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岗位职责：1、开展家用制氧机的市场调研及用户需求分析工作；2、组织实施年度销售预测，制定并分解销售目标；3、拟定本区域销售策略，推进客户关系管理；4、负责本区域内销售渠道的开发与日常维护；5、组织区域内销售人员的培训，收集市场信息并及时反馈；6、完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先；2、具备3年以上销售从业经历，有家用医疗器械行业经验者优先，拥有丰富客户资源及良好客户关系者优先考虑；3、具有较强的市场分析、营销策划与推广能力，具备优秀的沟通协调、问题分析与解决能力；4、事业心强，具备一定的团队管理潜力；5、需根据工作安排阶段性出差，非出差期间实行坐班制度。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、双休

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岗位职责：（非机械制造行业三年以上工作经验勿投！）1.结合公司组织发展战略，开展岗位设置与人员编制工作，组织实施职位分析及岗位说明书编制；2.负责搭建并优化招聘、绩效、培训等人力资源管理体系制度；3.推动人力资源管理各项实务操作流程的完善与执行，落实各类规章制度的落地实施；4.持续维护多元化招聘渠道，负责简历筛选、初试复试安排，并向业务部门推荐合适人选；5.组织实施各项培训计划，跟进培训效果评估与反馈收集；6.熟悉机加车间运作及制造型企业绩效管理模式，主导绩效考核体系的设计、制定与优化，监督执行过程；协同各部门定期开展绩效考核工作，完成数据汇总、统计、归档，跟踪结果应用与反馈；7.完成领导交办的其他相关任务。任职资格：1.本科及以上学历，专业不限；2.具备8年以上机加厂或制造型企业工作经验，有机械加工行业招聘与绩效管理经验者优先；3.具备较强的沟通协调能力及问题解决能力；4.熟知国家人力资源相关政策法规，熟练操作常用办公软件。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工旅游、周末双休

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工作职责：1.具备5年以上汽车类产品结构设计及项目管理经验，根据技术输入要求，按时推进并完成产品结构设计工作；2.负责项目试产阶段物料进度跟踪，并同步落实试产过程中的作业指导支持；3.主导试产期间试验问题的排查与闭环处理，确保项目按计划节点顺利上市；4.编制结构设计相关技术文档，参与预研类创新设计任务的实施。任职要求：1.机械类相关专业本科及以上学历，5年以上汽车产品结构开发及项目跟进经历，熟练掌握至少一种三维设计软件，具备独立出图能力；2.掌握非标机加件加工流程与注塑成型工艺，对金属与塑料表面处理方式有一定了解；3.熟悉常用工程材料的性能特点，可独立开展基础的有限元力学仿真分析；4.能独立承担产品整体结构布局规划及详细结构方案设计；5.具备独立应对结构设计、模具开发及生产制造中关键技术问题的能力，并完成设计与试产总结报告；6.动手实践能力强，可独立装配原型样机，并编制产品作业指导文件；7.性格坦诚乐观，沟通顺畅，具备良好的团队合作意识；8.有汽车空调系统结构开发背景者优先录用。

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工作内容：1.负责查看各类招标平台，及时获取并汇总相关招标资讯，确保信息获取的时效性与准确性；2.明确参与投标项目后，完成项目报名、标书购买等相关前期手续；3.依据招标文件要求编制投标文件，整理所需资料，协助完成报价部分的填写，并配合项目负责人完成施工组织设计及各项保障制度等技术内容的撰写，以及标书的装订成册；4.项目中标后，及时向项目负责人移交中标项目的全部资料并进行交接说明；5.招标流程结束后，负责开展招投标情况分析，完成项目相关文件资料的整理与归档工作。任职要求：1.具备国家统招本科及以上学历，持有机电二级建造师证书者优先考虑；2.具有3年以上机电类项目投标工作经验；3.熟悉军队系统物资采购及工程项目投标流程，掌握部队标书编制的核心要求；4.口头表达清晰，具备良好写作能力，执行力强，熟练使用办公软件，能独立完成投标文件编制；5.具备较强的分析判断与问题处理能力，工作细致严谨，能适应一定的工作压力。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、周末双休

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岗位职责：（非机械制造行业三年以上工作经验勿投！）1.结合公司组织发展战略，开展岗位设置与人员编制管理，实施职位分析及岗位说明书编制；2.搭建并优化招聘、绩效、培训等人力资源管理体系制度；3.落实人力资源管理各项实际工作的操作规范，推动规章制度的执行与完善；4.持续维护各类招聘资源渠道，负责简历筛选、初试复试安排，并向业务部门推荐合适人选；5.组织实施多样化培训项目，监控培训成效并收集反馈信息；6.熟悉机加车间运作及制造类企业绩效管理模式，能够独立设计、更新绩效考核方案，指导相关人员落地执行；统筹各部门绩效考核的推进工作，完成数据汇总、统计、归档，并跟踪过程与结果反馈；7.完成领导交办的其他临时性任务。任职资格：1.本科及以上学历，专业不限；2.具有机加厂或制造型企业从业背景，有生产类岗位招聘或绩效管理经验者优先考虑；3.具备较强的沟通协调能力与问题处理能力；4.熟知国家人力资源相关政策法规，熟练操作常用办公软件。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、周末双休

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岗位职责：1.负责基于STM32系列单片机的嵌入式软件设计，涵盖硬件驱动开发、协议栈实现及系统性能调优。2.主导或参与网络通信模块的架构设计与编码实现，包含LWIP协议栈集成及W5500网络芯片的驱动调试。3.在FreeRTOS环境下完成多任务调度、资源协调以及网络功能模块的实时性提升。4.针对网络传输中的连接异常、超时中断等问题，构建心跳机制、超时监控和故障恢复策略。5.参与TCP/IP协议相关功能开发，实现Socket通信及HTTP/MQTT等应用层协议对接。6.编写完整技术文档，深度参与产品全流程开发（需求分析、测试验证、量产支持）。任职要求：1.精通STM32平台软件开发，熟练使用Keil/IAR/STM32CubeIDE工具链，掌握UART/SPI/I2C等外设驱动开发。2.具备LWIP协议栈移植与性能优化经验，熟悉TCP/UDP/ICMP等基础网络协议开发流程。3.熟练运用FreeRTOS系统，具有多任务管理、消息队列、信号量等机制的实际项目应用能力。4.熟悉W5500等硬件协议栈芯片的应用开发，掌握其驱动编写与网络问题排查方法。5.深入理解TCP/IP协议体系结构，具备Socket编程能力及常见网络故障定位经验。6.有实际项目中处理网络超时、断线重连、心跳保活等场景的经验，能构建稳定可靠的通信架构。

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工作内容：1.负责查看各类招标平台，及时搜集并整理相关招标信息，确保第一时间获取最新动态；2.确定参与投标项目后，完成项目报名、标书购买等相关前期手续；3.根据招标文件要求编制投标文件，整理所需资料，协助完成报价部分的填写，技术部分配合项目负责人编写施工组织设计及各项保障制度，并负责标书的排版与装订；4.项目中标后，及时将中标项目的相关资料向项目负责人交接说明；5.招标工作结束后，负责开展招投标情况分析，对项目相关文件资料进行系统化整理与归档。任职要求：1.具备国家统招本科及以上学历，持有机电二级建造师证书者优先考虑；2.具有3年以上机电类项目投标工作经验；3.熟悉军队物资采购及工程类项目的投标流程，掌握部队标书编制的核心要求；4.语言表达清晰，具备良好文字撰写能力，执行力强，熟练使用办公软件，能独立完成投标文件编制；5.具备较强的分析与问题解决能力，工作细致认真，能适应一定的工作压力。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、周末双休

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岗位职责：1、开展家用制氧机的市场调研及用户需求分析工作；2、组织实施年度销售预测，制定并分解销售目标；3、制定本区域销售策略并落实客户管理体系；4、推进本区域内销售渠道的开发与日常维护；5、组织本区域销售团队培训，收集市场信息并及时反馈；6、完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1、具备专科及以上学历，市场营销或相关专业优先；2、3年以上销售领域工作经验，熟悉家用医疗器械行业者优先，具备丰富客户资源及良好客户关系者优先考虑；3、具有较强的市场分析、营销策划和推广执行能力，具备良好的人际沟通、协调能力以及问题解决能力；4、事业心强，具备一定的团队管理潜力；5、需根据工作安排阶段性出差，非出差期间实行坐班制度。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、双休

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1.负责淘宝、京东、拼多多等电商平台的产品推广与营销活动，制定相应的营销策略及执行方案；2.结合产品特性与市场趋势，策划并落地促销活动与推广计划；3.监控运营数据，分析运营成效，定期复盘总结，保障各项目标达成；4.承担新品上线工作，优化商品详情页内容与展示效果；5.提供会员服务支持，提升客户体验与满意度；6.维护品牌在各线上渠道的价格统一性与规范性；7.完成其他相关运营支持工作。岗位要求：1.具备3-5年相关领域工作经验；2.大专及以上学历。薪资：基础工资+补贴+业绩提成，根据个人能力定职位福利：五险一金、免费班车、员工旅游、节日福利、绩效奖金、周末双休

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工作职责：1.具备5年以上汽车类产品结构设计及项目管理经验，根据技术需求，按时推进并完成结构设计工作；2.负责试产阶段物料进度跟踪及试产过程中的作业指导落实，确保试产顺利进行；3.主导试产中发现的试验问题分析与改进措施落地，保障产品按计划节点上市；4.编写结构设计相关技术文档，参与预研项目并完成创新性设计任务。任职要求：1.机械类相关专业本科及以上学历，5年以上汽车产品结构设计及项目执行经验，熟练掌握至少一种三维设计软件，可独立输出工程图纸；2.熟悉非标机械加工、注塑成型工艺，掌握金属与塑料材料的表面处理方式；3.掌握常用材料的结构特性与力学性能，具备基础有限元分析能力；4.可独立完成产品整体结构布局及详细结构方案设计；5.能独立应对结构设计、模具开发及生产环节中的关键技术问题，并完成设计总结与试产报告；6.动手能力强，能独立装配原型样机，并编制产品作业指导文件；7.性格诚恳乐观，沟通顺畅，具备良好的团队合作意识；8.有汽车空调系统结构开发经验者优先录用。

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岗位职责：（非机械制造行业三年以上工作经验勿投！）1.结合公司战略发展需求，开展岗位设置与人员编制管理，组织实施职位分析及岗位说明书编制；2.搭建并优化招聘、绩效、培训等人力资源管理体系及相关制度文件；3.落实人力资源管理各项操作流程，推动规章制度执行与持续完善；4.持续维护多元化招聘渠道，负责简历筛选、面试安排及候选人推荐至业务部门；5.组织实施各类培训项目，并对培训成效进行跟踪评估与信息反馈；6.熟悉机加车间运作模式及制造类企业绩效管理模式，负责绩效考核体系的构建、优化与推行；监督执行过程，协同各部门完成考核实施；负责绩效数据的收集、整理、统计与归档，跟进结果应用与反馈机制；7.完成领导交办的其他临时性工作任务。任职资格：1.本科及以上学历，专业不限；2.具备8年以上机加厂或制造型企业从业经验，有生产类岗位招聘与绩效管理实操经验者优先；3.具备较强的沟通协作能力及实际问题处理能力；4.熟知国家人力资源相关政策法规，熟练操作常用办公软件。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工旅游、周末双休

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岗位职责：1.负责基于STM32系列单片机的嵌入式软件设计，涵盖硬件驱动开发、协议栈实现及系统性能调优。2.主导或参与网络通信模块的方案设计与编码实现，包括LWIP协议栈集成及W5500网络芯片的驱动调试。3.在FreeRTOS环境下完成多任务调度、资源协调及网络功能的实时性提升。4.针对网络传输中的连接中断、超时响应等问题，设计并实现心跳机制、超时判断与故障恢复策略。5.参与TCP/IP协议相关功能开发，实现Socket通信以及HTTP/MQTT等应用层协议的对接与测试。6.编写完整技术文档，参与产品从需求定义、测试验证到批量生产全过程的技术支持工作。任职要求：1.熟练掌握STM32系列单片机软件开发，熟悉Keil/IAR/STM32CubeIDE开发环境，具备UART/SPI/I2C等外设驱动编写能力。2.具备LWIP协议栈移植与性能优化经验，有TCP/UDP/ICMP等网络协议的实际开发背景。3.精通FreeRTOS操作系统，具有多任务管理、消息队列、信号量等机制在项目中的实际应用经验。4.熟悉W5500等硬件协议栈芯片的应用，掌握其驱动开发和网络问题排查方法。5.深入理解TCP/IP协议体系结构，熟练进行Socket编程，并能快速定位和解决常见网络异常。6.有实际项目中处理网络超时、断线自动重连、心跳保活等功能的设计与实现经验，能够构建稳定可靠的通信架构。

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岗位职责：（非机械制造行业三年以上工作经验勿投！）1.依据公司组织战略，开展岗位设置与人员编制工作，组织实施职位分析及岗位说明书编制；2.建立并优化招聘、绩效、培训等人力资源管理制度体系；3.落实人力资源管理各项实务操作流程，推动各类规章制度的执行与落地；4.持续维护多元化招聘渠道，负责简历筛选、初试复试安排，并向业务部门推荐合适人选；5.组织实施各项培训计划，跟进培训成效并收集反馈信息；6.熟悉机加车间运作及制造类企业绩效管理模式，主导绩效考核体系的设计、优化与修订，监督执行过程；统筹各部门绩效考核实施，完成数据汇总、统计、归档，跟踪结果应用与反馈；7.完成领导交办的其他相关任务。任职资格：1.本科及以上学历，专业不限；2.具有机加厂或制造型企业从业经历，具备机加生产领域招聘、绩效管理经验者优先；3.具备较强的沟通协调能力及问题解决能力；4.熟知国家人力资源相关政策法规，熟练操作常用办公软件。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、周末双休

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岗位职责：1.负责公司电机产品中电路板的方案设计与实现；2.承担直流无刷电机控制程序的研发与优化；3.配合开展产品功能验证与测试工作；4.参与产品从研发到量产的导入过程；5.编写相关技术文档，包括软件需求文档、设计说明、风险评估报告及测试记录等。任职资格：1.具备5年以上电子类产品开发背景，其中至少3年专注于直流无刷电机开发（主导过不少于两款量产项目）；2.熟练掌握直流无刷电机有感与无感FOC控制算法，具备独立完成电机驱动开发及调试的能力；3.精通驱动器件与功率元器件的选型，熟悉当前主流技术方案；4.掌握常用通信协议如RS232、RS485、CAN、LIN等，可自主制定通信协议并实现电机驱动器与主控系统间的通讯开发与测试；5.具备EMC问题分析与整改经验，有车载类电子产品开发经历者优先考虑。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、周末双休

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岗位职责：1.参与产品硬件需求的分析与评审，专注于电源模块及电机驱动模块的方案设计与元器件选型，确保设计方案在性能、成本和可靠性方面达到预期目标。2.独立承担电源电路、直流无刷电机驱动电路的原理图绘制、PCB布局布线工作，并输出完整的设计资料（包括BOM清单、设计规范等）。3.完成主流MCU（如STM32系列）外围电路（时钟、复位、通信接口等）的设计，根据固件开发需求合理规划硬件资源配置。4.跟进样机阶段的打样、焊接与调试任务，及时定位并解决样品制作和测试中出现的各类硬件问题，保障样机功能符合设计要求。5.开展电源模块的效率、纹波噪声、负载特性测试，以及电机驱动模块的驱动能力、过载保护、EMC兼容性测试，撰写测试报告并推动设计优化。6.协同软件工程师完成MCU固件开发的联合调试，提供硬件支持（如引脚分配、时序参数确认、故障排查），确保软硬件协同稳定运行。7.参与产品量产前的技术交接，协助生产团队处理量产过程中遇到的硬件技术问题，持续提升产品生产良率。任职要求：1.本科及以上学历，电子信息工程、电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景。2.具备3年以上硬件开发经验，其中至少2年从事电源电路设计或电机驱动相关开发，有工业控制、汽车电子（车载电源/电机驱动）领域经验者优先考虑。3.深入理解电源电路工作原理，熟悉多种电源拓扑结构（如Buck、Boost、Flyback等），可独立完成高可靠性和高效率电源模块的设计。4.熟悉电机驱动基本原理，具备直流电机、步进电机或无刷电机驱动电路的设计与调试能力，掌握常用电机驱动芯片的应用方法。5.精通主流CortexM系列MCU架构及其外设资源（GPIO、ADC、DAC、I2C、SPI、UART），能独立完成外围电路设计，熟练使用VSCode、Keil等开发工具，了解低功耗设计策略；6.熟练运用AltiumDesigner、嘉立创EDA等PCB设计工具，具备独立完成4层及以上多层板布局布线的能力，熟悉PCB设计相关规范（如EMC、散热管理等）。7.掌握硬件测试流程，能熟练操作示波器、万用表、电源测试仪、功率分析仪等仪器，具备独立分析和排除硬件故障的能力。8.熟悉EMC设计标准与测试流程，能够在设计初期采取有效措施预防电磁兼容问题。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、周末双休

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岗位职责：1.负责车载控制器的软件开发、移植与适配工作，涵盖A/BSwap、OTA升级、安全启动、安全刷写等功能实现；2.承担公司非车载类控制器产品的软件开发及日常维护任务；3.编写相关软件技术文档，包括软件需求文档、设计说明、风险评估报告、测试方案等；4.为相关部门提供必要的技术协助与支持；5.完成上级安排的其他工作任务。任职要求：1.具备3年以上汽车电子嵌入式系统开发经验，其中至少2年从事ISO14229（UDS）诊断相关开发；2.熟练掌握C/C++编程语言，了解行业通用编码规范（如MISRAC），可独立完成模块或子系统级软件开发；3.具备基本硬件知识，能够理解硬件原理图，并具备软硬件联调中常见硬件问题的分析与定位能力；4.熟悉UDS协议及其常用诊断服务（如34、36、37等）；5.掌握汽车总线通信技术（CAN/CANFD、LIN）及相关工具链使用（如CANoe、CANape、Vector系列工具）；6.拥有Bootloader开发经历，理解固件分区管理、安全启动流程及加密验证机制（如RSA/AES）；7.具备良好的英文读写能力，能准确理解各类技术标准文件（如ISO14229、ISO15765）；8.有参与EMC测试并配合完成整改工作的实际经验。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、周末双休

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岗位职责：1.负责公司电机产品中电路板的方案设计与实现；2.承担直流无刷电机控制程序的开发与优化工作；3.配合完成产品功能验证与测试任务；4.协同推进产品从研发到量产的导入过程；5.负责编写相关软件文档，包括软件需求说明书、设计文档、风险评估报告及测试记录等。任职资格：1.具备5年以上电子产品开发背景，其中至少3年专注于直流无刷电机产品开发（需有两款以上量产项目经验）；2.熟练掌握直流无刷电机的有感及无感FOC控制技术，能独立完成电机驱动系统的开发与调试；3.熟悉驱动与功率器件的选型方法，了解行业主流解决方案；4.掌握常用通信协议如RS232、RS485、CAN、LIN等，具备通讯协议制定能力，可独立完成电机驱动器与主控系统间通信功能的开发与测试；5.具备EMC测试及整改经验者优先，拥有车载电子类产品开发经历者更佳。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、周末双休

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岗位职责：1、负责车载制氧系统在汽车内部的布置与结构设计，确保设备安装合理、空间利用高效2、承担车载产品系统层面的技术支持工作，包括售前沟通及项目执行中的方案制定，保障产品符合客户需求3、针对内外部提出的需求进行分析拆解，输出技术解决方案、设计任务书及相关可行性评估报告4、协同研发、生产、质量等相关部门开展工作，确保设计方案具备可实施性并满足合规要求5、开展车内空间仿真与实测验证，持续优化设备布局，提升产品实用性与人机体验6、收集市场反馈信息并开展调研分析，推动设计方案迭代升级，适配多样化车型与使用场景7、参与车载产品DFMEA与PFMEA文件的编制与完善工作8、汇总整理相关法规标准，制定产品技术发展路径，并对实施进展进行跟踪管理9、完成领导交办的其他工作任务任职要求：1、本科及以上学历，机械工程或相近专业背景2、具有医疗设备、整车布置或汽车零部件设计相关工作经验者优先3、熟练操作CAD类设计工具，具备3D建模技能者更佳4、具备良好沟通能力与团队协作意识，能在跨职能协作中有效推进工作5、注重细节，逻辑清晰，具备较强的问题分析与创新能力6、能够适应occasional出差安排

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岗位职责：1.负责车载控制器的软件开发、移植与适配工作，涵盖A/BSwap、OTA升级、安全启动、安全刷写等功能模块；2.承担公司非车载类控制器产品的软件开发及日常维护任务；3.编写相关技术文档，包括软件需求文档、设计文档、风险评估报告、测试方案等；4.为其他部门提供必要的软件技术支持与协作；5.完成上级安排的其他相关工作任务。任职要求：1.具备3年以上汽车电子嵌入式系统开发经验，其中至少2年专注于ISO14229（UDS）诊断协议开发；2.熟练掌握C/C++编程语言，了解行业通用编码规范（如MISRAC），可独立完成模块或子系统级软件开发；3.具备基本硬件知识，能够理解硬件原理图，并能协助排查开发过程中的硬件相关问题；4.熟悉UDS诊断协议及其常用服务（如34/36/37等）；5.熟悉汽车通信总线技术（CAN/CANFD、LIN）及相关工具链（如CANoe、CANape、Vector系列工具）；6.拥有Bootloader开发背景，理解固件分区管理、安全启动流程以及加密验证机制（如RSA/AES）；7.具备良好的英文读写能力，能准确理解国际技术标准（如ISO14229、ISO15765）；8.有参与EMC测试并进行整改的实际经验者优先。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、周末双休

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岗位职责：1.参与产品硬件需求的分析与评审工作，重点承担电源模块、电机驱动模块的方案规划与器件选型，确保设计方案在性能、成本和可靠性方面达到项目要求。2.独立完成电源电路及直流无刷电机驱动电路的原理图绘制、PCB设计布局布线，并输出完整的设计资料（包括BOM清单、设计规范等文档）。3.完成主流MCU（如STM32系列）外围电路（如时钟、复位、通信接口等）的设计工作，结合固件开发需求合理配置硬件资源。4.跟进样机阶段的制板、焊接与调试流程，及时排查并解决样品制作和测试中出现的各类硬件问题，保障样机功能符合设计目标。5.开展电源模块的效率、纹波噪声、负载特性等测试，以及电机驱动模块的驱动能力、过载保护、EMC兼容性测试，撰写测试报告并推动设计优化。6.协同软件工程师进行MCU固件联调，提供硬件技术支持（如引脚分配、时序参数确认、故障定位），确保软硬件协同稳定运行。7.参与产品量产导入过程中的技术交接，协助生产团队处理批量生产中的硬件技术难题，持续提升产品生产良率。任职要求：1.本科及以上学历，电子信息工程、电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景。2.具备3年以上硬件开发经验，其中至少2年专注于电源电路设计与电机驱动开发，有工业控制或汽车电子（车载电源/电机驱动）领域经验者优先考虑。3.深入理解电源电路工作原理，熟悉多种电源拓扑结构（如Buck、Boost、Flyback等），可独立完成高可靠性、高效率电源模块的设计任务。4.熟悉电机驱动技术原理，具备直流电机、步进电机或无刷电机驱动电路的设计与调试能力，掌握常用电机驱动芯片的应用方法。5.精通主流CortexM系列MCU架构及其外设功能（GPIO、ADC、DAC、I2C、SPI、UART），能独立完成MCU外围电路设计，熟悉VSCode、Keil等开发工具，了解MCU低功耗实现方式；6.熟练运用AltiumDesigner、嘉立创EDA等PCB设计工具，具备独立完成四层及以上多层板布局布线的能力，掌握PCB设计相关规范（如EMC、散热设计等）。7.掌握常用硬件测试方法，能够熟练操作示波器、万用表、电源测试仪、功率分析仪等仪器，具备独立分析和排除硬件故障的能力。8.熟悉EMC设计规范与测试流程，能在设计前期采取有效措施预防潜在的电磁兼容问题。职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、周末双休

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岗位职责：1、负责大型制氧项目招标与投标方案的策划与制定；2、主导项目投标工作，完成成本测算及投标文件的编制；3、落实投标流程中的资料归档与备案管理；4、组织并推进与各类机电设备厂商的技术对接与协调；5、参与投标过程中的技术答辩及相关支持工作。任职要求：1、本科及以上学历，暖通工程、电气工程、建筑类等相关专业优先；2、熟练掌握Word、PowerPoint、Excel、CAD等常用办公软件；3、持有注册电气工程师、电工证、一级建造师、一级造价师等证书者优先，具备良好抗压能力，能接受加班及短期项目外派；4、责任心强，保密意识高，具备优秀的逻辑分析能力、团队合作精神及沟通协调能力；5、有大型制氧项目施工、投标或采购经验者优先，薪资待遇可面议。

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职责描述：1.全程参与电机项目的推进与执行，涵盖方案设计、样件验证、应用端交付及异常问题处理等各环节；2.对接电机应用需求，能够依据负载特性分解技术要求，明确功率、转速、转矩、防护等级（IP）、温升限值、安装尺寸等核心参数，并结合实际使用场景制定合理的技术指标；3.输出定制化解决方案，完成电机选型（如直流无刷、永磁同步等类型），匹配驱动系统、机械接口与电气接口，形成可落地的完整技术方案；4.参与供应商开发与评估工作，确定产品技术规格文件，掌握电机相关行业标准，特别是在医疗设备、汽车等领域中的应用规范；5.负责样机在对接设备上的安装与调试，通过优化驱动设置和机械配合，解决运行过程中出现的异响、温升过高、输出转矩不足等问题，并按要求提交测试报告及改进方案；6.具备面向应用场景的问题应对能力，能快速响应设计需求，提供个性化选型建议，准确判断应用端故障并提出有效解决措施；7.熟悉电机驱动与控制原理，掌握基本参数调节方法，了解常用通讯协议及其实际应用；8.掌握铁氧体、胶磁、钕铁硼等常见磁性材料的性能特点及其适用范围。任职资格：1.本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大专），电机、电气工程、自动化、电力电子、机械工程（机电一体化方向）等相关专业；具备永磁直流电机、无刷电机（BLDC/PMSM）或压缩机配套电机研发与应用经验者优先考虑；2.专业能力：深刻理解电机工作原理（电磁感应、磁场耦合）、结构组成（定子/转子/绕组/轴承）、制造工艺（绕线、嵌线、绝缘处理）及关键性能指标（效率、功率密度、噪音水平），熟悉永磁同步电机、无刷直流电机、异步电机在医疗设备、车用制氧机压缩机等领域的应用情况；3.设计能力：熟练操作二维设计软件（AutoCAD）和三维建模工具（如UG、CATIA、SolidWorks），有使用电机仿真软件（如Maxwell、ANSYS）经验者更佳；熟悉示波器、万用表、测功机等测试仪器的使用，具备独立开展电机性能测试与数据分析的能力；4.具备较强的故障分析与解决能力（例如通过排查定位电机失效原因），拥有良好的沟通协调能力，能够与客户、供应商以及内部研发、生产团队高效协作；5.有压缩机、空调系统或车用电机应用背景者优先；具有制氧机压缩机电机设计经验者优先录用；6.具备5年以上永磁直流电机或无刷电机研发经历（若具备雨刮电机、车身电机等精密小型电机开发经验，行业限制可适当放宽）；有压缩机电机电磁设计、结构优化、样件验证及面向内部团队技术对接经验者优先；7.具备团队管理经验者优先，能够组织技术培训与经验交流，提升团队在制氧机压缩机电机方向的专业水平；8.拥有电机驱动系统（包含硬件电路与控制软件）开发经验（如功率电路设计、控制算法调优）者优先考虑；9.具备一定的英语读写能力者优先。

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工作职责：1.根据技术资料，按时推进并完成项目所需的结构设计工作；2.按时跟进试产物料进度，并负责试产过程中作业指导的落实与跟踪；3.及时开展试制阶段问题的技术分析与整改，确保项目按计划顺利上市；4.编写相关设计规范文档，参与预研及技术创新任务的实施。任职要求：1.机械类相关专业本科及以上学历，具备5年以上汽车类产品结构设计及项目执行经验，熟练掌握至少一种三维设计软件，可独立完成工程图纸绘制；2.熟悉非标机械加工与注塑成型工艺，掌握金属和塑料材料的表面处理方法；3.掌握常用材料的结构特性和力学性能，具备基础有限元力学分析能力；4.能够独立完成产品整体结构布局及详细零部件设计；5.具备独立处理结构设计、模具开发及生产环节中关键技术问题的能力，并能完成设计与试产总结报告；6.动手能力强，可独立装配原型样机，并编制产品作业指导文件；7.性格诚实乐观，善于沟通，具备良好的团队合作意识；8.有汽车空调系统结构开发经验者优先录用。

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工作内容：1.参与新产品开发阶段的工艺评估，制定可行的工艺实施方案，并完成量产前的工艺验证工作；2.负责新产品导入过程中的协调对接，与设计工程师协作参与功能样机的装配与测试；同步与质量及生产团队沟通，解决试产阶段出现的工艺相关问题；3.依据产品技术规范和设计图纸，设计并验证生产工艺流程，编制、维护工艺指导文件；4.负责工艺实施过程中所需设备的选型，以及生产、测试所用工具与工装的开发与制作；5.针对现有产品的电子、制氧及结构类工艺难点，开展工艺试验，推动设计优化，实现问题闭环管理；6.对生产线提供工艺支持与培训，参与首件产品的工艺确认；7.协助处理生产过程中的异常情况，跟踪问题进展并提出改进措施。工作职责：1.编制完整的工艺技术文件，核定材料消耗标准，开展工时测算；2.设计制造与测试所需的工装夹具，并负责工艺方案的验证与持续优化；3.组织新产品小批量试产，验证规模化生产的可行性，完善试制总结及相关工艺文档，及时解决试制中出现的问题；4.负责对操作人员进行工艺规程和设备操作的培训与现场指导，确保其熟练掌握工艺要求；完成上级交办的其他工作任务。

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岗位职责：1.负责公司电机产品中电路板的方案设计与实施；2.承担直流无刷电机控制程序的编写与优化工作；3.配合完成产品功能验证与测试支持；4.参与产品从研发到量产的导入过程；5.编写相关技术文档，包括软件需求说明、设计文档、风险评估报告及测试记录等。任职资格：1.具备5年以上电子类产品开发经历，其中至少3年专注于直流无刷电机开发（主导过不少于两款量产项目）；2.熟练掌握直流无刷电机有感和无感FOC控制技术，能独立完成驱动系统的设计与调试；3.精通驱动芯片及功率器件的选型，熟悉当前主流技术解决方案；4.掌握RS232、RS485、CAN、LIN等常用通信协议，具备协议制定能力，可独立实现电机驱动器与主控之间的通信开发与测试；5.具备EMC问题分析与整改经验，拥有汽车电子类产品研发背景者优先考虑。

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岗位职责：1、承担公司产品机械加工相关的工艺技术及工艺管理工作，编制工艺技术文件和材料消耗定额。2、进行工艺装备的设计，完成工装的验证与优化，指导并监督生产车间一线作业，协同基础研发人员及时处理生产过程中的技术难题。3、参与机械加工质量提升工作，制定改进措施并推动落地实施。4、负责现场CNC工艺调试，完善试制报告及相关技术资料，协调组织相关人员落实工艺管理任务。5、完成三轴、四轴及五轴加工设备的编程工作。岗位要求：1、机械设计及其自动化、机电一体化、数控等专业背景2、熟练使用CAD、SolidWorks软件，掌握机加工及钣金加工工艺3、具备审查产品加工图纸、刀具图、夹具图的技术能力4、了解6S现场管理规范

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岗位职责：1.协助研发人员完成图纸绘制工作；2.承担实验室各类测试任务（包括制氧工艺实验室、环境实验室、老化实验室）；3.配合研发团队开展各项验证性测试；4.参与定型产品向量产工艺的转化过程；5.负责样机的装配与功能测试；6.完成其他日常相关工作任务岗位要求：1、统招本科机械类相关专业，具备绘图技能者优先考虑；2、有工艺相关背景或测试经验者优先录用；3、欢迎应届毕业生投递职位福利：五险一金、免费班车、免费早午餐、员工旅游、节日福利

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岗位职责：1.制定并执行生产战略、预算及运营计划，确保与企业整体发展目标协调一致。2.结合生产数据、市场动态及产能需求，合理规划与调配生产资源，匹配销售预估目标。3.全程监控生产运作（涵盖从原材料投入至成品产出各环节），保障生产任务按时、保质、保量达成。4.推行精益生产、5S管理等先进管理模式与工具，持续改进工艺流程，提升生产效率与设备运行效能；落实成本管控举措，减少材料浪费、能源消耗及人工支出。5.构建完善的质量管控体系，协同品质部门工作，确保产品符合既定质量规范及客户期望。6.统领并培养生产管理队伍（包括车间主管、班组长等），打造高效协作、积极进取的团队文化。用人要求：1.本科及以上学历，机械类或相关专业背景；2.具备8年以上机械制造行业生产管理经验，其中至少5年机加工车间管理实操经历；3.具有出色的车间团队组织与领导能力。

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岗位职责：1.落实人力资源管理相关事务的操作规范，推动各项制度的有效执行；2.管理并维护招聘渠道，负责简历筛选、面试安排及向业务部门推荐合适人选；3.配合组织各类培训活动，跟进培训实施情况并收集效果反馈；4.协助推进各部门绩效考核工作的开展与实施；5.按月完成考勤数据及薪资报表的统计编制，确保工资准时发放；6.按时完成每月五险一金的申报操作；7.办理员工入职、岗位调整、离职、退休等人事手续；8.完成领导安排的其他工作任务。任职资格：1.本科及以上学历，人力资源管理或相关专业；2.熟悉国家有关人力资源的政策法规；3.掌握人力资源管理专业知识，精通招聘与绩效管理流程和标准；有制造行业招聘及绩效实操经验者优先；4.熟练运用常用办公软件；5.具备较强的沟通协调能力及问题处理能力。

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