.具有较强的自我驱动力和良好的职业操守。薪资：薪资范围：18000-26000元/月职位底薪：10000元/月五险一金及带薪年假岗位职责：1、主导汽车类产品的销售策略设计与落地执行，促进业绩增长；2、构建并维护客户网络，开拓新兴市场，扩大客户覆盖范围；3、带领销售团队，指导成员达成个人及整体销售指标；4、研究市场行情，为产品定位与推广方案提供可行性建议；5、整合内外部协作资源，保障销售流程高效运转。任职要求：1、精通销售方法论，具备敏锐的市场判断力；2、具备优秀的团队管理与跨部门协作能力；3、熟悉汽车行业运作，掌握主流汽车产品知识；4、擅长目标分解与过程管控，结果导向意识强；5、抗压能力强，始终秉持高标准的客户服务理念。

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岗位职责:1.为客户提供专业化的汽车销售咨询支持；2.深入了解客户实际需求，推荐合适车型方案；3.参与商务洽谈，推动销售任务顺利完成；4.全程跟进销售流程，保障客户满意体验；5.维护客户关系，提升客户长期合作意愿。任职要求：1.具备良好的沟通表达及谈判协调能力；2.热爱汽车行业，能精准把握客户需求；3.富有团队合作意识，善于与同事协作交流；4.拥有较强的客户服务理念，能提供优质服务；5.学习能力强，能快速融入新工作环境。岗位福利:

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岗位职责:1.积极融入销售团队，协同推进销售目标的达成；2.深入了解客户需求，提供专业的商品讲解与销售方案；3.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿；4.参与销售策略的规划与实施，助力业绩稳步增长；5.整理市场动态信息，为产品优化及新品研发提供支持。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和良好的团队合作意识；2.能够高效发掘并拓展客户资源；3.热爱销售工作，具备较强的抗压能力；4.拥有较强的市场洞察与分析判断力；5.工作认真负责，具备主动解决问题的能力。

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岗位职责:1.主动与客户交流，深入理解客户需求，提供专业化的购车指导；2.持续维护客户关系，定期跟进客户意见及购车进度；3.参与销售方案的规划与实施，确保销售任务顺利完成；4.协助客户进行车型挑选，全面讲解车辆配置及产品优势；5.策划并参与各类购车推广活动，推动销量提升。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和语言表达能力，能与客户顺畅交流；2.拥有良好的团队合作意识，能够与同事协同高效作业；3.熟悉汽车领域基础知识，可为客户提供专业选车建议；4.学习能力强，能迅速掌握新款车型及相关技术信息；5.具备较强的客户服务理念，善于应对客户疑问与反馈。

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岗位职责:1.通过电话积极对接潜在客户，推广并销售汽车相关产品；2.维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿；3.汇总市场动态及竞品信息，并及时向相关部门传递；4.跟进销售流程，推动销售任务按计划达成。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和影响力，能有效建立客户信任；2.熟悉汽车行业基本情况，可为客户提供专业解答；3.学习能力强，适应快节奏工作环境，具备积极进取心态；4.工作踏实负责，能自主完成既定销售目标。

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：全周轮班结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31岗位职责:1.策划并执行销售方案，推动公司销售目标的实现；2.统筹销售团队管理，激发团队积极性，提升整体业绩水平；3.定期组织培训，增强团队成员对产品的理解及销售技能；4.跟进团队日常作业情况，确保各阶段销售任务按时完成；5.持续改进销售流程与团队协作模式，提升运作效率。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队领导力；2.能够有效调动团队动力，强化执行效能；3.熟悉市场与销售发展趋势，具备敏锐的业务洞察力；4.可妥善应对团队运营中的各类问题与突发状况；5.善于通过客户关系维护，发现并拓展潜在合作机会。

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岗位职责:1.制定并执行销售策略，推动团队顺利完成既定的销售任务。2.开发并维护客户资源，提升客户满意度与长期合作意愿。3.持续跟踪市场变化，及时调整销售方向以应对需求变动。4.组织产品知识及销售方法培训，增强团队整体专业水平。5.定期汇总销售数据与成果，协同团队优化销售流程与效率。任职要求：1.具备较强的沟通协调能力，善于与团队及客户建立有效互动。2.熟悉市场分析方法，能准确识别行业趋势与机会点。3.适应高强度工作节奏，具备较强抗压性与学习应变能力。4.拥有良好的统筹管理能力，能够带领团队实现业绩目标。5.热爱销售事业，面对挑战能保持主动进取的工作状态。

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岗位职责:1.制定并推行创新的二手车分期金融方案，精准匹配客户的购车资金需求。2.加强与客户之间的互动交流，清晰讲解分期服务的优势及相关条款。3.主动拓展新客户资源，运用有效的市场策略提升业务覆盖范围。4.与合作方保持高效协作，持续优化流程，协同推动业务稳步增长。5.严格把控业务风险，确保各项操作符合公司规范及行业监管要求。任职要求：1.具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能与客户建立长期稳定的合作关系。2.拥有较强的市场洞察力和产品规划能力，能够及时捕捉并响应市场动态。3.具备良好的客户服务理念，可提供专业化的购车咨询与金融解决方案。4.掌握扎实的销售方法与推广技能，能高效达成既定业绩指标。5.能够适应快节奏的工作环境，具备较强的风险识别与合规执行能力。

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岗位职责:1.带领并监管销售团队日常运作，保障团队目标顺利达成。2.研判市场动态，制定销售策略并对团队进行相应指导与培训。3.持续拓展并维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。4.定期开展团队交流，推动整体销售业绩持续提升。任职要求：1.具有高度责任心及出色的团队领导能力。2.具备良好的沟通能力和积极的协作意识。3.能够合理规划时间，聚焦处理关键工作任务。4.热爱销售工作，具备激励团队实现业绩目标的能力。

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工作周期：3个月每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：全周轮班结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-16岗位职责:1.制定并执行销售方案，保障销售任务顺利完成；2.带领并鼓舞销售队伍，增强团队销售能力与整体绩效；3.定期开展培训活动，加强团队对产品及销售方法的掌握；4.跟踪团队工作进展，确保每位成员达成既定销售指标；5.改进销售流程与团队协作模式，提升整体运作效率。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队领导经验；2.能够充分调动团队积极性，强化执行力与工作投入度；3.熟悉销售运作与市场动态，具备应对环境变化的能力；4.可妥善解决团队在工作中出现的各类问题与挑战；5.具备开拓新客户资源的能力，善于通过客户关系挖掘商机。

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岗位职责:1.为客户提供专业且全方位的汽车销售咨询支持；2.深入挖掘客户实际需求，精准推荐匹配的车型方案；3.运用娴熟的商务沟通能力，助力完成公司既定销售任务；4.全程跟进车辆销售流程，保障客户购车体验满意度；5.持续维护并拓展客户关系，促进长期业务往来。任职要求：1.具备优秀的表达能力和谈判协调技巧；2.热爱汽车领域，能够准确把握并响应客户需求；3.富有团队协作意识，善于与同事高效交流；4.拥有较强的客户服务理念，致力于优化服务品质；5.学习能力强，能迅速融入新环境并胜任工作。

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岗位职责:1.通过电话等方式与客户进行有效沟通，建立联系并促进销售成交；2.完成个人及团队设定的销售业绩指标；3.持续跟进客户购车或其他产品购买需求，提供专业的咨询与支持；4.做好客户关系维护，提升客户满意度与长期合作意愿；5.落实上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1.具备良好的语言表达能力和说服技巧；2.热爱销售工作，能适应一定的工作挑战与压力；3.拥有团队协作意识，善于与同事协调配合；4.具备较强的客户服务观念，能够妥善应对客户意见与疑问；5.学习能力强，可迅速融入新环境并提升工作效能。

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职位描述：工作内容：1、在快手、抖音、陌陌等直播平台开展线上直播，实现客户引流与获客2、负责接待由直播渠道邀约到店的潜在客户3、独立维护个人客户资源，做好客户信息整理与跟进工作任职资格：1、外形条件良好，气质出众，具备直播销售经历者优先考虑2、积极主动，工作热情高，对汽车销售行业有浓厚兴趣3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理承受力强工作时间：早上9：00-18：00职位关键词：直播，电商，主播/全职/兼职工作地点：花生好车门店（具体填写本门店位置）

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岗位职责:1.落实招聘全流程工作，涵盖人员招募、简历筛选、面试安排及入职手续办理；2.梳理各部门人力需求，制定匹配的招聘方案并推动实施；3.跟踪招聘进展，持续优化招聘环节以提高整体招聘效能；4.组织新员工岗前培训与试用期考核，助力其顺利融入岗位；5.办理员工离职与内部调岗相关事务，确保流程规范有序。任职要求：1.具备出色的沟通协调能力，善于跨团队协作；2.工作积极主动，有较强的责任意识和目标导向，能独立推进招聘任务；3.具备良好的团队意识，能够快速适应团队工作氛围；4.擅长多任务统筹与时间管理，可同时跟进多个招聘项目；5.性格细致耐心，对待招聘各环节工作认真负责。

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岗位职责:1.主动与客户建立联系，深入挖掘客户需求，提供专业的商品讲解及选购指导；2.持续维护客户关系，定期回访客户，汇总市场使用反馈信息；3.与客户保持高效沟通，确保销售各环节问题得到快速响应与处理；4.关注行业市场变化，适时调整销售方法与应对策略。任职要求：1.具备优秀的表达能力与商务谈判能力；2.具有较强的市场洞察力及客户导向服务意识；3.能适应高强度工作节奏，具备良好的协作精神；4.熟悉汽车领域相关知识，能精准把握客户实际需求。

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1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作；2、负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案；3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标；4、负责挖掘客户潜在需求，推动销售成交；5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作。任职资格：具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售有浓厚兴趣；具有进取心，敢于迎接工作中的挑战；具备良好的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理承受力强；具备优秀的团队合作意识与客户服务意识；有销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先考虑。

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