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系统测试组副主管
8000-13000元/月主体职能:负责整机性能测试工作的实施协助系统部完成系统相关委托测试任务1.执行整机测试方案及具体测试操作;2.核实焓差实验室测试中发现的不合格项,推进问题整改,并跟进验证改善效果。3.负责所用测量设备的日常维护与记录管理:(1)定期开展保养点检;(2)实施标定核对工作。任职要求:1.本科及以上学历,制冷、暖通、机械等相关专业2.具备空调性能测试相关工作经验者优先;3.工作态度严谨,具备良好的沟通与协调能力。
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系统测试负责人
1-1.5万元/月主体职能:负责整机性能测试工作的实施配合系统部完成系统相关委托测试任务1.执行整机测试计划并开展测试工作;2.负责焓差实验室测试中异常数据的确认,推动问题整改,并进行跟踪与复测验证;3.负责测试所用测量设备的日常维护与记录管理:(1)完成设备保养及点检;(2)开展标定结果核对。任职要求:1.本科及以上学历,制冷、暖通、机械等相关专业;2.具备空调性能测试相关工作经验者优先;3.工作态度严谨,具备良好的沟通与协调能力。
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成本管理专员
6000-10000元/月成本控制专员岗位职责:1、负责公司各机型的成本核算及成本管控工作2、参与新项目立项阶段的投入与收益评估分析3、参与产品报价及市场竞争对手的成本对比分析4、配合完成月度经营数据材料的整理与汇总5、参与年度预算的编制工作,并开展预算与实际执行情况的对比分析,为管理层提供优化建议6、深入理解业务流程、产品结构及运营模式,提出成本与费用优化方案7、持续跟踪大宗商品采购价格波动及汇率变化趋势并进行分析8、协助上级完成其他专项分析任务任职要求:1、本科及以上学历,财会、经济、金融、国际贸易等相关专业,持有CMA、ACCA等证书者优先2、具备良好的跨部门沟通协调能力,既能独立开展工作,也善于团队合作3、具有较强的自我推动力和抗压能力4、擅长数据处理,熟练掌握EXCEL、PPT等常用办公软件
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生产设备管理
1-1.5万元/月岗位职责:1、构建并维护设备台账信息,完整记录设备运行情况、维修记录等相关数据。2、编制并落实设备预防性维护方案,开展周期性巡检、保养及维修工作,提升设备使用周期。3、实时跟踪设备运行状况,快速识别并处理异常故障,保障生产流程连续稳定。4、分析设备运行效率,制定优化策略以提升设备使用率,减少能源消耗。5、推进设备技术升级,应用先进技术和工艺,增强设备性能与作业效能。6、推行TPM管理机制,强化团队对设备维护的参与意识与操作能力。任职要求1、本科及以上学历,主修自动化、电气工程、机械工程或相近专业;2、精通PLC(可编程逻辑控制器)、HMI(人机界面)、SCADA(监控与数据采集)系统的开发与程序编写。3、能熟练运用CAD(计算机辅助设计)工具,如AutoCAD、SolidWorks等,完成设备结构设计及图纸制作。4、掌握伺服电机、变频器、传感器、执行机构等自动化元器件的工作原理及其实际应用。5、具备机器人技术与运动控制基础知识,了解工业机器人的操作与编程方法。
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pmc专员
6000-10000元/月岗位职责:1、制定生产排程及生产指令单,并推动生产实施;2、统筹各部门作业进度,优化车间各工序的时间安排与资源配置;3、编制物料需求计划,并监督其执行情况;4、跟踪供应商交货周期,统计分析并提升交付及时率;5、管理生产过程中的待料、退料、补料、借料及订单变更相关物料操作;6、健全仓储管理体系,完善仓库管理流程与制度;7、对销售订单或生产任务的物料使用情况进行统计与分析,为成本管控提供数据支持。任职要求:1、本科及以上学历,理工科类专业优先考虑2、具备良好的协调组织能力,有学生会或社团活动组织经历者优先3、熟练掌握Excel基本操作,热爱数据分析工作并能承担相关任务
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系统测试负责人
1-1.5万元/月主体职能:负责整机性能测试相关工作协助系统部完成系统类委托测试任务1.执行整机测试方案及具体测试操作;2.核实焓差实验室测试中发现的不合格项,推进问题整改,并实施跟踪与验证。3.负责测试所用测量设备的日常维护与记录管理:(1)完成设备保养与点检;(2)开展标定核查工作。任职要求:1.本科及以上学历,制冷、暖通、机械等相关专业;2.具备空调性能测试相关经验者优先考虑;3.工作态度严谨,具备良好的沟通与协调能力。
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IE工程师
9000-14000元/月岗位职责:1.工艺流程优化:评估当前生产工艺,发现运行瓶颈,提出可行性改善方案,提升产线效率与产品品质。2.生产线平衡:合理分配各工位作业负荷,保障工序间协调运转,减少等待与积压现象。3.成本控制:通过消除浪费、优化资源配置等手段,有效降低制造成本。4.工作标准化:建立并持续更新标准作业文件,如作业指导书和操作规范,确保生产过程稳定可控。5.质量管理:参与质量体系的搭建与优化,推动产品质量达标并持续改进。6.设施规划:协助开展厂区布局规划,优化物料流转路径,缩短搬运距离与时间。任职要求:1、本科及以上学历,工业工程、机械工程、电气工程或相关专业优先。2、具备良好的数据处理与分析能力,能运用统计工具解决实际生产问题。3、掌握IE工程常用方法,涵盖产线平衡、流程改善、成本管控等方面。4、熟练应用精益生产理念及六西格玛工具,具备制程优化实践经验。5、熟悉CAD类绘图软件,可独立完成生产线布局图及工艺流程图的设计绘制。
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电气工程师
1.1-2万元/月工作职责:1、承担空调、除湿机类产品电气部分的设计任务,拟定电气开发与测试技术方案;2、主导产品电器元件的选型开发、性能验证及最终定型工作;3、编制并审核产品电器部件相关图纸资料;4、审核电器件测试结果报告,推动结构优化及标准化工作的落地执行;5、负责电器BOM的创建及审核工作;6、独立完成制单阶段电器BOM的编制;7、审查电器件S码转A码的流程合规性,并输出《零部件确认书》任职资格:1、本科及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化、制冷与冷藏技术等相关专业背景;2、具备良好的团队协作精神与创新思维,拥有较强的学习能力及沟通协调能力
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sqe供应商质量工程师
1-1.5万元/月职责内容:①制定并落实供应商年度审核计划②参与新供方的开发评估与准入评审③负责供应商在新产品开发过程中的质量管控④处理来料质量异常问题,并跟踪改善措施的实施情况⑤统计与汇总供应商月度绩效考核数据⑥定期对IQC人员进行质量检验标准的培训指导⑦持续优化来料检验流程、体系及检验人员的作业质量岗位要求:1.大专及以上学历,具备3年以上供应商质量管理经历,专业为机械设计、机电工程或制冷相关2.熟知ISO9001、IATF16949等质量管理体系标准,能熟练操作OFFICE办公软件
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结构设计师
1-1.5万元/月岗位职责1、承担空调产品结构设计验证、图纸发布及BOM制作等相关工作。2、负责产品开发各阶段技术文档的编制,确保研发过程文件满足流程规范及质量管理体系要求。3、负责定制化订单的技术方案制定与输出。4、以项目经理或核心成员身份参与项目运作,统筹协调开发进度,保障项目目标顺利实现。任职资格:1、本科及以上学历,机械设计制造及其相关专业优先考虑。2、掌握分体挂壁式空调结构设计原理与实践。3、熟悉家电类产品开发流程,具备项目问题分析与解决能力。
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变频电气控制工程师
1.2-2万元/月1.开发实施与管理:主导分体式空调变频电控系统的研发工作,全面负责电控方案设计、开发资料编制、测试规划、样机验证、定型流程及问题闭环管理,保障项目各阶段有序推进并高效落地。2.标准研究与合规:密切跟进国内外变频电控领域的法规要求、技术标准及行业发展趋势,及时将外部规范转化为企业内部执行标准,确保产品符合各类市场准入要求,有效防范认证风险。3.技术支持与协作:与研发团队深度协同,在产品设计初期提供电控专业技术支持,评估技术方案的可行性;参与设计评审,提出改进意见,减少因设计不足引发的时间与成本损失。4.测试协调与问题解决:配合第三方检测机构及内部测试单位开展产品认证测试,解读测试结果,针对不通过项组织研发、生产等相关部门制定整改措施,推动产品持续优化,保障认证顺利达成。任职要求:1.教育背景:电子电气、自动化等相关专业本科及以上学历;2.工作经验:具备3年以上变频电控开发经验,有变频分体式空调项目经历者优先考虑;3.技术能力:精通变频电控系统原理、电路设计及测试方法;熟悉EMC、安全规范等测试标准,具有较强的数据分析与实际问题处理能力;4.工具与软件:熟练操作AutoCAD、AltiumDesigner、DXP/KEIL等设计软件,以及Office办公软件,可独立完成技术文档编写与数据整理工作。
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认证工程师
1-1.5万元/月岗位职责:一、负责产品使用安全审查1、监督并检查产品安全审查工作的执行情况,推动整改落实并确保闭环完成。二、负责产品认证办理1、监督并检查产品认证工作的推进,制定认证计划并跟踪实施进度;(1)办理产品认证申请及相关事务处理;(2)负责回应各方关于产品认证事项的咨询与说明。辅助职能:1、解答业务(客户)提出的认证相关问题;2、协助处理品质验货过程中的认证事宜;3、按时完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1、电气类、制冷与冷藏技术、自动化类、机电类相关专业2、具备良好的沟通、协调与表达能力,能积极高效地应对和解决问题;3、掌握国家认证相关政策法规,了解各行业标准、认证规范及流程;4、具有较强的文档编写与管理能力,可系统整理并归档各类认证资料;5、能独立开展认证工作,确保日常任务准确、及时完成。
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空调制冷系统工程师
1.5-2.2万元/月岗位描述:1、负责新产品任务需求的分析与确认,制定产品开发的技术路径方案2、参与产品开发方案的评审工作,确保其安全性、可靠性、合理性及完整性3、承担空调制冷系统的方案设计、部件选型与系统匹配工作4、参与新产品的研发过程,以及现有产品的系统优化和制冷新技术的探索研究5、负责产品开发各阶段相关技术文档的编写与发布6、负责系统设计方案的项目评审,以及生产过程中的技术支持和售后问题响应任职资格:1、本科及以上学历,制冷与空调工程、机械制造或相关专业2、掌握制冷基本原理,具有5年以上相关领域工作经验,有空调或家电行业系统研发背景者优先3、具备较强的沟通与协调能力,能与客户及团队有效协作4、具备优秀的逻辑思维能力和自主学习能力5、加分项:具备良好的英语听、说、读、写能力
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sqe供应商质量工程师
1-1.5万元/月职责内容:①制定并实施供应商年度审核计划②参与新供应商的筛选与评估工作③负责供应商在新产品开发阶段的质量管控④处理供应商日常质量异常,并跟踪改善措施落实情况⑤统计与汇总供应商月度绩效评价数据⑥定期对IQC人员进行质量检验标准培训⑦持续优化来料检验流程体系,提升检验员作业质量岗位要求:1.大专及以上学历,具备3年以上供应商质量管理经验,机械设计、机电工程、制冷等相关专业2.熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求,熟练操作OFFICE办公软件
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电气工程师
8000-13000元/月1、承担空调、除湿机类产品电气系统的设计任务,拟定电气开发与测试技术方案;2、主导产品电器部件的选型开发、性能测试及最终定型工作;3、编制并审核产品电器零部件相关图纸资料;4、审核电器件测试报告,推动结构优化及标准化工作的落地执行;5、负责制单过程中电器BOM的建立及复核确认;6、负责制单电器BOM的编制工作;7、审核电器件S码转A码的流程执行情况,并输出《零部件确认书》。任职资格:1、本科及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化、制冷与冷藏技术等相关专业;2、具备良好的团队协作精神与创新意识,拥有较强的学习能力及沟通协调能力。
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空调制冷系统研发工程师
1-1.5万元/月【工作内容】-负责分体式空调制冷系统的方案设计与性能优化,提升产品能效与运行稳定性;-参与制冷系统的仿真模拟及实验测试,确保产品满足行业规范与客户实际需求;-配合研发、生产与测试团队,推进产品从开发阶段到批量生产的顺利实施;-编制相关技术资料,支撑产品认证流程及客户技术问题的响应支持。【任职要求】-本科及以上学历,制冷工程、热能与动力工程、机械工程等相关专业背景;-掌握制冷循环原理及热力学基础知识,熟悉空调系统构成与工作流程;-具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,工作认真负责;-具有相关领域工作经验者优先考虑。
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江门江海区岗位职责:1.制定并执行公司采购战略
1-1.1万元/月岗位职责:1.制定并执行公司采购战略,优化采购流程,确保供应链的高效运作;2.负责供应商的开发、评估与管理,建立稳定的供应商网络,提升供应链竞争力;3.监控市场价格趋势,进行成本分析与控制,保障成本效益最大化;4.领导跨部门团队,协调资源解决采购过程中的问题,确保项目按时交付;5.推动采购部门的持续改进,采用新技术和方法提升工作效率和质量。任职要求:1.拥有丰富的采购管理经验,熟悉光电行业者优先;2.强大的谈判能力和决策力,能够有效管理供应商关系;3.优秀的团队领导力,能够激励团队达成目标;4.良好的数据分析能力,能够从数据中发现问题并提出解决方案;5.强烈的责任心和职业道德,能够在高压环境下保持高效率。
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江门江海区灯具测试员岗位职责:1.负责LED灯具的检测工作
6000-7000元/月灯具测试员岗位职责:1.负责LED灯具的检测工作,确保产品质量符合标准。2.参与产品测试流程,对发现的问题进行记录和报告。3.与团队合作,协助解决生产过程中的技术问题。任职要求:1.具备良好的沟通能力,能够有效地与团队成员协作。2.能够按照要求完成工作任务,保证工作质量。3.具有较强的学习能力,能够快速掌握新的测试方法和技术。
江门·江海区

江门江海区招聘铝基板锣板工多名(洋溢机)长白班,包吃包住(水电平摊)
6000-8000元/月招聘铝基板锣板工多名(洋溢机)长白班,包吃包住(水电平摊)
江门·江海区

江门江海区招装配式构件安装
200-300元/天江门市江海区招装配式构件安装
江门·江海区
12月11日 08:01
江门江海区招二保焊/气焊
面议江门市江海区招二保焊/气焊
江门·江海区
8月30日 08:38
普工/操作工
4000-8000元/月Led灯带工厂普工
江门·江海区

照明质检QC
面议验货,质检报告
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江门江海区急招保安
3000-4000元/月应聘保安,无犯罪记录,月休二天,包吃住,工资3500,有健康证,年龄20-55
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电子产品组装包装普工
4000-5000元/月电子产品组装包装普工,计时,有餐补。
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江门急招物业招商管理
6000-10000元/月工作地点:江门福利待遇:底薪+提成,五险,双休职责描述:1.负责招商渠道的开拓与维护,挖掘客户资源,推进园区招商目标达成,并提供后续配套服务;2.掌握所辖区域产业分布情况,积极寻找潜在租售客户,推动项目落地;3.拓展多元化招商资源与合作渠道,建立客户关系,跟进意向企业,为其办公及生产选址提供专业建议,开展研发楼、公寓、临街商铺等物业出租工作;4.负责载体日常管理,协助企业办理入驻相关手续,保障企业顺利开展办公与生产运营;5.承担客户接待任务,做好来访记录及客户信息归集整理;6.完成上级安排的其他工作任务。任职要求:1.具备3年以上厂房、商业地产、办公楼或中介类招商经验,可独立完成招商任务,具备自主开发招商资源和拓展渠道的能力;2.形象良好,普通话流利,语言表达清晰,沟通能力强,富有自信与开拓精神;4.熟练操作Office办公软件。
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江门招聘物业招商管理
5000-8000元/月工作地点:江门福利待遇:底薪+提成,五险,双休职责描述:1.负责招商渠道的拓展与维护,挖掘客户资源,推进所辖园区的招商任务及后续配套服务;2.掌握所管区域的产业分布情况,积极寻找潜在租售客户;3.开拓招商资源与合作渠道,建立并维护客户关系,跟进意向企业,提供办公及生产场地选址建议,开展研发楼、公寓、临街商铺等物业租赁工作;4.负责项目载体的日常管理,协助企业办理入驻流程,保障企业顺利开展办公与生产运营;5.承担客户接待工作,做好来访记录及客户信息归集整理;6.完成上级安排的其他相关工作任务。任职要求:1.具备2年以上厂房、商业地产、办公楼或中介类招商经验,可独立开展招商工作,具备主动开发资源和拓展渠道的能力;2.形象良好,普通话流利,沟通表达顺畅,具备较强的自信心与开拓精神;4.熟悉Office办公软件操作。
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江门江海区招聘物业招商管理
4000-6000元/月招商专员工作地点:江门市江海区工作内容:负责研发办公楼、底商及商业项目的招商推进1、配合上级开展招商相关工作,包括客户联络、拜访及后续跟进2、协调甲方、物业等相关单位,落实物业管理及相关需求对接3、处理招商部门日常事务,涵盖行政支持、采购执行等基础工作岗位要求:1、经验不限,欢迎无经验者应聘2、应届毕业生亦可报名3、热爱销售工作,具备良好沟通能力,思维敏捷,条理清晰4、形象良好,性格开朗,乐于人际交往薪资待遇:无责底薪5000-5500元+提成福利保障:入职即办理五险一金(深圳二档社保)
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江门江海区急招保安
3000-4000元/月包吃包住,月休两天,3500-4000
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