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毕先生

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火车司机学员年龄：28以内（有J5证50以内）工资：副司机4000-8000厂内调车5000到8000跑线路10000到15000单位给考内燃机J5证待遇：五险包住单位食堂专业：非专业可报名学历：中专以上工作地点：内蒙西部区

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刘先生

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汽配平台招“新人友好岗”！无经验也能来，带你稳赚1W+刚入社会想找靠谱起步工作？怕没经验没人带？我们是专注汽配领域的广告平台，专门开放“新人可带教”岗位，不用你一开始就很熟练，踏实学、愿意跑，就能跟着团队一起搞事赚钱！一、你要做的事（简单好上手，有人教）线下跑汽配城：和配件商家聊合作、邀请入驻平台——不用复杂推销技巧，我们会教你怎么介绍平台优势，带着你跑前几次，熟悉流程后就能独立对接；线上搭汽修群：给汽修厂打电话、邀请进群——会提供现成的沟通话术，告诉你怎么清晰讲清社群价值（比如帮他们对接配件资源、发行业资讯），新手也能轻松开口。二、我们给的保障（新人不慌，稳扎稳打）时间友好：早8:30-晚6:00，到点下班不加班，周日固定休息，不用挤时间补学习，工作生活能平衡；薪资稳涨：实习4000-6000元/月（新人无业绩压力，先熟悉业务），半年左右转正后直接冲1万+，能力提升了薪资跟着涨，不画空头支票；福利不缺：过年带薪年假、五一/十一法定全休，新人入职还会配“带教老师”，从沟通技巧到业务流程，手把手教到你会；年底有奖金！成长清晰：不用瞎摸索，我们有明确的新人成长路径（实习→独立对接→负责区域），做得好还能带小团队，不止赚薪资，还能攒经验。三、我们想找这样的你（经验不重要，态度是关键）（跑汽配城需要高频外出对接，更适配业务场景）；年龄：20-30岁，刚毕业、没做过销售/商务都没关系，只要你不怕和人打交道、愿意主动学；核心要求：想找份能长期做的工作，不摸鱼、肯跑腿，认同“跟着团队好好干，就能有回报”。四、给新人的一句实在话我们知道刚入社会怕踩坑，所以不搞“试用期打杂”“画饼套路”。平台有稳定的汽配商家资源，业务方向很明确，就缺愿意踏实起步、一起把事做成的兄弟。哪怕你是第一次接触汽配行业，只要肯学，我们就愿意教，一起从4000赚到1万+！

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李先生

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李先生

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销售顾问岗位职责1、严格遵守公司各项规章制度及业绩考核要求；2、执行公司统一的报价标准与优惠政策，杜绝擅自调整价格行为；3、掌握车辆配置、性能特点及相关价格信息，熟练运用产品知识；4、提供整车销售服务，接待到店客户并给予专业咨询支持；5、分析客户真实需求，积极开发潜在客户资源，推动销售达成；6、独立完成交车流程，协助客户办理保险及贷款相关手续；7、积极拓展市场渠道，确保完成公司下达的各项销售任务；8、每日上班前完成展厅展车内外清洁维护工作。销售顾问岗位任职要求1、大专及以上学历，形象端正，气质良好，具备优秀的沟通表达与谈判能力；2、工作积极主动，责任心强，对汽车销售行业有高度热情；3、具备较强的服务意识，能承受工作压力，勇于接受挑战；4、拥有汽车销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先考虑；

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高先生

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-汽车展示与讲解：通过直播形式全面介绍车辆的外观设计、内部构造、动力性能、配置功能及优劣势，配合实车操作演示（如功能使用、空间体验等），帮助观众直观掌握车型信息。-互动与答疑：及时回应直播间观众提出的各类问题，涵盖购车价格、优惠活动、办理流程、日常养护等内容，营造活跃的互动氛围，提升用户参与积极性。-促进转化：引导观众关注直播进程、参与线上活动（如试驾预约、购车下单等），协同团队达成销售或客户引流目标，助力潜在客户向实际成交转化。辅助职责-内容策划：参与制定直播脚本及主题方案，结合市场热点和车型特性规划互动形式与讲解重点，提升内容吸引力。-品牌推广：传播汽车品牌的核心理念与文化内涵，维护品牌正面形象，增强观众对品牌的认知度与认同感。-数据反馈：跟踪直播关键数据（如观看量、互动率、转化效果等），归纳总结直播表现并提供有效反馈，协助团队持续优化直播运营策略。

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高先生

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