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惠耳学院储备经理招聘工作内容：1.负责医疗器械销售相关技术管理事务2.承担新门店办证、人员招募与团队培养工作3.参与门店日常运营统筹，推动新市场连锁网点拓展任职要求：1.大专及以上学历，专业不限2.面向2024、2025年应届毕业生，具备销售经历或在校担任学生干部者优先考虑3.性格外向开朗，具备较强抗压能力，沟通表达清晰，富有责任感4.能够接受阶段性外派学习安排薪资待遇：1.2024年毕业生试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效奖金+销售提成+住房补贴+其他专项补贴2.2025年毕业生实习期待遇：大专4500元/月，本科5000元/月，另计住房补贴及奖励金转正后年薪区间为10-20万元3.公司福利包含高温津贴、年终奖金、效益分红、购房支持、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等

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惠耳学院储备经理招聘工作内容：1.从事医疗器械销售及相关技术管理工作2.负责新门店证照办理、人员招募与团队培养3.参与门店日常运营，拓展新市场并推进连锁门店布局任职要求：1.大专及以上学历，专业不限2.面向2024届及2025届毕业生，具备销售经验或在校担任学生干部者优先考虑3.性格外向开朗，能适应高强度工作，具备较强的沟通能力与责任意识4.愿意接受阶段性外派培训安排薪资待遇：1.2024年毕业生：试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴2.2025年毕业生：实习期月收入大专4500元，本科5000元，另计住房补贴与奖金；转正后年薪范围10-20万元3.公司福利：高温津贴、年终奖金、效益分红、购房补贴、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等

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岗位职责：1、开展口腔护理操作，确保为患者提供专业、周到的护理服务；2、配合医生完成治疗前的准备工作，如器械灭菌及患者体位安置；3、负责治疗后的护理跟进，观察患者恢复状态，及时应对异常情况；4、维护诊疗区域的清洁与消毒，落实感染防控规范，确保就医安全。任职要求：1、具备良好的语言表达能力与服务意识，能与患者进行有效沟通；2、具有较强的协作意识，能够与医生及护理团队紧密配合；3、热爱护理工作，对患者有同理心和细致耐心，可给予必要心理关怀；4、持有护士执业资格证，有口腔科护理经验者优先录用。

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